PROW_431/3/z 1 z 15 XV. SZCZEGÓŁOWY OPIS ZADAŃ PLANOWANYCH DO REALIZACJI W RAMACH I ETAPU. Miesięczny koszt utrzymania pracownika (ZUS,US) ,07

Wielkość: px
Rozpocząć pokaz od strony:

Download "PROW_431/3/z 1 z 15 XV. SZCZEGÓŁOWY OPIS ZADAŃ PLANOWANYCH DO REALIZACJI W RAMACH I ETAPU. Miesięczny koszt utrzymania pracownika (ZUS,US) 13 121,07"

Transkrypt

1 e Wyszczególnienie kosztów realizacji Koszty zadań planowanych do realizacji w ramach opisywaych : I. 2 3 Funkcjonowanie LGD Wynagrodzenia Wynagrodzenie Kierownika biura mce 373, , 3,07 3,07 Miesięczny koszt utrzymania pracownika (ZUS,US).2 Wynagrodzenie Specjalisty biura mce 3 8, ,,27,27 Miesięczny koszt utrzymania pracownika (ZUS,US).3 Dodatek za prowadzenie i aktualizację strony www mce 3, ,6 066,32 066,32 Został zwiększony zakres obowiązków Specjalisty biura o techniczną obsługę strony stowarzyszenia. Z tego tytułu pracownik otrzyma comiesięczny dodatek do wynagrodzenia w kwocie 3, zł.. Dodatek za obsługę Banku Gospodarstwa Krajowego mce 680, 6 082,70 2 0,3 2 0,3 Został zwiększony zakres obowiązków Kierownika biura w związku z obsługą pożyczki zaciągniętej w Banku Gospodarstwa Krajowego. Z tego tytułu Kierownik biura otrzyma comiesięczny dodatek do wynagrodzenia w kwocie 680,. Premie szt 2 78,6 2 7, 2 78,6 2 78,6 Premie mają charakter uznaniowy i będą przyznawane zgodnie z rgulaminem wynagradzania. Zarówno Kierownik biura jak i Specjalista biura otrzymają raz na kwartał premię w wysokości ustalonej przez Zarząd odpowiednią uchwałą. 2 Usługi PROW_3/3/z z

2 e Wyszczególnienie kosztów realizacji Koszty zadań planowanych do realizacji w ramach opisywaych : 2. Koszt obsługi kadrowoksięgowej fakt 8,6 6 06, ,8 2 32,8 Koszt ten będzie ponoszony raz w miesiącu, w wysokości określonej w umowie z biurem rachunkowym. 2.2 Koszt obsługi bankowej szt 0, ,00 0,00 0,00 Obsługa pożyczki w BGK wymaga kwartalnej opłaty w wysokości 0zł z tytułu prowadzenia rachunku Koszt usług pocztowych i kurierskich Koszt usług TP s.a. komplet fakt 20,00 26, ,00 300,02 20,00 60,0 20,00 60,0 według potrzeb Koszt konieczny do poniesienia dla sprawnego funkcjonowania biura 2. Koszt telefonów komórkowych fakt 308, ,98 92,99 92,99 Koszt konieczny do poniesienia dla sprawnego funkcjonowania biura 2.6 Koszt opłat skarbowych, sądowych i notarialnych szt 0, ,00 0,00 0,00 według potrzeb 2.7 Koszt adaptacji i remontu pomieszczenia biurowego przeznaczonego na salę konferencyjną komplet 8 283, , ,62 0,00 Koszt konieczny do poniesienia, mający na celu obiżenie kosztów wynajmu Sali na posiedzenia Rady stowarzyszenia. Posiedzenia Rady odbywają się po każdym naborze wniosków. PROW_3/3/z 2 z

3 e Wyszczególnienie kosztów realizacji Koszty zadań planowanych do realizacji w ramach opisywaych : 2.8 Koszt nadzoru technicznego urządzeń biurowych i sprzętu komputerowego komplet 6,00 6,00 2,00 00,00 Zakupiony sprzęt wymaga regularnych przeglądów zgodnie z gwarancjami. W pierwszym i w drugim etapie przewidujemy przegląd kserokopiaki Minolta za 2,00, natomiast w drugim dodatkowo przegląd sprzętu komputerowego na kwotę 6,00 zł. 3 Koszt funkcjonowania biura LGD 3. Koszt prac porządkowch na rzecz biura rachunek 0, ,00 30,00 30,00 Koszt konieczny do poniesieniu w celu utrzymania w czystości pomieszczeń biurowych. Rozliczenie comiesięcznym rachunkiem, zgodnie z umową zlecenie. 3.2 Koszt najmu pomieszczeń fakt 00,00 00,00 0,00 00,00 Ze względu na dużą liczbę członków stowarzyszenia konieczne jest wynajęcie pomieszczenia w celu przeprowadzenia Walnego Zgormadzenia Członków. 3.3 Koszt delegacji służbowych szt 0, ,00 70,00 70,00 Jest to koszt niezbędny do sprawnego funkcjonowania biura. Obejmuje podróże służbowe pracowników biura jak i członków Zarządu związane z pełnioną funkcją PROW_3/3/z 3 z

4 e Wyszczególnienie kosztów realizacji Koszty zadań planowanych do realizacji w ramach opisywaych : 3. koszt ryczałtu dla Kierownika Biura km 0, , 72,22 72,22 Koszt konieczny do poniesienia w celu sprawnej obsługi 6 gmin oraz pracy realizującej założenia zawarte w LSR. Rozliczane na podstawie umowy użyczenia samochodu prywatnego do celów służbowych.koszt obejmuje liczbę kilometrów w ciągu 6 miesięcy. 3. Koszt ryczałtu dla Specjalisty Biura km 0, ,96 0,8 0,8 Koszt konieczny do poniesienia w celu sprawnej obsługi 6 gmin oraz pracy realizującej założenia zawarte w LSR. Rozliczane na podstawie umowy użyczenia samochodu prywatnego do celów służbowych.koszt obejmuje liczbę kilometrów w ciągu 6 miesięcy. 3.6 Koszt materiałów biurowych fakt 000, ,00 000,00 000,00 Koszt niezbędny do poniesienia w ramach funkcjonowania biura, oszacowany na podstawie dotychczasowego zużycia materiałów biurowych. 3.7 Koszt użytkowania pomieszczeń biurowych (woda, gaz, prąd oraz wywóz nieczystości) komplet 600, ,00 600,00 600,00 Pomieszczenia biurowe w których znajduje się siedziba Stowarzyszenia zostały nam użyczone, jednakże umowa zawarta z Gminą Żabia Wola obliguje nas do ponoszenia opłat związanych w ich utrzymaniem tj. opłat za gaz, wode, prąd oraz wywuz nieczystości. PROW_3/3/z z

5 e Wyszczególnienie kosztów realizacji Koszty zadań planowanych do realizacji w ramach opisywaych : Razem koszty bieżące 89 37, 8 0, ,7 II.A Badania nad obszarem objętym LSR Aktualizacja LSR 2 000, , ,00 Koszt ten ma na celu wprowadzenie zmian w LSR, a wszczególności: uzupełnienie i uaktualizowanie części dotczącej charakterystyki, weryfikacji celów szczegółowych, przedsięwzięć i preferowanych operacji, weryfikacji wskaźników realizacji celów i przedsięwzięć i mierników, weryfikcji budżetu, opracowanie ankiety monitorującej, konsultacje dotyczące zmian w dokumentach LGD itp. II.B Razem koszty badań 2 000, , ,00 Informowanie o obszarze działania LGD oraz o LSR Formy informowania o obszarze i działaniach LGD PROW_3/3/z z

6 e Wyszczególnienie kosztów realizacji Koszty zadań planowanych do realizacji w ramach opisywaych :. Modernizacja Strony www 3 00,9 0,00 fakt 3 00,9 3 00,9 3 00,9 0,00 0,00 Zmodernizoanie istniejącej już strony www pozwoli stworzyć możliwość przyszłym beneficjentom jak również osobom zainteresowanym działaolnością LGD, szybszego dotarcia do bieżących informacji, informacji związanych z naborami wniosków oraz całym programem Leader.Koszty powyższej usługi oszacowane zostały na podstawie wyceny przesłanej nam przez usługodawcę wydłużenie modułu aktualności na całą stronę koszt 00zl, zamieszczenie licznika gości 200zł, projekt kalendrza koszt 00,00zł, dodanie kolejnych obrazów w galerii na stronie głównej oraz dodanie machanizmu zmiany wyświetlania się zdjęcia przy każdym odświeżeniu strony 0zł,ustawienie modułu prawej kolumny jako stały na każdej podstronie300zl. PROW_3/3/z 6 z

7 e Wyszczególnienie kosztów realizacji Koszty zadań planowanych do realizacji w ramach opisywaych :.2 Konkurs dziennikarski 8 600,00 0,00 komplet 8 600, ,00 0, ,00 300,00 Koszt organizacji konkursu obejmuje honorarium dla organizatora konkursu zatrudnionego na umowę zlecenie 800,00 zł ( z zakresie zlecenia pokryte będą koszty dwukrotnego ukazania się ogłoszenia o konkursie w 3 gazetach loklanych obejmujących zasięgiem 3 powiety), koszt zorganizowania gali rozdania nagród catering, wynajęcie sali 00,00zł, ufundawanie nagród rzeczowych dla laureatów nagroda głowna o wartości 00zł i 3 wyróżnienia na łączną kwotę 00,00zł. Konkurs skierowany będzie dla dziennikarzy amatorów lub profesjonalistów, który przygotuje ciekawy artykuł, reportaż, wywiad bądź serię artykułów informujących o obszarze LGD. Każdy głoszony do konkursu materiał ma zostać zaprezentowany w mediach ( w prasie lub na antenie radia).konkurs będzie realizowany corocznie do 20 roku włącznie. PROW_3/3/z 7 z

