Olsztyńska Szkoła Wyższa imienia Józefa Rusieckiego z siedzibą w Olsztynie
|
|
- Sylwester Szczepan Wawrzyniak
- 6 lat temu
- Przeglądów:
Transkrypt
1 Syntetyczny opis wniosków z recenzji przygotowanych przez ekspertów - członków Komisji Certyfikacyjnej VI edycji Ogólnopolskiego Programu Certyfikacji Szkół Wyższych Uczelnia Liderów (2016) Olsztyńska Szkoła Wyższa imienia Józefa Rusieckiego z siedzibą w Olsztynie Niniejsza recenzja przygotowana została w ramach postępowania ewaluacyjnego w VI edycji Ogólnopolskiego Programu Certyfikacji Szkół Wyższych Uczelnia Liderów. Zgodnie z par Regulaminu Programu oceny Olsztyńskiej Szkoły Wyższej imienia Józefa Rusieckiego z siedzibą w Olsztynie dokonano na podstawie: 1) analizy danych zawartych w ankiecie certyfikacyjnej wypełnionej przez uczelnię; 2) analizy dokumentów i aktów prawa wewnętrznego, w tym statutów, regulaminów i wzorów umów stosowanych przez uczelnię; 3) analizy informacji pozyskanych w toku certyfikacji z instytucji nadzoru i kontroli; 4) analizy danych statystycznych odnoszących się m.in. do sytuacji demograficznej w otoczeniu lokalno-regionalnym uczelni; 5) analizy informacji pozyskanych od interesariuszy zewnętrznych i wewnętrznych uczelni; 6) analizy danych pozyskanych z Ogólnopolskiego Systemu Monitorowania Ekonomicznych Losów
2 Absolwentów szkół wyższych; 7) analizy informacji publicznych na temat działań uczelni w obszarze odpowiedzialności społecznej i współpracy z otoczeniem społeczno-gospodarczym; 8) analizy danych z systemów informacyjnych, takich jak POL-ON, OPI, wybierzstudia.nauka.gov.pl. Oceny uczelni dokonało niezależnie od siebie 2 recenzentów członków Komisji Certyfikacyjnej. Olsztyńska Szkoła Wyższa imienia Józefa Rusieckiego z siedzibą w Olsztynie to niepubliczna szkoła wyższa, funkcjonująca na warmińskomazurskim rynku edukacyjnym od 1997 roku. W skład struktury organizacyjnej uczelni wchodzą Wydziały: Nauk Humanistyczno- Społecznych, Wychowania Fizycznego, Fizjoterapii oraz Zdrowia Publicznego, w ramach których prowadzonych jest osiem kierunków studiów: filologia angielska, fizjoterapia, kosmetologia, pedagogika, pedagogika specjalna, terapia zajęciowa, wychowanie fizyczne i zdrowie publiczne. Certyfikowany podmiot oferuje także szeroki wachlarz studiów podyplomowych, w ramach 29 kierunków. Obecnie w murach OSW studiuje ponad 1 tys. studentów, w tym czworo z zagranicy ( w roku akademickim 2015/2016 przyjęto łącznie ponad 400 studentów). Funkcję Rektora pełni prof. dr hab. Henryk Kostyra, natomiast Dyrektorem Generalnym Założycielem jest mgr Helena Rusiecka. Od samego początku funkcjonowania Olsztyńska Szkoła Wyższa im. Józefa Rusieckiego starała się wypełnić regionalną lukę w obszarze kształcenia humanistycznego, oferując swoim studentom wysoką jakość dydaktyki w ramach szerokiego portfolio kierunków studiów, dostosowują je do dynamicznie zmieniających się potrzeb rynku pracy. Poprzez efektywne zarządzanie strategiczne, jakie ma miejsce od prawie dwóch dekad, OSW pełni ważną funkcję lokalnego i regionalnego lidera
3 kształcenia oraz opinii, bez którego trudno sobie wyobrazić harmonijny rozwój Olsztyna oraz Warmii i Mazur. Co bardzo istotne, założyciel uczelni dr Józef Rusiecki od początku funkcjonowania OSW nakreślił trzy podstawowe zadania kierunkowe, jakie musi spełniać uczelnia: a) kreowanie przyszłości poprzez działalność naukowo-dydaktyczną i wychowawczą; b) inspirowanie w uczelni twórczego stylu pracy; c) wychowawcze wzbogacanie naszego środowiska akademickiego. Te ogólnohumanistyczne cele doskonale wkomponowują się w codzienną działalność Olsztyńskiej Szkoły Wyższej, przez co może ona nie tylko efektywne kształcić na dwóch poziomach studiów dyplomowych oraz wyposażać absolwentów w specjalistyczną wiedzę, umiejętności i kompetencje potrzebne na dynamicznie zmieniającym się rynku pracy, ale także kreować rozwój lokalno-regionalny, angażując się w ważne i potrzebne projekty społeczne, kulturalne i edukacyjne realizowane na rzecz i w partnerstwie w podmiotami zewnętrznymi instytucjami edukacyjnymi, samorządowymi, jednostkami kultury czy przedsiębiorstwami. O dotychczasowej renomie certyfikowanego podmiotu świadczą m.in. liczne laury i wyróżnienia, które trafiły do władz uczelni oraz nauczycieli akademickich w ostatnim czasie. Wśród nich znalazły się przyznane przez Ministra Edukacji Narodowej Medale Komisji Edukacji Narodowej, które w 2014 i 2015 roku zostały nadane łącznie ośmiu osobom. Poza tym w 2014 i 2015 roku Odznaką Honorową za Zasługi dla Województwa Warmińsko-Mazurskiego zostało uhonorowanych czterech pracowników. Wskazane i inne laury, zdaniem Komisji, są dowodem nie tylko na zawodowy profesjonalizm, którymi kierują się na co dzień nagrodzeni, ale również na mocną identyfikację uczelni z
4 Olsztynem i regionem, przez co może ona bezpośrednio wpływać na jego progres, oferując otoczeniu swoje doświadczenie, wiedzę i zasoby w postaci kapitału ludzkiego (działalność ekspercka, wolontariat etc.). Olsztyńska Szkoła Wyższa im. Józefa Rusieckiego stara się efektywnie rozszerzać swoje porfolio poprzez implementacje do oferty edukacyjnej praktycznych kierunków studiów. Jednym z nich jest terapia zajęciowa, która została uruchomiona w roku akademickim 2014/2015 na Wydziale Fizjoterapii. Uruchomienie tego kierunku jest reakcją na potrzeby otoczenia społecznego, wynikającą z braku na rynku specjalistów z zakresu kompleksowej rehabilitacji w ośrodkach zdrowia. Poza tym, wychodząc naprzeciw potrzebom dalszej edukacji wybranych grup zawodowych, poszerzono ofertę studiów podyplomowych, m.in. o fizjoterapię w sporcie i rekreacji, techniki relaksacyjne i elementy jogi, wychowanie fizyczne w edukacji przedszkolnej i wczesnoszkolnej czy trener personalny. Zdaniem Recenzentów wymienione działania są dowodem na skuteczne działania zarządcze władz uczelni w okresie recertyfikacji i mogą być przykładem dla innych regionalnych uczelni wyższych, w jaki sposób efektywnie kreować wizję szkoły innowacyjnej i odpowiadającej potrzebom środowiska lokalnego. Dostępna w ofercie szkoły oferta edukacyjna jest odpowiednio zdywersyfikowana, wartościowa merytorycznie, adekwatna do wyzwań i trendów w otoczeniu społecznym, a co najważniejsze stale rozwijana, z uwzględnieniem najbardziej aktualnych wyzwań, w szczególności tych odnoszących się do rynku edukacyjnego i rynku ochrony zdrowia. Co bardzo istotne, OSW w toku studiów kładzie nacisk nie tylko na zdobywanie najnowszej wiedzy akademickiej w ramach prowadzonych przez siebie kierunków studiów, ale przede wszystkim zwraca uwagę na
