LEKSYKON PRAWNO-BUDOWLANY

Podobne dokumenty
LEKSYKON PRAWNO-BUDOWLANY

Gra yna Œwiderska BIOZ. w budownictwie. poradnik

Stan prawny na dzieñ 1 paÿdziernika 2015 r. Oficyna Wydawnicza

Robert Wysocki. Stan prawny na dzieñ 1 stycznia 2014 roku Oficyna Wydawnicza

Robert Wysocki. Stan prawny na dzieñ 1 czerwca 2016 roku Oficyna Wydawnicza

118 wzorcowych dokumentów

Uwaga! W uprawnieniach budowlanych okrela siê specjalnoæ i ewentualn¹ specjalizacjê techniczno-budowlan¹ wyodrêbnion¹ w danej specjalizacji oraz

Wydanie 10. uaktualnione i rozszerzone. Stan prawny na dzieñ 1 stycznia 2014 r.

z dnia 6 lutego 2009 r.

Wzory pism pracownika kierowane do pracodawcy

Uprawnienia budowlane 2018

REGULAMIN WYNAGRADZANIA

Ogólne Warunki Ubezpieczenia PTU ASSISTANCE I.

Rozporządzenie MPiPS z r. 1

Gie³da Papierów Wartoœciowych w Warszawie S.A.

ROZPORZĄDZENIE MINISTRA PRACY I POLITYKI SOCJALNEJ. z dnia 28 maja 1996 r.

TABELA ZGODNOŚCI. W aktualnym stanie prawnym pracodawca, który przez okres 36 miesięcy zatrudni osoby. l. Pornoc na rekompensatę dodatkowych

Uwaga! W uprawnieniach budowlanych okrela siê specjalnoæ i ewentualn¹ specjalizacjê techniczno-budowlan¹ wyodrêbnion¹ w danej specjalnoci oraz zakres

Spis treœci. Wstêp Rozdzia³ II. Wprowadzenie do prawa pracy... 7

e-kadry.com.pl Ewa Drzewiecka Telepraca InfoBiznes

DOKUMENTACJA PRACOWNICZA. Opracowała Anna Dziechciarz

SPIS TREŒCI. Przedmowa...

Obowiązki przedsiębiorców prowadzących stacje demontażu Art. 21. Przedsiębiorca prowadzący stację demontażu powinien zapewniać bezpieczne dla

USTAWA. z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy. 1) (tekst jednolity)

..., dnia.. 1. Nazwa wnioskodawcy: Adres siedziby i miejsce prowadzenia działalności:

SYSTEMY CZASU PRACY. 1. PODSTAWOWY [art. 129 KP]

TEST dla stanowisk robotniczych sprawdzający wiedzę z zakresu bhp

Rafa³ W¹ chocki. Stan prawny na dzieñ 7 stycznia 2016 roku wydanie 8. Oficyna Wydawnicza

3 4 5 Zasady udzielania urlopów 6 7 8

Zarządzenie Nr 68/2008

Pracodawca ma obowiązek założyć i prowadzić akta osobowe oddzielnie dla każdego pracownika. Przechowuje tam odpisy lub kopie składanych dokumentów.

Regulamin wynagradzania pracowników niepedagogicznych zatrudnionych w Publicznym Gimnazjum im. Tadeusza Kościuszki w Dąbrówce. I. Postanowienia ogóle

ZASADY ETYKI ZAWODOWEJ ARCHITEKTA

refundacji kosztów przejazdu i zakwaterowania przez Powiatowy Urząd Pracy w Poznaniu

KARTA INFORMACYJNA USŁUGI PRZYZNANIE DODATKU AKTYWIZACYJNEGO

Karta Nauczyciela. Ustawa z dnia 26 stycznia 1982 r. (z późniejszymi zmianami)

Regulamin organizacji przetwarzania i ochrony danych osobowych w Powiatowym Centrum Kształcenia Zawodowego im. Komisji Edukacji Narodowej w Jaworze

