REGULAMIN ORGANIZACYJNY

Transkrypt

1 REGULAMIN ORGANIZACYJNY Regulamin Organizacyjny ZS STRZELEC OSW Związku Strzeleckiego STRZELEC Organizacji Społeczno-Wychowawczej I. Struktura wewnętrzna Związku 1. Strukturę wewnętrzną Związku tworzą jednostki organizacyjne, którymi są: Okręgi Strzeleckie, Obwody Strzeleckie, Jednostki Strzeleckie i Samodzielne Jednostki Strzeleckie. Teren działania Okręgów Strzeleckich, Obwodów Strzeleckich i Samodzielnych Jednostek Strzeleckich określa Naczelna Rada Strzelecka w stosownej Uchwale. Teren działania Jednostek Strzeleckich określa Dowódca właściwego Okręgu Strzeleckiego w Rozkazie Organizacyjnym. 2. W strukturze wewnętrznej Związku wyróżnia się następujące piony. a) pion dowódczy, w skład którego wchodzą: Komendant Główny, Dowódcy Okręgów Strzeleckich, Dowódcy Obwodów Strzeleckich, Dowódcy Samodzielnych Jednostek Strzeleckich i Dowódcy Jednostek Strzeleckich. b) pion sztabowy, w skład którego wchodzą: Sztab Komendy Głównej, Kancelaria Komendy Głównej, Sztaby Okręgów Strzeleckich. 3. Jednostka Strzelecka jako oddział składa się z pododdziałów funkcjonujących na wyznaczonym terenie. Musi ona spełniać następujące warunki: a) liczyć przynajmniej 21 członków czynnych, b) opłacać regularnie składki członkowskie, c) posiadać siedzibę, d) prowadzić dokumentację wymaganą na podstawie odrębnych przepisów, e) brać udział w przedsięwzięciach centralnych organizowanych przez Związek. 4. Struktura Jednostki Strzeleckiej: a) dowódca Jednostki Strzeleckiej, b) zastępca dowódcy Jednostki Strzeleckiej, Strona 1 / 14

2 c) skarbnik, d) inni członkowie dowództwa Jednostki Strzeleckiej, e) inne osoby funkcyjne, niewchodzące w skład dowództwa Jednostki Strzeleckiej, f) dowódcy pododdziałów, g) strzelcy. Tworzenie stanowisk, o których mowa w lit. d) i e), odbywa się w drodze Rozkazu Organizacyjnego dowódcy Jednostki Strzeleckiej, wg potrzeb. 5. Najmniejszym pododdziałem strzeleckim jest drużyna (6 10 osób). Trzy drużyny tworzą pluton, trzy plutony tworzą kompanię, trzy kompanie tworzą batalion. W uzasadnianych przypadkach Dowódca Jednostki Strzeleckiej może rozwinąć stan ilościowy pododdziałów (np. 3 5 drużyn w plutonie). Pluton strzelecki tworzą 2 3 drużyny oraz w przypadku gdy Jednostka Strzelecka organizacyjnie jest plutonem dodatkowo dowództwo Jednostki Strzeleckiej, tj. osoby wymienione w pkt. 3 lit. a) - d). 6. Samodzielna Jednostka Strzelecka jako oddział terenowy składa się z pododdziałów funkcjonujących na wyznaczonym terenie. Musi ona spełniać następujące warunki: a) organizacyjnie liczyć przynajmniej 2 plutony strzeleckie oraz dowództwo, b) przynajmniej 15 członków czynnych musi być osobami pełnoletnimi, c) opłacać regularnie składki członkowskie na rzecz Związku, d) posiadać siedzibę, e) prowadzić dokumentację wymaganą na podstawie odrębnych przepisów, f) brać udział w przedsięwzięciach centralnych organizowanych przez Związek. 7. Punkty 4 i 5 stosuje się odpowiednio do struktury Samodzielnej Jednostki Strzeleckiej. 8. Obwód Strzelecki jest powoływany na wniosek stale współpracujących ze sobą Jednostek Strzeleckich, w celu koordynacji działań oraz zwiększania efektywności szkoleń. 9. Struktura Obwodu Strzeleckiego: a) Dowództwo Obwodu Strzeleckiego: - dowódca Obwodu Strzeleckiego, - zastępca dowódcy Obwodu Strzeleckiego, - inne osoby funkcyjne wg potrzeb. Strona 2 / 14

