OGŁOSZENIE O PRZETARGU NIEOGRANICZONYM śagań, 2010-05-27 1. Nazwa i adres zamawiającego: POWIATOWY URZĄD PRACY w śaganiu, ul. Dworcowa 9, 68 100 śagań tel./fax (068) 377 32 75, 477 78 39, 477 78 40 2. Tryb zamówienia: przetarg nieograniczony o wartości mniejszej niŝ kwoty określone w przepisach wydanych na podstawie art. 11 ust. 8 ustawy Prawo zamówień publicznych (Dz.U. z 2007r. Nr 223, poz. 1655 z późn.zm.). 3. Adres strony internetowej, na której zamieszczona będzie specyfikacja istotnych warunków zamówienia: www.pup.zagan.pl 4. Przedmiot zamówienia: Przeprowadzenie w okresie do 31 grudnia 2010r. szkoleń dla osób bezrobotnych w zakresie: I CZĘŚĆ SPAWACZ KURS SPAWANIA BLACH I RUR SPOINAMI PACHWINOWYMI METODĄ MAG Przedmiotem zamówienia jest przeprowadzenie szkolenia: Spawacz kurs spawania blach i rur spoinami pachwinowymi metodą MAG dla 20 osób bezrobotnych w 2 grupach po 10 osób w III kwartale 2010r. b) dla 1 grupy 10 - osobowej preferowany teren miasta Szprotawa minimum 145 godz. zegarowych, zawierających część teoretyczną w wymiarze minimum 25 godz. i praktyczną w wymiarze minimum 120 godz. 4. Program szkolenia musi być zgodny z wytycznymi Instytutu Spawalnictwa w Gliwicach i zawierać m.in. następujące zagadnienia: Bezpieczeństwo i higiena pracy na stanowisku pracy spawacza Budowa i uŝytkowanie urządzeń do spawania MAG Przygotowanie elementów do spawania, oznaczania i wymiarowania spoin Metody przygotowania złączy do spawania Materiały do spawania Charakterystyka spawania MAG. 1
zapewnienia samodzielnych stanowisk szkoleniowych odpowiednio wyposaŝonych zapewnienia materiałów szkoleniowych do części praktycznej oraz materiałów dydaktycznych przechodzących na własność uczestnika 6. Szkolenie ma przygotować słuchaczy do samodzielnej pracy na stanowisku spawacza metodą MAG. 7. Szkolenie musi kończyć się egzaminem spawacza wg Wytycznych Instytutu Spawalnictwa w Gliwicach oraz PN-EN 287-1. Uczestnik otrzymuje Świadectwo Egzaminu Spawacza oraz KsiąŜkę Spawacza. II CZĘŚĆ SPAWACZ KURS SPAWANIA BLACH I RUR SPOINAMI PACHWINOWYMI METODĄ TIG Przedmiotem zamówienia jest przeprowadzenie szkolenia: Spawacz kurs spawania blach i rur spoinami pachwinowymi metodą TIG dla 20 osób bezrobotnych w 2 grupach po 10 osób w III kwartale 2010r. b) dla 1 grupy 10 - osobowej preferowany teren miasta Szprotawa minimum 146 godz. zegarowych, zawierających część teoretyczną w wymiarze minimum 23 godz. i praktyczną w wymiarze minimum 123 godz. 4. Program szkolenia musi być zgodny z wytycznymi Instytutu Spawalnictwa w Gliwicach i zawierać m.in. następujące zagadnienia: Bezpieczeństwo i higiena pracy na stanowisku pracy spawacza Budowa i uŝytkowanie urządzeń do spawania TIG Przygotowanie elementów do spawania, oznaczania i wymiarowania spoin Metody przygotowania złączy do spawania Materiały do spawania Charakterystyka spawania TIG. zapewnienia samodzielnych stanowisk szkoleniowych odpowiednio wyposaŝonych zapewnienia materiałów szkoleniowych do części praktycznej oraz materiałów dydaktycznych przechodzących na własność uczestnika 6. Szkolenie ma przygotować słuchaczy do samodzielnej pracy na stanowisku spawacza metodą TIG. 7. Szkolenie musi kończyć się egzaminem spawacza wg Wytycznych Instytutu Spawalnictwa w Gliwicach oraz PN-EN 287-1. Uczestnik otrzymuje Świadectwo Egzaminu Spawacza oraz KsiąŜkę Spawacza. 2
