BAROMETR POPYTU NA PRACĘ

BAROMETR POPYTU NA PRACĘ W WOJEWÓDZTWIE PODLASKIM Luty 2009 r. PODLASKI BAROMETR NASTROJÓW GOSPODARCZYCH KAPITAŁ LUDZKI NARODOWA STRATEGIA SPÓJNOŚCI UNIA EUROPEJSKA EUROPEJSKI FUNDUSZ SPOŁECZNY Projekt współfinansowany przez Unię Europejską w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego

Opracowanie koncepcji: Dr Cecylia Sadowska-Snarska COPYRIGHT BY WYŻSZA SZKOŁA EKONOMICZNA W BIAŁYMSTOKU, BIAŁYSTOK 2009 Niniejsza koncepcja analizy została przygotowana w ramach projektu PO Kapitał Ludzki PODLASKI BAROMETR NASTROJÓW GOSPODARCZYCH finansowanego ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego.

3 SPIS TREŚCI 1. WSTĘP... 4 2. BAROMETR POPYTU NA PRACĘ W WOJEWÓDZTWIE PODLASKIM MIESIĄC ROK... 7 3. STRUKTURA OFERT PRACY WEDŁUG WIELKICH GRUP ZAWODOWYCH... 10 4. POZIOM I STRUKTURA ZAWODOWO-KWALIFIKACYJNA PRASOWYCH OFERT PRACY.... 11 5. RANKING NAJBARDZIEJ POSZUKIWANYCH ZAWODÓW.... 18

4 Wyższa Szkoła Ekonomiczna w Białymstoku 1. WSTĘP Opracowanie będzie prezentować wyniki badań prowadzonych w ramach projektu badawczego pt. Podlaski barometr nastrojów gospodarczych, finansowanego ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki, Priorytet VIII Regionalne kadry gospodarki, Działanie 8.1 Rozwój pracowników i przedsiębiorstw w regionie, Poddziałanie 8.1.2 Wsparcie procesów adaptacyjnych i modernizacyjnych w regionie. Projekt realizowany jest przez Wyższą Szkołę Ekonomiczną w Białymstoku w partnerstwie z Wyższą Szkołą Zarządzania i Administracji w Zamościu. Głównym celem projektu jest wsparcie podmiotów gospodarczych oraz innych podmiotów, które mogą podjąć skuteczne działania w przypadku wystąpienia zmiany gospodarczej pod wpływem procesów adaptacyjnych i modernizacyjnych poprzez diagnozę trendów rozwojowych oraz prognozowanie zmian gospodarczych w województwie podlaskim. Prace badawcze prowadzone w projekcie polegają na cyklicznym (kwartalnym) badaniu i analizie trendów rozwojowych w woj. podlaskim w oparciu o ankietyzację firm, reprezentujących kluczowe sektory gospodarki (przemysł, budownictwo, handel, usługi) oraz gospodarstw domowych, czego efektem są raporty z badań pt. Podlaski barometr nastrojów gospodarczych, oraz co miesięcznej analizie empirycznej prasowych ofert pracy w województwie podlaskim, efektem której jest, przedkładany raport pt. Podlaski barometr popytu na pracę. Podstawą analizy prasowych ofert pracy będą wszystkie numery dzienników regionalnych, a mianowicie: Kuriera Porannego, Gazety Współczesnej oraz Gazety Wyborczej dodatek białostocki, opublikowane w danym miesiącu. W badaniu wychodzimy z założenia, iż ogłoszenia prasowe stanowią bardzo bogate źródło informacji o bieżącej sytuacji na rynku pracy, pomimo że w wielu przypadkach brak jest charakterystyki oferowanego stanowiska pracy oraz występujących trudności w zidentyfikowaniu oferenta. Szczegółowa analiza takiego źródła informacji o popycie na pracę pozwala na poznanie kierunków i rozmiarów zapotrzebowania na siłę roboczą w regionie, stanowi istotny wycinek diagnozy rynkowych relacji między popytem a podażą pracy. Oferty pracy ogłoszone za pośrednictwem prasy, będące jednym ze sposobów informowania o zapotrzebowaniu na siłę roboczą, wyróżnia przede wszystkim jej masowość. Cecha ta w przypadku anonsów prasowych wyraża się przede wszystkim szybkością przekazu (informacja trafia bezpośrednio do

