687 515 64 533 611 588 5891 486 5694 4741 5531 447 5346 439 5384 4341 INFORMACJA O SYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY Biuletyn statystyczny Powiatowego Urzędu Pracy w Mińsku Mazowieckim, 17.9. r. BEZROBOCIE W SIERPNIU 4341 bezrobotnych było zarejestrowanych w PUP na koniec miesiąca. 9,4% wynosi prognozowana na sierpień stopa bezrobocia w powiecie mińskim (lipiec 9,4%). 31 ofert pracy wpłynęło do PUP. 63 osoby podjęły zatrudnienie. 34 osobom bezrobotnym ustalono profil pomocy. 7 6 5 4 3 1 14,% 1,% 1,% 8,% 6,% Liczba bezrobotnych 14 r. r. I II III IV V VI VII Stopa bezrobocia 14 r. r. 13,1%13,3% 1,8%1,4%1,%11,7%11,4% 11,1%11,3% 1,8%1,4% 1,% 9,7% 9,4% I II III IV V VI VII POZIOM BEZROBOCIA REJESTROWANEGO W sierpniu r. w Powiatowym Urzędzie Pracy zarejestrowanych było 4341 osób bezrobotnych (w tym 36 kobiet) oraz 85 poszukujących pracy (w tym 35 kobiet). W porównaniu do lipca br. liczba bezrobotnych wzrosła o 1 osób, natomiast w odniesieniu do sierpnia ubiegłego roku zmalała o 143 osoby. Według danych opublikowanych przez GUS, stopa bezrobocia w powiecie mińskim wynosiła na koniec lipca br. 9,4% (na poziomie kraju 1,1%, a w województwie mazowieckim 8,9%). W sierpniu 14 r. stopa bezrobocia w powiecie była o pkt proc. wyższa i wynosiła 11,4%. Według wstępnych szacunków PUP stopa bezrobocia w powiecie mińskim na koniec sierpnia r. utrzyma się na poziomie 9,4%. W ujęciu rocznym (sierpień 14 sierpień ) liczba zarejestrowanych bezrobotnych zmniejszyła się o 143 osoby, a stopa bezrobocia w powiecie zmalała o punkty proc. Tabela. Poziom bezrobocia w gminach powiatu mińskiego. Liczba bezrobotnych Udział 14 razem 14 kobiety bezrobotnych w liczbie ludności w wieku produkcyjnym m. Mińsk Maz. 1599 135 87 79 5,8% Cegłów 37 171 16 8 6,% Dębe Wielkie 335 54 16 133 5,% Dobre 194 148 16 85 5,% Halinów 455 355 8 17 4,6% Jakubów 178 143 98 79 5,4% Kałuszyn 63 3 14 113 7,% Latowicz 19 143 87 66 5,6% gm. Mińsk Maz. 653 56 314 95 6,5% Mrozy 81 18 116 4,8% Siennica 169 11 88 4,% Stanisławów 31 19 11 91 5,4% Sulejówek 54 436 51 7 4,% Ogółem 5384 4341 6 36 5,3% Na dzień 15 września r. w Powiatowym Urzędzie Pracy zarejestrowanych było 465 bezrobotnych (w tym 185 kobiet). Od początku września zarejestrowano 33 bezrobotnych, a z ewidencji wyłączono 377 osób, z czego 174 z powodu podjęcia pracy. W ciągu piętnastu dni września do PUP zgłoszonych zostało 5 wolnych miejsc pracy i miejsc aktywizacji zawodowej, z czego 154 miejsca dotyczące pracy subsydiowanej.
