PISMO OKÓLNE nr 27/16/17 Rektora Politechniki Śląskiej z dnia 21 czerwca 2017 roku
|
|
- Marian Matuszewski
- 6 lat temu
- Przeglądów:
Transkrypt
1 PISMO OKÓLNE nr 27/16/17 Rektora Politechniki Śląskiej z dnia 21 czerwca 2017 roku w sprawie Regulaminu postępowania pojednawczego Zakładowej Komisji Pojednawczej Politechniki Śląskiej Informuję Pracowników Uczelni, że w dniu 12 grudnia 2016 roku w trybie art. 247 Kodeksu pracy Zakładowa Komisja Pojednawcza Politechniki Śląskiej, ustaliła zmiany do Regulaminu postępowania pojednawczego Zakładowej Komisji Pojednawczej Politechniki Śląskiej stanowiące załącznik nr 1 do niniejszego Pisma. Ujednolicony tekst Regulaminu postępowania pojednawczego Zakładowej Komisji Pojednawczej Politechniki Śląskiej stanowi załącznik nr 2 do niniejszego Pisma. Otrzymują: R, RO, RN, RW, RD, RA, AK wszystkie jednostki i komórki organizacyjne Uczelni
2 Załącznik nr 1 do Pisma Okólnego nr 27/16/17 1. Zakładowa Komisja Pojednawcza Politechniki Śląskiej wprowadziła do Regulaminu postępowania pojednawczego Zakładowej Komisji Pojednawczej Politechniki Śląskiej następujące zmiany: 1) w 1 w ust. 3 wyrazy: 12 członków zastępuje się wyrazami: 8 12 członków, 2) w 3 w ust. 3 wyrazy: (wg wzoru stanowiącego załącznik nr 1) skreśla się, 3) w 3 ust. 5 otrzymuje brzmienie: 5. Odwołanie od wypowiedzenia umowy o pracę wnosi się do sądu pracy w ciągu 21 dni od dnia doręczenia pisma wypowiadającego umowę o pracę (art k.p.). Żądanie przywrócenia do pracy lub odszkodowania wnosi się do sądu pracy w ciągu 21 dni od dnia doręczenia zawiadomienia o rozwiązaniu umowy o pracę bez wypowiedzenia lub od dnia wygaśnięcia umowy o pracę (art k.p.)., 4) w 5 ust. 1 otrzymuje brzmienie: 1. Wnioski o wszczęcie postępowania należy składać w godzinach urzędowania w pok. 5 przy ul. Akademickiej 2A w Biurze Rektora., 5) w 5 ust. 2 otrzymuje brzmienie: 2. Do przyjmowania wniosków oraz do prowadzenia obsługi kancelaryjnej uprawniony jest pracownik wyznaczony przez rektora., 6) w 5 w ust. 4 wyrazy: prowadzonego wg wzoru stanowiącego załącznik nr 2 skreśla się, 7) w 8 w ust. 2 wyrazy: wg przyjętego wzoru (załącznik nr 3) skreśla się, 8) w 13 ust. 2 otrzymuje brzmienie: 2. W sprawach dotyczących rozwiązania, wygaśnięcia lub nawiązania stosunku pracy, o których mowa w art. 264 k.p., postępowanie kończy się z mocy prawa z upływem 21 dni od dnia złożenia wniosku przez pracownika, a w innych sprawach z upływem 30 dni od dnia złożenia wniosku (art k.p.)., 9) w 16 w ust. 3 wyrazy: sporządzoną wg wzoru (załącznik nr 4) skreśla się, 10) w 17 w ust. 3 otrzymuje brzmienie: 3. Do przekazywania akt do archiwum stosuje się obowiązującą w Uczelni Instrukcję w sprawie organizacji i zakresu działania Archiwum Politechniki Śląskiej.. 2. Zmiany do Regulaminu wchodzą w życie z dniem 1 stycznia 2017 roku.
3 Załącznik nr 2 do Pisma Okólnego nr 27/16/17 Teks ujednolicony opracowany na podstawie: Pisma Okólnego nr 27/05/06 z dnia 3 lipca 2006 roku ze zmianą wprowadzoną Pismem Okólnym nr 27/16/17 z dnia 21 czerwca 2017 roku REGULAMIN POSTĘPOWANIA POJEDNAWCZEGO ZAKŁADOWEJ KOMISJI POJEDNAWCZEJ POLITECHNIKI ŚLĄSKIEJ 1 1. Zadaniem Zakładowej Komisji Pojednawczej Politechniki Śląskiej jest polubowne (ugodowe) załatwienie powstałych sporów o roszczenia pracowników ze stosunku pracy i przez to oddziaływanie na prawidłowe kształtowanie zasad współżycia społecznego oraz właściwych stosunków między pracownikami a kierownictwem Politechniki Śląskiej, zwanej dalej Uczelnią. 2. Kadencja Zakładowej Komisji Pojednawczej, zwanej dalej Komisją, trwa trzy lata. 3. Komisję powołuje wspólnie pracodawca i zakładowe organizacje związkowe. Komisja składa się z 8 12 członków. 4. Komisja wybiera ze swojego grona przewodniczącego Komisji oraz jego zastępcę i ustala Regulamin postępowania pojednawczego. 2 Rozpatrzeniu przez Komisję nie podlegają wnioski pracowników dotyczące: 1) ustanowienia nowych warunków pracy i płacy, 2) stosowania norm pracy, 3) pomieszczeń w domach asystenta Komisja wszczyna postępowanie na podstawie wniosku złożonego na piśmie lub ustnie do protokołu przez pracownika lub jego pełnomocnika (art k.p.). Zgłoszenie przez pracownika wniosku do Komisji przerywa bieg terminów, o których mowa w art k.p. 2. Wniosek powinien zawierać: 1) imię i nazwisko, zajmowane stanowisko, miejsce zamieszkania pracownika lub ustanowionego przez niego pełnomocnika, 2) określenie żądania, podanie okoliczności faktycznych oraz w miarę możliwości podstaw prawnych uzasadniających żądanie, podpis pracownika lub pełnomocnika. 3. Jeżeli wniosek został zgłoszony ustnie do protokołu, protokół powinien zawierać ponadto datę jego sporządzenia i podpis osoby przyjmującej zgłoszenie (wg wzoru stanowiącego załącznik nr 1). 4. Do wniosku należy dołączyć pełnomocnictwo, jeżeli strona ustanowiła pełnomocnika w sprawie. 5. Odwołanie od wypowiedzenia umowy o pracę wnosi się do sądu pracy w ciągu 21 dni od dnia doręczenia pisma wypowiadającego umowę o pracę (art k.p.). Żądanie przywrócenia do pracy lub odszkodowania wnosi się do sądu pracy w ciągu 21 dni od dnia doręczenia zawiadomienia o rozwiązaniu umowy o pracę bez wypowiedzenia lub od dnia wygaśnięcia umowy o pracę (art k.p.).