5 zainteresowanych, a reakcja na tę informację może być natychmiastowa), szerokością zasięgu działania (informacja trafia do wielu odbiorców naraz) oraz względnie niskimi kosztami i nakładami, rekompensowanymi korzyściami wypływającymi właśnie z masowego charakteru takich ofert. Ten niewątpliwie walor oferty medialnej przesądza o jej przewadze nad innymi wykorzystywanymi możliwościami informowania o zapotrzebowaniu na siłę roboczą i tłumaczy popularność stosowania tego sposobu wśród składających takie zapotrzebowanie. Należy podkreślić, iż kierunki i rozmiary kształtowanego za pośrednictwem prasy zapotrzebowanie na siłę roboczą odzwierciedlają w znacznym stopniu, całościowe zapotrzebowanie na kadry pracownicze, występujące w skali rynku pracy. Na podstawie prasowych ofert pracy możemy wnioskować o całokształcie występujących na danym rynku pracy zapotrzebowania na konkretne zawody. Analiza taka dostarcza odpowiedzi na pytanie: jak duże jest zapotrzebowanie na siłę roboczą, kogo to zapotrzebowanie dotyczy, kto takie zapotrzebowanie zgłasza. Dobór źródła danych został dokonany na podstawie następujących kryteriów: obszar terytorialny, na którym prowadzone są badania (województwo podlaskie); zasięg regionalnych dzienników; liczba prasowych ofert pracy ukazujących się w regionalnych dziennikach; dostępność regionalnych dzienników, do których mają jednakowy dostęp odbiorcy w całym województwie. Prasowe oferty pracy będą wprowadzane do bazy informatycznej, w której zostanie uwzględniony podział na grupy zawodowe zgodnie z Klasyfikacją Zawodów i Specjalności, wprowadzoną do powszechnego stosowania Rozporządzeniem Ministra Gospodarki i Pracy z dnia 8 grudnia 2004 r. w sprawie klasyfikacji zawodów i specjalności dla potrzeb rynku pracy oraz zakresu jej stosowania (Dz.U. z 2004 Nr 265, poz. 2644), zmieniony rozporządzeniem Ministra Pracy i Polityki Społecznej z dnia 1 czerwca 2007 r. (DzU Nr 106, poz. 728). Klasyfikacja jest pięciopoziomowym, hierarchicznie usystematyzowanym zbiorem zawodów i specjalności występujących na rynku pracy. Grupuje poszczególne zawody (specjalności) w coraz bardziej zagregowane grupy oraz ustala ich symbole i nazwy. Do analizy prasowych ofert pracy wykorzystane będą następujące wskaźniki:

6 Wyższa Szkoła Ekonomiczna w Białymstoku barometr ofert pracy, jako suma wszystkich ofert opublikowanych w danym miesiącu, wskazujący na zmiany zapotrzebowania na pracę w województwie podlaskim, struktura ofert pracy według wielkich grup zawodowych, struktura zawodowa-kwalifikacyjna popytu na pracę, ranking najbardziej poszukiwanych zawodów. W dalszej części opracowania zostanie omówiony sposób analizy poszczególnych wskaźników. Podstawowymi metodami zastosowanymi w badaniu będzie: opis, analiza statystyczna z wykorzystaniem technik tabelarycznych, analiza statystyczna, z wykorzystaniem wskaźników, opisujących poziom i strukturę popytu na pracę. Podział treści raportu będzie uwzględniać następujące części: 1. Wprowadzenie. 2. Barometr popytu na pracę w województwie podlaskim w analizowanym miesiącu. 3. Struktura ofert pracy według wielkich grup zawodowych. 4. Poziom i struktura zawodowo-kwalifikacyjna prasowych ofert pracy. 5. Ranking najbardziej poszukiwanych zawodów. Na potrzeby stworzenia podstaw metodologicznych analizy, w tym przetestowania informatycznej bazy danych, wprowadzono do bazy oraz przeanalizowano prasowe oferty pracy za miesiąc styczeń (jeszcze nie objęty projektem). Dlatego też w prezentowanych poniżej wykresach oraz tabelach pojawią się odpowiednie dane.

7 2. BAROMETR POPYTU NA PRACĘ W WOJEWÓDZTWIE PODLASKIM W ANALIZOWANYM MIESIĄCU W tej części opracowania analizowane dane będą prezentowane w formie graficznej (wykres 1) oraz tabelarycznej (tabele 1-3). Na wykresie 1 należy przedstawić ogólną (zsumowaną) liczbę prasowych ofert pracy, który będzie wskazywać na zmiany zapotrzebowania na pracę, w efekcie będzie swoistym barometrem popytu na pracę. Punktem wyjścia będzie prezentowana informacja o liczbie zgłoszonych prasowych ofert pracy w miesiącu styczniu 2009 roku, kiedy to zanotowano 2313 ofert. BAROMETR POPYTU NA PRACĘ LICZBA PRASOWYCH OFERT PRACY WYKRES 1 2350 2300 2250 2200 2150 2100 2050 2000 2313 Liczba ofert pracy W tabelach 1-3 należy przedstawić liczbę prasowych ofert pracy w podziałem na 9 wielkich grup zawodowych, a także zmiany ( w ujęciu bezwzględnym, a także dynamicznym), jakie zachodzą w danym miesiącu (w stosunku do miesiąca poprzedzającego).

