LIST PROTESTACYJNY. Nauczyciele

Podobne dokumenty
Wynagrodzenia nauczycieli. Czyli jak to jest z płacami w oświacie na przestrzeni ostatnich lat

NAUCZYCIELE WOBEC ZMIAN. Dr Stanisław Kowal Uniwersytet Pedagogiczny 14 grudnia 2016

1. SPRAWOZDANIE Z NADZORU PEDAGOGICZNEGO W ROKU SZKOLNYM 2016/2017

KARTA SAMOOCENY PRACY NAUCZYCIELA DANE NAUCZYCIELA

Sekcja Oświaty i Wychowania Regionu Gdańskiego. Otrzymują między innymi: Pan Donald Tusk - Prezes Rady Ministrów

Załącznik Nr 1 do Uchwały Nr XXXVII/505/08 Rady Miejskiej w Pabianicach z dnia 17 grudnia 2008r. REGULAMIN

PLAN WEWNĄTRZSZKOLNEGO DOSKONALENIA NAUCZYCIELI. Szkoła Podstawowa nr 2 im. Jana Pawła II w Wąbrzeźnie

KARTA REGUŁ ŻYCIA W SZKOLE

Prawo w oświacie Konferencje metodyczne dla nauczycieli

Koncepcja pracy Poradni Psychologiczno Pedagogicznej w Chełmnie

Ustawa Karta Nauczyciela

Zespół opiniodawczo-doradczy do spraw statusu zawodowego nauczyciela. Warszawa, 24 marca 2010 r.

Kuratorium Oświaty w Lublinie

AWANS ZAWODOWY NAUCZYCIELI

ABSURDY POLSKIEJ OŚWIATY. Czy wiesz, że

wyższe magisterskie z przygotowaniem pedagogicznym w zakresie wychowania fizycznego

ARKUSZ SAMOOCENY PRACY NAUCZYCIELA STAŻYSTY

- o zmianie ustawy o nauczycielskich świadczeniach kompensacyjnych.

Koncepcja pracy placówki. na lata

Zespół Szkół im. Lotników Polskich w Płocicznie-Tartak. Plan doskonalenia zawodowego

Modyfikacja, opiniowanie i dopuszczanie do użytku programów nauczania ewaluacja programów nauczania

Awans zawodowy w przedszkolu niepublicznym sytuacje problemowe

KONFERENCJA WIELKOPOLSKIEGO KURATORA OŚWIATY DLA DYREKTORÓW SZKÓŁ PODSTAWOWYCH. Podniesienie jakości procesu edukacyjnego w szkołach podstawowych

Procedura dopuszczenia do użytku programu nauczania w Szkole Podstawowej nr 5 im. Adama Mickiewicza w Siemianowicach Śl.

Awans zawodowy nauczycieli - procedury. Renata Lipniewska, lipniewska@womczest.edu.pl

Czy przekazywanie szkół może być lekarstwem na problemy finansowe gminy? Alina Kozińska-Bałdyga Małgorzata Lewandowska Poznań, 11 grudnia 2015

8 listopada Rada Ministrów przyjęła projekt ustawy Prawo oświatowe wraz z projektem ustawy Przepisy wprowadzające ustawę Prawo oświatowe.

Uniwersytet Warszawski Wydział Biologii

Informacja o działaniach SKOiW NSZZ Solidarność w 2013 r. w obronie jakości polskiej szkoły i godności pracy nauczyciela:

Bezpieczeństwo dzieci i młodzieży w szkole

Procedura dopuszczania do użytku programów wychowania przedszkolnego i programów nauczania ogólnego

Anna Zalewska o gimnazjach, 6-latkach i pracy dla nauczycieli: "Nikomu nie chcę niczego udowadniać"

Wynagrodzenia lekarzy rezydentów: Ministerstwo zapowiada zmiany

Staż na stopień nauczyciela dyplomowanego rozpoczęty. przed 1 września 2018r.

Udzielanie i organizacja pomocy psychologiczno-pedagogicznej. stan na r.

USTAWA z dnia 14 grudnia 2016 r. Prawo oświatowe [Wybrane fragmenty]

Staż na stopień nauczyciela dyplomowanego rozpoczęty. przed 1 września 2018r.

