WYŻSZA HANZEATYCKA SZKOŁA ZARZĄDZANIA W SŁUPSKU

Transkrypt

1 WYŻSZA HANZEATYCKA SZKOŁA ZARZĄDZANIA W SŁUPSKU

2 PROCEDURA WYBORU SPECJALNOŚCI DLA STUDENTÓW II ROKU KIERUNKU ZARZĄDZANIA ROK AKADEMICKI 2015/2016 Wyższa Hanzeatycka Szkoła Zarządzania

3 STRUKTURA KATEDR - SPECJALNOŚCI KATEDRA KIEROWNIK SPECJALNOŚCI ZARZĄDZANIE ADMINISTRACJĄ PUBLICZNĄ I ORGANIZACJAMI POZARZĄDOWYMI ZARZĄDZANIE PRZEDSIĘBIORSTWEM ZARZĄDZANIA DR J. SZREDER TRANSPORT SPEDYCJA - LOGISTYKA MENEDŻER BEZPIECZEŃSTWA CYWILNEGO ZARZĄDZANIE ODNAWIALNYMI ŹRÓDŁAMI ENERGII MENEDŻER SPRZEDAŻY MENEDŻER PROJEKTU EKONOMII I FINANSÓW DR A. MAZUR- JELONEK ZARZĄDZANIE FINANSAMI ZARZĄDZANIE ZASOBAMI LUDZKIMI RACHUNKOWOŚĆ

4 ZARZĄDZANIE ADMINISTRACJĄ PUBLICZNĄ I ORGANIZACJAMI POZARZĄDOWYMI Specjalność skierowana jest do osób, które chcą nabyć umiejętności w zakresie: zasad funkcjonowania organów administracji publicznej, organizowania i usprawniania procesów odbywających się w instytucjach publicznych, prowadzenia działań promocyjnych i PR instytucji publicznych, promowania, przygotowywania i uzyskiwania finansowania dla inwestycji publicznych, funkcjonowania organizacji pozarządowych w Polsce, zakładania stowarzyszeń, organizacji pozarządowych, a także pozyskiwanie funduszy na ich działalność.

5 ZARZĄDZANIE ADMINISTRACJĄ PUBLICZNĄ I ORGANIZACJAMI POZARZĄDOWYMI Celem specjalności jest przygotowanie kadr do pracy w instytucjach samorządowych, sektorze usług publicznych i administracji rządowej. Studenci zdobywają umiejętności i wiedzę z zakresu ekonomii, prawa, zasad postępowania administracyjnego, sprawnego posługiwania się dostępnymi środkami informacji i techniki biurowej oraz organizowania i kierowania pracami zespołów, znają zasady funkcjonowania organizacji publicznych, potrafią nimi efektywnie i skutecznie zarządzać. Absolwenci tego kierunku są przygotowani do pracy urzędniczej w różnych rodzajach administracji publicznej, biurach gospodarki nieruchomościami, organizacjach pozarządowych.

6 ZARZĄDZANIE ADMINISTRACJĄ PUBLICZNĄ I ORGANIZACJAMI POZARZĄDOWYMI PRZEDMIOTY SPECJALNOŚCIOWE GODZIN ECTS Ekonomika miast i regionów 15 3 Marketing w administracji publicznej 15 3 Prawo administracyjne 15 3 Strategie rozwoju lokalnego 30 4 Fundusze UE dla samorządów 21 4 terytorialnych Podstawy funkcjonowania jednostek samorządu terytorialnego 30 3

7 ZARZĄDZANIE PRZEDSIĘBIORSTWEM Specjalność skierowana jest do osób, które chcą nabyć umiejętności w zakresie: planowania działalności oraz skutecznego prowadzenia spraw firmy, zarządzania finansami, kadrami oraz sferą marketingową firmy, dokonania analizy sytuacji rynkowej przedsiębiorstwa (instytucji) oraz zaproponowania nowatorskich rozwiązań organizacyjnych, usprawniania bieżącego funkcjonowania firmy, efektywnych procesów informacyjno - decyzyjnych organizacji, rozwiązywania problemów menedżerskich w organizacjach, skutecznego stosowania elementów prawa gospodarczego i międzynarodowego w prowadzonej działalności.

