BIULETYN INFORMACYJNY EUROPEJSKI FUNDUSZ SPOŁECZNY W POWIATOWYM URZĘDZIE PRACY W ZŁOTOWIE WYDANIE TRZECIE

Transkrypt

1 BIULETYN INFORMACYJNY EUROPEJSKI FUNDUSZ SPOŁECZNY W POWIATOWYM URZĘDZIE PRACY W ZŁOTOWIE WYDANIE TRZECIE ZŁOTÓW, CZERWIEC 2007

2 S P IS TR E Ś C I WSTĘP Europejski Fundusz Społeczny-obszary wsparcia Projekty dofinansowane ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego aktualnie realizowane przez Powiatowy Urząd Pracy w Złotowie PROJEKT Nowe wyzwania dla młodych Działanie 1.2 SPO RZL PROJEKT Powrót Działanie 1.3 SPO RZL Podsumowanie realizacji przez Powiatowy Urząd Pracy w Złotowie projektu Nie daj się bezrobociu dofinansowanego przez Unię Europejską w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego...14 PODSUMOWANIE...26

3 WSTĘP To już trzecie wydanie biuletynu prezentującego Europejski Fundusz Społeczny - instrument wspierający aktywną politykę zatrudnienia. W biuletynie chcemy przybliżyć Państwu informacje o projektach dofinansowanych ze środków unijnych w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego aktualnie realizowanych przez Powiatowy Urząd Pracy w Złotowie. 1. Europejski Fundusz Społeczny-obszary wsparcia Europejski Fundusz Społeczny współfinansuje Sektorowy Program Operacyjny (SPO) Rozwój Zasobów Ludzkich (SPO RZL). Głównym celem SPO RZL jest budowa nowoczesnego, opartego na wiedzy społeczeństwa. Priorytety SPO RZL realizowane są w ramach pięciu obszarów wsparcia, które określają zakres działań mogących otrzymać wsparcie ze strony EFS. Obejmują one: aktywną politykę rynku pracy, przeciwdziałanie zjawisku wykluczenia społecznego, kształcenie ustawiczne, doskonalenie kadr gospodarki (promocja potencjału adaptacyjnego) oraz rozwój przedsiębiorczości, zwiększanie dostępu i uczestnictwa kobiet na rynku pracy. 2

4 Ponadto w ramach EFS wspierane są kwestie horyzontalne (wspólne dla całego obszaru Unii i jej poszczególnych członków) dotyczące: rozwoju lokalnego, równości szans, rozwoju społeczeństwa informacyjnego, zrównoważonego rozwoju. 2. Projekty dofinansowane ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego aktualnie realizowane przez Powiatowy Urząd Pracy w Złotowie 2.1. PROJEKT Nowe wyzwania dla młodych Działanie 1.2 SPO RZL Wniosek o dofinansowanie realizacji projektu w ramach SPO RZL w odpowiedzi na konkurs Nr SPO RZL/1/06 w ramach Priorytetu I Aktywna polityka rynku pracy oraz integracji zawodowej i społecznej, Działanie 1.2 Perspektywy dla młodzieży, schemat a) Wspieranie młodzieży na rynku pracy. 3

5 Tytuł projektu Nowe wyzwania dla młodych. Okres realizacji od 01 maja 2006 roku do 30 listopada 2007 roku okres przedłużono z 30 kwietnia 2007 roku na roku Ilość osób do objęcia działaniami w ramach projektu -347 osób bezrobotnych przed przedłużeniem 227, na podstawie przedłużenia zwiększono o 120 osób W związku z otrzymaniem dodatkowej puli pieniędzy wartość projektu uległa zwiększeniu o ,12 zł z ,36 zł na ,48 zł, z tego dofinansowanie z Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego w wysokości 72,57% tj ,73 zł i krajowy wkład publiczny (budżet jednostek samorządu terytorialnego szczebla lokalnego i Funduszu Pracy) w wysokości 27,43% tj ,75 zł. Zakładanym efektem realizacji projektu zgodnie z dokumentacją konkursową jest zwiększenie szans młodzieży na uzyskanie zatrudnienia. Dodatkowe wsparcie potrzebne jest szczególnie ludziom młodym, którzy posiadają wykształcenie zawodowe, natomiast brak im praktycznych umiejętności w poruszaniu się po rynku pracy, brak też praktyki zawodowej, której najczęściej oczekują potencjalni pracodawcy i która niewątpliwie ułatwia młodym ludziom start na rynku pracy. Zgodnie z założeniami projektu co najmniej 96% beneficjentów ostatecznych powinno ukończyć działania aktywizujące, a około 29,4% w wyniku udziału w projektach powinno podjąć zatrudnienie, samozatrudnienie lub dalszą naukę. 4