USTAWA. z dnia 26 stycznia 1982 r. Karta Nauczyciela. (tekst jednolity) Rozdział 3a. Awans zawodowy nauczycieli

ustawêz dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorz¹dowych,

Nowe zasady prowadzenia i archiwizacji dokumentacji pracowniczej Uregulowane:

PROWADZENIE DOKUMENTACJI KADROWEJ

A K T A O S O B O W E

Rekompensowanie pracy w godzinach nadliczbowych

WNIOSEK O WYDANIE ZEZWOLENIA NA WYKONYWANIE INDYWIDUALNEJ PRAKTYKI LEKARSKIEJ I WPIS DO REJESTRU INDYWIDUALNYCH PRAKTYK LEKARSKICH

Cokolwiek potrafisz lub mylisz, e potrafisz, rozpocznij to. Odwaga ma w sobie geniusz, potêgê i magiê Johann Wolfgang von Goethe

W z ó r u m o w y POSTANOWIENIA GENERALNE

Prospołeczne zamówienia publiczne

Spis treœci. Wykaz skrótów...

POSTĘPOWANIA ADMINISTRACYJNEGO

U C H W A Ł A SENATU RZECZYPOSPOLITEJ POLSKIEJ

ROZPORZ DZENIE MINISTRA GOSPODARKI z dnia 11 sierpnia 2000 r. w sprawie przeprowadzania kontroli przez przedsiêbiorstwa energetyczne.

Statut Państwowej Inspekcji Pracy

Dokumentacja pracownicza po zmianie przepisów w 2016 r.

- 70% wg starych zasad i 30% wg nowych zasad dla osób, które. - 55% wg starych zasad i 45% wg nowych zasad dla osób, które

Pomoc, o której mowa w tytule udzielana jest na podstawie:

LKR /2012 P/12/137 WYSTĄPIENIE POKONTROLNE

Najwyższa Izba Kontroli Delegatura w Warszawie

DZIENNIK URZĘDOWY WOJEWÓDZTWA ŁÓDZKIEGO

Sprawozdanie z działalności Powiatowego Inspektoratu Nadzoru Budowlanego miasta Lublin w roku 2013

PROCEDURA AWANSU ZAWODOWEGO NA STOPIEŃ NAUCZYCIELA MIANOWANEGO W ZESPOLE SZKÓŁ INTEGRACYJNYCH NR 1 W KATOWICACH

ROZPORZ DZENIE MINISTRA FINANSÓW 1) z dnia 16 grudnia 2008 r. w sprawie sposobu pobierania i zwrotu podatku od czynno ci cywilnoprawnych

Dokumenty regulujące kwestie prawne związane z awansem zawodowym. ustawa z dnia 15 lipca 2004 r.

1. Nazwa i adres siedziby pracodawcy Miejsce prowadzenia działalności. 3. Osoba upowaŝniona do kontaktów z PUP:...tel... 4.

ROZPORZ DZENIE MINISTRA FINANSÓW 1) z dnia 18 grudnia 2006 r. w sprawie pobierania przez p atników podatku od spadków i darowizn

Regulamin rekrutacji uczniów do klasy pierwszej Szkoły Podstawowej im. Maksymiliana Wilandta w Darzlubiu. Podstawa prawna: (Dz.U.2014 poz.

... (pieczęć pracodawcy) (Miejscowość, dnia) WNIOSEK. o skierowanie bezrobotnego do 30 roku życia do odbycia stażu na okres do 12 miesięcy

KOMISJA WSPÓLNOT EUROPEJSKICH. Wniosek DECYZJA RADY

ZAKRES OBOWIĄZKÓW I UPRAWNIEŃ PRACODAWCY, PRACOWNIKÓW ORAZ POSZCZEGÓLNYCH JEDNOSTEK ORGANIZACYJNYCH ZAKŁADU PRACY

ZARZĄDZENIE Nr 121/2015 Rektora Uniwersytetu Wrocławskiego z dnia 2 grudnia 2015 r.

Implant ślimakowy wszczepiany jest w ślimak ucha wewnętrznego (przeczytaj artykuł Budowa ucha

Regulamin organizacyjny spó ki pod firm Siódmy Narodowy Fundusz Inwestycyjny im. Kazimierza. Wielkiego Spó ka Akcyjna z siedzib w Warszawie.

