KLAUZULE SPOŁECZNEW M.ST. WARSZAWA 6 miesięcy stosowania 01.10.2015 r. 31.03.2016 r.
KLAUZULE SPOŁECZNE PRZED ZARZĄDZENIEM Stosowanie klauzul społecznych: OPSDzielnicyWola-2014r.i2015r. -postępowanie na usługi cateringowe: klauzula zatrudnieniowa(art. 29 ust. 4 pkt 1). Biuro Pomocy i Projektów Społecznych w 2015 r. -przewóz osób niepełnosprawnych na terenie Warszawy i okolic -klauzula zatrudnieniowa (art. 29 ust. 4 pkt1); -opracowanie projektu graficznego i wykonanie 130 sztuk kalendarzy książkowych - klauzula zastrzeżona (art. 22 ust. 2). Urząd Dzielnicy Śródmieście -2014 r. -ochrona osób i mienia -klauzula zatrudnieniowa: zatrudnienie na umowę o pracę (art. 29 ust. 4 pkt4).
Zarządzenie 1243/2015 Prezydenta m.st. Warszawy Od 1 października 2015 r. stosowanie klauzul społecznych jest obowiązkowe w zamówieniach powyżej 30 tys. euro w kategoriach: 1. usługi gastronomiczne i cateringowe, 2. usługi opiekuńcze, 3. usługi związane z utrzymaniem czystości i sprzątaniem wnętrz, 4. zimowe i letnie oczyszczanie ulic i chodników, 5. utrzymywanie terenów zieleni, 6.roboty budowlane w rozumieniu art. 2 ust. 8 ustawy Pzp.
JEDNOSTKI / KOMÓRKI OBJĘTE ZARZĄDZENIEM Biura Urzędu m.st. Warszawy Dzielnice m.st. Warszawy Ośrodki Pomocy Społecznej Centrum Pomocy Społecznej Dzielnicy Śródmieście im. prof. Andrzeja Tymowskiego Domy Pomocy Społecznej Zespół Żłobków m.st. Warszawy Centrum Alzheimera Centrum Wspierania Rodzin Rodzinna Warszawa Warszawskie Centrum Pomocy Rodzinie Zarząd Cmentarzy Komunalnych Zarząd Oczyszczania Miasta Zarząd Terenów Publicznych
Klauzule społeczne w umowach w m.st. Warszawie 1 6 228 klauzula zastrzeżona - ponad 50% pracowników to osoby niepełnosprawne (art. 22 ust. 2) klauzula zatrudnieniowa - np. osoby bezrobotne, niepełnosprawne (art. 29 ust. 4 pkt 1)* klauzula zatrudnieniowa -zatrudnienie na umowę o pracę (art. 29 ust. 4 pkt 4) * ZGN Dzielnicy Wawer przeprowadził postępowanie z zastosowaniem 2 klauzul społecznych-zastrzeżonej i zatrudnieniowej, Urząd Dzielnicy Wola i OSiRDzielnicy Targówek przeprowadziły postępowania z zastosowaniem 2 klauzul społecznych: art. 29 ust. 4 pkt 1 oraz art. 29 ust. 4 pkt4.
STOSOWANIE KLAUZUL SPOŁECZNYCH od 01.10.2015 r. do 31.03.2016 r.: Podpisano 232 umowy/wynik postępowań z zastosowaniem klauzul społecznych / o wartości 81000000zł Najczęściej stosowana klauzula: zatrudnienie na umowę o pracę (art. 29 ust. 4 pkt4). Do realizacji umów zostały zatrudnione/oddelegowane 1462 osobyna podstawie umowy o pracę.