6 Projekt działaniami obejmuje: młodzież poniżej 25 roku życia, bezrobotną przez okres do 24 m-cy, bezrobotnych absolwentów wszystkich typów szkół. Uczestnicy realizowanego projektu obejmowani są następującymi działaniami: 1) poradnictwem zawodowym ( 347 osób ), 2) pośrednictwo pracy ( 330 osób ), 3) szkoleniami (181 osób) : agent ochrony mienia- zakończony ( udział wzięło 15 osób ), kurs języka niemieckiego- zakończony (udział wzięło 10 osób), spawacz - zakończony (udział wzięło 10 osób), kadry płace ZUS- zakończony ( udział wzięło 10 osób ), kurs przedsiębiorczości-zakończony (udział wzięło 39 osób), podwyższenie kategorii prawa jazdy zakończony ( udział wzięło 40 osób, sprzedawca kasjer zakończony ( udział wzięło 15 osób ), grafika komputerowa zakończony ( udział wzięło 12 osób ), kierowca wózków jezdniowych zakończony ( udział wzięło 10 osób ), sekretarka asystentka dyrektora zakończony ( udział wzięło 10 osób), spawacz w trakcie realizacji uczestnictwo ( 10 osób ). 4) stażami (163 osoby) w tym 22 osoby kontynuują odbycie stażu a 141 osób odbyło staż, 5

7 4) jednorazowe środki na rozpoczęcie działalności gospodarczej, w tym doradztwo prawne, poprzedzone odpowiednim szkoleniem (12 osób). Dotychczas 9 osób otrzymało jednorazowe środki na rozpoczęcie działalności gospodarczej, jeszcze 3 osoby mogą wystąpić o przyznanie środków finansowych na ten cel. Projekt jest wdrażany i realizowany na obszarze powiatu złotowskiego. ZAPRASZAMY DO UDZIAŁU W PROJEKCIE 2.2. PROJEKT Daj sobie szansę Działanie 1.2 SPO RZL Wniosek o dofinansowanie realizacji projektu w ramach SPO RZL w odpowiedzi na konkurs Nr SPO RZL/2/07 w ramach Priorytetu I Aktywna polityka rynku pracy oraz integracji zawodowej i społecznej, Działanie 1.2 Perspektywy dla młodzieży, schemat a) Wspieranie młodzieży na rynku pracy. Tytuł projektu Daj sobie szansę. Okres realizacji od 01 kwietnia 2007 roku do 31 grudnia 2007 roku. Ilość osób do objęcia działaniami w ramach projektu 80 osób bezrobotnych. Wartość projektu ,00 zł, z tego dofinansowanie z Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego w wysokości 72,57% tj ,38 zł, i krajowy wkład publiczny (budżet jednostek samorządu 6

8 terytorialnego szczebla lokalnego i Funduszu Pracy) w wysokości 27,43% tj ,62 zł. Realizacja projektu przyczynić ma się do zwiększenia szans młodzieży w uzyskaniu zatrudnienia. Dodatkowe wsparcie potrzebne jest szczególnie ludziom młodym, posiadającym wykształcenie zawodowe zwłaszcza zasadnicze, średnie, a którym brak praktycznych umiejętności poruszania się po rynku pracy, brak praktyki zawodowej, której najczęściej oczekują potencjalni pracodawcy, które to niewątpliwie ułatwi młodym ludziom start na rynku pracy. Zgodnie z założeniami projektu: 95% uczestników projektu powinno ukończyć działania aktywizujące, około 36,3% powinno podjąć zatrudnienie lub samozatrudnienie. Z usług doradztwa zawodowego skorzysta 100% uczestników tj. 80 osób. Z usług pośrednictwa pracy skorzysta 95% uczestników tj. 76 osób. Projekt działaniami obejmuje: młodzież poniżej 25 roku życia, bezrobotną przez okres do 24 m-cy, bezrobotnych absolwentów wszystkich typów szkół. Uczestnicy realizowanego projektu obejmowani są następującymi działaniami: 1) poradnictwem zawodowym ( 80 osób ), 2) pośrednictwo pracy ( 76 osób ), 3) szkoleniami ( 25 osób) : kurs przedsiębiorczości, podwyższenie kategorii prawa jazdy, 7