5 permanentne zdobywanie umiejętności i kompetencji społecznych, pozwalających na szybką adaptację w ramach obowiązków zawodowych. Wystarczy wspomnieć, że studenci mają możliwość uzyskania dodatkowych certyfikatów, licencji i uprawnień, w tym: instruktora sportu (gimnastyki, pływania, lekkoatletyki, fitness i ćwiczeń siłowych, piłki siatkowej, piłki ręcznej, piłki nożnej, koszykówki), instruktora sportu osób niepełnosprawnych (specjalność gry zespołowe oraz pływanie) oraz kursy masażu klasycznego, leczniczego, kursy wizażu I i II stopnia itp. Uczelnia proponuje studentom szeroką ofertę zajęć dodatkowych i fakultatywnych form kształcenia, które znacząco wzmacniają praktyczny (aplikacyjny) wymiar dydaktyki akademickiej. Pod tym względem Szkoła istotnie wyróżnia się na rynku edukacyjnym Olsztyna. Zdaniem Komisji imponująco wygląda skala oraz zasięg współpracy ewaluowanej uczelni z otoczeniem społecznym Olsztyna oraz regionu Warmii i Mazur, w szczególności odnoszącej się do szeroko rozumianej pomocy na rzecz potrzebujących. Działania OSW, mające niewątpliwie cechy społecznej odpowiedzialności organizacji (CSR) są bardzo cenne, ponieważ łączą w sobie zaangażowanie studentów, kadry akademickiej i władz z posiadanym know-how, co pozwala na dwukanałowe intensyfikowanie starań na rzecz poprawy jakości życia mieszkańców. Nad wyraz cenne są liczne inicjatywy, których charakterystyka została zawarta w ankiecie certyfikacyjnej. Recenzenci zwracają uwagę na pomoc studentów w organizacji i obsłudze Wojewódzkich Olimpiad dla Osób Niepełnosprawnych, która trwa nieprzerwanie od 10 lat. Od 2013 roku Wolontariusze z Wydziału Fizjoterapii prowadzą usprawnianie pacjentów leczonych hemodializami
6 oraz dializą otrzewnową w Stacji Dializ DIAVERUM w Olsztynie. Centrum Postawy Ciała od siedmiu lat organizuje Białe Soboty badania stanu narządu ruchu dzieci i młodzieży województwa warmińsko-mazurskiego. Członkowie Koła Naukowego Dietetyków zrealizowali projekt dotyczący żywienia w sporcie (projekt współfinansowany przez Unię Europejską). Jego wyniki zostały udostępnione m.in. olsztyńskim szkołom ponadgimnazjalnym. Poza tym uczelnia ściśle współpracuje z organizacjami pozarządowymi: z Warmińsko-Mazurskim Uniwersytetem Trzeciego Wieku, Akademią Trzeciego Wieku, Uniwersytetem Trzeciego Wieku w Szczytnie oraz Kętrzynie, a także Akademią Nowoczesnego Obywatela, poprzez organizację zajęć komputerowych, wykładów, zajęć sportowych i lektoratów z języka angielskiego. Olsztyńska Szkoła Wyższa im. Józefa Rusieckiego była także w 2014 i 2015 roku współorganizatorem Europejskiej Nocy Naukowców razem z Polską Akademią Nauk w Olsztynie. Akademickie Biuro Karier Olsztyńskiej Szkoły Wyższej im. Józefa Rusieckiego jest jedną z najważniejszych komórek organizacyjnych uczelni, która ma na celu przygotować studentów i słuchaczy do płynnego wejścia na rynek pracy. Realizuje swoje działania poprzez kompleksowe informowanie o obecnych wymaganiach pracodawców, wspiera interesantów w tworzeniu listów motywacyjnych oraz CV, a także organizuje Nowoczesną Giełdę Pracy wraz Dniem Otwartym (w 2016 roku BK OSW zorganizowało jej ósmą edycję). Co bardzo ważne, komórka blisko współpracuje z Białostockim Parkiem Naukowo- Technologicznym (w 2015 roku była merytorycznym partnerem w realizacji projektu pn. Platforma startowa dla nowych pomysłów Hub
7 of Talents w ramach Programu Operacyjnego Polski Wschodniej ). Władze Olsztyńskiej Szkoły Wyższej im. Józefa Rusieckiego kładą duży nacisk na permanentne podnoszenie standardu kształcenia, m.in. poprzez inwestycje w posiadaną infrastrukturę. W latach wymieniono oświetlenie na Hali Stadion oraz oświetlenie halogenowe na stadionie, wyremontowano dach budynku E oraz zakupiono zestawy komputerowe i projektory. Poza tym dostosowano większość łazienek dla potrzeb osób niepełnosprawnych, zmodernizowano system wentylacji mechanicznej w akademiku, bibliotece i na basenie OSW, a także przeprowadzono gruntowny remont siłowni i Centrum Rehabilitacji Ruchowej. W odniesieniu do zapewnienia narzędzi koniecznych do wykonywania ćwiczeń z zakresu kosmetologii, terapii zajęciowej, wychowania fizycznego i zdrowia publicznego, OSW zakupiła aparat do zabiegów na twarz i ciało oraz pomoce dydaktyczne do anatomii - preparaty tkankowe. Wyposażono również sale fitness w nowe maty do ćwiczeń, sztangi, dyski oraz piłki, a także uruchomiono pracownie ortopedii i traumatologii w budynku A. Realizowane na uczelni programy kształcenia przewidują rozliczne formy aktywizacji studentów i poszerzania ich kompetencji - zajęcia specjalizacyjne i zorientowane na kreowanie umiejętności zarządzania ścieżką kariery mają charakter warsztatowy, prowadzone są w grupach oraz indywidualnie. Zadania realizowane w ramach zajęć odzwierciedlają rzeczywiste sytuacje, z którymi absolwent będzie się stykał po podjęciu pracy zawodowej. Dla prowadzenia dydaktyki ukierunkowanej praktycznie uczelnia stworzyła odpowiednie warunki infrastrukturalno-techniczne, konieczne do efektywnego, ale i
8 komfortowego nabywania wiedzy. Wysoka ocena Olsztyńskiej Szkoły Wyższej im. Józefa Rusieckiego w Programie Uczelnia Liderów to efekt dostrzeżonego przez recenzentów talentu menedżerskiego władz uczelni (a zwłaszcza Dyrektor Generalnej, Heleny Rusieckiej), skutecznej polityki w obszarze zarządzania jakością kształcenia (wykraczającej w zakresie stosowanych narzędzi i procedur poza obowiązkowe standardy określone przepisami prawa) oraz aktywnych działań inwestycyjnych. Komisja wyraża ponadto opinię, iż Uczelnia posiada znaczący potencjał innowacyjny, co potwierdza systematyczne wdrażanie nowatorskich rozwiązań, tak w zakresie organizacji i zarządzania, jak i technologii dydaktycznych. Powyższe działania wydają się w pełni zgodne z misją i specyfiką Szkoły, jej strategią rozwoju oraz polityką jakości. Oceniana uczelnia wyróżnia się na tle innych szkół wyższych jako inwestująca w kształcenie dla rynku pracy i otoczenia gospodarczego, aktywnie współpracuje z otoczeniem społecznym, w tym otoczeniem międzynarodowym, w sposób szczególny dba o praktyczną edukację swoich studentów oraz przygotowuje ich, by mogli w sposób skuteczny i efektywny osiągać w przyszłości sukcesy na rynku pracy w Polsce i Unii Europejskiej, stara się wcielać w życie idee uczelni przedsiębiorczej i społecznie odpowiedzialnej. Szkoła inwestuje w innowacje edukacyjne, aktywnie wspiera swoich studentów i absolwentów w podejmowaniu wyzwań zawodowych i realizacji celów na rynku pracy i podejmuje działania w kierunku rozwijania wśród studentów postaw proprzedsiębiorczych. Olsztyńska Szkoła Wyższa im. Józefa Rusieckiego spełnia zatem kryteria certyfikacji Programu Uczelnia Liderów. W opinii Recenzentów Szkoła posiada znaczący potencjał projakościowy, a implementowany w niej model dydaktyczny służy kreowaniu wysokiej
9 wartości edukacyjnej o silnym ukierunkowaniu aplikacyjnym (praktycznym). Uczelnia stale utrzymuje wysokie poziom, co potwierdzają kolejne certyfikacje w niniejszym Programie. Co więcej, Szkoła z roku na rok rozwija innowacyjne rozwiązania i procedury ukierunkowane na rozwój kształcenia dla rynku pracy, umacniając swoją pozycję na lokalnym rynku edukacyjnym (wniosek taki pozwala sformułować m.in. porównanie wniosków z certyfikacji OSW w IV, V i VI edycji Programu). Wszystko to w pełni uzasadnia przyznanie Szkole certyfikatu Uczelnia Liderów w VI edycji Programu, organizowanego wspólnie przez Fundację Rozwoju Edukacji i Szkolnictwa Wyższego oraz Agencję PRC.
