Polski Związek Jeździecki. Komisja Jeździectwa Powszechnego PROJEKT
|
|
- Adam Kalinowski
- 9 lat temu
- Przeglądów:
Transkrypt
1 Polski Związek Jeździecki Komisja Jeździectwa Powszechnego PROJEKT Plan Rozwoju i Promocji Jeździectwa Powszechnego w Polsce na lata (wstępna koncepcja) Warszawa - Marzec 2016 r.
2 Spis treści I. Wprowadzenie II. Diagnoza III. Cele realizacji planu do 2020 roku - cel główny - cele operacyjne - zadania IV. Zasady wdrażania V. Instrumenty finansowania planu VI. Partnerzy VII. Harmonogram realizacji planu
3 I. Wprowadzenie Plan Rozwoju i Promocji Jeździectwa Powszechnego (zwany dalej Planem ) przedstawia obszary działań, które mają na celu zwiększenie zainteresowania jeździectwem powszechnym i czynnym uprawianiem jeździectwa. Jeździectwo powszechne rozumiane jest jako wszelkie podejmowane działania związane i kojarzone z końmi, w tym sport masowy, jazdy rekreacyjne, turystyczne, profilaktyka zdrowotna/rehabilitacja. Realizacja założeń Planu ma przyczynić się do podkreślania wyjątkowości dyscypliny jeździeckiej w relacji człowiek-koń i najszerszego ze wszystkich rodzajów sportów działania na sferę edukacyjną, społeczną (zwłaszcza podniesienie samooceny, zapobieganie wykluczeniu społecznemu i uzależnieniom), gospodarczo - turystyczną (podniesienie atrakcyjności terenów, możliwość uzyskiwania dodatkowych dochodów, wykonywanie zawodów związanych z szeroko pojętą branżą konną) i prozdrowotne (większa sprawność fizyczna, przeciwdziałanie chorobom cywilizacyjnym). Plan zakłada utworzenie Polskiej Akademii Rozwoju i Promocji Jeździectwa Powszechnego pod auspicjami Polskiego Związku Jeździeckiego, która będzie pełniła zadania jednostki wdrożeniowej na poziomie krajowego koordynatora działań zgodnych z przyjętymi kierunkami niniejszego planu. Plan będzie poddawany bieżącej aktualizacji w ramach prowadzonych konsultacji ze wszystkimi zainteresowanymi stronami. W pierwszej fazie zakłada się przeprowadzenie spotkań uzgodnieniowych od kwietnia do czerwca 2016 roku. Przeprowadzenie konsultacji w takiej formule ma szanse na dotarcie do szerokiego kręgu osób zainteresowanych rozwojem jeździectwa w Polsce, tworząc szerokie forum dyskusji, wymiany myśli i poglądów. Po przeprowadzonych konsultacjach zostaną opracowane szczegółowe programy wdrożeniowe przyjętych założeń.
4 II. Diagnoza Mocne i słabe strony jeździectwa powszechnego w Polsce Mocne strony 1 Duża liczba ośrodków jeździeckich (ok. 3 tys.) 2 Dosyć duża liczba instruktorów 3 Duża liczba szlaków konnych w atrakcyjnych regionach Polski 4 1. Duże zapotrzebowanie klientów na naukę jazdy konnej 2. Duży potencjał zainteresowanej jazdą konną młodzieży (mogłoby być ok 300 tys. osób w ramach lekcji WF) 3. Duża liczba amatorów realizująca swoją wizję jeździectwa, zawody amatorskie, towarzyskie rekonstrukcje historyczne, turnieje rycerskie, łucznictwo konne itp. Słabe strony 1. Zbyt niski stopień identyfikacji ośrodków i klubów z marką PZJ. 2. Zbyt dużo ośrodków i klubów jeździeckich funkcjonuje poza strukturami PZJ. 3. Zbyt niski stopień zaufania do PZJ. 4. Brak konsolidacji ośrodków. 5. Brak odpowiedniej liczby koni do rekreacji w poszczególnych ośrodkach. 1. Zbyt niski poziom wiedzy instruktorów, zwłaszcza instruktorów rekreacji. 2. Brak skonsolidowania środowiska instruktorów i środowiska trenerskiego. 3. Niewypracowane stanowisko dotyczące szkoleniowców, ich ścieżki kariery w związku z deregulacja zawodu. 4. Brak listy aktywnych szkoleniowców. 5. Brak wpływu aktywnych trenerów na zmiany w systemie szkolenia. 6. Brak oferty dla aktywnych trenerów i właściwego doszkalania ich za pomocą kontaktów z najlepszymi trenerami polskimi i zagranicznymi. 7. Brak jednolitego systemu szkolenia podstawowego poniżej brązowej odznaki. 1. Brak menedżerów i zarządzających szlakami, które ponadto są wykorzystywane w bardzo małym stopniu. 2. Brak specjalistów od turystyki aktywnej konnej i profesjonalnie stworzonych produktów turystycznych z tym związanych, wynikających m.in. z braku takiego kierunku na wyższych uczelniach. 3. Niewystarczająca znajomości języków obcych u organizatorów turystyki konnej i wynikająca stąd obawa przed gośćmi zagranicznymi. 4. Brak oferty w zakresie kształcenia specjalistów na wyższych uczelniach. 1 Brak programów wspomagających uprawianie jazdy konnej niezależnie od sytuacji materialnej. 2. Brak edukacji i konieczność podnoszenia świadomości o plusach jeździectwa w zakresie rozwoju motoryki dużej i małej, poprawa wzorca ruchu itp. 3. Brak możliwości uprawiania jeździectwa w ofercie klubów szkolnych, sekcji jeździeckich, drużyn harcerskich i innych tzw. niekomercyjnych. 4. Brak oferty skierowanej do różnych grup społecznych (m.in. osób w podeszłym wieku, niepełnosprawnych ruchowo itp.) 5. Brak skoordynowanych programów działań różnych instytucji. 6. Niski poziom zachowywania bezpieczeństwa podczas prowadzonych jazd konnych (kask i kamizelka jako podstawa).
