Podobne dokumenty


MAZOWIECKI RYNEK PRACY I KWARTAŁ 2014 I KWARTAŁ 2014 NAJWAŻNIEJSZE INFORMACJE

MAZOWIECKI RYNEK PRACY IV KWARTAŁ 2014 IV KWARTAŁ 2014 NAJWAŻNIEJSZE INFORMACJE

MAZOWIECKI RYNEK PRACY IV KWARTAŁ 2015 IV KWARTAŁ 2015 NAJWAŻNIEJSZE INFORMACJE

Aktywność zawodowa jako element przygotowania do życia małżeńskorodzinnego osób niepełnosprawnych

MAZOWIECKI RYNEK PRACY I KWARTAŁ 2015 I KWARTAŁ 2015 NAJWAŻNIEJSZE INFORMACJE

MAZOWIECKI RYNEK PRACY II KWARTAŁ 2015 II KWARTAŁ 2015 NAJWAŻNIEJSZE INFORMACJE

Młodzi bierni na pomorskim rynku pracy

MAZOWIECKI RYNEK PRACY I KWARTAŁ 2017 I KWARTAŁ 2017 NAJWAŻNIEJSZE INFORMACJE

MAZOWIECKI RYNEK PRACY II KWARTAŁ 2016 II KWARTAŁ 2016 NAJWAŻNIEJSZE INFORMACJE

MAZOWIECKI RYNEK PRACY I KWARTAŁ 2016 I KWARTAŁ 2016 NAJWAŻNIEJSZE INFORMACJE


ludności aktywnej zawodowo (pracujących i bezrobotnych) przyjęte na XIII Międzynarodowej Konferencji Statystyków Pracy w październiku 1982 r.

AKTYWNOŚĆ EKONOMICZNA LUDNOŚCI W WOJEWÓDZTWIE ŚWIĘTOKRZYSKIM W IV KWARTALE 2011 R.

YTUACJA OSÓB NIEPEŁNOSPRAWNYCH NA MAZOWIECKIM RYNKU PRACY

URZĄD STATYSTYCZNY W BIAŁYMSTOKU

NIEPEŁNOSPRAWNI W WOJEWÓDZTWIE MAŁOPOLSKIM

MINISTERSTWO PRACY I POLITYKI SPOŁECZNEJ BIURO PEŁNOMOCNIKA RZĄDU DO SPRAW OSÓB NIEPEŁNOSPRAWNYCH

KWARTALNA INFORMACJA O AKTYWNOŚCI EKONOMICZNEJ LUDNOŚCI W WOJEWÓDZTWIE ŁÓDZKIM

Tło demograficzne WOJEWÓDZKI URZĄD PRACY W GDAŃSKU. Podstawowe definicje:

Tło demograficzne. Podstawowe definicje:

Tło demograficzne. Podstawowe definicje:

Tło demograficzne. Podstawowe definicje:

Tło demograficzne. Podstawowe definicje:


URZĄD STATYSTYCZNY W KRAKOWIE

GŁÓWNY URZĄD STATYSTYCZNY Departament Pracy

GENEZA PROJEKTU ZNACZENIE BADAŃ DLA MIASTA GDAŃSKA I POWIATU GDAŃSKIEGO. Roland Budnik

Aktualna sytuacja na rynku pracy











GŁÓWNY URZĄD STATYSTYCZNY Departament Badań Demograficznych i Rynku Pracy

Pracujący wynagrodzenia). osoby, które. botne. (ogółem lub

PRODUKT KRAJOWY BRUTTO W III KWARTALE 2014 R. (zgodnie z ESA 2010) NAKŁADY INWESTYCYJNE W OKRESIE I IX 2014 R.

GŁÓWNY URZĄD STATYSTYCZNY Departament Pracy

Osoby powyżej 50 roku życia na rynku pracy Sytuacja w województwie zachodniopomorskim. Zachodniopomorskie Regionalne Obserwatorium Terytorialne

KOBIETY I MĘŻCZYŹNI NA RYNKU PRACY

W związku z przypadającym w dniu 8 marca Dniem Kobiet postanowiliśmy przyjrzed się zawodowej sytuacji pao w Polsce.

CHARAKTERYSTYKA ŁÓDZKIEGO RYNKU PRACY NA DZIEŃ 31 GRUDNIA 2015 ROKU

URZĄD STATYSTYCZNY W KRAKOWIE

Na podstawie art. 30 ust. 2 pkt 1 ustawy z dnia 8 marca 1990 r. o samorządzie gminnym (Dz. U. z 2016 r. poz. 446 i 1579) zarządza się, co następuje:

Ludność aktywna zawodowo tzw. siła robocza; wszystkie osoby uznane za pracujące lub bezrobotne, zgodnie poniższymi definicjami.

Polityka społeczna a sytuacja bezrobotnych osób niepełnosprawnych: kierunki działań i perspektywy rozwoju

Uchwała Nr XV/91/15 Rady Powiatu Opolskiego z dnia 17 grudnia 2015 r.







