SKRYPT Rozdział XIV 1/9
|
|
- Marcin Antczak
- 9 lat temu
- Przeglądów:
Transkrypt
1 Rozdział XV MANEWR CZŁOWIEK ZA BURTĄ śyczę kaŝdemu kapitanowi, kaŝdemu oficerowi i kaŝdemu, kto uprawia Ŝeglugę, aby nigdy nie musiał wykonywać manewru Człowiek za burtą. Wypadnięcie człowieka za burtę w Ŝegludze jest tym, co najgorszego moŝe się przytrafić załodze kaŝdego statku. Statystyki wskazują, Ŝe tylko niewielki procent akcji ratowniczych w takich wypadkach kończy się powodzeniem i podniesieniem z wody człowieka, który opuścił statek w niezamierzony sposób i w niestosownej chwili. Okoliczności wypadnięcia człowieka za burtę są bardzo zróŝnicowane i trudne do jakiejkolwiek klasyfikacji. Jedno jest oczywiste, Ŝe bez względu na sytuację, w jakiej znajduje się statek naleŝy zrobić wszystko, aby ratować Ŝycie ludzkie. Niezwykle pomocną w takich akcjach jest wiedza o właściwościach manewrowych statku i podstawowych procedurach, które zostały opracowane na bazie wieloletniej praktyki. Oczywistym jest, Ŝe na morzu stosowanie bezkrytycznie schematów i procedur moŝe okazać się zgubne dla akcji, ale naleŝy pamiętać teŝ, Ŝe konieczność jakiegokolwiek odstępstwa od wypracowanych procedur zdarza się niezwykle rzadko, w sytuacjach daleko odbiegających od przeciętnych i najczęściej spotykanych. Aby świadomie postąpić inaczej niŝ zalecane metody, naleŝy te zalecane procedury dobrze znać i potrafić logicznie wytłumaczyć niemoŝność ich zastosowania w konkretnych warunkach i sytuacji. W Izbach Morskich do najczęściej zadawanych pytań naleŝy: Dlaczego pan nie zastosował się do zaleceń do dobrej praktyki morskiej? JeŜeli akcja zakończy się niepowodzeniem mimo zastosowania obowiązujących procedur, trudno podnieść przeciw kapitanowi jakikolwiek zarzut. JeŜeli zaś akcje poprowadzimy według własnego pomysłu i rezultat będzie negatywny, bez wątpienia zostanie postawiony bardzo powaŝny zarzut niewłaściwego postępowania w akcji Człowiek za burtą (MOB) i przyczynienia się do śmierci człowieka. Powodzenie akcji ratowniczej zaleŝne jest od bardzo wielu czynników, które tu postaram się omówić i poddać pod rozwagę. W trudnych, tragicznych momentach, kiedy stwierdzamy wypadniecie człowieka za burtę lub stwierdzamy kogoś nieobecność na statku, pewne czynności powinny być automatyzmem zawodowym bez względu na dalsze decyzje kapitana. Określmy najwaŝniejsze elementy sytuacji, które wpływają na późniejsze decyzje kapitana co do sposobu prowadzenia akcji: 1 moment zauwaŝenia zniknięcia członka załogi z pokładu i zameldowania kapitanowi czy oficerowi na mostku. - na oczach innych członków załogi - wypadek przy pracy - wypadek przy wspólnej zabawie (na pokładzie) - natychmiast po zauwaŝeniu nieobecności - po jakimś czasie od wypadnięcia za burtę - po 1-5 minutach - brak kogoś na (co 4 godziny) - nie przyjście kogoś na wachtę (4-8 godzin) 2 warunki hydro-meteorologiczne akwenu, na którym doszło do wypadku - kierunek i siła wiatru SKRYPT Rozdział XIV 1/9
2 - kierunek i siła prądu - wysokość falowania - pora dnia - noc - dzień - widzialność - mgła - deszcz - śnieg - mŝawka 3 szybkość statku, z jaką statek poruszał się podczas wypadku 4 manewrowność statku - zwrotność - stateczność kursowa - zdolność do efektywnego hamowania 5 wyszkolenie załogi - szybkości prawidłowej reakcji w momencie zauwaŝenia czy podejrzenia, Ŝe ktoś wypadł za burtę. - prawidłowego meldunku na mostek - podanie burty (jeśli znana) - podanie momentu (jeśli znany) - prawidłowej reakcji kapitana na otrzymany meldunek - dobra znajomość przez załogę wszystkich czynności w alarmie Człowiek za burtą Analiza sytuacji musi uwzględniać szanse przeŝycia człowieka w aktualnym rejonie i warunkach. Trzeba sobie zdawać sprawę, Ŝe po wielu godzinach na Labradorze, czy w rejonie Antarktydy, gdzie temperatura wody często jest w granicach 0 C, a nierzadko i poniŝej, moŝemy liczyć juŝ tylko na ewentualne znalezienie ciała. W rejonach ciepłych, gdzie temperatura wody przekracza 20 C czas przeŝycia człowieka moŝe być bardzo długi, zaleŝny od indywidualnych cech odpornościowych rozbitka jak i jego umiejętności zachowania się w takich wypadkach. KaŜdy marynarz na stosownych kursach przechodzi przeszkolenia co do sposobu postępowania na wypadek znalezienia się w sytuacji rozbitka i powinien do tych szkoleń podchodzić z naleŝytą powagą. CZAS PRZEśYCIA LUDZI W WODZIE O RÓśNEJ TEMPERATURZE Temperatura [ C] Spodziewany czas przeŝycia [h] Mniej niŝ 2 mniej niŝ 3/4 godz. 2 do 4 mniej niŝ 11/2 godz. 4 do 10 mniej niŝ 3 godz. 10 do 15 mniej niŝ 6 godz. 15 do 20 mniej niŝ 20 godz. Ponad 20 Nieokreślony (zaleŝny od zmęczenia) Mimo, iŝ zakładamy, Ŝe nam nigdy coś takiego nie moŝe się wydarzyć, bez względnie musimy ćwiczyć zachowania na wypadek takich ewentualności, gdyŝ od nas w takim wypadku zaleŝy Ŝycie drugiego człowieka. Obowiązek ćwiczenia ćwiczebnych alarmów Człowiek za burtą, wynika z obowiązujących przepisów. Wysoce nagannym, choć nie tak rzadkim, jest fikcyjne odbywanie takich ćwiczeń i SKRYPT Rozdział XIV 2/9