Gdańska Wyższa Szkoła Humanistyczna
Sosnowiec, 24 czerwca 2015 rok Synteza recenzji ekspertów oceniających Uczelnię w V edycji Ogólnopolskiego Programu Certyfikacji Szkół Wyższych Uczelnia Liderów (2015) Gdańska Wyższa Szkoła Humanistyczna
Bardziej szczegółowoGdańska Wyższa Szkoła Humanistyczna
Syntetyczny opis wniosków z recenzji przygotowanych przez ekspertów - członków Komisji Certyfikacyjnej VI edycji Ogólnopolskiego Programu Certyfikacji Szkół Wyższych Uczelnia Liderów (2016) Gdańska Wyższa
Bardziej szczegółowoKrakowska Wyższa Szkoła Promocji Zdrowia
Syntetyczny opis wniosków z recenzji przygotowanych przez ekspertów - członków Komisji Certyfikacyjnej VI edycji Ogólnopolskiego Programu Certyfikacji Szkół Wyższych Uczelnia Liderów (2016) Krakowska Wyższa
Bardziej szczegółowoKatalog przedmiotów dla studentów przyjeżdżających do Wszechnicy Świętokrzyskiej w ramach Programu Erasmus+
Katalog przedmiotów dla studentów przyjeżdżających do Wszechnicy Świętokrzyskiej w ramach Programu Erasmus+ O uczelni Wszechnica Świętokrzyska w Kielcach jest uczelnią niepubliczną, działającą od 1994
Bardziej szczegółowoPaństwowa Wyższa Szkoła Zawodowa w Płocku
Syntetyczny opis wniosków z recenzji przygotowanych przez ekspertów - członków Komisji Certyfikacyjnej VI edycji Ogólnopolskiego Programu Certyfikacji Szkół Wyższych Uczelnia Liderów (2016) Państwowa Wyższa
Bardziej szczegółowoAkademia Wychowania Fizycznego Józefa Piłsudskiego w Warszawie Wydział Wychowania Fizycznego i Sportu w Białej Podlaskiej
Akademia Wychowania Fizycznego Józefa Piłsudskiego w Warszawie Wydział Wychowania Fizycznego i Sportu w Białej Podlaskiej WNIOSEK o przekształcenie Wydziału Wychowania Fizycznego i Sportu w Filię Wychowania
Bardziej szczegółowoStrategia Rozwoju Wydziału Nauk Humanistycznych i Społecznych Karkonoskiej Państwowej Szkoły WyŜszej w Jeleniej Górze do roku 2020
Strategia Rozwoju Wydziału Nauk Humanistycznych i Społecznych Karkonoskiej Państwowej Szkoły WyŜszej w Jeleniej Górze do roku 2020 Strategia Wydziału Nauk Humanistycznych i Społecznych Karkonoskiej Państwowej
Bardziej szczegółowoAkademia Finansów i Biznesu Vistula z siedzibą w Warszawie
Syntetyczny opis wniosków z recenzji przygotowanych przez ekspertów - członków Komisji Certyfikacyjnej VI edycji Ogólnopolskiego Programu Certyfikacji Szkół Wyższych Uczelnia Liderów (2016) Akademia Finansów
Bardziej szczegółowoPOLITYKA JAKOŚCI KSZTAŁCENIA UNIWERSYTETU ZIELONOGÓRSKIEGO
Uczelniana Rada ds. Jakości Kształcenia POLITYKA JAKOŚCI KSZTAŁCENIA UNIWERSYTETU ZIELONOGÓRSKIEGO - REKOMENDACJE - Przyjęte na posiedzeniu Uczelnianej Rady ds. Jakości Kształcenia 13 lutego 2017. Założenie
Bardziej szczegółowoStrategia Rozwoju Wydziału Nauk Humanistycznych i Społecznych Karkonoskiej Państwowej Szkoły Wyższej w Jeleniej Górze do roku 2020
Strategia Rozwoju Wydziału Nauk Humanistycznych i Społecznych Karkonoskiej Państwowej Szkoły Wyższej w Jeleniej Górze do roku 2020 Strategia Wydziału Nauk Humanistycznych i Społecznych Karkonoskiej Państwowej
Bardziej szczegółowoWEWNĘTRZNY SYSTEM ZAPEWNIANIA JAKOŚCI KSZTAŁCENIA W WYDZIALE TURYSTYKI I ZDROWIA W BIAŁEJ PODLASKIEJ
WEWNĘTRZNY SYSTEM ZAPEWNIANIA JAKOŚCI KSZTAŁCENIA W WYDZIALE TURYSTYKI I ZDROWIA W BIAŁEJ PODLASKIEJ Spis treści I. Podstawy prawne wewnętrznego systemu zapewniania jakości kształcenia 3 II. III. IV. Podstawowe
Bardziej szczegółowoMisja i strategia rozwoju Wydziału Pedagogiki i Psychologii Uniwersytetu w Białymstoku na lata
Misja i strategia rozwoju Wydziału Pedagogiki i Psychologii Uniwersytetu w Białymstoku na lata 2015 2024 WPROWADZENIE Misja i Strategia Rozwoju Wydziału Pedagogiki i Psychologii Uniwersytetu w Białymstoku
Bardziej szczegółowoProjekt Programu rozwoju edukacji w Warszawie w latach 2013-2020 (streszczenie)
Projekt Programu rozwoju edukacji w Warszawie w latach 2013-2020 (streszczenie) Program rozwoju edukacji w Warszawie w latach 2013-2020 jest strategicznym dokumentem opisującym cele i sposoby rozwoju warszawskiej
Bardziej szczegółowoUZASADNIENIE. Akademia im. Jakuba z Paradyża z siedzibą w Gorzowie Wielkopolskim
UZASADNIENIE Syntetyczny opis wniosków z recenzji przygotowanych przez ekspertów - członków Komisji Certyfikacyjnej VII edycji Ogólnopolskiego Programu Certyfikacji Szkół Wyższych Uczelnia Liderów (2017)
Bardziej szczegółowoStrategia Rozwoju. Wydziału Matematyki, Fizyki i Techniki Uniwersytetu Kazimierza Wielkiego. na lata
Strategia Rozwoju Wydziału Matematyki, Fizyki i Techniki Uniwersytetu Kazimierza Wielkiego na lata 2017-2020 Bydgoszcz 2017 - 2 - Cele strategiczne i operacyjne rozwoju Wydziału Cel strategiczny 1 Wysoka
Bardziej szczegółowoOPINIE I OCZEKIWANIA PRACODAWCÓW WZGLĘDEM KOMPETENCJI I KWALIFIKACJI ZAWODOWYCH ABSOLWENTÓW AWF WARSZAWA
Załącznik do zarządzenia Rektora AWF Warszawa Nr 14/2017/2018 z dnia 15 listopada 2017 r. OPINIE I OCZEKIWANIA PRACODAWCÓW WZGLĘDEM KOMPETENCJI I KWALIFIKACJI ZAWODOWYCH ABSOLWENTÓW AWF WARSZAWA Szanowni
Bardziej szczegółowoUczelniany System Zapewniania Jakości Kształcenia
Załącznik do uchwały nr 1 Senatu WSGK z dn. 24 czerwca 2013 r. w sprawie przyjęcia Uczelnianego Systemu Zapewniania Jakości Kształcenia Uczelniany System Zapewniania Jakości Kształcenia 1 1. Uczelniany
Bardziej szczegółowoSenat przyjmuje strategię Akademii im. Jana Długosza w Częstochowie, stanowiącą załącznik do uchwały.
