Regulamin rekrutacji ZASADY I TRYB PRZEPROWADZANIA POSTPOWANIA REKRUTACYJNEGO DO NKJO W TYCHACH 1 Wstp 1. Rekrutacja na pierwszy rok nauki w NKJO odbywa si na podstawie konkursu wiadectw dla kandydatów z now matur lub egzaminu wstpnego dla kandydatów ze star matur składajcego si z czci pisemnej i ustnej. 2. Laureaci organizowanego w danym roku szkolnym przez NKJO w Tychach Konkursu Jzyka Angielskiego i Konkursu Jzyka Niemieckiego oraz kandydaci, którzy posiadaj wiadectwo dojrzałoci uzyskane w kraju anglo- lub niemieckojzycznym, bd matur midzynarodow przyjmowani s na pierwszy rok nauki w kolegium z pominiciem procedury rekrutacyjnej. 3. Niniejszy regulamin okrela warunki dopuszczenia kandydatów do procedury rekrutacyjnej do NKJO w Tychach, zasady i tryb jej przeprowadzenia, skal ocen, prac komisji rekrutacyjnej i cało zagadnie zwizanych ze stron administracyjn procedury rekrutacyjnej. 4. Terminy procedury rekrutacyjnej do kolegium ustala dyrektor kolegium i ogłasza w dokumencie Organizacja roku szkolnego w NKJO w Tychach. 5. Informacji na temat terminów procedury rekrutacyjnej udziela sekretariat kolegium, a niniejszy regulamin jest umieszczony na tablicy informacyjnej w kolegium i na stronie internetowej kolegium. 2 Warunki dopuszczenia do procedury rekrutacyjnej 1. Do procedury rekrutacyjnej dopuszczeni s kandydaci legitymujcy si wiadectwem dojrzałoci oraz zawiadczeniem lekarskim o przydatnoci do zawodu nauczyciela. 2. Kandydaci składaj w wyznaczonym terminie wymagane dokumenty: wiadectwo maturalne, wiadectwo ukoczenia szkoły ponadgimnazjalnej, kopi dowodu osobistego, cztery zdjcia, podanie, zawiadczenie lekarskie o przydatnoci do wykonywania zawodu nauczyciela. 3. Dopuszcza si w uzasadnionych przypadkach dostarczenie kopii zamiast oryginału egzaminu dojrzałoci. 4. Przy składaniu dokumentów kandydaci wpisywani s do Ksiki Ewidencji Kandydatów na dany rok szkolny, stanowicej potwierdzenie złoenia dokumentów. 5. Na sal egzaminacyjn kandydaci wpuszczani s po okazaniu dowodu tosamoci. 3 Komisja rekrutacyjna 1. Komisja rekrutacyjna powoływana jest przez dyrektora kolegium. 2. W skład komisji wchodz nauczyciele kolegium. 3. W skład komisji mog wchodzi take nauczyciele akademiccy z uczelni sprawujcej opiek naukow nad kolegium. 4. Komisja egzaminacyjna składa si z przewodniczcego, członków komisji i sekretarza komisji.
5. Do obowizków przewodniczcego komisji naley: nadzór nad przygotowaniem materiałów egzaminacyjnych na egzamin pisemny, nadzór nad sprawnym przebiegiem egzaminu pisemnego, nadzór nad sprawnym przebiegiem egzaminu ustnego, rozstrzyganie kwestii spornych powstałych w trakcie postpowania rekrutacyjnego, wystawienie oceny z odpowiedzi kandydata w przypadku rozbienoci w ocenie wród członków komisji. 6. Członkowie komisji s odpowiedzialni za: przeprowadzenie konkursu wiadectw, przeprowadzenie egzaminu pisemnego, sprawdzenie i ocenienie testów egzaminu pisemnego, przeprowadzenie egzaminu ustnego, wystawienie oceny z odpowiedzi kandydatów w trakcie egzaminu ustnego. 7. Sekretarz komisji, którym moe by równie pracownik administracyjny kolegium, odpowiedzialny jest za wszystkie czynnoci administracyjne okrelone w 8. 8. Komisja rekrutacyjna po zakoczeniu swojej pracy przekazuje cał dokumentacj wraz z protokołem kocowym dyrektorowi kolegium. 4 Konkurs wiadectw 1. Kandydaci którzy zdali now matur z jzyka kierunkowego (angielskiego lub niemieckiego) przystpuj do konkursu wiadectw. 2. W konkursie wiadectw wyniki z egzaminu maturalnego przelicza si na punkty w nastpujcy sposób: Przedmiot Egzamin Poziom % z matury Maksymalna liczba punktów x przelicznik poziom podstawowy poziom rozszerzony Jzyk obcy pisemny rozszerzony % x 0,70 70 Jzyk obcy ustny rozszerzony % x 0,20 20 Jzyk polski pisemny rozszerzony % x 0,10 10 Jzyk obcy pisemny podstawowy % x 0,30 30 Jzyk obcy ustny podstawowy % x 0,10 10 Jzyk polski pisemny podstawowy % x 0,05 5 Razem: 45 100 3. Dla kandydatów z klas dwujzycznych punkty z przeliczenia wyników nowej matury mnoy si przez współczynnik 1,4. 4. W przypadku, gdy kandydat zdawał matur na poziomie podstawowym i rozszerzonym, w postpowaniu rekrutacyjnym uwzgldnia si jego wyniki uzyskane na poziomie rozszerzonym. 5 Egzamin pisemny 1. Egzamin pisemny, na którym kandydat moe uzyska maksymalnie 80 punktów, polega na wypełnieniu testu zatwierdzonego przez rad programow i moe obejmowa sprawdzenie wiadomoci z zakresu: słownictwa, gramatyki, kultury kraju danego obszaru jzykowego, oraz umiejtnoci: pisania, czytania ze zrozumieniem.
