Zawód maksymalnie deficytowy

Podobne dokumenty
Informacja sygnalna na temat zawodów deficytowych, zrównoważonych i nadwyżkowych w II półroczu 2016 roku 1

MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH

LISTA ZAWODÓW DEFICYTOWYCH WEDŁUG STRUKTURY KLASYFIKACJI ZAWODÓW I SPECJALNOŚCI W WOJEWÓDZTWIE ZACHODNIOPOMORSKIM MIASTO SZCZECIN

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w końcu I półrocza 2013 roku. Miasto Suwałki. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych za 2014 rok. Powiat suwalski. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach

Szczecin, dnia 28 sierpnia 2013 r. Poz ZARZĄDZENIE NR 465/2013 WOJEWODY ZACHODNIOPOMORSKIEGO. z dnia 26 sierpnia 2013 r.

Powiatowy Urząd Pracy w Tarnowskich Górach. Zawody deficytowe i nadwyżkowe w powiecie tarnogórskim w 2016 r.

Zawód lub specjalność

Załącznik A Rynek pracy

Szczecin, dnia 19 lutego 2018 r. Poz. 862 ZARZĄDZENIE NR 37/2018. wz. WOJEWODY ZACHODNIOPOMORSKIEGO. z dnia 31 stycznia 2018 r.

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych za 2014 rok. Miasto Suwałki. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach

Zawody deficytowe i nadwyżkowe w powiecie mińskim

POWIATOWY URZĄD PRACY w JELENIEJ GÓRZE. Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych. w Jeleniej Górze i powiecie jeleniogórskim INFORMACJA SYGNALNA

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych za 2013 rok. Miasto Suwałki. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w 2012 roku. Powiat suwalski. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach

ANALIZA ZAWODÓW NADWYŻKOWYCH I DEFICYTOWYCH W SUBREGIONIE ZACHODNIM. Zestawienie zawodów nadwyżkowych w Subregionie Zachodnim dane za 2013r.

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w końcu I półrocza 2014 roku

Zawody deficytowe i nadwyżkowe

Absolwenci szkół ponadgimnazjalnych a rynek pracy w powiecie ostrowskim

Szczecin, dnia 9 października 2017 r. Poz ZARZĄDZENIE NR 329/2017. wz. WOJEWODY ZACHODNIOPOMORSKIEGO. z dnia 14 września 2017 r.

ZAŁĄCZNIK NR 2 - ZAWODY ZRÓWNOWAŻONE w latach (zestawienie zawodów w/g wielokrotnego występowania w w/w latach)

Analiza wynagrodzeń pracowników tymczasowych

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych za 2013 rok. Powiat suwalski. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach

Analiza wynagrodzeń pracowników tymczasowych

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w 2012 roku. Miasto Suwałki. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach

INDYWIDUALNE CHARAKTERYSTYKI UCZESTNIKÓW PROJEKTU MODEL KONTRAKTOWANIA USŁUG RYNKU PRACY NA RZECZ OSÓB NIEPEŁNOSPRAWNYCH CHARAKTERYSTYKA NR.

Szczecin, dnia 29 czerwca 2016 r. Poz ZARZĄDZENIE NR 373/2016 WOJEWODY ZACHODNIOPOMORSKIEGO. z dnia 21 czerwca 2016 r.

INFORMACJA O SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY W 2010 ROKU

RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W WOJEWÓDZTWIE DOLNOŚLĄSKIM

BAROMETR ZAWODÓW NA 2018 ROK subregion Północnej Wielkopolski

Informacja o sytuacji na przygranicznym rynku pracy Polski i Słowacji w II kwartale 2017 r.

Lista zawodów deficytowych oraz kluczowych i potencjalnie kluczowych obszarów rozwoju w województwie opolskim w 2014 roku

RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE PYRZYCKIM

Zawody deficytowe i nadwyżkowe dla 11 powiatów w 2018 roku

Informacja o działalności w zakresie pośrednictwa pracy na terenie Rzeczypospolitej Polskiej w 2016 r. - województwo kujawsko-pomorskie

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w 2011 roku. Miasto Suwałki. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach

ZAWODY DEFICYTOWE I NADWYŻKOWE W POWIECIE KUTNOWSKIM W II PÓŁROCZU 2015 ROKU

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w końcu I półrocza 2012 roku. Miasto Suwałki. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach

ANALIZA WYNAGRODZEŃ PRACOWNIKÓW TYMCZASOWYCH W POSZCZEGÓLNYCH ZAWODACH W 2016 ROKU

ANEKS STATYSTYCZNY. Bezrobotne kobiety. Bezrobotni ogółem

RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE ŁASKIM W I-PÓŁROCZU 2013 ROKU Raport I/P/2013

Informacja o sytuacji na przygranicznym rynku pracy Polski i Słowacji w IV kwartale 2015 r.

