PROTOKÓŁ. Konkurs wygrała pani Katarzyna Łabędź uzyskując najwyższą liczbę punktów.



Podobne dokumenty
PROTOKÓŁ z postępowania rekrutacyjnego na wolne stanowisko pracy tj. specjalista ds. realizacji LSR w zakresie dodatkowych zadań.

decyzyjnego (Załącznik a) Zawiadomienie o Posiedzeniu Rady (Załącznik c) odwołania (Załącznik d)

Zaproszenie. Wysokie Mazowieckie, r. Członkowie Stowarzyszenia Lokalna Grupa Działania Kraina Bobra. Szanowni Państwo

Załącznik nr 6 do Lokalnej Strategii Rozwoju

Procedura odwołania od rozstrzygnięć Rady

3 Każde odwołanie jest rejestrowane i otrzymuje numer, który używany jest w trakcie jego rozpatrywania.

Opis stanowisk i zakresy obowiązków pracowników Biura LGD

Procedura wyboru operacji przez Stowarzyszenie Lokalna Grupa Działania Ziemia Zamojska

Procedura wyboru operacji przez Stowarzyszenie Lokalna Grupa Działania Ziemia Zamojska

Procedura odwołania od rozstrzygnięć Rady w sprawie wyboru operacji (tekst jednolity)

Książka Druków dotyczących procesu oceny i wyboru operacji do dofinansowania w ramach LSR LGD Stolem

Lokalna Grupa Działania na terenie powiatu świeckiego

Procedura wyboru operacji przez LGD

Związek Stowarzyszeń Kraina Drwęcy i Pasłęki z siedzibą w Łukcie zaprasza do składania ofert na stanowiska pracy:

KOORDYNATOR ds. REALIZACJI STRATEGII ROZWOJU

REGULAMIN PRACY ZARZĄDU STOWARZYSZENIA ZIELONY PIERŚCIEŃ TARNOWA

Na podstawie 15 ust. 5 Statutu Stowarzyszenia, Rada Stowarzyszenia Buska Lokalna Grupa Działania Słoneczny Lider postanawia co następuje:

1 Postanowienia Ogólne

Protokół z obrad Walnego Zebrania Członków Stowarzyszenia Lokalna Grupa Działania Kraina Rawki odbytego w dniu 20 grudnia 2016 roku w Boguszycach

PROCEDURA NABORU I OCENY

PROTOKÓŁ VII/2018 z posiedzenia Rady Stowarzyszenia LGD Podbabiogórze z dnia r.

Lokalna Strategia Rozwoju LGD Perła Jury

PROCEDURA WYBORU OPERACJI PRZEZ LGD

ROCZNY PLAN KOMUNIKACYJNY PROW

Regulamin Zarządu Lokalnej Grupy Działania Ziemia Przemyska

PROCEDURA WYBORU LGD

PROCEDURA NABORU I OCENY

PROTOKÓŁ VI/2018 z posiedzenia Rady Stowarzyszenia LGD Podbabiogórze z dnia r.

Regulamin Zarządu Lokalnej Grupy Działania Ziemia Przemyska

Protokół z Posiedzenia Rady LGD Dorzecze Wisły

Statut Stowarzyszenia Lokalnej Grupy Działania. Wszyscy Razem

Procedura wyboru wniosków LGD Euro-Country-Partnerstwo dla zrównoważonego rozwoju obszarów wiejskich, w ujęciu opisowym, tabelarycznym oraz graficznym

Kryteria wyboru operacji przez Stowarzyszenie Lokalna Grupa Działania Przymierze Jeziorsko

REGULAMIN ZARZĄDU STOWARZYSZENIA PN. LOKALNA GRUPA DZIAŁANIA NOWA GALICJA

(WZÓR) STATUT STOWARZYSZENIA Lokalnej grupy działania. (nazwa)

PROTOKÓŁ z Posiedzenia Rady Lokalnej Grupy Działania Zielony Pierścień Tarnowa z dnia 08 marca 2017 r.

PROCEDURA REKRUTACJI PRACOWNIKÓW DO STOWARZYSZENIA LOKALNA GRUPA DZIAŁANIA GRYFLANDIA

PROCEDURA ODWOŁANIA OD ROZSTRZYGNIĘĆ ORGANU DECYZYJNEGO W SPRAWIE WYBORU OPERACJI

PROCEDURA WYBORU OPERACJI PRZEZ LGD

Uchwała nr WZ/27/2016 Walnego Zebrania Członków Stowarzyszenia Rybacka Lokalna Grupa Działania Pojezierze Bytowskie. z dnia 27 czerwca 2016 r.