9 4) stażami ( 55 osób ) - w trakcie realizacji już uczestniczy 30 osób, 5) jednorazowe środki na rozpoczęcie działalności gospodarczej dla 5 osób, w tym doradztwo prawne poprzedzone odpowiednim szkoleniem. Projekt jest wdrażany i realizowany na obszarze powiatu złotowskiego. W projekcie już uczestniczy 35 osób tj. 43,75% zaplanowanej liczby uczestników projektu. ZAPRASZAMY DO UDZIAŁU W PROJEKCIE 2.3. PROJEKT Powrót Działanie 1.3 SPO RZL Wniosek o dofinansowanie realizacji projektu w ramach SPO RZL w odpowiedzi na konkurs Nr SPO RZL/1/07 w ramach Priorytetu I Aktywna polityka rynku pracy oraz integracji zawodowej i społecznej, Działanie 1.3 Przeciwdziałanie i zwalczanie długotrwałego bezrobocia schemat a) Wspieranie osób bezrobotnych, w tym długotrwale bezrobotnych. Tytuł projektu Powrót. Okres realizacji od 01 marca 2007 roku do 30 listopada 2007 roku. Ilość osób do objęcia działaniami w ramach projektu -165 osób bezrobotnych.wartość projektu ,95zł zł, z tego dofinansowanie z Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego 73,74% tj ,00 zł, natomiast krajowy wkład publiczny ( budżet jednostek samorządu 8

10 terytorialnego szczebla lokalnego i Funduszu Pracy ) w wysokości 26,26% tj ,95 zł. Zakładanym efektem realizacji projektu w ramach Działania 1.3 zgodnie z dokumentacją konkursową jest rozwinięcie umiejętności dostosowania się osób bezrobotnych, w tym długotrwale bezrobotnych, do potrzeb nowoczesnego rynku pracy, umożliwienie zdobycia doświadczenia zawodowego, które przyczyni się w znaczny sposób do zwiększenia szans w znalezieniu zatrudnienia oraz promocję samozatrudnienia. Zgodnie z założeniami projektu: 95,15% beneficjentów ostatecznych powinno ukończyć działania aktywizujące, około 30,3% powinno podjąć zatrudnienie lub samozatrudnienie. Z usług doradztwa zawodowego skorzysta 100% uczestników tj. 165 osób. Z usług pośrednictwa pracy skorzysta 61% uczestników tj. 100 osób. Projekt działaniami obejmuje: osoby powyżej 25 roku życia zarejestrowane jako bezrobotne przez okres do 24 miesięcy z wyłączeniem absolwentów. Uczestnicy realizowanego projektu obejmowani są następującymi działaniami: 2) poradnictwem zawodowym ( 165 osób ), 3) pośrednictwo pracy (100 osób), 4) szkoleniami ( 125 osób) : 9

11 kurs przedsiębiorczości ( dotychczas udział wzięło 60 osób ), podstawy języka angielskiego - w trakcie realizacji, uczestnictwo ( 10 osób ), prawa jazdy kat. C zakończony ( udział wzięło 10 osób ), prawa jazdy kat. C+E zakończony ( udział wzięło 10 osób ), ślusarz spawacz, krawiec szwacz, operator koparko ładowarki, podstawy języka angielski, kurs księgowości kurs komputerowy, 5) przygotowanie zawodowe dla 40 osób - w trakcie realizacji, 6) jednorazowe środki na rozpoczęcie działalności gospodarczej dla 27 osób, w tym doradztwo prawne poprzedzone odpowiednim szkoleniem. Projekt jest wdrażany i realizowany na obszarze powiatu złotowskiego. W projekcie dotychczas wzięło udział 90 osób tj. 55% zaplanowanej liczby uczestników. ZAPRASZAMY DO UDZIAŁU W PROJEKCIE 10