8 e Wyszczególnienie kosztów realizacji Koszty zadań planowanych do realizacji w ramach opisywaych :.3 Konkurs dziennikarski dla młodzieży szkolnej 8 00,00 0,00 komplet 8 00, ,00 0, ,00 200,00 Koszt ten ma na celu zachęcenie młodych ludzi ze szkół podstawowych, gimazjalnych i ponadgimnazjalnych do tworzenia form dziennikarskich ( reportaży, fotoreportaży, wywiadów,felietonów) o tematyce z zakresu upowszechniania ciekawostek zakresu historii, kultury, przyrody obszaru LGD. W kosztch organizacji przewiduje się zakup 9 nagród rzeczowych, po 3 dla każdej kategorii wiekowej za kwotę 2200,00zł, koszt organizacji rozdania nagród ( catering, wynajem sali)00,00zł, oraz koszt umowy zlecenia za organizację konkursu ( rozpropagowanie zaproszeń do konkursu, opracowanie regulaminu, zaproszenie partnerów medialnych do udziału w rozpowszechnieniu ideii konkursu i oceny nadesłanych prac) Konkurs będzie realizowany corocznie do 20 roku włącznie. II.C Razem koszty działań informacyjnych 20 00, ,9 Szkolenia zespołu biorącego udział we wdrażaniu LSR Szkolenia kadr wdrażających LSR 20 00,9 3 00,9 6 00,00 00,00 PROW_3/3/z 8 z

9 e Wyszczególnienie kosztów realizacji Koszty zadań planowanych do realizacji w ramach opisywaych :. Szkolenie wyjazdowe dla członków Zarządu i Rady ,00 0,00 szt 3 000, ,00 0,00 00, ,00 Planowane jest dwudniowe szkolenie wyjazdowe dla członków Rady, Zarządu i pracowników biura ( 7 czlonków Rady, Zarządu, 2 pracowników biura i kierowca) na teren LGD "Brama Mazurskiej Krainy" w celu przedstawienia członkom organów uaktualnionych informacji dotyczących oceny wniosków i stopnia zaawansowania poziomu wdrażania LSR oraz zapoznania z ciekawymi inicjatywami podejmowanymi na terenie innych LGD jako wzorów do naśladfowania. Planujemy wyjazd do "Wioski garncarskiej" w Nidzicy. Koszt pobytu na osobę 270zł obejmować będzie wyżywienie, nocleg, koszt udziału w warsztatach rzemieślniczych) oraz koszt transportu autokar 30zł na dobę brutto, oraz koszt wynajęcia sali i sprzętu 300,00, honorarium za prezentację 0 zł, koszt wynajęcia muzyka na uroczystą kolację mazurską z degustacją tradycyjnych potraw, zakup materiałów szkoleniowych ( PenDrive 28 szt) 00zl. PROW_3/3/z 9 z

10 e Wyszczególnienie kosztów realizacji Koszty zadań planowanych do realizacji w ramach opisywaych :.2 Szkolenia dla pracowników biura oraz członków organów decyzyjnych LGD 000,00 0,00 komplet 000,00 000,00 62,00 62, ,00 Koszt ten przewiduje opłatę za udział w płatnych szkoleniach z których będą mogli skorzystać pracownicy oraz członkowie organów decyzyjnych. Koszty będą obejmować: koszt organizacji szkolenia tj. wynajęcia wykładowcy, opracowania materiałów szkoleniowych, wynajmu sali i urządzeń audiowizualnych oraz koszt obsługi hotelarciej i gastronomiczej w przypadku szkoleń trwających dłużej niż jeden dzień. Organizowane one były do tej pory np.przez CDR, Mazowieckiego Leadera, Istytut Współpracy Polsko Hiszpańskiej. Planowany jest udział w szkoleniach z zakresu wdrażania LSR i funkcjonowania LGD. PROW_3/3/z z

11 e Wyszczególnienie kosztów realizacji Koszty zadań planowanych do realizacji w ramach opisywaych :.3 II.D Kurs języka angielskiego dla pracowników biura oraz członków Zarządu Razem koszty szkoleń kadr LGD Wydarzenia o charakterze promocyjnym 30 00,00 0,00 komplet 30 00, , ,00 0, , , ,00 62,00 32,00 0 0,00 Kurs odbywać się będzie 2 razy w tygodniu po 2 godziny lekcyjne za kwotę zł/dzień. Wydatek konieczny do poniesienia w związku z planowanym przygotowaniem i realizacją międzynarodowego projektu współpracy. W kursie będzie uczestniczyć 7 osób( 2 z Rady, 3 z Zarządu, 2 z biura LGD). Oszacowane koszty zajęć obejmują zajęcia które potrwają do końca czerwca 20r. Kurs będzie realizowany włącznie do 20 roku. PROW_3/3/z z

12 e Wyszczególnienie kosztów realizacji Koszty zadań planowanych do realizacji w ramach opisywaych :. Piknik ekologiczny 6 000,00 0,00 komplet 6 000, ,00 00,00 0,00 00,00 Coroczna impreza propagująca ochronę środowiska oraz aktywizująca aktywnych lokalnych ekologów zwana "Imieninami Józefa" będzie obejmowała konkurs wiedzy ekologiczne oraz zbieranie śmieci na wyznaczonym odcinku zakończone uroczystym podsumowaniem konkursu z wręczeniem nagród i ogniskiem dla wszystkich uczestników pikniku. Koszty obejmują umowę zlecenie dla osoby organizującej piknik ( naglośnienie i rozpropagowanie pikniku, opracowanie regulaminu konkursu, arkuszy pytań)300,00zł, koszt wywozu śmieci30zł i organizacji ogniska 30,00 zł, koszt zakupu nagród rzeczowych i gadżetów reklamowych dla uczestników imprezy00zł. Piknik będzie realizowany corocznie włącznie do 20 roku. PROW_3/3/z z

13 e Wyszczególnienie kosztów realizacji Koszty zadań planowanych do realizacji w ramach opisywaych :.2 Turniej sportowy 00,00 0,00 komplet 00,00 00,00 0, , ,00 Coroczna impreza dla aktywnych mieszkańców obszaru LGD organizowana w formie Turnieju Unihokeja dla uczniów szkół gimnazjalnych z obszaru LGD. Koszt zlecenia dla organizatora 300zł, koszt wynajęcia sędziego300zł, koszt zakupu napojów i poczęstnku dla uczestników turnieju 00zł, koszt zakupu nagród 900,00zł. Turniej będzie realizowany do 20 roku włącznie.,3 Promocja i udział LGD w imprezach gminnych 700,00 0,00 komplet 700, ,00 0,00 00, ,00 W ramach promocji naszego stowarzyszenia planujemy udział w minimum jednej imprezie lokalnej na terenie każdej z naszych gmin. Koszty obejmować będą sfinansowanie nagród w imprezach lokalnych Teresińska noc czerwcowa, Dni Żabiowolskie, Jarmark Mszczonowski, Majówka w Grodzisku.Przewidujemy dofinansowanie na poziomie 62zł/ imprezę. Zadanie będzie realizowane do 20 roku włącznie. Razem koszty wydarzeń o charakterze promocyjnym ,00 00, , ,00 II.E szkolenia lokalnych liderów Szkolenia PROW_3/3/z 3 z

14 e Wyszczególnienie kosztów realizacji Koszty zadań planowanych do realizacji w ramach opisywaych :. Szkolenia dla przyszłych beneficjentów 8 000,00 0,00 komplet 8 000, , ,00 000,00 000,00 Szkolenia skierowane sa do przyszłych beneficjentów i będą organizowane przez każdym planowanym naborem wniosków. Koszt obejmuje zatrudnienie na umowę zlecenie osoby która przeprowadzi konsultacje oraz szkolenie z prawidłowego wypełniania wniosków. Planowane są 3 szkolenia przed każdym planowanym naborem tj. 3x 00 zl. Razem koszty szkoleń lokalnych liderów 8 000,00 0,00 000, , ,00 000,00 000,00 PROW_3/3/z z

15 e Wyszczególnienie kosztów realizacji Koszty zadań planowanych do realizacji w ramach opisywaych : Razem koszty kwalifikowalne operacji 30,9 0,00 Uwaga! Szczególowy Opis zadań dotyczy kosztów kwalifikowalnyc. 3 kolumna nie jest wypełniania w pryzpadku opisu zadań dotyczącego I i II 226 6,07 667, ,7 2 20,00 w tym miejsce i termin realizacji Żabia Wola miejscowość data (dzieńmiesiącrok) podpis osoby/osób reprezentujących LGD / pełnomocnika XV.a ZAŁĄCZNIKI DO SZCZEGÓŁOWEGO OPISU ZADAŃ PLANOWANYCH DO REALIZACJI W RAMACH I I II ETAPU. 2. Kosztorys inwestorski (sporządzony zgodnie z Rozporządzeniem Ministra Infrastruktury z dnia 8 maja 200 r. w sprawie określenia metod i podstaw sporządzania kosztorysu inwestorskiego, obliczania planowanych kosztów prac projektowych oraz planowanych kosztów robót budowlanych określonych w programie funkcjonalnoużytkowym (Dz.U. Nr 30, poz. 389) oryginał Dokumenty uzasadniające przyjęty poziom cen dla danego (wydruki z internetu, oferty sprzedawców, itd..) kopia TAK ND x x Liczba załączników 0 0 PROW_3/3/z z

Koszty zadań planowanych do realizacji w ramach opisywanych etapów. Cena jednostkowa (w zł) Ilość / liczba. Jedn. miary.