Ankieta monitorująca

Uchwała nr Walnego Zebrania Członków Stowarzyszenia Lokalna Grupa Działania Dorzecze Łeby z dnia.

REGULAMIN ZARZĄDU STOWARZYSZENIA LOKALNA GRUPA DZIAŁANIA RAZEM KU LEPSZEJ PRZYSZŁOŚCI. Rozdział I POSTANOWIENIA OGÓLNE

REGULAMIN RADY LGD Kraina wokół Lublina. Rozdział 1 Postanowienia ogólne

Protokół nr LGR/III/11 z Walnego Zebrania Członków Lokalnej Grupy Rybackiej Zalew Zegrzyński w dniu 14 listopada 2011 r.

I. Procedura oceny zgodności operacji z LSR

Regulamin Obrad Walnego Zebrania Członków Stowarzyszenia Lokalna Grupa Działania Ziemia Łowicka

REGULAMIN ZARZĄDU Stowarzyszenia Lokalna Grupa Działania Czarnoziem na Soli

REGULAMIN OBRAD WALNEGO ZEBRANIA CZŁONKÓW

Regulamin Rady Stowarzyszenia Lokalna Grupa Rybacka Kaszuby z siedzibą w Chmielnie

IX. Procedura wyboru operacji przez LGD w ramach działania. Przyjęte przez LGD kryteria lokalne wraz z opisem procedury ich zmiany.

Uchwała nr 6/2009. Zarządu Lokalnej Grupy Działania Partnerstwo 5 Gmin. z dnia 26 maja 2009 r.

Lokalne kryteria wyboru operacji wraz z procedurą ustalania bądź zmiany kryteriów

REGULAMIN OBRAD WALNEGO ZEBRANIA CZLONKÓW Stowarzyszenia Lokalna Grupa Działania Tygiel Doliny Bugu. Przepisy ogólne

Ogłoszenie nr 3/2017

PROTOKÓŁ WALNEGO ZEBRANIA CZŁONKÓW STOWARZYSZENIA LGD WSPÓLNY TRAKT W dniu 11 maja 2012 roku o godz w Zespole Szkół w Skaryszewie odbyło się

REGULAMIN KONKURSU Wiem jak Leader zmienił moją wieś-gminę

Ogłoszenie nr 1/2017

Ogłoszenie nr 4/2017

REGULAMIN ZARZĄDU STOWARZYSZENIA LOKALNA GRUPA DZIAŁANIA MIASTA BRODNICY. Rozdział I POSTANOWIENIA OGÓLNE

STATUT Stowarzyszenia Solidarni w Rozwoju Lokalna Grupa Działania

STATUT. Stowarzyszenia. Lokalna Grupa Działania - Wysoczyzna Elbląska

Ogłoszenie nr 3/2018

Wniosek nr:... złożony przez:. Nazwa operacji:... Lokalne kryteria oceny operacji

Ogłoszenie nr 2/2017

REGULAMIN OBRAD WALNEGO ZEBRANIA CZŁONKÓW STOWARZYSZENIA LOKALNA GRUPA DZIAŁANIA EUROGALICJA. Przepisy ogólne

1. działanie na rzecz zrównoważonego rozwoju obszarów wiejskich;

KRYTERIA WYBORU PROJEKTÓW PRZEZ LGD "RAZEM DLA RADOMKI" OKREŚLONE W LSR:

Karta oceny projektów wg. lokalnych kryteriów wyboru Załącznik nr 2 do Regulaminu Rady LGD Stolem. Imię i Nazwisko oceniającego:..

Regulamin Zarządu. Stowarzyszenia Lokalna Grupa Rybacka Bielska Kraina. Postanowienia Ogólne

REGULAMIN WALNEGO ZEBRANIA CZŁONKÓW STOWARZYSZENIA PN. LOKALNA GRUPA DZIAŁANIA NOWA GALICJA. Przepisy ogólne

Protokół z posiedzenia Rady Lokalnej Grupy Działania RAZEM KU LEPSZEJ PRZYSZŁOŚCI w dniu 3 listopada 2017 r.