UCHWAŁA NR 5 / 2017 Senatu Akademii im. Jana Długosza w Częstochowie z dnia 11 stycznia 2017 r. w sprawie przyjęcia strategii Akademii im. Jana Długosza w Częstochowie Działając na podstawie art. 62 ust.
Bardziej szczegółowoSprawozdanie roczne nr 4/IX/2016 z realizacji działań strategicznych Strategii Rozwoju PWSZ w Koninie na lata
Załącznik do Uchwały Nr 103/VI/IX/2016 Senatu PWSZ w Koninie z dnia 13 września 2016 r. Sprawozdanie roczne nr 4/IX/2016 z realizacji działań strategicznych Strategii Rozwoju PWSZ w Koninie na lata 2012
Bardziej szczegółowoAnkieta nt. Zawodowe losy absolwentów AWF Warszawa
Szanowni Państwo, Załącznik do zarządzenia Rektora AWF Warszawa Nr 15/2017/2018 z dnia 15 listopada 2017 r. Ankieta nt. Zawodowe losy absolwentów AWF Warszawa Chcielibyśmy uzyskać informacje na temat Państwa
Bardziej szczegółowoSynteza recenzji ekspertów oceniających Uczelnię w V edycji Ogólnopolskiego Programu Certyfikacji Szkół Wyższych Uczelnia Liderów (2015)
Sosnowiec, 24 czerwca 2015 rok Synteza recenzji ekspertów oceniających Uczelnię w V edycji Ogólnopolskiego Programu Certyfikacji Szkół Wyższych Uczelnia Liderów (2015) Wyższa Szkoła Humanistyczno - Ekonomiczna
Bardziej szczegółowoMISJA I STRATEGIA ROZWOJU SZKOŁY WYŻSZEJ IMIENIA PAWŁA WŁODKOWICA W PŁOCKU
Załącznik do uchwały nr 02/12012 Senatu SWPW w Płocku z dnia 19 marca 2012 roku. MISJA I STRATEGIA ROZWOJU SZKOŁY WYŻSZEJ IMIENIA PAWŁA WŁODKOWICA W PŁOCKU 1 Szkoła Wyższa im. Pawła Włodkowica w Płocku
Bardziej szczegółowoszkole, trener personalny, kinezygerontoterapia forma studiów - stacjonarne
Opisy przedmiotów ECTS dla kierunku wychowanie fizyczne specjalność: odnowa biologiczna, instruktorsko trenerska, wychowanie fizyczne w Semestr I (limit 30) szkole, trener personalny, kinezygerontoterapia
Bardziej szczegółowoUchwała Nr 180/12 Rady Wydziału Nauk o Środowisku UWM w Olsztynie z dnia 14 grudnia 2012 roku
Uchwała Nr 180/12 Rady Wydziału Nauk o Środowisku UWM w Olsztynie z dnia 14 grudnia 2012 roku w sprawie przyjęcia strategii rozwoju Wydziału Nauk o Środowisku na lata 2013 2020 Działając na podstawie 23
Bardziej szczegółowoOPIS ZAKŁADANYCH EFEKTÓW KSZTAŁCENIA. dla Programu Kształcenia. Studiów Podyplomowych. Edukacja Przedszkolna i Wczesnoszkolna.
Załącznik do uchwały nr538 Senatu Uniwersytetu Zielonogórskiego w sprawie określenia efektów kształcenia dla studiów podyplomowych prowadzonych na Wydziale Pedagogiki, Socjologii i Nauk o Zdrowiu OPIS
Bardziej szczegółowoSTRATEGIA ROZWOJU WYDZIAŁU EKONOMICZNEGO UNIWERSYTETU OPOLSKIEGO W LATACH
STRATEGIA ROZWOJU WYDZIAŁU EKONOMICZNEGO UNIWERSYTETU OPOLSKIEGO W LATACH 2015-2020 e e Materiał roboczy opracowany pod kierownictwem prof. dr hab. S. Sokołowskiej - Dziekana Wydziału Ekonomicznego UO
Bardziej szczegółowoCele i struktura Systemu zapewnienia jakości kształcenia w Politechnice Opolskiej
Załącznik do zarządzenia nr 59/2013 Rektora PO Cele i struktura Systemu zapewnienia jakości kształcenia w Politechnice Opolskiej Niniejszy dokument określa założenia i cele Systemu zapewnienia jakości
Bardziej szczegółowoSenat przyjmuje strategię Akademii im. Jana Długosza w Częstochowie, stanowiącą załącznik do uchwały.
UCHWAŁA NR 3 / 2013 Senatu Akademii im. Jana Długosza w Częstochowie z dnia 30 stycznia 2013 r. w sprawie przyjęcia strategii Akademii im. Jana Długosza w Częstochowie Działając na podstawie art. 62 ust.
Bardziej szczegółowoProjekt zmian SzOOPi kryteriów wyboru projektów w Szczegółowym opisie osi priorytetowej 9. publicznych RPO WiM Olsztyn, 22 lutego 2017 r.
Projekt zmian SzOOPi kryteriów wyboru projektów w Szczegółowym opisie osi priorytetowej 9 Dostęp do wysokiej jakości usług publicznych RPO WiM 2014-2020 Olsztyn, 22 lutego 2017 r. 1 Poddziałanie9.3.4 Infrastruktura
Bardziej szczegółowoKarkonoska Państwowa Szkoła Wyższa w J Wydział Przyrodniczo-Technicz
Karkonoska Państwowa Szkoła Wyższa w J Wydział Przyrodniczo-Technicz Cel Mierniki określające stopień realizacji celu Planowana wartość do osiągnięcia na koniec Nazwa roku, którego dotyczy plan 2 3 I.