Janusz Szklarczyk LP. PRZEDMIOT UCHWAŁY PODSTAWA PRAWNA

PROCEDURA NR 2 ORGANIZOWANIA I UDZIELANIA POMOCY PSYCHOLOGICZNO-PEDAGOGICZNEJ w Szkole Podstawowej nr 5 im. Janusza Kusocińskiego w Chorzowie

Załącznik nr 6. WE-NP

Staż na stopień nauczyciela dyplomowanego rozpoczęty. przed 1 września 2018r.

WEWNĄTRZSZKOLNY SYSTEM DORADZTWA ZAWODOWEGO

- o zmianie ustawy o systemie oświaty oraz ustawy o dochodach jednostek samorządu terytorialnego.

Uchwała Nr X/74/2011 Rady Miejskiej w Tczewie z dnia 30 czerwca 2011 r.

METODYKA WYCHOWANIA FIZYCZNEGO Studia II stopnia. Tomasz Frołowicz Akademia Wychowania Fizycznego i Sportu w Gdańsku

Plan działalności Kuratorium Oświaty w Rzeszowie na 2017 r.

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO

SENAT RZECZYPOSPOLITEJ POLSKIEJ VII KADENCJA. KOMISJI USTAWODAWCZEJ oraz KOMISJI RODZINY I POLITYKI SPOŁECZNEJ

Nadzór pedagogiczny ZSE w Dębicy

SAMORZĄDOWY OŚRODEK DOSKONALENIA I DORADZTWA CENTRUM KSZTAŁCENIA USTAWICZNEGO i PRAKTYCZNEGO

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO. im. Władysława Broniewskiego ul. Tysiąclecia 25 w Wodzisławiu Śląskim

Wydział Organizacji i Rozwoju Edukacji. Katarzyna Nowacka

Informacja przedstawiona na naradach z dyrektorami szkół i placówek sierpień 2006 r.

PROGRAM WYCHOWAWCZY PRZEDSZKOLA SAMORZĄDOWEGO W PLEWISKACH

Interpelacja w sprawie stosowania określenia szkolnictwo specjalne i odpowiedź na nią MEN

PLAN DOSKONALENIA ZAWODOWEGO NAUCZYCIELI SZKOŁY PODSTAWOWEJ NR 3 IM. ADAMA MICKIEWICZA W SZAMOTUŁACH na lata

Związek Zawodowy Rada Poradnictwa. Stanowisko ZZRP

ORGANIZACJA POMOCY PSYCHOLOGICZNO - PEDAGOGICZNEJ W ŚWIETLE PRZEPISÓW PRAWA OŚWIATOWEGO. Spotkanie z Rodzicami 17 września 2018 r.

U S T AWA. z dnia. o zmianie ustawy Karta Nauczyciela oraz niektórych innych ustaw 1)

Organizacja Pomocy Psychologiczno-Pedagogicznej w Szkole Podstawowej nr 6

EDUKACJA SKUTECZNA, PRZYJAZNA I NOWOCZESNA DZIAŁANIA REALIZOWANE I PLANOWANE W POLSKIEJ OŚWIACIE

Standardy. Mariola Kiełboń- St. wizytator Kuratorium Oświaty w Rzeszowie

PROJEKT KONCEPCJA PRACY SZKOŁY NA LATA ZESPOŁU SZKÓŁ AKTYWNOŚCI ZAWODOWEJ W SKŁAD KTÓREGO WCHODZĄ: Technikum Fryzjerskie

Kwestionariusz ankiety dla nauczycieli wychowania fizycznego szkół ponadgimnazjalnych z powiatu miasta Gdańska.

Or.A.0713/1198/17 UWAGI W RAMACH UZGODNIEŃ Z KOMISJĄ WSPÓLNĄ RZĄDU I SAMORZĄDU TERYTORIALNEGO

Indywidualizacja nauczania w kontekście edukacji uczniów ze specjalnymi potrzebami edukacyjnymi

Uchwała Nr 132/2012 Zarządu Powiatu w Aleksandrowie Kujawskim z dnia 9 marca 2012 r.

