Ogłoszenie o naborze kandydatów do służby w Komendzie Powiatowej Państwowej Straży Pożarnej w Gryfinie

Transkrypt

1 Ogłoszenie o naborze kandydatów do służby w Komendzie Powiatowej Państwowej Straży Pożarnej w Gryfinie Komenda Powiatowa Państwowej Straży Pożarnej w Gryfinie ogłasza nabór kandydatów do służby przygotowawczej na stanowisko stażysta Liczba kandydatów do przyjęcia do służby: 4 Stanowisko etatowe: starszy ratownik System pełnienia służby: zmianowy Miejsce pełnienia służby: Komenda Powiatowa Państwowej Straży Pożarnej w Gryfinie, ul. Łużycka 1, Gryfino Postępowanie będzie przeprowadzone wg terminarza: r. ogłoszenie naboru, r. zakończenie przyjmowania dokumentów, r. ogłoszenie listy kandydatów zakwalifikowanych do dalszego etapu postępowania rekrutacyjnego, r. próba wydolnościowa, test sprawności fizycznej,próba wysokościowa, sprawdzian z pływania r. ogłoszenie listy kandydatów zakwalifikowanych do testu wiedzy i rozmowy kwalifikacyjnej r. test wiedzy i ogłoszenie wyników z testu wiedzy, r. rozmowa kwalifikacyjna i ogłoszenie wyników z rozmowy kwalifikacyjnej, r. ogłoszenie wyników z naboru. Powyższe terminy mogą ulec zmianie w przypadku wystąpienia nieprzewidzianych okoliczności (np. warunki atmosferyczne, akcja ratowniczo-gaśnicza itp.) jak również zostaną podane na bieżąco miejsca i godziny kolejnych etapów postępowania. Wymagania konieczne stawiane kandydatom: Kandydat do służby w Państwowej Straży Pożarnej musi spełniać wymagania określone w art. 28 ustawy o PSP z dnia 24 sierpnia 1991 r. (tj. z 2009 r. Dz. U. Nr 12 poz. 68 ze. zm.): 1. posiadanie obywatelstwa polskiego; 2. korzystanie z pełni praw publicznych; 3. niekaralność za przestępstwo lub przestępstwo skarbowe; 4. posiadanie co najmniej średniego wykształcenia; 5. zdolność fizyczna i psychiczna do pełnienia służby w PSP (potwierdzona orzeczeniem Wojewódzkiej Komisji Lekarskiej podległej ministrowi właściwemu do spraw wewnętrznych weryfikacja w ostatnim etapie naboru do służby); 6. uregulowany stosunek do służby wojskowej -nie dotyczy kobiet (art. 34 ust. 4 ustawy o PSP) Poza w/w warunkami ustawowymi, ubiegający się o przyjęcie do służby winni spełnić następujące kryteria konieczne, kwalifikujące do postępowania: Kandydat do służby zobowiązany jest złożyć następujące dokumenty: 1. ankieta osobowa kandydata do PSP; 2. życiorys (pisany odręcznie); 3. list motywacyjny; 4. kserokopie: dowodu osobistego; 1

2 książeczki wojskowej, o ile kandydat jest objęty ewidencją wojskową, kopie tych stron książeczki wojskowej, które uwidaczniają dane osobowe kandydata, informacje o uregulowanym stosunku do służby wojskowej (wpis przeniesiony do rezerwy i kategorię zdrowia); świadectw pracy lub służby z poprzednich miejsc pracy lub służby, o ile wcześniej kandydat pozostawał w stosunku pracy lub służby, dokumentów potwierdzających posiadane wykształcenie i kwalifikacje zawodowe, w tym specjalistyczne; prawo jazdy. Na wszystkich składanych kopiach dokumentów należy umieścić następującą adnotację: Potwierdzam za zgodność z oryginałem - data, własnoręczny podpis. 