Bardziej szczegółowoPROGRAM ROZWOJU WYDZIAŁU MEDYCYNY WETERYNARYJNEJ UNIWERSYTETU WARMIŃSKO-MAZURSKIEGO w OLSZTYNIE. na lata 2014-2020
PROGRAM ROZWOJU WYDZIAŁU MEDYCYNY WETERYNARYJNEJ UNIWERSYTETU WARMIŃSKO-MAZURSKIEGO w OLSZTYNIE na lata 2014-2020 Zatwierdzony przez Radę Wydziału Medycyny Weterynaryjnej UWM w Olsztynie na posiedzeniu
Bardziej szczegółowoWyższa Szkoła Informatyki Stosowanej i Zarządzania z siedzibą w Warszawie
Syntetyczny opis wniosków z recenzji przygotowanych przez ekspertów - członków Komisji Certyfikacyjnej VI edycji Ogólnopolskiego Programu Certyfikacji Szkół Wyższych Uczelnia Liderów (2016) Wyższa Szkoła
Bardziej szczegółowoSystem Zarządzania Jakością Kształcenia. Warszawskiego Uniwersytetu Medycznego
Załącznik do Uchwały nr 1/2013 Senatu WUM z dnia 21 stycznia 2013 r. System Zarządzania Jakością Kształcenia Warszawskiego Uniwersytetu Medycznego ogólne ramy instytucjonalne Wydanie: I Obowiązuje od:
Bardziej szczegółowoKONCEPCJA PRACY PRZEDSZKOLA MIEJSKIEGO NR 214 Z ODDZIAŁAMI INTEGRACYJNYMI W ŁODZI
PM214.410.1.2012 KONCEPCJA PRACY PRZEDSZKOLA MIEJSKIEGO NR 214 Z ODDZIAŁAMI INTEGRACYJNYMI W ŁODZI na lata 2012-2017 Misja Nasze przedszkole zapewnia swoim wychowankom warunki do wszechstronnego, radosnego
Bardziej szczegółowoPaństwowa Wyższa Szkoła Zawodowa im. Hipolita Cegielskiego w Gnieźnie
Sosnowiec, 24 czerwca 2015 rok Synteza recenzji ekspertów oceniających Uczelnię w V edycji Ogólnopolskiego Programu Certyfikacji Szkół Wyższych Uczelnia Liderów (2015) Państwowa Wyższa Szkoła Zawodowa
Bardziej szczegółowoPRIORYTETY CENTRALNE
PRIORYTETY CENTRALNE TRYB KONKURSOWY PRIORYTET I ZATRUDNIENIE I INTEGRACJA SPOŁECZNA 1.3 OGÓLNOPOLSKI PROGRAM INTEGRACJI I AKTYWIZACJI ZAWODOWEJ - projekty na rzecz społeczności romskiej, z zakresu integracji
Bardziej szczegółowoSTRATEGICZNY PLAN ROZWOJU SZKOŁY NA LATA
STRATEGICZNY PLAN ROZWOJU SZKOŁY NA LATA 2013 2020 Spis treści Wprowadzenie... 3 Misja... 4 Wizja... 5 Diagnoza... 6 Zadania, działania do zrealizowania i planowane efekty w poszczególnych obszarach...
Bardziej szczegółowoProjekt Zintegrowany program kształcenia i rozwoju Akademii Wychowania Fizycznego we Wrocławiu POWR Z115/17 REGULAMIN PROJEKTU
Projekt Zintegrowany program kształcenia i rozwoju Akademii Wychowania Fizycznego we Wrocławiu POWR.03.05.00-00-Z115/17 REGULAMIN PROJEKTU 1 Postanowienia ogólne 1. Niniejszy regulamin określa zasady realizacji
Bardziej szczegółowoREGULAMIN WEWNĘTRZNEGO SYSTEMU ZAPEWNIANIA JAKOŚCI W INSTYTUCIE HISTORII I POLITOLOGII AKADEMII POMORSKIEJ W SŁUPSKU
REGULAMIN WEWNĘTRZNEGO SYSTEMU ZAPEWNIANIA JAKOŚCI W INSTYTUCIE HISTORII I POLITOLOGII AKADEMII POMORSKIEJ W SŁUPSKU Słupsk 2017 Podstawa prawna Uchwała nr R.000.62.16 Senatu Akademii Pomorskiej w Słupsku
Bardziej szczegółowoWOJSKOWA AKADEMIA TECHNICZNA
WOJSKOWA AKADEMIA TECHNICZNA im. JAROSŁAWA DĄBROWSKIEGO UCHWAŁA NR 43/IV/2013 SENATU WOJSKOWEJ AKADEMII TECHNICZNEJ im. JAROSŁAWA DĄBROWSKIEGO z dnia 27 marca 2013 r. zmieniająca uchwałę w sprawie zasad
Bardziej szczegółowoUCHWAŁA Nr 2233/2016 ZARZĄDU WOJEWÓDZTWA WIELKOPOLSKIEGO. z dnia 21 czerwca 2016 r.
UCHWAŁA Nr 2233/2016 ZARZĄDU WOJEWÓDZTWA WIELKOPOLSKIEGO z dnia 21 czerwca 2016 r. w sprawie: wydania opinii potwierdzającej zgodność projektów w ramach Działania 3.1 Kompetencje w szkolnictwie wyższym
Bardziej szczegółowoSTRATEGIA WYDZIAŁU MATEMATYCZNO-PRZYRODNICZEGO AKADEMII im. JANA DŁUGOSZA w CZĘSTOCHOWIE NA LATA 2014-2020
STRATEGIA WYDZIAŁU MATEMATYCZNO-PRZYRODNICZEGO AKADEMII im. JANA DŁUGOSZA w CZĘSTOCHOWIE NA LATA 2014-2020 I. CELE STRATEGICZNE W ZAKRESIE NAUKI I WDROŻEŃ Cel strategiczny 1 - Opracowanie i realizacja
Bardziej szczegółowoSTRATEGIA ROZWOJU WYDZIAŁU ZARZĄDZANIA GÓRNOŚLĄSKIEJ WYŻSZEJ SZKOŁY HANDLOWEJ im. WOJCIECHA KORFANTEGO w KATOWICACH założenia na lata
STRATEGIA ROZWOJU WYDZIAŁU ZARZĄDZANIA GÓRNOŚLĄSKIEJ WYŻSZEJ SZKOŁY HANDLOWEJ im. WOJCIECHA KORFANTEGO w KATOWICACH założenia na lata 2013 2020 Strategia rozwoju Wydziału Zarządzania GWSH wpisuje się ściśle
Bardziej szczegółowo14 Przysposobienie biblioteczne 0 1 z 15,4 15 Szkolenie BHP z el. ergonomii 0 4 z 16,9
Opisy przedmiotów ECTS dla kierunku Wychowanie Fizyczne specjalność odnowa biologiczna, instruktorsko trenerska, WF w szkole forma studiów - stacjonarne nabór 2012 2015 Semestr I (limit 30) I. Przedmioty
Bardziej szczegółowoKoncepcja pracy i rozwoju ZESPOŁU SZKÓŁ NR 2 W PUŁAWACH NA LATA
Koncepcja pracy i rozwoju ZESPOŁU SZKÓŁ NR 2 W PUŁAWACH NA LATA 2016-2021 Spis treści: Wprowadzenie... 3 Misja... 3 Wizja... 4 Diagnoza... 4 Zadania, działania do zrealizowania i planowane efekty w poszczególnych
Bardziej szczegółowoZarządzenie Nr 7 / Rektora Uniwersytetu Warmińsko-Mazurskiego. Podstawa prawna:
Zalecenia i rekomendacje dla podstawowych jednostek organizacyjnych oraz jednostek międzywydziałowych i ogólnouczelnianych Uniwersytetu Warmińsko-Mazurskiego w Olsztynie w zakresie doskonalenia funkcjonowania
Bardziej szczegółowoPaździernik 2016 Trwa nabór do grupy pływania dla dorosłych! Informacje w kasie pływalni.
