Monitoring Rynku Pracy Bezrobocie rejestrowane w Powiecie Tczewskim

Transkrypt

1 Monitoring Rynku Pracy Bezrobocie rejestrowane w Powiecie Tczewskim Czerwiec 2015 Informacja miesięczna CZERWIEC 2015 r. Tczew, czerwiec 2015

2 Czerwiec 2015 Str. 2 Uwagi metodyczne Podstawę prawną do sporządzenia sprawozdawczości rynku pracy stanowi ustawa z dnia 29 czerwca 1995 r. o statystyce publicznej (Dz. U ze zm.) oraz rozporządzenie Rady Ministrów. Dane o liczbie bezrobotnych obejmują osoby zarejestrowane w powiatowych urzędach pracy jako bezrobotne, zgodnie z definicją zawartą w ustawie z dnia 20 kwietnia 2004 r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy (t.j. Dz. U z późn. zm.). Kategorie bezrobotnych będących w szczególnej sytuacji na rynku pracy: do 30 roku życia (w tym do 25 roku życia), długotrwale bezrobotne, powyżej 50 roku życia, korzystających ze świadczeń pomocy społecznej, posiadających co najmniej jedno dziecko do 6 roku życia lub co najmniej jedno dziecko niepełnosprawne do 18 roku życia, niepełnosprawnych. Wolne miejsca pracy i miejsca aktywizacji zawodowej - jest to suma zgłoszonych przez pracodawców wolnych miejsc zatrudnienia lub innej pracy zarobkowej oraz miejsc aktywizacji zawodowej (staże, przygotowanie zawodowe dorosłych, prace społecznie użyteczne). Przez stopę bezrobocia należy rozumieć udział liczby bezrobotnych w liczbie ludności aktywnej zawodowo. Liczba osób bezrobotnych i stopa bezrobocia Liczba bezrobotnych zarejestrowanych w Powiatowym Urzędzie Pracy w Tczewie w końcu czerwca 2015 r. wyniosła 4117 osób i była o 73 osoby, tj. o 1,7% niższa niż w poprzednim miesiącu. Stopa bezrobocia w końcu czerwca 2015 r. kształtowała się na poziomie 10,7% w stosunku do ludności aktywnej zawodowo. W porównaniu do sytuacji sprzed miesiąca wysokość tego wskaźnika spadła o 0,2 punktu procentowego. W maju 2015 r. stopa bezrobocia wynosiła 10,9% rok 2015 rok Miesiąc Liczba bezrobotnych Stopa Liczba bezrobotnych bezrobocia Ogółem Kobiety Ogółem kobiety Stopa bezrobocia Styczeń ,8% ,2% Luty ,7% ,3% Marzec ,2% ,9% Kwiecień ,3% ,2% Maj ,6% ,9% Czerwiec ,9% ,7% *brak danych Tab. 1 Liczba bezrobotnych oraz stopa bezrobocia w poszczególnych miesiącach 2014 r. i 2015 r.