Koszty zadań planowanych do realizacji w ramach opisywanych etapów. Cena jednostkowa (w zł) Ilość / liczba. Jedn. miary. I Funkcjonowanie LGD 2 3 4 5 6 7 Wynagrodzenia pracowników LGD, członków Rady i inne świadczenia 0,00. Wynagrodzenie dyrektora biura LGD miesiąc 6 55,76 6 36 934,56 8 467,28 8 467,28.2 Wynagrodzenie pracownika

Bardziej szczegółowo

ETAPU. Kwota kosztów planowanych do poniesienia w związku z realizacją zadania Suma kosztów Wyszczególnienie kosztów realizacji zadania rozliczonych w

ETAPU. Kwota kosztów planowanych do poniesienia w związku z realizacją zadania Suma kosztów Wyszczególnienie kosztów realizacji zadania rozliczonych w XV. SZCZEGÓŁOWY OPS ZADAŃ PLANOWANYCH DO REALZACJ W RAMACH Wyszczególnienie kosztów realizacji rozliczonych w lość / 2 Funkcjonowanie LGD Koszty osobowe 3 4 5 6 7 65 26,04 6 04,00 0 6 04,3 65 063,3. wynagrodzenia

Bardziej szczegółowo

Kwota kosztów poniesionych / rozliczonych w poprzednich etapach 3. Cena jednostkowa (w zł) Jedn. miary. miesiąc 2 367,60. osoba 200,00.

Kwota kosztów poniesionych / rozliczonych w poprzednich etapach 3. Cena jednostkowa (w zł) Jedn. miary. miesiąc 2 367,60. osoba 200,00. I Funkcjonowanie LGD 3 4 5 7 8 9 0 Wynagrodzenia pracowników LGD, członków Rady i inne świadczenia. Wynagrodzenie dyrektora biura LGD miesiąc 55,7 3 934,5 8 47,8 8 47,8. Wynagrodzenie pracownika ds. organizacyjno

Bardziej szczegółowo

PROW_431/3/z 1 z 16 XV. SZCZEGÓŁOWY OPIS ZADAŃ PLANOWANYCH DO REALIZACJI W RAMACH ETAPU ,03. Koszty osobowe i posrednie

PROW_431/3/z 1 z 16 XV. SZCZEGÓŁOWY OPIS ZADAŃ PLANOWANYCH DO REALIZACJI W RAMACH ETAPU ,03. Koszty osobowe i posrednie XV. SZCZEGÓŁOWY OPS ZADAŃ PLANOWANYCH DO REALZACJ W RAMACH 1 Wyszczególnienie kosztów realizacji lość / Funkcjonowanie LGD 3 1 Koszty osobowe i posrednie 14 73, 7 13,03 7 03,5 1.1 Dyrektor Biura 7 330,75

Bardziej szczegółowo

Koszty zadań planowanych do realizacji w ramach opisywanych etapów. Cena jednostkowa (w zł) Ilość / liczba. Jedn. miary. miesiąc 2 527,98 6

Koszty zadań planowanych do realizacji w ramach opisywanych etapów. Cena jednostkowa (w zł) Ilość / liczba. Jedn. miary. miesiąc 2 527,98 6 / I Wynagrodzen pracowników LGD, członków Rady i inne świadczenia ponsionych / planowanych do ponsnia w związku z realizacją 8 9 0 86 9,07 46 3,46 40 60,6. Wynagrodzen Dyrektora biura LGD msiąc 6 59,76

Bardziej szczegółowo

Mierniki rzeczowe Koszty kwalifikowalne w ramach etapu. ilość/liczba umowy (zaakceptowane. ilość/liczba rozliczona poprzednich etapach.

Mierniki rzeczowe Koszty kwalifikowalne w ramach etapu. ilość/liczba umowy (zaakceptowane. ilość/liczba rozliczona poprzednich etapach. VI. SZCZEGÓŁOWY OPIS ZADAŃ ZREALIZOWANYCH W RAMACH ETAPU 2 Mierniki rzeczowe Koszty kwalifikowalne w ramach etapu. Oznaczenie zadania / kosztu Wyszczególnienie kosztów realizacji zadania jedn. miary wg

Bardziej szczegółowo

Koszty kwalifikowalne operacji (w zł) ogółem. w tym VAT*** w tym VAT***

Koszty kwalifikowalne operacji (w zł) ogółem. w tym VAT*** w tym VAT*** Zestawienie rzeczowo-finansowe operacji Załącznik nr 1 do aneksu nr 4 do umowy przyznania pomocy nr 00033-6932UM0600058/09,IXB/37/SW/10 w ramach działania Funkcjonowanie lokalnej grupy działania, nabywanie

Bardziej szczegółowo

Mierniki rzeczowe. ilość/liczba wg umowy (zaakceptowane go opisu zadań) ilość/liczba rozliczona w poprzednich etapach

Mierniki rzeczowe. ilość/liczba wg umowy (zaakceptowane go opisu zadań) ilość/liczba rozliczona w poprzednich etapach VI. SZCZEGÓŁOWY OPIS ZADAŃ ZREALIZOWANYCH W RAMACH ETAPU Mierniki rzeczowe Koszty kwalifikowalne w ramach etapu. Oznaczenie zadania / kosztu Wyszczególnienie kosztów realizacji zadania jedn. miar/ umowy

Bardziej szczegółowo

m-c 6,00 6,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00

m-c 6,00 6,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 VI. SZCZEGÓŁOWY OPIS ZADAŃ ZREALIZOWANYCH W RAMACH ETAPU 4 Mierniki rzeczowe Koszty kwalitlkowalne w ramach etapu: Oznaczenie zadania/ kosztu Wyszczególnienie kosztów realizacji zadania jedn. miary ilość/liczba

Bardziej szczegółowo

KOSZTY BIEśĄCE (ADMINISTRACYJNE)

KOSZTY BIEśĄCE (ADMINISTRACYJNE) OPIS ZADAŃ WYMIENIONYCH W ZESTAWIENIU RZECZOWO FINANSOWYM OPERACJI L.p Pozycja w Opis zadania lub dostawy/roboty/ usługi Uzasadnienie kosztów Uwagi zestawieniu 1 2 3 4 5 KOSZTY BIEśĄCE (ADMINISTRACYJNE)

Bardziej szczegółowo

OPISY STANOWISK PRECYZUJĄCE PODZIAŁ OBOWIĄZKÓW I ZAKRES ODPOWIEDZIALNOŚCI PRACOWNIKÓW BIURA. Stowarzyszenie Lasowiacka Grupa Działania

OPISY STANOWISK PRECYZUJĄCE PODZIAŁ OBOWIĄZKÓW I ZAKRES ODPOWIEDZIALNOŚCI PRACOWNIKÓW BIURA. Stowarzyszenie Lasowiacka Grupa Działania Załącznik Nr 2 do Regulaminu Pracy Biura Stowarzyszenia Lasowiacka Grupa Działania OPISY STANOWISK PRECYZUJĄCE PODZIAŁ OBOWIĄZKÓW I ZAKRES ODPOWIEDZIALNOŚCI PRACOWNIKÓW BIURA Stanowiska podległe Prezes

Bardziej szczegółowo

RAZEM , ,00 - wynajem pomieszczeń - koszt wynajmu pomieszczeń ,00

RAZEM , ,00 - wynajem pomieszczeń - koszt wynajmu pomieszczeń ,00 Załącznik nr 1 do Uchwały Nr 28/317/09 Zarządu Województwa Kujawsko-Pomorskiego z dnia 7 kwietnia 2009 roku ROCZNY PLAN DZIAŁAŃ W RAMACH POMOCY TECHNICZNEJ RPO NA ROK 2009 Lp. Projekty Zakres działania

Bardziej szczegółowo

XV. SZCZEGÓŁOWY OPIS ZADAŃ PLANOWANYCH DO REALIZACJI W RAMACH I IV III ETAPU. Funkcjonowanie LGD

XV. SZCZEGÓŁOWY OPIS ZADAŃ PLANOWANYCH DO REALIZACJI W RAMACH I IV III ETAPU. Funkcjonowanie LGD XV. SZCZEGÓŁOWY OPIS ZADAŃ PLANOWANYCH DO REALIZACJI W RAMACH III I IV ETAPU Oznac zenie zadani a / kosztu Wyszczególnienie kosztów realizacji zadania Suma kosztów zadania Kwota kosztó w poniesi onych

Bardziej szczegółowo

3. SPECJALISTA DS. MONITORINGU I OBSŁUGI RADY STOWARZYSZENIA

3. SPECJALISTA DS. MONITORINGU I OBSŁUGI RADY STOWARZYSZENIA Załącznik nr 1 do Uchwały nr 4/I/2018 Zarządu Stowarzyszenia LGD7-Kraina Nocy i Dni Z dnia 22.01.2018 r Załącznik nr 2 DO REGULAMINU BIURA LGD7-KRAINA NOCY I DNI STRUKTURA ORGANIZACYJNA BIURA 1.DYREKTOR

Bardziej szczegółowo

SPRAWOZDANIE MERYTORYCZNE Z DZIAŁALNOŚCI LOKALNEJ GRUPY DZIAŁANIA DOLINĄ WIEPRZA I LEŚNYM SZLAKIEM W ROKU 2010.

