INFORMACJA, al. Niepodległości 34, 61-714 Poznań, hol główny, tel.: 61 626 66 66; fax 61 626 67 44, e-mail: info@umww.pl Poznański Ośrodek Zdrowia Psychicznego 2004-04-14 14:49:20 Poznański Ośrodek Zdrowia Psychicznego Os. Kosmonautów 110 61-642 Poznań Kontakt: Rejestracja telefony: 61 820-33-23, 828-76-54, 827-73-70, 827-73-76 Sekretariat tel.: 61 827-73-71 fax: 61 827-73-77 strona internetowa: www.pozp-poznan.pl e-mail: Izabela.heinrich@pozp-poznan.pl Wpisy do rejestrów: Wojewoda Wielkopolski 000000016284 Krajowy Rejestr Sądowy - 0000002648 1. Rys historyczny Poznański Ośrodek Zdrowia Psychicznego powstał 13.10.1998 r. początkowo jako jednostka budżetowa, od 01.12.1998 r. samodzielny publiczny zakład opieki zdrowotnej. Od 1.01.1999 r. jednostka organizacyjna Samorządu Województwa Wielkopolskiego. 2. Podstawa prawna działalności Ustawa z dnia 15 kwietnia 2011 r. o działalności leczniczej (Dz. U. z 2013 r. poz. 217), Zarządzenie Wojewody Wielkopolskiego o utworzeniu Poznańskiego Ośrodka Zdrowia Psychicznego, Decyzja Wojewody w sprawie rejestracji, Zaświadczenie o rejestracji w Krajowym Rejestrze Sądowym, Statut Poznańskiego Ośrodka Zdrowia Psychicznego. 3. Siedziba Os. Kosmonautów 110, budynek będący własnością Miasta Poznania, grunt użytkowanie wieczyste - Poznańska Spółdzielnia Mieszkaniowa Winogrady 4. Przedmiot działalności. Przedmiotem działalności Poznańskiego Ośrodka Zdrowia Psychicznego jest udzielanie kompleksowych świadczeń zdrowotnych osobom ze schorzeniami psychicznymi. Do zadań Ośrodka należy w szczególności prowadzenie: 1) specjalistycznych świadczeń zdrowotnych w dziedzinie chorób psychicznych łącznie ze świadczeniami z zakresu diagnostyki i rehabilitacji strona 1/6
psychicznej, 2) działalności ambulatoryjnej, 3) działalności różnej, obejmującej opiekę dzienną i inną pośrednią, 4) działań z zakresu promocji zdrowia psychicznego, 5) spraw pracowniczych, socjalnych, działalności administracyjnej, eksploatacyjno technicznej oraz administracyjno finansowej (zgodnie z potrzebami Ośrodka ), 6) działalności dotyczącej bezpieczeństwa i higieny pracy, ochrony przeciwpożarowej i obronności w zakresie określonym odrębnymi przepisami. 5. Komórki Organizacyjne świadczące usługi: - Ambulatorium - Oddział Dzienny Komórki Wspomagające: Statystyka Medyczna i Rejestracj Dział ekonomiczno eksploatacyjny Dział administracyjno gospodarczy Samodzielne stanowiska pracy - ds. kadr; ds. obronnych, bhp i p-poż, Radca Prawny Oddział Dzienny Na Oddział przyjmowane są osoby z przewlekłymi zaburzeniami psychicznymi w szczególności ze schizofrenią i psychozami schizoafektywnymi i upośledzeniem umysłowym. Stosujemy różnorodne formy oddziaływań terapeutycznych, rehabilitacyjnych i edukacyjnych mających na celu odtworzenie i podtrzymanie umiejętności w zakresie nawiązywania kontaktów z ludźmi, rozwiązywania problemów, pełnienia ról społecznych. Celem Oddziału jest rehabilitacja chorych psychicznie oraz aktywizacja w zakresie funkcjonowania psychospołecznego. Dysponujemy następującymi formami pomocy: 1) psychoterapia grupowa i indywidualna, 2) psychoedukacja dla chorych i ich rodzin, 3) terapia zajęciowa, 4) choreoterapia, 5) muzykoterapia, 6) relaksacja, 7) treningi umiejętności społecznych, 8) zajęcia aktywizujące i rekreacyjne, 9) leczenie farmakologiczne, Ambulatorium Ambulatorium pełni funkcję poradni psychiatrycznej, w ramach której prowadzone jest: 1) leczenie specjalistyczne psychiatryczne bez wymaganego skierowania, 2) poradnictwo i kwalifikacja w zakresie innych form leczenia (leczenie szpitalne, oddział dzienny, programy terapeutyczne), 3) poradnictwo psychologiczne i diagnostyka psychologiczna, strona 2/6