3 Str. 3 Wybrane kategorie bezrobotnych Liczba bezrobotnych zarejestrowanych w Powiatowym Urzędzie Pracy w Tczewie w końcu czerwca 2015 r. wyniosła 4117 osób i była o 73 osoby, tj. o 1,7% niższa niż w poprzednim miesiącu. W czerwcu br. wzrost liczby bezrobotnych, w porównaniu do stanu z końca maja 2015 r., zanotowano w kategorii osób poprzednio pracujących - o 8 osób (1,7%) i jednoczesnym spadku w kategorii osób dotychczas niepracujących - o 10 osób (12,3%). Spośród 460 osób poprzednio pracujących, które w czerwcu br. zgłosiły się do urzędu pracy, 23 osoby zostały zwolnione z przyczyn leżących po stronie zakładu pracy. Według stanu w końcu omawianego miesiąca, w ewidencji urzędu pracy zarejestrowanych było 168 osób zwolnionych z przyczyn dotyczących zakładu pracy, tj. o 9 osób mniej niż miesiąc temu, a ich udział w bezrobociu ogółem kształtował się na poziomie 4,1%. Kobiety w liczbie 2414 stanowiły w końcu czerwca br. 58,6% ogółu bezrobotnych. W porównaniu do poprzedniego miesiąca ich liczba wzrosła o 5 osób (0,2%). Bezrobocie wśród mężczyzn zmniejszyło się w tym czasie o 78 osób (4,4%) w stosunku do stanu z końca maja 2015 r. W czerwcu br. odnotowano spadek liczby bezrobotnych zamieszkałych na wsi. Liczba osób tej kategorii zmniejszyła się o 30 do poziomu 1600 osób, stanowiąc 38,8% ogółu bezrobotnych. W ewidencji urzędu pracy zanotowano wyższą niż przed miesiącem liczbę bezrobotnych z prawem do zasiłku - o 15 osób. W końcu omawianego miesiąca bezrobotni posiadający prawo do zasiłku stanowili 14,0% ogółu bezrobotnych. Bezrobotni - ogółem Miesiąc - Czerwiec 2014 rok 2015 rok Osoby % Osoby % Zarejestrowani Wyrejestrowani podjęcia pracy: , ,3 -subsydiowanej 39 4,9 61 9,8 -niesubsydiowanej , ,5 odmowy bez uzasadnionej przyczyny przyjęcia propozycji odpowiedniej pracy lub innej formy pomocy 20 2,5 8 1,3 niepotwierdzenia gotowości do pracy , ,9 dobrowolna rezygnacja ze statusu bezrobotnego 80 10,2 30 4,8 inne przyczyny 21 2,7 22 3,5 Stan w końcu miesiąca Tab. 2 Napływ i odpływ osób bezrobotnych w czerwcu 2014 r. i 2015 r.

4 Czerwiec 2015 Bezrobotni będący w szczególnej sytuacji na rynku pracy Str. 4 Wykres 1: Bezrobotni będący w szczególnej sytuacji na rynku pracy. W końcu czerwca br. zarejestrowanych było ogółem 3577 bezrobotnych będących w szczególnej sytuacji na rynku pracy, którzy stanowili 86,9% ogółu bezrobotnych. W czerwcu br. do rejestracji zgłosiło się 256 bezrobotnych w wieku do 30 roku życia. Wyrejestrowało się 281 osób, w tym z powodu podjęcia pracy 140 osób (49,8% ogółu wyrejestrowań), oraz 49 osób z powodu niepotwierdzenia gotowości do pracy (17,4% ogółu wyrejestrowań). Według stanu w końcu miesiąca, w ewidencji pozostawało 1331 bezrobotnych tej kategorii, tj. 32,3% ogółu bezrobotnych. W czerwcu br. do rejestracji zgłosiło się 156 osób bezrobotnych w wieku do 25 roku życia. Wyrejestrowało się 165 osób, w tym z powodu podjęcia pracy 80 osób (48,5% ogółu wyrejestrowań), oraz 29 osób z powodu niepotwierdzenia gotowości do pracy (17,6% ogółu wyrejestrowań). Według stanu w końcu miesiąca, w ewidencji pozostawało 720 bezrobotnych tej kategorii, tj. 17,5% ogółu bezrobotnych. W końcu miesiąca bezrobotni powyżej 50 roku życia, w liczbie 1000 stanowili 24,3% bezrobotnych ogółem. Napływ do bezrobocia tej kategorii osób wyniósł 90 osób, a odpływ 107. Spośród osób wyrejestrowanych, 47 (43,9%) podjęło pracę, a 19 wykreślono z powodu niepotwierdzenia gotowości do pracy. W porównaniu do maja 2015 r. liczba bezrobotnych tej kategorii spadła o 17 osób (1,7%). Liczba długotrwale bezrobotnych, tj. osób pozostających w rejestrze urzędu pracy łącznie przez okres ponad 12 miesięcy w okresie ostatnich dwóch lat, osiągnęła w końcu czerwca br. poziom 2052 osoby, a ich udział w ogólnej liczbie bezrobotnych wynosił 49,8%. Wyrejestrowało się 190 osób, 77 (40,5%) podjęło pracę, a 38 wykreślono z powodu niepotwierdzenia gotowości do pracy. W porównaniu do poprzedniego miesiąca liczba bezrobotnych długotrwale spadła o 25 osób, tj. 1,2%. Liczba osób posiadających co najmniej jedno dziecko do 6 roku życia lub jedno dziecko niepełnosprawne do 18 roku życia w końcu czerwca wyniosła 1065 osób, tj. 25,9% ogółu bezrobotnych. Liczba osób bezrobotnych zarejestrowanych jako osoby niepełnosprawne wyniosła 359 osób, tj. 8,7% ogółu bezrobotnych. Bezrobotni niepełnosprawni to najczęściej osoby z lekkim stopniem niepełnosprawności oraz z wykształceniem zasadniczym zawodowym.

