ZARZĄDZENIE NR BURMISTRZA MIASTA MARKI. z dnia 31 grudnia 2018 r.

Podobne dokumenty
ZARZĄDZENIE NR BURMISTRZA MIASTA MARKI. z dnia 15 kwietnia 2019 r.

ZARZĄDZENIE NR BURMISTRZA MIASTA MARKI. z dnia 25 września 2018 r.

ZARZĄDZENIE NR BURMISTRZA MIASTA MARKI. z dnia 16 lipca 2018 r.

ZARZĄDZENIE NR BURMISTRZA MIASTA MARKI. z dnia 17 września 2018 r.

ZARZĄDZENIE NR BURMISTRZA MIASTA MARKI. z dnia 24 kwietnia 2018 r. w sprawie ogłoszenia naboru kandydatów na wolne stanowisko urzędnicze

ZARZĄDZENIE NR BURMISTRZA MIASTA MARKI. z dnia 24 kwietnia 2018 r.

ZARZĄDZENIE NR BURMISTRZA MIASTA MARKI. z dnia 15 kwietnia 2019 r.

ZARZĄDZENIE NR BURMISTRZA MIASTA MARKI. z dnia 25 marca 2019 r.

ZARZĄDZENIE NR BURMISTRZA MIASTA MARKI. z dnia 19 czerwca 2019 r.

ZARZĄDZENIE NR BURMISTRZA MIASTA MARKI. z dnia 31 maja 2019 r.

ZARZĄDZENIE NR BURMISTRZA MIASTA MARKI. z dnia 11 lipca 2019 r.

DYREKTOR MIEJSKIEGO OŚRODKA POMOCY SPOŁECZNEJ I WSPARCIA RODZINY W DĄBROWIE TARNOWSKIEJ OGŁASZA NABÓR NA WOLNE STANOWISKO URZĘDNICZE REFERENT

KIEROWNIK MIEJSKO-GMINNEGO OŚRODKA POMOCY SPOŁECZNEJ W WIERUSZOWIE OGŁASZA NABÓR NA WOLNE STANOWISKO URZĘDNICZE

Ogłasza nabór na wolne stanowisko urzędnicze: ds. pozyskiwania środków zewnętrznych. w W ydziale Inwestycji i Zamówień Publicznych

DYREKTOR ogłasza nabór na wolne stanowisko urzędnicze: INSPEKTOR w POWIATOWYM CENTRUM POMOCY RODZINIE w NOWYM DWORZE MAZOWIECKIM ul.

Siedlce, 12 luty 2019r. OR

znak: AA tel oraz , (faks)

I. Wymagania związane ze stanowiskiem:

KIEROWNIK POWIATOWEGO CENTRUM POMOCY RODZINIE W SZTUMIE OGŁASZA NABÓR NA STANOWISKO PRACY- pracownik socjalny

ZARZĄDZENIE NR 45/2019 WÓJTA GMINY PYSZNICA. z dnia 4 kwietnia 2019 r. w sprawie ogłoszenia naboru na wolne stanowisko urzędnicze

OGŁOSZENIE O WOLNYM STANOWISKU URZĘDNICZYM ORAZ O NABORZE KANDYDATÓW NA STANOWISKO Podinspektor w Dziale Drogowym

Liczba lub wymiar etatu: 1. Wymagania niezbędne:

Miejski Ośrodek Pomocy Społecznej w Brzegu Brzeg, ul. Jabłkowa 5/Chrobrego 32 A

Siedlce, 10 października 2019 r. OR

OGŁOSZENIE O NABORZE NA WOLNE STANOWISKO URZĘDNICZE z dnia 30 grudnia 2015 roku

ZARZĄDZENIE NR 66/2016 WÓJTA GMINY WERBKOWICE. z dnia 28 czerwca 2016 r. w sprawie naboru na wolne stanowisko urzędnicze w Urzędzie Gminy Werbkowice

Rodzaj umowy: umowa o pracę na czas nieokreślony w wymiarze 1/1 etatu

3. Zakres wykonywanych zadań na danym stanowisku:

ZARZĄD DRÓG POWIATOWYCH W BIELSKU - BIAŁEJ INFORMUJE, IŻ W DNIU PRACUJE DO GODZINY 13:00

KD Wymagania niezbędne:

OGŁOSZENIE DYREKTORA OŚRODKA POMOCY SPOŁECZNEJ W NOWYM MIEŚCIE NAD WARTĄ. O naborze na wolne stanowisko urzędnicze

WÓJT GMINY LUBISZYN OGŁASZA NABÓR NA WOLNE STANOWISKO URZĘDNICZE. Stanowisko ds. wymiaru podatków i opłat.