12 2.4. PROJEKT Czas na zmiany Działanie 1.3 SPO RZL Wniosek o dofinansowanie realizacji projektu w ramach SPO RZL w odpowiedzi na konkurs Nr SPO RZL/2/07 w ramach Priorytetu I Aktywna polityka rynku pracy oraz integracji zawodowej i społecznej, działanie 1.3 Przeciwdziałanie i zwalczanie długotrwałego bezrobocia schemat a) Wspieranie osób bezrobotnych, w tym długotrwale bezrobotnych. Tytuł projektu Czas na zmiany. Okres realizacji od 01 kwietnia 2007 roku do 31 grudnia 2007 roku. Ilość osób do objęcia działaniami w ramach projektu 45 osób bezrobotnych. Wartość projektu ,99 zł, z tego dofinansowanie z Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego 73,74% tj ,00 zł, natomiast krajowy wkład publiczny (budżet jednostek samorządu terytorialnego szczebla lokalnego i Funduszu Pracy) w wysokości 26,26% tj ,99 zł. Zakładanym efektem realizacji projektu w ramach Działania 1.3 zgodnie z dokumentacją konkursową jest rozwinięcie umiejętności dostosowania się osób bezrobotnych, w tym długotrwale bezrobotnych, do potrzeb nowoczesnego rynku pracy, umożliwienie zdobycia doświadczenia zawodowego, które przyczyni się w znaczny sposób do zwiększenia szans w znalezieniu zatrudnienia oraz promocję samozatrudnienia. 11

13 Zgodnie z założeniami projektu: 93,33% beneficjentów ostatecznych powinno ukończyć działania aktywizujące, około 35,6% powinno podjąć zatrudnienie lub samozatrudnienie. Projekt działaniami obejmuje: osoby powyżej 25 roku życia zarejestrowane jako bezrobotne przez okres do 24 miesięcy z wyłączeniem absolwentów. Uczestnicy realizowanego projektu obejmowani są następującymi działaniami: 1) poradnictwem zawodowym ( 45 osób ), 2) pośrednictwo pracy ( 42 osoby ), 3) szkoleniami ( 30 osób) : kurs przedsiębiorczości, podwyższenie kategorii prawa jazdy, 4) przygotowanie zawodowe dla 15 osób, 5) jednorazowe środki na rozpoczęcie działalności gospodarczej dla 10 osób, w tym doradztwo prawne poprzedzone odpowiednim szkoleniem. Projekt jest wdrażany na obszarze powiatu złotowskiego. ZAPRASZAMY DO UDZIAŁU W PROJEKCIE 12

14 3. Podsumowanie realizacji przez Powiatowy Urząd Pracy w Złotowie projektu Nie daj się bezrobociu dofinansowanego przez Unię Europejską w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego 3.1 PROJEKT Nie daj się bezrobociu Działanie 1.3 SPO RZL D z i a ł a n i e Przeciwdziałanie i zwalczanie długotrwałego bezrobocia Schemat a) Wspieranie osób bezrobotnych, w tym długotrwale bezrobotnych w ramach priorytetu I Aktywna polityka rynku pracy oraz integracji zawodowej i społecznej SPO RZL Okres realizacji od 01 maja 2006 r. do 31 maja 2007 r. Projekt skierowany działaniami do grupy ostatecznych beneficjentów ( osób bezrobotnych ) spełniających warunki: osoby powyżej 25 roku życia, bezrobotne przez okres do 24 miesięcy, z wyłączeniem bezrobotnych absolwentów. W ramach projektu zrealizowano następujące formy wsparcia: 1) poradnictwo zawodowe uczestnictwo 146 osób, 2) szkolenia uczestniczyło 122 osoby w zakresie: agent ochrony mienia, 13