5 5 Dobry poziom organizacyjny zawodów międzynarodowych 6 Duży potencjał w ośrodkach jeździeckich chcących organizować zawody towarzyskie i pokazy propagujące jeździectwo 7 Terenowa struktura PZJ vs. WZJ 8 Bogata tradycja i duże osiągnięcia w okresie międzywojennym, powojennym i obecnym 9 Dobra współpraca pomiędzy PZJ i PZHK Bardzo dynamicznie rozwijające się branża jeździecka. 2. Powstanie zawodu jeździec. 3. Pozytywny i mocny wpływ na gospodarkę - jeden koń generuje m.in. trzy miejsca pracy. 1. Brak promocji polskiej oferty jeździectwa powszechnego na zawodach (tzw. oferta dla wszystkich). 2. Zbyt słaba promocja polskich jeźdźców i ras koni. 3. Brak czytelnej oferty jeździeckiej skierowanej do sektora sponsorskiego, który chciałby wykorzystać zalety jeździectwa. 4. Brak oferty jeździeckiej skierowanej do odbiorcy zagranicznego uwzględniającej naszą odrębność i narodowy charakter jeździectwa. 1. Brak wypracowanych stanowisk przez PZJ i WZJ do tego typu imprez. 1. Niewykorzystany potencjał organizacyjny WZJ. 2. Zbyt niski poziom realizacji przez WZJ przyjętej strategii działań przez PZJ. 1. Niski poziom wiedzy na temat osiągnięć polskiej ekwitacji. 2. Brak właściwego wykorzystania wizerunku starych i nowych mistrzów do kreowania właściwych postaw i kształtowania swojej kariery przez osoby uprawiające jeździectwo. 1. Brak koni do rekreacji dla wszystkich i dla małego sportu dla dzieci i młodzieży. 2. Częsty zły dobór koni lub kuców dla dzieci. 3 Mały stopień wykorzystania do szeroko pojętej rekreacji koni dostępnych w Polsce (zimnokrwistych, koników polskich i hucułów). 1. Brak odpowiedniej promocji i skonsolidowania branży jeździeckiej. 2. Brak kształcenia uczniów w dawnych zawodach, ginących m.in. masztalerz, starszy masztalerz, podkoniuszy, koniuszy, powożący (fiakr), rymarz, podkuwacz. 4. Zbyt mało jest prowadzonych działań mających na celu upowszechnianie wiedzy nt. jeździectwa, sportów konnych. 5. Błędne przekonanie o zbytnim niebezpieczeństwie związanym z uprawianiem sportu jeździeckiego.
6 III. Cele realizacji planu do 2020 roku Cel główny Zwiększenie liczby osób uprawiających sporty konne, rekreację i turystykę konną oraz propagowanie obcowania z końmi jako elementu zdrowego trybu życia Cele operacyjne: Cel 1. Edukacja i promocja profilaktyki zdrowotnej Zadania: 1.1 Przygotowanie scenariusza lekcji pokazowej w szkołach 1.2 Przygotowanie materiałów edukacyjnych dla szkół i ośrodków jeździeckich 1.3 Prace systemowe przy wdrażanie programu WF na koniach 1.4 Prace systemowe przy tworzeniu i promocji sekcji jeździectwa oraz rozwoju szkolnych klubów sportowych 1.5 Przygotowanie programu świadomego uprawiania jeździectwa oraz obcowania z końmi przez całe życie 1.6 Przygotowanie programu dla osób starszych i zagrożonych wykluczeniem społecznym 1.7 Przygotowanie programu gimnastyki korekcyjnej oraz fitness na koniu Cel 2. Zwiększenie kompetencji kadr i jakości świadczonych usług Zadania: 2.1 Wdrażanie podstawowych kanonów jeździeckich dotyczy kadr, klubów i ośrodków niecertyfikowanych przez Polski Związek Jeździecki 2.2 Szkolenia i kursy pedagogiczne dla instruktorów i trenerów jeździectwa 2.3 Wdrażanie nowoczesnych narzędzi marketingowych i sprzedażowych usług jeździeckich 2.4 Wspieranie szkolnictwa w zakresie zawodu jeździec i realizacja kursów zawodowych 2.5 Popularyzacja działań w zakresie zakładania i prowadzenia działalności gospodarczej związanej z jeździectwem Cel.3 Promocja produktu jakim jest jeździectwo Zadania: 3.1 Przygotowanie zestandaryzowanych materiałów edukacyjnych (np. makiety, plakaty, broszury, foldery, książki) 3.2 Stworzenie i aktualizacja systemu informacji i komunikacji o możliwościach uprawiania jazdy konnej
7 3.3 Obrandowanie certyfikowanych ośrodków i klubów jeździeckich marką Polskiego Związku Jeździeckiego 3.4 Uruchomienie i prowadzenie strefy kibica polskiego jeździectwa 3.5 Promocja dobrych praktyk w zakresie jeździectwa i turystyki konnej Cel.4 Wypracowanie zasad selekcji koni przeznaczonych do rekreacji Zadania: 4.1 Opracowanie i aktualizacja zasad selekcji koni do rekreacji, hipoterapii i turystyki konnej (większość koni po zakończonej lub przerwanej karierze sportowej nie nadaje się do jazd rekreacyjnych i turystycznych) 4.2 Opracowanie i aktualizacja programów szkoleniowych dla koni przeznaczonych do małego sportu, rekreacji, turystyki konnej oraz lekcji wychowania fizycznego 4.3 Współpraca z Polskim Związkiem Hodowców Koni w zakresie tworzenia programu hodowlanego koni do rekreacji Cel.5 Utworzenie Polskiej Akademii Rozwoju i Promocji Jeździectwa Powszechnego pod auspicjami Polskiego Związku Jeździeckiego Zadania: 5.1 Wdrażanie celów planu rozwoju i promocji jeździectwa powszechnego 5.2 Kreowanie i inicjowanie nowych form i narzędzi w zakresie podnoszenia jakości polskiego jeździectwa 5.3 Prowadzenie działalności promocyjnej, edukacyjnej i szkoleniowej 5.4 Wspieranie i popularyzacja zawodów towarzyskich, amatorskich i masowych imprez rekreacyjnych z udziałem koni 5.5 Krzewienie pamięci historii jeździectwa polskiego 5.6 Realizowanie projektów badawczych i rozwojowych 5.7 Współpraca międzynarodowa IV. Zasady wdrażania Założenia planu będą wdrażane przez partnerów biorących udział w realizacji poszczególnych celów planu. Plan będzie aktualizowany w zależności od potrzeb, jednak nie rzadziej niż raz w roku.
8 V. Instrumenty finansowania planu Fundusze krajowe i dotacje unijne np.: 1.1 Regionalne Programy Operacyjne na lata Program Rozwoju Obszarów Wiejskich na lata Środki w ramach Lokalnej Grupy Działania: a) podejmowanie działalności gospodarczej b) dywersyfikacja źródeł dochodu w gospodarstwie c) rozwijanie przedsiębiorstw (w tym projekty grantowe) Modernizacja gospodarstw rolnych Premie na rozpoczęcie działalności pozarolniczej 1.3 Powiatowe Urzędy Pracy Kursy zawodowe Projekty stażowe i dla bezrobotnych Dotacje na podjęcie działalności gospodarczej 1.4 Ministerstwo Sportu i Turystyki Sport powszechny 1.5 Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej Fundusz Inicjatyw Obywatelskich 1.6 Program Operacyjny Wiedza Edukacja Rozwój 1.7 Fundusze Gminne, Powiatowe, Marszałkowskie/ Wojewódzkie Powiatowe Centrum Pomocy Rodzinie, 1.8 Państwowy Fundusz Rehabilitacji Osób Niepełnosprawnych (rodziny dysfunkcyjne, osoby zagrożone wykluczeniem społecznym i zawodowym) 1.9 Środki własne 2.0 Sponsorzy VI. Partnerzy Wojewódzkie związki jeździeckie, kluby i ośrodki jeździeckie, Polski Związek Hodowców Koni, szkoły i jednostki naukowe, związki i organizacje pozarządowe, media, administracja rządowa i samorządowa, osoby fizyczne i osoby prawne, ochotnicze hufce pracy, polskie towarzystwo turystyki konnej, organizacje międzynarodowe.