Informacja o sytuacji na przygranicznym rynku pracy Polski i Słowacji w I kwartale 2017 r.

Zawody przyszłości. Powiatowy Urząd Pracy w Dąbrowie Górniczej. Małgorzata Gradzik

Zawody których wystąpią problemy

Bariery w dopasowaniu edukacji do rynku pracy na podstawie danych statystyki publicznej

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w 2011 roku. Powiat suwalski. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach

POWIATOWY URZĄD PRACY W PRUDNIKU MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE PRUDNICKIM. INFORMACJA SYGNALNA ZA II PÓŁROCZE 2018 r.

Identyfikator Nazwa zawodu Miejsce pracy Wynagrodzenie. Recepcjonista/Recepcjonistka Augustów zł.

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w końcu I półrocza 2012 roku

Doradztwo zawodowe w perspektywie regionu Dolnego Śląska

1. Lista zawodów deficytowych i nadwyżkowych w województwie opolskim

BEZROBOTNYCH ZAWODY DEFICYTOWE I NADWYŻKOWE WOJEWÓDZKI URZĄD PRACY W ŁODZI

Raport z monitoringu zawodów deficytowych i nadwyżkowych w powiecie średzkim za 2011 rok

MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE PUŁTUSKIM W II PÓŁROCZU 2013 ROKU

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w końcu I półrocza 2013 roku. Powiat suwalski. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach

Zawody deficytowe i nadwyżkowe

Sytuacja na małopolskim rynku pracy. Kraków, 24 marca 2017 r.

TRENDY NA RYNKU PRACY

RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYśKOWYCH DLA POWIATU KOLSKIEGO ZA I PÓŁROCZE 2014 ROKU

WSTĘP Zawody nadwyżkowe Zawody zrównoważone Zawody deficytowe

Zawody deficytowe i nadwyżkowe w latach relacja popytu i podaży

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w województwie zachodniopomorskim. Informacja sygnalna za II półrocze 2015 roku

POWIATOWY URZĄD PRACY w JELENIEJ GÓRZE. Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych. w Jeleniej Górze i powiecie jeleniogórskim INFORMACJA SYGNALNA

RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W WOJEWÓDZTWIE DOLNOŚLĄSKIM

WSTĘP Zawody nadwyżkowe Zawody zrównoważone Zawody deficytowe

Materiały opracowane przez Centrum Wsparcia Rzemiosła Kształcenia Dualnego i Zawodowego w Pile na podstawie danych z

Nazwa grupy elementarnych zawodów

Tabela 1. Wybrane zawody deficytowe i nadwyżkowe w powiatach województwa zachodniopomorskiego w 2013 roku

LISTA STANOWISK ZARZĄD FIRMY. PION SPRZEDAśY PION MARKETINGU PION PUBLIC RELATIONS

POWIATOWY URZĄD PRACY W WAŁBRZYCHU RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE WAŁBRZYSKIM W I POŁOWIE 2008 ROKU.

POWIATOWY URZĄD PRACY W WAŁBRZYCHU

ANEKS STATYSTYCZNY. Bezrobotne kobiety. Bezrobotni ogółem

Zawodowy deficytowe i nadwyżkowe w regionie przygranicznym Polski i Słowacji w IV kwartale 2014 r.