3 wpisywanie do Dziennika Okrętowego i innej dokumentacji ćwiczeń i szkoleń, które w rzeczywistości nie zostały wykonane. Skutkowało to w wielu wypadkach niewłaściwym zachowaniem się członków załogi i stratą człowieka w sytuacjach, gdzie przy zastosowaniu poprawnych procedur było duŝe prawdopodobieństwo uratowania członka załogi. We własnym interesie kaŝdy członek załogi winien starać się ćwiczyć rzetelnie taki wypadek, ze świadomością, Ŝe moŝe się zdarzyć, Ŝe on będzie obiektem poszukiwań. Prześledźmy teraz zalecenia co do postępowania w konkretnych róŝnych sytuacjach. W zaleŝności od okoliczności wypadku wyróŝniamy dwa rodzaje manewrów: Podejście do widocznego człowieka, które ma miejsce wówczas, kiedy moment wypadnięcia człowieka za burtę został zauwaŝony, lub reakcja nastąpiła krótko po zauwaŝeniu nieobecności członka załogi i został on zaobserwowany na wodzie w okolicy statku. Procedura postępowania w takim wypadku wygląda następująco: 1 wyrzucić koło ratunkowe z pławką świetlną lub dymną z burty, z której wypadł człowiek i powiadomić natychmiast mostek 2 wyłoŝyć ster na burtę, z której wypadł człowiek 3 wyznaczyć marynarza na skrzydle, czy w innym dogodnym miejscu, do obserwacji tonącego 4 powiadomić maszynownię ogłosić pogotowie manewrowe. 5 syreną czy dzwonkiem ogłosić alarm Człowiek za burtą 6 załoga przygotowuje szalupę lub łódź ratowniczą do opuszczenia 7 po zmianie kursu statku o około 240 dajemy ster 0 i maszyna BWN 8 gdy zmiana kursu wyniesie ok. 270 dajemy komendę tak trzymać. Statek wykonuje niepełną cyrkulację (270 ) i przecina swój ostatni kurs Ŝeglugi pod kątem prostym. Dla niewielkich statków o duŝej zwrotności niepełna cyrkulacja moŝe być znacznie mniejsza jeŝeli kontakt wzrokowy z człowiekiem za burtą został utrzymany, podchodzimy do niego zawietrzną burtą i zatrzymujemy maszynę 10 jeŝeli warunki pozwalają opuszczamy szalupę lub łódź ratowniczą w celu podjęcia tonącego 11 jeŝeli warunki uniemoŝliwiają opuszczenie jakiegokolwiek środka ratunkowego, opuszczamy po burcie liny, trap pilotowy lub siatkę ładunkową. SKRYPT Rozdział XIV 3/9
4 12 innym sposobem w trudnych warunkach jest wyrzucenie tratwy ratunkowej za rufę na długiej linie (50-150m) i manewrowanie tak statkiem, aby tratwa znalazła się na wysokości ratowanego oczywiście taki sposób jest moŝliwy, gdy ratowany jest sprawny, w innym wypadku musiałby w tratwie znaleźć się ratownik (2 ludzi). Wiele czynności zaleŝy od wielkości statku i jego manewrowności. Z małego statku łatwiej jest pomóc tonącemu niŝ z duŝego. NaleŜy jednak równieŝ przyznać, Ŝe duŝy statek da lepszą osłonę tonącemu od wiatru i fali. JeŜeli człowiek, który wypadł za burtę jest przytomny, sprawny i współpracuje z ratującymi, a pogoda nie utrudnia manewrów, podjęcie z wody tonącego nie nastręcza tak duŝych trudności. Znacznie gorzej jest, jeśli człowiek za burtą jest nieprzytomny lub ranny, wówczas nieuniknione jest zejście po burcie przeszkolonego ratownika. KaŜdy oficer i marynarz posiadać powinien odpowiednie kwalifikacje poświadczone certyfikatem. Zdarza się, Ŝe koniecznym jest płynięcie bezpośrednie po tonącego przez zabezpieczonego liną ratownika. W mojej praktyce zdarzył się wypadek, gdzie ratując rybaków z tonącego amerykańskiego rybackiego szkunera Malane & Marie musieliśmy pływać po rozbitków. W takich chwilach nie moŝna działać pochopnie i spontanicznie. KaŜdy z nas, płynących po rozbitków był zabezpieczony linką ratowniczą. Miało tam miejsce równieŝ wyrzucenie tratwy ratunkowej jako bazy dla rozbitków, co okazało się słusznym, gdyŝ rybacy będący na tratwie podjęli dwóch rozbitków. Oczywiście tratwa wyrzucona za burtę teŝ była połączona z macierzystym statkiem 200 metrową linką. Działania nasze okazały się efektywne i skuteczne uratowaliśmy wówczas wszystkich 6-ciu członków amerykańskiej załogi. Wszelkie akcje ratownicze winny być tak prowadzone, aby zminimalizować ryzyko własnej załogi i statku. Granice niezbędnego ryzyka określa kapitan na bazie swego doświadczenia i wiedzy i winniśmy mieć do niego zaufanie. Często akcje ratownicze, szczególnie tam gdzie został wyznaczony koordynator poszukiwań nawodnych (CSS), przebiegają pod dyktando zawodowych ratowników, do poleceń których winniśmy się dostosować. SKRYPT Rozdział XIV 4/9
5 ZALEśNOŚĆ WIELKOŚCI KĄTA "β" OD PRĘDKOŚCI MAYŁYCH JEDNOSTEK I ICH "Dt" W ZWIĄZKU Z MANEWREM "MOB" [ ] Vw Dt [m] Dt Dt Dt Dt Dt Dt Dt [węzły] Poszukiwanie człowieka, które ma miejsce wówczas, kiedy znikniecie członka załogi zostaje zauwaŝone po jakimś dłuŝszym, nieznanym dokładnie czasie i nie mamy z nim kontaktu wzrokowego. JeŜeli stwierdzimy brak na statku jakiegoś członka załogi postępujemy w następujący sposób: 1 wyrzucamy koło ratunkowe z pławką świetlna lub dymną 2 zarządzamy przeszukanie statku i jednocześnie rozpoczynamy manewr powrotu na kontrkurs stosując t.zw. pętlę Wiliamsona/Butakowa. 3 wychylamy ster na burtę (lewą lub prawą) 4 zarządzamy pogotowie manewrowe dla maszyny 5 ogłaszamy alarm Człowiek za burtą 6 po odchyleniu statku o około 50 (40-70 w zaleŝności od indywidualnych cech statku) przekładamy ster na burtę przeciwną 7 po zmianie kursu o około ster 0 8 po zmianie kursu o około 180 komenda na ster tak trzymać. 9 maszyna WN 10 wyrzucone koło powinno wypaść na dziobie statku jeśli tak nie jest, korygujemy kurs tak aby dojść na wysokość koła i wówczas ustawiamy statek na kontr-kursie. SKRYPT Rozdział XIV 5/9
6 11 organizujemy obserwację rozmieszczając obserwatorów z lornetkami w róŝnych miejscach statku 12 w międzyczasie próbujemy jak najdokładniej określić moment, kiedy widziano zaginionego ostatnio jest to konieczne do określenia drogi, jaką musimy przebyć na kontr-kursie. Do przebytej drogi dodajemy 20-30% aby nie zawrócić zbyt wcześnie przyjmując, Ŝe czas wypadnięcia za burtę nie jest zbyt precyzyjny. 13 po upewnieniu się, Ŝe na pewno nie ma na statku poszukiwanego członka załogi i podjęciu decyzji o poszukiwaniu, przekazujemy informację do Centrum Ratowniczego (CSS) i najbliŝszych statków o poszukiwaniu człowieka za burtą stosując system GMDSS, podając przybliŝony rejon poszukiwań. PoniewaŜ kaŝdy statek ma indywidualne właściwości manewrowe pętlę Butakowa (Williamsona) naleŝy wielokrotnie przećwiczyć i parametry jej zanotować, wyrysować i wywiesić wraz z tablicą manewrową w widocznym miejscu na mostku. WyŜej podane komendy, kąty, kursy i szybkości są pewnym uśrednieniem dla statków o najczęściej spotykanych właściwościach. Obok najpopularniejszej pętli Willimsona, która znana jest równieŝ pod nazwa Pętli Butakowa mamy jeszcze jeden manewr pozwalający nam na trafienie na kontr-kurs, jest to Pętla Scharnow a, która jest rzadziej stosowana i wówczas kiedy zaginięcie człowieka miało miejsce przed jakimś dłuŝszym czasem i nie jest on widoczny. Celem obu pętli jest w miarę precyzyjny powrót na kontrkurs. W obu wypadkach, kiedy nawet nie widzimy człowieka, czy jego wypadnięcie odległe było w czasie, wyrzucamy za burtę koło ratunkowe, które w takim wypadku ułatwia nam rozpoczęcie poszukiwań na kontrkursie w miarę dokładnie po linii poprzedniego kursu. W dzisiejszych, mocno zelektronizowanych czasach powrót po śladzie nie przysparza szczególnych trudności. SKRYPT Rozdział XIV 6/9