9 VII. Harmonogram realizacji planu Cel główny planu: Zwiększenie liczby osób uprawiających sporty konne, rekreację i turystykę konną oraz propagowanie obcowania z końmi jako elementu zdrowego trybu życia Konsultacje i aktualizacja planu Cel 1. Edukacja i promocja profilaktyki zdrowotnej 1.1 Przygotowanie scenariusza lekcji pokazowej w szkołach 1.2 Przygotowanie materiałów edukacyjnych dla szkół i ośrodków jeździeckich Marzec Kwiecień Maj Czerwiec Lipiec Sierpień Wrzesień Październik Listopad Grudzień Prace systemowe przy wdrażanie programu WF na koniach 1.4 Prace systemowe przy tworzeniu i promocji sekcji jeździectwa oraz rozwoju szkolnych klubów sportowych 1.5 Przygotowanie programu świadomego uprawiania jeździectwa oraz obcowania z końmi przez całe życie 1.6 Przygotowanie programu dla osób starszych i zagrożonych wykluczeniem społecznym 1.7 Przygotowanie programu gimnastyki korekcyjnej oraz fitness na koniu Cel 2. Zwiększenie kompetencji kadr i jakości świadczonych usług 2.1 Wdrażanie podstawowych kanonów jeździeckich dotyczy kadr, klubów i ośrodków nie certyfikowanych przez Polski Związek Jeździecki 2.2 Szkolenia i kursy pedagogiczne dla instruktorów i trenerów jeździectwa 2.3 Wdrażanie nowoczesnych narzędzi marketingowych i sprzedażowych usług jeździeckich 2.4 Wspieranie szkolnictwa w zakresie zawodu jeździec i realizacja kursów zawodowych 2.5 Popularyzacja działań w zakresie zakładania i prowadzenia działalności gospodarczej związanej z jeździectwem Cel.3 Promocja produktu jakim jest jeździectwo 3.1 Przygotowanie zestandaryzowanych materiałów edukacyjnych (np. makiety, broszury, foldery) 3.2 Stworzenie i aktualizacja systemu informacji i komunikacji o możliwościach uprawiania jazdy konnej 3.3 Obrandowanie certyfikowanych ośrodków i klubów jeździeckich marką Polskiego Związku Jeździeckiego 3.4 Uruchomienie i prowadzenie strefy kibica polskiego jeździectwa 3.5 Promocja dobrych praktyk w zakresie jeździectwa i turystyki konnej Cel.4 Wypracowanie zasad selekcji koni przeznaczonych do rekreacji 4.1 Opracowanie i aktualizacja programów szkoleniowych dla koni przeznaczonych do małego sportu, rekreacji, turystyki konnej oraz lekcji wychowania fizycznego 4.2 Opracowanie i aktualizacja programów szkoleniowych dla koni przeznaczonych do rekreacji i turystyki konnej. 4.3 Współpraca z Polskim Związkiem Hodowców Koni w zakresie tworzenia programu hodowlanego koni do rekreacji Cel.5 Utworzenie Polskiej Akademii Rozwoju i Promocji Jeździectwa Powszechnego pod auspicjami Polskiego Związku Jeździeckiego 5.1 Wdrażanie celów planu rozwoju i promocji jeździectwa powszechnego 5.2 Kreowanie i inicjowanie nowych form i narzędzi w zakresie podnoszenia jakości polskiego jeździectwa 5.3 Prowadzenie działalności promocyjnej, edukacyjnej i szkoleniowej 5.4 Wspieranie i popularyzacja zawodów towarzyskich, amatorskich i masowych imprez rekreacyjnych z udziałem koni 5.5 Krzewienie pamięci historii jeździectwa polskiego 5.6 Realizowanie projektów badawczych i rozwojowych 5.7 Współpraca międzynarodowa
10
Polski Związek Jeździecki
Polski Związek Jeździecki Sprawozdanie z działalności Komisji Jeździectwa Powszechnego (styczeń-grudzień 2016) Warszawa, grudzień 2016 r. Zarząd Polskiego Związku Jeździeckiego uchwałą nr U/892/1/Z/2016
Polski Związek Jeździecki
Polski Związek Jeździecki Sprawozdanie z działalności Komisji Jeździectwa Powszechnego (styczeń 2017 czerwiec 2018) Warszawa, czerwiec 2018 r. Zarząd Polskiego Związku Jeździeckiego uchwałą nr U/892/1/Z/2016
Mapa aktywności społecznej organizacji pozarządowych działających na terenie Powiatu Kieleckiego
Lp. Nazwa organizacji Miejscowość Adres organizacji nr tel./fax Przedstawiciel Zakres działania Informacje dodatkowe 1. Towarzystwo Przyjaciół Ziemi Rakowskiej i Regionu Świętokrzyskiego Raków ul. Bardzka
Harmonogram otwartych konkursów ofert na realizację zadań publicznych należących do Województwa Podlaskiego w 2015 roku
Załącznik nr do Programu współpracy Samorządu Województwa Podlaskiego z organizacjami pozarządowymi w roku Harmonogram otwartych konkursów ofert na realizację zadań publicznych należących do Województwa
Harmonogram otwartych konkursów ofert na realizację zadań publicznych należących do Samorządu Województwa Podlaskiego w 2019 roku
Załącznik do Programu współpracy Samorządu Województwa Podlaskiego z organizacjami pozarządowymi w 09 roku Harmonogram otwartych konkursów ofert na realizację zadań publicznych należących do Samorządu
Projekt do konsultacji
Projekt do konsultacji Załącznik Nr do Programu współpracy Samorządu Województwa Podlaskiego z organizacjami pozarządowymi w roku Harmonogram otwartych konkursów ofert na realizację zadań publicznych należących
Założenia programu Eko - Polska