REGULAMIN KONKURSU MAŁE PROJEKTY, DUŻE EFEKTY

Projekt współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego

REGULAMIN AKCJI KATOLICKIEJ DIECEZJI TARNOWSKIEJ

WNIOSEK NA DZIAŁANIA AKTYWIZUJĄCE w ramach partnerstwa z Lokalną Grupą Działania -,, Powiatu Świdwińskiego

REGULAMIN REKRUTACJI I UCZESTNICTWA W PROJEKCIE

Rozdział I Postanowienia ogólne

Protokół z Posiedzenia Rady LGD Dorzecze Wisły. PROGRAM POSIEDZENIA RADY W DN. 17 lipca 2017 r.

Regulamin Zarządu Stowarzyszenia LIDER POJEZIERZA

REGULAMIN UDZIAŁU W PROJEKCIE Wiemy czego chcemy - prawo jazdy na projekty międzynarodowe dla śląskich NGO. 1 Informacje ogólne

UCHWAŁA NR XVIII/2/11/2015 Walnego Zebrania Członków

Stowarzyszenie Lokalna Grupa Działania Kwiat Lnu

Protokół z I posiedzenia Rady Programowej Stowarzyszenia. Lokalna Grupa Działania. Partnerstwo dla Rozwoju

REGULAMIN OBRAD WALNEGO ZEBRANIA CZŁONKÓW STOWARZYSZENIA DOLINA PILICY. Przepisy ogólne

REGULAMIN ZARZĄDU Stowarzyszenia Lokalna Grupa Działania LIWOCZ

REGULAMIN KOMISJI REWIZYJNEJ. Stowarzyszenia. Lokalna Grupa Działania LIWOCZ

Regulamin Zarządu Stowarzyszenia Lokalna Grupa Działania Trygon Rozwój i Innowacja z siedzibą w Świlczy - tekst jednolity z dnia r.

Procedura Naboru pracowników LGD

Postanowienia ogólne. 2 Procedura wniesienia i rozpatrzenie protestu w procedurze konkursowej projektów podmiotów innych niż LGD

Protokół z Posiedzenia Rady LGD Dorzecze Wisły

REGULAMIN ZARZĄDU Stowarzyszenia Lokalna Grupa Działania LIWOCZ

Załącznik nr 12 do Wniosku o wybór LSR. Stowarzyszenia Lokalna Grupa Działania - Gniazdo

Kryteria wyboru grantobiorców wraz procedurą ustalania lub zmiany kryteriów

REGULAMIN ORGANIZACYJNY RADY Stowarzyszenia Inicjatyw Społeczno-Gospodarczych Lokalna Grupa Działania Powiatu Krośnieńskiego Zielone Światło

Sprawozdanie merytoryczne za 2016 r. z działalności Stowarzyszenia Lokalna Grupa Działania Krajna Złotowska

STATUT. Klubu Wysokogórskiego Opole I. P O S T A N O W I E N I A O G Ó L N E

Ogłoszenie o naborze wniosków nr II/2017

REGULAMIN ORGANIZACYJNY RADY. Stowarzyszenia Lokalna Grupa Działania Gmin Dobrzyńskich Region Południe. ROZDZIAŁ I Postanowienia ogólne

Transkrypt:

