OSOBY W WIEKU LAT

Transkrypt

1 Powiatowy Urząd Pracy w Zakopanem Osoby w wieku lat. 2 Osoby długotrwale bezrobotne... 3 Osoby powyżej 50. roku życia. 4 Osoby niepełnosprawne... 5 Osoby korzystające ze świadczeń pomocy społecznej. 6 Osoby posiadające co najmniej jedno dziecko do 6 roku życia lub co najmniej jedno dziecko niepełnosprawne do 18 roku życia OSOBY W WIEKU LAT zatrudnienia i instytucjach rynku (tekst jednolity Dz. U. z 2015 poz. 149) m.in. osoby bezrobotne do 30 r. ż. mają status osób będących w szczególnej sytuacji na rynku. 2. Definicja grupy Osoby w przedziale wiekowym lat to najmłodsza grupa na rynku. W jej skład wchodzą osoby, które ukończyły szkoły, nie posiadają doświadczenia zawodowego i po raz pierwszy wchodzą na rynek oraz te, które ze względu na młody wiek nie posiadają wystarczająco bogatego doświadczenia zawodowego. Dodatkowo osoby powyżej 25. roku życia mają już swoje rodziny i wychowują dzieci, stąd muszą poszukiwać takich warunków, które pozwolą im godzić życie osobiste i zawodowe. Wśród osób bezrobotnych do 30. roku życia są osoby z tzw. kategorii NEET (Not in Education, Employment or Training), wobec której Unia Europejska czyni szczególne starania angażując dodatkowe środki finansowe z uwagi na rosnące wskaźniki bezrobocia w tej grupie osób, dezaktualizację ich wiedzy i rosnący poziom frustracji. 3. Krótki opis grupy Bezrobotni do 30.roku życia to te osoby, które do czasu zastosowania wobec nich usług i instrumentów rynku nie ukończyły 30. roku życia. Bezrobotni w wieku lat zarejestrowani w PUP w Zakopanem stanowią 38 % ogółu bezrobotnych. 4. Dane statystyczne 1. Liczba zarejestrowanych ww. osób bezrobotnych: osób, KOBIETY: 542osób MĘŻCZYŹNI: 883 osób 5. Główne problemy na rynku Grupa osób w wieku często nie posiada wystarczająco bogatego doświadczenia zawodowego lub/i praktycznych umiejętności. Przyjęcie takiego pracownika do wymaga od pracodawcy stosunkowo dużego nakładu czasu i środków finansowych na jego przyuczenie/przeszkolenie, co stanowi problem dla przedsiębiorców. Osoby w tym wieku rzadko znają problemy rynku i mają problemy z poruszaniem się na tym rynku. Grupa osób w wieku lat to w dużej części osoby, które zakładają rodziny, rodzą i wychowują dzieci. Przyjęcie takiego pracownika do

2 stanowi dla pracodawcy ryzyko, że nie będzie miał osoby w pełni dyspozycyjnej i mobilnej (także w zakresie odbywania szkoleń). 6. Silne strony grupy Silnymi stronami grupy wiekowej lat w kontekście rynku są: mobilność zawodowa i geograficzna oraz dyspozycyjność (z uwagi m.in. na posiadanie prawa jazdy, brak własnej rodziny, łatwość w kontaktach z obcokrajowcami itp.), chęć szkolenia się, podnoszenia wiedzy, kwalifikacji i praktycznych umiejętności (z uwagi na brak doświadczenia), duże zainteresowanie aktywizacją zawodową, znajomość języków obcych (najczęściej dwóch, których co dopiero uczyli się w szkole), dobra kondycja zdrowotna i siła (z uwagi na młody organizm). Silną stroną grupy wiekowej lat w kontekście rynku jest posiadanie aktualnej wiedzy (absolwenci studiów) lub/i choćby niewielkiego doświadczenia zawodowego oraz tzw. ustatkowanie : posiadanie własnego mieszkania, samochodu, pieniędzy, itp. Tym samym są bardziej skłonni podjąć ryzyko otwarcia własnego biznesu. 7. Inne cechy charakterystyczne Komunikatywność, kreatywność, podejmowanie ryzyka, odwaga, lepsza reakcja na sytuacje stresowe, umiejętność godzenia wielu ról społecznych. - bonów stażowych, - bonów zatrudnieniowych, - bonów na zasiedlenie, - bonów szkoleniowych, - jednorazowych środków lub pożyczki z programu Wsparcie w starcie na podjęcie własnej działalności gospodarczej. Projekt Aktywizacja osób młodych pozostających bez w powiecie tatrzańskim. PLANOWANIE DZIAŁAŃ DLA GRUPY LAT Pośrednictwo i usług EURES Oferty, giełdy, oferty Eures, poszukiwania poprzez system Eures oraz informacji nt. warunków życia i w poszczególnych krajach EOG, pomoc w przygotowaniu i przesłaniu dokumentów Szkolenia i rozwój zawodowy aplikacyjnych pod oferty Eures. Szkolenia indywidualne i grupowe. Bony szkoleniowe. Instrumenty wspierające usługi rynku Dodatki aktywizacyjne, jednorazowe środki i pożyczki na podjęcie działalności gospodarczej, staże, bony (stażowe, zatrudnieniowe, na zasiedlenie), wyposażenie/doposażenie stanowiska, prace interwencyjne, roboty publiczne. Usługi rynku uzależnione są od profilu pomocy (I, II, III), jaki zostanie ustalony osobie bezrobotnej przy przeprowadzeniu z nią