Założenia programu Eko - Polska dr Jarosław Klimczak Warszawa 17 Kwiecień 2013r. Cele programu Promocja Polski jako kraju który wykorzystał szanse pakietu klimatycznego Pokazanie Polski jako lidera w ekologii
Kierunki i zadania do Strategii Rozwoju Gminy Zgierz na lata 2014-2020
Kierunki i zadania do Strategii Rozwoju Gminy Zgierz na lata 2014-2020 Obszar I Infrastruktura społeczna. 1. Wspieranie aktywności oraz integracji społeczności lokalnej. 2. Wspieranie i aktywizacja mieszkańców
DZIAŁ IV. CELE STRATEGICZNE I OPERACYJNE
UCHWAŁA NR./08 RADY GMINY PIĄTNICA z dnia.. zmieniająca uchwałę w sprawie uchwalenia Gminnej Strategii Rozwiązywania Problemów Społecznych na lata 2007-20015 Na podstawie art. 18 ust. 2 pkt.15 ustawy z
Zbiorcze zestawienie analizy SWOT dla obszaru Lokalnej Grupy Działania Krajna Złotowska MOCNE STRONY
Zbiorcze zestawienie analizy SWOT dla obszaru Lokalnej Grupy Działania MOCNE STRONY 1. Walory środowiska naturalnego potencjał dla rozwoju turystyki i rekreacji 2. Zaangażowanie liderów i społeczności
I. POWIAT RACIBORSKI OTWARTY NA ROZWÓJ
Załącznik do Uchwały Nr XV / 133 / 2007 Rady Powiatu Raciborskiego z dnia 28 grudnia 2007r. ZAŁOŻENIA DO STRATEGII ROZWOJU POWIATU RACIBORSKIEGO 1. OPTYMALIZACJA UKŁADU KOMUNIKACYJNEGO I PRZESTRZENI PUBLICZNEJ
WIEDZA PRAKTYKA INTEGRACJA
WARSZAWA miastem edukacji Wyzwania i zagrożenia stojące przed samorządem w 2012 roku Warszawa, 27 28 września 2012 r. WIEDZA PRAKTYKA INTEGRACJA -MOCNE STRONY EDUKACJI WARSZAWSKIEJ zewnętrznych poziom
U C H W A Ł A N R PROJEKT RADY MIEJSKIEJ W DĄBROWIE TARNOWSKIEJ
U C H W A Ł A N R. PROJEKT RADY MIEJSKIEJ W DĄBROWIE TARNOWSKIEJ Z DNIA.2014 R. w sprawie uchwalenia rocznego programu współpracy z organizacjami pozarządowymi oraz z podmiotami prowadzącymi działalność
MATERIAŁ DODATKOWY Zestawienie środków finansowych planowanych na realizację Programu na rok 2016 po II zmianie
OTWARTE KONKURSY OFERT 1 Pomoc społeczna, w tym pomoc rodzinom i osobom w trudnej sytuacji życiowej oraz wyrównywanie szans tych rodzin i osób; wspieranie rodziny i systemu pieczy zastępczej; działalność
OPRACOWANIE ZINTEGROWANEGO PROGRAMU AKTYWIZACJI I PARTYCYPACJI SPOŁECZNEJ NA TERENIE OBSZARU FUNKCJONALNEGO BLISKO KRAKOWA
OPRACOWANIE ZINTEGROWANEGO PROGRAMU AKTYWIZACJI I PARTYCYPACJI SPOŁECZNEJ NA TERENIE OBSZARU FUNKCJONALNEGO BLISKO KRAKOWA - w ramach projektu Razem Blisko Krakowa zintegrowany rozwój podkrakowskiego obszaru
II KONSULTACJE W SPRAWIE OPRACOWANIA STRATEGII ROZWOJU GMINY MIASTO I GMINA SEROCK NA LATA 2016-2025
II KONSULTACJE W SPRAWIE OPRACOWANIA STRATEGII ROZWOJU GMINY MIASTO I GMINA SEROCK NA LATA 2016-2025 DRZEWO CELÓW CELE STRATEGICZNE Prężna gospodarczo gmina ukierunkowana na tworzenie innowacyjnych klastrów
Koncepcja pracy i rozwoju ZESPOŁU SZKÓŁ NR 2 W PUŁAWACH NA LATA
Koncepcja pracy i rozwoju ZESPOŁU SZKÓŁ NR 2 W PUŁAWACH NA LATA 2016-2021 Spis treści: Wprowadzenie... 3 Misja... 3 Wizja... 4 Diagnoza... 4 Zadania, działania do zrealizowania i planowane efekty w poszczególnych
28 315 000 28 315 000 Dotacje rozwojowe oraz środki na finansowanie 2009 Wspólnej Polityki Rolnej
Dział Załącznik Nr 13 do Uchwały Nr XXX/419/08 Sejmiku Województwa Wielkopolskiego z dnia 22 grudnia r. Dotacja rozwojowa w budżecie Województwa Wielkopolskiego na rok Rozdział Wyszczególnienie Plan na
Uchwała Nr XXIII /199/08 Rady Powiatu Rawickiego z dnia 20 listopada 2008 roku
Uchwała Nr XXIII /199/08 z dnia 20 listopada 2008 roku w sprawie Programu współpracy na 2009 r. Powiatu Rawickiego z organizacjami pozarządowymi, osobami prawnymi i jednostkami organizacyjnymi działającymi
Przeprowadzono I etap konsultacji z jednostkami samorządu terytorialnego. Uzgodniono z Wojewodą Śląskim i Wojewódzkim Państwowym Inspektorem
Przeprowadzono I etap konsultacji z jednostkami samorządu terytorialnego. Uzgodniono z Wojewodą Śląskim i Wojewódzkim Państwowym Inspektorem Sanitarnym zakres i stopień szczegółowości Prognozy Oddziaływania
Zakres Obszarów Strategicznych.
Zakres Obszarów Strategicznych. Załącznik nr 2 do Strategii Rozwoju Gminy Lipnica na lata 2014-2020. Konstrukcja Obszarów Strategicznych Strategii Rozwoju Gminy Lipnica na lata 2014-2020 zakłada wpisywanie
STRATEGICZNY PLAN ROZWOJU SZKOŁY NA LATA
STRATEGICZNY PLAN ROZWOJU SZKOŁY NA LATA 2013 2020 Spis treści Wprowadzenie... 3 Misja... 4 Wizja... 5 Diagnoza... 6 Zadania, działania do zrealizowania i planowane efekty w poszczególnych obszarach...
PREZENTACJA PLANÓW DZIAŁANIA NA 2009 ROK
PREZENTACJA PLANÓW DZIAŁANIA NA 2009 ROK Grażyna Dytko Wicedyrektor Wojewódzkiego Urzędu Pracy w Rzeszowie Plany działania na rok 2009 PO KL dla województwa podkarpackiego zostały ostatecznie zatwierdzone
FINANSOWANIE SPORTU PRZEZ SAMORZĄDY. Toruń, 16 października 2017 r.