Wzrost/spadek liczby ofert pracy w lutym w stosunku do stycznia Styczeo Luty Marzec Kwiecieo Maj Czerwiec Lipiec Sierpieo Wrzesieo Październik Listopad Grudzieo 8 Wyższa Szkoła Ekonomiczna w Białymstoku TABELA 1 LICZBA PRASOWYCH OFERT PRACY WEDŁUG GRUP ZAWODÓW W WOJEWÓDZTWIE PODLASKIM W STYCZNIU 2009 R. Grupy zawodów (nazwa grupy wielkiej) 1. Przedstawiciele władz publicznych, wyżsi urzędnicy i kierownicy 43 2. Specjaliści 192 3. Technicy i inny średni personel 276 4. Pracownicy biurowi 42 5. Pracownicy usług osobistych i sprzedawcy 662 6. Rolnicy, ogrodnicy, leśnicy i rybacy 2 7. Robotnicy przemysłowi i rzemieślnicy 489 8. Operatorzy i monterzy maszyn i urządzeo 171 9. Pracownicy przy pracach prostych 436 Ogółem 2313 TABELA 2 ZMIANA LICZBY PRASOWYCH OFERT PRACY WEDŁUG GRUP ZAWODÓW W WOJEWÓDZTWIE PODLASKIM W ANALIZOWANYM MIESIĄCU DO MIESIĄCA POPRZEDZAJĄCEGO Grupy zawodów (nazwa grupy wielkiej) 1. Przedstawiciele władz publicznych, wyżsi urzędnicy i kierownicy 2. Specjaliści 3. Technicy i inny średni personel 4. Pracownicy biurowi 5. Pracownicy usług osobistych i sprzedawcy 6. Rolnicy, ogrodnicy, leśnicy i rybacy 7. Robotnicy przemysłowi i rzemieślnicy 8. Operatorzy i monterzy maszyn i urządzeo 9. Pracownicy przy pracach prostych Ogółem

Luty Marzec Kwiecieo Maj Czerwiec Lipiec Sierpieo Wrzesieo Październik Listopad Grudzieo Wyższa Szkoła Ekonomiczna w Białymstoku 9 TABELA 3 DYNAMIKA ZMIANY LICZBY PRASOWYCH OFERT PRACY WEDŁUG GRUP ZAWODÓW W WOJEWÓDZTWIE PODLASKIM W ANALIZOWANYM MIESIĄCU (MIESIĄC POPRZEDNI=100) Grupy zawodów (nazwa grupy wielkiej) 1. Przedstawiciele władz publicznych, wyżsi urzędnicy i kierownicy 2. Specjaliści 3. Technicy i inny średni personel 4. Pracownicy biurowi 5. Pracownicy usług osobistych i sprzedawcy 6. Rolnicy, ogrodnicy, leśnicy i rybacy 7. Robotnicy przemysłowi i rzemieślnicy 8. Operatorzy i monterzy maszyn i urządzeo 9. Pracownicy przy pracach prostych Ogółem

10 Wyższa Szkoła Ekonomiczna w Białymstoku 3. STRUKTURA OFERT PRACY WEDŁUG WIELKICH GRUP ZAWODOWYCH W tej części raportu będą prezentowane dane odnośnie struktury ofert pracy według wielkich grup zawodowych, z wykorzystaniem techniki tabelarycznej oraz wykresów, które następnie zostaną poddane szczegółowej analizie. W ten sposób będziemy mogli ocenić, w których grupach zwodów powstają miejsca pracy. W testowanym miesiącu styczniu zanotowano 2313 ofert pracy. Zdecydowanie najwięcej ofert pracy dotyczyło zawodów wymagających głównie średniego i zasadniczego wykształcenia. Analiza wykresu 2 i tabeli 4 wykazała, że największy udział w ogólnej liczbie prasowych ofert pracy w styczniu zanotowano w przypadku grupy Pracownicy usług osobistych i sprzedawcy, gdzie odnotowano 662 ofert pracy co stanowi 28,6% wszystkich ofert pracy. Zdecydowanie najmniejszy wskaźnik ofert pracy dotyczy grupy zawodowej Rolnicy, ogrodnicy, leśnicy i rybacy (2 oferty pracy, których udział w ogólnej liczbie ofert wynosi 0,1%). STRUKTURA PRASOWYCH OFERT PRACY WEDŁUG WIELKICH GRUP ZAWODÓW W WOJEWÓDZTWIE PODLASKIM STYCZEŃ 2009 R. Grupy zawodów (nazwa grupy wielkiej) Liczba TABELA 4 Struktura (w %) 1. Przedstawiciele władz publicznych, wyżsi urzędnicy i kierownicy 43 1,9 2. Specjaliści 192 8,3 3. Technicy i inny średni personel 276 11,9 4. Pracownicy biurowi 42 1,8 5. Pracownicy usług osobistych i sprzedawcy 662 28,6 6. Rolnicy, ogrodnicy, leśnicy i rybacy 2 0,1 7. Robotnicy przemysłowi i rzemieślnicy 489 21,1 8. Operatorzy i monterzy maszyn i urządzeo 171 7,4 9. Pracownicy przy pracach prostych 436 18,8 Ogółem 2313 100,0