RZECZPOSPOLITA POLSKA MINISTER CYFRYZACJI

Zakupy poniżej euro Zamówienia w procedurze krajowej i unijnej

REGULAMIN PRAKTYK DLA STUDENTÓW UCZELNI JANA WYŻYKOWSKIEGO

Powiatowy Urząd Pracy w Rawie Mazowieckiej

I Dane wnioskodawcy (osoby bezrobotnej) 1. Imię i nazwisko: PESEL, a w przypadku cudzoziemca nr dokumentu potwierdzającego tożsamość: ...

USTAWA Z DNIA 7 LIPCA 1994 R. PRAWO BUDOWLANE [ZAP

REGULAMIN KONKURSU..Pilanie dbaj¹ o zasady i zawsze segreguj¹ odpady"

Krajowa Rada Zarządów Dróg Powiatowych

Zespó Szkó Samochodowych

Dz.U Nr 47 poz. 480 ROZPORZĄDZENIE MINISTRA ZDROWIA I OPIEKI SPOŁECZNEJ

WNIOSEK O ZAWARCIE UMOWY O ZORGANIZOWANIE STAŻU

Powiatowy Zarz¹d Dróg w Nowym S¹czu ul. Wiœniowieckiego 136, Nowy S¹cz; Tel. -...; fax -...; NIP -...; REGON -...;

POLITYKA PRYWATNOŚCI

w sprawie zorganizowania i finansowania prac interwencyjnych

Uprawnienia budowlane 2018 Pytania i testy egzaminacyjne

WNIOSEK O WYDANIE ZEZWOLENIA NA PROWADZENIE GRUPOWEJ PRAKTYKI LEKARSKIEJ I WPIS DO REJESTRU GRUPOWYCH PRAKTYK LEKARSKICH

DZIENNIK URZÊDOWY WOJEWÓDZTWA MA OPOLSKIEGO

REGULAMIN WYNAGRADZANIA BIAŁOŁĘCKIEGO OŚRODKA KULTURY (tekst jednolity) Rozdział I Przepisy wstępne

oświadczenia dotyczące wypowiedzenia pracownikowi warunków umowy o pracę lub zmiany tych warunków w innym trybie, dokumenty związane z przyznaniem

Projekty uchwał dla Zwyczajnego Walnego Zgromadzenia

Sprawozdanie z walnego zgromadzenia akcjonariuszy spółki z portfela. Spółka: Mostostal Zabrze-Holding S.A. Rodzaj walnego zgromadzenia: Nadzwyczajne

Urlopy rodzicielskie i zasiłki macierzyńskie

ZASADY USTALANIA PODSTAWY WYMIARU SKŁADEK NA UBEZPIECZENIA EMERYTALNE I RENTOWE OSÓB PRZEBYWAJĄCYCH NA URLOPACH WYCHOWAWCZYCH

Grzejnictwo elektryczne

Procedura nadawania uprawnień do potwierdzania Profili Zaufanych w Urzędzie Gminy w Ryjewie

UMOWA korzystania z usług Niepublicznego Żłobka Pisklęta w Warszawie nr../2013

Procedura działania Punktu Potwierdzającego Profile Zaufane epuap w Urzędzie Miejskim w Barcinie

INSTRUKCJA OBSŁUGI URZĄDZENIA: HC8201

Wymagania dla ruchomych punktów sprzedaży (tj. pojazdy przeznaczone do handlu

Transkrypt:

Gra yna Œwiderska LEKSYKON PRAWNO-BUDOWLANY BHP w budownictwie od A do Z Oficyna Wydawnicza Spó³ka z o.o. Warszawa 2009

Copyright by Oficyna Wydawnicza POLCEN Sp. z o.o. Warszawa 2009 Redaktor Maciej Czeszewski, Agnieszka Rychlewicz Projektant ok³adki Tomasz Dr¹ ek Sk³ad i ³amanie W³odzimierz Dudziñski Druk i oprawa Agencja Reklamowa Mediator Wszelkie prawa zastrze one ISBN 83-89234-66-1 Wydawca POLCEN Sp. z o.o. ul. urawia 32/34, 00-515 Warszawa tel. 022 622 29 62, fax 022 622 16 61 wydawnictwo@polcen.com.pl www.polcen.com.pl (ksiêgarnia internetowa)