Plan Rozwoju Zawodowego

Rozdział 3a Awans zawodowy nauczycieli

UCHWAŁA NR XXXII/200/2017 RADY POWIATU CHODZIESKIEGO. z dnia 17 maja 2017 r.

Realizacja zajęć z zakresu pomocy psychologiczno-pedagogicznej w szkole i przedszkolu w roku szkolnym 2017/2018. Wyniki badania ankietowego ZNP

Uchwała Nr... Rady Miejskiej w Jaworznie. z dnia r.

Uchwała Nr 80/XIV/2007 Rady Powiatu Skarżyskiego z dnia 27 września 2007 roku

Urszula Wojtkiewicz. Doradca metodyczny. CKU SWŁ w Łodzi

1 Procedura dopuszczenia programu nauczania w ZSE w Dębicy

Nadzór pedagogiczny ZSE w Dębicy

Plan Wewnątrzszkolnego Doskonalenia Nauczycieli w Publicznej Szkole Podstawowej im. St. Żeromskiego w Wierzbicy 2013/2014

Plan nadzoru pedagogicznego dyrektora

ODBUDOWA PRESTIŻU KSZTAŁCENIA ZAWODOWEGO ROZWÓJ SZKOLNICTWA BRANŻOWEGO. Zamość, 1 kwietnia 2019 r.

PROCEDURY DOPUSZCZANIA DO UŻYTKU SZKOLNEGO PROGRAMÓW NAUCZANIA ORAZ PODRĘCZNIKÓW W ZESPOLE SZKÓŁ LEŚNYCH I EKOLOGICZNYCH W BRYNKU

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO NAUCZYCIELA MIANOWANEGO UBIEGAJĄCEGO SIĘ O STOPIEŃ NAUCZYCIELA DYPLOMOWANEGO

Rozdział 1 Postanowienia wstępne

Szkoły niepubliczne. z uprawnieniami szkół publicznych

Budząca się szkoła. Szkoła Podstawowa nr 81 w Łodzi 8 kwietnia 2016r.

Finansowanie oświaty w Polsce. - diagnoza, dylematy, możliwości

STATUT. Państwowej Ogólnokształcącej Szkoły Muzycznej I stopnia w Warszawie.

WYMAGANIA NIEZBĘDNE DO UZYSKANIA STOPNIA NAUCZYCIELA DYPLOMOWANEGO

Koncepcja pracy Szkoły Podstawowej i Gimnazjum im. Komisji Edukacji Narodowej w ZS w Zagórzanach na lata 2015/ /2021

Plan nadzoru pedagogicznego sprawowanego przez dyrektora

Uchwała Nr 4 Rady Pedagogicznej ZSP nr 1 w Kępnie z dnia r. w sprawie zmian w Statucie Zespołu Szkół Ponadgimnazjalnych nr 1

Procedura organizowania pomocy psychologiczno-pedagogicznej

K O D E K S U C Z N I A

UCHWAŁA NR 0150/XLIV/987/10 RADY MIASTA TYCHY z dnia 27 maja 2010 roku

PROGRAM OPERACYJNY WIEDZA EDUKACJA ROZWÓJ (POWR KN53/18-00) Działanie 3.1. Kompetencje w szkolnictwie wyższym

KONFERENCJA METODYCZNA REFORMA OŚWIATY 2017 NOWA PODSTAWA PROGRAMOWA

Dokumentacja pracy nauczyciela wychowania fizycznego

Dane na spotkanie Śląskiego Związku Gmin i Powiatów. Miasto Rybnik maj 2013

Zarządzenie Nr 609/14 Wójta Gminy Dziemiany z dnia 26 marca 2014 r.