3 b) Samodzielne Jednostki Strzeleckie; c) Jednostki Strzeleckie. 10. Okręg Strzelecki jest podstawową jednostką organizacyjną Związku, działającą na określonym terenie, mającą na celu wspomaganie i rozliczanie podległych mu jednostek organizacyjnych Związku. 11. Struktura Okręgu Strzeleckiego: a) Dowództwo Okręgu Strzeleckiego: - dowódca Okręgu Strzeleckiego, - zastępca dowódcy Okręgu Strzeleckiego, - szef Sztabu Okręgu Strzeleckiego, - szef Wydziału Administracji, - szef Wydziału Szkolenia, - szef Wydziału Logistyki, - szef Wydziału Wychowawczego wg potrzeb, - inne komórki organizacyjne wg potrzeb, - inne osoby funkcyjne wg potrzeb; b) Obwody Strzeleckie; c) Samodzielne Jednostki Strzeleckie; d) Jednostki Strzeleckie. 12. Komenda Główna jest organem władzy naczelnej Związku. 13. Struktura Komendy Głównej: a) Komendant Główny, b) I Zastępca Komendanta Głównego, c) II Zastępca Komendanta Głównego, d) Główny Inspektor Wojskowy, e) Skarbnik. Zakres zadań I-go i II-go Zastępcy Komendanta Głównego określa Komendant Główny w Rozkazie Organizacyjnym. 14. Organem wykonawczym względem Komendy Głównej jest Sztab Komendy Głównej, zaś wyodrębnioną komórką o charakterze pomocniczym Kancelaria Komendy Głównej. 15. Struktura Sztabu Komendy Głównej: a) szef Sztabu Komendy Głównej; Strona 3 / 14

4 b) Wydziały Komendy Głównej: Administracji, Szkolenia, Operacyjny, Logistyki, Informacji i Promocji, Naukowo-Badawczy, Wewnętrzny, inne wg potrzeb. Zakres zadań wydziałów określa Komendant Główny w Rozkazie Organizacyjnym. 16. Wydziały dzielą się na przynajmniej dwie sekcje. Szczegółową strukturę organizacyjną wydziałów określa Komendant Główny w Rozkazie Organizacyjnym. Na czele Sztabu Komendy Głównej, Wydziałów Komendy Głównej i sekcji stoją szefowie, wyznaczani przez Komendanta Głównego Rozkazem Organizacyjnym. 17. Komendant Główny może powołać inne Wydziały Komendy Głównej, po zatwierdzeniu ich przez Naczelną Radę Strzelecką. 18. Struktura Kancelarii Komendy Głównej: a) szef Kancelarii Komendy Głównej, b) szef Centralnego Archiwum Strzeleckiego, c) osoby funkcyjne wg potrzeb. Szefa Kancelarii Komendy Głównej, szefa Centralnego Archiwum Strzeleckiego oraz osoby funkcyjne wyznacza Komendant Główny Rozkazem Organizacyjnym. 19. Komendant Główny może powierzyć prowadzenie spraw należących do jego kompetencji lub z jego upoważnienia członkom Komendy Głównej, członkom Sztabu Komendy Głównej lub dowódcom niższych szczebli. Do powyższego wymagane jest każdorazowo pisemne upoważnienie podpisane przez Komendanta Głównego. II. Władze Związku obowiązki i uprawnienia 20. Obowiązki i uprawnienia Naczelnej Rady Strzeleckiej, Komendy Głównej, Komisji Rewizyjnej oraz Strzeleckiego Sądu Honorowego zawarte są w Statucie oraz regulaminach wewnętrznych tych władz. Strona 4 / 14