5. podpisane oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych niezbędnych do realizacji procesu postępowania kwalifikacyjnego zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych ( Dz. U. z 2002 r. Nr 101, poz. 926 ze zm.); 6. podpisane oświadczenie o zgodzie na publikację wyników poszczególnych etapów postępowania na stronie internetowej Komendy Powiatowej PSP w Gryfinie i w jej siedzibie; 7. podpisane oświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznych; 8. podpisane oświadczenie o niekaralności za przestępstwo lub przestępstwo skarbowe; 9. aktualne zaświadczenie lekarskie, dopuszczające kandydata do udziału w próbie wydolnościowej, teście sprawności fizycznej, próbie wysokościowej i sprawdzianie z pływania wystawione nie wcześniej niż 30 dni przed dniem przystąpienia do tego testu. 10. oświadczenie o dobrowolności przystąpienia do naboru i nie wnoszeniu roszczeń do Komendanta Powiatowego PSP w Gryfinie o wypłatę odszkodowania z tytułu ewentualnego wypadku podczas testu sprawności fizycznej i weryfikacji umiejętności pływania. Sposób i miejsce składania dokumentów: Dokumenty powinny być ułożone wg podanej wyżej kolejności, w zamkniętej kopercie z napisem: NABÓR DO SŁUŻBY Imię i Nazwisko. Zainteresowani proszeni są o składanie wyżej wymienionych dokumentów w terminie do r. w sekretariacie Komendy Powiatowej PSP w Gryfinie przy ul. Łużyckiej 1 w godz osobiście lub drogą pocztową na adres: Komenda Powiatowa Państwowej Straży Pożarnej, ul. Łużycka, Gryfino. Dokumenty złożone po terminie nie będą rozpatrywane decyduje data wpływu aplikacji do jednostki. Uwaga! W przypadku niespełnienia wymagań lub złożenia niekompletnych dokumentów oferta nie będzie rozpatrywana. Dokumenty kandydatów, którzy nie zakwalifikowali się do kolejnych etapów będzie można odebrać w Komendzie Powiatowej PSP w Gryfinie w terminie 7 dni od dnia zakończenia postępowania kwalifikacyjnego. Po upływie tego terminu nieodebrane dokumenty zostaną komisyjnie zniszczone. Postępowanie kwalifikacyjne zostanie przeprowadzone przez komisję kwalifikacyjną powołaną przez Komendanta Powiatowego PSP w Gryfinie w 4 etapach. Nieobecność kandydata na którymkolwiek z etapów prowadzonego naboru wiąże się z wykluczeniem kandydata z dalszego postępowania kwalifikacyjnego. Do każdego etapu naboru kandydat do służby przystępuje po okazaniu dowodu osobistego. 2

3 ETAPY POSTĘPOWANIA KWALIFIKACYJNEGO I ETAP NABORU kwalifikacja kandydatów pod względem spełnienia wymogów formalnych oraz ustalenie punktacji za posiadanie dodatkowych kwalifikacji i uprawnień. Lp. Kwalifikacje i uprawnienia Punktacja 1. wyszkolenie pożarnicze w PSP tj. kurs podstawowy 15 pkt. 2. wyszkolenie pożarnicze w PSP tj. kurs uzupełniający (podoficerski) 20 pkt. 3. wyszkolenie pożarnicze w PSP tj. technik pożarnictwa 25 pkt. 4. wyszkolenie pożarnicze w PSP tj. inżynier pożarnictwa 30 pkt. 5. wyszkolenie pożarnicze w OSP tj. SP + KPP 10 pkt. 6. wyszkolenie pożarnicze w OSP tj. SP+KPP+RT 15 pkt. 7. wyszkolenie pożarnicze w OSP tj. SP+KPP+RT+RW 20 pkt. 8. wykształcenie wyższe inżynier w specjalności inżynieria bezpieczeństwa pożarowego uzyskane w SGSP 15 pkt. 9. uprawnienia do wykonywania zawodu ratownika medycznego o których mowa w art. 