SPRAWOZDANIE MERYTORYCZNE Z DZIAŁALNOŚCI LOKALNEJ GRUPY DZIAŁANIA DOLINĄ WIEPRZA I LEŚNYM SZLAKIEM W ROKU 2010. Załącznik nr 1 do Uchwały nr 5/2011 Walnego Zebrania Członków LGD Doliną Wieprza i leśnym szlakiem z dn. 06.04.2011 Lubartów, dnia 16. 03. 2011 SPRAWOZDANIE MERYTORYCZNE Z DZIAŁALNOŚCI LOKALNEJ GRUPY DZIAŁANIA

Bardziej szczegółowo

SPRAWOZDANIE MERYTORYCZNE

SPRAWOZDANIE MERYTORYCZNE 1 SPRAWOZDANIE MERYTORYCZNE z działalności Zarządu Lokalnej Grupy Działania Vistula Terra Culmensis Rozwój przez Tradycję za rok 2017 2 Skład Zarządu LGD Vistula-Terra Culmensis w roku 2017: Prezes Marcin

Bardziej szczegółowo

ZESTAWIENIE RZECZOWO-FINANSOWE OPERACJI

ZESTAWIENIE RZECZOWO-FINANSOWE OPERACJI ZESTAWIENIE RZECZOWO-FINANSOWE OPERACJI Mierniki rzeczowe Załącznik Nr 1 do aneksu umowy przyznania pomocy nr 00023-UM1500014/09 Koszty kwalifikowalne operacji (w zł) ogółem I. etap II. etap III. etap

Bardziej szczegółowo

SPOTKANIE INFORMACYJNE DOTYCZĄCE WNIOSKÓW O PRZYZNANIE POMOCY. Podtytuł: Banie 1 marca 2013 roku

SPOTKANIE INFORMACYJNE DOTYCZĄCE WNIOSKÓW O PRZYZNANIE POMOCY. Podtytuł: Banie 1 marca 2013 roku SPOTKANIE INFORMACYJNE DOTYCZĄCE WNIOSKÓW O PRZYZNANIE POMOCY Podtytuł: Banie 1 marca 2013 roku Wypełnia pracownik DIROW Numer identyfikacyjny z ARiMR terenowego Wybieramy rodzaj beneficjenta Po wyborze

Bardziej szczegółowo

ROCZNY PLAN DZIAŁAŃ W RAMACH POMOCY TECHNICZNEJ RPO NA ROK 2008

ROCZNY PLAN DZIAŁAŃ W RAMACH POMOCY TECHNICZNEJ RPO NA ROK 2008 Załącznik nr 1 do Uchwały Nr 26/295/08 Zarządu Województwa Kujawsko-Pomorskiego z dnia 8.04.2008r. ROCZNY PLAN DZIAŁAŃ W RAMACH POMOCY TECHNICZNEJ RPO NA ROK 2008 Lp. Projekty Zakres działania Koszty rodzajowe

Bardziej szczegółowo

Zapotrzebowanie na środki z Pomocy Technicznej RPO WL INFORMACJE O WNIOSKODAWCY. Imię Nazwisko Stanowisko Telefon Adres e-mail

Zapotrzebowanie na środki z Pomocy Technicznej RPO WL INFORMACJE O WNIOSKODAWCY. Imię Nazwisko Stanowisko Telefon Adres e-mail Strona 1/9 INFORMACJE O WNIOSKODAWCY Nazwa Departamentu UMWL Nazwa komórki przygotowującej zapotrzebowanie Osoba upoważniona do podpisywania zapotrzebowania Imię Nazwisko Stanowisko Telefon Adres e-mail

Bardziej szczegółowo

Europejski Fundusz Rolny na rzecz Rozwoju Obszarów Wiejskich Europa inwestująca w obszary wiejskie

Europejski Fundusz Rolny na rzecz Rozwoju Obszarów Wiejskich Europa inwestująca w obszary wiejskie Europejski Fundusz Rolny na rzecz Rozwoju Obszarów Wiejskich Europa inwestująca w obszary wiejskie OPIS DZIAŁAŃ do realizacji od stycznia 2012 do czerwca 2012 w ramach działania Funkcjonowanie lokalnej

Bardziej szczegółowo

WNIOSEK O PŁATNOŚĆ* w ramach działania 431 Funkcjonowanie lokalnej grupy działania, nabywanie umiejętności i aktywizacja

WNIOSEK O PŁATNOŚĆ* w ramach działania 431 Funkcjonowanie lokalnej grupy działania, nabywanie umiejętności i aktywizacja WNIOSEK O PŁATNOŚĆ* w ramach działania 43 Funkcjonowanie lokalnej grupy działania, nabywanie umiejętności i aktywizacja W-_43 Potwierdzenie przyjęcia /pieczęć/ I. RODZAJ PŁATNOŚCI Znak sprawy (wypełnia

Bardziej szczegółowo

Zasady kwalifikowania wydatków. Załącznik nr 8 do Regulaminu konkursu

Zasady kwalifikowania wydatków. Załącznik nr 8 do Regulaminu konkursu Zasady kwalifikowania wydatków Załącznik nr 8 do Regulaminu konkursu Wykaz skrótów: LPI Lokalny Punkt Informacyjny NSS Narodowa Strategia Spójności UE Unia Europejska POPT Program Operacyjny Pomoc Techniczna

Bardziej szczegółowo

Uchwała Nr 953/2015 Zarządu Województwa Wielkopolskiego z dnia 20 sierpnia 2015 roku

Uchwała Nr 953/2015 Zarządu Województwa Wielkopolskiego z dnia 20 sierpnia 2015 roku Uchwała Nr 953/2015 Zarządu Województwa Wielkopolskiego z dnia 20 sierpnia 2015 roku w sprawie: zatwierdzenia Rocznego Planu Działań w ramach Priorytetu VII - Pomoc Techniczna Wielkopolskiego Regionalnego

Bardziej szczegółowo

III runda projektów ESPON

III runda projektów ESPON III runda projektów ESPON Aspekty finansowe (Prezentacja przygotowana w oparciu o wystąpienie K. Sudy-Puchacz w dniu 16.09.2008) Zasady kwalifikowalności wydatków oraz budżet projektu zostały określone

Bardziej szczegółowo

Uwagi 1 2 3. obowiązków. Asystent d/s promocji ma najniższą stawkę, gdyż jest zatrudniony na ½ etatu zajmuje się promocją LGD.

Uwagi 1 2 3. obowiązków. Asystent d/s promocji ma najniższą stawkę, gdyż jest zatrudniony na ½ etatu zajmuje się promocją LGD. OPIS ZADAŃ WYMIENIOWYCH W ZESTAWIENIU RZECZOWO-FINANSOWYM Pozycja w Opis zadania lub dostawy/usługi/roboty Uzasadnienie kosztów l.p. zestawieniu Uwagi 1 2 3 4 5 1 IA1 Wynagrodzenia pracowników biura wynagrodzenia

Bardziej szczegółowo

LGD PERŁA JURY. Szkolenie z zakresu pisania wniosków o płatność dla działania Małe Projekty 05-06.06.2013

LGD PERŁA JURY. Szkolenie z zakresu pisania wniosków o płatność dla działania Małe Projekty 05-06.06.2013 LGD PERŁA JURY Szkolenie z zakresu pisania wniosków o płatność dla działania Małe Projekty 05-06.06.2013 Europejski Fundusz Rolny na rzecz Rozwoju Obszarów Wiejskich: Europa inwestująca w obszary wiejskie

Bardziej szczegółowo

Załącznik 6.1 BUDŻET PROJEKTU

Załącznik 6.1 BUDŻET PROJEKTU Załącznik 6.1 BUDŻET PROJEKTU Kategoria wydatku Koszty kwalifikowalne (EUR) Wnioskodawca Koszty kwalifikowalne (EUR) Partner krajowy projektu Razem ( 4=2+3) Uzasadnienie planowanych wydatków w powiązaniu

Bardziej szczegółowo

Załącznik nr 5. Plan komunikacji

Załącznik nr 5. Plan komunikacji Załącznik nr 5. Plan komunikacji Plan komunikacji na lata 016-03 CELE DZIAŁAŃ KOMUNIKACYJNYCH (NUMERACJA PONIŻSZYCH CELÓW JEST ZGODNA Z KOLUMNĄ CEL PONIŻSZEJ TABELI) 1. Tworzenie pozytywnego wizerunku

Bardziej szczegółowo

UCHWAŁA NR 2/2015 ZARZĄDU ZWIĄZKU MIĘDZYGMINNEGO "MAZOWSZE ZACHODNIE" z dnia 9 marca 2015 r.

UCHWAŁA NR 2/2015 ZARZĄDU ZWIĄZKU MIĘDZYGMINNEGO MAZOWSZE ZACHODNIE z dnia 9 marca 2015 r. UCHWAŁA NR 2/2015 ZARZĄDU ZWIĄZKU MIĘDZYGMINNEGO "MAZOWSZE ZACHODNIE" z dnia 9 marca 2015 r. w sprawie przekazania sprawozdania rocznego z wykonania budżetu Związku Międzygminnego Mazowsze Zachodnie z

Bardziej szczegółowo

Załącznik nr 1 do uchwały nr IX/23/2017 Zarządu Stowarzyszenia LYSKOR z dnia 14 września 2017 r. OPIS STANOWISK

Załącznik nr 1 do uchwały nr IX/23/2017 Zarządu Stowarzyszenia LYSKOR z dnia 14 września 2017 r. OPIS STANOWISK Załącznik nr 1 do uchwały nr IX/23/2017 Zarządu Stowarzyszenia LYSKOR z dnia 14 września 2017 r. OPIS STANOWISK PRECYZUJĄCY PODZIAŁ OBOWIĄZKÓW I ZAKRES ODPOWIEDZIALNOŚCI PRACOWNIKÓW BIURA STOWARZYSZENIA

Bardziej szczegółowo

Koszty zadań planowanych do realizacji w ramach opisywanych etapów Kwota kosztów planowanych do poniesienia w związku z realizacją zadania Ilość /

Koszty zadań planowanych do realizacji w ramach opisywanych etapów Kwota kosztów planowanych do poniesienia w związku z realizacją zadania Ilość / / I. Wyszczególnienie kosztów realizacji 2 3 4 5 6 7 Funkcjonowanie LGD Wynagrodzenie dla pracowników LGD oraz inne koszty pracownicze: Wynagrodzenie- Kierownika biura M-c 3 500,00 77 600,00 38 800,00

Bardziej szczegółowo

zadania poprzednich Ilość / Jedn. jednostkowa w tym planowana do poniesienia w ramach miary liczba ogółem etapach 3 (w zł) 11 Funkcjonowanie LGD

zadania poprzednich Ilość / Jedn. jednostkowa w tym planowana do poniesienia w ramach miary liczba ogółem etapach 3 (w zł) 11 Funkcjonowanie LGD / I Wyszczególnienie kosztów realizacji Koszty zadań planowanych do realizacji w ramach opisywanych planowanych do poniesienia w związku z realizacją 3 0 Funkcjonowanie LGD Podróż i pobyt członków organów

Bardziej szczegółowo

Artykuły w prasie lokalnej Ogłoszenia w siedzibach instytucji publicznych (urzędy, GOKi) Artykuły na stronach internetowych oraz portalach społ.