Dyrektor Domu Pomocy Społecznej w Gębicach. ogłasza nabór. na wolne stanowisko urzędnicze

KD Wymagania niezbędne:

Ogłoszenie nr 3/2018 z dnia 24 września 2018 r.

KD Wymagania niezbędne:

Inspektor w Wydziale Gospodarki Gruntami

KD Wymagania niezbędne:

OGŁOSZENIE O NABORZE KANDYDATÓW NA WOLNE STANOWISKO URZĘDNICZE W POWIATOWYM CENTRUM POMOCY RODZINIE W SIEDLCACH

T W A R T Y I K O N K U R E N C Y J N Y NABÓR NA WOLNE STANOWISKO URZĘDNICZE W URZĘDZIE MIEJSKIM W MASZEWIE PLAC WOLNOŚCI MASZEWO

Gmina Złoczew. OGŁOSZENIE O NABORZE NA WOLNE KIEROWNICZE STANOWISKO URZĘDNICZE: Kierownik Referatu Rozwoju, Spraw Komunalnych i Ochrony Środowiska

Nabór na wolne stanowisko - pracownik socjalny GMINNY OŚRODEK POMOCY SPOŁECZNEJ W PRZECHLEWIE OGŁASZA NABÓR NA WOLNE STANOWISKO: PRACOWNIK SOCJALNY

a) znajomość programów - Finanse VULCAN; Płace Optivum; SJO Bestia; Sigma oraz Płatnik b) komunikatywność, uprzejmość

KD ORZEKANIA O NIEPEŁNOSPRAWNOŚCI

OGŁOSZENIE O NABORZE NA WOLNE STANOWISKO URZĘDNICZE

STAROSTA SIEDLECKI. Siedlce, 13 czerwca 2019r. OR

ZARZĄDZENIE NR 34/VII/2018. Wójta Gminy Braniewo. z dnia 4 czerwca 2018 r.

Ogłoszenie o naborze na wolne stanowisko urzędnicze specjalista ds. inwestycji w Referacie Planowania i Realizacji Inwestycji

DYREKTOR PUBLICZNEGO GIMNAZJUM NR 1. IM. HENRYKA SIENKIEWICZA W ZAKRZEWIE ogłasza nabór na wolne stanowisko urzędnicze :

Siedlce, 09 maja 2019r. OR

inspektor ds. zamówień publicznych i rozliczeń inwestycji

Zarządzenie Nr 4/2016 Kierownika Gminnego Ośrodka. Pomocy Społecznej w Ryjewie. z dnia 2 marca 2016 r.

Kierownik Gminnego Ośrodka Pomocy Społecznej w Wodyniach

Podinspektor/ Inspektor/ Główny Specjalista ds. budownictwa w pełnym wymiarze czasu pracy (nazwa stanowiska pracy)

POWIATOWY URZĄD PRACY W SULĘCINIE UL. LIPOWA 18B OGŁASZA NABÓR NA WOLNE STANOWISKO PRACY

OGŁOSZENIE o naborze na wolne stanowisko pracy referenta ds. świadczenia wychowawczego. z dnia 24 grudnia 2018r.