5 Str. 5 Płynność bezrobocia, podjęcia pracy W czerwcu br. zarejestrowanych zostało 551 osób bezrobotnych (o 18 osobę więcej niż w maju), wyłączono z ewidencji 624 osoby (o 40 mniej niż w poprzednim miesiącu). Z ogółu bezrobotnych wyrejestrowanych z ewidencji urzędu pracy, 320 osób (51,3%) podjęło pracę, z tego 259 osób (41,5%) pracę niesubsydiowaną i 61 osób (9,8%) pracę subsydiowaną. Spośród bezrobotnych podejmujących pracę subsydiowaną, 26 osób podjęły pracę w ramach prac interwencyjnych, a 12 osób rozpoczęło pracę na stanowiskach, których wyposażenie lub doposażenie zostało sfinansowanych ze środków Funduszu Pracy. Ponadto 23 osoby otrzymały środki na rozpoczęcie działalności gospodarczej. 15 osób rozpoczęło wykonywanie prac społecznie użytecznych. W czerwcu br osób rozpoczęło odbywanie szkolenia. Z kolei 42 osoby rozpoczęły odbywanie stażu u pracodawcy (w tym 1 osoba w ramach bonu stażowego). Z powodu niepotwierdzenia gotowości do podjęcia pracy z ewidencji urzędu pracy wyłączone zostały 124 osoby, tj. 19,9% ogółu wyrejestrowanych oraz 8 osób (1,3%), które odmówiły propozycji przyjęcia odpowiedniej pracy lub innej formy pomocy. Z powodu dobrowolnej rezygnacji ze statusu bezrobotnego wyłączono 30 osób, tj. 4,8% ogółu wyrejestrowanych. Wykres 2: Napływ i odpływ z ewidencji osób bezrobotnych. Wolne miejsca pracy i miejsca aktywizacji zawodowej W czerwcu br. do urzędu pracy wpłynęło ogółem 651 wolnych miejsc pracy i miejsc aktywizacji zawodowej, czyli o 140 więcej niż w poprzednim miesiącu. Zakłady pracy z sektora prywatnego zgłosiły 88,5% wszystkich wolnych miejsc pracy i miejsc aktywizacji zawodowej (576), natomiast 138 (21,2%) miejsc dotyczyło pracy subsydiowanej (m.in. z Funduszu Pracy - staże, prace społecznie użyteczne). Wolne miejsca pracy i aktywizacji zawodowej Miesiąc ogółem z sektora prywatnego pracy subsydiowanej ogółem z sektora prywatnego pracy subsydiowanej Styczeń Luty Marzec Kwiecień Maj Czerwiec Tab. 3 Wolne miejsca pracy i aktywizacji zawodowej zgłoszone przez pracodawców w poszczególnych miesiącach 2014 r r. W porównaniu z poprzednim miesiącem o 110 miejsc (23,6%) wzrosła liczba wolnych miejsc pracy i miejsc aktywizacji zawodowej z sektora prywatnego. Również wyższa była - o 56 liczba subsydiowanych miejsc pracy i aktywizacji zawodowej.