Skrzyszów 14 sierpnia 2009r. PROTOKÓŁ z postępowania rekrutacyjnego na wolne stanowisko pracy asystenta kierownika biura przeprowadzonego w Skrzyszowie w dniach 23 lipca-12 sierpnia 2009 roku. Rekrutacja została przeprowadzona zgodnie z Procedurą rekrutacji pracowników do Stowarzyszenia - Lokalna Grupa Działania Zielony Pierścień Tarnowa stanowiącą załącznik do uchwały nr 7 Zarządu Stowarzyszenia Zielony Pierścień Tarnowa oraz załącznikiem nr 4 do umowy nr IXB/10/SW/09 z dnia 14 lipca 2009r. o warunkach i sposobie realizacji Lokalnej Strategii Rozwoju zawartej pomiędzy Samorządem Województwa Małopolskiego a Stowarzyszeniem Zielony Pierścień Tarnowa. Wszczęcie procedury rekrutacyjnej nastąpiło zgodnie z uchwałą nr 8 Zarządu Stowarzyszenia Zielony Pierścień Tarnowa w Skrzyszowie z dnia 22 lipca 2009r. 1. W dniu 23 lipca 2009 r. na stronach internetowych urzędów gmin: Skrzyszowa, Lisiej Góry, Żabna, Wietrzychowic, Tarnowa (udostępnionych dla celów procedury rekrutacyjnej Stowarzyszeniu) oraz na tablicy ogłoszeń Urzędu Gminy w Skrzyszowie, zostało umieszczone ogłoszenie o naborze na wolne stanowisko pracy - asystent kierownika biura w Lokalnej Grupie Działania Zielony Pierścień Tarnowa (wydruki ze stron internetowych stanowią załącznik do niniejszego protokołu) 2. Do godz. 15:30 w dniu 6 sierpnia 2009r. 16 osób złożyło dokumenty aplikacyjne do kierownika biura. 1 aplikacja została odrzucona ze względów formalnych kandydatka nie posiadała prawa jazdy i nie została dopuszczona do uczestnictwa w I etapie rekrutacji. 3. W dniu 7 sierpnia 2009r. od godz. 16:00 został przeprowadzony I etap rekrutacji. Uczestniczyło w nim 14 osób, 1 osoba nie potwierdziła uczestnictwa. I etap rekrutacji składał się z części pisemnej i ustnej. Każdy uczestnik najpierw przez 15 min. Odpowiadał na 12 (takich samych pytań) w formie pisemnej, a następnie przez kolejne 15 min. odpowiadał ustnie na zadane pytania przez członków komisji: prezesa stowarzyszenia p. Adama Flagę i kierownika biura p. Jolantę Furtak pytania stanowią załącznik nr 1 do niniejszego protokołu. 4. W dniu 10 sierpnia 2009r. wszyscy uczestnicy I etapu rekrutacji zostali powiadomieni o jego wynikach. 3 osoby zostały zaproszone do II etapu. Dokładna punktacja przyznana kandydatom dla poszczególnych pytań umieszczona jest w tabeli, która stanowi załącznik nr 2 do niniejszego protokołu. Pani Arleta Kwiecień nie została zaproszona do II etapu, mimo że liczba uzyskanych pkt. kwalifikowała ją do tego gdyż nie mogła podjąć pracy w wymaganym przez stowarzyszenie terminie. 5. W dniu 12 sierpnia 2009r. od godz. 16:00 został przeprowadzony II etap rekrutacji. Uczestniczyło w nim 3 osoby, które uzyskały najwyższą ilość punktów z I etapu. Załącznik nr 3 do niniejszego protokołu zawiera spis wszystkich pytań zadanych kandydatkom w części ustnej i pisemnej, zaś załącznik nr 4 przyznaną punktację dla poszczególnych pytań. Konkurs wygrała pani Katarzyna Łabędź uzyskując najwyższą liczbę punktów.

Zał.nr 1 do protokołu Pytania części ustnej: Pytania poniżej są jednokrotnego wyboru. Proszę zakreślić wybraną przez Panią/a odpowiedź: 1. Z jakiego programu operacyjnego funkcjonującego w obecnym okresie programowania Lokalna Grupa Działania Zielony Pierścień Tarnowa otrzymała dofinansowanie (1pkt): a. MRPO b. PROW c. POKL d. POIiŚ 2. Jaka jest forma prawna działania Lokalnej Grupy Działania Zielony Pierścień Tarnowa (1 pkt.): a. Stowarzyszenie b. Jednostka samorządu terytorialnego c. Jednostka nie posiadająca osobowości prawnej d. Fundacja 3. Kto sprawuje najwyższą władzę w Lokalnej Grupie Działania Zielony Pierścień Tarnowa (1pkt): a. Prezes b. Zarząd c. Walne Zebranie Członków d. Przewodniczący Rady Decyzyjnej 4. Proszę wymienić przynajmniej 1 nazwę innej Lokalnej Grupy Działania z terenu woj. Małopolskiego (1pkt): a.. b.. 5. Na które z niżej wymienionych działań Lokalna Grupa Działania Zielony Pierścień Tarnowa nie będzie ogłaszać konkursów (1pkt): a. Małe projekty b. Odnowa wsi c. Podstawowe usługi dla gospodarki i ludności wiejskiej d. Tworzenie i rozwój mikroprzedsiębiorstw 6. W którym roku powstała Lokalna Grupa Działania Zielony Pierścień Tarnowa (1pkt): a. 2003 b. 2006 c. 2008 d. 2009 7. Który z funduszy wymienionych poniżej nie jest zaliczany do funduszy strukturalnych obecnego okresu programowania Unii Europejskiej obejmującego lata 2007-2013 (1pkt): a. Europejski Fundusz Rozwoju Regionalnego b. Europejski Fundusz Społeczny c. Fundusz Szwajcarski 8. Kiedy Polska wstąpiła do Unii Europejskiej (1pkt): a. 1 maja 2004r.