7 Poszukiwania prowadzimy na kontrkursie analizując równieŝ warunki hydrometeorologiczne akwenu wydarzenia wiatr i prąd, a szczególnie ten ostatni, który ma duŝe znaczenie dla dryfującego rozbitka (ratowanego). PoniewaŜ kaŝde tego typu wydarzenie nas zaskakuje, a musimy działać szybko i precyzyjnie, to kapitan i oficer podczas pełnienia wachty winien zawsze znać warunki akwenu bardzo dobrze oficerowie muszą sobie przekazywać uwagi o warunkach panujących na akwenie Ŝeglugi w danym momencie prąd: kierunek i szybkość; wiatr: kierunek i siła. Warunki widoczne za oknem mostka przewaŝnie są znane, ale często, przy szybkich i silnych statkach nawigatorzy mało uwagi poświęcają prądom w rejonie, o ile one w jakiś bardzo istotny sposób nie wpływają na Ŝeglugę. Dzisiaj statki Ŝeglują niemal automatycznie korygując znosy i dryfy, a więc wiedza o tych czynnikach staje się często drugorzędną, co jest duŝym błędem. Z drugiej strony, komputeryzacja i automatyzacja daje nam dodatkowe dobre narzędzie na wypadek konieczności poszukiwania. Nowoczesne urządzenia pracujące na bazie sygnału satelitarnego (GPS) czy elektroniczne mapy i nowoczesne radary, rejestrują naszą przebytą drogę i posiadają specjalny przycisk, który wciskamy w momencie otrzymania meldunku o człowieku za burtą. Urządzenie poprowadzi precyzyjnie statek po przebytej w ostatnich godzinach trasie. Jest jeden tylko mankament, Ŝe proste urządzenia tego typu nie przeprowadzą analizy dryfu człowieka znajdującego się w wodzie i to musi wykonać nawigator. Oczywiście sam powrót kontr-kursem nie wystarcza. JeŜeli znajdziemy się, według naszej kalkulacji, w rejonie prawdopodobnego wypadnięcia człowieka za burtę powinniśmy rozszerzyć obszar naszych poszukiwań zgodnie z zaleceniami Poradnika Poszukiwania i Ratowania MERSAR, który znajduje się na kaŝdym statku. Wskazanym jest aby podstawowe schematy poszukiwań były uwidocznione na mostku. W rejonach odległych od ośrodków ratowniczych, na oceanach i u wybrzeŝy słabo zagospodarowanych, skazani jesteśmy na poszukiwania samodzielne, czasem tylko jest moŝliwe wsparcie samolotu, z którym powinniśmy umieć współpracować. W poradniku MERSAL znajdziemy wszystkie zalecane schematy tak dla poszukiwania samodzielnego, współpracy z innym statkiem, który nam przyszedł z pomocą, jak i z samolotem wysłanym przez CSS. Z zasady na statkach handlowych nie ma specjalistycznego sprzętu do podejmowania ludzi z wody i musimy we własnym zakresie przygotować jakieś liny, czy kosze, które mogły by ułatwić nam podniesienie z wody szczególnie człowieka nieprzytomnego lub rannego. W Poradniku Poszukiwania i Ratowania znajdziemy przykłady takich urządzeń i naleŝy się zastanowić czy na statku moŝemy coś podobnego przygotować. SKRYPT Rozdział XIV 7/9
8 SKRYPT Rozdział XIV 8/9
9 SKRYPT Rozdział XIV 9/9
PRZEPISY KLASYFIKACJI I BUDOWY STATKÓW MORSKICH
PRZEPISY KLASYFIKACJI I BUDOWY STATKÓW MORSKICH ZMIANY NR 2/2010 do CZĘŚCI VIII INSTALACJE ELEKTRYCZNE I SYSTEMY STEROWANIA 2007 GDAŃSK Zmiany Nr 2/2010 do Części VIII Instalacje elektryczne i systemy
DE-WZP.261.11.2015.JJ.3 Warszawa, 2015-06-15
DE-WZP.261.11.2015.JJ.3 Warszawa, 2015-06-15 Wykonawcy ubiegający się o udzielenie zamówienia Dotyczy: postępowania prowadzonego w trybie przetargu nieograniczonego na Usługę druku książek, nr postępowania
ROZPORZĄDZENIE. z dnia 2006 r. w sprawie uprawiania żeglarstwa
Projekt z dnia 14 kwietnia 2006 r. ROZPORZĄDZENIE MINISTRA SPORTU 1 z dnia 2006 r. w sprawie uprawiania żeglarstwa Na podstawie art.53a ust.6 ustawy z dnia 18 stycznia 1996 r. o kulturze fizycznej ( Dz.
POMOC PSYCHOLOGICZNO-PEDAGOGICZNA Z OPERONEM. Vademecum doradztwa edukacyjno-zawodowego. Akademia
POMOC PSYCHOLOGICZNO-PEDAGOGICZNA Z OPERONEM PLANOWANIE DZIAŁAŃ Określanie drogi zawodowej to szereg różnych decyzji. Dobrze zaplanowana droga pozwala dojechać do określonego miejsca w sposób, który Ci
- o zmianie o Krajowym Rejestrze Sądowym
Warszawa, dnia 28 sierpnia, 2012 rok Grupa Posłów na Sejm RP Klubu Poselskiego Ruch Palikota Szanowna Pani Ewa Kopacz Marszałek Sejmu Rzeczypospolitej Polskiej Na podstawie art. 118 ust. 1 Konstytucji
1. Od kiedy i gdzie należy złożyć wniosek?
1. Od kiedy i gdzie należy złożyć wniosek? Wniosek o ustalenie prawa do świadczenia wychowawczego będzie można składać w Miejskim Ośrodku Pomocy Społecznej w Puławach. Wnioski będą przyjmowane od dnia
Przygotowały: Magdalena Golińska Ewa Karaś
Przygotowały: Magdalena Golińska Ewa Karaś Druk: Drukarnia VIVA Copyright by Infornext.pl ISBN: 978-83-61722-03-8 Wydane przez Infornext Sp. z o.o. ul. Okopowa 58/72 01 042 Warszawa www.wieszjak.pl Od
ROZPORZĄDZENIE MINISTRA SPORTU 1) z dnia 9 czerwca 2006 r. w sprawie uprawiania żeglarstwa
ROZPORZĄDZENIE MINISTRA SPORTU 1) z dnia 9 czerwca 2006 r. w sprawie uprawiania żeglarstwa Na podstawie art. 53a ust. 6 ustawy z dnia 18 stycznia 1996 r. o kulturze fizycznej (Dz. U. z 2001 r. Nr 81, poz.