3 profilu pomocy dostępne są konkretne OSOBY DŁUGOTRWALE BEZROBOTNE zatrudnienia i instytucjach rynku (tekst jednolity Dz. U. z 2015 poz. 149) osoby długotrwale bezrobotne mają status osób będących w szczególnej sytuacji na rynku. 2. Definicja grupy Długotrwale bezrobotny to osoba, która pozostaje w rejestrze urzędu łącznie przez okres ponad 12 miesięcy, w okresie ostatnich 2 lat, z wyłączeniem okresu odbywania stażu i przygotowania zawodowego dorosłych. 3. Krótki opis grupy Osoby długotrwale bezrobotne zarejestrowane w PUP w Zakopanem stanowią 64 % ogółu wszystkich bezrobotnych. 4. Dane statystyczne 1. Liczba zarejestrowanych ww. osób bezrobotnych: osób, KOBIETY: 924 osób MĘŻCZYŹNI: 1515 osób 5. Główne problemy na rynku Osoby długotrwale bezrobotne często mają zdezaktualizowane uprawnienia i kwalifikacje niedopasowane do rynku, brakuje im motywacji i umiejętności poszukiwania. Jest to grupa zagrożona najbardziej wykluczeniem zawodowym i społecznym. 6. Silne strony grupy Nie mają wysokich wymagań. Są zdeterminowani. 7. Inne cechy charakterystyczne Zniecierpliwienie. Psychiczna słabość. - refundowanych miejsc (doposażenie/wyposażenie miejsc, prace interwencyjne, roboty publiczne), - jednorazowych środków na otwarcie własnej działalności gospodarczej, - PLANOWANIE DZIAŁAŃ DLA GRUPY OSÓB DŁUGOTRWALE BEZROBOTNYCH Pośrednictwo i usług EURES Oferty, giełdy, oferty Eures, poszukiwania i warunków za granicą. Szkolenia i rozwój zawodowy Szkolenia indywidualne i grupowe. Instrumenty wspierające usługi rynku Dodatki aktywizacyjne, jednorazowe środki i pożyczki na podjęcie działalności gospodarczej, wyposażenie/doposażenie stanowiska, prace interwencyjne, roboty publiczne, staże. Środki finansowe na aktywizację ww. grupy osób

4 pochodzą przede wszystkim z algorytmu i rezerwy Ministra. Usługi rynku uzależnione są od profilu pomocy (I, II, III), jaki zostanie ustalony osobie bezrobotnej przy przeprowadzeniu z nią profilu pomocy dostępne są konkretne OSOBY 50 + zatrudnienia i instytucjach rynku ( tekst jednolity Dz. U. z 2015 poz. 149) osoby powyżej 50 roku życia mają status osób będących w szczególnej sytuacji na rynku. 2. Definicja grupy Bezrobotny 50+ to osoba, która na dzień zastosowania wobec niej usług lub instrumentów rynku ukończyła co najmniej 50-ty rok życia. 3. Krótki opis grupy Bezrobotni w wieku powyżej 50 lat zarejestrowani w PUP w Zakopanem stanowią 23% ogółu bezrobotnych. 4. Dane statystyczne 1. Liczba zarejestrowanych ww. osób bezrobotnych: 879 osób, KOBIETY: 304 osób MĘŻCZYŹNI: 575 osób 5. Główne problemy na rynku Osoby 50 + często skarżą się na przewlekłe choroby. Ponadto starają się o przywrócenie renty lub świadczenia przedemerytalne. Zazwyczaj mają konkretne wymagania wobec potencjalnej (czasami wysokie), chcą pracować na miejscu (nie są skłonni do przemieszczania się), nie zawsze są skłonne by się przekwalifikować. 6. Silne strony grupy Mają duże doświadczenie zawodowe. 7. Inne cechy charakterystyczne Czasami zrezygnowane (gdy zostały zwolnione nagle, po długim czasie w jednej firmie) i zagubione w poszukiwaniu. - refundowanych miejsc (doposażenie/wyposażenie miejsc, prace interwencyjne, roboty publiczne), - jednorazowych środków lub pożyczki na otwarcie własnej działalności gospodarczej. Projekt Nowe rozdanie PLANOWANIE DZIAŁAŃ DLA GRUPY OSÓB 50+ Pośrednictwo i usług EURES Oferty, giełdy, oferty Eures, poszukiwania i warunków za granicą. Szkolenia i rozwój zawodowy Szkolenia indywidualne i grupowe. Instrumenty wspierające usługi rynku Dodatki aktywizacyjne, jednorazowe środki i pożyczki na podjęcie działalności gospodarczej, wyposażenie/doposażenie stanowiska, prace interwencyjne, roboty publiczne, staże. Usługi rynku uzależnione są od profilu