b. 1 stycznia 1999 r. c. 1 stycznia 2005 r. d. 31 grudnia 2004 r. 9. Proszę wyliczyć ile pieniędzy wchodzących w skład wkładu własnego powinien zabezpieczyć beneficjent składający wniosek o dofinansowanie w ramach tzw. małych projektów wiedząc, że (2pkt): a. Wartość całkowita projektu wynosi 20 000 zł b. Dofinansowanie z Unii Europejskiej stanowi 75 % wartości projektu c. 20% wkładu własnego stanowi wolontariat w postaci pracy członków zespołu projektowego.. 10. Proszę wymienić swoje 3 cechy charakteru pozytywne i 3 negatywne: a. Cechy pozytywne. b. Cechy negatywne.. poniżej znajduje się pytanie wielokrotnego wyboru 11. Które programy wchodzą w skład pakietu Microsoft Office (2pkt): a. Word b. Open Office Calc c. Excell d. Povern Point e. Internet Explorer f. Outlook 12. Otrzymał/a Pan/i polecenie od kierownika biura aby w trybie pilnym napisać pismo do wszystkich członków Lokalnej Grupy Działania Zielony Pierścień Tarnowa wzywające ich do udziału w Walnym Zebraniu Członków. W piśmie powinny być zawarte następujące informacje (5pkt): a. Kiedy odbędzie się Walne Zebranie Członków, np. 14 sierpnia 2009r. o godz. 16:00 b. Porządek obrad: uchwalenie harmonogramu naboru wniosków, informacja o bieżących sprawach LGD ZPT, informacja o terminach najbliższych szkoleń dla potencjalnych beneficjentów c. Informacja, że nieobecność na 3 kolejnych Walnych Zebraniach Członków skutkować będzie skreśleniem z listy członków Proszę napisać to pismo na leżącym obok laptopie w programie Word a następnie go wydrukować.

Pytania części pisemnej: 1. Co Pan/i wie na temat Lokalnej Grupy Działania Zielony Pierścień Tarnowa? Czym się zajmuje i będzie zajmować? 2. Jest Pan/i członkiem, aktywnym działaczem jakiejś grupy, stowarzyszenia, koła, organizacji. Jakie ma Pan/i doświadczenie z tej pracy/działalności? 3. Co zrobiłaby/łby Pan/i w następującej sytuacji: przychodzi potencjalny beneficjent, który chciałby złożyć wniosek w ogłoszonym przez nasze LGD konkursie. Beneficjent ten ma problem z właściwym sformułowaniem części finansowej wniosku i prosi o pomoc. Pan/i też nie wie jak prawidłowo wypełnić problematyczną część wniosku 4. Proszę powiedzieć czy zna Pan/i jakieś programy graficzne i czy umie je Pan/i obsługiwać. Jakiego typu program zaprogramowałaby/łby Pan/i do opracowania folderu promującego LGD ZPT. Jakimi osiągnięciami w tym zakresie może się Pan/i pochwalić? 5. Ogólna ocena kandydata