Od Wydawcy Szanowni Czytelnicy, oddajemy do Pañstwa r¹k now¹ publikacjê pt. Leksykon prawno-budowlany. BHP w budownictwie od A do Z. Niniejsze opracowanie jest drug¹ po Leksykonie podstaw budownictwa niskoenergoch³onnego L. Laskowskiego pozycj¹ wydan¹ przez Oficynê Wydawnicz¹ POLCEN, przygotowan¹ przez znawcê przedmiotu z zakresu bezpieczeñstwa i ochrony zdrowia mgr in. Gra ynê Œwidersk¹. Autorka jest g³ównym specjalist¹ w Gabinecie G³ównego Inspektora Pracy Pañstwowej Inspekcji Pracy. Od wielu lat zajmuje siê bezpieczeñstwem i ochron¹ zdrowia pracowników. Jest wyk³adowc¹ na kursach przygotowuj¹cych do egzaminu na uprawnienia budowlane. POLCEN wyda³ miêdzy innymi nastêpuj¹ce pozycje autorki: Prawo na budowie (1999), BIOZ w budownictwie (2008). Gra yna Œwiderska publikuje równie artyku³y w czasopiœmie Budownictwo i Prawo. Leksykon prawno-budowlany zawiera ponad 1600 uporz¹dkowanych alfabetycznie hase³, dane terminologiczne przyjête z obowi¹zuj¹cych przepisów prawnych oraz z Polskich Norm z zakresu bezpieczeñstwa pracy, techniki i technologii z dziedzin budowlanych, wed³ug stanu prawnego na dzieñ 31.10.2009 r. Na koñcu ksi¹ ki znajduje siê wykaz aktów prawnych, a tak e indeks hase³ maj¹cy u³atwiæ Czytelnikowi odnalezienie interesuj¹cego go terminu lub zagadnienia. W kolejnym wydaniu leksykonu przewidujemy zamieszczenie indeksu w formie s³ownika polsko-angielskiego. Gor¹co polecamy tê publikacjê. Mamy nadziejê, e bêdzie ona s³u y³a zarówno specjalistom, jak i studentom kierunków zwi¹zanych z budownictwem i architektur¹, a tak e wszystkim osobom pragn¹cym poszerzyæ swoj¹ wiedzê w zakresie obowi¹zuj¹cych wymagañ bezpieczeñstwa i higieny pracy. z powa aniem Ryszard Sobolewski wydawca

Wykaz cytowanych przepisów aktów prawnych azb. ustawa z dnia 19 czerwca 1997 r. o zakazie stosowania wyrobów zawieraj¹cych azbest (jednolity tekst z 2007 r. Dz.U. Nr 42 poz. 276 z póÿn. zm.) doz. tech. ustawa z dnia 21 grudnia 2000 r. o dozorze technicznym (Dz.U. Nr 122 poz. 1321 z póÿn. zm.) k.p. ustawa z dnia 26 czerwca 1974 r. kodeks pracy (jednolity tekst z 1998 r. Dz.U. Nr 21 poz. 94 z póÿn. zm.) odp. ustawa z dnia 27 kwietnia 2001 r. o odpadach (jednolity tekst z 2007 r. Dz.U. Nr 39 poz. 251 z póÿn. zm.) o.p. ustawa z dnia 16 kwietnia 2004 r. o ochronie przyrody (Dz.U. Nr 92 poz. 880 z póÿn. zm.) s. zgod. ustawa z dnia 30 sierpnia 2002 r. o systemie oceny zgodnoœci (jednolity tekst z 2004 r. Dz.U. Nr 204 poz. 2087 z póÿn. zm.) plan. pr. atom. ustawa z dnia 27 marca 2003 r. o planowaniu i zagospodarowaniu przestrzennym (Dz.U. Nr 80 poz. 717 z póÿn. zm.) ustawa z dnia 29 listopada 2000 r. prawo atomowe (jednolity tekst z 2007 r. Dz.U. Nr 42 poz. 276 z póÿn. zm.) pr. bud. ustawa z dnia 7 lipca 1994 r. prawo budowlane (jednolity tekst z 2006 r. Dz.U. Nr 156 poz. 1118 z póÿn. zm.) pr. energ. ustawa z dnia 10 kwietnia 1997 r. prawo energetyczne (jednolity tekst z 2006 r. Dz.U. Nr 89 poz. 625 z póÿn. zm.) pr. miar. ustawa z dnia 11 maja 2001 r. prawo o miarach (jednolity tekst z 2004 r. Dz.U. Nr 243 poz. 2441 z póÿn. zm.) wyr. bud. ustawa z dnia 16 kwietnia 2004 r. o wyrobach budowlanych (Dz.U. Nr 92 poz. 881 z póÿn. zm.) 5