6 Czerwiec 2015 Str. 6 Bezrobocie w miastach i gminach Powiatu Tczewskiego - stan na r. Wykres 3: Bezrobotni w miastach i gminach Powiatu Tczewskiego. Liczba osób bezrobotnych z ustalonym profilem pomocy - stan na r. Nowelizacja ustawy z dnia 20 kwietnia 2004 r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy, która weszła w życie 27 maja 2014 r. wprowadziła obowiązek profilowania pomocy dla bezrobotnych. W końcu czerwca br. w rejestrze znajdowały się 4074 osoby z ustalonym profilem pomocy z czego 12 osób w pierwszym profilu pomocy, 2951 w drugim profilu pomocy, a 1111 w trzecim profilu pomo cy (przy ustalaniu profilu pomocy dla bezrobotnego powiatowy urząd pracy dokonuje analizy sytuacji bezrobotnego i jego szans na rynku pracy, biorąc pod uwagę oddalenie bezrobotnego od rynku pracy i jego gotowość do wejścia lub powrotu na rynek pracy). Wykres 4: Liczba bezrobotnych z ustalonym profilem pomocy.

7 Czerwiec 2015 Str. 7 Podsumowanie Stopa bezrobocia w powiecie tczewskim kształtowała się w końcu czerwca 2015 r. na poziomie 10,7% ludności aktywnej zawodowo i w porównaniu do poprzedniego miesiąca spadła o 0,2 punktu procentowego, natomiast w stosunku do stanu z końca czerwca 2014 r. pozostawała niższa o 1,2 punktu. W końcu czerwca 2015 r. liczba bezrobotnych wyniosła 4117 osób czyli była niższa w stosunku do maja 2015 r. o 73 osoby. W ewidencji osób bezrobotnych znaczną grupę tworzą osoby zarejestrowane do 30 roku życia oraz powyżej 50 roku życia jak również, ci którzy nie posiadają żadnych kwalifikacji oraz doświadczenia zawodowego. Nadal wysoki pozostaje poziom bezrobocia długotrwałego (49,8%). Podsumowanie Zdecydowana większość bezrobotnych to osoby z kwalifikacjami nieadekwatnymi do potrzeb lokalnego rynku pracy. Osoby bezrobotne zamieszkałe na terenach wiejskich w powiecie tczewskim znajdują się w trudniejszej sytuacji aniżeli mieszkańcy miast. Na terenach wiejskich działa mniej zakładów pracy, jest często słabsza infrastruktura techniczna, a poziom wykształcenia na wsi pomimo poprawy jest nadal niski i stanowi często barierę w podejmowaniu zatrudnienia. W czerwcu pracodawcy zgłosili łącznie 651 wolnych miejsc pracy i aktywizacji zawodowej. Analiza ofert pracy wskazuje, że w większości pracodawcy zgłaszają zapotrzebowanie na pracowników posiadających konkretne kwalifikacje, z wykształceniem co najmniej zasadniczym zawodowym. Wielu bezrobotnych ma trudności ze znalezieniem pracy w posiadanym zawodzie. Związane jest to często z faktem, że mimo posiadania przez osobę bezrobotną wymaganego przez pracodawcę zawodu, nie spełnia ona innych wymagań stawianych przez pracodawcę takich jak odpowiednie doświadczenie, czy inne dodatkowe umiejętności i uprawnienia. Częstym zjawiskiem jest podejmowanie przez osoby bezrobotne pracy nie w zawodzie wyuczonym, ale w pokrewnym. Obecnie większość osób pracuje w zawodach, w których może tylko w części wykorzystać wyuczone umiejętności i wiedzę.