4 4 1. Pełnomocnikiem pracownika może być: 1) przedstawiciel związku zawodowego, 2) inny pracownik zakładu pracy, w którym wnioskodawca jest zatrudniony, 3) członek rodziny pracownika (małżonek, rodzice, rodzeństwo lub zstępni oraz osoby pozostające z pracownikiem w stosunku przysposobienia), 4) adwokat. 2. W imieniu pracodawcy działa osoba upoważniona. 3. Pełnomocnikiem pracodawcy może być: 1) radca prawny, 2) inny pracownik zakładu pracy. 4. Pełnomocnictwo może być udzielone na piśmie lub do protokołu Wnioski o wszczęcie postępowania należy składać w godzinach urzędowania w pok. 5 przy ul. Akademickiej 2A w Biurze Rektora. 2. Do przyjmowania wniosków oraz do prowadzenia obsługi kancelaryjnej uprawniony jest pracownik wyznaczony przez rektora. 3. Osoba przyjmująca wniosek stwierdza na nim datę wpływu i przekazuje niezwłocznie przewodniczącemu Komisji lub jego zastępcy. Jeżeli wniosek został przesłany pocztą, za datę jego wpływu uważa się datę stempla pocztowego. 4. Wniosek podlega wpisowi do rejestru spraw. 5. Przewodniczący Komisji lub jego zastępca powołuje zespół z członków Komisji do rozpatrzenia złożonego wniosku i przygotowania go na posiedzenie Komisji. 6. Po wpłynięciu wniosku Komisja na zwołanym posiedzeniu zapoznaje się ze sprawą i w razie stwierdzenia niewłaściwości nie wszczyna postępowania, lecz zwraca wniosek pracownikowi, wskazując organ właściwy do rozpatrzenia sprawy. 7. Wniosek podlega zwrotowi również w razie ustalenia, że: 1) sprawa o to samo roszczenie jest w toku załatwiania lub została już rozpatrzona przez Zakładową Komisję Pojednawczą lub sąd, 2) wniosek o wszczęcie sporu wpłynął do Komisji po upływie terminów, o których mowa w art k.p. 8. W przypadku stwierdzenia, że sprawa podlega właściwości Komisji, przewodniczący (lub upoważniony przez niego członek Komisji) niezwłocznie zapoznaje z treścią wniosku osobę uprawnioną w zakładzie pracy do podejmowania decyzji o przyznaniu pracownikowi dochodzonych przez niego uprawnień lub świadczeń, a w razie konieczności również upoważnioną osobę pracodawcy. Podjęcie powyższych czynności następuje w przyjęty w zakładzie pracy sposób, umożliwiający jak najszybsze ustalenie, czy realne jest polubowne załatwienie sporu. 6 Jeżeli w wyniku czynności, o których mowa w 5 ust. 8, pracodawca uzna słuszność roszczeń pracownika i wyrazi gotowość ich zaspokojenia, przewodniczący Komisji (lub upoważniony przez niego członek Komisji) zawiadamia o tym pracownika i sporządza na wniosku wzmiankę o sposobie załatwienia sprawy, którą podpisuje również pracodawca lub osoba upoważniona działająca w imieniu pracodawcy.
5 7 W posiedzeniu pojednawczym nie powinien brać udziału członek Komisji, jeżeli zachodzą uzasadnione wątpliwości co do jego bezstronności w sprawie. Decyzję o wyłączeniu członka Komisji podejmuje przewodniczący Komisji Posiedzenia Komisji zwołuje przewodniczący lub jego zastępca. 2. Z posiedzenia Komisji sporządza się protokół. 3. Protokolantem może być wyznaczony przez przewodniczącego Komisji członek zespołu pojednawczego lub pracownik sprawujący obsługę kancelaryjną Komisji Przewodniczący Komisji otwiera posiedzenie pojednawcze, referuje sprawę i zwraca się do pracodawcy oraz pracownika lub ich pełnomocników o przedstawienie propozycji polubownego załatwienia sprawy. 2. Komisja przeprowadza postępowanie pojednawcze w zespole składającym się z co najmniej 3 członków. 3. W czasie posiedzenia przewodniczący zespołu prowadzi postępowanie w sposób umożliwiający jak najdalej idące zbliżenie stanowisk pracodawcy i pracownika w celu polubownego załatwienia sprawy. Propozycje w tym zakresie mogą zgłaszać wszyscy członkowie Komisji. 4. Przewodniczący Komisji po wysłuchaniu pracownika i osoby reprezentującej pracodawcę lub ich pełnomocników proponuje warunki ugody, po uprzednim stwierdzeniu ich zgodności z prawem. 5. Komisja uzna za niedopuszczalne zawarcie ugody w razie ustalenia, że zaproponowane przez strony warunki ugody naruszają słuszny interes pracownika poprzez zrzeczenie się lub ograniczenie przysługujących mu uprawnień, np. dotyczących prawa do urlopu wypoczynkowego, do wynagrodzenia, oraz świadczeń wynikających z przepisów mających na celu ochronę zdrowia pracowników Jeżeli zaproponowane warunki zostaną przyjęte przez obie strony, postępowanie kończy się zawarciem ugody. 2. Przez ugodę rozumie się załatwienie sprawy w drodze wzajemnych ustępstw lub ustępstw jednej strony, o ile nie jest to sprzeczne z prawem lub zasadami współżycia społecznego. Ugodowe załatwienie sprawy może polegać na uznaniu lub ograniczeniu roszczenia w wyniku wyjaśnienia spornych okoliczności faktycznych lub przepisów prawnych. 3. Ugoda zawarta w toku postępowania pojednawczego w części dotyczącej polubownego załatwienia sprawy powinna być sformułowana w sposób niepowodujący trudności w jej wykonaniu. 4. W szczególności ugoda powinna ściśle określać zakres wzajemnych zobowiązań i ustępstw przez dokładne wskazanie wysokości przyznanej kwoty pieniężnej lub innego świadczenia oraz terminu jej wykonania. 5. W razie niewykonania ugody przez pracodawcę w terminie uzgodnionym przez strony w wyniku postępowania pojednawczego, podlega ona wykonaniu w trybie przepisów kodeksu postępowania cywilnego, po nadaniu jej przez sąd pracy klauzuli wykonalności Po sporządzeniu ugody przewodniczący Komisji odczytuje jej treść i poucza strony o okolicznościach, o których mowa w 10 ust. 5.
6 2. Treść ugody wpisuje się do protokołu, a następnie ugodę podpisują osoby ją zawierające oraz członkowie Komisji. 3. Dokument zawierający ugodę opatruje się pieczęcią Komisji. 4. Odpis ugody doręcza się stronom postępowania z urzędu, nie później niż w ciągu trzech dni od daty jej zawarcia Jeżeli postępowanie pojednawcze nie doprowadziło do zawarcia ugody, przewodniczący Komisji stwierdza w protokole posiedzenia Komisji zakończenie postępowania pojednawczego. 2. Komisja na żądanie pracownika, zgłoszone w terminie 14 dni od dnia zakończenia postępowania pojednawczego, przekazuje niezwłocznie sprawę sądowi pracy. Wniosek pracownika o polubowne załatwienie sprawy przez Komisję zastępuje pozew. 3. Pracownik zamiast zgłoszenia tego żądania może wnieść pozew do sądu pracy na zasadach ogólnych (art. 254 k.p.) Komisja Pojednawcza powinna dążyć, aby załatwienie sprawy w drodze ugody nastąpiło w terminie 14 dni od dnia zgłoszenia wniosku (art k.p.). 2. W sprawach dotyczących rozwiązania, wygaśnięcia lub nawiązania stosunku pracy, o których mowa w art. 264 k.p., postępowanie kończy się z mocy prawa z upływem 21 dni od dnia złożenia wniosku przez pracownika, a w innych sprawach z upływem 30 dni od dnia złożenia wniosku (art k.p.) Obsługę kancelaryjną Komisji prowadzi się zgodnie z 5 niniejszego Regulaminu. 2. W Komisji prowadzi się następujące księgi biurowe: 1) rejestr spraw, 2) skorowidz alfabetyczny do rejestru spraw, 3) dziennik korespondencji. Księgi biurowe prowadzi się dla poszczególnych lat kalendarzowych, stosując odrębną numerację dla każdego roku. Numer porządkowy rejestru spraw jest numerem sprawy w danym roku. 3. Po upływie roku kalendarzowego zamyka się księgi biurowe przez wymienienie na ostatniej karcie liczby i pozycji mieszczących się w księdze i podpisanie tej adnotacji. Księgi biurowe Komisja sporządza we własnym zakresie Na pismach wpływających do Komisji umieszcza się adnotację zawierającą nazwę Komisji, datę wpływu pisma i liczbę załączników oraz podpis przyjmującego pismo. 2. Na żądanie strony wnoszącej pismo do Komisji osoba przyjmująca pismo potwierdza jego odbiór Pisma wychodzące z Komisji doręcza się za pokwitowaniem, wpisując we właściwych aktach i księgach datę doręczenia. 2. Doręczenie następuje w sposób umożliwiający jak najszybsze dotarcie wiadomości do adresata. 3. Na pismach wychodzących z Komisji podaje się datę i numer sprawy, imię i nazwisko osoby podpisującej pismo oraz opatruje się pieczęcią Komisji. 4. Informacje dotyczące treści spraw rozpatrywanych mają charakter poufny.