OGŁOSZENIE O NABORZE NA WOLNE STANOWISKO URZĘDNICZE DS. INWESTYCJI, DRÓG, UTRZYMANIA CZYSTOŚCI I PORZĄDKU W GMINIE W URZĘDZIE GMINY LIPUSZ

REGULAMIN NABORU NA WOLNE STANOWISKA URZĘDNICZE, W TYM KIEROWNICZE STANOWISKA URZĘDNICZE W LUBELSKIM CENTRUM KONFERENCYJNYM W LUBLINIE

WÓJT GMINY WIERZBICA OGŁASZA NABÓR

wykształcenie wyższe preferowane na kierunku prawnym lub administracyjnym,

OGŁOSZENIE O NABORZE

I. Wymagania związane ze stanowiskiem:

STAROSTA SIEDLECKI. Siedlce, 11 czerwca 2019r. OR

Siedlce, 23 października 2019 r. OR

WOJT GMłNY SŁUPIA ZARZĄDZENIE NR

OGŁOSZENIE O NABORZE

OGŁOSZENIE o naborze na wolne stanowisko urzędnicze. księgowy w Ośrodku Pomocy Społecznej w Zawadzkiem

Nabór na stanowisko samodzielnego referenta ds. kadr w X Liceum Ogólnokształcącym w Gdyni

Ogłoszenie o naborze do pracy w Urzędzie Miasta i Gminy w Mikołajkach Ogłoszono dnia: Nr ogłoszenia: 1/2018

OGŁOSZENIE o naborze na wolne stanowisko urzędnicze z dnia

DYREKTOR OŚRODKA POMOCY SPOŁECZNEJ W MARKACH Ogłasza nabór na wolne stanowisko urzędnicze: Starszy księgowy

miejsce składania ofert Urząd Miejski w Łochowie, Aleja Pokoju 75, Łochów Urząd Miejski w Łochowie

Wymagania. I. Wymagania niezbędne

OGŁOSZENIE O NABORZE NA WOLNE STANOWISKO URZĘDNICZE - DS. POZYSKIWANIA ŚRODKÓW ZEWNĘTRZNYCH W URZĘDZIE GMINY LIPUSZ

Ogłoszenie Nr 1/2019 o naborze na wolne stanowisko urzędnicze w Urzędzie Miasta i Gminy Pierzchnica Nazwa jednostki

NABÓR ZAKOŃCZONY- samodzielny referent ds. rachunkowości i kadr

P.O. KIEROWNIKA GMINNEGO OŚRODKA POMOCY SPOŁECZNEJ W ŚWIDNICY OGŁASZA NABÓR NA

ZARZĄDZENIE NR 3 WÓJTA GMINY RACZKI. z dnia 22 stycznia 2019 r.

1. Wymagania niezbędne związane ze stanowiskiem:

DYREKTOR MIEJSKIEGO OŚRODKA POMOCY SPOŁECZNEJ W TYCHACH OGŁASZA NABÓR

Zarząd Dróg Powiatowych w Bielsku - Białej informuje, że w dniu jest czynny w godzinach od 7:00 do 13:00

Zarządzenie Nr 0050/82/2018 Burmistrza Jasienia z dnia 6 września 2018 r.

DYREKTOR ogłasza nabór na wolne stanowisko urzędnicze: INSPEKTOR w POWIATOWYM CENTRUM POMOCY RODZINIE w NOWYM DWORZE MAZOWIECKIM ul.

Urząd Miejski Pyskowice Pyskowice ul. Strzelców Bytomskich 3. Nr naboru: Or Or. ZD Wymagania niezbędne:

OGŁOSZENIE O NABORZE NR 5/2018 NA WOLNE STANOWISKO URZĘDNICZE W POWIATOWYM URZĘDZIE PRACY W GRYFINIE UL. ŁUŻYCKA 55, GRYFINO

OGŁOSZENIE nabór na stanowisko: specjalisty ds. projektów. Wymagania niezbędne: Wymagania dodatkowe: Zakres zadań wykonywanych na stanowisku:

KONKURS NA STANOWISKO URZĘDNICZE W SZKOLE PODSTAWOWEJ Z ODDZIAŁAMI INTEGRACYJNYMI NR 13 IM. KRÓLA STANISŁAWA LESZCZYŃSKIEGO W LESZNIE

ZARZĄDZENIE NR 12 WÓJTA GMINY RACZKI. z dnia 20 lutego 2015 r.