181 53 178 18 71 37 357 387 69 68 63 96 381 431 Wybrane grupy bezrobotnych zarejestrowanych w PUP na koniec m-ca. 14 VII Bezrobotni ogółem 5384 439 4341 w tym: Kobiety 6 17 36 Mężczyźni 764 11 15 Poprzednio pracujący 4619 38 3799 Dotychczas niepracujący 765 57 54 Zamieszkali na wsi 884 315 34 Z prawem do zasiłku 89 678 646 Zwolnieni z przyczyn zakładu pracy 363 4 38 Osoby w okresie do 1 miesięcy od dnia 6 14 148 ukończenia nauki Cudzoziemcy 1 17 16 7 6 5 4 3 1 5 45 4 35 3 5 15 1 5 49 Napływ i odpływ bezrobotnych 391 sierpień 14 Napływ 543 Odpływ 641 lipiec Podjęcia pracy 475 463 sierpień 14 rok rok I II III IV V VI VII STRUKTURA BEZROBOTNYCH Na koniec sierpnia r. bezrobotni w szczególnej sytuacji na rynku pracy to osoby: długotrwale bezrobotne - 51,3% ogółu bezrobotnych (7 osób); do 3 roku życia 7,1% ogółu bezrobotnych (1177 osób); powyżej 5 roku życia 31,4% ogółu bezrobotnych (1364 osoby); niepełnosprawne 6,3% ogółu bezrobotnych (75 osób); posiadające co najmniej jedno dziecko do 6 roku życia 18,9% ogółu bezrobotnych (8 osób); posiadające co najmniej jedno dziecko niepełnosprawne do 18 roku życia,1% ogółu bezrobotnych (4 osoby). Tabela. Struktura bezrobotnych zarejestrowanych w PUP na koniec sierpnia. Bezrobotni razem kobiety do 1 miesiąca 45 1 Czas 1-3 65 359 pozostawania bez 3-6 669 318 pracy w 6-1 895 469 miesiącach 1-669 38 pow. 153 55 18-618 36 5-34 1173 737 Wiek 35-44 845 467 45-54 787 374 55-59 6 6 6 lat i więcej 318 36 wyższe 64 435 polic. i śr. zawod. 178 643 Wykształcenie średnie ogólnokszt. 544 348 zasadnicze zawod. 1146 45 gimnazjalne i poniż. 969 358 do 1 roku 67 35 1-5 837 464 5-1 719 371 Staż pracy 1-77 38-3 65 77 3 lat i więcej 1 85 bez stażu 54 39 Wśród bezrobotnych z zawodem, na koniec sierpnia najwięcej było sprzedawców sklepowych (364 osoby), robotników wykonujących proste prace w budownictwie ogólnym (1 osoby), pomocy i sprzątaczek biurowych, hotelowych i pokrewnych (1 osób), ślusarzy i pokrewnych (99 osób), pracowników obsługi biurowej (95 osób), kucharzy (76 osób), mechaników pojazdów samochodowych (75 osób), murarzy i pokrewnych (73 osoby). NAPŁYW I ODPŁYW BEZROBOTNYCH ORAZ PODJĘCIA PRACY Do rejestru bezrobotnych napłynęło w sierpniu 475 osób (napływ w lipcu wyniósł 543 osoby), a z ewidencji wyłączono 463 bezrobotnych (w lipcu - 641 osób), w tym z powodu: podjęcia pracy 63 osoby 56,8% odpływu z bezrobocia;
4 35 3 5 15 1 5 17 74 Wolne miejsca pracy i miejsca aktywizacji zawodowej 345 MONITORING POŚREDNICTWA PRACY Liczba zakładów pozyskanych do współpracy Liczba pozyskanych wolnych miejsc pracy Liczba niesubsydiowanych miejsc pracy pozyskanych w wyniku wizyt u pracodawców 14 rok rok 345 333 94 6 16 85 1 5 5 56 57 15 31 I II III IV V VI VII Narastająco w roku 34 57 31 6 163 niepotwierdzenia gotowości do pracy 1 osób 5,9% odpływu; rozpoczęcia stażu - 7 osób 1,5% odpływu; odmowy bez uzasadnionej przyczyny przyjęcia propozycji odpowiedniej pracy lub innej formy pomocy 17 osób 3,7% odpływu; nabycia praw do świadczenia przedemerytalnego 8 osób 1,7% odpływu; rozpoczęcia szkolenia 