Rozdział I. Postanowienia ogólne

Transkrypt

1 Załącznik nr 1 do Uchwały nr XLVI-129/06 Rady Miejskiej w Wołominie z dnia 14 września 2006 roku STATUT Ośrodka Profilaktyki i Terapii Uzależnień Samodzielnego Publicznego Zakładu Opieki Zdrowotnej z siedzibą w Wołominie przy ul. Powstańców 12 Rozdział I Postanowienia ogólne 1 Ośrodek Profilaktyki i Terapii Uzależnień Samodzielny Publiczny Zakład Opieki Zdrowotnej w Wołominie jest wyodrębnionym organizacyjnie zespołem osób i środków majątkowych utworzonych w celu udzielania świadczeń zdrowotnych i prowadzenia działań profilaktycznych. 2 Ośrodek Profilaktyki i Terapii Uzależnień- Samodzielny Publiczny Zakład Opieki Zdrowotnej zwany dalej Zakładem działa na podstawie: 1. Ustawy z dnia 30 sierpnia 1991 roku o zakładach opieki zdrowotnej (Dz. U. Z 1991 roku nr 91 poz. 408 z późn. zm). 2. Ustawy o świadczeniach zdrowotnych finansowanych ze środków publicznych z dnia 27 sierpnia 2004 roku (Dz. U. Z 2004 roku nr 210 poz. 2135). 3. Uchwały nr XLIV 76/2006 Rady Miejskiej w Wołominie z dnia 30 maja 2006 roku w sprawie utworzenia Ośrodka Profilaktyki i Terapii Uzależnień Samodzielnego Publicznego Zakładu Opieki Zdrowotnej w Wołominie, ul. Powstańców Niniejszego Statutu oraz innych przepisów prawa dotyczących publicznych zakładów opieki zdrowotnej. 3 Zakład może używać nazwy skróconej OPTU -SPZOZ 1. Siedziba Zakładu znajduje się w Wołominie, przy ul. Powstańców Obszarem działania Zakładu jest Rzeczpospolita Polska. 4

2 5 Zakład używa pieczęci podłużnej zawierającej: 1. Pełną nazwę Zakładu 2. Siedzibę Zakładu 3. Numer REGON 4. Numer NIP 5. Numer telefonu i fax-u 6. Inne dane wymagane przez Narodowy Fundusz Zdrowia. Zakład uzyskuje osobowość prawną poprzez wpis do Krajowego Rejestru Sądowego. 6 7 Nadzór nad Zakładem sprawuje Rada Miejska w Wołominie. Rozdział II 8 1. Celem Zakładu jest zapewnienie: a) świadczeń zapobiegawczo leczniczych dla osób uzależnionych od alkoholu i środków psychoaktywnych oraz członków ich rodzin b) prowadzenie działalności informacyjnej, edukacyjnej, profilaktycznej i promocji zdrowia na obszarze administracyjnym Gminy Wołomin. c) organizowanie staży i szkoleń. 2. Rodzaje udzielanych świadczeń obejmują: a) porady diagnostyczne b) programy psychoterapii indywidualnej dla osób uzależnionych od alkoholu i środków psychoaktywnych oraz współuzależnionych c) programy psychoterapii grupowej dla osób uzależnionych od alkoholu i środków psychoaktywnych oraz współuzależnionych d) indywidualne świadczenia zdrowotne i zapobiegawczo lecznicze e) rehabilitację f) kierowanie chorych do poradni i szpitali g) orzekanie o czasowej niezdolności do pracy h) prowadzenia programów zdrowotnych, profilaktycznych i edukacyjnych w szczególności dla dzieci i młodzieży 3. Ośrodek Profilaktyki i Terapii Uzależnień Samodzielny Publiczny Zakład Opieki Zdrowotnej realizuje zadania wynikające z Gminnego Programu Profilaktyki i Rozwiązywania Problemów Alkoholowych oraz Gminnego Programu Przeciwdziałania Narkomanii powierzonych do realizacji przez Gminę Wołomin. 4. Zakład udziela świadczeń bezpłatnych osobom uprawnionym z tytułu powszechnego ubezpieczenia zdrowotnego lub określonych w odrębnych przepisach.

3 9 Organizację i porządek procesu udzielania świadczeń określa Regulamin Porządkowy Ośrodka Profilaktyki i Terapii Uzależnień Samodzielnego Publicznego Zakładu Opieki Zdrowotnej ustalony przez Dyrektora Zakładu. Rozdział III Organami Zakładu są: 1. Dyrektor 2. Rada Społeczna Zarządzanie i organizacja Zakładu Dyrektora powołuje i odwołuje organ założycielski. 2. Dyrektor zarządza Zakładem i kieruje jego działalnością. 3. Dyrektor wykonuje czynności pracodawcy w stosunku do pracowników Zakładu. 4. Dyrektor podejmuje decyzje dotyczące zarządzania Zakładem i ponosi za nie odpowiedzialność. 5. Dyrektor reprezentuje Zakład na zewnątrz. 6. Organizację wewnętrzną, strukturę organizacyjną i zakres zadań na poszczególnych stanowiskach pracy określa Dyrektor w Regulaminie Porządkowym. 7. Regulamin podlega zatwierdzeniu przez Radę Społeczną. 8. Dyrektor kieruje pracą Zakładu przy pomocy: a) Kierownika ds. lecznictwa. b) Specjalisty ds. świetlic środowiskowych, profilaktyki i szkoleń. c) Głównego księgowego Rada Społeczna jest organem inicjującym i opiniodawczym Rady Miejskiej w Wołominie oraz organem doradczym Dyrektora Zakładu. 2. Rada Społeczna składa się z 5 osób 3. W skład Rady Społecznej wchodzą: a) przewodniczący Burmistrz Wołomina lub osoba przez niego wyznaczona b) członkowie: - 1 przedstawiciel wojewody, - 3 przedstawicieli Rady Miejskiej w Wołominie 4. Kadencja Rady Społecznej trwa 4 lata. 5. Członkiem Rady Społecznej nie może być pracownik Zakładu. 6. W posiedzeniach Rady uczestniczy z głosem doradczym Dyrektor oraz przedstawiciel związków zawodowych.