Planowane zmiany dotyczące zatrudniania nauczycieli. Cezary Pytlarz

Karta Nauczyciela. Anita Miszczyk Katarzyna Zagajewska UKKNJA UW

Transkrypt:

Nauczyciele nazwa placówki Premier Mateusz Morawiecki Aleje Ujazdowskie 1/3 00-583 Warszawa ------------------- Prezydent Rzeczypospolitej Andrzej Duda ul. Wiejska 10 00-902 Warszawa --------------------- Posłowie Sejmu Rzeczypospolitej ul. Wiejska 4/6/8 00-902 Warszawa LIST PROTESTACYJNY My niżej podpisani nauczyciele wyrażamy stanowczy sprzeciw wobec polityki państwa degradującej zawód nauczyciela. Wprowadzono właśnie kolejną ustawę, uwłaczającą godności naszego zawodu, dlatego w sposób stanowczy mówimy dość, uzasadniając to w następujący sposób: I. Przez ostatnie dwie dekady żaden rząd nie wprowadził jakiejkolwiek ustawy, która umocniłaby pozycję zawodu nauczyciela, a wręcz odwrotnie. Kiedyś nauczyciel traktowany był podmiotowo, był szanowany, doceniany, był po prostu kimś. A dzisiaj?! Jesteśmy zawodem sukcesywnie degradowanym. 1) Każdy nowy rząd wymyśla coraz to bardziej skomplikowaną i wydłużoną drogę awansu zawodowego. Nie ma to kompletnie nic wspólnego z wykształceniem, wiedzą, sumiennością i kompetencjami nauczycieli. Cel jest tylko jeden utrudniony dostęp do awansu, mniejsze pensje, a co za tym idzie oszczędności w oświacie. Czy na pewno kształcenie dzieci i młodzieży jest tym, na czym rządzący powinni oszczędzać? 2) Od czasów rządów Tadeusza Mazowieckiego, żaden minister edukacji nie potraktował nauczycieli podmiotowo, z troską. Należy dbać o grupę zawodową, na której spoczywa rola wychowania i wykształcenia młodego pokolenia, w tak dynamicznie rozwijającej się rzeczywistości. Wszyscy ministrowie traktowali nas przedmiotowo, kompletnie nie licząc się z naszym zdaniem. Jest to bardzo smutne i przykre, że nie możemy doczekać się ministra, który tak naprawdę będzie walczył o swoją grupę społeczną, jaką są nauczyciele. 3) Jako rządzący, nie bądźcie zdziwieni naszym oburzeniem i zdecydowanym sprzeciwem, wobec ostatnich zmian, które tak naprawdę są kolejnym etapem degradacji dla niegdyś szanowanego i uznawanego zawodu nauczyciela. 4) Jako jednej z nielicznych grup społecznych odebrano nam przywileje emerytalne mimo, że nasz zawód wymaga żelaznej kondycji psychofizycznej. Zostaliśmy oszukani, bo nie zmienia się reguł w trakcie gry. Prosimy nie uzasadniać tematu możliwością odejścia na emeryturę kompensacyjną, bo po ponad 30 latach pracy przy tzw. tablicy, nie zasługujemy na jałmużnę.