5 21. Obowiązki Komendanta Głównego określa Naczelna Rada Strzelecka zgodnie ze Statutem Związku. Komendant Główny ponosi odpowiedzialność za: a) kierowanie pracami Naczelnej Rady Strzeleckiej i Komendy Głównej; b) reprezentowanie Związku wobec władz państwowych, instytucji i stowarzyszeń; c) prowadzenie korespondencji w imieniu Związku; d) powoływanie i odwoływanie dowódców jednostek organizacyjnych Związku; e) ustalanie kierunków i planów związanych z zadaniami statutowymi Związku oraz nadzór nad ich realizacją; f) wyznaczanie bieżących zadań programowych jednostkom organizacyjnym; g) skuteczność działań służących sile i prestiżowi Związku; h) weryfikowanie przydatności kadry na zajmowanych stanowiskach służbowych, na podstawie odrębnych przepisów; i) podpisywanie czeków gotówkowych i przelewów, wypłaty pieniędzy z banku; j) udział w tworzeniu i zatwierdzanie programów szkolenia; k) nadawanie stopni inspektorskich po zasięgnięciu opinii Naczelnej Rady Strzeleckiej; l) obsadzanie stanowisk w Sztabie Komendy Głównej oraz Kancelarii Komendy Głównej. 22. Obowiązki i uprawnienia Głównego Inspektora Wojskowego określa Statut oraz inne przepisy wewnętrzne Związku. 23. I Zastępca Komendanta Głównego odpowiada za pracę pionu dowódczego Związku. Zakres obowiązków I Zastępcy Komendanta Głównego określa Komendant Główny w oparciu o Statut i regulaminy wewnętrzne Związku. I Zastępca Komendanta Głównego ponosi odpowiedzialność za: a) zastępowanie Komendanta Głównego w sprawach statutowych Związku podczas jego nieobecności; b) przygotowywanie dokumentacji dotyczącej powoływania i rozwiązywania wewnętrznych jednostek organizacyjnych oraz nadzorowanie ich działalności; c) podpisywanie czeków gotówkowych, przelewów; d) współdziałanie z Głównym Inspektorem Wojskowym w przygotowywaniu i realizacji ogólnozwiązkowych programów szkolenia wraz z zapotrzebowaniem na materiały i sprzęt do ich realizacji; Strona 5 / 14

6 e) kontrolowanie szkolenia w terenowych jednostkach organizacyjnych; f) organizowanie szkolenia kadry; g) przygotowywanie i kontrolowanie realizacji programów szkoleń; h) przygotowywanie i opracowywanie materiałów szkoleniowych dla Związku; i) przygotowywanie sprawozdania rocznego z poziomu wyszkolenia całego Związku; j) przygotowanie rocznego harmonogramu przedsięwzięć szkoleniowych Związku. 24. II Zastępca Komendanta Głównego odpowiada za pracę pionu dowóczego Związku. Zakres obowiązków. II Zastępcy Komendanta Głównego określa Komendant Główny w oparciu o Statut i regulaminy wewnętrzne Związku. II Zastępca Komendanta Głównego ponosi odpowiedzialność za: a) zastępowanie Komendanta Głównego w sprawach statutowych Związku podczas jego nieobecności i nieobecności I Zastępcy; b) przygotowywanie decyzji obejmujących usprawnienia i uproszczenia w pracy struktury organizacyjnej Związku; c) rejestrację i prowadzenie bieżącej korespondencji służbowej; d) prowadzenie ewidencji jednostek organizacyjnych i analiza danych; e) przygotowywanie wspólnie z I Zastępcą Komendanta Głównego projektów regulaminów, instrukcji i zarządzeń do zatwierdzenia przez Komendanta Głównego i Naczelną Radę Strzelecką; f) kontrolę przestrzegania drogi służbowej; g) archiwizowanie dokumentów Związku; h) przygotowywanie okresowych zestawień informacji o działalności jednostek organizacyjnych Związku; i) przygotowywanie danych dla środków masowego przekazu, analiza prasy i archiwizowanie publikacji o Związku; j) prowadzenie Książki Rozkazów Komendy Głównej; k) prowadzenie rejestru i wydawanie upoważnień do działalności statutowej dla członków Związku. 25. Zakres obowiązków Skarbnika określa Komendant Główny w oparciu o Statut i regulaminy wewnętrzne Związku. Skarbnik ponosi odpowiedzialność za: a) opracowywanie rocznego preliminarza budżetowego i planu finansowego; Strona 6 / 14