7 17 1. Po zakończeniu sprawy przewodniczący Komisji wpisuje na okładce akt sprawy termin przechowywania ich przez Komisję. 2. Akta spraw zakończonych przekazuje się do Archiwum Politechniki Śląskiej po upływie kadencji Komisji. 3. Do przekazywania akt do archiwum stosuje się obowiązującą w Uczelni Instrukcję w sprawie organizacji i zakresu działania Archiwum Politechniki Śląskiej. 4. Po upływie kadencji akta spraw w toku przekazuje się nowo powołanej Komisji Komisja sporządza coroczne sprawozdania ze swojej działalności i przekazuje je organizacjom związkowym oraz rektorowi. 2. Sprawozdanie może zawierać wnioski wynikające z działalności Komisji i dotyczące kształtowania właściwych stosunków pomiędzy pracownikiem a kierownictwem zakładu pracy. 19 Traci moc Regulamin postępowania pojednawczego Zakładowej Komisji Pojednawczej Politechniki Śląskiej uchwalony w dniu 9 stycznia 1998 roku. 20 Regulamin wchodzi w życie z dniem 3 lipca 2006 roku. Przewodniczący Zakładowej Komisji Pojednawczej Politechniki Śląskiej /-/ Dr Stanisław Łoś
R E G U L A M I N. Komisji Pojednawczej przy Politechnice Wrocławskiej. postępowania pojednawczego. W r o c ł a w 2012 r.
R E G U L A M I N postępowania pojednawczego Komisji Pojednawczej przy Politechnice Wrocławskiej W r o c ł a w 2012 r. 2 R E G U L A M I N postępowania pojednawczego Komisji Pojednawczej przy Politechnice
Bardziej szczegółowoROZWIĄZYWANIE SPORÓW ZE STOSUNKU PRACY. KOMISJE POJEDNAWCZE. SĄDY PRACY
ROZWIĄZYWANIE SPORÓW ZE STOSUNKU PRACY. KOMISJE POJEDNAWCZE. SĄDY PRACY I. Komisje pojednawcze (art. 244 i nast. k.p.) 1. Komisje pojednawcze pojęcie i istota Komisje pojednawcze są społecznymi wewnątrzzakładowymi
Bardziej szczegółowoWzory pism procesowych
Część I Wzory pism procesowych Rozdział 1 Wzory pism w postępowaniu pojednawczym przed sądem pracy i zakładową komisją pojednawczą Rozdział 1. Wzory pism w postę powaniu pojednawczym 1. Zarządzenie Nr.../200...
Bardziej szczegółowoUSTAWA z dnia 18 kwietnia 1985 r. o rozpoznawaniu przez sądy spraw z zakresu prawa pracy i ubezpieczeń społecznych
Kancelaria Sejmu s. 1/10 USTAWA z dnia 18 kwietnia 1985 r. o rozpoznawaniu przez sądy spraw z zakresu prawa pracy i ubezpieczeń społecznych Opracowano na podstawie: Dz. U. z 1985 r. Nr 20, poz. 85, z 1996
Bardziej szczegółowoRegulamin postępowania Komisji Rozjemczej Stowarzyszenia Ogrodowego Rodzinnego Ogrodu Działkowego im. gen. Prądzyńskiego w Augustowie
Regulamin postępowania Komisji Rozjemczej Stowarzyszenia Ogrodowego Rodzinnego Ogrodu Działkowego im. gen. Prądzyńskiego w Augustowie 1 1. Regulamin postępowania Komisji Rozjemczej zwany dalej regulaminem
Bardziej szczegółowoKodeks postępowania cywilnego - przepisy z zakresu mediacji w brzmieniu obowiązującym od 1 stycznia 2016 r.
Kodeks postępowania cywilnego - przepisy z zakresu mediacji w brzmieniu obowiązującym od 1 stycznia 2016 r. Art. 10. W sprawach, w których zawarcie ugody jest dopuszczalne, sąd dąży w każdym stanie postępowania
Bardziej szczegółowoREGULAMIN POSTĘPOWANIA MEDIACYJNEGO CENTRUM MEDIACYJNEGO PRZY NACZELNEJ RADZIE ADWOKACKIEJ W WARSZAWIE
REGULAMIN POSTĘPOWANIA MEDIACYJNEGO CENTRUM MEDIACYJNEGO PRZY NACZELNEJ RADZIE ADWOKACKIEJ W WARSZAWIE 1. Zakres zastosowania 1. Przedmiotem niniejszego Regulaminu jest unormowanie zasad rozstrzygania
Bardziej szczegółowoCentrum Mediacji Lewiatana Regulamin Postępowania Mediacyjnego
Centrum Mediacji Lewiatana Regulamin Postępowania Mediacyjnego ARTYKUŁ 1 Zasady mediacji 1.1 Mediację prowadzi się na podstawie umowy o mediację (umowa) lub na podstawie postanowienia sądu kierującego
Bardziej szczegółowoREGULAMIN KOMISJI ROZJEMCZEJ. Stowarzyszenia Ogrodowego ROD Storczyk II w Toruniu I. PRZEPISY OGÓLNE
REGULAMIN KOMISJI ROZJEMCZEJ Stowarzyszenia Ogrodowego ROD Storczyk II w Toruniu I. PRZEPISY OGÓLNE 1 1. Komisja Rozjemcza jest organem statutowym Stowarzyszenia Ogrodowego ROD Storczyk II, zwanego w dalszej
Bardziej szczegółowoDecyzja Nr 121 Komendanta Głównego Straży Granicznej
Decyzja Nr 121 Komendanta Głównego Straży Granicznej z dnia 30 maja 2014 r. w sprawie wprowadzenia w Straży Granicznej procedury w sprawach o naruszenie zasady równego traktowania Na podstawie art. 3 ust.