YTUACJA KOBIET SNA MAZOWIECKIM RYNKU PRACY

Orzecznictwo pozarentowe w liczbach

Ludność aktywna zawodowo tzw. siła robocza; wszystkie osoby uznane za pracujące lub bezrobotne, zgodnie poniższymi definicjami.

w województwie śląskim wybrane aspekty

ROZPORZĄDZENIE MINISTRA EDUKACJI NARODOWEJ 1) z dnia r.

SYTUACJA OSÓB NIEPEŁNOSPRAWNYCH NA RYNKU PRACY W WOJ. PODLASKIM W 2012 ROKU


AKTYWNOŚĆ EKONOMICZNA LUDNOŚCI W WOJEWÓDZTWIE DOLNOŚLĄSKIM W I KWARTALE 2014 R.

Kwartalna informacja o aktywności ekonomicznej ludności
























Działania na rzecz solidarności międzypokoleniowej Szanse i możliwosci dla synergii międzypokoleniowej

Orzecznictwo w liczbach

Bariery aktywności psychospołecznej osób z niepełnosprawnością mity i rzeczywistość

POWIATOWY URZĄD PRACY W NYSIE

POWIATOWY URZĄD PRACY W NYSIE ANALIZA EFEKTYWNOŚCI I SKUTECZNOŚCI SZKOLEŃ ZA II KWARTAŁ 2014 ROKU

Sprawozdanie z działalności Miejskiego Urzędu Pracy w Lublinie - I półrocze 2011 r. -

Przedmiot: PEDAGOGIKA SPECJALNA

Aktywność zawodowa osób starszych w wybranych krajach Unii Europejskiej

CHARAKTERYSTYKA ŁÓDZKIEGO RYNKU PRACY NA DZIEŃ 30 CZERWCA 2012 ROKU

Transkrypt:

Woj ciech atrębski, Kątąrzyna Mariańczyk do pracy, zurięęk przyczyno\ą/y niezdolności do pracy lub śmrerciz określon1t*6, okolicmościami, ffwałośólub przewidyrlvany okres niezdolności do samodzielnej ę1 rystencji oraz ewentualną celowośćprzekwalifikowania zawodowego. 2.3. Niepełnosprawni na rynku pracy - skala zjawiska osoby niepełnosprawne na n/nku pracy nie mają t'przywilejowanej p9zy:{ Jak infońuj e biuro Pełnomacnika Rządu ds. osób Niepełnospralwych", w Ż0t?.: aktywnych zawodowo było L7,4%o osób niepełno9b3wnyc]r w wieku 15 lat i wi cej. Zdaniem specjalistów tej instytucji, od 2007 r. odnotowuj: s.'ę wzrost wspołczynnika aktywności zawodowej i wskźnika zatrudnienia osób ni pełnosprawnych, szczególnie w wieku produkcyjnym. Zau'waza1aoni, ze gay * Ż007 r. współczynnik aktywności zawodowej osób niepełnosp ń wieku produkcyjnym wynosił Ż2,6yo, to w 20l1 r. odnotowano 26'4Yo. G ą1ę cieszyć może rośnącywskaznik aktywnych zawodowo niepełnospra1nych. wartó nvrócić uwagę, ze jest on wciąż niżsry w porównaniu do danych kra} UE, gdzie szacuje się' że alclywni stanowią ok. 4Iyo"" ' Badanie Akwności Ekonomiczłzej Ludności za I i II hpartał 2012 że wśród osób niepełnosprawnych powyzej 16. roku Ęcia znalazło się 585 osób akęwnych zawodowo oraz 2789 Ęs osób biernych zawodowo. w g aktywnych zawodowo największy odsetek to osoę praąąc9 w pełnym wy rue'czaśupracy (62%io). Mniej Licznągrupę stanowią osoby niepełrosprawne cujące w niepełnym wymiarze czasu pracy (23%)- W grupie tej nrajdują się osoby bezrobotne (1 5oń)''. Bierni zawodowo to ludzie, którzy nie poszukująpracy. w I i II póhczu 20l w gnrpie tej majdowało się więcej kobiet (1452 tys.) niż mężcryrct (1337 tys.)' tońait, zarówno kobiety (884 tys.), jakimężczyzni (854 Ęs-) jako głównątr czynę bierności zawodowej podawali fakt występowania niepełnosprawności ch-oroby'o. W grupie bezrobotnych osób niepełnosprawnych największy ods stanowiąci, którzy chcąwrócić do pracy po przerwie (48%). osoby, które s pracę i posz,ukująnowej, stanowią39% tej grupy' za9 npjmnigjszy odsetek tl ąntr2) at_:---j_^_: ^^_łentująii' któoy szńają pracy po raz pierwszy (I3o/,)". Najwięcej pracuj mężiryzn i kobięt niepehrosprawnych 4pajduje zatrudnienie w obszarze ctym oraz przetwórstwi e przemysłow;m'". z Biuro Pehomocnika Rządu ds. osób NĘefonsprawnych (2013). http//www gov.pvniąelnosprawnosc-włiczbach_/rynek-pracy/. 22 Najmiec A-, Sytuacja osób niepełnosprawnych na rynku pracy w państwach Unii Warszawa 2007. Badanie AkĘwności Ekonomiczłlej Ludności za I i II kwartał 2012,B^EL, tabela 6.1 23 internetowe 20 1 3, http://www.stat.gov.pvgus AA -- Iamze. I arnze. I amze. I 5840-137 29 -PLK-HTML'hIm