7 b) prowadzenie bieżącej sprawozdawczości finansowej na potrzeby władz Związku; c) przygotowywanie kalkulacji finansowych zadań zleconych przez państwo, nadzór nad wydatkowaniem środków przydzielonych z budżetu państwa oraz ich rozliczanie; d) prowadzenie ewidencji materiałowej środków trwałych i środków bieżącej użyteczności; e) organizację centralnych obozów strzeleckich i innych przedsięwzięć Związku w zakresie zabezpieczenia finansowego; f) nadzór nad działalnością finansową i materiałową Okręgów Strzeleckich; g) podpisywanie czeków gotówkowych i przelewów, wypłaty pieniędzy z banku; h) nadzór nad zbieraniem składek członkowskich w całym Związku; i) pozyskiwanie środków finansowych i materiałowych niezbędnych do bieżącej działalności Związku. 26. Inne obowiązki na członków Komendy Głównej nakłada Komendant Główny w zależności od potrzeb. Komendant Związku może powierzyć prowadzenie spraw należących do jego właściwości, w tym również wydawanie decyzji służbowych z jego upoważnienia - członkom Komendy Głównej, Sztabu Komendy Głównej, Kancelarii Komendy Głównej lub dowódcom niższych szczebli. 27. Zakres obowiązków dowódcy Okręgu Strzeleckiego określa Komendant Główny w oparciu o Statut i regulaminy wewnętrzne Związku. Dowódca Okręgu Strzeleckiego ponosi odpowiedzialność za: a) wcielanie w życie i nadzorowanie wykonywania instrukcji i zarządzeń Komendy Głównej; b) nadzorowanie realizacji programów szkoleń; c) kontrolowanie sprawności i dyscypliny organizacyjnej w podległych jednostkach organizacyjnych; d) składanie Komendantowi Głównemu sprawozdań z działalności w Okręgu i udział w odprawach; e) prowadzenie ewidencji Samodzielnych Jednostek Strzeleckich oraz Jednostek Strzeleckich i kontrolowanie ich poziomu organizacyjnego; f) wnioskowanie do Komendy Głównej o powołanie i rozwiązywanie Jednostek Strzeleckich, g) kontrolę przestrzegania drogi służbowej; Strona 7 / 14

8 h) kontrolę funkcjonowania systemu powiadamiania i mobilizacji Okręgu; i) bezpieczeństwo uczestników zajęć okręgowych; j) prowadzenie dokumentacji Okręgu Strzeleckiego; k) prowadzenie gospodarki materiałowej i finansowej; l) zbieranie i ewidencjonowanie składek członkowskich; m) odprowadzenie składek członkowskich do Komendy Głównej; n) wyróżnianie i wymierzanie kar dyscyplinarnych zgodnie z Regulaminem Służby Wewnętrznej; o) mianowanie na stopnie strzeleckie do stopnia starszego chorążego ZS włącznie; p) wnioskowanie do Komendanta Głównego o nadanie stopni inspektorskich; r) wnioskowanie do Komendanta Głównego wniosków o powoływanie i odwoływanie dowódców Jednostek Strzeleckich. 28. Dowódca Obwodu Strzeleckiego koordynuje działalność podległych mu jednostek organizacyjnych i jest odpowiedzialny za: a) wcielanie w życie i nadzorowanie wykonywania instrukcji i zarządzeń Komendy Głównej i dowództwa właściwego Okręgu Strzeleckiego; b) koordynowanie prowadzonych szkoleń w podległych mu jednostkach; c) kontrolowanie sprawności, dyscypliny oraz stanu organizacyjnego w podległych jednostkach organizacyjnych; d) bezpieczeństwo uczestników zajęć obwodowych; e) prowadzenie dokumentacji Obwodu Strzeleckiego; f) prowadzenie gospodarki materiałowej i finansowej. 29. Dowódca Samodzielnej Jednostki Strzeleckiej kieruje działalnością i pracą jednostki na powierzonym terenie Zakres obowiązków dowódcy Samodzielnej Jednostki Strzeleckiej określa dowódca właściwego Okręgu Strzeleckiego w oparciu o Statut i regulaminy wewnętrzne Związku. Dowódca Samodzielnej Jednostki Strzeleckiej ponosi odpowiedzialność za: a) kierowanie pracami Dowództwa Samodzielnej Jednostki Strzeleckiej; b) reprezentowanie Samodzielnej Jednostki Strzeleckiej na zewnątrz stosownie do terenu działania, c) prowadzenie korespondencji w imieniu Samodzielnej Jednostki Strzeleckiej, d) podejmowanie innych działań, wyszczególnionych w pkt Dowódca Jednostki Strzeleckiej kieruje działalnością i pracą jednostki na Strona 8 / 14