III CZĘŚĆ OPIEKUN OSÓB STARSZYCH Przedmiotem zamówienia jest przeprowadzenie szkolenia: Opiekun osób starszych dla 20 osób bezrobotnych w 2 grupach po 10 osób w III lub IV kwartale 2010r. b) dla 1 grupy 10 - osobowej preferowany teren miasta Szprotawa minimum 110 godz. zegarowych, zawierających część teoretyczną i praktyczną. 4. Program szkolenia musi zawierać m.in. następujące zagadnienia: Psychologiczno pedagogiczne aspekty opieki na osobami starszymi i niepełnosprawnymi Prawne aspekty pracy opiekunki osób starszych i niepełnosprawnych w Polsce BHP i pierwsza pomoc Zagadnienia związane z procesem starzenia się organizmu, choroby wieku podeszłego Zasady Ŝywienia ludzi starszych Warsztaty pielęgnacyjno - opiekuńcze Terapia zajęciowa Pomoc społeczna i współpraca ze środowiskiem podopiecznego oraz rodziną Zajęcia praktyczne. zapewnienia samodzielnych stanowisk szkoleniowych odpowiednio wyposaŝonych zapewnienia materiałów dydaktycznych przechodzących na własność uczestnika 6. Szkolenie ma przygotować słuchaczy do samodzielnej i profesjonalnej pracy w charakterze opiekunki osób starszych. 7. Szkolenie powinno zakończyć się wydaniem zaświadczenia o jego ukończeniu zgodnie z rozporządzeniem MEN z dnia 03.02.2006r. w sprawie uzyskiwania i uzupełniania przez osoby dorosłe wiedzy ogólnej, umiejętności i kwalifikacji zawodowych w formach pozaszkolnych (Dz.U. z 2006r. Nr 31 poz. 216). IV CZĘŚĆ OPIEKUNKA DZIECIĘCA Przedmiotem zamówienia jest przeprowadzenie szkolenia: Opiekunka dziecięca dla 20 osób bezrobotnych w 2 grupach po 10 osób w III lub IV kwartale 2010r. 3
b) dla 1 grupy 10 - osobowej preferowany teren miasta Szprotawa minimum 120 godz. zegarowych, zawierających część teoretyczną i praktyczną. 4. Program szkolenia musi zawierać m.in. następujące zagadnienia: Psychologia rozwojowa wieku dziecięcego (okresy i fazy rozwoju) Anatomia i fizjologia dziecka Chore dziecko w domu, wypadki, zasady pierwszej pomocy przedlekarskiej Profilaktyka zdrowotna i zasady Ŝywienia Psychologia wychowawcza (najnowsze koncepcje pedagogiczne i psychologiczne wychowania małego dziecka) Twórcze wychowanie dziecka gry, zabawy ruchowe, literatura dziecięca Współpraca z rodzicami Autoprezentacja podczas rozmowy kwalifikacyjnej Zajęcia praktyczne. zapewnienia samodzielnych stanowisk szkoleniowych odpowiednio wyposaŝonych zapewnienia materiałów dydaktycznych przechodzących na własność uczestnika 6. Szkolenie ma przygotować słuchaczy do samodzielnej i profesjonalnej pracy w charakterze opiekunki dziecięcej. 7. Szkolenie powinno zakończyć się wydaniem zaświadczenia o jego ukończeniu zgodnie z rozporządzeniem MEN z dnia 03.02.2006r. w sprawie uzyskiwania i uzupełniania przez osoby dorosłe wiedzy ogólnej, umiejętności i kwalifikacji zawodowych w formach pozaszkolnych (Dz.U. z 2006r. Nr 31 poz. 216). Szkolenia będą współfinansowane ze środków Funduszu Pracy lub środków Europejskiego Funduszu Społecznego w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki. 5. Oferty częściowe: Zamawiający dopuszcza moŝliwość składania ofert częściowych. Wykonawca moŝe złoŝyć oferty częściowe na jedną lub więcej części zamówienia: I część Spawacz kurs spawania blach i rur spoinami pachwinowymi metodą MAG II część Spawacz kurs spawania blach i rur spoinami pachwinowymi metodą TIG III część Opiekun osób starszych IV część Opiekunka dziecięca. Oferty powinny być złoŝone w odrębnej kopercie dla kaŝdej części zamówienia. 6. Informacja o ofercie wariantowej: Zamawiający nie dopuszcza moŝliwości składania ofert wariantowych. 7. Termin wykonania zamówienia: do 31 grudnia 2010r. 4