11 STRUKTURA PRASOWYCH OFERT PRACY WEDŁUG WIELKICH GRUP ZAWODÓW W WOJEWÓDZTWIE PODLASKIM W STYCZNIU 2009 R. WYKRES 2 Grudzieo Pracownicy przy pracach prostych Operatorzy i monterzy maszyn i urządzeo Robotnicy przemysłowi i rzemieślnicy Rolnicy, ogrodnicy, leśnicy i rybacy 2 174 436 489 Listopad Październik Wrzesieo Sierpieo Lipiec Czerwiec Maj Kwiecieo Marzec Luty Styczeo Pracownicy usług osobistych i sprzedawcy 662 Pracownicy biurowi 42 Technicy i inny średni personel 276 Specjaliści 192 Przedstawiciele władz publicznych, wyżsi urzędnicy i kierownicy 43

12 4. POZIOM I STRUKTURA ZAWODOWO- KWALIFIKACYJNA PRASOWYCH OFERT PRACY W tej części raportu zostanie dokonana w każdym miesiącu szczegółowa analiza zapotrzebowania na pracę w poszczególnych grupach zawodów, aby zidentyfikować konkretne zawody (poziom sześciocyfrowy), na które jest największe zapotrzebowanie. Do analizy będzie wykorzystana technika tabelaryczna. W tabelach 5-12 zaprezentowano sposób budowy i prezentacji danych za styczeń 2009 roku, które będą stanowiły punkt odniesienia w analizach w kolejnych miesiącach. TABELA 5 LICZBA I STRUKTURA OFERT PRACY W GRUPIE ZAWODÓW PRZEDSTAWICIELE WŁADZ PUBLICZNYCH, WYŻSI URZĘDNICY I KIEROWNICY W STYCZNIU 2009 R. Lp. Kod zawodu Nazwa zawodu Liczba ofert pracy Struktura (w %) 1. 121102 Dyrektor wykonawczy 1 2,3 2. 122301 3. 122401 4. 122601 5. 122801 6. 122901 Kierownik wewnętrznej jednostki działalności podstawowej w budownictwie Kierownik wewnętrznej jednostki działalności podstawowej w handlu hurtowym i detalicznym Kierownik wewnętrznej jednostki działalności podstawowej w gospodarce magazynowej, transporcie i łączności Kierownik wewnętrznej jednostki działalności podstawowej w przedsiębiorstwach usług osobistych, porządkowych i pokrewnych Kierownik wewnętrznej jednostki działalności podstawowej gdzie indziej niesklasyfikowany 13 30,2 7 16,3 3 7,0 1 2,3 10 23,3 7. 123201 Kierownik działu osobowego i działów pokrewnych 1 2,3 8. 123301 Kierownik działu marketingu i sprzedaży 2 4,7 9. 123901 10. 131401 Kierownik wewnętrznej jednostki organizacyjnej gdzie indziej niesklasyfikowany Kierownik małego przedsiębiorstwa w handlu hurtowym i detalicznym 3 7,0 2 4,7 Razem 43 100,0

13 TABELA 6 LICZBA I STRUKTURA OFERT PRACY ODPOWIADAJĄCYCH GRUPIE ZAWODÓW SPECJALIŚCI W STYCZNIU 2009 R Lp. Kod zawodu Nazwa zawodu Liczba ofert pracy Struktura (w %) 1. 213201 Programista 4 2,1 2. 213901 Administrator sieci informatycznej 1 0,5 3. 214101 Architekt 5 2,6 4. 214103 Architekt wnętrz 3 1,6 5. 214203 Inżynier budownictwa budownictwo ogólne 8 4,2 6. 214208 Inżynier inżynierii środowiska instalacje sanitarne 8 4,2 7. 223163 Lekarz zdrowie publiczne 4 2,1 8. 223209 Lekarz dentysta zdrowie publiczne 8 4,2 9. 223401 Farmaceuta farmacja apteczna 99 51,6 10. 223903 Fizjoterapeuta 1 0,5 11. 224101 Pielęgniarka 13 6,8 12. 224190 Pozostałe pielęgniarki specjalistki 1 0,5 13. 241204 Specjalista do spraw finansów (analityk finansowy) 4 2,1 14. 241290 Pozostali specjaliści do spraw finansowych 4 2,1 15. 241306 Specjalista do spraw wynagrodzeo 3 1,6 16. 241307 Specjalista do spraw kadr 6 3,1 17. 241906 Przedstawiciel medyczny 3 1,6 18. 241911 Specjalista do spraw konsultingu 1 0,5 19. 241912 Specjalista do spraw marketingu i handlu (sprzedaży) 13 6,8 20. 241915 Specjalista do spraw organizacji usług gastronomicznych, hotelarskich i turystycznych 2 1,0 21. 247901 Specjalista administracji publicznej 1 0,5 Razem 192 100,0 LICZBA I STRUKTURA OFERT PRACY ODPOWIADAJĄCYCH GRUPIE ZAWODÓW TECHNICY I INNY ŚREDNI PERSONEL W STYCZNIU 2009 R. TABELA 7 Lp. Kod zawodu Nazwa zawodu Liczba ofert pracy Struktura (w %) 1. 311801 Grafik komputerowy 13 4,7 2. 311913 Technik technologii odzieży* 8 2,9 3. 315190 Pozostali inspektorzy budowlani, przeciwpożarowi i pokrewni 1 0,4 4. 321101 Technik analityki medycznej* 6 2,2 5. 322301 Asystentka stomatologiczna* 1 0,4 6. 322302 Higienistka stomatologiczna* 1 0,4