Zarządzenie Nr 1469/2012
Zarządzenie Nr 1469/2012 Prezydenta Miasta Płocka z dnia 01 marca 2012 w sprawie przyjęcia Regulaminu Płockiej Karty Familijnej 3+ w ramach Programu Płocka Karta Familijna 3+ Na podstawie art. 7 ust 1
Jak wytresować swojego psa? Częs ć 1. Niezbędny sprzęt przy szkoleniu psa oraz procesy uczenia
Jak wytresować swojego psa? Częs ć 1 Niezbędny sprzęt przy szkoleniu psa oraz procesy uczenia Niezbędny sprzęt przy szkoleniu psa oraz proćesy uczenia Problemy wynikające z zachowań psów często nie są
biuro@cloudtechnologies.pl www.cloudtechnologies.pl Projekty uchwał dla Zwyczajnego Walnego Zgromadzenia
Warszawa, 11 kwietnia 2016 roku Projekty uchwał dla Zwyczajnego Walnego Zgromadzenia w sprawie przyjęcia porządku obrad Zwyczajne Walne Zgromadzenie przyjmuje następujący porządek obrad: 1. Otwarcie Zgromadzenia,
REGULAMIN OBRAD WALNEGO ZEBRANIA CZŁONKÓW STOWARZYSZENIA LOKALNA GRUPA DZIAŁANIA STOLEM
Załącznik do uchwały Nr 8/08 WZC Stowarzyszenia LGD Stolem z dnia 8.12.2008r. REGULAMIN OBRAD WALNEGO ZEBRANIA CZŁONKÓW STOWARZYSZENIA LOKALNA GRUPA DZIAŁANIA STOLEM Rozdział I Postanowienia ogólne 1.
INSTRUKCJA DLA UCZESTNIKÓW ZAWODÓW ZADANIA
INSTRUKCJA DLA UCZESTNIKÓW ZAWODÓW 1. Zawody III stopnia trwają 150 min. 2. Arkusz egzaminacyjny składa się z 2 pytań otwartych o charakterze problemowym, 1 pytania opisowego i 1 mini testu składającego
INSTRUKCJA OBSŁUGI URZĄDZENIA: 0101872HC8201
INSTRUKCJA OBSŁUGI URZĄDZENIA: PZ-41SLB-E PL 0101872HC8201 2 Dziękujemy za zakup urządzeń Lossnay. Aby uŝytkowanie systemu Lossnay było prawidłowe i bezpieczne, przed pierwszym uŝyciem przeczytaj niniejszą
PROCEDURA OCENY RYZYKA ZAWODOWEGO. w Urzędzie Gminy Mściwojów
I. Postanowienia ogólne 1.Cel PROCEDURA OCENY RYZYKA ZAWODOWEGO w Urzędzie Gminy Mściwojów Przeprowadzenie oceny ryzyka zawodowego ma na celu: Załącznik A Zarządzenia oceny ryzyka zawodowego monitorowanie
DZIENNIK USTAW RZECZYPOSPOLITEJ POLSKIEJ
DZIENNIK USTAW RZECZYPOSPOLITEJ POLSKIEJ Warszawa, dnia 28 sierpnia 2015 r. Poz. 1253 OBWIESZCZENIE PREZESA RADY MINISTRÓW z dnia 13 sierpnia 2015 r. w sprawie ogłoszenia jednolitego tekstu rozporządzenia
Ogólna charakterystyka kontraktów terminowych
Jesteś tu: Bossa.pl Kurs giełdowy - Część 10 Ogólna charakterystyka kontraktów terminowych Kontrakt terminowy jest umową pomiędzy dwiema stronami, z których jedna zobowiązuje się do nabycia a druga do
USTAWA. z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy. 1) (tekst jednolity)
Dz.U.98.21.94 1998.09.01 zm. Dz.U.98.113.717 art. 5 1999.01.01 zm. Dz.U.98.106.668 art. 31 2000.01.01 zm. Dz.U.99.99.1152 art. 1 2000.04.06 zm. Dz.U.00.19.239 art. 2 2001.01.01 zm. Dz.U.00.43.489 art.
Umowa o pracę zawarta na czas nieokreślony
Umowa o pracę zawarta na czas nieokreślony Uwagi ogólne Definicja umowy Umowa o pracę stanowi dokument stwierdzający zatrudnienie w ramach stosunku pracy. Według ustawowej definicji jest to zgodne oświadczenie
Motywuj świadomie. Przez kompetencje.
styczeń 2015 Motywuj świadomie. Przez kompetencje. Jak wykorzystać gamifikację i analitykę HR do lepszego zarządzania zasobami ludzkimi w organizacji? 2 Jak skutecznie motywować? Pracownik, który nie ma
1. UWAGI OGÓLNE 2. PRZED ROZPOCZĘCIEM PRACY:
1. UWAGI OGÓLNE Do samodzielnej pracy przy na stanowisku sprzątaczki może przystąpić pracownik który uzyskał dopuszczenie do pracy przez bezpośredniego przełożonego oraz: posiada ważne przeszkolenie BHP
Zamawiający potwierdza, że zapis ten należy rozumieć jako przeprowadzenie audytu z usług Inżyniera.
Pytanie nr 1 Bardzo prosimy o wyjaśnienie jak postrzegają Państwo możliwość przeliczenia walut obcych na PLN przez Oferenta, który będzie składał ofertę i chciał mieć pewność, iż spełnia warunki dopuszczające
Strategia rozwoju kariery zawodowej - Twój scenariusz (program nagrania).
Strategia rozwoju kariery zawodowej - Twój scenariusz (program nagrania). W momencie gdy jesteś studentem lub świeżym absolwentem to znajdujesz się w dobrym momencie, aby rozpocząć planowanie swojej ścieżki
WYMAGANIA EDUKACYJNE Z PRZEDMIOTÓW ZAWODOWYCH ODBYWAJĄCYCH SIĘ W SZKOLNYM LABORATORIUM CHEMICZNYM
WYMAGANIA EDUKACYJNE Z PRZEDMIOTÓW ZAWODOWYCH ODBYWAJĄCYCH SIĘ W SZKOLNYM LABORATORIUM CHEMICZNYM PSO jest uzupełnieniem Wewnątrzszkolnego Systemu Oceniania obowiązującego w GCE. Precyzuje zagadnienia
Zarządzenie Nr 325/09 Burmistrza Miasta Bielsk Podlaski z dnia 29 czerwca 2009 r.