OGŁOSZENIE O NABORZE NA WOLNE STANOWISKO URZĘDNICZE

OGŁOSZENIE O NABORZE NA WOLNE STANOWISKO URZĘDNICZE

OGŁOSZENIE O NABORZE NA WOLNE STANOWISKO URZĘDNICZE

NABÓR ZAKOŃCZONY - Specjalista

Zarządzenie Nr 5U/19 Wójta Gminy Branice z dnia 18 stycznia 2019 r. w sprawie ogłoszenia konkursu na wolne stanowisko do spraw inwestycji i remontów

Nowy Dwór Mazowiecki, dn r.

nabór na stanowisko kierownicze urzędnicze

OGŁOSZENIE o naborze na wolne stanowisko pracy referenta ds. świadczeń rodzinnych. z dnia 24 grudnia 2018r.

OGŁOSZENIE O NABORZE NA WOLNE STANOWISKO SEKRETARZA GMINY. Wójt Gminy Lubin ogłasza otwarty i konkurencyjny nabór kandydatów na wolne stanowisko:

Nabory i konkursy na wolne stanowiska w Urzędzie Miejskim: Nabór na stanowisko Sekretarza Gminy Wieleń

Transkrypt:

ZARZĄDZENIE NR 0050.198.2018 BURMISTRZA MIASTA MARKI z dnia 31 grudnia 2018 r. w sprawie ogłoszenia naboru kandydatów na wolne stanowisko urzędnicze Podinspektor w Wydziale Inwestycji i Zarządu Dróg w Urzędzie Miasta Marki - 1 etat Na podstawie art. 11 ustawy z dnia 21 listopada 2008 roku o pracownikach samorządowych (t.j. Dz. U. z 2018 r. poz. 1260 ze zm.) i art. 33 ustawy z dnia 8 marca 1990 roku o samorządzie gminnym (t.j. Dz.U. z 2018 r. poz. 994 ze zm.) zarządzam co następuje: 1. 1. Ogłaszam nabór kandydatów na wolne stanowisko urzędnicze: Podinspektor w Wydziale Inwestycji i Zarządu Dróg 1 etat 2. Treść ogłoszenia o niniejszym konkursie określa załącznik nr 1 do niniejszego Zarządzenia. 2. Ustalam następujące kryteria wyboru kandydatów na stanowisko urzędnicze: 1. Wykształcenie wyższe w rozumieniu przepisów o szkolnictwie wyższym i nauce, preferowane kierunki: budownictwo, inżynieria środowiska, elektroenergetyka lub podobne, geodezja i kartografia, administracja, ekonomia, zarządzanie. 2. Spełnienie warunków określonych w art. 6 ust. 1 i 3 ustawy z dnia 21 listopada 2008 roku o pracownikach samorządowych (t.j. Dz. U. z 2018 r. poz. 1260 ze zm.) tj.: - obywatelstwo polskie z zastrzeżeniem art. 11 ust. 2 i 3 ww. ustawy, - pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych, - kwalifikacje zawodowe wymagane do wykonywania pracy na określonym stanowisku, - brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, - nieposzlakowana opinia. 3. Co najmniej jeden rok udokumentowanego doświadczenia zawodowego w zakresie zadań jak na proponowanym stanowisku. 4. Prawo jazdy kat. B. 5. Spełnienie wymagań niezbędnych i dodatkowych. 3. Powołuję komisję rekrutacyjną, dalej jako Komisja, do rozpatrzenia ofert złożonych w ogłoszonym naborze na wolne stanowisko urzędnicze, w składzie: 1. Anna Marchlik przewodniczący Komisji 2. Dariusz Pietrucha 3. Mariusz Lis 4. Nina Roguska-Kobeszko 4. 1. Komisja w toku naboru wyłania nie więcej niż pięciu najlepszych kandydatów, spełniających wymagania niezbędne oraz w największym stopniu spełniających wymagania dodatkowe, z którymi przeprowadza rozmowy kwalifikacyjne. 2. Podczas rozmowy kwalifikacyjnej Komisja może dokonać sprawdzenia wiedzy merytorycznej kandydata pod kątem przydatności na stanowisko, na które przeprowadza się nabór. Kandydaci mogą być proszeni o rozwiązanie testu sprawdzającego wiedzę lub o udzielenie odpowiedzi ustnych na pytania z zakresu wskazanego w naborze. 3. Następnie Komisja dokonuje wyboru nie więcej niż dwóch kandydatów, których przedstawia kierownikowi jednostki celem zatrudnienia. Id: 9A737793-A7F6-460C-AA89-1047FC0BBEEE. Podpisany Strona 1