Artykuły w prasie lokalnej Ogłoszenia w siedzibach instytucji publicznych (urzędy, GOKi) Artykuły na stronach internetowych oraz portalach społ. Załącznik nr 5 do LSR - Plan komunikacji Czas realiz acji II polowa 2016 r. Cel komunikacji Poinformowanie mieszkańców obszaru LGD, oraz media o LSR, jej głównych celach, zasadach przyznawania dofinansowania

Bardziej szczegółowo

Koszty zadań planowanych do realizacji w ramach opisywaych etapów Kwota kosztów planowanych do poniesienia w związku z realizacją Cena zadania

Koszty zadań planowanych do realizacji w ramach opisywaych etapów Kwota kosztów planowanych do poniesienia w związku z realizacją Cena zadania / Wyszczególnienie kosztów realizacji Koszty zadań planowanych do realizacji w ramach opisywaych planowanych do poniesienia w związku z realizacją 0 Uzasadnienie/Uwagi 2 I Funkcjonowanie LGD Koszty wynagrodzeń,

Bardziej szczegółowo

PROGRAM PRIORYTETOWY EDUKACJA EKOLOGICZNA

PROGRAM PRIORYTETOWY EDUKACJA EKOLOGICZNA PROGRAM PRIORYTETOWY EDUKACJA EKOLOGICZNA I. Cel programu: 1. Celem ogólnym Programu jest podnoszenie poziomu świadomości ekologicznej społeczeństwa. 2. Celem konkursu jest wyłonienie najciekawszych zadań

Bardziej szczegółowo

UCHWAŁA NR.../ / 2016r. projekt RADY MIEJSKIEJ W KSIĄŻU WLKP. z dnia r.

UCHWAŁA NR.../ / 2016r. projekt RADY MIEJSKIEJ W KSIĄŻU WLKP. z dnia r. UCHWAŁA NR.../ / 2016r. projekt RADY MIEJSKIEJ W KSIĄŻU WLKP. z dnia. 2016 r. w sprawie trybu udzielania i rozliczania dotacji dla niepublicznych szkół i przedszkoli oraz trybu i zakresu kontroli prawidłowości

Bardziej szczegółowo

Funkcjonowanie lokalnej grupy działania, nabywanie umiejętności i aktywizacja

Funkcjonowanie lokalnej grupy działania, nabywanie umiejętności i aktywizacja Funkcjonowanie lokalnej grupy działania, nabywanie umiejętności i aktywizacja Aktualizacja szczegółowego opisu zadań W 2011 roku złożono 94 wnioski o płatność 90% opisów zadań podlegało aktualizacji Średnio

Bardziej szczegółowo

Funkcjonowanie LGD. Koszty wynagrodzeń, płac pracowników i innych świadczeń zapewniających sprawne funkcjonowanie LGD 58 894,00 0,00 117 052,00

Funkcjonowanie LGD. Koszty wynagrodzeń, płac pracowników i innych świadczeń zapewniających sprawne funkcjonowanie LGD 58 894,00 0,00 117 052,00 Koszty zadań planowanych do realizacji w ramach opisyway / I. Koszty wynagrodzeń, płac pracowników i innych świadczeń zapewniających sprawne funkcjonowanie LGD Funkcjonowanie LGD Wynagrodzenia członków

Bardziej szczegółowo

LGD Stowarzyszenie Rozwoju Ziemi Płockiej Plac Wolności Bielsk (24)

LGD Stowarzyszenie Rozwoju Ziemi Płockiej Plac Wolności Bielsk (24) LGD Stowarzyszenie Rozwoju Ziemi Płockiej Plac Wolności 12 09-230 Bielsk (24) 261-54-38 lgd_bielsk@op.pl www.lgdbielsk.pl Działanie to przyczynia się do poprawy jakości życia lub różnicowania działalności

Bardziej szczegółowo

Regulamin doradztwa świadczonego przez pracowników biura Stowarzyszenia Lokalna Grupa Działania Gmin Dobrzyńskich Region Północ

Regulamin doradztwa świadczonego przez pracowników biura Stowarzyszenia Lokalna Grupa Działania Gmin Dobrzyńskich Region Północ Załącznik do Uchwały nr 3 Zarządu Stowarzyszenia Lokalna Grupa Działania Gmin Dobrzyńskich Region Północ z dnia 11.01.2017r. Regulamin doradztwa świadczonego przez pracowników biura Stowarzyszenia Lokalna

Bardziej szczegółowo

Opis stanowisk pracy. w Stowarzyszeniu Lokalna Grupa Działania. Zielony Szlak Niziny Mazowieckiej

Opis stanowisk pracy. w Stowarzyszeniu Lokalna Grupa Działania. Zielony Szlak Niziny Mazowieckiej Załącznik nr 1 do Zasad zatrudniania i wynagradzania pracowników Opis stanowisk pracy w Stowarzyszeniu Lokalna Grupa Działania Zielony Szlak Niziny Mazowieckiej 1 Stanowisko: Dyrektor Biura LGD Cel istnienia

Bardziej szczegółowo

Rejestr zmian do Szczegółowego Opisu Priorytetów Regionalnego Programu Operacyjnego Województwa Śląskiego na lata

Rejestr zmian do Szczegółowego Opisu Priorytetów Regionalnego Programu Operacyjnego Województwa Śląskiego na lata Załącznik nr 2 do Uchwały Nr 1972 /375/IV/2014 Zarządu Województwa Śląskiego z dn. 28.10.2014 r. Rejestr zmian do Szczegółowego Opisu Priorytetów Regionalnego Programu Operacyjnego Województwa Śląskiego

Bardziej szczegółowo

SPRAWOZDANIE ROCZNE DLA LGD

SPRAWOZDANIE ROCZNE DLA LGD SPRAWOZDANIE ROCZNE DLA LGD Katarzyna Łukasiewicz Wydział Leader DROW Ministerstwo Rolnictwa i Rozwoju Wsi listopad 2010 r. 1. Liczba ludności objęta LSR: Liczba mieszkańców wg danych GUS na dzień 31 grudnia

Bardziej szczegółowo

Narzędzia i środki przekazu. Informacja na stronie www. LGD, na stronach powiatu i gmin wchodzących w skład LGD a także na portalach społecznościowych

Narzędzia i środki przekazu. Informacja na stronie www. LGD, na stronach powiatu i gmin wchodzących w skład LGD a także na portalach społecznościowych Załącznik nr 5. Plan komunikacji Tabela 24 przedstawia działania komunikacyjne, odpowiadające im środki przekazu, grupy docelowe, zakładane wskaźniki, a także odniesienie do informacji zwrotnej dotyczącej

Bardziej szczegółowo

Zasady wypełniania wniosku o dofinansowanie

Zasady wypełniania wniosku o dofinansowanie Operacja współfinansowana przez Unię Europejską ze środków finansowych Europejskiego Funduszu Rybackiego zapewniającą inwestycję w zrównoważone rybołówstwo Zasady wypełniania wniosku o dofinansowanie Fundacja

Bardziej szczegółowo

Sprawozdanie roczne z wykonania budżetu Związku Gmin Regionu Ostródzko-Iławskiego Czyste Środowisko za rok 2013

Sprawozdanie roczne z wykonania budżetu Związku Gmin Regionu Ostródzko-Iławskiego Czyste Środowisko za rok 2013 Sprawozdanie roczne z wykonania budżetu Związku Gmin Regionu Ostródzko-Iławskiego Czyste Środowisko za rok 2013 Zarząd Związku stosownie do art. 267 ustawy z dnia 27 sierpnia 2009 roku o finansach publicznych

Bardziej szczegółowo

Załącznik nr 1 do Uchwały nr 8/2016 z dnia Walnego Zebrania Członków

Załącznik nr 1 do Uchwały nr 8/2016 z dnia Walnego Zebrania Członków Załącznik nr 1 do Uchwały nr 8/2016 z dnia 16.06.2016 Walnego Zebrania Członków Załącznik nr 5 do LSR: Plan komunikacji z lokalną społecznością na lata 2016 2020 w ramach wdrażania Lokalnej Strategii Rozwoju

Bardziej szczegółowo

Plan komunikacji z lokalną społecznością na lata w ramach wdrażania Lokalnej Strategii Rozwoju LGD Zielony Pierścień

Plan komunikacji z lokalną społecznością na lata w ramach wdrażania Lokalnej Strategii Rozwoju LGD Zielony Pierścień Załącznik nr 1 do Uchwały nr 8/2016 z dnia 16.06.2016 r. Walnego Zebrania Członków Załącznik nr 5 do LSR: Plan komunikacji z lokalną społecznością na lata 2016 2020 w ramach wdrażania Lokalnej Strategii

Bardziej szczegółowo

Plan komunikacji z lokalną społecznością na lata w ramach wdrażania Lokalnej Strategii Rozwoju LGD Zielony Pierścień

Plan komunikacji z lokalną społecznością na lata w ramach wdrażania Lokalnej Strategii Rozwoju LGD Zielony Pierścień Załącznik nr 3 do Uchwały nr 3/2017 Walnego Zebrania Członków z dnia 24.01.2017 r. : Załącznik nr 5 do LSR: Plan komunikacji z lokalną społecznością na lata 2016 2020 w ramach wdrażania Lokalnej Strategii

Bardziej szczegółowo

Informacja o przebiegu wykonania budżetu Związku Gmin Regionu Ostródzko-Iławskiego Czyste Środowisko za I półrocze 2016 r.