FINANSOWANIE SPORTU PRZEZ SAMORZĄDY Toruń, 16 października 2017 r. DANE FINANSOWE DANE FINANSOWE ŁĄCZNE WYDATKI NA SPORT 3 387 712 964,85 zł Łączne wydatki na sport w miastach wojewódzkich w latach: 2015-2017
Zarządzenie Nr 35/09
Zarządzenie Nr 35/09 Burmistrza Gminy i Miasta Przemków z dnia 10 lutego r w sprawie ustalenia harmonogramów przygotowania programów wynikających ze Strategii Rozwoju Gminy i Miasta Przemków na lata 2008-2015
Działanie 9.1 Wyrównywanie szans edukacyjnych i zapewnienie wysokiej jakości usług edukacyjnych świadczonych w systemie oświaty
Priorytet IX Rozwój wykształcenia i kompetencji w regionach Działanie 9.1 Wyrównywanie szans edukacyjnych i zapewnienie wysokiej jakości usług edukacyjnych świadczonych w systemie oświaty Cel Działania:
Wyniki konsultacji projektu Programu Współpracy na rok 2014
Wyniki konsultacji projektu Programu Współpracy na rok 2014 Zgłaszający: Towarzystwo Miłośników Czarnej Białostockiej i Okolic Lp. Zapis w projekcie Programu Współpracy Propozycja zapisu Uzasadnienie Opinia
Harmonogram otwartych konkursów ofert na realizację zadań publicznych należących do Samorządu Województwa Podlaskiego w 2018 roku
Załącznik do Programu współpracy Samorządu Województwa Podlaskiego z organizacjami pozarządowymi w 08 roku Lp. Harmonogram otwartych konkursów ofert na realizację zadań publicznych należących do Samorządu
PROGRAM AKTYWNOŚCI LOKALNEJ DLA POWIATU BRODNICKIEGO NA LATA
Załącznik do Uchwały Nr XXXVII/181/2009 Rady Powiatu w Brodnicy Z dnia 02 grudnia 2009 r. PROGRAM AKTYWNOŚCI LOKALNEJ DLA POWIATU BRODNICKIEGO NA LATA 2010-2015 Brodnica, 2009 r. Rozdział 1 Wstęp 1 Przyczyną
ROZDZIAŁ IV TURYSTYKA I REKREACJA
ROZDZIAŁ IV TURYSTYKA I REKREACJA Gmina Godów 1. Stowarzyszenie Hodowców i Miłośników Koni Mustang ul. Wyzwolenia 12 44-348 Skrzyszów tel. 32 472 64 17, strona internetowa: http://shimk-mustang.blog.pl/
Projekty, zadania Wskaźnik realizacji Termin Odpowiedzialny Partnerzy Budżet
Strategia Stowarzyszenia Bibliotekarzy Polskich na lata 2010-2021 (projekt nowelizacji na lata -2021) Misja Misją Stowarzyszenia Bibliotekarzy Polskich jest działanie na rzecz rozwoju bibliotekarstwa,
Rozdział I Postanowienia ogólne
PROJEKT Załącznik nr 1 do Uchwały Nr /2011 z dnia marca 2011 r. w sprawie uchwalenia programu współpracy Powiatu Łęczyckiego z organizacjami pozarządowymi i innymi podmiotami w roku 2011 Roczny Program
Poddziałanie 7.1.1 Rozwój i upowszechnianie aktywnej integracji przez ośrodki pomocy społecznej
Priorytet VII Promocja integracji społecznej Działanie 7.1 Rozwój i upowszechnienie aktywnej integracji Cel Działania: Rozwijanie aktywnych form integracji społecznej i umożliwianie dostępu do nich osobom
Fundacja Inicjatyw Badawczo- Szkoleniowych. WSP TWP w Warszawie. Wyższa Szkoła Pedagogiczna TWP w Warszawie
Fundacja Inicjatyw Badawczo- Szkoleniowych WSP TWP w Warszawie CELE FUNDACJI WSP TWP w Warszawie Podstawowym celem Fundacji jest wsparcie Wyższej Szkoły Pedagogicznej TWP w Warszawie w działalności statutowej
Porozumienie o Współpracy
Warmińsko-Mazurska Wojewódzka Komenda Ochotniczych Hufców Pracy w Olsztynie Porozumienie o Współpracy Oddział Wojewódzki Związku Ochotniczych Straży Pożarnych Rzeczpospolitej Polskiej Województwa Warmińsko-
Potencjał POPC, RPO, POWER w zakresie promocji nauki programowania. Podsekretarz Stanu Piotr Woźny
Potencjał POPC, RPO, POWER w zakresie promocji nauki programowania Podsekretarz Stanu Piotr Woźny Promocja nauki programowania Ministerstwo Cyfryzacji promuje i wspiera naukę programowania wśród wszystkich
Współpraca Województwa Małopolskiego z organizacjami pozarządowymi i innymi podmiotami prowadzącymi działalność pożytku publicznego
Województwa Małopolskiego z organizacjami pozarządowymi i innymi podmiotami prowadzącymi działalność pożytku publicznego 2/12 Program współpracy Województwa Małopolskiego z organizacjami pozarządowymi
UCHWAŁA NR... RADY MIEJSKIEJ W GŁUCHOŁAZACH. z dnia 22 października 2018 r.
Projekt z dnia 22 października 2018 r. Zatwierdzony przez... UCHWAŁA NR... RADY MIEJSKIEJ W GŁUCHOŁAZACH z dnia 22 października 2018 r. w sprawie przyjęcia Programu współpracy Gminy Głuchołazy z organizacjami
Nazwa organizacji. Podstawowe informacje adresowe. Adres. Telefon Fax. KRS REGON. Osoby zarządzające organizacją. Status prawny organizacji
Kwestionariusz informacyjny dla pozarządowych oraz podmiotów realizujących zadania pożytku publicznego z terenu gminy Wieliczka lub realizujących zadania na terenie gminy Wieliczka Nazwa Podstawowe informacje
Planowana data ogłoszenia konkursu i termin naboru wniosków. Oś I: Wzmocnienie potencjału i konkurencyjności gospodarki regionu
Załącznik do Uchwały Nr 37/375/ Zarządu Województwa Podlaskiego z dnia 21 kwietnia r. Harmonogram o w trybie konkursowym na rok w ramach Regionalnego Programu Operacyjnego Województwa Podlaskiego na lata
Rady Powiatu Krośnieńskiego z dnia 26 listopada 2012 roku. w sprawie uchwalenia rocznego Programu
Uchwała Nr XXI.V/ 149 /2012 Rady Powiatu Krośnieńskiego z dnia 26 listopada 2012 roku w sprawie uchwalenia rocznego Programu Krośnieńskiego z organizacjami pozarządowymi oraz podmiotami wymienionymi w
Planowana data ogłoszenia konkursu i termin naboru wniosków. Oś I: Wzmocnienie potencjału i konkurencyjności gospodarki regionu
Harmonogram o w trybie konkursowym na rok w ramach Regionalnego Programu Operacyjnego Województwa Podlaskiego na lata 2014-2020 ( 2014-2020) Numer SzOOP 1.1 EFRR 1.2 EFRR 1.3 EFRR 1.4 EFRR 1.5 EFRR 2.1
Priorytet 5: Rozwój obszarów wiejskich. Analiza SWOT
80 Priorytet 5: Rozwój obszarów wiejskich Analiza SWOT MOCNE STRONY 1. Możliwość rozwoju produkcji żywności wysokiej jakości. 2. Korzystna struktura wielkości gospodarstw. 3. Korzystne warunki przyrodnicze
DZIAŁANIA WDRAŻANE PRZEZ URZĄD MARSZAŁKOWSKI WOJEWÓDZTWA ŚLĄSKIEGO
Komponent regionalny Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki DZIAŁANIA WDRAŻANE PRZEZ URZĄD MARSZAŁKOWSKI WOJEWÓDZTWA ŚLĄSKIEGO Wydział Europejskiego Funduszu Społecznego Działania wdrażane przez Wydział