9 powierzonym terenie i jest odpowiedzialny za: a) administrowanie zasobami Jednostki Strzeleckiej; b) kontakty z władzami i organizacjami szczebla terenowego na którym działa Jednostka Strzelecka; c) wykonywanie zarządzeń i instrukcji władz Związku; d) realizację programów szkoleń; e) bezpieczeństwo uczestników zajęć i utrzymywanie dyscypliny w Jednostce Strzeleckiej; f) składanie dowódcy Okręgu wymaganych sprawozdań; g) prowadzenie wymaganej dokumentacji; h) podejmowanie działań zmierzających do podniesienia prestiżu Związku oraz służących jego rozwojowi organizacyjnemu; i) mianowanie i wnioskowanie o mianowanie na stopnie strzeleckie zgodnie z obowiązującym Regulaminem Stopni Strzeleckich; j) wyróżnianie i wymierzanie kar dyscyplinarnych zgodnie z Regulaminem Służby Wewnętrznej; k) prowadzenie gospodarki materiałowej i finansowej zgodnie z Regulaminem Finansowo Gospodarczym; l) wyznaczanie dowódców pododdziałów i osób funkcyjnych w Jednostce Strzeleckiej. III. Zasady tworzenia i rozwiązywania Jednostek Strzeleckich. 31. Komendant Główny na wniosek dowódcy Okręgu Strzeleckiego wydaje rozkaz o: a) utworzeniu Jednostki Strzeleckiej; b) nadaniu jej wewnętrznego numeru; c) wyznaczeniu dowódcy Jednostki Strzeleckiej; d) zatwierdzeniu Patrona i oznaki rozpoznawczej (po uzyskaniu pozytywnej opinii Naczelnej Rady Strzeleckiej). 32. Osoby ubiegające się o prawo utworzenia Jednostki Strzeleckiej i funkcję jej dowódcy powinny spełniać następujące kryteria: a) ukończone 18 lat; b) posiadanie średniego wykształcenia; c) przedstawienie zaświadczenia o niekaralności; Strona 9 / 14

10 d) udokumentowane doświadczenie w pracy z młodzieżą lub ukończony kurs wychowawców; e) zaświadczenie lekarskie o zdolności do wykonywania zawodu wychowawcy młodzieży; f) wypełnienie deklaracji członkowskiej w przypadku kandydata, który nie jest członkiem czynnym Związku. 33. Aby utworzyć Jednostkę Strzelecką oprócz wymagań określonych dla Dowódcy Jednostki Strzeleckiej wymienionych powyżej należy: a) złożyć w dowództwie Okręgu Strzeleckiego wniosek o utworzenie Jednostki Strzeleckiej podpisany przez co najmniej 21 osób (w tym co najmniej 3 osób pełnoletnich) deklarujących chęć działania w strukturach Związku w ramach tworzonej Jednostki Strzeleckiej; b) stawić się w dowództwie Okręgu Strzeleckiego w celu pobrania wymaganych dokumentów niezbędnych do funkcjonowania jednostki i odbycia rozmowy kwalifikacyjnej. 34. Za działalność sprzeczną ze Statutem, regulaminami lub zarządzeniami władz Związku jednostki organizacyjne mogą być rozwiązane przez Komendanta Głównego w drodze Rozkazu Organizacyjnego, po konsultacji z dowódcą właściwego Okręgu Strzeleckiego. IV. Zasady tworzenia Samodzielnych Jednostek Strzeleckich. 35. Uchwałę w sprawie powołania Samodzielnej Jednostki Strzeleckiej podejmuje Naczelna Rada Strzelecka na wniosek zainteresowanej Jednostki Strzeleckiej. Samodzielne Jednostki Strzeleckie podlegają dowództwu właściwego Okręgu Strzeleckiego na zasadach ogólnych. 36. Aby ubiegać się o status Samodzielnej Jednostki Strzeleckiej, Jednostka Strzelecka musi spełniać następujące wymagania: a) posiadać siedzibę; b) organizacyjnie stanowić co najmniej 2 plutony strzeleckie w składzie po 3 drużyny oraz dowództwo; c) w składzie jednostki musi znajdować się co najmniej 15 osób pełnoletnich, spośród których wyłania się Komisję Rewizyjną i Dowództwo Samodzielnej Jednostki Strzeleckiej; Strona 10 / 14