Kod zawodu wg klasyfikacji zawodów i specjalności. Numer zawodu. Nazwa zawodu Kierownik do spraw sprzedaży Kierownik hurtowni

Identyfikator Nazwa zawodu Miejsce pracy Wynagrodzenie. Dekarz Augustów zł. Adres pracodawcy: Turystyczna 18, Augustów, Polska

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w województwie zachodniopomorskim. Informacja sygnalna za I półrocze 2016 roku

Warszawa, dnia 25 stycznia 2019 r. Poz. 154

RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W WOJEWÓDZTWIE DOLNOŚLĄSKIM

20,1% 19,7% 18,9% 18,0% 16,2% 16,9% 16,3% 16,3% 18,8%

wyszukiwanie informacji, analiza i wyciąganie wniosków

Wybrane zawody deficytowe i nadwyżkowe w powiatach

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych

Informacja o sytuacji na przygranicznym rynku pracy Polski i Słowacji w II kwartale 2015 r.

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w mieście Siedlce w 2015 roku

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w województwie zachodniopomorskim. Informacja sygnalna za II półrocze 2017 roku

RAPORT RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE WAŁBRZYSKIM W I PÓŁROCZU 2009r WSTĘP

MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH ZA 2012 R. W POWIATOWYM URZĘDZIE PRACY W RYKACH

absolwenci powyżej 12 m-cy zawodu ogółem kobiety

Jakich kwalifikacji najczęściej poszukują pracodawcy? Katarzyna Kiek Dolnośląscy Pracodawcy

Lista zawodów deficytowych oraz kluczowych i potencjalnie kluczowych obszarów rozwoju w województwie opolskim w 2017 roku

Informacja Zawodowa. Sytuacja na przygranicznym rynku pracy Polski i Słowacji wg stanu na r.

MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE JAROCIŃSKIM RAPORT ZA DRUGIE PÓŁROCZE 2014 r.

Identyfikator Nazwa zawodu Miejsce pracy Wynagrodzenie. Mechanik pojazdów samochodowych Dąbie zł.

Raport z monitoringu zawodów deficytowych i nadwyżkowych w powiecie średzkim za II półrocze 2010 roku

Zawodowy deficytowe i nadwyżkowe w regionie przygranicznym Polski i Słowacji w I kwartale 2015 r.

MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE PUŁTUSKIM W I PÓŁROCZU 2014 ROKU

kobiety 1. Bez zawodu Sprzedawca

Zawody deficytowe i nadwyżkowe w powiecie lubelskim. Informacja sygnalna za I półrocze 2015 roku

II część raportu Monitoring Zawodów Deficytowych i Nadwyżkowych w Powiecie Sztumskim w 2012r. ABSOLWENCI SZKÓŁ PONADGIMNAZJALNYCH

Transkrypt:

Zawód maksymalnie deficytowy 1. ZAWODY MAKSYMALNIE DEFICYTOWE maksymalnie deficytowe wyróżniają się brakiem, tzn. wskaźnik dostępności ofert pracy wynosi zero, a pozostałe mierniki nie osiągają wartości. Zaklasyfikowanie Odpływ Bezrobotni długotrwale ofert pracy (CBOP) ofert pracy (Internet) Stan ofert na koniec poprzedniego okresu Główny księgowy Kierownik budowy 0 0 0 0 0 1 Specjalista kontroli jakości 0 0 0 0 1 0 Główny technolog Inżynier budownictwa - budownictwo przemysłowe 0 0 0 0 1 0 Inżynier inżynierii chemicznej 0 0 0 0 1 0 Lekarz dentysta specjalista stomatologii zachowawczej z endodoncją 0 0 0 0 15 0 Specjalista ds. kontrolingu 0 0 0 0 15 0 Pozostali specjaliści ds. księgowości i rachunkowości 0 0 0 2 0 0 Koordynator projektów unijnych Specjalista ds. kluczowych klientów (key account manager) 0 0 0 0 2 0 Specjalista ds. sprzedaży 0 0 0 4 3 0 Pośrednik w obrocie nieruchomościami Programista aplikacji 0 0 0 0 1 0

Pozostali analitycy systemów komputerowych i programiści gdzie indziej nieskalsyfikowani Asystent prawny Archiwista 0 0 0 0 0 1 Instalator systemów alarmowych Technik fizjoterapii 0 0 0 0 0 1 Pozostali spedytorzy i pokrewni Administrator nieruchomości Sekretarz sądowy 0 0 0 2 0 0 Asystent osoby niepełnosprawnej 0 1 0 2 0 0 Trener sportu Instruktor jazdy konnej Dekorator wnętrz Pracownik galerii/muzeum 0 0 0 5 0 1 Animator kultury 0 0 0 6 1 0 Pozostały średni personel w zakresie działalności artystycznej i kulturalnej gdzie indziej niesklasyfikowani Kasjer walutowy Pozostali kasjerzy bankowi i pokrewni Pracownik centrum obsługi telefonicznej (pracownik call center) 0 0 0 0 1 0 Pracownik ds. ubezpieczeń 0 0 0 0 1 0 Planista produkcyjny 0 0 0 0 1 0