2. Poziom egzaminu pisemnego w specjalnoci jzyk angielski zbliony jest do poziomu egzaminu FCE, a w specjalnoci jzyk niemiecki do poziomu egzaminu Zertifikat Deutsch. 3. Egzamin pisemny wszyscy kandydaci zdaj jednoczenie i w tym samym czasie niezalenie od iloci sal egzaminacyjnych. 4. Podczas trwania egzaminu pisemnego kandydaci nie mog korzysta z adnych pomocy (słownik, podrcznik, własne notatki, itp.). 5. Z egzaminu pisemnego sporzdza si protokół i wykaz kandydatów dopuszczonych do egzaminu ustnego. Wymienione wyej dokumenty wraz z ocenionymi testami egzaminacyjnymi stanowi załczniki do protokołu kocowego. 6. Wyniki egzaminu pisemnego umieszczane s na tablicy informacyjnej kolegium. 7. Na pisemny wniosek kandydata dyrektor kolegium w obecnoci członka komisji rekrutacyjnej udostpnia kandydatowi do wgldu jego test pisemny. 6 Egzamin ustny 1. Do egzaminu ustnego przeprowadzanego w jzyku obcym, zostan dopuszczeni kandydaci, którzy uzyskali co najmniej 40% (tj. 32 punkty) z egzaminu pisemnego. 2. Podczas egzaminu ustnego, sprawdzajcego komunikatywno, płynno wypowiedzi, poprawno wymowy, znajomo elementów kultury krajów danego obszaru jzykowego, umiejtno jasnego i logicznego formułowania wypowiedzi, mona uzyska maksymalnie 20 punktów. 3. Kandydat po okazaniu dowodu osobistego, zajmuje wskazane miejsce i odpowiada na pytania członka komisji, któremu Przewodniczcy Komisji wyznaczył zadanie przeprowadzenia rozmowy z kandydatem. 4. Pozostali członkowie komisji oceniaj wypowied kandydata, zgodnie z załoeniami okrelonymi w ustpie 2 i mog, w razie potrzeby, zadawa kandydatowi dodatkowe pytania. 5. Zdajcy nie moe korzysta z adnych dodatkowych pomocy (słownik, podrcznik, własne notatki, itp.). 6. Z egzaminu ustnego sporzdzany jest protokół stanowicy załcznik do protokołu kocowego. 7 Zakoczenie postpowania rekrutacyjnego i ogłoszenie wyników 1. Do kolegium zostaj przyjci kandydaci, którzy uzyskali najwiksz liczb punktów z konkursu wiadectw lub egzaminu wstpnego. W przypadku dwóch lub wicej kandydatów posiadajcych ten sam wynik ogólny, pierwszestwo maj kandydaci, którzy uzyskali na wiadectwie ukoczenia szkoły ponadgimnazjalnej wysz redni ocen z jzyka polskiego i historii. (Jeli i te rezultaty bd jednakowe, komisja rekrutacyjna wemie pod uwag kolejno nastpujce przedmioty: wiedza o społeczestwie, drugi jzyk obcy.) 2. Zgodnie z 1, ustp 2, laureaci organizowanego w danym roku szkolnym przez NKJO w Tychach Konkursu Jzyka Angielskiego i Konkursu Jzyka Niemieckiego oraz kandydaci, którzy posiadaj wiadectwo dojrzałoci uzyskane w kraju anglo- lub niemieckojzycznym, bd matur midzynarodow, przyjmowani s na pierwszy rok nauki w kolegium bez egzaminu wstpnego i konkursu wiadectw. 3. Wykaz kandydatów przyjtych na pierwszy rok nauki jest podany do ogólnej wiadomoci na tablicy ogłosze kolegium.