14 7. 322601 Technik farmaceutyczny* 4 1,4 8. 322990 Pozostały średni personel ochrony zdrowia gdzie indziej niesklasyfikowany 2 0,7 9. 331101 Instruktor amatorskiego ruchu artystycznego 1 0,4 10. 331102 Instruktor nauki jazdy 11 4,0 11. 341201 Agent ubezpieczeniowy 1 0,4 12. 341490 Pozostali organizatorzy turystyki i pokrewni 5 1,8 13. 341501 14. 341503 Handlowiec* (zawód szkolny: Technik handlowiec) Przedstawiciel handlowy (przedstawiciel regionalny) 67 24,3 52 18,8 15. 341504 Telemarketer 21 7,6 16. 342201 Agent celny 17 6,2 17. 342204 Spedytor* (zawód szkolny: Technik spedytor) 42 15,2 18. 342901 Agent reklamowy* (zawód szkolny: Technik organizacji reklamy) 4 1,4 19. 343104 Sekretarz asystent 1 0,4 20. 343201 Księgowy (samodzielny) 12 4,3 21. 347504 Instruktor rekreacji ruchowej 2 0,7 22. 348202 Bibliotekarz* 4 1,4 Razem 276 100,0 TABELA 8 LICZBA I STRUKTURA OFERT PRACY ODPOWIADAJĄCYCH GRUPIE ZAWODÓW PRACOWNICY BIUROWI W STYCZNIU 2009 R. Lp. Kod zawodu Nazwa zawodu Liczba ofert pracy Struktura (w %) 1. 412104 Fakturzystka 7 16,7 2. 413103 Magazynier 21 50,0 3. 413390 Pozostali pracownicy do spraw transportu 1 2,4 4. 414101 Listonosz 2 4,8 5. 414104 Kurier 1 2,4 6. 419101 Pracownik biurowy* (Zawód szkolny: Technik prac biurowych) 3 7,1 7. 421201 Kasjer bankowy 3 7,1 8. 422201 Recepcjonista 4 9,5 Razem 42 100,0

15 TABELA 9 LICZBA I STRUKTURA OFERT PRACY ODPOWIADAJĄCYCH GRUPIE ZAWODÓW PRACOWNICY USŁUG OSOBISTYCH I SPRZEDAWCY W STYCZNIU 2009 R. Lp. Kod zawodu Nazwa zawodu Liczba ofert pracy Struktura (w %) 1. 511301 Pilot wycieczek 2 0,3 2. 511390 Pozostali przewodnicy turystyczni i piloci wycieczek 2 0,3 3. 512101 Gospodyni 1 0,2 4. 512201 Kucharz* 100 15,1 5. 512202 Kucharz małej gastronomii* 1 0,2 6. 512301 Bufetowy (barman) 43 6,5 7. 512302 Kelner* 33 5,0 8. 513102 Opiekunka dziecięca* 44 6,6 9. 513202 Pomoc dentystyczna 11 1,7 10. 513290 Pozostały pomocniczy personel medyczny 2 0,3 11. 513301 Opiekunka domowa 10 1,5 12. 514102 13. 514103 Fryzjer* (zawody szkolne: Fryzjer, Technik usług fryzjerskich) Kosmetyczka* (zawód szkolny: Technik usług kosmetycznych) 58 8,8 16 2,4 14. 514201 Hostessa 61 9,2 15. 515902 Pracownik ochrony mienia i osób* (zawód szkolny: Technik ochrony fizycznej osób i mienia) 21 3,2 16. 522102 Bukieciarz 8 1,2 17. 522107 Sprzedawca* 249 37,6 Razem 662 100,0 TABELA 10 LICZBA I STRUKTURA OFERT PRACY ODPOWIADAJĄCYCH GRUPIE ZAWODÓW ROBOTNICY PRZEMYSŁOWI I RZEMIEŚLNICY W STYCZNIU 2009 R. Lp. Kod zawodu Nazwa zawodu Liczba ofert pracy Struktura (w %) 1. 711301 Kamieniarz* 1 0,2 2. 712102 Murarz* 4 0,8 3. 712190 Pozostali murarze i pokrewni 2 0,4 4. 712204 Zbrojarz 1 0,2 5. 712301 Cieśla* 3 0,6 6. 713101 Dekarz* 1 0,2 7. 713201 Glazurnik 2 0,4 8. 713203 Posadzkarz* 1 0,2 9. 713302 Tynkarz 1 0,2 10. 713604 Monter instalacji wodociągowych i 9 1,8