Zarządzenie Nr 325/09 Burmistrza Miasta Bielsk Podlaski z dnia 29 czerwca 2009 r. w sprawie wprowadzenia w Urzędzie Miasta Bielsk Podlaski regulaminu okresowej oceny pracowników Na podstawie art. 28 ustawy
Zarządzenie Nr 04.2016 Kierownika Gminnego Ośrodka Pomocy Społecznej w Pabianicach z dnia 14 stycznia 2016
GOPS.010.04.2016 Zarządzenie Nr 04.2016 Kierownika Gminnego Ośrodka Pomocy Społecznej w Pabianicach z dnia 14 stycznia 2016 w sprawie Regulaminu okresowej oceny pracowników samorządowych zatrudnionych
KOMISJA WSPÓLNOT EUROPEJSKICH. Wniosek DECYZJA RADY
KOMISJA WSPÓLNOT EUROPEJSKICH Bruksela, dnia 13.12.2006 KOM(2006) 796 wersja ostateczna Wniosek DECYZJA RADY w sprawie przedłużenia okresu stosowania decyzji 2000/91/WE upoważniającej Królestwo Danii i
ZASADY WYPEŁNIANIA ANKIETY 2. ZATRUDNIENIE NA CZĘŚĆ ETATU LUB PRZEZ CZĘŚĆ OKRESU OCENY
ZASADY WYPEŁNIANIA ANKIETY 1. ZMIANA GRUPY PRACOWNIKÓW LUB AWANS W przypadku zatrudnienia w danej grupie pracowników (naukowo-dydaktyczni, dydaktyczni, naukowi) przez okres poniżej 1 roku nie dokonuje
Pozew o uznanie wypowiedzenia umowy o pracę za bezskuteczne
Pozew o uznanie wypowiedzenia umowy o pracę za bezskuteczne Informacje ogólne Charakter roszczenia Pracownik, któremu pracodawca wypowiedział umowę o pracę zawartą na czas nieokreślony bez uzasadnienia
ZASADY POSTĘPOWANIA W PRZYPADKU SYTUACJI ZAGRAśAJĄCEJ śyciu LUB ZDROWIU
ZASADY POSTĘPOWANIA W PRZYPADKU SYTUACJI ZAGRAśAJĄCEJ śyciu LUB ZDROWIU Postępowanie osób przebywających na kąpielisku morskim w przypadku wypadku: 1. KaŜdy kto zauwaŝy wypadek zarówno w morzu jak i plaŝy,
WYMAGANIA EDUKACYJNE SPOSOBY SPRAWDZANIA POSTĘPÓW UCZNIÓW WARUNKI I TRYB UZYSKANIA WYŻSZEJ NIŻ PRZEWIDYWANA OCENY ŚRÓDROCZNEJ I ROCZNEJ
WYMAGANIA EDUKACYJNE SPOSOBY SPRAWDZANIA POSTĘPÓW UCZNIÓW WARUNKI I TRYB UZYSKANIA WYŻSZEJ NIŻ PRZEWIDYWANA OCENY ŚRÓDROCZNEJ I ROCZNEJ Anna Gutt- Kołodziej ZASADY OCENIANIA Z MATEMATYKI Podczas pracy
REGULAMIN WSPARCIA FINANSOWEGO CZŁONKÓW. OIPiP BĘDĄCYCH PRZEDSTAWICIELAMI USTAWOWYMI DZIECKA NIEPEŁNOSPRAWNEGO LUB PRZEWLEKLE CHOREGO
Załącznik nr 1 do Uchwały Okręgowej Rady Pielęgniarek i Położnych w Opolu Nr 786/VI/2014 z dnia 29.09.2014 r. REGULAMIN WSPARCIA FINANSOWEGO CZŁONKÓW OIPiP BĘDĄCYCH PRZEDSTAWICIELAMI USTAWOWYMI DZIECKA
ZAKRES OBOWIĄZKÓW I UPRAWNIEŃ PRACODAWCY, PRACOWNIKÓW ORAZ POSZCZEGÓLNYCH JEDNOSTEK ORGANIZACYJNYCH ZAKŁADU PRACY
ZAKRES OBOWIĄZKÓW I UPRAWNIEŃ PRACODAWCY, PRACOWNIKÓW ORAZ POSZCZEGÓLNYCH JEDNOSTEK ORGANIZACYJNYCH ZAKŁADU PRACY Szkolenia bhp w firmie szkolenie wstępne ogólne 8 Obowiązki pracodawcy Podstawowy obowiązek
REGULAMIN przeprowadzania okresowych ocen pracowniczych w Urzędzie Miasta Mława ROZDZIAŁ I
Załącznik Nr 1 do zarządzenia Nr169/2011 Burmistrza Miasta Mława z dnia 2 listopada 2011 r. REGULAMIN przeprowadzania okresowych ocen pracowniczych w Urzędzie Miasta Mława Ilekroć w niniejszym regulaminie
OSZACOWANIE WARTOŚCI ZAMÓWIENIA z dnia... 2004 roku Dz. U. z dnia 12 marca 2004 r. Nr 40 poz.356
OSZACOWANIE WARTOŚCI ZAMÓWIENIA z dnia... 2004 roku Dz. U. z dnia 12 marca 2004 r. Nr 40 poz.356 w celu wszczęcia postępowania i zawarcia umowy opłacanej ze środków publicznych 1. Przedmiot zamówienia:
Regulamin świetlicy i stołówki szkolnej w Zespole Szkół w Gostyni. Przepisy wstępne & 1
Regulamin świetlicy i stołówki szkolnej w Zespole Szkół w Gostyni Przepisy wstępne Regulamin opracowano na podstawie: & 1 1. Art. 67 Ustawy z dnia 7 września 1991 r. o systemie oświaty (Dz. U. z 2004r.
UCHWAŁA NR VIII/43/2015 r. RADY MIASTA SULEJÓWEK z dnia 26 marca 2015 r.
UCHWAŁA NR VIII/43/2015 r. RADY MIASTA SULEJÓWEK z dnia 26 marca 2015 r. w sprawie określenia regulaminu otwartego konkursu ofert na realizację zadania publicznego z zakresu wychowania przedszkolnego oraz
Uchwała Nr... Rady Miejskiej Będzina z dnia... 2016 roku
Uchwała Nr... Rady Miejskiej Będzina z dnia... 2016 roku w sprawie określenia trybu powoływania członków oraz organizacji i trybu działania Będzińskiej Rady Działalności Pożytku Publicznego. Na podstawie
ZARZĄDZENIE Nr 21/12
ZARZĄDZENIE Nr 21/12 WÓJTA GMINY NOWA RUDA z dnia 9 lutego 2012 roku w sprawie wprowadzenia Regulaminu dokonywania okresowych ocen pracowników samorządowych zatrudnionych w Urzędzie Gminy Nowa Ruda oraz
Uchwała nr O- 14 - III- 2012 Krajowej Rady Izby Architektów RP z dnia 20 marca 2012 r. w sprawie wprowadzenia wzoru kontraktu menedżerskiego
Uchwała nr O- 14 - III- 2012 Krajowej Rady Izby Architektów RP z dnia 20 marca 2012 r. w sprawie wprowadzenia wzoru kontraktu menedżerskiego Na podstawie art. 33 pkt 14 ustawy z dnia 15 grudnia 2000 r.
3 4 5 Zasady udzielania urlopów 6 7 8
Zarządzenie nr 143 z dnia 27 listopada 2012 Dyrektora Centrum Medycznego Kształcenia Podyplomowego w sprawie zasad wykorzystania urlopów wypoczynkowych przez nauczycieli akademickich Na podstawie 27 ust
Uchwała Nr 129/16/V/2016 Zarządu Powiatu w Olkuszu z dnia 13.04.2016r.
Uchwała Nr 129/16/V/2016 Zarządu Powiatu w Olkuszu z dnia 13.04.2016r. w sprawie: ustalenia kwot dofinansowania zadań powiatu w zakresie rehabilitacji zawodowej i społecznej ze środków Państwowego Funduszu
Wnioskodawca : Naczelnik. Urzędu Skarbowego WNIOSEK
Wnioskodawca :.. (miejsce i data ). (imię i nazwisko oraz pełen adres) PESEL Naczelnik Urzędu Skarbowego w. (właściwy dla miejsca zamieszkania podatnika) WNIOSEK o zwolnienie podatnika z obowiązku płacenia
Procedura ewakuacji szkoły Cel procedury
Procedura ewakuacji szkoły Cel procedury Zapewnienie sprawnego przygotowania i przeprowadzenia bezpiecznej ewakuacji uczniów i pracowników Szkoły w sytuacji wystąpienia zagrożenia. I. Przedmiot i zakres
POWIATOWY URZĄD PRACY
POWIATOWY URZĄD PRACY ul. Piłsudskiego 33, 33-200 Dąbrowa Tarnowska tel. (0-14 ) 642-31-78 Fax. (0-14) 642-24-78, e-mail: krda@praca.gov.pl Załącznik Nr 3 do Uchwały Nr 5/2015 Powiatowej Rady Rynku Pracy
POSTANOWIENIE. SSN Henryk Pietrzkowski (przewodniczący) SSN Anna Kozłowska SSN Dariusz Zawistowski (sprawozdawca)
Sygn. akt II CSK 35/13 POSTANOWIENIE Sąd Najwyższy w składzie: Dnia 30 października 2013 r. SSN Henryk Pietrzkowski (przewodniczący) SSN Anna Kozłowska SSN Dariusz Zawistowski (sprawozdawca) w sprawie
REGULAMIN FINANSOWANIA ZE ŚRODKÓW FUNDUSZU PRACY KOSZTÓW STUDIÓW PODYPLOMOWYCH
REGULAMIN FINANSOWANIA ZE ŚRODKÓW FUNDUSZU PRACY KOSZTÓW STUDIÓW PODYPLOMOWYCH ROZDZIAŁ I POSTANOWIENIA OGÓLNE 1 Na podstawie art. 42 a ustawy z dnia 20 kwietnia 2004 r. o promocji zatrudnienia i instytucjach
Stowarzyszenie Lokalna Grupa Działania EUROGALICJA Regulamin Rady
Stowarzyszenie Lokalna Grupa Działania EUROGALICJA Regulamin Rady Rozdział I Postanowienia ogólne 1 1. Rada Stowarzyszenia Lokalna Grupa Działania Eurogalicja, zwana dalej Radą, działa na podstawie: Ustawy
Możemy zapewnić pomoc z przeczytaniem lub zrozumieniem tych informacji. Numer dla telefonów tekstowych. boroughofpoole.