5) Bardzo niskie pensje nauczycieli. Można by napisać w tym temacie pracę magisterską, my jedynie podamy jedno porównanie. Ostatnio swoje niezadowolenie wyrażali rezydenci, którzy zaraz po studiach otrzymują pensję równą uposażeniu nauczyciela dyplomowanego z 25-letnim stażem pracy. A co dopiero mają powiedzieć stażyści, nauczyciele kontraktowi i mianowani? Jak to się ma do faktu, że polski nauczyciel jest jednym z lepiej wykształconych nauczycieli w Europie? Pozostawiamy to bez dalszego komentarza. 6) Zabrano nam szacunek, który jest narzędziem w procesie wychowania młodego pokolenia, co spowodowało, że nauczyciel często jest przez uczniów poniżany, opluwany, wyśmiewany. Kiedyś dziecko tłumaczyło się rodzicowi, dlaczego otrzymało dwóję, dzisiaj tłumaczy się z tego nauczyciel. 7) Systematycznie narzuca nam się biurokratyczne wymogi. Wśród wielu ludzi najwięcej emocji budzi nasz czas pracy. Niby przy tablicy spędzamy 18 godzin lekcyjnych ale już nikt nie widzi nas przed komputerami, gdzie tworzymy coraz to nowe sterty papierów, których i tak nikt nie będzie czytał. Muszą one być jako tzw. podkładka w razie czego. 8) Na przestrzeni ostatnich dekad nie ma stabilizacji w systemie oświaty. Reforma goni reformę, jedne przepisy zastępują drugie, jedne programy gonią drugie programy, jedne procedury gonią drugie procedury itd. Czy na pewno lepsze? 9) Odnosimy wrażenie, że zmiany wprowadzane w szkolnictwie proponuje ktoś, kto nigdy nie pracował w szkole. Absolutnie nikt nie liczy się z naszym zdaniem. II. Nasz protest nie ma nic wspólnego z polityką i nie jest związany ani z żadną partią polityczną, ani z żadnymi związkami zawodowymi. Walczymy o nasze prawa, poszanowanie i godność zawodu nauczyciela, dlatego stanowczo postulujemy o: 1) Zmianę ustawy z dnia 27 października 2017 r. o finansowaniu zadań oświatowych, w zakresie rozdziału 11, dotyczącego zmian w Karcie Nauczyciela i przywrócenie poprzednich zapisów, które były korzystniejsze dla nauczycieli. 2) Zwiększenie środków na oświatę, zwiększenie subwencji oświatowej dla gmin i powiatów, zapewniających dobre warunki nauczania oraz godne zarobki wszystkich nauczycieli. 3) Umożliwienie wszystkim chętnym nauczycielom z ponad 30-letnim stażem pracy, odejścia na emeryturę, na tzw. starych zasadach. Skorzystają na tym nie tylko nauczyciele, którym ten przywilej odebrano, ale również młodzi pedagodzy, którzy po studiach nie mogą znaleźć pracy. 4) Opracowanie i wdrożenie systemu ograniczającego biurokrację w szkołach. 5) Opracowanie i wdrożenie systemu konsultacji społecznych. Postulujemy o utworzenie przy MEN Rady Nauczycieli, w której skład wchodziliby przedstawiciele wszystkich województw, wybranych spośród delegatów powiatowych. Do kompetencji Rady, w której zasiadaliby tylko i wyłącznie nauczyciele aktualnie pracujący przy tzw. tablicy, należałoby m.in. opiniowanie planowanych zmian w oświacie oraz przedstawianie inicjatyw proponowanych przez środowisko nauczycielskie. 6) Opracowanie skutecznych narzędzi, pomagających nauczycielom w procesie wychowania młodego pokolenia. 7) Czekamy na ministra, który będzie się z nami utożsamiał, walczył o nas oraz włoży dużo serca, w odbudowę godności i prestiżu zawodu nauczyciela. Licząc na reakcję i merytoryczną odpowiedź, prosimy o poważne potraktowanie naszych racji i postulatów. W załączeniu lista z podpisami.

LP. Imię i Nazwisko Podpis

Nauczyciele nazwa placówki Prezydent Rzeczypospolitej Andrzej Duda ul. Wiejska 10 00-902 Warszawa ------------------- Premier Mateusz Morawiecki Aleje Ujazdowskie 1/3 00-583 Warszawa --------------------- Posłowie Sejmu Rzeczypospolitej ul. Wiejska 4/6/8 00-902 Warszawa LIST PROTESTACYJNY My niżej podpisani nauczyciele wyrażamy stanowczy sprzeciw wobec polityki państwa degradującej zawód nauczyciela. Wprowadzono właśnie kolejną ustawę, uwłaczającą godności naszego zawodu, dlatego w sposób stanowczy mówimy dość, uzasadniając to w następujący sposób: I. Przez ostatnie dwie dekady żaden rząd nie wprowadził jakiejkolwiek ustawy, która umocniłaby pozycję zawodu nauczyciela, a wręcz odwrotnie. Kiedyś nauczyciel traktowany był podmiotowo, był szanowany, doceniany, był po prostu kimś. A dzisiaj?! Jesteśmy zawodem sukcesywnie degradowanym. 1) Każdy nowy rząd wymyśla coraz to bardziej skomplikowaną i wydłużoną drogę awansu zawodowego. Nie ma to kompletnie nic wspólnego z wykształceniem, wiedzą, sumiennością i kompetencjami nauczycieli. Cel jest tylko jeden utrudniony dostęp do awansu, mniejsze pensje, a co za tym idzie oszczędności w oświacie. Czy na pewno kształcenie dzieci i młodzieży jest tym, na czym rządzący powinni oszczędzać? 2) Od czasów rządów Tadeusza Mazowieckiego, żaden minister edukacji nie potraktował nauczycieli podmiotowo, z troską. Należy dbać o grupę zawodową, na której spoczywa rola wychowania i wykształcenia młodego pokolenia, w tak dynamicznie rozwijającej się rzeczywistości. Wszyscy ministrowie traktowali nas przedmiotowo, kompletnie nie licząc się z naszym zdaniem. Jest to bardzo smutne i przykre, że nie możemy doczekać się ministra, który tak naprawdę będzie walczył o swoją grupę społeczną, jaką są nauczyciele. 3) Jako rządzący, nie bądźcie zdziwieni naszym oburzeniem i zdecydowanym sprzeciwem, wobec ostatnich zmian, które tak naprawdę są kolejnym etapem degradacji dla niegdyś szanowanego i uznawanego zawodu nauczyciela. 4) Jako jednej z nielicznych grup społecznych odebrano nam przywileje emerytalne mimo, że nasz zawód wymaga żelaznej kondycji psychofizycznej. Zostaliśmy oszukani, bo nie zmienia się reguł w trakcie gry. Prosimy nie uzasadniać tematu możliwością odejścia na emeryturę kompensacyjną, bo po ponad 30 latach pracy przy tzw. tablicy, nie zasługujemy na jałmużnę.