Bardziej szczegółowoREGULAMIN KOMISJI ROZJEMCZEJ STOWARZYSZENIA OGRODOWEGO Nasz Ogródek w Jaśle I. PRZEPISY OGÓLNE
REGULAMIN KOMISJI ROZJEMCZEJ STOWARZYSZENIA OGRODOWEGO Nasz Ogródek w Jaśle I. PRZEPISY OGÓLNE 1 1. Niniejszy Regulamin określa tryb postępowania Komisji Rozjemczej Stowarzyszenia Ogrodowego Nasz Ogródek
Bardziej szczegółowoDOLNOŚLĄSKI ODDZIAŁ WOJEWÓDZKI NARODOWEGO FUNDUSZU ZDROWIA Z SIEDZIBĄ WE WROCŁAWIU REGULAMIN RADY
DOLNOŚLĄSKI ODDZIAŁ WOJEWÓDZKI NARODOWEGO FUNDUSZU ZDROWIA Z SIEDZIBĄ WE WROCŁAWIU REGULAMIN RADY 1. Rada Dolnośląskiego Oddziału Wojewódzkiego Narodowego Funduszu Zdrowia działa w szczególności na podstawie:
Bardziej szczegółowoRegulamin Sądu Dyscyplinarnego Polskiego Związku Jeździeckiego
Załącznik do uchwały nr 2 Sądu Dyscyplinarnego PZJ z dnia 17 stycznia 2013 r. Regulamin Sądu Dyscyplinarnego Polskiego Związku Jeździeckiego Rozdział I. Zasady organizacji sądu 1 Przepisy Regulaminu określają
Bardziej szczegółowoRegulamin Komisji Rozjemczej Stowarzyszenia Ogrodowego Nasze Wiśniewo I. PRZEPISY OGÓLNE
Regulamin Komisji Rozjemczej Stowarzyszenia Ogrodowego Nasze Wiśniewo I. PRZEPISY OGÓLNE 1 1. Komisja Rozjemcza jest organem stowarzyszenia ogrodowego Nasze Wiśniewo prowadzącym działalność orzekającą,
Bardziej szczegółowor e gu l a m in mediacyjny sądu arbitrażowego przy krajowej izbie gospodarczej w warszawie
r e gu l a m in mediacyjny sądu arbitrażowego przy krajowej izbie gospodarczej w warszawie 1 Postanowienia wstępne 1. Przed wszczęciem postępowania przed sądem polubownym lub sądem powszechnym, lub w trakcie
Bardziej szczegółowoREGULAMIN MEDIACYJNY SĄDU ARBITRAŻOWEGO PRZY KRAJOWEJ IZBIE GOSPODARCZEJ W WARSZAWIE
REGULAMIN MEDIACYJNY SĄDU ARBITRAŻOWEGO PRZY KRAJOWEJ IZBIE GOSPODARCZEJ W WARSZAWIE 1 Postanowienia wstępne 1. Przed wszczęciem postępowania przed sądem polubownym lub sądem powszechnym, lub w trakcie
Bardziej szczegółowoREGULAMIN BIURA ARBITRA BANKOWEGO
REGULAMIN BIURA ARBITRA BANKOWEGO Część I Przepisy ogólne 1 1. Regulamin ma zastosowanie przy rozstrzyganiu przez Arbitra Bankowego działającego przy Związku Banków Polskich, sporów pomiędzy konsumentami
Bardziej szczegółowoDZIENNIK USTAW RZECZYPOSPOLITEJ POLSKIEJ
DZIENNIK USTAW RZECZYPOSPOLITEJ POLSKIEJ Warszawa, dnia 10 lipca 2017 r. Poz. 1356 ROZPORZĄDZENIE MINISTRA SPRAWIEDLIWOŚCI z dnia 6 lipca 2017 r. w sprawie określenia regulaminu organizacji i działania
Bardziej szczegółowoZarządzenie nr 39/2016 Rektora Państwowej Wyższej Szkoły Zawodowej. z dnia 1 sierpnia2016 roku
PAŃSTWOWA WYŻSZA SZKOŁA ZAWODOWA IM. ROTMISTRZA WITOLDA PILECKIEGO W OŚWIĘCIMIU Zarządzenie nr 39/2016 Rektora Państwowej Wyższej Szkoły Zawodowej im. rotmistrza Witolda Pileckiego w Oświęcimiu z dnia
Bardziej szczegółowoWEWNĘTRZNA POLITYKA ANTYMOBBINGOWA W URZĘDZIE MIASTA LEGIONOWO
Załącznik do Zarządzenia Nr.99/2013 Prezydenta Miasta Legionowo z dnia 4 czerwca 2013 r. WEWNĘTRZNA POLITYKA ANTYMOBBINGOWA W URZĘDZIE MIASTA LEGIONOWO Rozdział I Postanowienia ogólne 1 Celem wprowadzenia
Bardziej szczegółowoUchwała walnego zgromadzenia 20/WZ/U/2009 z
Uchwała walnego zgromadzenia 20/WZ/U/2009 z 16.04.2009 Regulamin Postępowania Dyscyplinarnego. Działając na podstawie art. 31 statutu Stowarzyszenia Walne Zgromadzenie uchwala, co następuje: Postanowienia
Bardziej szczegółowoWarszawa, dnia 26 lutego 2018 r. Poz. 421
Warszawa, dnia 26 lutego 2018 r. Poz. 421 OBWIESZCZENIE MINISTRA INFRASTRUKTURY 1) z dnia 8 lutego 2018 r. w sprawie ogłoszenia jednolitego tekstu rozporządzenia Ministra Administracji i Cyfryzacji w sprawie
Bardziej szczegółowoElektroniczne postępowanie administracyjne wybór źródeł prawna. kpa - ustawa z dnia 14 czerwca 1960 r. Kodeks postępowania administracyjnego
Elektroniczne postępowanie administracyjne wybór źródeł prawna kpa - ustawa z dnia 14 czerwca 1960 r. Kodeks postępowania administracyjnego ZASADY Zasada pisemności 1. Sprawy należy załatwiać w formie
Bardziej szczegółowoPROJEKT REGULAMINU KOMISJI ROZJEMCZEJ STOWARZYSZENIA ROD " KAJETANY "
I. PRZEPISY OGÓLNE PROJEKT REGULAMINU KOMISJI ROZJEMCZEJ STOWARZYSZENIA ROD " KAJETANY " 1 1. Regulamin postępowania Komisji Rozjemczej, zwany dalej regulaminem postępowania, określa tryb postępowania
Bardziej szczegółowoSTOWARZYSZENIE OGRODOWE NASZA KRĘPA"
Załącznik nr 20 regulaminu ROD Krępa-Rosa STOWARZYSZENIE OGRODOWE NASZA KRĘPA" REGULAMIN Komisji Rozjemczej Stowarzyszenia Ogrodowego Nasza Krępa 1 Spis treści I. Postanowienia ogólne... 3 II. Rodzaje
Bardziej szczegółowoREGULAMIN SPÓŁDZIELCZEGO ARBITRAŻU KONSUMENCKIEGO
REGULAMIN SPÓŁDZIELCZEGO ARBITRAŻU KONSUMENCKIEGO 1 1. Regulamin stosuje się do rozstrzygania przez Spółdzielczy Arbitraż Konsumencki, zwany dalej: SAK działający przy Stowarzyszeniu Krzewienia Edukacji
Bardziej szczegółowoROZPORZĄDZENIE MINISTRA ZDROWIA 1) z dnia 6 lutego 2012 r.
Dz.U.2012.182 ROZPORZĄDZENIE MINISTRA ZDROWIA 1) z dnia 6 lutego 2012 r. w sprawie sposobu przeprowadzania konkursu na niektóre stanowiska kierownicze w podmiocie leczniczym niebędącym przedsiębiorcą (Dz.
Bardziej szczegółowoSTATUT OŚRODKA MEDIACYJNEGO PRZY IZBIE NOTARIALNEJ W GDAŃSKU
OŚRODKA MEDIACYJNEGO PRZY IZBIE NOTARIALNEJ W GDAŃSKU Dział I Postanowienia ogólne strony: 2-3 Dział II Organizacja Ośrodka strony: 3-4 Dział III Mediatorzy strony: 4-6 Dział IV Mediacje strony: 6-12 Rozdział
Bardziej szczegółowoUREGULOWANIA PRAWNE MEDIACJI W AMINISTRACJI PUBLICZNEJ /wyciąg z ustaw i rozporządzeń/
UREGULOWANIA PRAWNE MEDIACJI W AMINISTRACJI PUBLICZNEJ /wyciąg z ustaw i rozporządzeń/ 1. Ustawa z dnia 14 czerwca 1960r. kodeks postępowania administracyjnego (Dz.U.2017.1257 t.j. z dnia 2017.06.27) 2.
Bardziej szczegółowoZarządzenie Nr 66/12 Rektora Uniwersytetu Medycznego im. Karola Marcinkowskiego w Poznaniu z dnia 23 października 2012 roku
Uniwersytet Medyczny im. Karola Marcinkowskiego w Poznaniu DOP-162/12 Zarządzenie Nr 66/12 Rektora Uniwersytetu Medycznego im. Karola Marcinkowskiego w Poznaniu z dnia 23 października 2012 roku w sprawie
Bardziej szczegółowoTekst jednolity zmienionego projektu ustawy o dochodzeniu roszczeń w postępowaniu grupowym przygotowany przez Stowarzyszenie Inwestorów Indywidualnych
Tekst jednolity zmienionego projektu ustawy o dochodzeniu roszczeń w postępowaniu grupowym przygotowany przez Stowarzyszenie Inwestorów Indywidualnych z dnia U S T A W A o dochodzeniu roszczeń w postępowaniu
Bardziej szczegółowoREGULAMIN ZEBRAŃ OSIEDLOWYCH Robotniczej Spółdzielni Mieszkaniowej MOTOR w Lublinie.