10 ustawy z dnia o Państwowym Ratownictwie Medycznym (Dz. U z pkt. r. Nr 191, poz z późn. zm.) 10. Prawo jazdy kat. CE i DE 15 pkt. 11. Prawo jazdy kat. C lub CE 10 pkt. 12. uprawnienia do obsługi podestów ruchomych (UDT) 5 pkt. 13. zamieszkiwanie w miejscowości pobliskiej (w rozumieniu art. 74 ust. 3 ustawy z dnia 24 sierpnia 1991 r. o Państwowej Straży Pożarnej) 5 pkt. 14. uprawnienia sternika motorowodnego lub stermotorzysty 5 pkt. Wyjaśnienie użytych skrótów: PSP Państwowa Straż Pożarna, OSP Ochotnicza Straż Pożarna, SP szkolenie podstawowe strażaków ratowników OSP, KPP kurs w zakresie kwalifikowanej pierwszej pomocy, RT szkolenie z zakresu ratownictwa technicznego dla strażaków ratowników OSP, RW szkolenie strażaków ratowników OSP z zakresu działań przeciwpowodziowych oraz ratownictwa na wodach, SGSP Szkoła Główna Służby Pożarniczej. Sposób liczenia punktów: Kandydat może otrzymać za udokumentowane wykształcenie i kwalifikacje maksymalnie do 60 punktów z zastrzeżeniem, że : za kwalifikacje wymienione w punktach 1-7 przyznaje się punkty tylko z jednego tytułu; do punktów za kwalifikacje wymienione w punktach 8-9 dolicza się punkty za kwalifikacje wymienione w punktach 5-7 maksymalnie do wysokości 30 punktów; w kwalifikacjach określonych w punktach 5-7, w przypadku braku posiadania kursu w zakresie kwalifikowanej pierwszej pomocy (KKP), odejmuje się 5 punktów, za kwalifikacje wymienione w punktach 12-14kandydat może otrzymać maksymalnie 15 punktów. Lista osób zakwalifikowanych do kolejnego etapu naboru (ocena sprawności fizycznej) zostanie zamieszczona w dniu r. na stronie internetowej komendy a także na tablicy ogłoszeń w siedzibie komendy. 3

4 II ETAP NABORU ocena sprawności fizycznej Część I - próba wydolnościowa, test sprawności fizycznej - podciąganie na drążku, bieg na dystansie 50 m oraz 1000 m, odbędzie się r. od godz.8 00 w siedzibie Komendy Powiatowej PSP w Gryfinie przy ul. Łużyckiej 1 oraz na Stadionie Miejskim w Gryfinie ul. Sportowa 1. Wyniki z części I próby wydolnościowej oraz testu sprawności fizycznej zostaną zamieszczone w dniu r. na stronie internetowej komendy a także na tablicy ogłoszeń w siedzibie komendy. Część II sprawdzian z pływania orazpróba wysokościowa odbędą się w dniu r. sprawdzian z pływania od godz w Centrum Wodnym Laguna w Gryfinie ul. Wodnika 1, próba wysokościowa od godz naplacukomendy Powiatowej PSP w Gryfinie ul. Łużycka 1. Wyniki z części II sprawdzianu z pływania oraz próby wysokościowej zostaną zamieszczone w dniu r. na stronie internetowej komendy a także na tablicy ogłoszeń w siedzibie komendy. Podczas przeprowadzania testów sprawności fizycznej przejazd na Stadion Miejski w Gryfinie oraz do Centrum Wodnego Laguna organizowany jest we własnym zakresie przez kandydata. W tym etapie postępowania ocenia się sprawność fizyczną kandydata do służby. Ocena ta składa się z próby wydolnościowej i testów sprawności fizycznej, odbywa się w sposób i na zasadach określonych w rozporządzeniu Ministra Spraw Wewnętrznych i Administracji z dnia 27 października 2005 r. w sprawie zakresu, trybu i częstotliwości przeprowadzania okresowych profilaktycznych badań lekarskich oraz okresowej oceny sprawności fizycznej strażaka Państwowej Straży Pożarnej (Dz. U. Nr 261, poz. 2191), z tym, że przyjmuje się dla wszystkich kandydatów test sprawności fizycznej przewidziany jako próba dla mężczyzn. 