3 osoby 5,% odpływu. Podjęcia pracy stanowiły ponad połowę sierpniowego odpływu z bezrobocia. WOLNE MIEJSCA PRACY I MIEJSCA AKTYWIZACJI ZAWODOWEJ W sierpniu br. pracodawcy zgłosili do tut. Urzędu 31 wolnych miejsc pracy i miejsc aktywizacji zawodowej w tym 6 miejsca subsydiowane. Od stycznia do sierpnia br. do PUP wpłynęły oferty pracy. Doradcy klienta w sierpniu pozyskali do współpracy 34 zakłady (57 od początku roku). W sierpniu najwięcej wolnych miejsc pracy zgłoszono dla robotników gospodarczych (63 miejsca pracy), rzeźników-wędliniarzy (), sprzedawców (14), brukarzy (1), kierowców samochodów ciężarowych (1) i pomocnicznych robotników budowlanych (1). VII VI V IV III II I Napływ bezrobotnych zwolnionych z przyczyn dotyczących zakładu pracy r. 14 r. 14 15 33 16 3 31 31 37 17 9 35 6 4 6 8 Najwięcej zgłoszeń wolnych miejsc pracy wpłynęło w sierpniu do PUP od firm działających na terenie gmin: Mińsk Mazowiecki miasto (7), M. st. Warszawa (48), Halinów (34), Dębe Wielkie (6), Dobre () i Wiązowna (1). ZGŁOSZENIA ZWOLNIEŃ GRUPOWYCH Zawiadomienia o zamiarze przeprowadzenia zwolnień grupowych zgłosiły w tym roku firmy: PKO Bank Polski, Alior Bank, Gminna Gospodarka Komunalna Ochota Sp. z o.o., PZU, PZU na Życie, Poczta Polska, Colgate Palmolive Halinów, Posti S.A. Ostatnie dwie firmy z wyżej wymienionych (Colgate i Posti) poinformowały Urząd o zamiarze zwolnienia łącznie osób. Od stycznia do końca sierpnia br. w PUP zarejestrowały się ogółem 174 osoby, które zostały zwolnione z przyczyn dotyczących zakładu pracy. 3
Wydatki na aktywne formy poniesione do końca sierpnia r. (w tys. zł) Dotacje Staże (łącznie z bonami i programem spec.) Refundacja kosztów wyposażenia stanowisk Prace interwencyjne Szkolenia (łącznie z bonami i programem spec.) Roboty publiczne Dofinansowanie wynagrodzenia 5plus Bon zatrudnieniowy Inne formy 8, 78,8 413,4 333,8 179,5 17, 1354,5 173,9 9,5 1 3 Liczba osób skierowanych na aktywne formy do 31.8. Staże (w tym bony) 311 AKTYWNE FORMY POMOCY BEZROBOTNYM W ramach dostępnego limitu środków na aktywizację bezrobotnych, Urząd kieruje osoby zarejestrowane m.in. na szkolenia i studia podyplomowe, staże zawodowe, prace interwencyjne, roboty publiczne, prace społecznie użyteczne, stanowiska utworzone w ramach refundacji kosztów wyposażenia lub doposażenia. Bezrobotni i pracodawcy korzystają ponadto z bonów zatrudnieniowych i zasiedleniowych, dofinansowania wynagrodzenia za zatrudnienie osoby w wieku 5+. Osobom przedsiębiorczym przyznawane są środki na podjęcie własnej działalności gospodarczej. Od stycznia do sierpnia br. najwięcej spośród aktywizowanych bezrobotnych skorzystało z możliwości odbycia stażu (311). Dużą grupę stanowią też osoby zatrudnione w ramach prac interwencyjnych (156). Na szkolenia skierowano 148 osób, a dofinansowanie do studiów podyplomowych otrzymało 5 osób. Do końca sierpnia r. w ramach głównych form aktywizacji zawodowej pomocą objęto łącznie 937 osób bezrobotnych Środki na działalność gospodarczą Urząd przyznał 133 osobom, a na miejscach utworzonych w ramach