8 ZARZĄDZANIE PRZEDSIĘBIORSTWEM Celem specjalności jest przekazanie wiedzy i umiejętności w zakresie skutecznego zarządzania małymi i średnimi firmami w warunkach konkurencyjnej gospodarki rynkowej. Absolwent umiejętnie radzi sobie w dzisiejszej rzeczywistości gospodarczej, potrafi dokonywać wyborów formy prowadzenia działalności gospodarczej, źródeł finansowania jej działalności, zna podstawowe metody zarządzania firmą, umie skutecznie wykorzystać instrumenty marketingowe w działalności firmy, potrafi dokonać oceny sytuacji rynkowej przedsiębiorstwa, a także sporządzić plan gospodarczy dla firmy przy wykorzystaniu użytecznych narządzi informatycznych. Absolwent może podjąć pracę na stanowiskach kierowniczych w przedsiębiorstwach, a także: jako przedsiębiorca (właściciel firmy), niezależny konsultant dla MSP, specjalista ds. ekonomicznych, marketingowych i zarządzania. Absolwent może podjąć pracę w sektorze MSP z różnych branż, firmach rodzinnych, jednostkach samorządu terytorialnego, instytucjach otoczenia biznesu. Wyższa Hanzeatycka Szkoła Zarządzania w Słupsku

9 ZARZĄDZANIE PRZEDSIĘBIORSTWEM PRZEDMIOTY SPECJALNOŚCIOWE GODZIN ECTS Prawo gospodarcze 15 3 Gospdarka nieruchomościami 24 3 Zarządzanie i planowanie marketingowe 24 3 Strategie i organizacja przedsiębiorstw 21 3 Warsztaty menedżerskie 27 4 Zarządzanie kapitałem intelektualnym 15 4

10 ZARZĄDZANIE FINANSAMI Specjalność skierowana jest do osób, które chcą nabyć umiejętności w zakresie: finansów i rachunkowości, funkcjonowania instytucji finansowych i banków, umiejętności analizy sytuacji ekonomiczno - finansowej jednostki gospodarczej, rozpoznawania i rozwiązywania problemów zarządzania finansami we własnej działalności gospodarczej, rozpoznawania i rozwiązywania problemów gospodarczych w przedsiębiorstwach, instytucjach finansowych i jednostkach samorządu terytorialnego.

11 ZARZĄDZANIE FINANSAMI Celem specjalności jest zapewnienie absolwentom solidnego zrozumienia zasad finansów. Studenci tej specjalności powinni nie tylko zrozumieć podstawowe pojęcia i ich wzajemne zależności, ale przede wszystkich umieć zastosować zdobytą wiedzę w praktyce. Studia o tej specjalności dają wiedzę niezbędną do podjęcia pracy jako: analityk finansowy, doradca finansowy, doradca kredytowy, analityk kredytowy, bankowiec, agent i broker ubezpieczeniowy, pośrednik w zakresie usług faktoringowych, leasingowych. Studenci zdobywają wiedzę o tym m.in. jak korzystać z danych księgowych, jak funkcjonują rynki finansowe, jak są kształtowane ceny papierów wartościowych, jak i dlaczego firmy podejmują konkretne decyzje inwestycyjne i finansowe, w jaki sposób opracowują i realizują swoją politykę finansową. Wyższa Hanzeatycka Szkoła Zarządzania w Słupsku

12 ZARZĄDZANIE FINANSAMI PRZEDMIOTY SPECJALNOŚCIOWE GODZIN ECTS Podstawy bankowości 15 3 Rachunkowość zarządcza 24 4 Rachunek kosztów 24 3 Ubezpieczenia 12 3 Księgowość komputerowa 21 3 Analiza finansowa 30 4

13 RACHUNKOWOŚĆ Celem specjalności jest przygotowanie profesjonalistów dysponujących merytoryczną oraz praktyczną wiedzą o finansowych aspektach zarządzania przedsiębiorstwem. Studenci zdobywają wiedzę z podstaw prawnych rachunkowości, identyfikacji zasobów i źródeł finansowania, umiejętności ustalania ponoszonych kosztów i osiąganych przychodów przez jednostki gospodarcze.

14 RACHUNKOWOŚĆ Absolwenci przygotowani są do kompleksowej obsługi finansowo-księgowej podmiotów gospodarczych oraz opodatkowania przedsiębiorstw, osób fizycznych i prawnych. Wyższa Hanzeatycka Szkoła Zarządzania w Słupsku

15 RACHUNKOWOŚĆ PRZEDMIOTY SPECJALNOŚCIOWE GODZIN ECTS Podstawy rachunkowości 24 3 Rachunkowość zarządcza 24 4 Analiza finansowa 21 4 Informatyczne systemy księgowe 15 3 Dokumentacja kadrowo-płacowa 24 3 Opodatkowanie działalności gospodarczej 18 3

16 ZARZĄDZANIE ZASOBAMI LUDZKIMI Specjalność skierowana jest do osób, które chcą nabyć umiejętności w zakresie: strategii zarządzania kadrami, komunikacji wewnętrznej zespołami pracowniczymi, narzędzi zarządzania kadrami, planowania zatrudnienia.