KONCEPCJA PRACY. Gimnazjum im. Noblistów Polskich w Rokitnicy na lata 2015-2018 CEL PROGRAMU
KONCEPCJA PRACY Gimnazjum im. Noblistów Polskich w Rokitnicy na lata 2015-2018 CEL PROGRAMU Koncepcja pracy Gimnazjum im. Noblistów Polskich w Rokitnicy obejmuje zadania szkoły na lata 2015-2018. Przyjęte
Struktura PO KL. X Pomoc techniczna
Możliwości wsparcia wolontariatu w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego Priorytet VI i VII PO KL Struktura PO KL Priorytety centralne I Zatrudnienie i integracja społeczna II Rozwój zasobów ludzkich
Gminny Program Przeciwdziałania Narkomanii na terenie Gminy Prószków na lata
Gminny Program Przeciwdziałania Narkomanii na terenie Gminy Prószków na lata 2018-2022 Wprowadzenie Spośród problemów społecznych te związane z alkoholizmem, narkomanią, środkami psychoaktywnymi i przemocą
Wsparcie edukacji zawodowej w ramach Regionalnego Programu Operacyjnego Województwa Lubelskiego na lata 2014 2020
Wsparcie edukacji zawodowej w ramach Regionalnego Programu Operacyjnego Województwa Lubelskiego na lata 2014 2020 Agnieszka Pidek-Klepacz Urząd Marszałkowski Województwa Lubelskiego w Lublinie Lublin,
Priorytet 5: Rozwój obszarów wiejskich. Analiza SWOT
72 Priorytet 5: Rozwój obszarów wiejskich Analiza SWOT MOCNE STRONY 1. Możliwość rozwoju produkcji żywności wysokiej jakości. 2. Korzystna struktura wielkości gospodarstw. 3. Korzystne warunki przyrodnicze
,,Wzmocnienie potencjału samorządu Miasta i Gminy Chmielnik Projekt współfinansowany przez Unię Europejską w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego
NAZWA ORGANIZACJI: Siedziba organizacji: Adres do korespondencji: Biuro: TAK Dni i godziny pracy biura: Telefon: Strona internetowa: E-mail: GG: Skype: Osoba do kontaktu: Data powstania (rok rejestracji):
Regionalny Plan Działań na rzecz Zatrudnienia na 2018 rok
Regionalny Plan Działań na rzecz Zatrudnienia na 2018 rok Obszar I Aktywizacja zawodowa młodzieży Obszar II Aktywizacja zawodowa osób powyżej 50-go roku życia Aktywizacja zawodowa młodzieży cel 1 rekomendacje
PROGRAM WSPÓŁPRACY GMINY GNIEW Z ORGANIZACJAMI POZARZĄDOWYMI ORAZ PODMIOTAMI, 24 KWIETNIA 2003 ROKU O DZIAŁALNOŚCI POŻYTKU
PROGRAM WSPÓŁPRACY GMINY GNIEW Z ORGANIZACJAMI POZARZĄDOWYMI ORAZ PODMIOTAMI, O KTÓRYCH MOWA W ART. 3 UST. 3 USTAWY Z DNIA 24 KWIETNIA 2003 ROKU O DZIAŁALNOŚCI POŻYTKU PUBLICZNEGO I O WOLONTARIACIE NA
Program działania SBP na lata (projekt)
Program działania SBP na lata 2013-2017 (projekt) 1. Wprowadzenie Program działania SBP na lata 2013-2017 jest drugim etapem wdrażania długofalowej, zaplanowanej na trzy kadencje, Strategii Stowarzyszenia
Priorytet IX ROZWÓJ WYKSZTAŁCENIA I KOMPETENCJI W REGIONACH
Priorytet IX ROZWÓJ WYKSZTAŁCENIA I KOMPETENCJI W REGIONACH W ramach Priorytetu IX Rozwój wykształcenia i kompetencji w regionach realizowane będą działania mające na celu wyrównanie szans edukacyjnych
Nabory wniosków w 2012 roku
Nabory wniosków w 2012 roku 1. Program Kapitał Ludzki część centralna część regionalna 2. Regionalne Programy Operacyjne 3. Program Infrastruktura i Środowisko 3 Program Operacyjny Kapitał Ludzki - część
Dorota Wróblewska Dyrektor Regionalnego Ośrodka Polityki Społecznej w Toruniu
Dorota Wróblewska Dyrektor Regionalnego Ośrodka Polityki Społecznej w Toruniu Plan działania ania na lata 2007-2008 2008 Program Operacyjny Kapitał Ludzki Numer Priorytetu: VII Nazwa Priorytetu: Promocja
Szkolny Program Edukacji Kulturalnej
Szkolny Program Edukacji Kulturalnej w ramach projektu Warszawski Program Edukacji Kulturalnej (WPEK) opracowała: Agnieszka Chomicka - Bosy koordynator edukacji kulturalnej w szkole (KEKS) przy Szkole
Możliwości rozwoju placówki. Fundusze kilka słów wstępu. EFRR a EFS
Możliwości rozwoju placówki z wykorzystaniem funduszy UE II KRAJOWA KONFERENCJA DYREKTORÓW SZKÓŁ KSZTAŁCENIA ZAWODOWEGO Miętne, 18 kwietnia 2009 r. Fundusze kilka słów wstępu Dzięki funduszom strukturalnym
Nazwa organizacji. Stowarzyszenie Rady Rodziców i Nauczycieli Absolwentów i Przyjaciół ZSZ im E. Dembowskiego w Wieliczce. Adres
Kwestionariusz informacyjny dla pozarządowych oraz podmiotów realizujących zadania pożytku publicznego z terenu gminy Wieliczka lub realizujących zadania na terenie gminy Wieliczka Nazwa Stowarzyszenie
EWIDENCJA STOWARZYSZEŃ ZWYKŁYCH (obowiązuje od 20 maja 2016 r.)
EWIDENCJA STOWARZYSZEŃ ZWYKŁYCH (obowiązuje od 20 maja 2016 r.) Numer kolejny w ewiden cji Nazwa zwykłego Daty wpisów do ewidencji 1) 1. Cel/cele działania zwykłego 2) 2. Teren działania zwykłego 3) 3.
TURYSTYKI DO 2020 ROKU. Warszawa, 17 września 2015 r.
PROGRAM ROZWOJU TURYSTYKI DO 2020 ROKU Warszawa, 17 września 2015 r. Strategia Europa 2020 Program Rozwoju Turystyki do 2020 roku, a dokumenty strategiczne Polski Długookresowa Strategia Rozwoju Kraju
ROZDZIAŁ VI PRIORYTETOWE ZADANIA WSPÓŁPRACY
PROJEKT DO KONSULTACJI PROGRAM WSPÓŁPRACY SAMORZĄDU WOJEWÓDZTWA PODLASKIEGO Z ORGANIZACJAMI POZARZĄDOWYMI ORAZ PODMIOTAMI WYMIENIONYMI W ART. 3 UST. 3 USTAWY Z DNIA 24 KWIETNIA 2003 R. O DZIAŁALNOŚCI POŻYTKU
Strategia rozwoju Biblioteki Publicznej w Zbąszyniu
Strategia rozwoju Biblioteki Publicznej w Zbąszyniu na lata 2016 2022 I Wstęp Dokument ten, wraz z wszystkimi celami i zadaniami w nim sformułowanymi, jest spójny ze strategią Rozwoju Gminy Zbąszyń na
Wpieranie profesjonalizacji bizesowej i rozwoju piłki nożnej. Poprawa wizerunku piłki nożnej poprzez promocję jej piękna, historii i tradycji
Fundacja Piłka jest Piękna to niezależna pozarządowa organizacja non-profit, która cały dochód transparentnie przeznacza na realizację celów statutowych: Wpieranie profesjonalizacji bizesowej i rozwoju
Załącznik nr 2. Karty przedsięwzięć dotyczących komponentu społeczno-gospodarczych
Załącznik nr 2. Karty przedsięwzięć dotyczących komponentu społeczno-gospodarczych Nr 1 Atrakcyjni na rynku pracy, koszt w PLN Szkolenia i kursy skierowane do osób dorosłych (bezrobotnych), które z własnej
Spis treści. Rozdział I Wprowadzenie Rozdział II Postanowienia ogólne Rozdział III Cel główny i cele szczegółowe programu...