4) badanie dla ośrodków adopcyjnych, 5) poradnictwo w charakterze wizyt domowych. 6) sesje wsparcia psychospołecznego. W Poradni pracuje zespół doświadczonych lekarzy specjalistów, psychiatrów i psychologów. W ramach Ambulatorium Ośrodka działa Aktywizująca Grupa Ambulatoryjna, która oferuje różne formy treningów społecznych, poradnictwo psychologiczne, psychoedukację chorych. Poznański Ośrodek Zdrowia Psychicznego realizuje również Program terapeutyczno-rehabilitacyjny połączony z aktywizacją pacjentów, realizowany ze środków Województwa Wielkopolskiego. Przyjmowani są chorzy głównie z rozpoznaniem schizofrenii (bez skierowania). W ramach Programu oferujemy socjoterapię, psychoedukację, terapię zajęciową, terapię grupową. Program realizowany jest od 2009r. w miesiącach od kwietnia do grudnia danego roku. Statystyka Medyczna i Rejestracja Jest komórką wspomagającą pracę w Poznańskim Ośrodku Zdrowia Psychicznego. Zatrudnia kierownika, pielęgniarkę i trzy rejestratorki. Jest odpowiedzialna za umawianie pacjentów, kierowanie zapleczem rejestracyjnym, prowadzenie archiwum, jak również za prowadzenie statystyki medycznej na rzecz Narodowego Funduszu Zdrowia w Poznaniu. 6. Organy Poznańskiego Ośrodka Zdrowia Psychicznego: Zgodnie z Ustawą z dnia 15 kwietnia 2011 r. o działalności leczniczej (Dz. U. z 2013 r. poz.217) w Ośrodku działają dwa organy: Dyrektor oraz Rada Społeczna. Dyrektor odpowiada za zarządzanie publicznym zakładem opieki zdrowotnej oraz kieruje zakładem i reprezentuje go na zewnątrz. Dyrektor jest przełożonym wszystkich pracowników zakładu. Dyrektor podejmuje samodzielnie decyzje dotyczące funkcjonowania Ośrodka i ponosi za nie odpowiedzialność. Wykonuje on swoje zadania kierownicze i zarządzające wydając Zarządzenia wewnętrzne przy pomocy: 1) Zastępcy Dyrektora ds. Lecznictwa, 2) Zastępcy Dyrektora ds. Ekonomicznych, Głównego Księgowego. Rada Społeczna jest organem inicjującym i opiniodawczym Sejmiku Województwa Wielkopolskiego oraz organem doradczym Dyrektora Poznańskiego Ośrodka Zdrowia Psychicznego. Do zakresu zadań Rady Społecznej należy: 1) przedstawianie Sejmikowi Województwa Wielkopolskiego, wniosków i opinii w sprawach: - zbycia aktywów trwałych oraz zakupu lub przyjęcia darowizny nowej aparatury i sprzętu medycznego, strona 3/6
- związanych z przekształceniem lub likwidacją, rozszerzeniem lub ograniczeniem działalności, - przyznawania kierownikowi zakładu nagród - rozwiązywania stosunku pracy lub umowy cywilnoprawnej z kierownikiem zakładu; 2) przedstawienie kierownikowi zakładu, wniosków i opinii w sprawach: - planu finansowego, w tym planu inwestycyjnego, - rocznego sprawozdania z planu finansowego w tym planu inwestycyjnego, - kredytów bankowych lub dotacji, - podziału zysku, - zbycia aktywów trwałych oraz zakupu lub przyjęcia darowizny nowej aparatury i sprzętu medycznego, - regulaminu organizacyjnego; 3) dokonywanie okresowych analiz skarg i wniosków wnoszonych przez pacjentów, z wyłączeniem spraw podlegających nadzorowi medycznemu; 4) opiniowanie wniosku w sprawie czasowego zaprzestania działalności leczniczej; 5) wykonywanie innych zadań określonych w ustawie i statucie Poznańskiego Ośrodka Zdrowia Psychicznego. Bezpośrednio Dyrektorowi Poznańskiego Ośrodka Zdrowia Psychicznego podlegają zastępcy: 1) Z-ca Dyrektora ds. Lecznictwa, 2) Z-ca Dyrektora ds. Ekonomicznych, Główny Księgowy. Do kompetencji Z-cy Dyrektora ds. Lecznictwa należy: 1) programowanie, organizowanie i nadzorowanie udzielanych świadczeń zapobiegawczo leczniczych, konsultacyjnych, diagnostycznych, rehabilitacyjnych, 2) zaopatrzenie w leki, środki pomocnicze i przedmioty ortopedyczne, 3) nadzór organizacyjny nad komórkami ambulatoryjnej opieki zdrowotnej w specjalnościach reprezentowanych w Ośrodku, 4) nadzór organizacyjny i merytoryczny związany z prowadzeniem dokumentacji medycznej, 5) organizowanie wewnętrznej działalności szkoleniowej pracowników medycznych z wyższym i średnim wykształceniem, 6) prowadzenie sprawozdawczości medycznej. Do kompetencji Z-cy Dyrektora ds. Ekonomicznych, Głównego Księgowego należy: 1) działalność administracyjna i eksploatacyjna, z wyłączeniem spraw służb pracowniczych oraz bezpieczeństwa i higieny pracy, 2) nadzorowanie zabezpieczenia właściwych warunków pobytu chorego strona 4/6