Informacje na temat dodatku na podatek lokalny (Council Tax Support), które mogą mieć znaczenie dla PAŃSTWA Możemy zapewnić pomoc z przeczytaniem lub zrozumieniem tych informacji 01202 265212 Numer dla
GENERALNY INSPEKTOR OCHRONY DANYCH OSOBOWYCH
GENERALNY INSPEKTOR OCHRONY DANYCH OSOBOWYCH dr Wojciech R. Wiewiórowski DOLiS - 035 1997/13/KR Warszawa, dnia 8 sierpnia 2013 r. Pan Sławomir Nowak Minister Transportu, Budownictwa i Gospodarki Morskiej
Regulamin Obrad Walnego Zebrania Członków Stowarzyszenia Lokalna Grupa Działania Ziemia Bielska
Załącznik nr 1 do Lokalnej Strategii Rozwoju na lata 2008-2015 Regulamin Obrad Walnego Zebrania Członków Stowarzyszenia Lokalna Grupa Działania Ziemia Bielska Przepisy ogólne 1 1. Walne Zebranie Członków
PODSTAWY METROLOGII ĆWICZENIE 4 PRZETWORNIKI AC/CA Międzywydziałowa Szkoła Inżynierii Biomedycznej 2009/2010 SEMESTR 3
PODSTAWY METROLOGII ĆWICZENIE 4 PRZETWORNIKI AC/CA Międzywydziałowa Szkoła Inżynierii Biomedycznej 29/2 SEMESTR 3 Rozwiązania zadań nie były w żaden sposób konsultowane z żadnym wiarygodnym źródłem informacji!!!
UMOWA. Panią/Panem.. prowadzącą/ym działalność gospodarczą pod nazwą. REGON.. NIP. zwanym dalej Wykonawcą została zawarta umowa następującej treści :
WZÓR W dniu. r. Pomiędzy UMOWA Miejsko-Gminnym Ośrodkiem Pomocy Społecznej w Uniejowie, ul. Orzechowa 6,99-210 Uniejów reprezentowanym przez Kierownika GOPS Panią Jolantę Figurską zwanym dalej Zamawiającym,
Formularz Zgłoszeniowy propozycji zadania do Szczecińskiego Budżetu Obywatelskiego na 2016 rok
Formularz Zgłoszeniowy propozycji zadania do Szczecińskiego Budżetu Obywatelskiego na 2016 rok 1. KONTAKT DO AUTORA/AUTORÓW PROPOZYCJI ZADANIA (OBOWIĄZKOWE) UWAGA: W PRZYPADKU NIEWYRAŻENIA ZGODY PRZEZ
Harmonogramowanie projektów Zarządzanie czasem
Harmonogramowanie projektów Zarządzanie czasem Zarządzanie czasem TOMASZ ŁUKASZEWSKI INSTYTUT INFORMATYKI W ZARZĄDZANIU Zarządzanie czasem w projekcie /49 Czas w zarządzaniu projektami 1. Pojęcie zarządzania
Uchwała nr 21 /2015 Walnego Zebrania Członków z dnia 11.12.2015 w sprawie przyjęcia Regulaminu Pracy Zarządu.
Uchwała nr 21 /2015 Walnego Zebrania Członków z dnia 11.12.2015 w sprawie przyjęcia Regulaminu Pracy Zarządu. Na podstawie 18 ust. 4.15 Statutu Stowarzyszenia, uchwala się co następuje. Przyjmuje się Regulamin
REGULAMIN OKRESOWEJ OCENY PRACOWNIKÓW URZĘDU GMINY W SULĘCZYNIE
Załącznik do Zarządzenia Nr 58/2009 Wójta Gminy Sulęczyno z dnia 29.09.2009r REGULAMIN OKRESOWEJ OCENY PRACOWNIKÓW URZĘDU GMINY W SULĘCZYNIE 1. 1. Pracownicy Urzędu zatrudnieni na stanowiskach urzędniczych,
Regulamin Pracy Komisji Rekrutacyjnej w Publicznym Przedszkolu Nr 5 w Kozienicach
Regulamin Pracy Komisji Rekrutacyjnej w Publicznym Przedszkolu Nr 5 w Kozienicach Podstawa prawna: Ustawa z dnia 7 września 1991 o systemie oświaty (tekst jednolity Dz. U. z 2015 r., poz. 2156 ze zm.),
REGULAMIN WALNEGO ZEBRANIA STOWARZYSZENIA POLSKA UNIA UBOCZNYCH PRODUKTÓW SPALANIA
REGULAMIN WALNEGO ZEBRANIA STOWARZYSZENIA POLSKA UNIA UBOCZNYCH PRODUKTÓW SPALANIA I. POSTANOWIENIA OGÓLNE 1 1. Regulamin Walnego Zebrania Członków Stowarzyszenia Polska Unia Ubocznych Produktów Spalania
1) w 1 pkt 4 otrzymuje brzmienie:
Źródło: http://bip.mswia.gov.pl/bip/projekty-aktow-prawnyc/2005/481,projekt-rozporzadzenia-ministra-spraw-wewnetrznych-i -Administracji-z-dnia-2005-r.html Wygenerowano: Czwartek, 28 stycznia 2016, 20:27
Regulamin organizacyjny pracowni terapii zajęciowej prowadzonej w ramach działań Spółdzielni Socjalnej Pracownia Radości Kukułka w Nowej Soli
Regulamin organizacyjny pracowni terapii zajęciowej prowadzonej w ramach działań Spółdzielni Socjalnej Pracownia Radości Kukułka w Nowej Soli Rozdział I POSTANOWIENIA OGÓLNE 1 1. Regulamin Organizacyjny
Nadzwyczajne Walne Zgromadzenie Art New media S.A. uchwala, co następuje:
y uchwał Spółki Art New media S.A. zwołanego w Warszawie, przy ulicy Wilczej 28 lok. 6 na dzień 22 grudnia 2011 roku o godzinie 11.00 w sprawie wyboru Przewodniczącego Zgromadzenia Nadzwyczajne Walne Zgromadzenie
ROZPORZĄDZENIE MINISTRA INFRASTRUKTURY 1) z dnia 4 lutego 2005 r. w sprawie wyszkolenia i kwalifikacji zawodowych marynarzy 2)
Dz.U.05.47.445 ROZPORZĄDZENIE MINISTRA INFRASTRUKTURY 1) z dnia 4 lutego 2005 r. w sprawie wyszkolenia i kwalifikacji zawodowych marynarzy 2) (Dz. U. z dnia 24 marca 2005 r.) Na podstawie art. 25 pkt 1
REGULAMIN OKRESOWYCH OCEN PRACOWNIKÓW URZĘDU GMINY LIMANOWA ORAZ KIEROWNIKÓW JEDNOSTEK ORGANIZACYJNYCH GMINY LIMANOWA
Załącznik do Zarządzenia Wójta Gminy Limanowa nr 78/2009 z dnia 10 grudnia 2009 r. REGULAMIN OKRESOWYCH OCEN PRACOWNIKÓW URZĘDU GMINY LIMANOWA ORAZ KIEROWNIKÓW JEDNOSTEK ORGANIZACYJNYCH GMINY LIMANOWA
Zakupy poniżej 30.000 euro Zamówienia w procedurze krajowej i unijnej
biblioteczka zamówień publicznych Agata Hryc-Ląd Małgorzata Skóra Zakupy poniżej 30.000 euro Zamówienia w procedurze krajowej i unijnej Nowe progi w zamówieniach publicznych 2014 Agata Hryc-Ląd Małgorzata
STOWARZYSZENIE LOKALNA GRUPA DZIAŁANIA JURAJSKA KRAINA REGULAMIN ZARZĄDU. ROZDZIAŁ I Postanowienia ogólne
Załącznik do uchwały Walnego Zebrania Członków z dnia 28 grudnia 2015 roku STOWARZYSZENIE LOKALNA GRUPA DZIAŁANIA JURAJSKA KRAINA REGULAMIN ZARZĄDU ROZDZIAŁ I Postanowienia ogólne 1 1. Zarząd Stowarzyszenia
Zarządzenie Nr 533/2013 Wójta Gminy Dziemiany z dnia 31 stycznia 2013 roku
Zarządzenie Nr 533/2013 z dnia 31 stycznia 2013 roku w sprawie ustalenia zasad rozliczania kosztów związanych z podróżą służbową pracowników Urzędu Gminy w Dziemianach oraz kierowników jednostek organizacyjnych
Warszawa, dnia 16 stycznia 2014 r. Poz. 79 ROZPORZĄDZENIE PREZESA RADY MINISTRÓW. z dnia 10 stycznia 2014 r.