309 Celowośći efęktywnośćrehabilitacji zawodowej w aspekcie psychologiczrrym... 3. EfekĘwnośćrehabilitacji zawodowej Rehabilitacja w naszym kraju ma wieloletnie traącjer"oąr9mny dorobek i do_ świadczenie. ń.1 kor""nie sięgają Szesnastęgo stuleciaz7.. Mówi się nie Ę1ko jej twórców uważa się rv kraju, ale i na święcie o poritilf szkole rehabilitacji. Za ją jako proces me' Dęfiniowano Hu1ka28. p.ofesoiow, W. Degę, tvt. weissa i A. 'dyczno-społeuny, godzi' niepełnosprawnym osobom t tiry dąży do zapałnienia społecznego i bezpieczeństwa vłego życia, prrruri, pi4t""rrósci społecznej ori,,ido.oleiia2g. wyiraóowanie tej defrnicji było zapowi9dzią zmiany paradygmatu w uprawianiu rehabilitacji. Rezygnowano z.ograniczania rehabilitacji jej tvr[o oo działino charakterze medyczrrym (1eczniczy }) na rzecz postrzegania iako procesu wielowymiarowego (wieloaspektowego)'"' Dokonując przeglądu współczesnych badań i analiz na temat rehabilitacji autorów z punktu *i.ń"niu p.y.t'otogii, otrębsi.i3i stwierdził, że w pracach wielu i wyja_ opisywania definiowania, ujmowania, pro ozycji znajduje się cą 'ź.i"g kategoriach poszczególnych w i ogóle w śnianiazjawiska niepe"łnosiru*oós"i niepełnosprawności:funkcjonowania osoby niepełnosprawnej, sposobów. raclzenia sobie bsoby z niepełnośprawnościąskutkow niepełnosprawnościdanej osoby realizacji tedla jej rodzinyi otocżenia qpołecmego, miejscai roli psychologii w określonej praktyczrych kónsekwencji go p'.".r' oiaz podstaw tebretycznlch i rehabilitacji. procesu órganizacji i przebiegu wieloaspektowego 3.1'. Przesłanki i wskazówki dla organizacji prakfyki rehabilitacji zawodowej gólną definicj ą podawaną w Ency kl op edy c z nym s łow,n iżńeititi'city', rehabili]ację.o^*ie iię jat<o: złożony _proces obejmujący oddziaę.vlaniaiecznicze, społeózne i zawodowe,-a.y pf'łp.adku dziecka - pedagogiczrie' zmierzające do prąrwrócenia sprawności i umożliwienia samodzielnenai częściei,z godnie z 27 o red', RehąbiliHaftek J., Aktualne zagadnienia komplelłsowej rehabilitacji,w: T. KasperczyĘ tacja medyczna i społeczna, Kraków 1004, s. 73*84. * tvtaie*.t i T., aehabrlłacia zawodowa osób niepehtosprawnych, \7rs7ya 1995: Wojasiak E'' Rehabilińcja orab,t"p"łriiprawnych _ założenia i"rre$"rr" i!zia!1l1tos^c praktyczna, w: J' PanR., Teoretyczne czyk, rcó.'"rocznikt Pźdago*iki Spźcjalnej, Warszawa 1997, s. 297-311; ossowski szkoła rehabip.,.polska A', Majcher Skwarz 1999; reiaęłktaćił,byógoszcz pro.ktycrne podstawy t i pielę' RehabilitaĘa rcd, Rutkowską E. tirąi'-i"i wórcy, kontyruuto,zy zało*nń organizacyjne,w: gno*arił orób ii."p"łnorpro*iyrł,lublin {oaz, gt-gą; A. Kabsch, Współczesne poglądy 7a 17 " iabilitację komplilrsowę, s*i"ti" Karty '200b '.WHo. Systemowe ujęcie rehabilitacji w świetle,o-ei n*ytrlror;i Niepiłnosprawności łho,,}ostępy Rehabilitacji'', xv, 2 (2001)' s. 7i-84. 29 Kabsch A.' Współczesne poglądy na rehabilitację"', op' cit', s'79' 30 3l 32 Ossowski R., ieoretyczne i praktyczne podstawy rehabilitacji,bydgoszcz otrębski W ', Interakcyjny model'.-, op. cit-, s. 32' Encyklopedyczny słownik rehabilitacji, Warszawa 1986' s' 263' 1999.