16 11. 713690 12. 713990 kanalizacyjnych Pozostali monterzy instalacji i urządzeo sanitarnych Pozostali robotnicy budowlani robót wykooczeniowych i pokrewni gdzie indziej niesklasyfikowani 15 3,1 60 12,3 13. 714101 Malarz budowlany 1 0,2 14. 714190 Pozostali malarze budowlani i pokrewni 1 0,2 15. 714202 Lakiernik wyrobów drzewnych 1 0,2 16. 721290 Pozostali spawacze i pokrewni 1 0,2 17. 721303 Blacharz samochodowy* 5 1,0 18. 722204 Ślusarz* 10 2,0 19. 722304 Tokarz 1 0,2 20. 723106 Mechanik pojazdów samochodowych 85 17,4 21. 724201 Elektromonter (elektryk) zakładowy 19 3,9 22. 734103 Drukarz 3 0,6 23. 741190 Pozostali masarze, robotnicy w przetwórstwie ryb i pokrewni 1 0,2 24. 741201 Cukiernik* 41 8,4 25. 741203 Piekarz* 31 6,3 26. 742201 Bednarz 1 0,2 27. 742204 Stolarz* 68 13,9 28. 742207 Stolarz meblowy 2 0,4 29. 742302 Pilarz 11 2,2 30. 742306 Tartacznik 9 1,8 31. 743206 Tkacz 6 1,2 32. 743304 Krawiec* 51 10,4 33. 743501 Krojczy 1 0,2 34. 743604 Szwaczka 40 8,2 Razem 489 100,0 TABELA 11 LICZBA I STRUKTURA OFERT PRACY ODPOWIADAJĄCYCH GRUPIE ZAWODÓW OPERATORZY I MONTERZY MASZYN I URZĄDZEŃ W STYCZNIU 2009 R. Lp. Kod zawodu Nazwa zawodu Liczba ofert pracy Struktura (w %) 1. 811102 Operator koparek i zwałowarek 20 11,7 2. 811390 Pozostali operatorzy urządzeo wiertniczych i wydobywczych ropy, gazu i innych surowców 4 2,3 3. 823104 Wulkanizator 1 0,6 4. 828113 Monter układów hydraulicznych i pneumatycznych 2 1,2 5. 828204 Monter maszyn elektrycznych 1 0,6

17 6. 832201 Kierowca autobusu 1 0,6 7. 832302 Kierowca samochodu ciężarowego 138 80,7 8. 833104 Kierowca ciągnika rolniczego 3 1,8 9. 833290 Pozostali operatorzy sprzętu do robót ziemnych i urządzeo pokrewnych 1 0,6 Razem 171 100,0 LICZBA I STRUKTURA OFERT PRACY ODPOWIADAJĄCYCH GRUPIE ZAWODÓW PRACOWNICY PRZY PRACACH PROSTYCH W STYCZNIU 2009 R. Lp. Kod zawodu Nazwa zawodu 1. 912190 Pozostali czyściciele butów i inni świadczący usługi na ulicach Liczba ofert pracy TABELA 12 Struktura (w %) 24 5,5 2. 913101 Pomoc domowa 58 13,3 3. 913204 Pomoc kuchenna 55 12,6 4. 913207 Sprzątaczka 69 15,8 5. 913302 Praczka 4 0,9 6. 914103 Robotnik gospodarczy 72 16,5 7. 915106 Konwojent 19 4,4 8. 915202 Dozorca 9 2,1 9. 921190 Pozostali robotnicy pomocniczy w rolnictwie i pokrewni 4 0,9 10. 931203 Robotnik drogowy 7 1,6 11. 931301 Robotnik budowlany 102 23,4 12. 932104 Robotnik pomocniczy w przemyśle przetwórczym 2 0,5 13. 932111 Pomoc krawiecka 11 2,5 Razem 436 100,0