Informacja o przebiegu wykonania budżetu Związku Gmin Regionu Ostródzko-Iławskiego Czyste Środowisko za I półrocze 2016 r. Załącznik nr 1 do Uchwały Zarządu Związku Gmin Regionu Ostródzko-Iławskiego Czyste Środowisko Nr X/18/2016 z dnia 21 lipca 2016 r. Informacja o przebiegu wykonania budżetu Związku Gmin Regionu Ostródzko-Iławskiego

Bardziej szczegółowo

UCHWAŁA NR XXVI/175/2016 RADY MIEJSKIEJ W KSIĄŻU WLKP. z dnia 14 listopada 2016 r.

UCHWAŁA NR XXVI/175/2016 RADY MIEJSKIEJ W KSIĄŻU WLKP. z dnia 14 listopada 2016 r. UCHWAŁA NR XXVI/175/2016 RADY MIEJSKIEJ W KSIĄŻU WLKP. z dnia 14 listopada 2016 r. w sprawie trybu udzielania i rozliczania dotacji dla niepublicznych szkół i przedszkoli oraz trybu i zakresu kontroli

Bardziej szczegółowo

Analiza wdrożenia Planu komunikacji za 2016 r. Lokalnej Grupy Działania Stowarzyszenia,,Sąsiedzi

Analiza wdrożenia Planu komunikacji za 2016 r. Lokalnej Grupy Działania Stowarzyszenia,,Sąsiedzi Analiza wdrożenia Planu komunikacji za 2016 r. Lokalnej Grupy Działania Stowarzyszenia,,Sąsiedzi Łomża, styczeń 2017r. 1 Wprowadzenie Aby zapewnić jak najszerszy udział społeczności lokalnej we wdrażaniu

Bardziej szczegółowo

Stowarzyszenie,,Sąsiedzi ul. Szosa Zambrowska 1/27, Łomża, tel. fax. 86/ ,

Stowarzyszenie,,Sąsiedzi ul. Szosa Zambrowska 1/27, Łomża, tel. fax. 86/ , Harmonogram PLANU KOMINIKACJI na 2017 rok Lokalnej Grupy Działania Stowarzyszenia,,Sąsiedzi Termin realizacji Cel komunikacji Nazwa działania komunikacyjnego Adresaci działania komunikacyjnego/gru pa docelowa

Bardziej szczegółowo

LGD PERŁA JURY. Szkolenie z zakresu pisania wniosków o płatność dla działania Małe Projekty 22-23.02.2012

LGD PERŁA JURY. Szkolenie z zakresu pisania wniosków o płatność dla działania Małe Projekty 22-23.02.2012 LGD PERŁA JURY Szkolenie z zakresu pisania wniosków o płatność dla działania Małe Projekty 22-23.02.2012 Europejski Fundusz Rolny na rzecz Rozwoju Obszarów Wiejskich: Europa inwestująca w obszary wiejskie

Bardziej szczegółowo

Plan komunikacji z lokalną społecznością na lata w ramach wdrażania Lokalnej Strategii Rozwoju LGD Zielony Pierścień

Plan komunikacji z lokalną społecznością na lata w ramach wdrażania Lokalnej Strategii Rozwoju LGD Zielony Pierścień Plan komunikacji projekt zmian Załącznik nr 5 do LSR: Plan komunikacji z lokalną społecznością na lata 2016 2020 w ramach wdrażania Lokalnej Strategii Rozwoju LGD Zielony Pierścień 1.e działań komunikacyjnych

Bardziej szczegółowo

LOKALNA GRUPA DZIAŁANIA MAŁE MORZE

LOKALNA GRUPA DZIAŁANIA MAŁE MORZE LOKALNA GRUPA DZIAŁANIA MAŁE MORZE OPIS STANOWISK PRECYZUJĄCYCH PODZIAŁ OBOWIĄZKÓW I ZAKRES ODPOWIEDZIALNOŚCI NA POSZCZEGÓLNYCH STANOWISKACH Opracowała: Anna Łapińska PUCK, czerwiec 2010 O P I S S T A

Bardziej szczegółowo

UCHWAŁA Nr 4198/2013 ZARZĄDU WOJEWÓDZTWA WIELKOPOLSKIEGO z dnia 19 grudnia 2013 r.

UCHWAŁA Nr 4198/2013 ZARZĄDU WOJEWÓDZTWA WIELKOPOLSKIEGO z dnia 19 grudnia 2013 r. UCHWAŁA Nr 4198/2013 ZARZĄDU WOJEWÓDZTWA WIELKOPOLSKIEGO z dnia 19 grudnia 2013 r. w sprawie: dokonania zmiany w planie finansowym wydatków rachunku dochodów jednostek na 2013 rok, o których mowa w art.

Bardziej szczegółowo

UCHWAŁA Nr 1/2011 ZARZĄDU ZWIĄZKU MIĘDZYGMINNEGO MAZOWSZE ZACHODNIE Z SIEDZIBĄ W MSZCZONOWIE. z dnia 28 marca 2011 r.

UCHWAŁA Nr 1/2011 ZARZĄDU ZWIĄZKU MIĘDZYGMINNEGO MAZOWSZE ZACHODNIE Z SIEDZIBĄ W MSZCZONOWIE. z dnia 28 marca 2011 r. UCHWAŁA Nr 1/2011 ZARZĄDU ZWIĄZKU MIĘDZYGMINNEGO MAZOWSZE ZACHODNIE Z SIEDZIBĄ W MSZCZONOWIE z dnia 28 marca 2011 r. w sprawie przekazania sprawozdania rocznego z wykonania budżetu Związku Międzygminnego

Bardziej szczegółowo

Załącznik 6.1 BUDŻET PROJEKTU

Załącznik 6.1 BUDŻET PROJEKTU Załącznik 6.1 BUDŻET PROJEKTU Załącznik 6.1 BUDŻET PROJEKTU Koszty kwalifikowalne (EUR) Wnioskodawca Koszty kwalifikowalne (EUR) Partner krajowy projektu Razem ( 4=2+3) Uzasadnienie planowanych wydatków

Bardziej szczegółowo

Adresaci działania/ grupa docelowa

Adresaci działania/ grupa docelowa Plan komunikacji. L.p Zakładany termin przeprowa dzenia działania Cel komunikacji 1. 2016-2023 2. 2016-2023 Cele 7,8 Rodzaj / nazwa działania komunikacyjnego Internetowa kampania informacyjna- w trakcie

Bardziej szczegółowo

Ryczałtowa metoda rozliczania kosztów ogólnych w ramach projektów w Poddziałaniu 1.3.1 Programu Operacyjnego Innowacyjna Gospodarka, 2007-2013

Ryczałtowa metoda rozliczania kosztów ogólnych w ramach projektów w Poddziałaniu 1.3.1 Programu Operacyjnego Innowacyjna Gospodarka, 2007-2013 Ryczałtowa metoda rozliczania kosztów ogólnych w ramach projektów w Poddziałaniu 1.3.1 Programu Operacyjnego Innowacyjna Gospodarka, 2007-2013 Dział Finansowy NARODOWE CENTRUM BADAŃ I ROZWOJU Komisja Europejska

Bardziej szczegółowo

UCHWAŁA NR XXXIX/285/2017 RADY MIEJSKIEJ W KSIĄŻU WLKP. z dnia 28 grudnia 2017 r.

UCHWAŁA NR XXXIX/285/2017 RADY MIEJSKIEJ W KSIĄŻU WLKP. z dnia 28 grudnia 2017 r. UCHWAŁA NR XXXIX/285/2017 RADY MIEJSKIEJ W KSIĄŻU WLKP. w sprawie trybu udzielania i rozliczania dotacji dla niepublicznych szkół podstawowych i niepublicznych przedszkoli prowadzonych na terenie Gminy

Bardziej szczegółowo

Informacja dodatkowa do bilansu sporządzonego. za okres 1 stycznia 2016r. do 31 grudnia 2016r.

Informacja dodatkowa do bilansu sporządzonego. za okres 1 stycznia 2016r. do 31 grudnia 2016r. Informacja dodatkowa do bilansu sporządzonego za okres 1 stycznia 2016r. do 31 grudnia 2016r. Stowarzyszenia Szanse Bezdroży Gmin Powiatu Goleniowskiego. Przedmiot działalności: Stowarzyszenia Szanse Bezdroży

Bardziej szczegółowo

UCHWAŁA NR 3/2017 ZARZĄDU ZWIĄZKU MIĘDZYGMINNEGO "MAZOWSZE ZACHODNIE" Z SIEDZIBĄ W MSZCZONOWIE. z dnia 14 marca 2017 r.

UCHWAŁA NR 3/2017 ZARZĄDU ZWIĄZKU MIĘDZYGMINNEGO MAZOWSZE ZACHODNIE Z SIEDZIBĄ W MSZCZONOWIE. z dnia 14 marca 2017 r. UCHWAŁA NR 3/2017 ZARZĄDU ZWIĄZKU MIĘDZYGMINNEGO "MAZOWSZE ZACHODNIE" Z SIEDZIBĄ W MSZCZONOWIE z dnia 14 marca 2017 r. w sprawie przekazania sprawozdania rocznego z wykonania budżetu Związku Międzygminnego

Bardziej szczegółowo

Zarządzenie Nr OUoV /VI1/2017 Prezydenta Miasta Zgierza z dnia września 2017 roku

Zarządzenie Nr OUoV /VI1/2017 Prezydenta Miasta Zgierza z dnia września 2017 roku Zarządzenie Nr OUoV /VI1/2017 Prezydenta Miasta Zgierza z dnia września 2017 roku w sprawie: ogłoszenia trzeciego otwartego konkursu ofert na wykonanie zadania publicznego związanego z realizacją zadań

Bardziej szczegółowo

ROCZNY PLAN KOMUNIKACYJNY PROW 2007-2013 Obejmujący okres od 1.01.2011 do 31.12.2011

ROCZNY PLAN KOMUNIKACYJNY PROW 2007-2013 Obejmujący okres od 1.01.2011 do 31.12.2011 ROCZNY PLAN KOMUNIKACYJNY PROW 2007-2013 Obejmujący okres od 1.01.2011 do 31.12.2011 1. Cele działań sporządzony dla Departamentu Programów Rozwoju Obszarów Wiejskich Urzędu Marszałkowskiego Województwa