17 ZARZĄDZANIE ZASOBAMI LUDZKIMI Celem specjalności jest profesjonalne przygotowanie kadr do pracy w komórkach personalnych przedsiębiorstw oraz instytucjach państwowych. Specjalność z zakresu zarządzania zasobami ludzkimi jest adresowana do osób, które wiążą swoją przyszłość zawodową z podjęciem pracy w działach personalnych odpowiadających za odpowiednią politykę kadrową danej firmy. Szczególnym obszarem tych działań i niezbędną umiejętnością jest doskonalenie i rozwój pracowników, a więc inwestowanie w kapitał ludzki, tworzenie i integrowanie zespołów pracowniczych, identyfikacja i rozwój talentów. W ramach programu omawianej specjalności mieszczą się również treści dotyczące wiedzy i umiejętności kształtowania własnej kariery zawodowej. Wyższa Hanzeatycka Szkoła Zarządzania w Słupsku

18 ZARZĄDZANIE ZASOBAMI LUDZKIMI PRZEDMIOTY SPECJALNOŚCIOWE GODZIN ECTS Umiejętności interpersonalne w zarządzaniu 21 3 Prawo pracy 15 3 Ekonomika pracy 21 3 Kierowanie zespołem 24 3 Zarządzanie kapitałem intelektualnym 21 4 Innowacyjne zarządzanie personelem 24 4

19 TRANSPORT SPEDYCJA - LOGISTYKA Specjalność skierowana jest do osób, które chcą nabyć umiejętności w zakresie: organizowania i realizacji operacyjnej działalności logistycznej w podmiotach gospodarczych, badania konkurencyjności przedsiębiorstw TSL na rynku krajowym i międzynarodowym oraz podnoszenia ich konkurencyjności, zarządzania specjalistycznymi funkcjami oraz procesami logistycznymi, posługiwania się systemami informatycznego wspomagania TSL, zarządzania kosztami, finansami oraz kapitałem w sektorze TSL.

20 TRANSPORT SPEDYCJA - LOGISTYKA Absolwenci są przygotowani do pracy w małych, średnich i dużych przedsiębiorstwach: produkcyjnych, logistycznych i produkcyjno logistycznych zajmujących się koordynacją zaopatrzenia i dystrybucji towarów, jednostkach projektowych i doradczych zajmujących się logistyką, jednostkach gospodarczych i administracyjnych, w których wymagana jest wiedza logistyczna, ekonomiczna i informatyczna oraz umiejętności organizacyjne, prowadząc własną działalność produkcyjną.

21 TRANSPORT SPEDYCJA - LOGISTYKA PRZEDMIOTY SPECJALNOŚCIOWE GODZIN ECTS Elementy prawa w TSL 15 3 Logistyka produkcji 24 3 Informatyczne systemy wspomagające zarządzanie logistyką 24 4 Rachunek kosztów logistycznych i analizy logistyczne w zarządzaniu przedsiębiorstwem 21 3 Strategie zarządzania logistycznego współczesnego przedsiębiorstwa 21 4 Ćwiczenia w laboratorium magazynowym 21 3

22 MENEDŻER BEZPIECZEŃSTWA CYWILNEGO Celem tej specjalności jest nabycie umiejętności w zakresie: opracowania zintegrowanego programu zarządzania w sytuacjach kryzysowych, raportu bezpieczeństwa, planów zarządzania informacją, zarządzania projektami bezpieczeństwa i porządku publicznego, komputerowej implementacji modeli wspomagania decyzji w sytuacjach kryzysowych, organizowania pomocy poszkodowanym w następstwie wypadków, klęsk żywiołowych, zahamowania rozwoju wstępnych zagrożeń oraz ograniczenia strat i zniszczeń, podejmowania decyzji w sytuacjach kryzysowych.

23 MENEDŻER BEZPIECZEŃSTWA CYWILNEGO Specjalność przygotowuje do podjęcia pracy i ubieganie się o pełnienie funkcji kierowniczych w: gminnych, powiatowych i wojewódzkich zespołach reagowania kryzysowego, ośrodkach interwencji kryzysowej w samorządach terytorialnych, odpowiednich ogniwach odpowiedzialnych za współpracę cywilno-wojskową.