4. Z posiedzenia Komisji sporządza się protokół, który podpisują Przewodniczący oraz pozostali członkowie Komisji. 5. Zarządzenie wchodzi w życie z dniem podpisania. Burmistrz Miasta Marki Jacek Orych Id: 9A737793-A7F6-460C-AA89-1047FC0BBEEE. Podpisany Strona 2

Załącznik Nr 1 do Zarządzenia Nr 0050.198.2018 Burmistrza Miasta Marki z dnia 31 grudnia 2018 r. Burmistrz Miasta Marki ogłasza nabór kandydatów na wolne stanowisko urzędnicze Podinspektor w Wydziale Inwestycji i Zarządu Dróg w Urzędzie Miasta Marki - 1 etat I. Wymagania niezbędne 1. Wykształcenie wyższe w rozumieniu przepisów o szkolnictwie wyższym i nauce, preferowane kierunki: budownictwo, inżynieria środowiska, elektroenergetyka lub podobne, geodezja i kartografia, administracja, ekonomia, zarządzanie. 2. Spełnienie warunków określonych w art. 6 ust. 1 i 3 ustawy z dnia 21 listopada 2008 roku o pracownikach samorządowych (t.j. Dz. U. z 2018 r. poz. 1260 ze zm.) tj.: obywatelstwo polskie z zastrzeżeniem art. 11 ust. 2 i 3 ww. ustawy, pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych, kwalifikacje zawodowe wymagane do wykonywania pracy na określonym stanowisku, brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, nieposzlakowana opinia. 3. Co najmniej jeden rok udokumentowanego doświadczenia zawodowego w zakresie zadań jak na proponowanym stanowisku. 4. Prawo jazdy kat. B. II. Wymagania dodatkowe 1. Umiejętność zarządzania projektami w zakresie budowy dróg, oświetlenia ulicznego, itp. 2. Posiadanie wiedzy w zakresie wydawania decyzji lokalizacyjnych. 3. Doświadczenie w prowadzeniu analiz własności zasobu gminnego w aspekcie realizacji inwestycji publicznych. 4. Doświadczenie w przygotowywaniu dokumentacji przetargowych. 5. Znajomość następujących aktów prawnych: a) Prawo budowlane (t.j. Dz.U. z 2018 r. poz. 2096 ze zm.) b) Kodeks cywilny (t.j. Dz.U. z 2018 r. poz. 1025 ze zm.) - w zakresie prawa zobowiązań kontraktów, w tym umowy o roboty budowlane, obliczania terminów c) Ustawa o drogach publicznych (t.j. Dz.U. z 2018 r. poz. 2068 ze zm.) d) Kodeks postępowania administracyjnego (t.j. Dz.U. z 2018 r. poz. 2096 ze zm.) e) Ustawa o samorządzie gminnym (t.j. Dz.U. z 2018 r. poz. 994 ze zm.) f) Prawo zamówień publicznych (t.j. Dz.U. z 2018 r. poz. 1986 ze zm.) 6. Biegła obsługa urządzeń biurowych. 7. Znajomość i umiejętność obsługi systemu PROTON, Geo-Map. 8. Samodzielność. Dobra organizacja pracy własnej. 9. Odpowiedzialność za powierzone zadania. 10. Komunikatywność. Umiejętność pracy w zespole. III. Warunki pracy 1. Wymiar czasu pracy pełny etat, obowiązująca norma czasu pracy w przeciętnie pięciodniowym tygodniu pracy w przyjętym okresie rozliczeniowym wynosi 8 godzin na dobę i przeciętnie 40 godzin w tygodniu. W przypadku osób niepełnosprawnych w stopniu znacznym lub umiarkowanym obowiązuje skrócony wymiar czasu pracy (7 godzin na dobę i 35 godzin tygodniowo). Id: 9A737793-A7F6-460C-AA89-1047FC0BBEEE. Podpisany Strona 1