w Ośrodku, 3) nadzorowanie organizacji usług gospodarczych, pralniczych, zaopatrzeniowych, 4) nadzorowanie eksploatacji nieruchomości, instalacji technicznych jak np.: energii elektrycznej, wodociągowej, ogrzewania, urządzeń łączności, alarmowych itp., 5) nadzorowanie organizacji transportu, 6) organizacja i prowadzenie rachunkowości Poznańskiego Ośrodka Zdrowia Psychicznego zgodnie z obowiązującymi zasadami, 7) prowadzenie gospodarki finansowej Ośrodka zgodnie z obowiązującymi zasadami, 8) analiza wykorzystania przydzielonych środków finansowych, 9) opracowywanie projektów przepisów wewnętrznych wydawanych przez Dyrektora Ośrodka, dotyczących prowadzenia rachunkowości, 10) dokonywanie kontroli bieżącej i następnej, 11) kierowanie pracą podległych komórek organizacyjnych i pracowników. Odpowiednim zastępcom Dyrektora podlegają Kierownicy poszczególnych komórek organizacyjnych. Do kompetencji Kierownika Oddziału Dziennego należy: 1) reprezentowanie spraw pracowników oddziału i problemów związanych z organizacją pracy z chorymi wobec Dyrektora Ośrodka, 2) koordynowanie pracy zespołu, 3) prowadzenie badań kwalifikacyjnych pacjentów przed przyjęciem ich na Oddział, 4) podejmowanie decyzji o przyjęciu i o wypisaniu pacjenta z Oddziału, 5) wykonywanie badań psychologicznych, 6) prowadzenie zajęć superwizyjnych w pracowniach terapii zajęciowej, w zajęciach w grupach, 7) prowadzenie zajęć psychoedukacyjnych i psychoterapii grupowej oraz zajęć społeczności terapeutycznej, 8) prowadzenie sprawozdawczości, 9) prowadzenie dokumentacji realizowanych przez siebie obowiązków. Do kompetencji Kierownika Ambulatorium należy: 1) kierowanie całokształtem działalności podległej mu jednostki organizacyjnej 2) dbanie o wysoki poziom świadczeń zdrowotnych w specjalności reprezentowanej w Ambulatorium, 3) dbanie o zaopatrzenie Ambulatorium we wszystko co jest niezbędne do sprawnej jego strona 5/6
Powered by TCPDF (www.tcpdf.org) działalności, 4) dbanie o terminowe i dokładne prowadzenie statystyki medycznej według obowiązujących przepisów. Do kompetencji Kierownika Statystyki Medycznej i Dokumentacji Chorych należy: 1) reprezentowanie spraw pracowników komórki organizacyjnej oraz problemów związanych z organizacją pracy z chorymi, 2) koordynowanie pracy zespołu, a w szczególności: - ustalanie i modyfikowanie zakresu zadań dla poszczególnych pracowników, - sprawdzanie prawidłowości prowadzenia dokumentacji medycznej zewnętrznej (księga główna, rejestry wykonanych porad), - czuwanie nad prawidłowym zabezpieczeniem dokumentacji wewnętrznej i zewnętrznej, - prowadzenie i sprawdzanie prawidłowości przygotowanych sprawozdań dla Narodowego Funduszu Zdrowia, - uczestnictwo w szkoleniach, konferencjach związanych z wykonywaną pracą, - organizowanie zastępstwa podczas nieobecności rejestratorek medycznych i pozostałych pracowników zatrudnionych w komórce organizacyjnej. 7. Sposoby przyjmowania i załatwiania spraw. Sposoby przyjmowania i załatwiania spraw określa Rozporządzenie Prezesa Rady Ministrów z dnia 18 stycznia 2011 r. w sprawie instrukcji kancelaryjnej, jednolitych rzeczowych wykazów akt oraz instrukcji w sprawie organizacji i zakresu działania archiwów zakładowych (Dz.U. Nr 14 z 20 stycznia 2011, Poz. 67) Ostatnia aktualizacja 28.01.2014r. Dziękujemy za odwiedziny i zapraszamy ponownie bezpośredni link do strony www strona 6/6