18 5. RANKING NAJBARDZIEJ POSZUKIWANYCH ZAWODÓW W tej części raportu zostanie zaprezentowany ranking najbardziej poszukiwanych zawodów (poziom sześciocyfrowy) w danym miesiącu. Dalsze prace badawcze w projekcie pozwolą również na opracowanie list rankingowych w dłuższych przekrojach czasowych np. półrocznych, rocznych itp. i ich wzajemne porównania. W tabeli 13 zaprezentowano sposób budowy i prezentacji danych odnoszących się do listy rankingowej zawodów najbardziej poszukiwanych za styczeń 2009 roku, co będzie stanowić punkt odniesienia w budowie list rankingowych w kolejnych miesiącach. W kolejnych raportach będzie również prezentowana lista rankingowa 20 najbardziej poszukiwanych zawodów w badanym okresie (maksymalnie roku), która powstanie poprzez zsumowanie ofert pracy zgłaszanych w poszczególnych miesiącach. W tabeli 14 zaprezentowano sposób budowy i prezentacji danych odnoszących się do listy rankingowej 20 zawodów najbardziej poszukiwanych. TABELA 13 LISTA RANKINGOWA ZAWODÓW NAJBARDZIEJ POSZUKIWANYCH (STYCZEŃ 2009 R.) Liczba ofert Kod zawodu Nazwa zawodu Pozycja pracy 522107 Sprzedawca* 249 1. 832302 Kierowca samochodu ciężarowego 138 2. 931301 Robotnik budowlany 102 3. 512201 Kucharz* 100 4. 223401 Farmaceuta farmacja apteczna 99 5. 723106 Mechanik pojazdów samochodowych 85 6. 914103 Robotnik gospodarczy 72 7. 913207 Sprzątaczka 69 8. 742204 Stolarz* 68 9. 341501 Handlowiec* (zawód szkolny: Technik handlowiec) 67 10. 514201 Hostessa 61 11. 713990 Pozostali robotnicy budowlani robót wykooczeniowych i pokrewni gdzie indziej niesklasyfikowani 60 12. 514102 Fryzjer* (zawody szkolne: Fryzjer, Technik usług fryzjerskich) 58 13. 913101 Pomoc domowa 58 14. 913204 Pomoc kuchenna 55 15. 341503 Przedstawiciel handlowy (przedstawiciel regionalny) 52 16. 743304 Krawiec* 51 17. 513102 Opiekunka dziecięca* 44 18.

19 512301 Bufetowy (barman) 43 19. 342204 Spedytor* (zawód szkolny: Technik spedytor) 42 20. 741201 Cukiernik* 41 21. 743604 Szwaczka 40 22. 512302 Kelner* 33 23. 741203 Piekarz* 31 24. 912190 Pozostali czyściciele butów i inni świadczący usługi na ulicach 24 25. 341504 Telemarketer 21 26. 413103 Magazynier 21 27. 515902 Pracownik ochrony mienia i osób* (zawód szkolny: Technik ochrony fizycznej osób i mienia) 21 28. 811102 Operator koparek i zwałowarek 20 29. 724201 Elektromonter (elektryk) zakładowy 19 30. 915106 Konwojent 19 31. 342201 Agent celny 17 32. 514103 Kosmetyczka* (zawód szkolny: Technik usług kosmetycznych) 16 33. 713690 Pozostali monterzy instalacji i urządzeo sanitarnych 15 34. 122301 Kierownik wewnętrznej jednostki działalności podstawowej w budownictwie 13 35. 224101 Pielęgniarka 13 36. 241912 Specjalista do spraw marketingu i handlu (sprzedaży) 13 37. 311801 Grafik komputerowy 13 38. 343201 Księgowy (samodzielny) 12 39. 331102 Instruktor nauki jazdy 11 40. 513202 Pomoc dentystyczna 11 41. 742302 Pilarz 11 42. 932111 Pomoc krawiecka 11 43. 122901 Kierownik wewnętrznej jednostki działalności podstawowej gdzie indziej niesklasyfikowany 10 44. 513301 Opiekunka domowa 10 45. 722204 Ślusarz* 10 46. 713604 Monter instalacji wodociągowych i kanalizacyjnych 9 47. 742306 Tartacznik 9 48. 915202 Dozorca 9 49. 214203 Inżynier budownictwa budownictwo ogólne 8 50. 214208 Inżynier inżynierii środowiska instalacje sanitarne 8 51. 223209 Lekarz dentysta zdrowie publiczne 8 52. 311913 Technik technologii odzieży* 8 53. 522102 Bukieciarz 8 54. 122401 Kierownik wewnętrznej jednostki działalności podstawowej w handlu hurtowym i detalicznym 7 55.