2016 Roczny Program Współpracy Gminy Gniew z organizacjami pozarządowymi oraz podmiotami, o których mowa w art. 3 ust. 3 ustawy z dnia 24 kwietnia 2003 roku o działalności pożytku publicznego i o wolontariacie
Program Aktywności Lokalnej
Miasto i Gmina Wąchock Program Aktywności Lokalnej dla Gminy Wąchock na lata 2009-2013 Wąchock, sierpień 2009 1 Wprowadzenie 3 Cele Programu Aktywności Lokalnej. 4 Kierunki działań.. 6 Odbiorcy programu
STRATEGIA Rozwoju Miasta Poznania do roku 2030
STRATEGIA Rozwoju Miasta Poznania do roku 2030 Dlaczego jej potrzebujemy? * Strategia rozwoju Poznania jest nam niezbędna ponieważ musimy: określić pozycję Poznania w związku ze zmieniającą się sytuacją
MINISTERSTWO PRACY I POLITYKI SPOŁECZNEJ
Temat wiodący: MINISTERSTWO PRACY I POLITYKI SPOŁECZNEJ Ogólnopolska społeczna debata nad koncepcją docelowego systemu wspierania osób niepełnosprawnych Obecny system aktywizacji i wspierania zatrudniania
HARMONOGRAM REALIZACJI ZADAŃ NA 2009 R. OKREŚLONYCH W PROGRAMIE DZIAŁAŃ NA RZECZ OSÓB NIEPEŁNOSPRAWNYCH W POWIECIE POLICKIM W LATACH
HARMONOGRAM REALIZACJI ZADAŃ NA 2009 R. OKREŚLONYCH W PROGRAMIE DZIAŁAŃ NA RZECZ OSÓB NIEPEŁNOSPRAWNYCH W POWIECIE POLICKIM W LATACH 2004 2014 Załącznik do Uchwały Nr XXV/173/2009 Rady Powiatu w Policach
Informacja o pracach zespołu ds. opracowania REGIONALNEGO PLANU DZIAŁAŃ NA RZECZ ZATRUDNIENIA NA 2015 ROK. Toruń, 27.03.2015 r.
Informacja o pracach zespołu ds. opracowania REGIONALNEGO PLANU DZIAŁAŃ NA RZECZ ZATRUDNIENIA NA 2015 ROK Toruń, 27.03.2015 r. Ramy prawne Ustawa o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy z dnia
Załącznik do Uchwały Nr XXIX/138/2010 Rady Gminy Cielądz z dnia 27 stycznia 2010 r.
Załącznik do Uchwały Nr XXIX/138/2010 Rady Gminy Cielądz z dnia 27 stycznia 2010 r. Program współpracy Gminy Cielądz z organizacjami pozarządowymi oraz podmiotami, o których mowa w art. 3 ust. 3 ustawy
NGO.524.10.2012 Ostróda, dn. 11 kwietnia 2012 r. ROZSTRZYGNIĘCIE OTWARTEGO KONKURSU OFERT NA REALIZACJĘ ZADAŃ PUBLICZNYCH W 2012 R.
NGO.524.10.2012 Ostróda, dn. 11 kwietnia 2012 r. ROZSTRZYGNIĘCIE OTWARTEGO KONKURSU OFERT NA REALIZACJĘ ZADAŃ PUBLICZNYCH W 2012 R. Zarząd Powiatu w Ostródzie na posiedzeniu w dniu 11 kwietnia 2012 r.
UCHWAŁA NR XXXII/287/2017 RADY MIEJSKIEJ W PRÓSZKOWIE. z dnia 14 listopada 2017 r.
UCHWAŁA NR XXXII/287/2017 RADY MIEJSKIEJ W PRÓSZKOWIE z dnia 14 listopada 2017 r. w sprawie Gminnego Programu Przeciwdziałania Narkomanii na lata 2018-2022 Na podstawie art. 18 ust 2 pkt 15 ustawy o pracownikach
Sprawozdanie merytoryczne za rok 2009 z działalności Fundacji na Rzecz Osób Głuchych i Języka Migowego
Sprawozdanie merytoryczne za rok 2009 z działalności Fundacji na Rzecz Osób Głuchych i Języka Migowego Fundacja na Rzecz Osób Głuchych i Języka Migowego została powołana 16.01.2007 roku z inicjatywy Iwony
Uchwała Nr III/10/14 Rady Gminy Rawa Mazowiecka z dnia 29 grudnia 2014 roku
Uchwała Nr III/10/14 Rady Gminy Rawa Mazowiecka z dnia 29 grudnia 2014 roku w sprawie uchwalenia Gminnego Programu Przeciwdziałania Narkomanii na lata 2015-2017 w Gminie Rawa Mazowiecka Na podstawie art.18
Priorytet I: Profilaktyka i ograniczanie skutków niepełnosprawności.
Harmonogram realizacji Wojewódzkiego programu wyrównywania szans i przeciwdziałania wykluczeniu społecznemu oraz pomocy w realizacji zadań na rzecz zatrudniania osób niepełnosprawnych na lata 2016-2020.
LUBUSKIE STOWARZYSZENIE PROFILAKTYKI SPOŁECZNEJ W III SEKTORZE
LUBUSKIE STOWARZYSZENIE PROFILAKTYKI SPOŁECZNEJ W III SEKTORZE O NAS Działalność naszego stowarzyszenia skierowana jest do wszystkich osób zainteresowanych profilaktyką oraz promocją zdrowego i aktywnego
STRATEGIA ROZWOJU GOSPODARCZEGO MIASTA PABIANICE
STRATEGIA ROZWOJU GOSPODARCZEGO MIASTA PABIANICE 2007-2015 METODYKA AKTUALIZACJI STRATEGII Etap 1: Diagnoza stanu miasta Etap 2: Analiza strategiczna Etap 3: Opracowanie założeń dla rozwoju miasta 2 METODYKA
Tytuł zrealizowanego projektu / programu:. Całkowity koszt realizacji projektu: zł. Źródła finansowania: Wskaźnik Wartość wskaźnika w 2014r Uwagi
STRATEGIA ROZWIĄZYWANIA PROBLEMÓW SPOŁECZNYCH DLA MIASTA TORUNIA NA LATA 2014-2020 SPRAWOZDANIE ZA ROK 2014 CEL STRATEGICZNY NR 3: Podniesienie świadomości społecznej w zakresie praw i uprawnień osób starszych
Koncepcja pracy Poradni Psychologiczno Pedagogicznej w Chełmnie
Koncepcja pracy Poradni Psychologiczno Pedagogicznej w Chełmnie Podstawa prawna: 1. Ustawa z dnia 7 września 1991r. o systemie oświaty (tekst jednolity Dz.U. 2004 nr 256 poz. 2572). 2. Rozporządzenie Ministra
Arkusz1 STRATEGICZNYCH
Załącznik Nr 2 HARMONOGRAM REALIZACJI CELÓW STRATEGICZNYCH 2008 2009 2010 2011 2012 2013 Cel strategiczny 1:Tworzenie warunków do wzmacniania funkcji rodziny Cel operacyjny 1: Przeciwdziałanie patologiom
Załącznik Nr 1. do Strategii Rozwiązywania Problemów Społecznych w Gminie Lipusz na lata 2008-2013 WYKAZ ZAŁOŻONYCH CELÓW STRATEGICZNYCH,