2. Miejsce pracy Urząd Miasta Marki, Al. Marszałka J. Piłsudskiego 95, Marki, teren Gminy Miasta Marki. 3. Specyfika pracy praca przy komputerze powyżej czterech godzin, praca w terenie. 4. Stanowisko wymagające mobilności, gotowości do wyjazdów służbowych, bieżącej współpracy z innymi pracownikami Urzędu Miasta Marki oraz instytucjami zewnętrznymi w zakresie prowadzonych spraw. 5. Obsługa Mieszkańców. 6. Pracodawca prowadzi Zakładowy Fundusz Świadczeń Socjalnych. IV. Zakres wykonywanych zadań na stanowisku 1. Nadzorowanie realizacji zadań inwestycyjnych w powierzonym zakresie merytorycznym, w tym zadań związanych ze zbiorowym transportem publicznym. 2. Organizowanie odbioru robót i udział w czynnościach przekazania obiektów do użytkowania. 3. Opracowywanie projektów założeń rzeczowo-finansowych w zakresie utrzymania, remontów dróg i oświetlenia drogowego, w tym pozyskiwanie wykonawców robót i usług w trybie przepisów Prawa zamówień publicznych. 4. Przygotowywanie dokumentacji dotyczących prowadzonych inwestycji wraz z wymaganymi uzgodnieniami, pozwoleniami i decyzjami administracyjnymi. 5. Przygotowywanie projektów umów/ porozumień dotyczących wykonywania dokumentacji projektowo-kosztorysowej, wykonawstwa robót, zastępstwa i nadzoru inwestycyjnego. 6. Przygotowywanie projektów umów w zakresie inwestycji i prac remontowych oraz prowadzenie dokumentacji z tym związanej. 7. Przygotowywanie sprawozdań z prowadzonych spraw. 8. Przygotowywanie propozycji do budżetu miasta w zakresie realizowanych zadań. 9. Przygotowywanie projektów odpowiedzi na pisma i wnioski w zakresie prowadzonych spraw, w tym przygotowywanie projektów odpowiedzi na pytania zadane w trybie dostępu do informacji publicznej. 10. Współpraca z komórkami organizacyjnymi Urzędu Miasta Marki, jednostkami organizacyjnymi gminy, Policją oraz innymi podmiotami w zakresie prowadzonych spraw. V. Wymagane dokumenty 1. List motywacyjny. 2. Kwestionariusz osobowy (Załącznik Nr 1). 3. Kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie i kwalifikacje zawodowe. 4. Kopie dokumentów potwierdzających staż pracy i/lub doświadczenie zawodowe. 5. Oświadczenie o pełnej zdolności do czynności prawnych i korzystaniu z pełni praw publicznych oraz o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe (Załącznik Nr 2). 6. Oświadczenie kandydata o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów rekrutacji (Załącznik Nr 3). 7. Kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność (w przypadku aplikacji kandydatów niepełnosprawnych). VI. Termin i miejsce składania wymaganych dokumentów 1. Termin składania dokumentów do godz. 16.00 dnia 21 stycznia 2019 roku. 2. Miejsce składania dokumentów Kancelaria Urzędu Miasta Marki, Al. Marszałka J. Piłsudskiego 95, 05-270 Marki (Pokój nr 13). Dokumenty należy składać w zamkniętej kopercie, opatrzonej napisem: Nabór na stanowisko Podinspektor w Wydziale Inwestycji i Zarządu Dróg w Urzędzie Miasta Marki. VII. Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych W jednostce, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w miesiącu poprzedzającym datę ogłoszenia konkursu w Urzędzie Miasta Marki nie przekroczył 6%. Id: 9A737793-A7F6-460C-AA89-1047FC0BBEEE. Podpisany Strona 2