4. Ogłoszenie wyników nastpuje po zakoczeniu prac komisji i sporzdzeniu protokołu kocowego, nie póniej ni w 7 dni po egzaminie ustnym. 5. Protokół kocowy wraz z wypełnionymi egzemplarzami egzaminu wstpnego stanowi pełn dokumentacj postpowania rekrutacyjnego i s dokumentami poufnymi przechowywanymi w archiwum kolegium przez okres 3 lat. 8 Czynnoci administracyjne 1. Czynnoci administracyjne nale do obowizków sekretarza komisji i obejmuj: udzielanie informacji dotyczcych organizacji i trybu procedury rekrutacyjnej, przygotowanie wykazu przystpujcych do procedury rekrutacyjnej, przygotowanie wykazu przystpujcych do egzaminu wstpnego pisemnego, przygotowanie wykazu przystpujcych do egzaminu wstpnego ustnego, przygotowanie listy przyjtych do kolegium, wykonywanie innych polece przewodniczcego komisji. 9 Uniewanienie egzaminu wstpnego pisemnego lub ustnego 1. Uniewanienie egzaminu pisemnego lub egzaminu ustnego kandydata do NKJO moe nastpi na wniosek kadego członka komisji przy akceptacji przewodniczcego komisji w nastpujcych przypadkach: korzystania przez kandydata z niedozwolonej pomocy, udzielania pomocy innym kandydatom i proszenia o tak pomoc, kontaktowania si w jakiejkolwiek formie z innymi zdajcymi w trakcie składania egzaminu, niszczenia materiałów egzaminacyjnych, zaistnienia uzasadnionego podejrzenia, e kandydat znajduje si pod wpływem alkoholu lub innych rodków odurzajcych, lekcewaenia komisji i niestosowania si do jej polece, zakłócania porzdku przeprowadzanego egzaminu, innego zachowania uznanego przez komisj za niestosowne i utrudniajce przeprowadzenie egzaminu. 2. W razie uniewanienia egzaminu, przewodniczcy komisji egzaminacyjnej sporzdza stosowny protokół. 10 Tryb odwoławczy 1. Kandydat, który uwaa, e nie został sprawiedliwie oceniony lub e komisja rekrutacyjna naruszyła postanowienia regulaminu postpowania rekrutacyjnego, ma prawo w cigu 7 dni od daty ogłoszenia wyników postpowania rekrutacyjnego wnie odwołanie do dyrektora kolegium. 2. W odwołaniu kandydat powinien wyranie okreli powody wniesienia odwołania. 3. Nie póniej ni w terminie 7 dni od daty wniesienia odwołania, dyrektor kolegium, po zbadaniu zarzutów, moe: w przypadku stwierdzenia, e wskutek niewłaciwego przeliczenia na punkty wyników z egzaminu maturalnego kandydat niesłusznie znalazł si poza list osób przyjtych na pierwszy rok nauki w kolegium, zarzdzi przyjcie kandydata na pierwszy rok nauki w kolegium, w przypadku stwierdzenia, e wskutek niewłaciwej oceny egzaminu pisemnego kandydat został niesłusznie niedopuszczony do egzaminu ustnego, zarzdzi przeprowadzenie dodatkowego egzaminu ustnego dla zainteresowanego kandydata,
w przypadku stwierdzenia, e kandydat w trakcie egzaminu ustnego nie został obiektywnie oceniony przez komisj rekrutacyjn, powoła now komisj, która przeprowadzi dodatkowy egzamin ustny dla zainteresowanego kandydata, w przypadku stwierdzenia, e zarzuty s nieuzasadnione, oddali odwołanie. 11 Postanowienia kocowe 1. Z regulaminem maj obowizek zapozna si członkowie komisji rekrutacyjnej oraz kandydaci do kolegium przed przystpieniem do postpowania rekrutacyjnego. 2. Zmiany w niniejszym regulaminie mog by dokonane jedynie przez rad programow kolegium. 3. Regulamin postpowania rekrutacyjnego ma by udostpniony do ogólnej wiadomoci wszystkim zainteresowanym. Niniejszy regulamin został uchwalony przez rad programow kolegium w dniu 16 czerwca 2008. Przewodniczcy Rady Programowej Dyrektor Nauczycielskiego Kolegium Jzyków Obcych w Tychach mgr Ewa Fic