REGULAMIN ZEBRAŃ OSIEDLOWYCH Robotniczej Spółdzielni Mieszkaniowej MOTOR w Lublinie. I. PODSTAWY I ZAKRES DZIAŁANIA 1 Zebranie Osiedlowe działa na podstawie: 1) postanowień 114 Statutu Spółdzielni, 2)
Bardziej szczegółowoUSTAWA z dnia 17 grudnia 2009 r. o dochodzeniu roszczeń w postępowaniu grupowym 1)
Kancelaria Sejmu s. 1/1 USTAWA z dnia 17 grudnia 2009 r. o dochodzeniu roszczeń w postępowaniu grupowym 1) Opracowano na podstawie: Dz. U. z 2010 r. Nr 7, poz. 44. Art. 1. 1. Ustawa normuje sądowe postępowanie
Bardziej szczegółowoZarządzenie Nr BO Burmistrza Ozimka z dnia 10 stycznia 2012r.
Zarządzenie Nr BO.0050.6.2012 Burmistrza Ozimka z dnia 10 stycznia 2012r. w sprawie organizacji przyjmowania i rozpatrywania skarg i wniosków w Urzędzie Gminy i Miasta w Ozimku. Na podstawie art. 30 ust.
Bardziej szczegółowoINSTRUKCJA PRZYJMOWANIA, ROZPATRYWANIA I ZAŁATWIANIA SKARG, WNIOSKÓW ORAZ PETYCJI W URZĘDZIE MIASTA W DZIERŻONIOWIE
INSTRUKCJA Załącznik do Pisma Okólnego Nr 61/2016 Burmistrza Dzierżoniowa z dnia 26 sierpnia 2016 roku PRZYJMOWANIA, ROZPATRYWANIA I ZAŁATWIANIA SKARG, WNIOSKÓW ORAZ PETYCJI W URZĘDZIE MIASTA W DZIERŻONIOWIE
Bardziej szczegółowoSPÓLDZIELNIA MIESZKANIOWA LOKATORSKO-WŁASNOŚCIOWA W KONSTANCINIE-JEZIORNIE KONSTANCIN-JEZIORNA ul. Sobieskiego 6
Załącznik nr 1 do Uchwały nr 3/2018 Walnego Zgromadzenia SMLW w K-J z dnia 22.06.2018 roku SPÓLDZIELNIA MIESZKANIOWA LOKATORSKO-WŁASNOŚCIOWA W KONSTANCINIE-JEZIORNIE 05-510 KONSTANCIN-JEZIORNA ul. Sobieskiego
Bardziej szczegółowoBIULETYN INFORMACJI PUBLICZNEJ WOJEWÓDZKIEGO INSPEKTORATU INSPEKCJI HANDLOWEJ W OPOLU
BIULETYN INFORMACJI PUBLICZNEJ WOJEWÓDZKIEGO INSPEKTORATU INSPEKCJI HANDLOWEJ W OPOLU Start > Stały Polubowny Sąd Konsumencki > Regulamin SPSK > Regulamin SPSK Regulamin SPSK REGULAMIN ORGANIZACJI I DZIAŁANIA
Bardziej szczegółowoRegulamin Komisji Wyróżnień i Dyscypliny Kolegium Sędziów PZT
Polski Związek Tenisowy Kolegium Sędziów ul. Frascati 4 00 483 Warszawa www.sedziowiepzt.pl sedziowie@sedziowiepzt.pl Regulamin Komisji Wyróżnień i Dyscypliny Kolegium Sędziów PZT I. Postanowienia ogólne
Bardziej szczegółowoRegulamin Okręgowej Rady Pielęgniarek i Położnych
Załącznik nr 1 do Uchwały Nr 8 XXVIII Okręgowego Zjazdu Pielęgniarek i Położnych w Rzeszowie z dnia 29 marca 2012 r., zmieniony Uchwałą Nr 2 XXIX Okręgowego Zjazdu Pielęgniarek i Położnych w Rzeszowie
Bardziej szczegółowoZarządzenie Nr 46/2013 Rektora Uniwersytetu Kardynała Stefana Wyszyńskiego w Warszawie z dnia 5 lipca 2013r.
UNIWERSYTET KARDYNAŁA STEFANA WYSZYŃSKIEGO w WARSZAWIE REKTOR BR-0161-I-46/2013 Zarządzenie Nr 46/2013 Rektora Uniwersytetu Kardynała Stefana Wyszyńskiego w Warszawie z dnia 5 lipca 2013r. w sprawie zasad
Bardziej szczegółowoREGULAMIN RADY NADZORCZEJ MIEJSKIEGO ZAKŁADU GOSPODARKI KOMUNALNEJ SPÓŁKA Z O.O. W BOLESŁAWCU. Bolesławiec, maj 2007 r.
REGULAMIN RADY NADZORCZEJ MIEJSKIEGO ZAKŁADU GOSPODARKI KOMUNALNEJ SPÓŁKA Z O.O. W BOLESŁAWCU Bolesławiec, maj 2007 r. 1 REGULAMIN RADY NADZORCZEJ Rada Nadzorcza jest organem nadzoru i kontroli nad działalnością
Bardziej szczegółowoREGULAMIN PRZYJMOWANIA, ROZPATRYWANIA I ZAŁATWIANIA SKARG I WNIOSKÓW.
REGULAMIN PRZYJMOWANIA, ROZPATRYWANIA I ZAŁATWIANIA SKARG I WNIOSKÓW. W celu usprawnienia organizacji przyjmowania, rozpatrywania i załatwiania skarg i wniosków w Spółdzielni Mieszkaniowej Pracowników
Bardziej szczegółowoREGULAMIN SĄDÓW KOLEŻEŃSKICH
REGULAMIN SĄDÓW KOLEŻEŃSKICH Polskiego Stowarzyszenia Rzeczoznawców Wyceny Nieruchomości Przepisy ogólne 1 Regulamin określa właściwość oraz tryb postępowania sądów koleżeńskich oddziałów oraz Głównego
Bardziej szczegółowoREGULAMIN SĄDU KOLEŻEŃSKIEGO ODDZIAŁU SITP
REGULAMIN SĄDU KOLEŻEŃSKIEGO ODDZIAŁU SITP Rozdział I POSTANOWIENIA OGÓLNE 1 Regulamin określa zasady i tryb postępowania Sądu Koleżeńskiego Oddziału Stowarzyszenia Inżynierów i Techników Pożarnictwa.
Bardziej szczegółowoREGULAMIN RADY NADZORCZEJ SM OLECKO
REGULAMIN RADY NADZORCZEJ SM OLECKO I. PODSTAWY I ZAKRES DZIAŁANIA. Rada Nadzorcza działa na podstawie: 1. ustawy z dnia 16 września 1982r. Prawo spółdzielcze / Dz.U. z 2003r nr 188,poz.1848 z późn. zm.)
Bardziej szczegółowoREGULAMIN GŁÓWNEGO SA DU KOLEZ EN SKIEGO STOWARZYSZENIA POLSKICH ARTYLERZYSTÓW
REGULAMIN GŁÓWNEGO SA DU KOLEZ EN SKIEGO STOWARZYSZENIA POLSKICH ARTYLERZYSTÓW Załącznik nr 1 do uchwały 03/WZ/2017 walnego zebrania członków Stowarzyszenia PolskichArtylerzystów z dnia 19 maja 2017 r.
Bardziej szczegółowoZarządzenie Nr 333/2015 Burmistrza Starego Sącza z dnia 1 grudnia 2015 r.
Zarządzenie Nr 333/2015 Burmistrza Starego Sącza z dnia 1 grudnia 2015 r. w sprawie wprowadzenia procedury przyjmowania i rozpatrywania skarg i wniosków oraz petycji stosowanej w Urzędzie Miejskim w Starym
Bardziej szczegółowoREGULAMIN RADY NADZORCZEJ SPÓŁDZIELNI MIESZKANIOWEJ W CIECHOCINKU. I. Postanowienia ogólne.