DZIENNIK USTAW RZECZYPOSPOLITEJ POLSKIEJ Warszawa, dnia 16 stycznia 2014 r. Poz. 79 ROZPORZĄDZENIE PREZESA RADY MINISTRÓW z dnia 10 stycznia 2014 r. w sprawie opiniowania służbowego funkcjonariuszy Centralnego
Program Google AdSense w Smaker.pl
Smaker.pl Program Google AdSense w Smaker.pl Pytania i odpowiedzi dotyczące programu Google AdSense Spis treści Czym jest AdSense... 2 Zasady działania AdSense?... 2 Jak AdSense działa w Smakerze?... 3
UCHWAŁA NR LV/552/2014 RADY GMINY SZEMUD. z dnia 29 maja 2014 r.
UCHWAŁA NR LV/552/2014 RADY GMINY SZEMUD z dnia 29 maja 2014 r. w sprawie określenia rodzajów świadczeń oraz warunków i sposobu ich przyznawania w ramach pomocy zdrowotnej dla nauczycieli, nauczycieli
WYJAŚNIENIA. Wyjaśniam
WYJAŚNIENIA Na podstawie art. 38 ust. 1 ustawy z dnia 29 stycznia 2004 r. Prawo zamówień publicznych (t. j. Dz. U. z 2013 r., poz. 907 z późn. zm.) w związku z zapytaniami Wykonawcy z dnia 19.10.2015 r.
Uchwała Nr IV/23/15 Rady Gminy Wierzbinek z dnia 10 marca 2015
Uchwała Nr IV/23/15 Rady Gminy Wierzbinek z dnia 10 marca 2015 w sprawie: programu opieki nad zwierzętami bezdomnymi oraz zapobiegania bezdomności zwierząt Na podstawie art. 11a ust. 1 5 ustawy z dnia
Zarządzenie Nr 10/2009 Wójta Gminy Kołczygłowy z dnia 16 marca 2009 r.
Zarządzenie Nr 10/2009 Wójta Gminy Kołczygłowy z dnia 16 marca 2009 r. w sprawie: wprowadzenia w Urzędzie Gminy Kołczygłowy Regulaminu okresowej oceny pracowników samorządowych zatrudnionych na stanowisku
PRZEDMIOTOWE ZASADY OCENIANIA UCZNIÓW Z ZAJĘĆ TECHNICZNYCH Podstawa prawna do opracowania Przedmiotowych Zasad Oceniania: Rozporządzenie Ministra
PRZEDMIOTOWE ZASADY OCENIANIA UCZNIÓW Z ZAJĘĆ TECHNICZNYCH Podstawa prawna do opracowania Przedmiotowych Zasad Oceniania: Rozporządzenie Ministra Edukacji Narodowej z dnia 30 kwietnia 2007r. zmieniające
Regulamin przyznawania oraz zasady odpłatności za miejsce w domach studenckich Akademii Wychowania Fizycznego im. Bronisława Czecha w Krakowie
Załącznik nr 1 do Zarządzenia nr 14/2012 z dnia 2 kwietnia 2012 roku. Regulamin przyznawania oraz zasady odpłatności za miejsce w domach studenckich Akademii Wychowania Fizycznego im. Bronisława Czecha
OSTRZEŻENIA DANE TECHNICZNE. Wbudowana bateria słoneczna oraz alkaliczna bateria manganowa (1,5 V LR44)
KALKULATOR ELEKTRONICZNY EL-M711E INSTRUKCJA OBSŁUGI OSTRZEŻENIA Nie wolno wywierać nadmiernego nacisku na wyświetlacz ciekłokrystaliczny, ponieważ jest on wykonany ze szkła. W żadnym wypadku nie wolno
UCHWAŁA NR VI/133//15 SEJMIKU WOJEWÓDZTWA ŚWIĘTOKRZYSKIEGO z dnia 23 marca 2015r.
UCHWAŁA NR VI/133//15 SEJMIKU WOJEWÓDZTWA ŚWIĘTOKRZYSKIEGO z dnia 23 marca 2015r. w sprawie określenia zadań Samorządu Województwa Świętokrzyskiego, które mogą być finansowane w 2015r. ze środków Państwowego
MUP.PK.III.SG.371-74/08 Lublin, dnia 30.05.2008 r.
MUP.PK.III.SG.371-74/08 Lublin, dnia 30.05.2008 r. Zaproszenie do składania informacji dotyczących organizacji szkolenia Spawanie metodą 111 (ręczne spawanie łukowe) i spawanie metodą 311 (spawanie acetylenowo-tlenowe)
Urządzenia do bezprzerwowego zasilania UPS CES GX RACK. 10 kva. Wersja U/CES_GXR_10.0/J/v01. Praca równoległa
Urządzenia do bezprzerwowego zasilania UPS CES GX RACK 10 kva Centrum Elektroniki Stosowanej CES sp. z o. o. 30-732 Kraków, ul. Biskupińska 14 tel.: (012) 269-00-11 fax: (012) 267-37-28 e-mail: ces@ces.com.pl,
2.Prawo zachowania masy
2.Prawo zachowania masy Zdefiniujmy najpierw pewne podstawowe pojęcia: Układ - obszar przestrzeni o określonych granicach Ośrodek ciągły - obszar przestrzeni którego rozmiary charakterystyczne są wystarczająco
Finansujący: Narodowy Fundusz Ochrony Środowiska i Gospodarki Wodnej w Warszawie
WARSZTATY pn. Aktywna edukacja stacjonarna i terenowa warsztaty dla dzieci i młodzieży realizowane w ramach projektu: Człowiek energia środowisko. Zrównoważona przyszłość Mazowsza, Kujaw i Ziemi Łódzkiej.