11 d) jednostka musi aktywnie działać minimum trzy lata w strukturach Związku; e) odprowadzać regularnie składki członkowskie; f) prowadzić wymaganą dokumentację; g) uczestniczyć w przedsięwzięciach centralnych Związku. V. Dokumentacja prowadzona w jednostkach organizacyjnych Związku. 37. Każda jednostka organizacyjna Związku zobowiązana jest prowadzić następującą dokumentację: a) dziennik korespondencji (wg Instrukcji Kancelaryjnej); b) książkę rozkazów (wg Instrukcji o prowadzeniu książki rozkazów); c) dokumentację finansową (wg Regulaminu Finansowo-Gospodarczego); d) dziennik szkolenia; e) akta osobowe członków danej jednostki organizacyjnej Związku; f) książkę ewidencji mienia i środków trwałych; g) inne określone w odrębnych przepisach. 38. W wybranych jednostkach organizacyjnych Związku przechowuje się dodatkowo akta osobowe zgodnie z poniższymi przepisami: a) w Komendzie Głównej akta osobowe Władz Naczelnych Związku i Dowódców Okręgów Strzeleckich, b) w Dowództwach Okręgów Strzeleckich akta osobowe Dowódców Obwodów Strzeleckich, Dowódców Samodzielnych Jednostek Strzeleckich i Dowódców Jednostek Strzeleckich. 39. W Związku są ustalane wzory określonych dokumentów, zgodnie z odrębnymi przepisami. Wzory te są publikowane w Monitorze Strzeleckim. VI. Regulacje szczególne dotyczące organizacji pracy Związku. 40. W Związku obowiązuje następująca hierarchia dokumentów: a) Statut; b) dokumenty wydane przez organy kolegialne obowiązujące w całym Związku: - uchwały Walnego Zjazdu Delegatów i Nadzwyczajnego Walnego Zjazdu Delegatów, - uchwały Naczelnej Rady Strzeleckiej, Komisji Rewizyjnej, Strzeleckiego Sądu Honorowego Strona 11 / 14

12 - regulaminy i instrukcje przyjęte przez ww. organy kolegialne w drodze uchwał; c) dokumenty wydane przez organy kolegialne Samodzielnych Jednostek Strzeleckich, obowiązujące tylko w danej Samodzielnej Jednostce Strzeleckiej: - uchwały Zebrania Członków Samodzielnej Jednostki Strzeleckiej; - uchwały Dowództwa Samodzielnej Jednostki Strzeleckiej i Komisji Rewizyjnej Samodzielnej Jednostki Strzeleckiej; d) dokumenty wydane przez osoby funkcyjne, zgodnie z posiadanymi uprawnieniami: - przez członków pionu dowódczego: Rozkazy Organizacyjne, - przez członków pionu sztabowego: zarządzenia i decyzje. 41. Każdy członek czynny Związku musi posiadać przydział służbowy. W szczególnie uzasadnionych sytuacjach, Komendant Główny lub dowódca Okręgu Strzeleckiego może przenieść członka czynnego Związku do rezerwy kadrowej na czas nie dłuższy, niż 6 miesięcy. 42. Płacenie składek członkowskich jest obowiązkiem prawnym i statutowym, któremu podlegają wszyscy członkowie Związku. Składki członkowskie powinny być wpłacane przez dowódcę Okręgu Strzeleckiego za dany Okręg Strzelecki i przez dowódcę Jednostki Strzeleckiej za Jednostkę Strzelecką raz na kwartał. W przypadku niepłacenia składek członkowskich przez okres 3 miesięcy członkostwo w organizacji ustaje automatycznie. Odpowiedzialnymi za terminowość wpłat są dowódcy Jednostek Strzeleckich. W stosunku do dowódców nie wywiązujących się z tego obowiązku wyciągane będą konsekwencje dyscyplinarne. 43. Wysokość składek strzeleckich przekazywanych przez Samodzielne Jednostki Strzeleckie i Jednostki Strzeleckie do Okręgu Strzeleckiego i wysokość składek z Okręgu Strzeleckiego do Komendy Głównej określa Naczelna Rada Strzelecka. Wysokość składek w Jednostce Strzeleckiej określa Dowódca Jednostki Strzeleckiej, a w Samodzielnej Jednostce Strzeleckiej - Dowódca Samodzielnej Jednostki Strzeleckiej. VII. Nabywanie i utrata członkostwa 44. Członkowie czynni Związku dzielą się na: a) kadrę członkowie czynni posiadający stopień sierżanta ZS lub wyższy oraz członkowie Władz Naczelnych Związku, członkowie dowództw Okręgów Strona 12 / 14