5 pomocy (I, II, III), jaki zostanie ustalony osobie bezrobotnej przy przeprowadzeniu z nią profilu pomocy dostępne są konkretne OSOBY NIEPEŁNOSPRAWNE zatrudnienia i instytucjach rynku (tekst jednolity Dz. U. z 2015 poz. 149) osoby niepełnosprawne mają status osób będących w szczególnej sytuacji na rynku. 2. Definicja grupy Osoba niepełnosprawna to taka, która posiada odpowiednie orzeczenie o stopniu niepełnosprawności ze względu na ograniczenia zdrowotne. 3. Krótki opis grupy Bezrobotni niepełnosprawni zarejestrowani w PUP stanowią 2% ogółu bezrobotnych. 4. Dane statystyczne 1. Liczba zarejestrowanych ww. osób bezrobotnych: 89 osób, KOBIETY: 27 osób MĘŻCZYŹNI: 62 osób 5. Główne problemy na rynku Osoby niepełnosprawne mogą mieć problem z mobilnością. Oferty nie zawsze są dopasowane do ich schorzeń zdrowotnych. Nie ma też zbyt wielu zakładów chronionej. 6. Silne strony grupy Często są bardzo zmotywowani do i szanują pracę. Pracodawcy mogą mogą korzystać ze zniżek z tytułu niepełnosprawności pracownika. 7. Inne cechy charakterystyczne Świadomość własnych praw i przywilejów. - bonów dla osób do 30. roku życia, - refundowanych miejsc (doposażenie/wyposażenie miejsc, prace interwencyjne, roboty publiczne), - jednorazowych środków lub pożyczki na otwarcie własnej działalności gospodarczej. - PLANOWANIE DZIAŁAŃ DLA GRUPY OSÓB NIEPEŁNOSPRAWNYCH Pośrednictwo i usług EURES Oferty, giełdy, oferty Eures, poszukiwania i warunków za granicą. Szkolenia i rozwój zawodowy Szkolenia indywidualne i grupowe. Instrumenty wspierające usługi rynku Dodatki aktywizacyjne, jednorazowe środki i pożyczki na podjęcie działalności gospodarczej, wyposażenie/doposażenie stanowiska, prace interwencyjne, roboty publiczne, staże, bony dla osób do 30. roku życia.

6 Usługi rynku uzależnione są od profilu pomocy (I, II, III), jaki zostanie ustalony osobie bezrobotnej przy przeprowadzeniu z nią profilu pomocy dostępne są konkretne OSOBY KORZYSTAJĄCE ZE ŚWIADCZEŃ POMOCY SPOŁECZNEJ zatrudnienia i instytucjach rynku (tekst jednolity Dz. U. z 2015 poz. 149) osoby korzystające ze świadczeń pomocy społecznej to osoby w szczególnie trudnej sytuacji na rynku. 2. Definicja grupy Osoba korzystająca ze świadczeń pomocy społecznej to osoba korzystająca z zasiłków (świadczenia pieniężne) i innych form pomocy proponowanych przez Ośrodek Pomocy Społecznej. 3. Krótki opis grupy Bezrobotni korzystający ze świadczeń pomocy społecznej zarejestrowani w PUP w Zakopanem stanowią 0% ogółu bezrobotnych. 4. Dane statystyczne 1. Liczba zarejestrowanych ww. osób bezrobotnych: 0 osób, KOBIETY: 0 osób MĘŻCZYŹNI: 0 osób 5. Główne problemy na rynku Osoby korzystające ze świadczeń pomocy społecznej znajdują się zazwyczaj w trudnej sytuacji finansowej. Brak pieniędzy przekłada się często na trudności w poszukiwaniu ze względu na zaniedbanie wyglądu, trudności z dotarciem do pracodawcy, trudności w znalezieniu (brak dostępu do Internetu) lub inne problemy, np. osobisto rodzinne, zdrowotne. Często osoby te są długotrwale bezrobotne, mają problemy z autoprezentowaniem się i obniżoną ocenę siebie. Bywa, że osoby te żyją w patologii. 6. Silne strony grupy Jeżeli bieda nie wynika z patologii, lecz np. ze schorzeń zdrowotnych, trudnych sytuacji osobisto rodzinnych, to wówczas osoby te są mają motywację do podejmowania poniżej swojego wykształcenia i kwalifikacji, czasami nawet za niskie zarobki. 7. Inne cechy charakterystyczne Niski stopień zaradności oczekiwanie na wsparcie instytucjonalne, narażenie na wykluczenie społeczne, słaba mobilność. - refundowanych miejsc (doposażenie/wyposażenie miejsc, prace interwencyjne, roboty publiczne). - PLANOWANIE DZIAŁAŃ DLA OSÓB KORZYSTAJĄCYCH ZE ŚWIADCZEŃ OPS Pośrednictwo i usług EURES Oferty, giełdy, oferty Eures, poszukiwania i warunków za granicą.