Załącznik Nr 1 do Strategii Rozwiązywania Problemów Społecznych w Gminie Lipusz na lata WYKAZ ZAŁOŻONYCH CELÓW STRATEGICZNYCH, OPERACYJNYCH, SZCZEGÓŁOWYCH (OPIS DZIAŁAŃ) Załącznik nr 1 WYKAZ ZAŁOŻONYCH
Młody obywatel. 18 sierpnia 2010 r. Opis
18 sierpnia 2010 r. Młody obywatel Opis Młodzie ludzie przy wsparciu nauczycieli i władz samorządowych badają kapitał społeczny w swojej miejscowości. Przedstawiają wnioski władzom lokalnym. Na podstawie
Wsparcie przedsiębiorców w latach 2014-2020 możliwości pozyskania dofinansowania w nowej perspektywie unijnej
Wsparcie przedsiębiorców w latach 2014-2020 możliwości pozyskania dofinansowania w nowej perspektywie unijnej Iwona Wendel Podsekretarz Stanu Ministerstwo Infrastruktury i Rozwoju Warszawa, 22 maja 2014
8. promowania równych szans kobiet i mężczyzn w każdej dziedzinie życia;
Celami Fundacji są działania na rzecz: 1. rozwoju świadomości kobiet; 2. wszechstronnej edukacji kobiet; 3. ochrony praw kobiet; 4. upowszechniania praw kobiet; 5. aktywizacji, w tym aktywizacji zawodowej
Uchwała Nr III /15/10 Rady Gminy Kramsk z dnia 29 grudnia 2010 roku
Uchwała Nr III /15/10 Rady Gminy Kramsk z dnia 29 grudnia 2010 roku w sprawie Programu współpracy na 2011 rok Gminy Kramsk z organizacjami pozarządowymi, podmiotami prowadzącymi działalność pożytku publicznego
Załącznik do Statutu Szkoły PROGRAM PROFILAKTYCZNY SZKOŁY PODSTAWOWEJ NR 4 W KOSZALINIE
Załącznik do Statutu Szkoły PROGRAM PROFILAKTYCZNY SZKOŁY PODSTAWOWEJ NR 4 W KOSZALINIE 1 WSTĘP Szkoła Podstawowa nr 4 w Koszalinie realizuje program profilaktyki problemów dzieci i młodzieży, harmonijnie
PROGRAM WSPÓŁPRACY MIASTA KATOWICE Z ORGANIZACJAMI POZARZĄDOWYMI NA 2007 ROK
Załącznik do uchwały nr LXVII/1626/06 Rady Miasta Katowice z dnia 26 października 2006r. PROGRAM WSPÓŁPRACY MIASTA KATOWICE Z ORGANIZACJAMI POZARZĄDOWYMI NA 2007 ROK 1 Rozdział I Postanowienia ogólne 1
UCHWAŁA Nr XXIV/295/2008 RADY MIASTA ZAKOPANE z dnia 05 czerwca 2008 r.
UCHWAŁA Nr XXIV/295/2008 RADY MIASTA ZAKOPANE z dnia 05 czerwca 2008 r. w sprawie: przyjęcia Gminnego Programu Aktywności Lokalnej na lata 2008-2013 Na podstawie art. 18 ust. 2 pkt 15 ustawy z dnia 8 marca
Przemyski Klaster Turystyczny. Fundacja Kresowe Centrum nauki i Rozwoju Perła Galicji
Przemyski Klaster Turystyczny Fundacja Kresowe Centrum nauki i Rozwoju Perła Galicji Geneza Działalność Fundacji Kresowe Centrum Edukacji i Rozwoju Perła Galicji Spotkanie w Urzędzie Miasta podsumowujące
Tytuł zrealizowanego projektu / programu:. Całkowity koszt realizacji projektu: zł. Źródła finansowania:
STRATEGIA ROZWIĄZYWANIA PROBLEMÓW SPOŁECZNYCH DLA MIASTA TORUNIA NA LATA 2014-2020 SPRAWOZDANIE ZA ROK 2015 CEL STRATEGICZNY NR 3: Podniesienie świadomości społecznej w zakresie praw i uprawnień osób starszych
GMINNY KLUB SPORTOWY "PARTYZANT"
GMINNY KLUB SPORTOWY "PARTYZANT" Numer KRS 0000091709 REGON 290885189 Forma Prawna STOWARZYSZENIE KULTURY FIZYCZNEJ RADOSZYCE Miejscowość RADOSZYCE KRAKOWSKA Nr domu 103 Kod pocztowy 26-230 RADOSZYCE E-mail:
PROGRAM PRZECIWDZIAŁANIA BEZROBOCIU, PROMOCJI ZATRUDNIENIA ORAZ AKTYWIZACJI LOKALNEGO RYNKU PRACY - DO 2020 ROKU.
Załącznik Nr 1 do Uchwały Nr XII/159/15 Rady Miasta Bydgoszczy z dnia 27 maja 2015r. PROGRAM PRZECIWDZIAŁANIA BEZROBOCIU, PROMOCJI ZATRUDNIENIA ORAZ AKTYWIZACJI LOKALNEGO RYNKU PRACY - DO 2020 ROKU. Cele:
Tytuł zrealizowanego projektu / programu:. Całkowity koszt realizacji projektu: zł. Źródła finansowania:
STRATEGIA ROZWIĄZYWANIA PROBLEMÓW SPOŁECZNYCH DLA MIASTA TORUNIA NA LATA 2014-2020 SPRAWOZDANIE ZA ROK 2015 CEL STRATEGICZNY NR 2: Aktywizacja i integracja grup zagrożonych wykluczeniem społecznym Realizator
Planowana data ogłoszenia konkursu i termin naboru wniosków. Oś I: Wzmocnienie potencjału i konkurencyjności gospodarki regionu
Załącznik do Uchwały Nr 58/590/2015 Zarządu Województwa Podlaskiego z dnia 30 czerwca 2015 r. Harmonogram o dofinansowanie w trybie konkursowym na rok 2015 w ramach Regionalnego Programu Operacyjnego Województwa
Animator Sportu Dzieci i Młodzieży
GŁÓWNE ZAŁOŻENIA ORGANIZACYJNO FINANSOWE oraz SZCZEGÓŁOWE INFORMACJE DLA JEDNOSTEK SAMORZĄDÓW TERYTORIALNYCH DOTYCZĄCE MOŻLIWOŚCI UCZESTNICTWA W PROJEKCIE Animator Sportu Dzieci i Młodzieży - Projekt Animator
Szkoła promuje wartość edukacji
Projekt realizowany przez Powiat Gryfiński pn. Bezpośrednie wsparcie rozwoju szkół poprzez zmodernizowany system doskonalenia nauczycieli w powiecie gryfińskim współfinansowany przez Unię Europejską ze
Statut FUNDACJI KIERUNEK ROZWÓJ I. POSTANOWIENIA OGÓLNE
Statut FUNDACJI KIERUNEK ROZWÓJ I. POSTANOWIENIA OGÓLNE 1. Fundacja pod nazwą FUNDACJA KIERUNEK ROZWÓJ zwana w dalszej części Fundacją, ustanowiona aktem notarialnym na czas nieokreślony, działa na podstawie
Gmina Dobrzeń Wielki 26 kwiecień 2011
Gmina Dobrzeń Wielki 26 kwiecień 2011 Sprawozdanie z realizacji Programu współpracy Gminy Dobrzeń Wielki z organizacjami pozarządowymi oraz podmiotami, o których mowa w art. 3 ust 3 ustawy z dnia 24 kwietnia