15 język angielski, drwal pilarz, kurs przedsiębiorczości, spawacz, kurs komputerowy, kadry płace ZUS, podwyższenie kategorii prawa jazdy, sprzedawca fakturzysta, kierowca wózków jezdniowych. 3) przygotowanie zawodowe uczestniczyło 24 osoby, 4) przyznanie 2 osobom jednorazowych środków na rozpoczęcie działalności gospodarczej, 5) pośrednictwo pracy 106 osób. W projekcie wzięło udział 146 osób bezrobotnych, z tego 72 osoby długotrwale bezrobotne. Projekt realizowany w ramach Działania 1.3 schemat a) SPO RZL Nie daj się bezrobociu opiewa na wartość ,52 PLN, z tego dofinansowanie przez Unię Europejską ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego w 73,74% tj ,59 zł, natomiast krajowy wkład publiczny (budżet jednostek samorządu terytorialnego szczebla lokalnego i Funduszu Pracy) w wysokości 26,26% tj ,93 PLN. W trakcie realizacji projektu jak i bezpośrednio po zakończeniu udziału w projekcie 57 osób znalazło zatrudnienie, 22 osoby zostały wyrejestrowane z innych przyczyn tj. niestawiennictwa, braku gotowości do podjęcia zatrudnienia, wyrejestrowania na wniosek. 14

16 4. Fotogaleria Uczestnicy projektów: Nowe wyzwania dla młodych Działanie 1.2 kurs języka niemieckiego 15

17 spawacz w osłonie CO2 agent ochrony mienia 16

18 Nie daj się bezrobociu Działanie 1.3 spawacz w osłonie CO2 17

19 Kurs języka angielskiego 18

20 pilarz-drwal 19

21 PODSUMOWANIE Tytuł projektu Nowe wyzwania Nr Okres Wartość projektu / kwota działania realizacji dofinansowania z EFS ,48zł / ,73 zł ,00 zł / ,38 zł ,52zł / ,59zł ,95 zł / ,00 zł ,99 zł / ,00 zł dla młodych Daj sobie 1.2 szansę Nie daj się 1.3 bezrobociu Powrót Czas na zmiany RAZEM ,94 zł / ,70 zł 20 Ilość osób

22 Dzięki aktywnym działaniom Powiatowego Urzędu Pracy Złotowie w zakresie pozyskiwania dodatkowych funduszy, na aktywizację zawodową bezrobotnych, ze środków unijnych w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego na realizację projektów osoby bezrobotne mają większą szansę na podniesienie posiadanych lub zdobycie nowych kwalifikacji zawodowych, zdobycie nowych umiejętności, zdobycie doświadczenia na rynku pracy, a w konsekwencji większe szanse na rynku pracy. Konieczne jest podejmowanie szczególnie wzmożonych działań, zwłaszcza w formie programów, których celem jest przeciwdziałanie długotrwałemu bezrobociu, wyrównywanie szans kobiet i mężczyzn na rynku pracy, wsparcie kierowane do ludzi młodych, aktywizacja zawodowa bezrobotnych znajdujących się w szczególnej sytuacji na rynku pracy. Niezwykle ważne jest, aby nie dopuszczać do wykluczenia społecznego osób długotrwale bezrobotnych, które są szczególnie narażone na tego typu zagrożenia. Poprawę notowań na rynku osób znajdujących się w niekorzystnej sytuacji mogą zagwarantować działania w zakresie poradnictwa zawodowego prezentujące bieżące realia rynku pracy, co winno wpłynąć na zmianę postawy i pobudzenie tym samym mobilności zawodowej. Ponadto prowadzenie skutecznego pośrednictwa pracy oraz pomoc w aktywnym poszukiwaniu pracy. Działania umożliwiające wejście na rynek pracy, podwyższenia lub nabycia nowych kwalifikacji zawodowych. Utrzymanie wysokiego wskaźnika osób objętych szkoleniami dzięki wsparciu Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego. Doskonalenie jakości i dostępności usług pośrednictwa pracy, poradnictwa zawodowego, doskonalenie metod i narzędzi pośrednictwa pracy. Promocja rozwoju kapitału ludzkiego, uczenia się przez całe życie, przedsiębiorczości i mobilności na rynku pracy. Opracowanie: Lucyna Janiak Anna Pisula - Schuelke 21

23 O M O C W R O ZW O J U Z AT R U D N I E N I A PO P R Z E Z P R O M O WA N I E M O Ż L I W O Ś C I Z AT R U D N I E N I A, DUCHA PRZEDSIĘBIORCZOŚCI, RÓWNYCH SZANS O R A Z I NW E ST OWA NI A W Z A S O B Y L U D Z K I E P O P R Z E Z W YK O R Z Y STA N I E A K T YW N Y C H F O R M P O L I T Y KI RY N K U P R A C Y POWIATOWY URZĄD PRACY W ZŁOTOWIE Złotów ul. Kolejowa11, tel ,