4 7. W posiedzeniach Rady mają prawo uczestniczyć z głosem doradczym przedstawiciele samorządów zawodowych. 13 Do zadań Rady Społecznej należy: 1. Przedstawienie Radzie Miejskiej wniosków i opinii w sprawach: a) zmiany lub rozwiązania umowy o udzielenie publicznego zamówienia o świadczenia zdrowotne udzielane w ramach statutowej działalności b) zdobycia środka trwałego oraz zakupu lub przyjęcia darowizny nowej aparatury i sprzętu medycznego c) związanych z przekształceniem, likwidacją Zakładu, jego przebudową, rozszerzeniem lub ograniczeniem działalności d) przyznawanie nagród Dyrektorowi Zakładu e) rozwiązania stosunku pracy lub umowy cywilno prawnej z Dyrektorem Zakładu 2. Przedstawianie Dyrektorowi Zakładu wniosków i opinii w sprawach: a) planu finansowego b) rocznego sprawozdania z realizacji planu inwestycyjnego i finansowego c) kredytów bankowych lub dotacji d) podziału zysków 3. Uchwalenie Regulaminu swojej działalności oraz przedłożenia regulaminu do zatwierdzenia Radzie Miejskiej w Wołominie. 4. Zatwierdzenie Regulaminu Porządkowego ustalonego przez Dyrektor Zakładu. 5. Dokonywanie okresowych analiz skarg i wniosków wnoszonych przez osoby korzystające ze świadczeń Zakładu z wyłączeniem spraw podlegających nadzorowi medycznemu. 6. Przedstawienie wniosków organowi finansującemu określony zakres działalności, w którego imieniu Rada Społeczna wykonuje swoje zadania. 14 Sposób zwoływania posiedzeń Rady, tryb pracy i podejmowanie uchwał określa Regulamin Rady Społecznej. 15 Od uchwał Rady Społecznej Dyrektorowi zakładu przysługuje odwołanie do Rady Miejskiej w ciągu 30 dni od darty ich otrzymania. 16 Zakład posiada następującą strukturę organizacyjną: 1. [2712] Oddział dzienny terapii uzależnienia od alkoholu. 2. [1743] Poradnia terapii uzależnień od alkoholu dla dzieci i młodzieży. 3. [1747] Poradnia terapii uzależnień od substancji psychoaktywnych dla dzieci i młodzieży. 4. [1744] Poradnia terapii uzależnienia od alkoholu i współuzależnienia. 5. [1746] Poradnia terapii uzależnienia od środków psychoaktywnych.

5 6. [1742] Poradnia antynikotynowa. 7. Sekcja świetlic środowiskowych, profilaktyki i szkoleń. 8. Dział administracyjno organizacyjny: a) główny księgowy b) księgowość i płace c) administracja i kadry Rozdział IV Gospodarka finansowa Zakładu Zakład prowadzi gospodarkę finansową w oparciu o: a) ustawę z dnia 30 sierpnia 1991 roku o zakładach opieki zdrowotnej ( Dz. U. z 1991 roku Nr 91 poz. 408 z późn. zm.) b) roczny plan finansowy ustalony przez Dyrektora Zakładu. 2. Zakład może uzyskać środki finansowe: a) z odpłatnych usług zdrowotnych na podstawie umów zawartych z: - Narodowym Funduszem Zdrowia - organami jednostek samorządu terytorialnego - innymi podmiotami np. zakłady pracy, organizacje społeczne b) z darowizn, zapisów, spadków oraz ofiarności publicznej, a także pochodzenia zagranicznego z zastrzeżeniem wynikającym z art. 42 ustawy o zakładach opieki zdrowotnej. c) z prowadzenia działalności gospodarczej. 4. Zakład może uzyskać dotacje budżetowe z budżetu Gminny na: a) pokrycie kosztów kształcenia i podnoszenia kwalifikacji osób wykonujących zawody medyczne b) inwestycje, remonty oraz zakup aparatury i sprzętu medycznego c) cele szczególnie przyznawane na podstawie odrębnych przepisów d) cele określone w art. 54 ust 1 pkt 1 i 2, art. 55 ust pkt 1 i 5 oraz 67a ustawy o zakładach opieki zdrowotnej. 5. Na realizację zadań zawartych w Gminnym Programie Profilaktyki i Rozwiązywania Problemów Alkoholowych oraz Gminnym Programie Przeciwdziałania Narkomanii Gmina przekaże OPTU SPZOZ dotację podmiotową. Wartość majątku określają: 1. Fundusz założycielski 2. Fundusz Zakładu Zakład decyduje samodzielnie o podziale zysku po zasięgnięciu opinii Rady Społecznej.

6 Rozdział V Postanowienia końcowe Statut Zakładu uchwala Rada Społeczna i przekłada go do zatwierdzenia Radzie Miejskiej w Wołominie. 2. Przepis określony w punkcie 1 stosuje się odpowiednio przy dokonywaniu zmian w Statucie 21 Statut wchodzi w życie w terminie 14 dni od daty opublikowania w Dzienniku Urzędowym Województwa Mazowieckiego.