5) Bardzo niskie pensje nauczycieli. Można by napisać w tym temacie pracę magisterską, my jedynie podamy jedno porównanie. Ostatnio swoje niezadowolenie wyrażali rezydenci, którzy zaraz po studiach otrzymują pensję równą uposażeniu nauczyciela dyplomowanego z 25-letnim stażem pracy. A co dopiero mają powiedzieć stażyści, nauczyciele kontraktowi i mianowani? Jak to się ma do faktu, że polski nauczyciel jest jednym z lepiej wykształconych nauczycieli w Europie? Pozostawiamy to bez dalszego komentarza. 6) Zabrano nam szacunek, który jest narzędziem w procesie wychowania młodego pokolenia, co spowodowało, że nauczyciel często jest przez uczniów poniżany, opluwany, wyśmiewany. Kiedyś dziecko tłumaczyło się rodzicowi, dlaczego otrzymało dwóję, dzisiaj tłumaczy się z tego nauczyciel. 7) Systematycznie narzuca nam się biurokratyczne wymogi. Wśród wielu ludzi najwięcej emocji budzi nasz czas pracy. Niby przy tablicy spędzamy 18 godzin lekcyjnych ale już nikt nie widzi nas przed komputerami, gdzie tworzymy coraz to nowe sterty papierów, których i tak nikt nie będzie czytał. Muszą one być jako tzw. podkładka w razie czego. 8) Na przestrzeni ostatnich dekad nie ma stabilizacji w systemie oświaty. Reforma goni reformę, jedne przepisy zastępują drugie, jedne programy gonią drugie programy, jedne procedury gonią drugie procedury itd. Czy na pewno lepsze? 9) Odnosimy wrażenie, że zmiany wprowadzane w szkolnictwie proponuje ktoś, kto nigdy nie pracował w szkole. Absolutnie nikt nie liczy się z naszym zdaniem. II. Nasz protest nie ma nic wspólnego z polityką i nie jest związany ani z żadną partią polityczną, ani z żadnymi związkami zawodowymi. Walczymy o nasze prawa, poszanowanie i godność zawodu nauczyciela, dlatego stanowczo postulujemy o: 1) Zmianę ustawy z dnia 27 października 2017 r. o finansowaniu zadań oświatowych, w zakresie rozdziału 11, dotyczącego zmian w Karcie Nauczyciela i przywrócenie poprzednich zapisów, które były korzystniejsze dla nauczycieli. 2) Zwiększenie środków na oświatę, zwiększenie subwencji oświatowej dla gmin i powiatów, zapewniających dobre warunki nauczania oraz godne zarobki wszystkich nauczycieli. 3) Umożliwienie wszystkim chętnym nauczycielom z ponad 30-letnim stażem pracy, odejścia na emeryturę, na tzw. starych zasadach. Skorzystają na tym nie tylko nauczyciele, którym ten przywilej odebrano, ale również młodzi pedagodzy, którzy po studiach nie mogą znaleźć pracy. 4) Opracowanie i wdrożenie systemu ograniczającego biurokrację w szkołach. 5) Opracowanie i wdrożenie systemu konsultacji społecznych. Postulujemy o utworzenie przy MEN Rady Nauczycieli, w której skład wchodziliby przedstawiciele wszystkich województw, wybranych spośród delegatów powiatowych. Do kompetencji Rady, w której zasiadaliby tylko i wyłącznie nauczyciele aktualnie pracujący przy tzw. tablicy, należałoby m.in. opiniowanie planowanych zmian w oświacie oraz przedstawianie inicjatyw proponowanych przez środowisko nauczycielskie. 6) Opracowanie skutecznych narzędzi, pomagających nauczycielom w procesie wychowania młodego pokolenia. 7) Czekamy na ministra, który będzie się z nami utożsamiał, walczył o nas oraz włoży dużo serca, w odbudowę godności i prestiżu zawodu nauczyciela. Licząc na reakcję i merytoryczną odpowiedź, prosimy o poważne potraktowanie naszych racji i postulatów. W załączeniu lista z podpisami.