20 Wyższa Szkoła Ekonomiczna w Białymstoku 412104 Fakturzystka 7 56. 931203 Robotnik drogowy 7 57. 241307 Specjalista do spraw kadr 6 58. 321101 Technik analityki medycznej* 6 59. 743206 Tkacz 6 60. 214101 Architekt 5 61. 341490 Pozostali organizatorzy turystyki i pokrewni 5 62. 721303 Blacharz samochodowy* 5 63. 213201 Programista 4 64. 223163 Lekarz zdrowie publiczne 4 65. 241204 Specjalista do spraw finansów (analityk finansowy) 4 66. 241290 Pozostali specjaliści do spraw finansowych 4 67. 322601 Technik farmaceutyczny* 4 68. 342901 Agent reklamowy* (zawód szkolny: Technik organizacji reklamy) 4 69. 348202 Bibliotekarz* 4 70. 422201 Recepcjonista 4 71. 712102 Murarz* 4 72. 811390 Pozostali operatorzy urządzeo wiertniczych i wydobywczych ropy, gazu i innych surowców 4 73. 913302 Praczka 4 74. 921190 Pozostali robotnicy pomocniczy w rolnictwie i pokrewni 4 75. 122601 123901 Kierownik wewnętrznej jednostki działalności podstawowej w gospodarce magazynowej, transporcie i łączności Kierownik wewnętrznej jednostki organizacyjnej gdzie indziej niesklasyfikowany 3 76. 3 77. 214103 Architekt wnętrz 3 78. 241306 Specjalista do spraw wynagrodzeo 3 79. 241906 Przedstawiciel medyczny 3 80. 419101 Pracownik biurowy* (Zawód szkolny: Technik prac biurowych) 3 81. 421201 Kasjer bankowy 3 82. 712301 Cieśla* 3 83. 734103 Drukarz 3 84. 833104 Kierowca ciągnika rolniczego 3 85. 123301 Kierownik działu marketingu i sprzedaży 2 86. 131401 241915 322990 Kierownik małego przedsiębiorstwa w handlu hurtowym i detalicznym Specjalista do spraw organizacji usług gastronomicznych, hotelarskich i turystycznych Pozostały średni personel ochrony zdrowia gdzie indziej niesklasyfikowany 2 87. 2 88. 2 89. 347504 Instruktor rekreacji ruchowej 2 90. 414101 Listonosz 2 91.

21 511301 Pilot wycieczek 2 92. 511390 Pozostali przewodnicy turystyczni i piloci wycieczek 2 93. 513290 Pozostały pomocniczy personel medyczny 2 94. 712190 Pozostali murarze i pokrewni 2 95. 713201 Glazurnik 2 96. 742207 Stolarz meblowy 2 97. 828113 Monter układów hydraulicznych i pneumatycznych 2 98. 932104 Robotnik pomocniczy w przemyśle przetwórczym 2 99. 121102 Dyrektor wykonawczy 1 100. 122801 Kierownik wewnętrznej jednostki działalności podstawowej w przedsiębiorstwach usług osobistych, porządkowych i pokrewnych 1 101. 123201 Kierownik działu osobowego i działów pokrewnych 1 102. 213901 Administrator sieci informatycznej 1 103. 223903 Fizjoterapeuta 1 104. 224190 Pozostałe pielęgniarki specjalistki 1 105. 241911 Specjalista do spraw konsultingu 1 106. 247901 Specjalista administracji publicznej 1 107. 315190 Pozostali inspektorzy budowlani, przeciwpożarowi i pokrewni 1 108. 322301 Asystentka stomatologiczna* 1 109. 322302 Higienistka stomatologiczna* 1 110. 331101 Instruktor amatorskiego ruchu artystycznego 1 111. 341201 Agent ubezpieczeniowy 1 112. 343104 Sekretarz asystent 1 113. 413390 Pozostali pracownicy do spraw transportu 1 114. 414104 Kurier 1 115. 512101 Gospodyni 1 116. 512202 Kucharz małej gastronomii* 1 117. 613101 Rolnik produkcji roślinnej i zwierzęcej* (zawód szkolny: Rolnik) 1 118. 631101 Drwal 1 119. 711301 Kamieniarz* 1 120. 712204 Zbrojarz 1 121. 713101 Dekarz* 1 122. 713203 Posadzkarz* 1 123. 713302 Tynkarz 1 124. 714101 Malarz budowlany 1 125. 714190 Pozostali malarze budowlani i pokrewni 1 126. 714202 Lakiernik wyrobów drzewnych 1 127. 721290 Pozostali spawacze i pokrewni 1 128. 722304 Tokarz 1 129. 741190 Pozostali masarze, robotnicy w przetwórstwie ryb i 1 130.

22 Wyższa Szkoła Ekonomiczna w Białymstoku pokrewni 742201 Bednarz 1 131. 743501 Krojczy 1 132. 823104 Wulkanizator 1 133. 828204 Monter maszyn elektrycznych 1 134. 832201 Kierowca autobusu 1 135. 833290 Pozostali operatorzy sprzętu do robót ziemnych i urządzeo pokrewnych 1 136. LISTA RANKINGOWA 20. NAJBARDZIEJ POSZUKIWANYCH ZAWODÓW (STYCZEŃ. 2009 R.) TABELA 14 Kod zawodu Nazwa zawodu Liczba ofert pracy Pozycja 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7. 8. 9. 10. 11. 12. 13. 14. 15. 16. 17. 18. 19. 20.