Znaki objaœniaj¹ce oddziela warianty has³a oddziela has³o podstawowe od nastêpuj¹cego po nim podhas³a (uszczegó³owienia has³a) ( ) obejmuje cz³on wymienny w strukturze has³a odsy³a od obocznych i synonimicznych postaci has³a do has³a podstawowego, pod którym umieszczono treœæ artyku³u has³owego 6

Adaptacja budynku to przebudowa, dostosowanie budynku do innych warunków u ytkowania. (pr. bud.) Aglomeracja to miasto lub kilka miast o wspólnej granicy administracyjnej. (pr. bud.) Agregat gaœniczy to sprzêt gaœniczy maj¹cy zapas œrodków gaœniczych w iloœci ponad 20 kg wyposa ony w urz¹dzenia umo liwiaj¹ce samodzielne natychmiastowe prowadzenie akcji gaœniczej. (o.p.) Akredytacja to uznanie przez jednostkê akredytuj¹c¹ kompetencji jednostki certyfikuj¹cej, jednostki kontroluj¹cej oraz laboratorium do wykonywania okreœlonych dzia³añ. (s. zgod.) Akta osobowe pracownika to dokumentacja sk³adaj¹ca siê z 3 czêœci i obejmuj¹ca: I. W czêœci A dokumenty zgromadzone w zwi¹zku z ubieganiem siê o zatrudnienie, takie jak: 1. kwestionariusz osobowy, 2. œwiadectwo pracy z poprzedniego miejsca pracy, 3. dokument potwierdzaj¹cy kwalifikacje zawodowe, 4. œwiadectwa szkolne, 5. oœwiadczenie lekarskie o braku przeciwwskazañ do pracy na okreœlonym stanowisku, 6. dodatkowo (osoba ubiegaj¹ca siê mo e przedstawiæ) dokumenty: a) potwierdzaj¹ce umiejêtnoœci i osi¹gniêcia zawodowe, b) potwierdzaj¹ce wszystkie okresy zatrudnienia, c) stanowi¹ce podstawê do korzystania ze œwiadczeñ socjalnych pracownika. II. W czêœci B dokumenty dotycz¹ce nawi¹zania stosunku pracy oraz przebiegu zatrudnienia pracownika, w tym: 1. umowa o pracê, a je eli umowa nie zosta³a zawarta na piœmie potwierdzenie ustaleñ co do rodzaju umowy oraz jej warunków, a tak e zakres czynnoœci (zakres obowi¹zków), je eli pracodawca dodatkowo w tej formie okreœli³ zadania pracownika wynikaj¹ce z umowy o pracê, 2. pisemne potwierdzenie zapoznania siê przez pracownika z przepisami i informacjami obowi¹zuj¹cymi u pracodawcy, 3. karta wstêpnego szkolenia w dziedzinie bezpieczeñstwa i higieny pracy, 4. oœwiadczenie pracownika bêd¹cego rodzicem lub opiekunem dziecka do 4. roku ycia o zamiarze lub o braku zamiaru korzystania z uprawnieñ pracowników zwi¹zanych z rodzicielstwem, 5. dokumenty dotycz¹ce powierzenia pracownikowi mienia z obowi¹zkiem zwrotu albo do wyliczenia siê, 6. dokumenty zwi¹zane z podnoszeniem przez pracownika kwalifikacji zawodowych, 7. oœwiadczenia dotycz¹ce wypowiedzenia pracownikowi warunków umowy o pracê lub zmiany tych warunków w innym trybie, 7