REGULAMIN RADY NADZORCZEJ SPÓŁDZIELNI MIESZKANIOWEJ W CIECHOCINKU I. Postanowienia ogólne. 1. 1. Rada Nadzorcza Spółdzielni,zwana dalej Radą działa na podstawie przepisów : 1) Ustawy z dnia 16 września
Bardziej szczegółowoRegulamin postępowania Rzecznika Dyscyplinarnego Polskiego Związku Jeździeckiego
Załącznik do uchwały nr 1 Sądu Dyscyplinarnego PZJ z dnia 17 stycznia 2013 r. oraz uchwały nr 1 Sądu Dyscyplinarnego PZJ z dnia 20 października 2014 r. Regulamin postępowania Rzecznika Dyscyplinarnego
Bardziej szczegółowoREGULAMIN RADY NADZORCZEJ Betacom Spółki Akcyjnej z siedzibą w Warszawie
REGULAMIN RADY NADZORCZEJ Betacom Spółki Akcyjnej z siedzibą w Warszawie I. Podstawy prawne działania Rady Nadzorczej 1 1. Podstawę działania Rady Nadzorczej, zwanej dalej Radą, stanowią w szczególności:
Bardziej szczegółowoPROJEKT REGULAMINU SĄDU KOLEŻEŃSKIEGO ZACHODNIOPOMORSKI ZWIĄZEK BRYDŻA SPORTOWEGO. Postanowienia ogólne
PROJEKT REGULAMINU SĄDU KOLEŻEŃSKIEGO ZACHODNIOPOMORSKI ZWIĄZEK BRYDŻA SPORTOWEGO Postanowienia ogólne 1 Sąd Koleżeński jest jednym z organów Zachodniopomorskiego Związku Brydża Sportowego powoływanym
Bardziej szczegółowoKodeks postępowania administracyjnego (wybrane fragmenty)
Kodeks postępowania administracyjnego (wybrane fragmenty) 1 Dział I. Przepisy ogólne. 2 Rozdział 2. Zasady ogólne. Art. 10 [Zasada wysłuchania stron] 1. Organy administracji publicznej obowiązane są zapewnić
Bardziej szczegółowoZarządzenie Nr 1897/2016 Prezydenta Miasta Płocka z dnia 18 kwietnia 2016 roku
Zarządzenie Nr 1897/2016 Prezydenta Miasta Płocka z dnia 18 kwietnia 2016 roku zmieniające zarządzenie Prezydenta Miasta Płocka w sprawie wprowadzenia Regulaminu Pracy Urzędu Miasta Płocka. Na podstawie
Bardziej szczegółowoREGULAMIN KOMISJI ETYKI ZAWODOWEJ STOWARZYSZENIA RZECZOZNAWCÓW MAJĄTKOWYCH W SŁUPSKU
REGULAMIN KOMISJI ETYKI ZAWODOWEJ STOWARZYSZENIA RZECZOZNAWCÓW MAJĄTKOWYCH W SŁUPSKU Kierując się zasadami zapisanym w Kodeksie Etyki Zawodowej Rzeczoznawcy Majątkowego obowiązującego wszystkich rzeczoznawców
Bardziej szczegółowoPostanowienia ogólne
Załącznik do protokołu z posiedzenia Rady Nadzorczej VOTUM S.A. z dnia 11-01-2010 r. REGULAMIN RADY NADZORCZEJ VOTUM S.A. Postanowienia ogólne 1 1. Rada Nadzorcza spółki VOTUM S.A. ("Spółka"), zwana dalej
Bardziej szczegółowoREGULAMIN RADY NADZORCZEJ Spółki Wodno Ściekowej GWDA Spółki z ograniczoną odpowiedzialnością
Załącznik do Uchwały nr 17/2010 Nadzwyczajnego Zgromadzenia Wspólników Spółki Wodno - Ściekowej GWDA spółki z o.o. REGULAMIN RADY NADZORCZEJ Spółki Wodno Ściekowej GWDA Spółki z ograniczoną odpowiedzialnością
Bardziej szczegółowoZMIANY W KPA z 7 kwietnia OBOWIĄZUJĄCE od 1 czerwca (Dz.U poz. 935) (t.j. Dz.U. z 2017 r. poz )
ZMIANY W KPA z 7 kwietnia 2017 (Dz.U. 2017 poz. 935) OBOWIĄZUJĄCE od 1 czerwca 2017 (t.j. Dz.U. z 2017 r. poz. 1257.) Terminy KPA: Załatwianie spraw: Art. 35. 2. Niezwłocznie - powinny być załatwiane sprawy,
Bardziej szczegółowoREGULAMIN RADY NADZORCZEJ
1 REGULAMIN RADY NADZORCZEJ SPÓŁDZIELNI MIESZKANIOWEJ "SIŁA" W NOWYM SĄCZU C Z E R W I E C 2 0 0 8 r 2 I. POSTANOWIENIA OGÓLNE 1. 1. Rada Nadzorcza sprawuje kontrolę i nadzór nad działalnością Spółdzielni
Bardziej szczegółowoREGULAMIN DZIAŁALNOŚCI RADY SPOŁECZNEJ Zakładu Leczenia Uzależnień w Charcicach
UCHWAŁA NR XXIII/406/12 SEJMIKU WOJEWÓDZTWA WIELKOPOLSKIEGO z dnia 25 czerwca 2012 roku w sprawie zatwierdzenia Regulaminu działalności Rady Społecznej działającej przy Zakładzie Leczenia Uzależnień w
Bardziej szczegółowoPROCEDURA PRZYJMOWANIA I ROZPATRYWANIA SKARG I WNIOSKÓW W MIEJSKIM OŚRODKU POMOCY SPOŁECZNEJ W LIPNIE
Załącznik do Zarządzenia nr 11/2014 z dnia 30 grudnia 2014 r. a PROCEDURA PRZYJMOWANIA I ROZPATRYWANIA SKARG I WNIOSKÓW W MIEJSKIM OŚRODKU POMOCY SPOŁECZNEJ W LIPNIE 1. Podstawa prawna: 1. Art. 221-256
Bardziej szczegółowoREGULAMIN ROZPATRYWNIA SKARG I REKLAMACJI NA DZIAŁALNOŚĆ EVEREST INVESTMENT MANAGEMENT S.A. Postanowienia ogólne 1
REGULAMIN ROZPATRYWNIA SKARG I REKLAMACJI NA DZIAŁALNOŚĆ EVEREST INVESTMENT MANAGEMENT S.A. Postanowienia ogólne 1 1. Zgodnie z 17 Rozporządzenia Ministra Rozwoju i Finansów z dnia 25 kwietnia 2017 roku
Bardziej szczegółowoUSTAWA. z dnia 17 grudnia 2009 r. o dochodzeniu roszczeń w postępowaniu grupowym 1) (Dz. U. z dnia 18 stycznia 2010 r.)
Dz.U.10.7.44 USTAWA z dnia 17 grudnia 2009 r. o dochodzeniu roszczeń w postępowaniu grupowym 1) (Dz. U. z dnia 18 stycznia 2010 r.) Art. 1. 1. Ustawa normuje sądowe postępowanie cywilne w sprawach, w których
Bardziej szczegółowoOdwołania od decyzji starosty w sprawach naleŝących do właściwości powiatu winny być kierowane do...
Strona otrzymała decyzję II instancji z rozstrzygnięciem, z którym nie zgadza się. W jakim terminie moŝe wnieść skargę do naczelnego Sądu Administracyjnego? Z chwilą wydania dla strony postępowania niekorzystnej
Bardziej szczegółowoS T A T U T S O Ł E C T W A ROZDZIAŁ I. Postanowienia ogólne.
1 Załącznik Nr 6 do Uchwały Nr VII/44/2003 Rady Gminy w Lgocie Wielkiej z dnia 27 czerwca 2003r. S T A T U T S O Ł E C T W A ROZDZIAŁ I Postanowienia ogólne. 1. Ogół mieszkańców sołectwa Lgota Wielka stanowi
Bardziej szczegółowoZarządzenie Nr 61/2013/2014 Rektora Uniwersytetu Kazimierza Wielkiego z dnia 15 kwietnia 2014 r.