1. Próba wydolnościowa, jest to zmodyfikowana metoda harwardzka polegająca na wejściu na stopień o wysokości 40 cm, w tempie 30 razy w ciągu 1 minuty. Wykonanie próby: badanie przeprowadza się w stroju sportowym, metronom nastawiony na rytm 120 uderzeń na minutę czas trwania pełnego ćwiczenia wynosi 5 min W ciągu podanego czasu kandydat wchodzi na stopień w tempie 30 razy w ciągu 1 minuty. Przed przystąpieniem do próby należy kandydatowi wyjaśnić sposób jej wykonania, można pozwolić na wsłuchanie się w rytm metronomu oraz na kilka próbnych wejść. Na hasło raz (1, takt metronomu) kandydat stawia lewą stopę na stopniu, na hasło dwa (2, takt metronomu) dostawia prawą stopę do lewej (na stopień) przy całkowitym wyproście w stawach kolanowych i biodrowych, na hasło trzy (3, takt metronomu) stawia lewą stopę na podłodze, a na hasło cztery (4, takt metronomu) prawą stopę dostawia do stopy lewej (na podłodze) przyjmując postawę zasadniczą. Czas trwania jednego cyklu wynosi 2 sekundy. Jeżeli kandydat utrzymuje przepisowy rytm, można wyłączyć komendę słowną. Przy próbie zmiany rytmu, należy pomóc kandydatowi donośnym sygnałem. Po upływie czasu trwania pełnego ćwiczenia kandydat siada na krześle, a osoba prowadząca badania wykonuje pomiar częstości tętna przez 30 sekund, począwszy od 1 minuty po zakończeniu próby, następnie od 2 minuty oraz od 4 minuty (3 pomiary przez 30 sekund). Warunkiem zaliczenia próby wydolnościowej jest uzyskanie oceny minimalnej DOBRY. Wskaźnik sprawności FI oblicza się wg. następującego wzoru: Czas pracy w sekundach x 100 FI 2 x suma trzech pomiarów tętna 4

5 Kandydat, który nie jest w stanie wykonać próby w określonym czasie, powinien przerwać próbę wcześniej. Próbę przerywa się również, jeśli badany w ciągu ok. 20 sekund nie jest w stanie skorygować lub utrzymać rytmu ćwiczenia. Kandydatowi oblicza się wskaźnik wydolności, wstawiając do licznika wzoru cyfrę odpowiadającą liczbie sekund wykonania ćwiczenia X 100. Pomiary tętna wykonuje się w sposób omówiony wyżej. Wydolnościowy wskaźnik próby harwardzkiej ocena harvard step up testu Wskaźnik wydolności Wynik - Ocena słaby dostateczny przeciętny dobry 90 i powyżej bardzo dobry 2. Próba wysokościowa: próbę wysokościową, tj. wejście asekurowane na drabinę na wysokość 20 m ustawioną pod kątem 75 0, 3. Sprawdzenie umiejętności pływania: pływanie na dystansie 50 m, Konkurencja pływanie polega na przepłynięciu dystansu 50 m (start z wody) w czasie krótszym bądź równym 90 sekund styl dowolny (można zmieniać styl w czasie pokonywania dystansu). Wymienione w pkt. 2 i 3 próby ocenia się dychotomicznie (zaliczony/niezaliczony). 