24 MENEDŻER BEZPIECZEŃSTWA CYWILNEGO PRZEDMIOTY SPECJALNOŚCIOWE GODZIN ECTS Zagrożenia naturalne i cywilizacyjne 21 3 Ochrona ludności 24 3 Krajowy System Ratowniczo - Gaśniczy 24 4 Komunikacja społeczna 15 3 System wykrywania skażeń i zakażeń 21 4 Zarządzanie kryzysowe 21 3

25 ZARZĄDZANIE ODNAWIALNYMI ŹRÓDŁAMI ENERGII Celem specjalności jest przygotowanie kadr w zakresie problematyki ogólnej, prawnej, finansowej i menedżerskiej potrzebnych do utworzenia efektywnego przedsiębiorstwa branży odnawialnych źródeł energii. Student nabywa usystematyzowaną wiedzę teoretyczną oraz praktyczną związaną z nowoczesnym zarządzaniem przedsiębiorstwem funkcjonującego w branży energetycznej. Posiada umiejętność stosowania w praktyce zasad zarządzania strategicznego, komunikowania się z otoczeniem w miejscu pracy, sprawnego posługiwania się dostępnymi środkami informacji, a także organizowania, kierowania i aktywnego uczestniczenia w pracy zespołowej. Ma również wiedzę na temat możliwości i realizacji inwestycji w odnawialnych źródłach energii.

26 ZARZĄDZANIE ODNAWIALNYMI ŹRÓDŁAMI ENERGII Absolwent wyposażony w ogólną i specjalistyczną wiedzę oraz umiejętności jest przygotowany do prowadzenia działalności gospodarczej związanej z energią odnawialną oraz do samodzielnego, na poziomie gmin jak i samorządów lokalnych, rozwiązywania problemów środowiskowych dotyczących tworzenia strategii rozwoju społeczności lokalnych i przedsiębiorstw z uwzględnieniem odnawialnych źródeł energii.

27 ZARZĄDZANIE ODNAWIALNYMI ŹRÓDŁAMI ENERGII PRZEDMIOTY SPECJALNOŚCIOWE GODZIN ECTS Podstawy przedsiębiorczości w OZE 12 3 Biznes plan 21 3 Instrumenty i źródła finansowania energii 24 3 System zarządzania energią w przedsiębiorstwie 18 3 Zarządzanie inwestycjami w OZE 24 4 Zarządzanie projektami OZE 27 4

28 MENEDŻER SPRZEDAŻY Celem specjalności jest uzyskanie przez studentów pogłębionej, zgodnej z najnowszymi światowymi i europejskimi trendami wiedzy na temat zarządzania nowoczesną organizacją sprzedażową, biurem obsługi klienta bądź zespołem sprzedawców. Studenci zyskają sposobność poznania najnowszych trendów występujących w zakresie zarządzania personelem sprzedażowym, w szczególności w obszarze motywowania sprzedawców firmy, zwiększania ich produktywności oraz zapobiegania wypaleniu zawodowemu i fluktuacji.

29 MENEDŻER SPRZEDAŻY Absolwent specjalności będzie przygotowany do pracy m.in. jako: regionalny kierownik sprzedaży, kierownik działu handlowego, specjalista ds. współpracy z sieciami handlowymi, kierownik biura obsługi klientów, specjalista ds. marketingu.

30 MENEDŻER SPRZEDAŻY PRZEDMIOTY SPECJALNOŚCIOWE GODZIN ECTS Planowanie i zarządzanie marketingowe 24 3 Strategie marketingowe przedsiębiorstwa 24 3 Zarządzanie sprzedażą 24 4 Public relations przedsiębiorstwa 15 3 Trening menedżera marketingu 15 4 Techniki sprzedaży 24 3

31 MENEDŻER PROJEKTU Celem specjalności jest nabycie podstawowych kompetencji menedżerskich związanych z zarządzaniem projektami i przygotowującymi do wykonywania zadań Menedżera Projektu. Realizacja tej specjalności pozwoli na zdobycie kompleksowej wiedzy i umiejętności budowania przewagi konkurencyjnej przedsiębiorstwa oraz poznanie narzędzi realizacji projektu na wszystkich jego etapach.

32 MENEDŻER PROJEKTU Absolwent specjalności będzie: przygotowany do rozpoczęcia pracy na stanowiskach specjalisty ds. zarządzania projektami czy koordynatora projektu, posiadał kwalifikacje do pełnienia roli kierownika projektu rozwojowego (innowacyjnego, badawczego, szkoleniowego), co odpowiada zapotrzebowaniu lokalnego rynku pracy.

33 MENEDŻER PROJEKTU PRZEDMIOTY SPECJALNOŚCIOWE GODZIN ECTS Metody oceny projektów inwestycyjnych 18 3 Metodyka zarządzania projektami wg PMI 24 4 Zarządzanie zmianą i ryzykiem w projekcie 24 3 Kierowanie zespołem projektowym 15 3 Zarządzanie projektami UE 21 3 Instrumenty wspomagające zarządzanie projektami 24 3

34 HARMONOGRAM WYBORU SPECJALNOŚCI 1. Studenci składają wypełnione deklaracje wyboru specjalności w dziekanacie w terminie Dziekan ogłasza listę specjalności oraz listy promotorów prac dyplomowych Studenci dokonują wyboru promotora pracy dyplomowej wypełniając listę w dziekanacie w terminie