Październik 2016 Trwa nabór do grupy pływania dla dorosłych! Informacje w kasie pływalni. 03.10.2016 Poniedziałek 04.10.2016 Wtorek 05.10.2016 Środa 06.10.2016 Czwartek 07.10.2016 Piątek 08.10.2016 Sobota
Bardziej szczegółowoWEWNĘTRZNY SYSTEM ZAPEWNIENIA JAKOŚCI KSZTAŁCENIA W PWSZ W KONINIE 1. CELE GŁÓWNE SYSTEMU:
Załącznik do uchwały Nr 139/VI/III/2017 Senatu PWSZ w Koninie z dnia 28 marca 2017 r. w sprawie wewnętrznego systemu zapewnienia jakości kształcenia WEWNĘTRZNY SYSTEM ZAPEWNIENIA JAKOŚCI KSZTAŁCENIA W
Bardziej szczegółowoKwiecień Poniedziałek Wtorek Środa Czwartek Piątek Sobota
Kwiecień 2017 03.04.2017 Poniedziałek 04.04.2017 Wtorek 05.04.2017 Środa 06.04.2017 Czwartek 07.04.2017 Piątek 08.04.2017 Sobota 09.04.2017 Niedziela 10.00 11.00 Olsztyn 11.00 11.45 Olsztyn 10.45-11.30
Bardziej szczegółowo3) sposoby weryfikacji zakładanych efektów kształcenia oraz ich dokumentacji.
Uchwała Nr AR001-2 -V/2013 w sprawie wytycznych dla rad wydziałów w zakresie tworzenia programów kształcenia na studiach podyplomowych oraz kursach dokształcających w Akademii Wychowania Fizycznego im.
Bardziej szczegółowoMenedżer Fitness & Wellness
Menedżer Fitness & Wellness Studia Podyplomowe Zostań pierwszym w Polsce Dyplomowanym Menedżerem Fitness & Wellness. Kreowanie standardów zarządzania sportem poprzez edukowanie i podnoszenie kwalifikacji
Bardziej szczegółowoUZASADNIENIE. Krakowska Wyższa Szkoła Promocji Zdrowia z siedzibą w Krakowie
UZASADNIENIE Syntetyczny opis wniosków z recenzji przygotowanych przez ekspertów - członków Komisji Certyfikacyjnej VII edycji Ogólnopolskiego Programu Certyfikacji Szkół Wyższych Uczelnia Liderów (2017)
Bardziej szczegółowoSTRATEGIA MY, UNIWERSYTET
STRATEGIA MY, UNIWERSYTET 2017-2022 WIZJA MISJA WARTOŚCI Poznajemy i zmieniamy świat Badaniami i edukacją w inspirującym środowisku wspieramy ludzi w spełnianiu marzeń oraz osiąganiu celów indywidualnych
Bardziej szczegółowoProgram Operacyjny Kapitał Ludzki Plan Działania na rok Priorytet IX. Biuro Koordynacji Projektów Oddział Projektów Społecznych
Program Operacyjny Kapitał Ludzki Plan Działania na rok 2011 Priorytet IX Biuro Koordynacji Projektów Oddział Projektów Społecznych 1 Poddziałanie 9.1.1 Zmniejszanie nierówności w stopniu upowszechnienia
Bardziej szczegółowoStudia podyplomowe Collegium Civitas w partnerstwie z CSRinfo. Studia podyplomowe. Manager CSR. www.civitas.edu.pl/collegium/manager-csr
Studia podyplomowe Collegium Civitas w partnerstwie z CSRinfo Studia podyplomowe Manager CSR www.civitas.edu.pl/collegium/manager-csr NAJLEPSZY PROGRAM STUDIÓW PODYPLOMOWYCH CSR W POLSCE Cztery przemyślane
Bardziej szczegółowowskaźniki realizacji / forma sprawozdania I.1.1 Opracowanie i monitorowanie sposobów realizacji strategii rozwoju Wydziału
KARTY STRATEGICZNE I. CELE STRATEGICZNE W ZAKRESIE NAUKI I WDROŻEŃ KARTA I.1. CELU STRATEGICZNEGO W ZAKRESIE NAUKI I WDROŻEŃ Opracowanie i realizacja strategii rozwoju Wydziału wskaźniki realizacji / forma
Bardziej szczegółowoOferta usług eksperckich. Maj 2017
Oferta usług eksperckich Maj 2017 Agenda Szukasz partnera do realizacji działań społecznych? Potrzebujesz inspiracji, aby zaangażować pracowników do wolontariatu? Nie wiesz, jak odpowiedzieć na liczne
Bardziej szczegółowoGrafik czerwie 2019 zapraszamy klientów z kartą Benefit system
Grafik czerwie 2019 zapraszamy klientów z kartą Benefit system 03062019 Poniedziałek 04062019 Wtorek 05062019 Środa 06062019 Czwartek 07062019 Piątek 08062019 Sobota 09062019Niedziela 630-800 SP 10 630-800
Bardziej szczegółowowartość miernika 2012/ Liczba uruchomionych kierunków i specjalności na studiach I stopnia liczba kierunków - 0, liczba specjalności - 5
1.1.1. Uelastycznienie oferty edukacyjnej Uczelni na studiach I stopnia Miernik 1/13 1/13 1. Liczba uruchomionych kierunków i specjalności na studiach I stopnia liczba kierunków, liczba specjalności 5
Bardziej szczegółowoREGULAMIN WEWNĘTRZNEGO SYSTEMU ZAPEWNIANIA JAKOŚCI NA WYDZIALE FILOLOGICZNO-HISTORYCZNYM AKADEMII POMORSKIEJ W SŁUPSKU
REGULAMIN WEWNĘTRZNEGO SYSTEMU ZAPEWNIANIA JAKOŚCI NA WYDZIALE FILOLOGICZNO-HISTORYCZNYM AKADEMII POMORSKIEJ W SŁUPSKU Słupsk 2016 Podstawa prawna Uchwała nr R.000.62.16 Senatu Akademii Pomorskiej w Słupsku
Bardziej szczegółowo4 Cele Uczelnianego Systemu Zapewnienia Jakości Kształcenia realizowane są na szczeblu całego Uniwersytetu oraz wszystkich Wydziałów.
Uchwała Nr 149/2015 Senatu Pomorskiego Uniwersytetu Medycznego w Szczecinie z dnia 16 grudnia 2015 r. w sprawie doskonalenia Uczelnianego Systemu Zapewnienia Jakości Kształcenia w Pomorskim Uniwersytecie
Bardziej szczegółowoGrafik luty Olsztyn 3 tory Un.III wieku Aq-Aer SP SP Olsztyn
Grafik luty 2018 05.02.2018 Poniedziałek 06.02.2018 Wtorek 07.02.2018 Środa 08.02.2018 Czwartek 09.02.2018 Piątek 10.02.2018 Sobota 11.02.2018 Niedziela 10.30-11.00SP13 11.00 11.45 Olsztyn 11.00 11.45
Bardziej szczegółowoWYDZIAŁ TURYSTYKI I ZDROWIA W BIAŁEJ PODLASKIEJ REGULAMIN WYDZIAŁOWEJ KOMISJI ds. JAKOŚCI KSZTAŁCENIA
WYDZIAŁ TURYSTYKI I ZDROWIA W BIAŁEJ PODLASKIEJ REGULAMIN WYDZIAŁOWEJ KOMISJI ds. JAKOŚCI KSZTAŁCENIA I. Podstawy prawne Regulamin funkcjonowania Wydziałowej Komisja ds. Jakości Kształcenia został opracowany
Bardziej szczegółowoKARTA STRATEGICZNA DZIAŁALNOŚĆ DYDAKTYCZNA
DZIAŁALNOŚĆ DYDAKTYCZNA 6. KARTY STRATEGICZNE Załącznik do Uchwały Nr /016 OBSZA R STRATE - GICZNY CEL STRATE- GICZNY OPIS CELU CELE OPERACYJNE KARTA STRATEGICZNA DZIAŁALNOŚĆ DYDAKTYCZNA DZIAŁANIA I DECYZJE
Bardziej szczegółowoSTRATEGIA ROZWOJU WYDZIAŁU ZARZĄDZANIA I MODELOWANIA KOMPUTEROWEGO NA LATA Fragmenty. Autorzy: Artur Bartosik Anna Walczyk
STRATEGIA ROZWOJU WYDZIAŁU ZARZĄDZANIA I MODELOWANIA KOMPUTEROWEGO NA LATA 2015 2020 Fragmenty Autorzy: Artur Bartosik Anna Walczyk Kielce 2015 1 Wprowadzenie Strategia Rozwoju Wydziału Zarządzania i Modelowania
Bardziej szczegółowoGrafik sierpień 2016
Grafik sierpień 2016 01.08.2016 Poniedziałek 02.08.2016 Wtorek 03.08.2016 Środa 04.08.2016 Czwartek 05.08.2016 Piątek 06.08.2016 Sobota 07.08.2016 Niedziela 11.00-11.45 9.30 10.15 11.00-11.45 9.30 10.15
Bardziej szczegółowoStudia niestacjonarne pierwszego stopnia Kierunek: Wychowanie Fizyczne, specjalność: nauczycielska Rok studiów: I Rok akad.