Pozostali technicy archiwiści i pokrewni Pozostali pracownicy działów kadr 0 0 0 2 0 0 Barista Hostessa 0 0 0 2 0 0 Sprzedawca w branży spożywczej 0 0 0 4 0 2 Konsultant/agent sprzedaży bezpośredniej Bukieciarz 0 0 0 1 0 1 Opiekun w żłobku/klubie dziecięcym Asystent nauczyciela w szkole 0 0 0 11 0 0 Ogrodnik uprawa roślin ozdobnych 0 0 0 2 0 0 Pozostali murarze i pokrewni 0 0 0 1 0 2 Lakiernik 0 0 0 0 0 1 Lakiernik samochodowy 0 0 0 2 0 1 Tokarz/frezer obrabiarek sterowanych numerycznie Mechanik monter maszyn i urządzeń 0 0 0 1 4 1 Mechanik automatyki przemysłowej i urządzeń precyzyjnych Pozostali elektrycy budowlani i pokrewni Pozostali robotnicy przemysłowi i rzemieślnicy gdzie indziej niesklasyfikowani Operator urządzeń do przetwórstwa owocowo - warzywnego 0 0 0 4 0 0 0 1 0 2 0 0 Kierowca ciągnika siodłowego 0 0 0 28 0 20

Pozostali operatorzy sprzętu do robót ziemnych i urządzeń pokrewnych Pozostali pracownicy zajmujący się sprzątaniem gdzie indziej niesklasyfikowani 0 0 0 1 0 1 Pomocniczy robotnik polowy 0 0 0 5 0 2 Pomocniczy robotnik przy uprawie roślin i hodowli zwierząt Pozostali robotnicy wykonujący prace proste w ogrodnictwie i sadownictwie 1 2 0 9 0 5 0 0 0 11 0 0 Pomoc lakiernika 0 0 0 3 0 0 Dostawca potraw 0 0 0 7 0 2 2. ZAWODY DEFICYTOWE deficytowe to takie, na które istnieje wyższe zapotrzebowanie niż liczba w danym zawodzie. W rankingu zawodów deficytowych sprecyzowano je jako te, dla których liczba ofert pracy jest wyższa niż liczba, odsetek długotrwale jest nieznaczny, a odpływ przewyższa ich napływ w danym okresie sprawozdawczym. Tabela 1 Wskaźniki określające zawody deficytowe Wskaźnik dostępności ofert pracy (WDOP) Wskaźnik długotrwałego bezrobocia (WDB) Wskaźnik płynności (WPB) deficytowe Poniżej 0,9 Mniejszy lub równy medianie lub brak wartości Powyżej 1 lub brak wartości Mediana: 66,67

Zawód deficytowy Zaklasyfikowanie Odpływ Bezrobotni długotrwale ofert pracy (CBOP) ofert pracy (Internet) Stan ofert na koniec poprzedniego okresu Inżynier budownictwa budownictwo ogólne 1 2 0 0 1 1 Wychowawca w placówkach oświatowych, wsparcia dziennego, wychowawczych i opiekuńczych oraz instytucjach pieczy zastępczej 3 3 1 0 0 3 Pozostali funkcjonariusze służby więziennej 1 1 0 6 0 1 Kosmetyczka 1 2 0 3 0 1 Brukarz 3 5 1 6 0 2 Spawacz 2 2 3 4 0 4 Szwaczka maszynowa 3 3 2 0 0 4 Pozostali operatorzy innych maszyn i urządzeń 6 8 4 42 0 67 Pozostali monterzy gdzie indziej nie sklasyfikowani 2 5 2 50 0 18 Kierowca autobusu 0 1 0 2 0 1 Kierowca samochodu ciężarowego 7 7 2 3 6 5 Operator koparki 1 1 1 2 0 1 Kierowca operator wózków jezdniowych (widłowych) 4 4 2 3 0 7