Cz.pisemn a Max liczba pkt. Tomasz Sobol Tomasz Łabędź Marzena Sweder Małgorzata Wantuch Monika Ziewacz Dariusz Witek Katarzyna Łabędź Bernade tta Paw Artur Wielgus Magdalen a Kłusek Magdale na Wijas Zał. nr 2 do protokołu Agata Kapustka Jarosław Micek 1 1 1 1 1 0 0 0 1 1 1 0 1 0 1 1 2 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 0 1 1 1 3 1 0 1 0 0 0 0 0 0 1 0 1 0 1 0 4 1 0 0 0 0 1 1 1 0 1 0 0 1 1 0 5 1 0 0 0 1 1 0 0 0 1 0 0 0 0 0 6 1 0 0 1 1 1 0 0 1 1 1 1 1 0 1 7 1 1 1 0 1 0 1 1 1 1 0 1 0 1 1 8 1 1 1 0 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 9 2 0 0 0 0 0 0 2 2 0 0 0 0 0 0 11 2 1,5 1,5 1 2 1,5 1,5 1,5 1,5 1,5 2 1,5 2 2 1,5 12 5 5 0 4 1 1 4 5 5 3 5 5 5 5 5 Razem pisemna Cz. ustna 17 10.5 6,5 8 8 7,5 9,5 13,5 13,5 12,5 10 11,5 11 13 11,5 1 2 1,5 1 1 0,5 1 1 1 1 1 1 1.5 0.5 1 1,5 2 5 1 1 0 0 0 0 5 0 0 0 5 0 0 0 3 5 2 0 2 2 2 2 4 4 1 4 4 1 1 5 4 2 1 0 0 0 0 1 1 0 1 2 2 2 2 1 5 5 1 1 2 1 1 2 3 2 1 5 4 3 2 4 Razem ustna 19 6,5 3 5 3,5 4 6 14 7 4 12 16,5 6,5 6 11,5 Razem 36 17 9,5 13 11,5 11,5 15,5 27,5 20,5 16,5 22 28 17,5 19 23 Arleta Kwiecień

Zał. nr 3 do protokołu Cz. pisemna: I. Na podstawie statutu Stowarzyszenia Zielony Pierścień Tarnowa i Lokalnej Strategii Rozwoju (leżących obok) proszę podać: 1. Kto może być członkiem zwyczajnym i wspierającym stowarzyszenie (w odpowiedzi wystarczy podać w którym dokumencie i w którym miejscu należy szukać informacji)? 2. Ilu członków liczy obecnie stowarzyszenie, gdzie to jest zapisane, jakie sektory reprezentują członkowie? 3. Co należy do kompetencji Zarządu Stowarzyszenia? 4. Jakie czynności należy podjąć aby doprowadzić do wprowadzenia zmian w statucie? 5. Jak często należy zwoływać Walne Zebranie Członków, co zrobić w przypadku gdy na zebraniu brak jest quorum i zebrani nie mogą podejmować skutecznych uchwał? 6. Jakie przedsięwzięcia i jakie działania będzie realizować LGDZPT do roku 2015? 7. Proszę określić o jaki całkowity budżet wnioskowała LGDZPT składając wniosek o dofinansowanie do IV osi PROW i czy odniosła w tym zakresie sukces? II. Proszę zapoznać się z formularzem wniosku z zakresu Tworzenie i rozwój mikroprzedsiębiorstw (jest to jedno z działań realizowanych za pośrednictwem Lokalnej Grupy Działania) i na gorąco wypełnić go wiedząc że: 1. Wnioskodawca jest przedsiębiorcą z terenu działania LGD (wpisać fikcyjne dane). 2. Zamierza realizować projekt z zakresu agroturystyki na kwotę całkowitą nie przekraczającą 100 tys. zł. Do pomocy w wypełnieniu wniosku należy posłużyć się instrukcją. Część ustna 1. Nawiązanie konwersacji w sytuacji gdy do biura przychodzi rolnik (rolę rolnika odgrywa A. Flaga) posiadający 1,5 ha pola i chce wyciągnąć z Leadera jakąś kasę. 2. Stowarzyszenie organizuje festyn. Należy zaproponować harmonogram najważniejszych prac i zaproponować plan festynu. 3. Potencjalny wnioskodawca przychodzi do biura (rolę odgrywa A. Flaga) i prosi aby wypełnić mu wniosek. Pracownik biura ma się wykazać asertywnością i zaproponować jedynie pomoc w weryfikacji już napisanego wniosku.

Załącznik nr 4 Max. L. pkt. Magdalena Kłusek Magdalena Wijas Katarzyna Łabędź Cz. pisemna I.1 1 0,8 1 0,8 I.2 1 1 0,5 1 I.3 1 1 1 1 I.4 1 0 0 1 I.5 1 1 1 1 I.6 1 0,5 1 1 I.7 1 0 0,5 0,5 II 5 3 3 3 Razem cz. pisemna 12 7,3 8,0 9,3 Cz. Ustna 1 3 3 2 3 2 3 2 3 3 3 3 2 2 3 Razem cz. ustna 9 7 7 9 Razem 21 14,3 15 18,3