13 Strzeleckich, Obwodów Strzeleckich, Jednostek Strzeleckich, i Samodzielnych Jednostek Strzeleckich, b) strzelców pozostali członkowie czynni. 45. Decyzje w sprawie nadania członkostwa podejmuje dowódca właściwej jednostki organizacyjnej Związku, po złożeniu deklaracji członkowskiej przez nowo wstępującego rekruta. Osoby niepełnoletnie muszą posiadać pisemną zgodę rodziców lub przedstawicieli ustawowych na przynależność do organizacji. 46. Każdy rekrut przechodzi okres próbny, w czasie którego oprócz udziału w zajęciach poznaje historię Związku Strzeleckiego, życie i działalność Józefa Piłsudskiego oraz Statut i Regulaminy. Po okresie próbnym, zakończonym egzaminem składa przyrzeczenie strzeleckie w wyznaczonym terminie. Po złożeniu przyrzeczenia strzeleckiego ma obowiązek posiadania książeczki strzeleckiej. 47. Celem podniesienia rangi Przyrzeczenia Strzeleckiego, może ono się odbywać tylko w następujących terminach: a) 1 marca Narodowy Dzień Pamięci Żołnierzy Wyklętych oraz Rocznica powołania Związku; b) 3 maja Święto Konstytucji 3 Maja; c) 6 sierpnia Rocznica wymarszu I Kompanii Kadrowej; d) 11 listopada Narodowe Święto Niepodległości; e) w dniu święta macierzystej Jednostki Strzeleckiej. 48. Powody utraty członkostwa Związku zawarte są w art. 22 Statutu. VIII. Orlęta 49. Zasady działalności pododdziałów orlęcych określa Regulamin Orląt. IX. Postanowienia końcowe. 50. Żołnierze zawodowi, policjanci, strażacy zawodowi oraz inne osoby posiadające uprawnienia i wiedzę przydatne dla Związku stają się na własna prośbę czynnymi członkami Związku na ogólnie przyjętych zasadach. 51. Komendant Główny, biorąc pod uwagę potrzeby kadrowe, ma prawo wyznaczyć w/w na stanowiska służbowe i nadać im stopnie strzeleckie, zgodnie z odrębnymi przepisami. Strona 13 / 14

14 52. Niniejszy Regulamin Organizacyjny uchyla Regulamin Organizacyjny przyjęty uchwałą Naczelnej Rady Strzeleckiej z dnia 30 września 2012 roku. 53. Niniejszy Regulamin wchodzi w życie z dniem 2 kwietnia 2014 roku, za wyjątkiem przepisów dotyczących Obwodów Strzeleckich, które wchodzą w życie po zmianie Statutu w zakresie przepisów dotyczących jednostek organizacyjnych Związku. Regulamin został uchwalony przez Naczelną Radę Strzelecką na posiedzeniu w dniu 22 marca 2014 roku Strona 14 / 14