Zarządzenie Nr 61/2013/2014 Rektora Uniwersytetu Kazimierza Wielkiego z dnia 15 kwietnia 2014 r. zmieniające zarządzenie Nr 9/2013/2014 Rektora Uniwersytetu Kazimierza Wielkiego z dnia 21 października
Bardziej szczegółowoRegulamin pracy Rady Społecznej powołanej przy Poznańskim Ośrodku Zdrowia Psychicznego w Poznaniu
UCHWAŁA NR XVI/274/11 SEJMIKU WOJEWÓDZTWA WIELKOPOLSKIEGO z dnia 28 listopada 2011 roku w sprawie zatwierdzenia Regulaminu działalności Rady Społecznej działającej przy Poznańskim Ośrodku Zdrowia Psychicznego
Bardziej szczegółowoDZIAŁ I PRZEPISY OGÓLNE
DZIAŁ I PRZEPISY OGÓLNE Art. 26. [Wyznaczenie innego pracownika lub organu] 1. W przypadku wyłączenia pracownika (art. 24) jego bezpośredni przełożony wyznacza innego pracownika do prowadzenia sprawy.
Bardziej szczegółowoSTATUT SOŁECTWA CZERNIKOWO. Rozdział 1 Postanowienia ogólne
Załącznik Nr 1 do uchwały Nr V/39/2003 z dnia 28.03.2003 r. STATUT SOŁECTWA CZERNIKOWO Rozdział 1 Postanowienia ogólne 1. Ogół mieszkańców sołectwa Czernikowo stanowi samorząd mieszkańców wsi. 2. Nazwa
Bardziej szczegółowoRegulamin Organizacyjny Samorządowego Kolegium Odwoławczego w Elblągu
Załącznik do uchwały nr III/3/2005 Zgromadzenia Ogólnego Samorządowego Kolegium Odwoławczego w Elblągu z dnia 12.12.2005 r. Regulamin Organizacyjny Samorządowego Kolegium Odwoławczego w Elblągu Elbląg,
Bardziej szczegółowoRegulamin postępowania mediacyjnego Centrum Mediacyjnego przy Kancelarii Adwokackiej Beaty Chodorowskiej - Kęcik
Centrum Mediacyjne przy Kancelarii Adwokackiej Adwokat - Mediator Beata Chodorowska - Kęcik ul. Henryka Sienkiewicza 3, 32-700 Bochnia tel. 512 515 966, e-mail: biuro@mediacjebochnia.pl strona web: www.mediacjebochnia.pl
Bardziej szczegółowoUchwała Nr 3/2019 Walnego Zgromadzenia Członków Spółdzielni Mieszkaniowej Osiedle Starówka w Warszawie, , ul. Schillera 4 z dnia r.
Uchwała Nr 3/2019 Walnego Zgromadzenia Członków Spółdzielni Mieszkaniowej Osiedle Starówka w Warszawie, 00-248, ul. Schillera 4 z dnia 28.03.2019r. w sprawie: zmiany Regulaminu Obrad Walnego Zgromadzenia
Bardziej szczegółowoREGULAMIN SĄDU ARBITRAŻOWEGO Przy Regionalnej Izbie Przemysłowo-Handlowej w Gliwicach
REGULAMIN SĄDU ARBITRAŻOWEGO Przy Regionalnej Izbie Przemysłowo-Handlowej w Gliwicach I.. Właściwości i zasady ogólne 1 Sąd Arbitrażowy jest samodzielną jednostką organizacyjną powołaną przez Radę Regionalnej
Bardziej szczegółowoREGULAMIN RADY PEDAGOGICZNEJ Szkoły Podstawowej nr 2 Przymierza Rodzin w Warszawie
REGULAMIN RADY PEDAGOGICZNEJ Szkoły Podstawowej nr 2 Przymierza Rodzin w Warszawie Na podstawie art.43 ust. 2 oraz art.15 ust. 3 ustawy z dnia 7 września 1991 r. o systemie oświaty (Dz. U. nr 95, poz.
Bardziej szczegółowoRegulamin Rady Nadzorczej Białostockiej Spółdzielni Mieszkaniowej
1 Regulamin Rady Nadzorczej Białostockiej Spółdzielni Mieszkaniowej Na podstawie 88 pkt 15 statutu Białostockiej Spółdzielni Mieszkaniowej Walne Zgromadzenie Białostockiej Spółdzielni Mieszkaniowej uchwala,
Bardziej szczegółowoROZPORZĄDZENIE MINISTRA ZDROWIA1)
Sposób przeprowadzania konkursu na niektóre stanowiska kierownicze w podmiocie leczniczym niebędącym przedsiębiorcą. Dz.U.2012.182 z dnia 2012.02.17 Status: Akt obowiązujący Wersja od: 20 grudnia 2016
Bardziej szczegółowoREGULAMIN. Rady Nadzorczej. Spółdzielni Mieszkaniowej Lokatorsko-Własnościowej w Konstancinie-Jeziornie.
Tekst jednolity, po dokonaniu zmian przez Walne Zgromadzenie dnia 30.06.2013. REGULAMIN Rady Nadzorczej Spółdzielni Mieszkaniowej Lokatorsko-Własnościowej w Konstancinie-Jeziornie. (obowiązuje od 26.06.2013,
Bardziej szczegółowoR E G U L A M I N działania Rady Nadzorczej Spółdzielni Mieszkaniowej Podzamcze w Wałbrzychu
załącznik do uchwały Nr 9/2011, Walnego Zgromadzenia Członków SM Podzamcze w Wałbrzychu R E G U L A M I N działania Rady Nadzorczej Spółdzielni Mieszkaniowej Podzamcze w Wałbrzychu 1 Rada Nadzorcza działa
Bardziej szczegółowoUCHWAŁA nr 1/2017 KOMITETU NARODOWYCH OBCHODÓW SETNEJ ROCZNICY ODZYSKANIA NIEPODLEGŁOŚCI RZECZYPOSPOLITEJ POLSKIEJ. z dnia 26 października 2017 r.
UCHWAŁA nr 1/2017 KOMITETU NARODOWYCH OBCHODÓW SETNEJ ROCZNICY ODZYSKANIA NIEPODLEGŁOŚCI RZECZYPOSPOLITEJ POLSKIEJ z dnia 26 października 2017 r. w sprawie regulaminu Komitetu Narodowych Obchodów Setnej
Bardziej szczegółowoREGULAMIN WALNEGO ZEBRANIA CZŁONKÓW STOWARZYSZENIA URBANISTÓW PÓŁNOCNEJ POLSKI
Załącznik do Uchwały Nr I /01/2015 I Walnego Zebrania Członków SUPP z dnia 17 stycznia 2015r. REGULAMIN WALNEGO ZEBRANIA CZŁONKÓW STOWARZYSZENIA URBANISTÓW PÓŁNOCNEJ POLSKI Rozdział I. Przepisy ogólne.