STOSOWANIE KLAUZULI - zatrudnienie na umowę o pracę 1007 110 205 140 liczba osób Biura Dzielnice Pozostałe jednostki wymienione w zarządzeniu Inne jednostki niewymienione w zarządzeniu
STOSOWANIE KLAUZUL SPOŁECZNYCH 1.10.2015-31.03.2016 134 Biura Dzielnice Pozostałe jednostki wymienione w zarządzeniu Inne jednostki niewymienione w zarządzeniu 62 28 1 1 1 4 4 art. 22 ust. 2- zastrzeżona (ponad 50% pracowników to osoby niepełnosprawne) art. 29 ust. 4 pkt 1- zatrudnieniowa (np. osoby bezrobotne, niepełnosprawne) art. 29 ust. 4 pkt 4- zatrudnieniowa - zatrudnienie na umowę o pracę
JEDNOSTKI NIEWYMIENIONE W ZARZĄDZENIU Umowy z klauzulą: zatrudnienie na umowę o pracę: Zakład Gospodarowania Nieruchomościami Dzielnicy Praga-Północ -116 umów i 2 umowy z klauzulą zatrudnieniową (np. osoby bezrobotne, niepełnosprawne) Zakład Gospodarowania Nieruchomościami Dzielnicy Śródmieście 9 umów Zakład Gospodarowania Nieruchomościami Dzielnicy Targówek 4 umowy Zarząd Dróg Miejskich 3 umowy Urząd Pracy m.st. Warszawy 2 umowy
PODWÓJNE KLAUZULE W POSTĘPOWANIACH ZAKŁAD GOSPODAROWANIA NIERUCHOMOŚCIAMI DZIELNICY WAWER 2 klauzule społeczne: -zastrzeżona (ponad 50% pracowników to osoby niepełnosprawne) - zatrudnieniowa, co najmniej 20 osób niepełnosprawnych. OŚRODEK SPORTU I REKREACJI DZIELNICY TARGÓWEK 2 klauzule społeczne: -zatrudnieniowa(np. osoby bezrobotne, niepełnosprawne) - zatrudnienie na umowę o pracę. URZĄD DZIELNICY WOLA 2 klauzule społeczne: -zatrudnieniowa (np. osoby bezrobotne, niepełnosprawne) - zatrudnienie na umowę o pracę.
STOSOWANIE KLAUZUL SPOŁECZNYCH W WARSZAWIE 6 POSTĘPOWAŃ Z KLAUZULĄ ZATRUDNIENIOWĄ (np. osoby bezrobotne, niepełnosprawne): OPS Żoliborz (1 osoba bezrobotna): przygotowanie i wydawanie obiadów klientom ośrodka. ZGN Praga-Północ (2 osoby bezrobotne): wykonanie usługi utrzymania porządku i czystości na terenie nieruchomości przy ul. Ząbkowskiej 22/24/26 i ul. Ząbkowskiej 23/25. ZGN Praga-Północ (1 osoba bezrobotna): wykonywanie usług w zakresie opróżniania pustostanów mieszkalnych i użytkowych, piwnic oraz strychów.
STOSOWANIE KLAUZUL SPOŁECZNYCH W WARSZAWIE ZGN Wawer (20 osób z niepełnosprawnością): monitoring środowiska, transport odpadów, dowóz pracowników i sprzętu do miejsca pracy. OSiR Dzielnicy Targówek (1 osoba bezrobotna lub z niepełnosprawnością): utrzymanie w czystości pomieszczeń pływalni Polonez. Urząd Dzielnicy Wola (1 osoba bezrobotna): zimowe i letnie oczyszczanie dróg gminnych, dróg wewnętrznych, chodników i miejsc parkingowych w strefie płatnego parkowania niestrzeżonego(sppn).
STOSOWANIE KLAUZUL SPOŁECZNYCH W WARSZAWIE NAJCZĘŚCIEJ KLAUZULE SPOŁECZNE BYŁY STOSOWANE W POSTĘPOWANIACH DOTYCZĄCYCH: usług remontowych i konserwacyjnych usług opiekuńczych oraz cateringowych dla podopiecznych OPS i CPS usług ochrony obiektów i mienia usług utrzymania czystości
STOSOWANIE KLAUZUL SPOŁECZNYCH W WARSZAWIE ZALECAMYSTOSOWANIE KLAUZUL SPOŁECZNYCH W POSTĘPOWANIACH O UDZIELENIE ZAMÓWIENIA PUBLICZNEGO: o wartości powyżej 30 tys. euro w innych kategoriach niż obowiązkowe w zamówieniach, których wartość nie przekracza 30 tys. euro
DZIĘKUJEMY WSZYSTKIM ZA STOSOWANIE KLAUZUL SPO ECZNYCH