8. Warunki udziału w postępowaniu oraz opis sposobu dokonywania oceny spełniania tych warunków: O zamówienie mogą ubiegać się wykonawcy, którzy spełniają warunki, dotyczące: a) posiadania uprawnień do wykonywania określonej działalności lub czynności, tj. posiadają wpis do rejestru instytucji szkoleniowych prowadzonego przez Wojewódzki Urząd Pracy właściwy ze względu na siedzibę instytucji szkoleniowej b) posiadania wiedzy i doświadczenia, tj. posiadają doświadczenie w organizacji szkoleń, tj. przeprowadzili, w okresie ostatnich trzech lat przed upływem terminu składania ofert, a jeŝeli okres prowadzenia działalności jest krótszy w tym okresie, co najmniej 1 szkolenie w zakresie odpowiadającym przedmiotowi zamówienia oraz załączą dokument potwierdzający, Ŝe ta usługa została wykonana naleŝycie. c) dysponowania odpowiednim potencjałem technicznym oraz osobami zdolnymi do wykonania zamówienia, tj. zapewnią samodzielne stanowiska dla poszczególnych uczestników szkolenia, zapewnią kadrę dydaktyczną posiadającą kwalifikacje odpowiadające kierunkowi danego szkolenia. d) sytuacji ekonomicznej i finansowej. Zamawiający dokona oceny spełnienia w/w warunków na podstawie dokumentów wymaganych w specyfikacji istotnych warunków zamówienia. 9. Informacja na temat wadium: Zamawiający nie Ŝąda od wykonawcy wniesienia wadium. 10. Kryteria oceny ofert i ich znaczenie: Przy wyborze najkorzystniejszej oferty Zamawiający będzie kierował się następującymi kryteriami: a) koszt szkolenia 40 % b) program szkolenia 30 % c) doświadczenie kadry dydaktycznej 20 % d) posiadanie przez instytucję szkoleniową certyfikatu jakości usług 10 % Ad.a) Oferta otrzyma zaokrągloną do dwóch miejsc po przecinku ilość punktów wynikającą z działania: Wartość = [(C n /C b ) x 20 % + (K n /K b ) x 20 %] x 100 gdzie: C n najniŝsza cena ogółem (brutto) dla wszystkich grup szkoleniowych wśród złoŝonych ofert C b cena ogółem (brutto) dla wszystkich grup szkoleniowych rozpatrywanej oferty K n najniŝszy koszt osobogodziny wśród złoŝonych ofert (suma kosztów osobogodziny dla grup z śagania i Szprotawy) K b koszt osobogodziny rozpatrywanej oferty (suma kosztów osobogodziny dla grup z śagania i Szprotawy) Ad.b) Przy ocenie programu szkolenia brane będzie pod uwagę: 1) ogólna liczba godzin kursu na 1 uczestnika oferta otrzyma max 30 pkt Wartość punktowa zostanie przyznana wg poniŝszego wzoru: Wartość = (G b /G n ) x 30 gdzie: G b ogólna liczba godz. szkolenia na 1 uczestnika rozpatrywanej oferty G n najdłuŝsza ogólna liczba godz. szkolenia na 1 uczestnika 5
2) liczba godz. zajęć praktycznych na 1 uczestnika oferta otrzyma max 30 pkt Wartość punktowa zostanie przyznana wg poniŝszego wzoru: Wartość = (GP b /GP n ) x 30 gdzie: GP b liczba godz. zajęć praktycznych na 1 uczestnika rozpatrywanej oferty GP n najdłuŝsza liczba godz. zajęć praktycznych na 1 uczestnika 3) zakres i jakość oferowanego programu szkolenia, w tym wykorzystanie standardów kwalifikacji zawodowych i modułowych programów szkoleń zawodowych, dostępnych w bazach danych prowadzonych przez Ministra Pracy i Polityki Społecznej oferta otrzyma max 40 pkt wynikającą z działania: Wartość = suma przyznanych pkt przez kaŝdego członka komisji przetargowej / liczba członków x 40 % Max liczba pkt przyznana przez kaŝdego członka = 100 pkt Ostatecznie, oferta otrzyma zaokrągloną do dwóch miejsc po przecinku ilość punktów