refundacji pracodawcom kosztów wyposażenia lub doposażenia stanowisk pracy pracę rozpoczęły 93 osoby. Dla bezrobotnych w wieku 5 plus pracodawcy stworzyli miejsca pracy po uzyskaniu dofinansowania do wynagrodzenia. Roboty publiczne rozpoczęło 6 osób, a bon zatrudnieniowy umożliwił podjęcie pracy 7 osobom. Z małym zainteresowaniem bezrobotnych spotkały się bony zasiedleniowe, z których do końca sierpnia skorzystały tylko osoby. Prace interwencyjne Szkolenia (w tym bony) Dotacje Refundacja kosztów wyposaż. Prace społecznie użyt. Roboty publiczne Dofin. wynagrodzenia 5+ Bon zatrudnieniowy Studia podypl. Bon zasiedleniowy 156 148 133 93 3 6 7 5 5 Tabela. Bieżąca efektywność podstawowych form aktywizacji. Liczba osób kończących udział w danej formie aktywizacji Liczba osób zatrudnionych w trakcie lub po zakończeniu danej formy Efektywność Staże zawodowe 179 137 76,5% Szkolenia 133 87 65,4% Roboty publiczne 17 4 3,5% Prace interwencyjne 47 4 85,1% 4
Miliony Źródła finansowania aktywnych form w r. (w tys. zł) EFS RPO EFS PO WER 643 53% Opracowanie: Powiatowy Urząd Pracy Wrzesień r. Rezerwa Algorytm 153 13% 114 17% 55 17% Limit środków finansowych na aktywne formy (w mln zł) 14 1 1 8 6 4 6,4 8,3 1,1 1,1 1r. 13r. 14r. r. FINANSOWANIE PROGRAMÓW NA RZECZ PROMOCJI ZATRUDNIENIA, ŁAGODZENIA SKUTKÓW BEZROBOCIA I AKTYWIZACJI ZAWODOWEJ Na koniec sierpnia r. na realizację zadań określonych w ustawie o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy Urząd dysponował kwotą w wysokości 1.115,4 zł (w tym: algorytm, rezerwa Funduszu Pracy, POWER, RPO WM). Urząd dysponuje ponadto środkami PFRON w wysokości 185. zł. Znaczną kwotę środków (1.5, zł) zarezerwowano na szkolenia pracowników i pracodawców w wieku 45+ w ramach Krajowego Funduszu Szkoleniowego. Do końca sierpnia w ramach KFS wydatkowano kwotę 51,4 tys. zł, a zaangażowanie wyniosło 71, tys. zł. Poziom wydatkowania środków przeznaczonych na poszczególne aktywne formy przedstawiono w poniższej tabeli. PUP znajduje się w pierwszej trójce urzędów, które na Mazowszu dysponują największą pulą środków KFS na dokształcanie pracowników i pracodawców (1,5 mln zł) Tabela. Gospodarowanie środkami Funduszu Pracy - stan na 31 sierpnia r. Lp. Limit Wydatki Zaangażowanie w tys. zł 1. Szkolenia (bez bonów i programu specjalnego) 779, 7,7 46,6. Prace interwencyjne 147,8 413,4 83,4 3. Roboty publiczne 58, 179,5 36,1 4. Staże zawodowe (bez bonów i programu spec.) 38,8 111,7 1866,9 5. Środki na podjęcie działalności gospodarczej 3943, 9,5 9,5 6. Prace społecznie użyteczne (bez PAI) 3, 7,4 7,4 7. Finansowanie studiów podyplomowych 5,, 48,6 8. Stypendium na kontynuację nauki 5, 4,9 4,9 9. Refundacje kosztów wyposażenia lub 677, 173,9 1633,9 doposażenia stanowisk 1. Inne zadania, 5,7 5,7 11. Bon szkoleniowy 56, 55,8 55,8 1. Bon stażowy 54,,6 5,3 13. Bon zatrudnieniowy 17, 8, 16,5 14. Bon na zasiedlenie 4, 14, 14, 15. Dof. wynagrodzenia za zatrudnionych 5+ 384,4 17, 7,7 16. Program Aktywizacja i Integracja 36, 18,1 18,1 17. Program specjalny 149, 87, 145,3 Razem 1115,4 6313,4 8399,7 5