A LEKSYKON Spó³ka z o.o. 8. dokumenty zwi¹zane z przyznaniem pracownikowi nagrody lub wyró nienia oraz wymierzeniem kary porz¹dkowej, 9. pisma dotycz¹ce udzielenia pracownikowi urlopu wychowawczego oraz urlopu bezp³atnego, 10. dokumenty zwi¹zane z obni eniem wymiaru czasu pracy, a tak e dokumenty o czasie uprawnieñ do urlopu wychowawczego, 11. orzeczenia lekarskie wydane w zwi¹zku z przeprowadzonymi badaniami okresowymi i kontrolnymi, 12. zaœwiadczenia o ukoñczonym okresowym szkoleniu w dziedzinie bezpieczeñstwa i higieny pracy, 13. umowa o zakazie konkurencji, je eli strony zawar³y tak¹ umowê w okresie pozostawania w stosunku pracy, 14. wniosek pracownika dotycz¹cy ustalenia indywidualnego rozk³adu jego czasu pracy, 15. wniosek pracownika o zastosowanie wobec niego systemu skróconego tygodnia pracy, 16. wniosek pracownika o zastosowanie wobec niego systemu czasu pracy, w którym praca jest œwiadczona wy³¹cznie w pi¹tki, soboty, niedziele i œwiêta, 17. wniosek pracownika o poinformowanie w³aœciwego inspektora pracy o zatrudnianiu pracowników pracuj¹cych w nocy oraz kopia informacji w tej sprawie skierowanej do w³aœciwego inspektora pracy, 18. korespondencja z reprezentuj¹c¹ pracownika zak³adow¹ organizacj¹ zwi¹zkow¹ we wszystkich sprawach ze stosunku pracy wymagaj¹cych wspó³dzia³ania pracodawcy z t¹ organizacj¹ lub innymi podmiotami konsultuj¹cymi sprawy ze stosunku pracy, 19. kopia zawiadomienia powiatowego urzêdu pracy o zatrudnieniu pracownika, uprzednio zarejestrowanego jako osoba bezrobotna, 20. informacje dotycz¹ce wykonywania przez pracownika powszechnego obowi¹zku obrony. III. W czêœci C dokumenty zwi¹zane z ustaniem zatrudnienia, w tym: 1. oœwiadczenie o wypowiedzeniu lub rozwi¹zaniu umowy o pracê, 2. wniosek pracownika, w przypadku rozwi¹zania lub wygaœniêcia umowy o pracê z pracownikiem, z którym dotychczasowy pracodawca nawi¹za³ kolejn¹ umowê o pracê: a) o wydanie œwiadectwa pracy w przypadku rozwi¹zania lub wygaœniêcia umowy o pracê z pracownikiem, z którym dotychczasowy pracodawca nawi¹za³ kolejn¹ umowê o pracê, b) o niewyp³acanie ekwiwalentu pieniê - nego za urlop wypoczynkowy, c) o wydanie pisma z ¹daniem przez pracownika wydania œwiadectwa pracy w przypadku rozwi¹zania lub wygaœniêcia umowy o pracê z pracownikiem, z którym dotychczasowy pracodawca nawi¹zuje kolejn¹ umowê o pracê, bezpoœrednio po rozwi¹zaniu lub wygaœniêciu poprzedniej umowy o pracê. 3. kopia wydanego pracownikowi œwiadectwa pracy, 4. potwierdzenie dokonania czynnoœci zwi¹zanych z zajêciem wynagrodzenia za pracê w zwi¹zku z prowadzonym postêpowaniem egzekucyjnym, 5. umowa o zakazie konkurencji po rozwi¹zaniu stosunku pracy, je eli strony zawar³y tak¹ umowê, 6. orzeczenia lekarskie wydane w zwi¹zku z przeprowadzonymi badaniami okresowymi po rozwi¹zaniu stosunku pracy. Dokumenty znajduj¹ce siê w poszczególnych czêœciach akt osobowych powinny byæ u³o one w porz¹dku chronologicznym 8