VIII. Pozostałe informacje 1. Aplikacje złożone po terminie nie będą rozpatrywane i zostaną odrzucone. 2. Aplikacje odrzucone zostaną komisyjnie zniszczone. 3. Kandydaci zakwalifikowani zostaną powiadomieni o terminie rozmowy kwalifikacyjnej. 4. Pozostałe aplikacje kandydaci mogą odebrać osobiście, aplikacje nieodebrane zostaną komisyjnie zniszczone po upływie 6 miesięcy od ogłoszenia informacji o wyniku naboru. 5. Kandydaci wyłonieni w drodze naboru, przed zatrudnieniem, zobowiązani są złożyć: - oryginały (do wglądu) lub potwierdzone za zgodność z oryginałem kserokopie świadectw pracy, dokumentów potwierdzających doświadczenie zawodowe i kwalifikacje, - informację o niekaralności z Krajowego Rejestru Karnego. 6. Informacja o wyniku naboru zostanie opublikowana na stronie www.bip.marki.pl, w Biuletynie Informacji Publicznej Urzędu Miasta Marki oraz na tablicy ogłoszeń w budynku B Urzędu Miasta Marki, Al. Marszałka J. Piłsudskiego 95, zgodnie z ustawą z dnia 21 listopada 2008 roku o pracownikach samorządowych (t.j. Dz. U. z 2018 r. poz. 1260 ze zm.). IX. Klauzula informacyjna dla kandydatów do pracy w Urzędzie Miasta Marki Realizując obowiązek wynikający z art. 13 ust. 1 i ust. 2 Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 roku w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych), dalej RODO, w związku z ubieganiem się o zatrudnienie w Urzędzie Miasta Marki informujemy, że: 1. Administratorem Pani/ Pana danych osobowych jest Urząd Miasta Marki/ Burmistrz Miasta Marki z siedzibą w Markach, adres: Aleja Marszałka Józefa Piłsudskiego 95, 05-270 Marki. 2. Administrator wyznaczył inspektora ochrony danych, z którym można skontaktować się poprzez e-mail: iod@marki.pl, w każdej sprawie dotyczącej przetwarzania danych osobowych. 3. Dane osobowe będą przetwarzane w celu realizacji obowiązków ciążących na administratorze na podstawie art. 6 ust. 1 pkt c RODO, wynikających z przepisów prawa odnoszących się do procesu rekrutacji (naboru) do pracy, zgodnie z Kodeksem pracy oraz Ustawą o pracownikach samorządowych. 4. Odbiorcą danych osobowych jest Urząd Miasta Marki. 5. Dane osobowe będą przechowywane przez okres niezbędny dla prawidłowego przeprowadzenia i zakończenia procesu rekrutacji stosownie do art. 15 ust. 1 Ustawy o pracownikach samorządowych niezwłocznie po przeprowadzonym naborze informacja o wyniku naboru jest upowszechniana przez umieszczenie na tablicy informacyjnej w jednostce, w której był przeprowadzony nabór, oraz publikowana w Biuletynie Informacji Publicznej przez okres co najmniej 3 miesięcy; i zgodnie z treścią ogłoszenia o naborze - dane zostaną usunięte (aplikacje zostaną komisyjnie zniszczone) po upływie 6 miesięcy od ogłoszenia informacji o wyniku naboru (pkt VIII.4 powyżej). W przypadku zatrudnienia dane osobowe będą przechowywane przez okres trwania stosunku pracy oraz w okresie przechowywania dokumentacji związanej ze stosunkiem pracy i akt osobowych, ustalanym zgodnie z odrębnymi przepisami. 6. Przysługuje Pani/Panu prawo dostępu do swoich danych oraz prawo żądania ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia ich przetwarzania oraz prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Danych Osobowych w przypadku uznania, iż przetwarzanie Pani/ Pana danych osobowych narusza RODO. 7. Podanie danych osobowych jest wymogiem ustawowym celu realizacji procesu rekrutacji. Id: 9A737793-A7F6-460C-AA89-1047FC0BBEEE. Podpisany Strona 3

Podpis: Signature-387137492 Imię: Jacek Nazwisko: Orych Instytucja: Urząd Miasta Marki Województwo: mazowieckie Miejscowość: Marki Data podpisu: 2 stycznia 2019 r. Zakres podpisu: Cały dokument Dokument podpisany bezpiecznym podpisem elektronicznym Id: 9A737793-A7F6-460C-AA89-1047FC0BBEEE. Podpisany Strona 4