4. Test sprawności fizycznej Test sprawności fizycznej składa się z trzech konkurencji za pomocą, których badane są podstawowe cechy motoryczne kandydatów tj.: podciąganie się na drążku Drążek umieszczony jest na wysokości doskocznej. Ćwiczący zajmuje pozycję w zwisie na drążku (nachwytem lub podchwytem), ramiona wyprostowane i pozostaje w bezruchu. Na znak oceniającego, ćwiczący wykonuje podciągnięcia tak, by broda znalazła się ponad drążkiem, wraca do pozycji wyjściowej (ramiona wyprostowane) i ponawia ewolucję. Oceniający zalicza tylko prawidłowe wykonanie ewolucji, wymieniając kolejne liczby zaliczonych powtórzeń. Podczas wykonywania ćwiczenia dozwolona jest praca nóg i tułowia. bieg na dystansie 50 m oraz 1000 m Ćwiczący zajmuje pozycję startową (niską lub stojącą) przed linią startu. Stopy ustawione tak, by nie miały kontaktu z linią startową. Na donośny sygnał startera rozpoczyna bieg. Czas mierzony jest do momentu osiągnięcia klatka piersiową linii mety. Falstart powoduje powtórzenie startu. 5

6 LICZBA PUNKTÓW bieg na m (czas w min) bieg na 50 m (czas w s) podciąganie się na drążku (liczba powt.) LICZBA PUNKTÓW bieg na m (czas w min) bieg na 50 m (czas w s) podciąganie się na drążku (liczba powt.) , , , , ,04 6, , , , ,08 6, , , ,06 7,6 69 3, , ,14 6, ,1 67 3, , , ,14 7,7 65 3,2 6, , , , , ,2 7, , , , , ,25 6,9 22 4,26 7,9 59 3, , , , , , , , , , , , , ,4 8, , , , , ,35 7, ,46 8,2 49 3, , , , ,38 9 4, ,39 8 4,54 8,3 45 3,4 7, , ,42 6 4, , , ,46 7,3 4 5,1 8,5 41 3,48 3,5 5,2 8,6 40 3, ,3 8,7 39 3,52 2 5,4 8,8 38 3,54 7,

7 Skala ocen: Średnia arytmetyczna uzyskanych punktów z prób Ocena cyfrowo słownie poniżej 45 pkt. 1 niedostateczna pkt. 2 słaba pkt. 3 dostateczna pkt. 4 dobra pkt. 5 bardzo dobra powyżej 65 pkt. 6 wybitna Warunkiem zaliczenia testu sprawności fizycznej jest uzyskanie oceny minimalnej DOBRY bez punktów preferencyjnych. Lista osób zakwalifikowanych do testu wiedzy i rozmowy kwalifikacyjnej zostanie zamieszczona w dniu r. na stronie internetowej komendy a także na tablicy ogłoszeń w siedzibie komendy. III ETAP NABORU test wiedzy Kandydaci przystępujący do testu wiedzy powinni stawić się w siedzibie Komendy Powiatowej PSP wgryfinie przy ul. Łużyckiej 1 w dniu r. o godz Test wiedzy składa się z 20 zadań, związanych z funkcjonowaniem ochrony przeciwpożarowej i Państwowej Straży Pożarnej. Czas trwania testu 25 minut. Jest to test jednokrotnego wyboru tzn. że z podanych odpowiedzi tylko jedna jest prawidłowa. Na pytanie testowe możliwe są cztery odpowiedzi, w tym jest tylko jedna prawidłowa odpowiedź i trzy dystraktory (odpowiedzi nieprawidłowe). Za poprawne rozwiązanie zadania kandydatowi do służby przyznaje się 1 punkt. W przypadku nieudzielenia odpowiedzi, udzielenia nieprawidłowej odpowiedzi albo udzielenia więcej niż jednej odpowiedzi na pytanie testowe kandydatowi do służby nie przyznaje się punktu. Z udziału w teście wiedzy wyklucza się kandydata do służby, który: korzysta z pomocy innych osób; posługuje się urządzeniami służącymi do przekazu lub odbioru informacji lub korzysta z materiałów pomocniczych; zakłóca przebieg testu w inny niż określone powyżej sposoby. W przypadku wykluczenia z udziału w teście kandydatowi do służby przyznaje się 0 punktów z testu wiedzy. Kandydat do służby przystępuje do kolejnego etapu postępowania kwalifikacyjnego bez względu na liczbę punktów uzyskanych z testu wiedzy. Wyniki testu wiedzy zostaną zamieszczone w dniu r. na stronie internetowej komendy a także na tablicy ogłoszeń w siedzibie komendy IV ETAP NABORU rozmowa kwalifikacyjna Kandydaci przystępujący do rozmowy kwalifikacyjnej powinni stawić się w siedzibie Komendy Powiatowej PSP w Gryfinie przy ul. Łużyckiej 1 w dniu r. o godz Do rozmowy z członkami komisji kwalifikacyjnej zakwalifikowane zostają osoby, które zaliczyły test sprawności fizycznej. 7