Bardziej szczegółowoRegulamin Pracy Komisji Antymobbingowej działającej w Instytucie Fizyki Jądrowej PAN w Krakowie
Regulamin Pracy Komisji Antymobbingowej działającej w Instytucie Fizyki Jądrowej PAN w Krakowie 1. Regulamin pracy Komisji Antymobbingowej powstał w oparciu o Procedurę Przeciwdziałania Mobbingowi i Molestowaniu
Bardziej szczegółowoDZIENNIK URZĘDOWY KOMENDY GŁÓWNEJ STRAŻY GRANICZNEJ
DZIENNIK URZĘDOWY KOMENDY GŁÓWNEJ STRAŻY GRANICZNEJ Warszawa, dnia 22 czerwca 2012 r. Poz. 37 DECYZJA NR 104 KOMENDANTA GŁÓWNEGO STRAŻY GRANICZNEJ z dnia 19 czerwca 2012 r. w sprawie wprowadzenia w Komendzie
Bardziej szczegółowoREGULAMIN POSTĘPOWANIA MEDIACYJNEGO Miejsko-Gminnego Ośrodka Pomocy Społecznej w Myślenicach
Załącznik nr 2 do Regulaminu Centrum Profilaktyczno-Dydaktycznego REGULAMIN POSTĘPOWANIA MEDIACYJNEGO Miejsko-Gminnego Ośrodka Pomocy Społecznej w Myślenicach I. Zakres zastosowania Regulaminu 1. Regulamin
Bardziej szczegółowoREGULAMIN. Komisji Dyscyplinarnej OSTROŁĘCKIEGO WODNEGO OCHOTNICZEGO POGOTOWIA RATUNKOWEGO
REGULAMIN Komisji Dyscyplinarnej OSTROŁĘCKIEGO WODNEGO OCHOTNICZEGO POGOTOWIA RATUNKOWEGO Na podstawie 30 Statutu Ostrołęckiego Wodnego Ochotniczego Pogotowia Ratunkowego w Ostrołęce postanawia się, co
Bardziej szczegółowoREGULAMIN DZIAŁANIA KOMISJI OPINIUJĄCEJ STOWARZYSZENIA RZECZOZNAWCÓW MAJĄTKOWYCH WOJEWÓDZTWA WIELKOPOLSKIEGO
Walne Zgromadzenie 2012 r. REGULAMIN DZIAŁANIA KOMISJI OPINIUJĄCEJ STOWARZYSZENIA RZECZOZNAWCÓW MAJĄTKOWYCH WOJEWÓDZTWA WIELKOPOLSKIEGO 1 1. Komisja Opiniująca Stowarzyszenia Rzeczoznawców Majątkowych
Bardziej szczegółowoRegulamin. Sądu Koleżeńskiego Stowarzyszenia Solidarność Walcząca. Postanowienia ogólne
Regulamin Sądu Koleżeńskiego Stowarzyszenia Solidarność Walcząca Postanowienia ogólne 1 Postępowanie przed Sądem Koleżeńskim odbywa się na podstawie Statutu Stowarzy- szenia Solidarność Walcząca oraz niniejszego
Bardziej szczegółowow sprawie trybu i zasad przyjmowania, rozpatrywania i załatwiania skarg i wniosków w Urzędzie Miejskim w Kowalewie Pomorskim
Or.0050.4.2013 Zarządzenie Nr 4/2013 Burmistrza Miasta Kowalewo Pomorskie z dnia 11 stycznia 2013 w sprawie trybu i zasad przyjmowania, rozpatrywania i załatwiania skarg i wniosków w Urzędzie Miejskim
Bardziej szczegółowoUchwała Nr 110/VII/2010 Krajowej Rady Radców Prawnych z dnia 30 stycznia 2010 r.
Uchwała Nr 110/VII/2010 Krajowej Rady Radców Prawnych z dnia 30 stycznia 2010 r. w sprawie regulaminu prowadzenia list radców prawnych i list aplikantów radcowskich Na podstawie art. 60 pkt 8 lit. d ustawy
Bardziej szczegółowoUCHWAŁA NR. IX Walnego Zgromadzenia Biegłych Rewidentów. Regionalnego Oddziału Polskiej Izby Biegłych Rewidentów w Warszawie
PROJEKT UCHWAŁA NR IX Walnego Zgromadzenia Biegłych Rewidentów Regionalnego Oddziału Polskiej Izby Biegłych Rewidentów w Warszawie z dnia 11 kwietnia 2019 r. w sprawie przyjęcia Regulaminu działania Komisji
Bardziej szczegółowoPROCEDURA ORGANIZACJI PRZYJMOWANIA, EWIDENCJONOWANIA I ROZPATRYWANIA SKARG, WNIOSKÓW i PETYCJI W URZĘDZIE MIASTA NOWY TARG
Załącznik do Zarządzenia Nr 120.Z.16.2016 Burmistrza Miasta Nowy Targ z dnia 6 maja 2016r. PROCEDURA ORGANIZACJI PRZYJMOWANIA, EWIDENCJONOWANIA I ROZPATRYWANIA SKARG, WNIOSKÓW i PETYCJI W URZĘDZIE MIASTA
Bardziej szczegółowoZARZĄDZENIE NR 51/2017 STAROSTY JAROSŁAWSKIEGO
ZARZĄDZENIE NR 51/2017 STAROSTY JAROSŁAWSKIEGO z dnia 18 grudnia 2017r. w sprawie: ustalenia procedury organizacji przyjmowania, rozpatrywania oraz załatwiania skarg i wniosków w Starostwie Powiatowym
Bardziej szczegółowoR E G U L A M I N. pracy Rady Nadzorczej Lokatorsko-Własnościowej Spółdzielni Mieszkaniowej w Knurowie
Załącznik do Uchwały Nr 9 Walnego Zgromadzenia Członków Lokatorsko -Własnościowej Spółdzielni Mieszkaniowej w Knurowie podjętej w dniach 30, 31 maja 2011 r. oraz 1,6,7 czerwca 2011r. R E G U L A M I N
Bardziej szczegółowoROZPORZĄDZENIE MINISTRA ZDROWIA
Sposób przeprowadzania konkursu na niektóre stanowiska kierownicze w podmiocie leczniczym niebędącym przedsiębiorcą. Dz.U.2018.393 t.j. z dnia 2018.02.20 Status: Akt obowiązujący Wersja od: 20 lutego 2018
Bardziej szczegółowoR E G U L A M I N OBRAD ZEBRAŃ GRUP CZŁONKOWSKICH SPÓŁDZIELNI MIESZKANIOWEJ ZAKRZEWO W ELBLĄGU
R E G U L A M I N OBRAD ZEBRAŃ GRUP CZŁONKOWSKICH SPÓŁDZIELNI MIESZKANIOWEJ ZAKRZEWO W ELBLĄGU 1 Zebranie Grupy Członkowskiej działa na podstawie Ustawy z dnia 16.09.1982 r. Prawo spółdzielcze (tekst jednolity
Bardziej szczegółowoNa podstawie art. 97 4 Kodeksu pracy zarządza się, co następuje:
ROZPORZĄDZENIE MINISTRA PRACY I POLITYKI SOCJALNEJ z dnia 15 maja 1996 r. w sprawie szczegółowej treści świadectwa pracy oraz sposobu i trybu jego wydawania i prostowania. (Dz. U. z 1996 r. Nr 60, poz.
Bardziej szczegółowoREGULAMIN OKRĘGOWEGO SĄDU PIELĘGNIAREK I POŁOŻNYCH. Okręgowej Izby Pielęgniarek i Położnych. Część ogólna.
Załącznik Nr 4 do Uchwały Nr 7/2012 XXVI Okręgowego Zjazdu Pielęgniarek i Położnych z dnia 23.03.2012r. w sprawie regulaminów organów Okręgowej Izby Pielęgniarek i Położnych w Jeleniej Górze Część ogólna.
Bardziej szczegółowoTekst ujednolicony. Regulamin. Rady Nadzorczej Spółdzielni Mieszkaniowej Lokatorsko Własnościowej w Nisku
1 Tekst ujednolicony Regulamin Rady Nadzorczej Spółdzielni Mieszkaniowej Lokatorsko Własnościowej w Nisku 1 Rada Nadzorcza działa na podstawie przepisów: - ustawy z dnia 16 września 1982 r. Prawo Spółdzielcze
Bardziej szczegółowoREGULAMIN POSTĘPOWANIA MEDIACYJNEGO w Pomorskim Centrum Arbitrażu i Mediacji POSTANOWIENIA OGÓLNE
REGULAMIN POSTĘPOWANIA MEDIACYJNEGO w Pomorskim Centrum Arbitrażu i Mediacji POSTANOWIENIA OGÓLNE 1. Regulamin określa zasady prowadzenia postępowania zmierzającego do rozwiązania sporu przed Pomorskim
Bardziej szczegółowoRegulamin Rady Nadzorczej. Rada Nadzorcza działa na podstawie kodeksu handlowego, statutu Spółki oraz uchwał Walnego Zgromadzenia Akcjonariuszy.
Regulamin Rady Nadzorczej I. Postanowienia ogólne 1 Rada Nadzorcza działa na podstawie kodeksu handlowego, statutu Spółki oraz uchwał Walnego Zgromadzenia Akcjonariuszy. 2 1.Członkowie Rady Nadzorczej
Bardziej szczegółowo