Rok studiów: I Semestr 1 Semestr 2 1 Anatomia narządu ruchu 6 18 WZ/ZO 5 2 Anatomia narządów wewnętrznych 6 6 E WZ/ZO 6 3 Biochemia WZ/ZO 3 4 Podstawy biologii WZ/ZO 3 5 Teoria wychowania fizycznego 18
Bardziej szczegółowoKoncepcja pracy placówki
Koncepcja pracy placówki Edukacja jest podstawowym prawem człowieka oraz uniwersalną wartością. [ ] powinna organizować się wokół czterech aspektów kształcenia, [...] uczyć się, aby wiedzieć, tzn. aby
Bardziej szczegółowosport praktyczny studia stacjonarne
A k a d e m i a W y c h o w a n i a F i z y c z n e g o J ó z e f a P i ł s u d s k i e g o w W a r s z a w i e W y d z i a ł W y c h o w a n i a F i z y c z n e g o i S p o r t u w B i a ł e j P o d l
Bardziej szczegółowoSYSTEM ZARZĄDZANIA JAKOŚCIĄ KSZTAŁCENIA NA WYDZIALE EDUKACYJNO - FILOZOFICZNYM AKADEMII POMORSKIEJ W SŁUPSKU
Uchwała Nr 23/2012/13 Rady Wydziału Edukacyjno Filozoficznego Akademii Pomorskiej w Słupsku Z dnia 03 lipca 2013 r. SYSTEM ZARZĄDZANIA JAKOŚCIĄ KSZTAŁCENIA NA WYDZIALE EDUKACYJNO - FILOZOFICZNYM AKADEMII
Bardziej szczegółowoAkademia Wychowania Fizycznego Józefa Piłsudskiego w Warszawie
ANKIETA NT. OPINII I OCZEKIWAŃ PRACODAWCÓW WZGLĘDEM KOMPETENCJI I KWALIFIKACJI ZAWODOWYCH ABSOLWENTÓW AWF WARSZAWA Ankieta ma na celu zebranie opinii respondentów nt. opinii i oczekiwań pracodawców względem
Bardziej szczegółowoUchwała Nr 11/2013/II Senatu Politechniki Lubelskiej z dnia 21 marca 2013 r.
Uchwała Nr 11/2013/II Senatu Politechniki Lubelskiej z dnia 21 marca 2013 r. w sprawie określenia efektów kształcenia dla menedżerskich studiów podyplomowych Master of Business Administration (MBA) prowadzonych
Bardziej szczegółowoGrafik marzec 2019 zapraszamy klientów z kartą Benefit system
Grafik marzec 2019 zapraszamy klientów z kartą Benefit system 04.03.2019 Poniedziałek 05.03.2019 Wtorek 06.03.2019 Środa 07.03.2019 Czwartek 08.03.2019 Piątek 09.03.2019 Sobota 10.03.2019 6.30-8.00 SP
Bardziej szczegółowoPaździernik 2016 Trwa nabór do grupy pływania dla dorosłych! Informacje w kasie pływalni.
Październik 2016 Trwa nabór do grupy pływania dla dorosłych! Informacje w kasie pływalni. 03.10.2016 Poniedziałek 04.10.2016 Wtorek 05.10.2016 Środa 06.10.2016 Czwartek 07.10.2016 Piątek 08.10.2016 Sobota
Bardziej szczegółowoSTRATEGIA ROZWOJU WYDZIAŁU INŻYNIERII PRODUKCJI I LOGISTYKI DO ROKU 2020
Politechnika Opolska Wydział Inżynierii Produkcji i Logistyki STRATEGIA ROZWOJU WYDZIAŁU INŻYNIERII PRODUKCJI I LOGISTYKI DO ROKU 2020 Opole, maj 2014 r. Krótka informacja o nas Historia Wydziału Inżynierii
Bardziej szczegółowoPoniedziałek Wtorek Środa Czwartek Piątek Sobota
02.10.2017 Poniedziałek 03.10.2017 Wtorek 04.10.2017 Środa 05.10.2017 Czwartek 06.10.2017 Piątek 07.10.2017 Sobota 08.10.2017 Niedziela 8.00 9.00 Olsztyn 9.00 9.30SP. Barczewo 8.00 8.45 OSW 8.45 9.30 OSW
Bardziej szczegółowoUchwała Senatu Wojskowej Akademii Technicznej im. Jarosława Dąbrowskiego. nr 74/WAT/2015 z dnia 17 grudnia 2015 r.
Uchwała Senatu Wojskowej Akademii Technicznej im. Jarosława Dąbrowskiego nr 74/WAT/2015 z dnia 17 grudnia 2015 r. w sprawie wprowadzenia Systemu zapewnienia jakości kształcenia w Wojskowej Akademii Technicznej
Bardziej szczegółowoStyczeń Poniedziałek Wtorek Środa Czwartek Piątek Sobota
Styczeń 2017 02.01.2017 Poniedziałek 03.01.2017 Wtorek 04.01.2017 Środa 05.01.2017 Czwartek 06.01.2017 Piątek 07.01.2017 Sobota 08.01.2017 Niedziela 10.00 10.45 Olsztyn 10.00 10.45 Olsztyn 10.00 10.45
Bardziej szczegółowoKSIĘGA ZAPEWNIENIA JAKOŚCI KSZTAŁCENIA w WYŻSZEJ SZKOLE BIZNESU i PRZEDSIĘBIORCZOŚCI W OSTROWCU Św.
Wyższa Szkoła Biznesu i Przedsiębiorczości Jednostka: ul. Akademicka 1 Adres: 27-400 Ostrowiec Świętokrzyski Przygotowała: Pełnomocnik ds. Zapewnienia Jakości Kształcenia Uczelniana Komisja ds. Jakości
Bardziej szczegółowoGrafik marzec 2016r. Trwają zapisy na naukę pływania dla dorosłych!