Spó³ka z o.o. PRAWNO-BUDOWLANY A oraz ponumerowane. Ka da z tych czêœci powinna zawieraæ pe³ny wykaz znajduj¹cych siê w nich dokumentów. (k.p.) Akumulator hydrauliczny bezpieczny to taki akumulator, który powinien byæ zainstalowany w uk³adzie hydraulicznym w sposób umo liwiaj¹cy: zastosowanie zaworu zabezpieczaj¹cego przed nadmiernym wzrostem ciœnienia wewn¹trz akumulatora podczas ³adowania, pomiar ciœnienia w akumulatorze, opró nienie akumulatora, od³¹czenie akumulatora od uk³adu hydraulicznego. Spadek ciœnienia w akumulatorze hydraulicznym powinien byæ sygnalizowany na stanowisku sterowniczym za pomoc¹ sygna³ów optycznych lub akustycznych. Na dÿwigniku z akumulatorem hydraulicznym powinien byæ umieszczony w widocznym miejscu ostrzegawczy symbol graficzny lub napis o treœci: UWAGA! Akumulator hydrauliczny! Przed demonta em uk³adu akumulator hydrauliczny od³¹czyæ lub roz³adowaæ. Akwen to obszar wodny np. jezioro, zalew, zatoka. (pr. bud.) Alarm to ostrze enie o zaistnieniu niebezpieczeñstwa dla ycia, mienia lub œrodowiska wymagaj¹cego interwencji. (o.p.) Alarm po arowy to ostrze enie o po arze, spowodowane przez osobê lub urz¹dzenie automatyczne. (o.p.) Alarm uszkodzeniowy Sygnalizacja uszkodzeniowa to automatyczna sygnalizacja, przekazywana akustycznie i optycznie, ostrzegaj¹ca, e w systemie wystêpuje uszkodzenie. (o.p.) Aleja to droga dla pojazdów lub pieszych, obustronnie osadzona drzewami. Amfiteatr to czêœæ widowni wznosz¹cej siê koliœcie lub pó³koliœcie. Amortyzator to czêœæ sk³adowa sprzêtu przeznaczonego do ograniczania udarowego dzia³ania si³y, wywo³anego nag³ym powstrzymaniem spadania cz³owieka z wysokoœci, jest zakoñczona zatrzaœnikiem lub klamr¹ zaczepow¹ i ³¹czona w sposób rozdzielny z pozosta³ymi czêœciami sprzêtu. Antresola to górna czêœæ kondygnacji lub pomieszczenia znajduj¹ca siê nad przedzielaj¹cym je stropem poœrednim o powierzchni mniejszej od powierzchni tej kondygnacji lub pomieszczenia, niezamkniêta przegrodami budowlanymi od strony wnêtrza, z którego jest wydzielona. (pr. bud.) Aparat oddechowy to kompletny aparat z w³asnym zapasem sprê onego powietrza lub tlenu, umo liwiaj¹cy pracownikowi oddychanie w ograniczonym czasie w atmosferze nienadaj¹cej siê do oddychania. Aparat oddechowy nadciœnieniowy to aparat oddechowy, w którym wewn¹trz maski twarzowej jest utrzymywane sta³e ciœnienie, wy sze od atmosferycznego. Aparat oddechowy regeneracyjny to aparat oddechowy, zwykle tlenowy, w którym wydychane powietrze jest ponownie wprowadzone do obiegu, a zasilanie w tlen odbywa siê przy sta³ym jego dozowaniu. Aparat powietrzny to aparat oddechowy ze sprê onym powietrzem, w którym wydalane powietrze nie jest ponownie u ywane, a dostarczenie powietrza œwie ego jest regulowane przez zapotrzebowanie u ytkownika aparatu. 9