LP. Imię i Nazwisko Podpis

Nauczyciele nazwa placówki Posłowie Sejmu Rzeczypospolitej ul. Wiejska 4/6/8 00-902 Warszawa ------------------- Prezydent Rzeczypospolitej Andrzej Duda ul. Wiejska 10 00-902 Warszawa --------------------- Premier Mateusz Morawiecki Aleje Ujazdowskie 1/3 00-583 Warszawa LIST PROTESTACYJNY My niżej podpisani nauczyciele wyrażamy stanowczy sprzeciw wobec polityki państwa degradującej zawód nauczyciela. Wprowadzono właśnie kolejną ustawę, uwłaczającą godności naszego zawodu, dlatego w sposób stanowczy mówimy dość, uzasadniając to w następujący sposób: I. Przez ostatnie dwie dekady żaden rząd nie wprowadził jakiejkolwiek ustawy, która umocniłaby pozycję zawodu nauczyciela, a wręcz odwrotnie. Kiedyś nauczyciel traktowany był podmiotowo, był szanowany, doceniany, był po prostu kimś. A dzisiaj?! Jesteśmy zawodem sukcesywnie degradowanym. 1) Każdy nowy rząd wymyśla coraz to bardziej skomplikowaną i wydłużoną drogę awansu zawodowego. Nie ma to kompletnie nic wspólnego z wykształceniem, wiedzą, sumiennością i kompetencjami nauczycieli. Cel jest tylko jeden utrudniony dostęp do awansu, mniejsze pensje, a co za tym idzie oszczędności w oświacie. Czy na pewno kształcenie dzieci i młodzieży jest tym, na czym rządzący powinni oszczędzać? 2) Od czasów rządów Tadeusza Mazowieckiego, żaden minister edukacji nie potraktował nauczycieli podmiotowo, z troską. Należy dbać o grupę zawodową, na której spoczywa rola wychowania i wykształcenia młodego pokolenia, w tak dynamicznie rozwijającej się rzeczywistości. Wszyscy ministrowie traktowali nas przedmiotowo, kompletnie nie licząc się z naszym zdaniem. Jest to bardzo smutne i przykre, że nie możemy doczekać się ministra, który tak naprawdę będzie walczył o swoją grupę społeczną, jaką są nauczyciele. 3) Jako rządzący, nie bądźcie zdziwieni naszym oburzeniem i zdecydowanym sprzeciwem, wobec ostatnich zmian, które tak naprawdę są kolejnym etapem degradacji dla niegdyś szanowanego i uznawanego zawodu nauczyciela. 4) Jako jednej z nielicznych grup społecznych odebrano nam przywileje emerytalne mimo, że nasz zawód wymaga żelaznej kondycji psychofizycznej. Zostaliśmy oszukani, bo nie zmienia się reguł w trakcie gry. Prosimy nie uzasadniać tematu możliwością odejścia na emeryturę kompensacyjną, bo po ponad 30 latach pracy przy tzw. tablicy, nie zasługujemy na jałmużnę.