8 Liczbę punktów uzyskanych przez kandydata do służby z rozmowy kwalifikacyjnej przeprowadzanej przez członków komisji ustala się na podstawie średniej arytmetycznej liczby punktów przyznanych przez poszczególnych członków komisji z dokładnością do dwóch miejsc po przecinku. Łączna liczba możliwych do zdobycia punktów w tym etapie wynosi 30 pkt. Wyniki rozmowy kwalifikacyjnej zostaną zamieszczone w dniu r. na stronie internetowej komendy: a także na tablicy ogłoszeń w siedzibie komendy. Ostateczna lista wyników postępowania kwalifikacyjnego zostanie opublikowana w dniu r. na stronie internetowej komendy a także na tablicy ogłoszeń w siedzibie komendy. Zastrzega się zmianę terminów poszczególnych etapów postępowania, ewentualna zmiana terminu będzie niezwłocznie umieszczona na stronie internetowej Komendy a także na tablicy ogłoszeń w siedzibie Komendy. DODATKOWE INFORMACJE Na dalsze badania psychologiczne i lekarskie celem przyjęcia do służby Komendzie Powiatowej Państwowej Straży Pożarnej w Gryfinie zostaną skierowani czterej kandydaci z najwyższą liczbą zdobytych punktów z uwzględnieniem kwalifikacji kandydata, wolnych etatów i aktualnych potrzeb służbowych jednostki KP PSP w Gryfinie. Po otrzymaniu pozytywnego orzeczenia Komisji Lekarskiej MSW o zdolności do służby w PSP i potwierdzeniu o niekaralności wydanym przez uprawniony organ, w stosunku do czterech kandydatów o najwyższej liczbie punktów, zostanie wszczęta procedura przyjęcia do służby przygotowawczej w Komendzie Powiatowej Państwowej Straży Pożarnej w Gryfinie. W przypadku negatywnego orzeczenia Komisji Lekarskiej MSW o zdolności do służby w PSP lub braku potwierdzenia o niekaralności, na badania zostanie skierowany kolejny kandydat z listy. Jeżeli w terminie 12 miesięcy od dnia zakończenia postępowania kwalifikacyjnego zaistnieje potrzeba obsadzenia wolnego stanowiska w KP PSP w Gryfinie, Komendant może skierować na badania o których mowa powyżej, kolejną osobę spośród najlepszych kandydatów wymienionych w protokole z postępowania kwalifikacyjnego. Dokumenty kandydatów, którzy zakwalifikują się do zatrudnienia przekazane zostaną do akt osobowych. Dodatkowych informacji udziela: W dniach roboczych (poniedziałek piątek) w godzinach od 7 30 do st. sekc. Adam Widziajło Samodzielne stanowisko d/s kadr Tel Pliki do pobrania : 1. ankieta osobowa dla kandydatów do PSP; 2. wzór oświadczenia o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych; 3. wzór oświadczenia o zgodzie na publikację poszczególnych etapów postępowania kwalifikacyjnego; 4. wzór oświadczenia o korzystaniu z pełni praw publicznych; 5. wzór oświadczenia o niekaralności do pobrania; 6. wzór oświadczenia o dobrowolności przystąpienia do naboru i nie wnoszeniu roszczeń do pobrania. 8