Zmiany pozycji techniki
ROZDZIAŁ 3 Zmiany pozycji techniki Jak zmieniać pozycje chorego w łóżku W celu zapewnienia choremu komfortu oraz w celu zapobieżenia odleżynom konieczne jest m.in. stosowanie zmian pozycji ciała chorego
WYROK W IMIENIU RZECZYPOSPOLITEJ POLSKIEJ. SSN Bogusław Cudowski (przewodniczący) SSN Jolanta Frańczak (sprawozdawca) SSN Krzysztof Staryk
Sygn. akt II UK 27/15 WYROK W IMIENIU RZECZYPOSPOLITEJ POLSKIEJ Sąd Najwyższy w składzie: Dnia 3 lutego 2016 r. SSN Bogusław Cudowski (przewodniczący) SSN Jolanta Frańczak (sprawozdawca) SSN Krzysztof
Tester pilotów 315/433/868 MHz
KOLOROWY WYŚWIETLACZ LCD TFT 160x128 ` Parametry testera Zasilanie Pasmo 315MHz Pasmo 433MHz Pasmo 868 MHz 5-12V/ bateria 1,5V AAA 300-360MHz 400-460MHz 820-880MHz Opis Przyciski FQ/ST DN UP OFF przytrzymanie
DZIECI I ICH PRAWA. Prawa Dziecka są dla wszystkich dzieci bez wyjątku
DZIECI I ICH PRAWA Prawa Dziecka są dla wszystkich dzieci bez wyjątku i jakiejkolwiek dyskryminacji, niezaleŝnie od koloru skóry, płci, języka, jakim się posługuje, urodzenia oraz religii. Zostały one
1/5. Wrocław, 15.09.2015 r.
Wrocław, 15.09.2015 r. ZAPYTANIE OFERTOWE Szanowni Państwo, Z przyjemnością informujemy, iż projekt inwestycyjny pt. Budowa innowacyjnego zakładu produkcji znacząco ulepszonych podzespołów dla przemysłu
REGULAMIN KOSZTÓW PIŁKARSKIEGO SĄDU POLUBOWNEGO
REGULAMIN KOSZTÓW PIŁKARSKIEGO SĄDU POLUBOWNEGO Na podstawie 17 ust. 4 Regulaminu Piłkarskiego Sądu Polubownego Polskiego Związku Piłki Nożnej, postanawia się co następuje: I POSTANOWIENIA OGÓLNE 1 Niniejszy
Liczba stron: 3. Prosimy o niezwłoczne potwierdzenie faktu otrzymania niniejszego pisma.
Dotyczy: Zamówienia publicznego nr PN/4/2014, którego przedmiotem jest Zakup energii elektrycznej dla obiektów Ośrodka Sportu i Rekreacji m. st. Warszawy w Dzielnicy Ursus. Liczba stron: 3 Prosimy o niezwłoczne
Komentarz do prac egzaminacyjnych w zawodzie technik administracji 343[01] ETAP PRAKTYCZNY EGZAMINU POTWIERDZAJĄCEGO KWALIFIKACJE ZAWODOWE
Komentarz do prac egzaminacyjnych w zawodzie technik administracji 343[01] ETAP PRAKTYCZNY EGZAMINU POTWIERDZAJĄCEGO KWALIFIKACJE ZAWODOWE OKE Kraków 2012 Zadanie egzaminacyjne zostało opracowane
DZIENNIK URZĘDOWY MINISTRA CYFRYZACJI
DZIENNIK URZĘDOWY MINISTRA CYFRYZACJI Warszawa, dnia 7 kwietnia 2016 r. Poz. 9 ZARZĄDZENIE NR 9 MINISTRA CYFRYZACJI 1) z dnia 5 kwietnia 2016 r. w sprawie Karty Audytu Wewnętrznego w Ministerstwie Cyfryzacji
Regulamin Zarządu Pogórzańskiego Stowarzyszenia Rozwoju
Regulamin Zarządu Pogórzańskiego Stowarzyszenia Rozwoju Art.1. 1. Zarząd Pogórzańskiego Stowarzyszenia Rozwoju, zwanego dalej Stowarzyszeniem, składa się z Prezesa, dwóch Wiceprezesów, Skarbnika, Sekretarza
Ewidencjonowanie nieruchomości. W Sejmie oceniają działania starostów i prezydentów
Posłowie sejmowej Komisji do Spraw Kontroli Państwowej wysłuchali NIK-owców, którzy kontrolowali proces aktualizacji opłat rocznych z tytułu użytkowania wieczystego nieruchomości skarbu państwa. Podstawą
Adres strony internetowej, na której Zamawiający udostępnia Specyfikację Istotnych Warunków Zamówienia: www.wup.pl/index.php?
1 z 6 2013-10-03 14:58 Adres strony internetowej, na której Zamawiający udostępnia Specyfikację Istotnych Warunków Zamówienia: www.wup.pl/index.php?id=221 Szczecin: Usługa zorganizowania szkolenia specjalistycznego
Pathfinder poprawny dobór parametrów i zachowań ludzi w czasie ewakuacji.
Pathfinder poprawny dobór parametrów i zachowań ludzi w czasie ewakuacji. 1. Wstęp. Pathfinder to innowacyjny symulator służący do obliczeń czasu ucieczki ludzi z budynku dla różnych scenariuszy ewakuacyjnych.
tel/fax 018 443 82 13 lub 018 443 74 19 NIP 7343246017 Regon 120493751
Zespół Placówek Kształcenia Zawodowego 33-300 Nowy Sącz ul. Zamenhoffa 1 tel/fax 018 443 82 13 lub 018 443 74 19 http://zpkz.nowysacz.pl e-mail biuro@ckp-ns.edu.pl NIP 7343246017 Regon 120493751 Wskazówki
UCHWAŁA NR XV/89/2016 RADY GMINY BORKI. z dnia 11 kwietnia 2016 r.
UCHWAŁA NR XV/89/2016 RADY GMINY BORKI z dnia 11 kwietnia 2016 r. w sprawie uchwalenia "Regulaminu udzielania spółce wodnej dotacji celowej z budżetu Gminy Borki" Na podstawie art. 18 ust. 2 pkt 15 ustawy
Zapytanie ofertowe dotyczące wyboru wykonawcy (biegłego rewidenta) usługi polegającej na przeprowadzeniu kompleksowego badania sprawozdań finansowych
Zapytanie ofertowe dotyczące wyboru wykonawcy (biegłego rewidenta) usługi polegającej na przeprowadzeniu kompleksowego badania sprawozdań finansowych Data publikacji 2016-04-29 Rodzaj zamówienia Tryb zamówienia
2 Zarządzenie wchodzi w życie z dniem podpisania.
Zarządzenie nr 10/2014 z dnia 25 lutego 2014 roku Dyrektora Zespołu Szkół im. Lotników Polskich w Płocicznie Tartak w sprawie wprowadzenia zasad rekrutacji do klasy pierwszej Szkoły Podstawowej im. Lotników
Regulamin Walnego Zebrania Członków Polskiego Towarzystwa Medycyny Sportowej
Regulamin Walnego Zebrania Członków Polskiego Towarzystwa Medycyny Sportowej Podstawę prawną Regulaminu Walnego Zebrania Członków Polskiego Towarzystwa Medycyny Sportowej zwanego dalej Walnym Zebraniem
Banki, przynajmniej na zewnątrz, dość słabo i cicho protestują przeciwko zapisom tej rekomendacji.
Banki, przynajmniej na zewnątrz, dość słabo i cicho protestują przeciwko zapisom tej rekomendacji. Na rynku odmienia się słowo kryzys przez wszystkie przypadki. Zapewne z tego względu banki, przynajmniej