Plan działania dotyczący wdrażania Lokalnej Strategii Rozwoju LGD Zielony Pierścień

Transkrypt

1 Załącznik nr 2 do Uchwały nr 2/9/Z z dnia r. Plan działania dotyczący wdrażania Lokalnej Strategii Rozwoju LGD Zielony Pierścień CEL OGÓLNY nr Lata RAZEM Wartoś % Plano Wartoś % Planow Raze Razem Nazwa wskaźnika Wartoś % Plano ć z realizac wane ć z realizac ane m planow ć z realiza wane jednost ji wsparc jednost ji wsparc warto ane jednost cji wspa ką wskaźn ie w ką wskaźn ie w ść wsparc ką wskaź rcie miary ika PLN miary ika PLN wska ie w miary nika w źnikó PLN PLN w Pro - gram Poddzia łanie zakres Progra mu Cel szczegółowy nr. - Kreowanie postaw przedsiębiorczych wśród mieszkańców ęcie.. ęcie..2 wzięcie.. Razem cel szczegółowy. 8 5,4,* 7,,*,,* 5 5 5,,* 4 i 9,,* a Liczba szkoleń 52,,* 9 88,,* i Cel szczegółowy.2 - Wsparcie inicjatyw gospodarczych bazujących na lokalnych zasobach,,*,,* 25,*,*,*,*,* Aktywiz,* Aktywiz,* Aktywiz wzięcie.2.2 wzięcie.2. wzięcie.2.4 operacji polegających na utworzeniu nowego przedsiębiorstwa operacji polegających na rozwoju istniejącego przedsiębiorstwa Liczba wydarzeń/imprez , , , i 5 82,5 7. 4, 6. 2, i 7 8 i, 5.,, Realiz Realiz 5. Realiz

2 wzięcie.2.5 ęcie.2.6 wzięcie.2.7 wzięcie.2.8 wzięcie.2.9 wzięcie.2. Liczba szkoleń 4 i,,, 4 Liczba wydawnictw,, 2 i, 5., 2 i Liczba sieci w zakresie usług turystycznych, które otrzymały wsparcie w ramach realizacji Liczba podmiotów w ramach sieci w zakresie usług turystycznych międzynarodowych projektów Razem cel szczegółowy.2 Razem cel ogólny CEL OGÓLNY nr 2 a i a a 5, 75. a, 75., 2 i 5, 6,, 6, 5.,,,, a, 9.,,,, a,, a, 4.,, a,, a, 7,, a Realiz 5. Realiz 5. Współpra 9. Współpra 4. Współpra 7 Współpra Lata RAZEM Wartoś % Plano Wartoś % Planow Raze Razem Nazwa wskaźnika Wartoś % Plano ć z realizac wane ć z realizac ane m planow ć z realiza wane jednost ji wsparc jednost ji wsparc warto ane jednost cji wspa ką wskaźn ie w ką wskaźn ie w ść wsparc ką wskaź rcie miary ika PLN miary ika PLN wska ie w miary nika w źnikó PLN Pro - gram Poddzia łanie zakres Progra mu 2

3 PLN w Cel szczegółowy nr 2. - Rozwój aktywności społecznej mieszkańców poprzez lokalne inicjatywy i poprawę infrastruktury społecznej ęcie 2.. wzięcie 2..2 wzięcie 2.. Liczba wybudowanych lub przebudowanych ogólnodostępnych obiektów na działalność kulturalną, w tym liczba zrealizowanych operacji obejmujących wyposażenie mające na celu szerzenie lokalnej kultury i dziedzictwa lokalnego Liczba wybudowanych lub przebudowanych ogólnodostępnych obiektów rekreacyjnych Liczba wspartych inicjatyw 7 5, , i 7 5, 54, 25 4, , 8 52, 56 9, 99258, Realiz Realiz Realiz wzięcie 2..4 wzięcie 2..5 wzięcie 2..6 Liczba wspartych inicjatyw dotyczących włączenia społecznego grup defaworyzowanych Liczba szkoleń mieszkańców Razem cel szczegółowy 2. 52, 56 a 52,,** 8 84,,** 4 i, 686, 4,,** ,4,** 7,,**,, Realiz,** Aktywizac ja,** Aktywizac ja Cel szczegółowy Zachowanie i promocja lokalnego dziedzictwa

4 wzięcie 2.2. wzięcie Liczba nowych lub zmodernizowanych obiektów infrastruktury turystycznej Liczba publikacji promujących dziedzictwo lokalne i 6, 2 i, 25, 5 6, 8,,, Realiz 8 Realiz Liczba warsztatów/szkoleń/wydarzeń promujących lokalne dziedzictwo Liczba odnowionych obiektów/atrakcji promujących dziedzictwo lokalne Razem cel szczegółowy 2.2 Razem cel ogólny 2, 7,,,,,, 5, 46 55, Realiz 5 Realiz Funkcjonowanie LGD Razem funkcjonowanie LGD , w tym m.in.: Liczba szkoleń dla pracowników LGD Liczba szkoleń dla organów LGD 2 9,4 5 Liczba podmiotów, którym udzielono indywidualnego doradztwa 5 8,4 8,,, 4 osob odni,,, 225 osob odni 5 osób 5, osób 8,4 5 osób, osób Aktywiz, w tym m.in.: 6. 4.,. Liczba spotkań informacyjno-konsultacyjnych LGD z mieszkańmi 8 5,4 7,,, 5 Aktywiza cja 4

5 Liczba konferencji w ramach planu komunikacji Razem a,4 a ,68 a, i Aktywiza cja Razem planowane wsparcie na przedsięwzięcia dedykowane tworzeniu i utrzymaniu miejsc pracy w ramach poddziałania Realiz : % budżetu poddziałania Realiz 4.5., , 54,95 * - te działania aktywizacyjne będą realizowane w części przez pracowników Biura LGD w ramach ich etatowych zadań, a w części przez podmioty zewnętrzne w ramach zleceń. Stąd wydatki te są ujęte w ramach kosztów bieżących LGD (etaty pracowników) i wydatków na aktywizację (zlecenia dla podmiotów zewnętrznych). ** - wydatki w ramach ęcia 2..5 wynoszą, zł, ponieważ szkolenia będą realizowane przez pracowników Biura LGD w ramach ich etatowych zadań. Stąd wydatki te są ujęte w ramach kosztów bieżących LGD (etaty pracowników) 5