Bardziej szczegółowo

ROCZNY PLAN KOMUNIKACYJNY PROW 2007-2013 Obejmujący okres od 1.01.2010 do 31.12.2010

ROCZNY PLAN KOMUNIKACYJNY PROW 2007-2013 Obejmujący okres od 1.01.2010 do 31.12.2010 ROCZNY PLAN KOMUNIKACYJNY PROW 2007-2013 Obejmujący okres od 1.01.2010 do 31.12.2010 1. Cele działań sporządzony dla Departamentu Programów Rozwoju Obszarów Wiejskich Urzędu Marszałkowskiego Województwa

Bardziej szczegółowo

Podział obowiązków/zakres odpowiedzialności Wymagania Kierownik Biura Zakres obowiązków Kierownika Biura: Wymagania konieczne: Wymagania pożądane:

Podział obowiązków/zakres odpowiedzialności Wymagania Kierownik Biura Zakres obowiązków Kierownika Biura: Wymagania konieczne: Wymagania pożądane: 1. Opisy stanowisk precyzujące podział obowiązków i zakres odpowiedzialności pracowników biura LGD: Podział obowiązków/zakres odpowiedzialności Kierownik Biura Zakres obowiązków Kierownika Biura: - prawidłowe

Bardziej szczegółowo

= przewidywana liczba dp którzy złożą wniosek o przekształcenie wpisu warunkowego we wpis *600,00

= przewidywana liczba dp którzy złożą wniosek o przekształcenie wpisu warunkowego we wpis *600,00 Pan przychodów wydatków na rok... Informacja pomocnicza do kwalifikowania operacji gospodarczych oraz sporządzania planu przychodów i wydatków i sprawozdania z jego wykonania Ps1 Ps2 1 2 3 4 5 Wyszczególnienie

Bardziej szczegółowo

Plan komunikacji dla LGD POJEZIERZE RAZEM:

Plan komunikacji dla LGD POJEZIERZE RAZEM: Plan komunikacji dla LGD POJEZIERZE RAZEM: Plan komunikacji jest opisem celów, działań komunikacyjnych i środków przekazu (narzędzi) używanych w celu przekazywania informacji na linii LGD - społeczności

Bardziej szczegółowo

SPRAWOZDANIE MERYTORYCZNE

SPRAWOZDANIE MERYTORYCZNE SPRAWOZDANIE MERYTORYCZNE Z DZIAŁALNOŚCI LOKALNEJ GRUPY DZIAŁANIA DOLINĄ WIEPRZA I LEŚNYM SZLAKIEM W OKRESIE KADENCYJNYM ( 2008-2011). Stowarzyszenie Lokalna Grupa Działania Doliną Wieprza i leśnym szlakiem

Bardziej szczegółowo

OPISY STANOWISK LOKALNA GRUPA DZIAŁANIA STOWARZYSZENIE NASZA KRAJNA

OPISY STANOWISK LOKALNA GRUPA DZIAŁANIA STOWARZYSZENIE NASZA KRAJNA OPISY STANOWISK LOKALNA GRUPA DZIAŁANIA STOWARZYSZENIE NASZA KRAJNA 1 Nazwa jednostki: Nazwa stanowiska pracy: Bezpośredni przełożony: Lokalna Grupa Działania Stowarzyszenie NASZA KRAJNA Kierownik Biura

Bardziej szczegółowo

UCHWAŁA NR V/19/11 RADY GMINY CHOCZEWO. z dnia 20 kwietnia 2011 r. w sprawie warunków i trybu finansowania rozwoju sportu w Gminie Choczewo.

UCHWAŁA NR V/19/11 RADY GMINY CHOCZEWO. z dnia 20 kwietnia 2011 r. w sprawie warunków i trybu finansowania rozwoju sportu w Gminie Choczewo. UCHWAŁA NR V/19/11 RADY GMINY CHOCZEWO w sprawie warunków i trybu finansowania rozwoju sportu w Gminie Choczewo. Działając na podstawie art.18 ust. 2 pkt 15 ustawy z dnia 8 marca 1990r. o samorządzie gminnym

Bardziej szczegółowo

Decyzyjnej w ramach jednego naboru (ocena i wybór do finansowania) wybraniu lub niewybraniu operacji do finansowania i jednym protokołem.

Decyzyjnej w ramach jednego naboru (ocena i wybór do finansowania) wybraniu lub niewybraniu operacji do finansowania i jednym protokołem. Wyszczególnienie kosztów realizacji Jedn. planowanych do poniesienia w związku z realizacją Funkcjonowanie LGD 2 5 3 4 6 7 8 0 2 Wynagrodzenia Członków Rady 8 80 4 40 4 40 przeprowadzania naborów wniosków

Bardziej szczegółowo

UCHWAŁA NR 1/2018 ZARZĄDU ZWIĄZKU MIĘDZYGMINNEGO "MAZOWSZE ZACHODNIE" Z SIEDZIBĄ W MSZCZONOWIE. z dnia 15 marca 2018 r.

UCHWAŁA NR 1/2018 ZARZĄDU ZWIĄZKU MIĘDZYGMINNEGO MAZOWSZE ZACHODNIE Z SIEDZIBĄ W MSZCZONOWIE. z dnia 15 marca 2018 r. UCHWAŁA NR 1/2018 ZARZĄDU ZWIĄZKU MIĘDZYGMINNEGO "MAZOWSZE ZACHODNIE" Z SIEDZIBĄ W MSZCZONOWIE z dnia 15 marca 2018 r. w sprawie przekazania sprawozdania rocznego z wykonania budżetu Związku Międzygminnego

Bardziej szczegółowo

UCHWAŁA NR 8/2013 ZARZĄDU ZWIĄZKU MIĘDZYGMINNEGO PILSKI REGION GOSPODARKI ODPADAMI KOMUNALNYMI z dnia 19 sierpnia 2013 r.

UCHWAŁA NR 8/2013 ZARZĄDU ZWIĄZKU MIĘDZYGMINNEGO PILSKI REGION GOSPODARKI ODPADAMI KOMUNALNYMI z dnia 19 sierpnia 2013 r. UCHWAŁA NR 8/2013 ZARZĄDU ZWIĄZKU MIĘDZYGMINNEGO PILSKI REGION GOSPODARKI ODPADAMI KOMUNALNYMI z dnia 19 sierpnia 2013 r. w sprawie przedstawienia informacji o przebiegu wykonania budżetu oraz informacji

Bardziej szczegółowo

HARMONOGRAM REALIZACJI PLANU KOMUNIKACJI

HARMONOGRAM REALIZACJI PLANU KOMUNIKACJI HARMONOGRAM REALIZACJI PLANU KOMUNIKACJI NAZWA LGD: STOWARZYZENIE LOKALNA GRUPA DZIAŁANIA GROMNIK TERMIN REALIZACJ I I KWARTA Ł 2017 NAZWA DZIAŁANIA KOMUNIKACYJNEGO ZAKŁADANY WSKAŹNIK BUDŻET ADRESACI DZIAŁANIA

Bardziej szczegółowo

SPRAWOZDANIE KOŃCOWE

SPRAWOZDANIE KOŃCOWE SPRAWOZDANIE KOŃCOWE Szanowni Państwo, Poniższe sprawozdanie składa się z trzech części: I. INFORMACJE PODSTAWOWE, II.SPRAWOZDANIE MERYTORYCZNE, III. SPRAWOZDANIE FINANSOWE. Sprawozdanie końcowe merytoryczne

Bardziej szczegółowo

SPRAWOZDANIE MERYTORYCZNE Z DZIAŁALNOŚCI LOKALNEJ GRUPY DZIAŁANIA DOLINĄ WIEPRZA I LEŚNYM SZLAKIEM W ROKU 2015

SPRAWOZDANIE MERYTORYCZNE Z DZIAŁALNOŚCI LOKALNEJ GRUPY DZIAŁANIA DOLINĄ WIEPRZA I LEŚNYM SZLAKIEM W ROKU 2015 Załącznik nr 1 do uchwały nr 1/2016 Walnego Zebrania Stowarzyszenia Lokalna Grupa Działania Doliną Wieprza i Leśnym Szlakiem z dnia 20.05.2016 SPRAWOZDANIE MERYTORYCZNE Z DZIAŁALNOŚCI LOKALNEJ GRUPY DZIAŁANIA

Bardziej szczegółowo

Wytyczne do sprawozdania z realizacji zleconego zadania i wydatkowania dotacji

Wytyczne do sprawozdania z realizacji zleconego zadania i wydatkowania dotacji Wytyczne do sprawozdania z realizacji zleconego zadania i wydatkowania dotacji 1) Sprawozdanie merytoryczne powinno zawierać: - podstawowe dane o zleconym zadaniu (nazwa organizacji, nazwa zadania i numer

Bardziej szczegółowo

Nazwa stanowiska Bezpośredni przełożony Stanowiska bezpośrednio podległe. Dyrektor Biura. Zarząd

Nazwa stanowiska Bezpośredni przełożony Stanowiska bezpośrednio podległe. Dyrektor Biura. Zarząd Zarząd Specjalista ds. konkursów, promocji i współpracy Specjalista ds. doradztwa, szkoleń i animacji lokalnej Księgowa em jest kierowanie pracą Biura Stowarzyszenia, nadzorowanie pracy pracowników Biura

Bardziej szczegółowo

Harmonogram realizacji planu komunikacji Stowarzyszenia LGD Partnerstwo Izerskie

Harmonogram realizacji planu komunikacji Stowarzyszenia LGD Partnerstwo Izerskie Harmonogram realizacji planu komunikacji Stowarzyszenia LGD Partnerstwo Izerskie Lp. Termin realizacji 2016 r Działanie komunikacyjne 1 I Półrocze Aktualizacja kont na portalach w celu informowania beneficjentów,

Bardziej szczegółowo

REGULAMIN BIURA STOWARZYSZENIA LOKALNA GRUPA DZIAŁANIA GÓRNA PROSNA

REGULAMIN BIURA STOWARZYSZENIA LOKALNA GRUPA DZIAŁANIA GÓRNA PROSNA Załącznik do Uchwały nr 83 Zarządu Stowarzyszenia z dnia 18.12.2015 REGULAMIN BIURA STOWARZYSZENIA LOKALNA GRUPA DZIAŁANIA GÓRNA PROSNA 1 Regulamin określa zasady funkcjonowania Biura stowarzyszenia LOKALNA

Bardziej szczegółowo

WYKONANIE PLANU FINANSOWEGO URZĘDU PRACY M.ST. WARSZAWY ZA 2007r.