8 Str. 8 Pozostałe informacje W dniu r. na terenie Powiatowego Urzędu Pracy w Tczewie zorganizowaliśmy rozmowy kwalifikacyjne dla osób zainteresowanych udziałem w programie Code 2.0. W rozmowach wzięło udział 19 osób. Rozmowy z kandydatami przeprowadzał przedstawiciel Pomorskiej Fundacji Inicjatyw Gospodarczych. Spośród wszystkich kandydatów 15 przeszło pozytywną weryfikację. Dnia r. zorganizowaliśmy kolejne spotkanie rekrutacyjne dla firmy Plastrecykler Sp. z o.o. sp. komandytowa, która zajmuje się odzyskiem surowców z materiałów segregowanych. Pracodawca w dalszym ciągu poszukiwał pracowników produkcyjnych, którzy mają zajmować się obsługą maszyn produkcyjnych oraz sortowaniem odpadów tworzyw sztucznych. Na spotkanie zgłosiły się 23 osoby. Dnia r. zorganizowaliśmy spotkanie rekrutacyjne na rzecz firmy Niewieścin Sp. z o.o. Przedstawiciele firmy poszukiwali osób zainteresowanych zatrudnieniem na stanowisku sprzedawcy w sklepie mięsnym oraz kierownika sklepu. Wymogiem niezbędnym było doświadczenie w handlu, umiejętność obsługi kas fiskalnych oraz książeczka sanitarno - epidemiologiczna. Na rozmowy rekrutacyjne zgłosiło się łącznie 7 osób. W dniu r. po raz pierwszy w naszym powiecie odbyły się Tczewskie Targi Pracy, których głównym organizatorem był Powiatowy Urząd Pracy w Tczewie. Wydarzenie to zgromadziło ponad 40 wystawców oraz ponad 400 gości i osób poszukujących pracy. Wśród wystawców znalazło się wielu cenionych i rozpoznawalnych lokalnych pracodawców, którzy łącznie przedstawili oferty na ponad 150 stanowisk pracy,. Dodatkowo zainteresowani mogli skorzystać z ofert pracy będących w dyspozycji urzędów pracy z Tczewa, Malborka i Starogardu Gdańskiego. Ponadto, w ramach sieci EURES, prezentowane były zagraniczne oferty pracy, a także warunki życia i pracy w wybranych państwach UE. Podczas targów prowadzone były konsultacje tematyczne, gdzie doświadczeni praktycy podpowiadali jak tworzyć skuteczne dokumenty aplikacyjne oraz kierować własnym rozwojem zawodowym. Wydarzenie to z pewnością przyczyniło się do wzrostu aktywności zawodowej mieszkańców powiatu tczewskiego i pozwoliło na osiągnięcie głównych celów, jakimi były prezentacja ofert pracy oraz promocja zatrudnienia. Dopełnieniem tego przedsięwzięcia była zorganizowana przez PUP w Tczewie konferencja dotycząca możliwości rozwoju pracowników i pracodawców z wykorzystaniem w szczególności Krajowego Funduszu Szkoleniowego. Podczas spotkania z pracodawcami przedstawiono, jakie działania mogą być sfinansowane ze środków KFS, kto może ubiegać się o wsparcie, a także omówiono przebieg procedury pozyskiwania dofinansowania. Zaprezentowane zostały także inne rozwiązania dedykowane przedsiębiorcom, w tym finansowane ze środków EFS. Konferencja to kolejna odsłona cyklu spotkań przedstawicieli Powiatowego Urzędu Pracy w Tczewie z lokalnymi pracodawcami mająca na celu zachęcenie do aktywniejszej współpracy z urzędem. Partnerami w organizacji przedsięwzięcia byli: Zespół Kształcenia Zawodowego w Tczewie oraz Regionalna Izba Gospodarcza Pomorza Oddział w Tczewie. W czerwcu br. PUP w Tczewie rozpoczął realizację projektu skierowanego do osób bezrobotnych w wieku lat w ramach przyznanych środków rezerwy Funduszu Pracy na realizację programu na rzecz promocji zatrudnienia, łagodzenia skutków bezrobocia i aktywizacji zawodowej.

9 Czerwiec 2015 Str. 9 Mapa dojazdu do: Powiatowego Urzędu Pracy w Tczewie POWIATOWY URZĄD PRACY Adres: Aleja Solidarności 14A Tczew Tel./faks/ Tel.: Faks: gdtc@praca.gov.pl