Grafik marzec 2016r. Trwają zapisy na naukę pływania dla dorosłych! 29.03.2016 Poniedziałek 01.03.2016 Wtorek 02.03.2016 Środa 03.03.2016 Czwartek 04.03.2016 Piątek 05.03.2016 Sobota 06.03.2016 Niedziela
Bardziej szczegółowoUczelniany System Zapewniania Jakości Kształcenia
Załącznik do uchwały nr 84 Senatu UZ z dn. 27.02.2013 r. w sprawie przyjęcia Uczelnianego Systemu Zapewniania Jakości Kształcenia Uczelniany System Zapewniania Jakości Kształcenia 1 1. Uczelniany System
Bardziej szczegółowoListopad Poniedziałek Wtorek Środa Czwartek Piątek Sobota
Listopad 2016 31.10.2016 Poniedziałek 01.11.2016 Wtorek 02.11.2016 Środa 03.11.2016 Czwartek 04.11.2016 Piątek 05.11.2016 Sobota 06.11.2016 Niedziela 8.00 9.00 Olsztyn 8.00-9.00 OSW 9.00 9.30 Barczewo
Bardziej szczegółowoRozwój wykształcenia i kompetencji w regionie
Rozwój wykształcenia i kompetencji w regionie 2007-2013 Priorytet IX Rozwój wykształcenia i kompetencji w regionach Cel 1: Zmniejszenie nierówności w upowszechnieniu edukacji, szczególnie pomiędzy obszarami
Bardziej szczegółowo1 rok 2 rok 3 rok 1 sem. 2 sem. 6 sem Lp. Nazwa przedmiotu ogółem w ćw. 3 sem. 15 tyg 15 tyg 15 tyg 15 tyg 15 tyg 15 tyg ECTS
Plan -letnich studiów niestacjonarnych (zaocznych) I stopnia KIERUNEK WYCHOWANIE FIZYCZNE ze specjalnością dodatkową: gimnastyką korekcyjną lub odnową biologiczną lub trenerem personalnym obowiązuje od
Bardziej szczegółowoStrategia Rozwoju Karkonoskiej Państwowej Szkoły Wyższej w Jeleniej Górze do roku 2020 Aktualizacja 2017 r.
Strategia Rozwoju Karkonoskiej Państwowej Szkoły Wyższej w Jeleniej Górze do roku 2020 Aktualizacja 2017 r. Strategia Karkonoskiej Państwowej Szkoły Wyższej w Jeleniej Górze wpisuje się w założenia strategii
Bardziej szczegółowoGrafik kwiecień 2016r.
Grafik kwiecień 2016r. 04.04.2016 Poniedziałek 05.04.2016 Wtorek 06.04.2016 Środa 07.04.2016 Czwartek 08.04.2016 Piątek 09.04.2016 Sobota 10.04.2016 Niedziela 11.00 11.30 SP 11 11.30 12.00 11.30 12.30
Bardziej szczegółowo2.nauki o polityce. 6. Forma studiów: niestacjonarne 7. Liczba semestrów: sześć
PROGRAM KSZTAŁCENIA 1. Nazwa Wydziału: Wydział Administracji i Nauk Społecznych 2. Kierunek studiów: administracja 3. Poziom kształcenia: studia pierwszego stopnia 4. Profil kształcenia: ogólnoakademicki
Bardziej szczegółowoUCZELNIANY SYSTEM ZAPEWNIENIA JAKOŚCI KSZTAŁCENIA
Załącznik do Uchwały nr 325 Senatu WSB z dn. 05.12.2015 r. UCZELNIANY SYSTEM ZAPEWNIENIA JAKOŚCI KSZTAŁCENIA Wyższej Szkoły Biznesu w Gorzowie Wlkp. SPIS TREŚCI I. Uczelniany System Zapewnienia Jakości
Bardziej szczegółowoKARTA PRZEDMIOTU. 1. NAZWA PRZEDMIOTU: wychowanie fizyczne. 2. KIERUNEK: bezpieczeństwo narodowe. 3. POZIOM STUDIÓW: I stopień
KARTA PRZEDMIOTU 1. NAZWA PRZEDMIOTU: wychowanie fizyczne 2. KIERUNEK: bezpieczeństwo narodowe 3. POZIOM STUDIÓW: I stopień 4. ROK/ SEMESTR STUDIÓW: I / 1,2 5. LICZBA PUNKTÓW ECTS: 2 6. LICZBA GODZIN:
Bardziej szczegółowoCzerwiec SP SP SP 9
Czerwiec 2017 15.05.2017 Poniedziałek 16.05.2017 Wtorek 17.05.2017 Środa 18.05.2017 Czwartek 19.05.2017 Piątek 20.05.2017 Sobota 21.05.2017 Niedziela 29.05.2017 8.00 8.45 Poniedziałek 30.05.2017 Wtorek
Bardziej szczegółowoGrafik październik 2019 zapraszamy klientów z kartą Benefit system
Grafik październik 2019 zapraszamy klientów z kartą Benefit system (w dniu wizyty proszę sprawdzić aktualny grafik!!!) 30.09.2019 Poniedziałek 01.10.2019 Wtorek 02.10.2019 Środa 03.10.2019 Czwartek 04.10.2019
Bardziej szczegółowoKliknij, żeby dodać tytuł
Departament Funduszy Strukturalnych Kliknij, żeby dodać tytuł Edukacja w perspektywie finansowej 2014-2020 Plan prezentacji 1. Środki przewidziane na edukację w latach 2014-2020 w ramach EFS 2. Edukacja
Bardziej szczegółowoWydział Nauk Humanistycznych i Społecznych Akademii Marynarki Wojennej
Wydział Nauk Humanistycznych i Społecznych Akademii Marynarki Wojennej Program kształcenia studiów podyplomowych Przygotowanie pedagogiczne Gdynia 2014 r. Podstawa prawna realizacji studiów. Ustawa Prawo
Bardziej szczegółowoCzęść I. Kryteria oceny programowej
Część I Kryteria oceny programowej 1. Jednostka formułuje koncepcję rozwoju ocenianego kierunku. 1) Koncepcja kształcenia nawiązuje do misji Uczelni oraz odpowiada celom określonym w strategii jednostki,
Bardziej szczegółowozarządzam, co następuje:
Zarządzenie Nr 740/2013/2014 Rektora Akademii Techniczno-Humanistycznej w Bielsku-Białej z dnia 25 listopada 2013 r. w sprawie funkcjonowania Uczelnianego Systemu Zapewniania Jakości Kształcenia Na podstawie
Bardziej szczegółowoKONCEPCJA PRACY SZKOŁY PODSTAWOWEJ NR 3 im. doktora Janusza Petera w Tomaszowie Lubelskim na lata 2011-2016
KONCEPCJA PRACY SZKOŁY PODSTAWOWEJ NR 3 im. doktora Janusza Petera w Tomaszowie Lubelskim na lata 2011-2016 Koncepcja pracy szkoły została opracowana w oparciu o: 1. Ustawę o systemie oświaty z dnia 7
Bardziej szczegółowoWEWNĘTRZNY SYSTEM ZAPEWNIENIA
Załącznik do Uchwały Nr 20/17 Senatu KSW we Włocławku z dnia 30 marca 2017 r. WEWNĘTRZNY SYSTEM ZAPEWNIENIA JAKOŚCI KSZTAŁCENIA KUJAWSKIEJ SZKOŁY WYŻSZEJ WE WŁOCŁAWKU Włocławek, dnia 30 marca 2017 r. Wewnętrzny
Bardziej szczegółowoSTUDIA PODYPLOMOWE. e usługi administracji. Podstawa prawna:
e usługi administracji Rodzaj studiów: doskonalące Liczba godzin: 190 Liczba semestrów: dwa semestry Kierownik studiów: dr Mariola Szewczyk-Jarocka, Koszt studiów podyplomowych: 1600 zł semestr Podstawa
Bardziej szczegółowoPeter Green Marcin Szczypa z siedzibą w Otwocku
Katowice, 5 marca 2016 roku Instytut Zarządzania i Rozwoju Jakości sp. z o.o. sp. k ul. Wolnego 4/200 40-857 Katowice www.jakosc-prawo.pl Synteza recenzji - wniosków z postępowania certyfikacyjnego zrealizowanego
Bardziej szczegółowoZARZĄDZANIE ZASOBAMI LUDZKIMI
ZARZĄDZANIE ZASOBAMI LUDZKIMI Cele kształcenia Celem kształcenia w ramach tej specjalności jest wyposażenie przyszłych absolwentów w wiedzę, umiejętności oraz kompetencje społeczne niezbędne do wykonywania
Bardziej szczegółowo