WYKONANIE PLANU FINANSOWEGO URZĘDU PRACY M.ST. WARSZAWY ZA 2007r. WYKONANIE PLANU FINANSOWEGO URZĘDU PRACY M.ST. WARSZAWY ZA 2007r. treść plan na 2007r. wykonanie I półrocze 2007r. 1 2 4 5 6 3118 Świadczenia społeczne 62.049 31.655,20 51 % 5:4 4010 Wynagrodzenia osobowe

Bardziej szczegółowo

REGULAMIN BIURA STOWARZYSZENIA LOKALNA GRUPA DZIAŁANIA ZIEMIA PRZEMYSKA

REGULAMIN BIURA STOWARZYSZENIA LOKALNA GRUPA DZIAŁANIA ZIEMIA PRZEMYSKA REGULAMIN BIURA STOWARZYSZENIA LOKALNA GRUPA DZIAŁANIA ZIEMIA PRZEMYSKA 1 Na podstawie Statutu utworzone zostało Biuro Stowarzyszenia Lokalna Grupa Działania Ziemia Przemyska. 2 Regulamin określa zasady

Bardziej szczegółowo

19.2 Opis zadań wymienionych w zestawieniu rzeczowo-finansowym operacji

19.2 Opis zadań wymienionych w zestawieniu rzeczowo-finansowym operacji 19.2 Opis zadań wymienionych w zestawieniu rzeczowo-finansowym operacji Oznaczenie zadania IA1. Nazwa zadania (dostawy/usługi) 1 2 3 4 5 6 7 Jedn. miary Ilość Cena jedn. Ogółem Wynagrodzenie wraz z pochodnymi

Bardziej szczegółowo

Zarząd Stowarzyszenia. Dyrektor Biura LGD. Koordynator ds. wdrażania Lokalnej Strategii Rozwoju. Koordynator ds. kadrowych i komunikacji społecznej

Zarząd Stowarzyszenia. Dyrektor Biura LGD. Koordynator ds. wdrażania Lokalnej Strategii Rozwoju. Koordynator ds. kadrowych i komunikacji społecznej Struktura organizacyjna Biura Stowarzyszenia Lokalna Grupa Działania Nasze Roztocze wraz z opisem stanowisk pracy precyzujących podział obowiązków i zakres odpowiedzialności oraz wymagania w odniesieniu

Bardziej szczegółowo

PROGRAM PRIORYTETOWY EDUKACJA EKOLOGICZNA

PROGRAM PRIORYTETOWY EDUKACJA EKOLOGICZNA Załącznik do uchwały Nr 243-2014 Rady Nadzorczej WFOŚiGW w Krakowie z dnia 23 grudnia 2014 r. PROGRAM PRIORYTETOWY EDUKACJA EKOLOGICZNA I. Cel programu: 1. Celem ogólnym Programu jest podnoszenie poziomu

Bardziej szczegółowo

UCHWAŁA NR 9/2018 ZARZĄDU ZWIĄZKU MIĘDZYGMINNEGO "MAZOWSZE ZACHODNIE" Z SIEDZIBĄ W MSZCZONOWIE. z dnia 23 sierpnia 2018 r.

UCHWAŁA NR 9/2018 ZARZĄDU ZWIĄZKU MIĘDZYGMINNEGO MAZOWSZE ZACHODNIE Z SIEDZIBĄ W MSZCZONOWIE. z dnia 23 sierpnia 2018 r. UCHWAŁA NR 9/2018 ZARZĄDU ZWIĄZKU MIĘDZYGMINNEGO "MAZOWSZE ZACHODNIE" Z SIEDZIBĄ W MSZCZONOWIE z dnia 23 sierpnia 2018 r. w sprawie przedłożenia informacji o przebiegu wykonania budżetu Związku Międzygminnego

Bardziej szczegółowo

Zarząd Stowarzyszenia. Dyrektor Biura LGD. Koordynator ds. wdrażania Lokalnej Strategii Rozwoju. Koordynator ds. kadrowych i komunikacji społecznej

Zarząd Stowarzyszenia. Dyrektor Biura LGD. Koordynator ds. wdrażania Lokalnej Strategii Rozwoju. Koordynator ds. kadrowych i komunikacji społecznej Struktura organizacyjna Biura Stowarzyszenia Lokalna Grupa Działania Nasze Roztocze wraz z opisem stanowisk pracy precyzujących podział obowiązków i zakres odpowiedzialności oraz wymagania w odniesieniu

Bardziej szczegółowo

PLAN FINANSOWY ZWIĄZKU GMIN I POWIATÓW SUBREGIONU ZACHODNIEGO WOJEWÓDZTWA ŚLĄSKIEGO Z SIEDZIBĄ W RYBNIKU NA 2015 ROK

PLAN FINANSOWY ZWIĄZKU GMIN I POWIATÓW SUBREGIONU ZACHODNIEGO WOJEWÓDZTWA ŚLĄSKIEGO Z SIEDZIBĄ W RYBNIKU NA 2015 ROK Załącznik nr 1 do Uchwały Nr 2/2015 Zgromadzenia Ogólnego Związku Gmin i Powiatów Subregionu Zachodniego Województwa Śląskiego z siedzibą w Rybniku z dnia 20 stycznia 2015 r. PLAN FINANSOWY ZWIĄZKU GMIN

Bardziej szczegółowo

HARMONOGRAM REALIZACJI PLANU KOMUNIKACJI NA 2017 ROK STOWARZYSZENIA DOLINA WEŁNY

HARMONOGRAM REALIZACJI PLANU KOMUNIKACJI NA 2017 ROK STOWARZYSZENIA DOLINA WEŁNY Załącznik Nr 1 do Uchwały Zarządu Nr 14/ z dn. 22.05. r. HARMONOGRAM REALIZACJI PLANU KOMUNIKACJI NA ROK STOWARZYSZENIA DOLINA WEŁNY Wągrowiec, 08.06. r. Termin Cel komunikacji Nazwa działania komunikacyjnego

Bardziej szczegółowo

SPRAWOZDANIE MERYTORYCZNE

SPRAWOZDANIE MERYTORYCZNE 1 SPRAWOZDANIE MERYTORYCZNE z działalności Zarządu Lokalnej Grupy Działania Vistula Terra Culmensis Rozwój przez Tradycję za rok 2018 2 Skład Zarządu Lokalnej Grupy Działania Vistula-Terra Culmensis-Rozwój

Bardziej szczegółowo

Opis stanowisk prezentujący podział obowiązków i zakres odpowiedzialności oraz wymagania konieczne i pożądane w odniesieniu do kandydatów do pracy

Opis stanowisk prezentujący podział obowiązków i zakres odpowiedzialności oraz wymagania konieczne i pożądane w odniesieniu do kandydatów do pracy Załącznik nr 2 do Regulaminu pracy Biura Stowarzyszenia Lokalna Grupa Działania Jagiellońska Przystań Opis stanowisk prezentujący podział obowiązków i zakres odpowiedzialności oraz wymagania konieczne

Bardziej szczegółowo

HARMONOGRAM REALIZACJI PLANU KOMUNIKACJI

HARMONOGRAM REALIZACJI PLANU KOMUNIKACJI HARMONOGRAM REALIZACJI PLANU KOMUNIKACJI NAZWA LGD: STOWARZYZENIE LOKALNA GRUPA DZIAŁANIA GROMNIK TERMIN REALIZACJI I KWARTAŁ 2017 NAZWA DZIAŁANIA KOMUNIKACYJNEG O ZAKŁADANY WSKAŹNIK BUDŻET ADRESACI DZIAŁANIA

Bardziej szczegółowo

Plan komunikacji z lokalną społecznością na lata w ramach wdrażania Lokalnej Strategii Rozwoju LGD Zielony Pierścień

Plan komunikacji z lokalną społecznością na lata w ramach wdrażania Lokalnej Strategii Rozwoju LGD Zielony Pierścień Załącznik nr 5 do LSR: Załącznik nr 1 do Uchwały nr 19/17/Z z dnia 14.07.2017 r. Plan komunikacji z lokalną społecznością na lata 2016 2020 w ramach wdrażania Lokalnej Strategii Rozwoju LGD Zielony Pierścień

Bardziej szczegółowo

O G Ł O SZENIE. Wójt Gminy Zebrzydowice. ogłasza

O G Ł O SZENIE. Wójt Gminy Zebrzydowice. ogłasza O G Ł O SZENIE Na podstawie ustawy z dnia 24 kwietnia 2003 r. o działalności pożytku publicznego i o wolontariacie (t.j.: Dz.U. z 2010 r. Nr 234, poz. 1536 z późn. zm.), uchwały Nr XXX/306/13 z dnia 14

Bardziej szczegółowo

Część opisowa do planu finansowego Wielkopolskiego Ośrodka Doradztwa Rolniczego w Poznaniu na 2012 rok

Część opisowa do planu finansowego Wielkopolskiego Ośrodka Doradztwa Rolniczego w Poznaniu na 2012 rok Część opisowa do planu finansowego Wielkopolskiego Ośrodka Doradztwa Rolniczego w Poznaniu na 2012 rok Plan finansowy Wielkopolskiego Ośrodka Doradztwa Rolniczego w Poznaniu został sporządzony na podstawie:

Bardziej szczegółowo