5) Bardzo niskie pensje nauczycieli. Można by napisać w tym temacie pracę magisterską, my jedynie podamy jedno porównanie. Ostatnio swoje niezadowolenie wyrażali rezydenci, którzy zaraz po studiach otrzymują pensję równą uposażeniu nauczyciela dyplomowanego z 25-letnim stażem pracy. A co dopiero mają powiedzieć stażyści, nauczyciele kontraktowi i mianowani? Jak to się ma do faktu, że polski nauczyciel jest jednym z lepiej wykształconych nauczycieli w Europie? Pozostawiamy to bez dalszego komentarza. 6) Zabrano nam szacunek, który jest narzędziem w procesie wychowania młodego pokolenia, co spowodowało, że nauczyciel często jest przez uczniów poniżany, opluwany, wyśmiewany. Kiedyś dziecko tłumaczyło się rodzicowi, dlaczego otrzymało dwóję, dzisiaj tłumaczy się z tego nauczyciel. 7) Systematycznie narzuca nam się biurokratyczne wymogi. Wśród wielu ludzi najwięcej emocji budzi nasz czas pracy. Niby przy tablicy spędzamy 18 godzin lekcyjnych ale już nikt nie widzi nas przed komputerami, gdzie tworzymy coraz to nowe sterty papierów, których i tak nikt nie będzie czytał. Muszą one być jako tzw. podkładka w razie czego. 8) Na przestrzeni ostatnich dekad nie ma stabilizacji w systemie oświaty. Reforma goni reformę, jedne przepisy zastępują drugie, jedne programy gonią drugie programy, jedne procedury gonią drugie procedury itd. Czy na pewno lepsze? 9) Odnosimy wrażenie, że zmiany wprowadzane w szkolnictwie proponuje ktoś, kto nigdy nie pracował w szkole. Absolutnie nikt nie liczy się z naszym zdaniem. II. Nasz protest nie ma nic wspólnego z polityką i nie jest związany ani z żadną partią polityczną, ani z żadnymi związkami zawodowymi. Walczymy o nasze prawa, poszanowanie i godność zawodu nauczyciela, dlatego stanowczo postulujemy o: 1) Zmianę ustawy z dnia 27 października 2017 r. o finansowaniu zadań oświatowych, w zakresie rozdziału 11, dotyczącego zmian w Karcie Nauczyciela i przywrócenie poprzednich zapisów, które były korzystniejsze dla nauczycieli. 2) Zwiększenie środków na oświatę, zwiększenie subwencji oświatowej dla gmin i powiatów, zapewniających dobre warunki nauczania oraz godne zarobki wszystkich nauczycieli. 3) Umożliwienie wszystkim chętnym nauczycielom z ponad 30-letnim stażem pracy, odejścia na emeryturę, na tzw. starych zasadach. Skorzystają na tym nie tylko nauczyciele, którym ten przywilej odebrano, ale również młodzi pedagodzy, którzy po studiach nie mogą znaleźć pracy. 4) Opracowanie i wdrożenie systemu ograniczającego biurokrację w szkołach. 5) Opracowanie i wdrożenie systemu konsultacji społecznych. Postulujemy o utworzenie przy MEN Rady Nauczycieli, w której skład wchodziliby przedstawiciele wszystkich województw, wybranych spośród delegatów powiatowych. Do kompetencji Rady, w której zasiadaliby tylko i wyłącznie nauczyciele aktualnie pracujący przy tzw. tablicy, należałoby m.in. opiniowanie planowanych zmian w oświacie oraz przedstawianie inicjatyw proponowanych przez środowisko nauczycielskie. 6) Opracowanie skutecznych narzędzi, pomagających nauczycielom w procesie wychowania młodego pokolenia. 7) Czekamy na ministra, który będzie się z nami utożsamiał, walczył o nas oraz włoży dużo serca, w odbudowę godności i prestiżu zawodu nauczyciela. Licząc na reakcję i merytoryczną odpowiedź, prosimy o poważne potraktowanie naszych racji i postulatów. W załączeniu lista z podpisami.

LP. Imię i Nazwisko Podpis