wynikającą z działania: Wartość = liczba przyznanych punktów x 30 % Ad.c) Wartość punktowa zostanie przyznana zgodnie z poniŝszą tabelą: Lp. Elementy podlegające ocenie: Liczba punktów 1. Ilość przeprowadzonych w okresie ostatnich 2 lat: 5 szkoleń 100 pkt 2. szkoleń związanych z przedmiotem w okresie ostatnich 2 lat: 3-4 szkolenia 75 pkt 3. zamówienia przez danego w okresie ostatnich 2 lat: 2 szkolenia 50 pkt 4. wykładowcę w okresie ostatnich 2 lat: 1 szkolenie 25 pkt 5. w okresie ostatnich 2 lat: 0 szkoleń Suma punktów uzyskanych przez poszczególnych wykładowców danego kursu zostanie podzielona przez liczbę wykładowców tego kursu. Oferta otrzyma zaokrągloną do dwóch miejsc po przecinku ilość punktów wynikającą z działania: Wartość = liczba przyznanych punktów x 20 % 0 pkt Ad.d) Wartość punktowa zostanie przyznana zgodnie z poniŝszą tabelą: Lp. Elementy podlegające ocenie: Liczba punktów 1. wykonawca posiada certyfikat jakości usług 100 pkt 2. wykonawca nie posiada certyfikatu jakości usług 0 pkt Oferta otrzyma zaokrągloną do dwóch miejsc po przecinku ilość punktów wynikającą z działania: Wartość = liczba przyznanych punktów x 10 % Ostateczna ocena punktowa oferty będzie zaokrągloną do dwóch miejsc po przecinku liczbą wynikającą z sumowania ilości punktów, jakie otrzyma ta oferta za poszczególne kryteria. Zamówienie zostanie udzielone Wykonawcy, którego oferta uzyska najwyŝszą liczbę punktów w ostatecznej ocenie punktowej. 6
1) W toku badania i oceny ofert zamawiający moŝe Ŝądać od wykonawców wyjaśnień dotyczących treści złoŝonych ofert. 2) Zamawiający poprawi w tekście oferty oczywiste omyłki pisarskie, oczywiste omyłki rachunkowe z uwzględnieniem konsekwencji rachunkowych dokonanych poprawek, inne omyłki polegające na niezgodności oferty ze specyfikacją istotnych warunków zamówienia, niepowodujących istotnych zmian w treści oferty - niezwłocznie zawiadamiając o tym wykonawcę, którego oferta została poprawiona. 3) Zamawiający odrzuci ofertę w przypadkach określonych w art. 89 ust.1 ustawy Prawo zamówień publicznych. 4) Zamawiający wykluczy z postępowania Wykonawców w okolicznościach, o których mowa w art. 24 ust. 1 ustawy Prawo zamówień publicznych. 5) Zamawiający wybiera ofertę najkorzystniejszą na podstawie kryteriów oceny ofert określonych w specyfikacji istotnych warunków zamówienia. 11. Miejsce i termin składania ofert: Ofertę w zamkniętej kopercie z umieszczoną pieczęcią Wykonawcy i napisem: Przetarg nieograniczony... (nazwa części zamówienia) Wykonawca winien złoŝyć w: Powiatowy Urząd Pracy w śaganiu ul. Dworcowa 9 68 100 śagań numer pokoju 10 Termin składania ofert: do dnia 10.06.2010r. do godz. 10 00. 12. Termin związania ofertą: Wykonawca jest związany ofertą przez okres 30 dni. Bieg terminu związania ofertą rozpoczyna się wraz z upływem terminu składania ofert. 13. Informacja dotycząca zawarcia umowy ramowej: Zamawiający nie przewiduje zawarcia umowy ramowej. 14. Informacja dotycząca dynamicznego systemu zakupów: Zamawiający nie zamierza ustanawiać dynamicznego systemu zakupów. 15. Informacja dotycząca aukcji elektronicznej: Zamawiający nie przewiduje zastosowania aukcji elektronicznej. 16. Informacja o przewidywanych zamówieniach uzupełniających: Zamawiający nie przewiduje udzielenia zamówień uzupełniających. 17. Data zamieszczenia ogłoszenia w Biuletynie Zamówień Publicznych: 27-05-2010 ZASTĘPCA DYREKTORA Powiatowego Urzędu Pracy w śaganiu Krzysztof Sołtysiak 7