7 Szkolenia i rozwój zawodowy Instrumenty wspierające usługi rynku Szkolenia indywidualne i grupowe. Dodatki aktywizacyjne, wyposażenie/doposażenie stanowiska, prace interwencyjne, roboty publiczne, staże, bony dla osób do 30. roku życia. Usługi rynku uzależnione są od profilu pomocy (I, II, III), jaki zostanie ustalony osobie bezrobotnej przy przeprowadzeniu z nią profilu pomocy dostępne są konkretne OSOBY POSIADAJĄCE CO NAJMNIEJ 1 DZIECKO DO 6. ROKU ŻYCIA LUB CO NAJMNIEJ 1 DZIECKO NIEPEŁNOSPRAWNE DO 18. ROKU ŻYCIA zatrudnienia i instytucjach rynku (tekst jednolity Dz. U. z 2015 poz. 149) osoby wychowujące co najmniej 1 dziecko do 6. roku życia lub co najmniej 1 niepełnosprawne dziecko do 18. roku życia znajdują się w szczególnie trudnej sytuacji na rynku. 2. Definicja grupy Osoby posiadające co najmniej 1 dziecko do 6. roku życia lub co najmniej 1 niepełnosprawne dziecko do 18. roku życia to osoby, które prawnie zajmują się wychowaniem i utrzymaniem ww. dzieci. 3. Krótki opis grupy Bezrobotni posiadający co najmniej 1 dziecko do 6. roku życia lub co najmniej 1 niepełnosprawne dziecko do 18. roku życia zarejestrowani w PUP w Zakopanem stanowią 11% ogółu bezrobotnych. 4. Dane statystyczne 1. Liczba zarejestrowanych ww. osób bezrobotnych: 439 osób, KOBIETY: 349 osób MĘŻCZYŹNI: 90 osób 5. Główne problemy na rynku Osoby wychowujące co najmniej 1 dziecko do 6. roku życia lub co najmniej 1 niepełnosprawne dziecko do 18. roku życia mają problemy związane z godzeniem życia rodzinnego z zawodowym. Często trudno im znaleźć pracę ponieważ pracodawcy niechętnie patrzą na ich sytuację rodzinną i ograniczoną przez to dyspozycyjność. 6. Silne strony grupy Osoby te zazwyczaj są mobilne, zorganizowane, cierpliwe. 7. Inne cechy charakterystyczne Skłonne pracować w ściśle określonych godzinach. - bonów dla osób do 30. roku życia, - jednorazowych środków lub pożyczki na otwarcie własnej działalności gospodarczej, - refundowanych miejsc (doposażenie/wyposażenie miejsc, prace interwencyjne, roboty publiczne). - PLANOWANIE DZIAŁAŃ DLA OSÓB POSIADAJĄCYCH WW. DZIECI Pośrednictwo i usług EURES Oferty, giełdy, oferty Eures, poszukiwania i warunków za granicą.

8 Szkolenia i rozwój zawodowy Instrumenty wspierające usługi rynku Szkolenia indywidualne i grupowe. Dodatki aktywizacyjne, wyposażenie/doposażenie stanowiska, jednorazowe środki lub pożyczki na otwarcie własnej działalności gospodarczej, prace interwencyjne, roboty publiczne, staże, bony dla osób do 30. roku życia. Rodzaj usług rynku uzależniony jest od profilu pomocy (I, II, III), jaki zostanie ustalony osobie bezrobotnej przy przeprowadzeniu z nią Kwestionariusza do profilowania.