REGULAMIN ORGANIZACYJNY ŻŁOBKA NIEPUBLICZNEGO ZENITEK. Centrum Edukacji i Kultury Zenit Ryszard Girczyc

Transkrypt

1 REGULAMIN ORGANIZACYJNY ŻŁOBKA NIEPUBLICZNEGO ZENITEK Centrum Edukacji i Kultury Zenit Ryszard Girczyc Włocławek, 2015 r.

2 REGULAMIN ORGANIZACYJNY ŻŁOBKA NIEPUBLICZNEGO ZENITEK Żłobek Niepubliczny ZENITEK przy ul. Sienkiewicza 4 we Włocławku działa na podstawie: 1. Ustawy z dnia 4 lutego 2011r. o opiece nad dziećmi wieku do lat 3 (Dz. U. nr 45. poz.235); 2. Statutu Żłobka Niepublicznego ZENITEK ; 3. Niniejszego Regulaminu organizacyjnego wraz z załącznikami. 4. Umowy o dofinansowanie projektu: Żłobek niepubliczny Zenitek, zawartej pomiędzy Ministerstwem Pracy i Polityki Społecznej a Centrum Edukacji i Kultury Zenit we Włocławku. 1. Regulamin organizacyjny Żłobka określa organizację pracy Żłobka. 2. Postanowienia Regulaminu organizacyjnego określają w szczególności: a) organizację pracy Żłobka, w tym czas pracy Żłobka oraz ramowy rozkład dnia pobytu dziecka w Żłobku oraz obsadę osobową Żłobka; b) zasady funkcjonowania Żłobka, w tym: - kwestie zdrowotne, - odbieranie dzieci ze Żłobka, - opłaty, - żywienie i wyprawka. c) zakres współpracy ze Żłobkiem oraz dostęp do informacji o rozwoju dziecka, warunkach i sposobie udzielania świadczeń przez Żłobek d) organizację opieki nad dziećmi w Żłobku, w tym: - prawa i obowiązki rodziców; - prawa dziecka. 1 I. ORGANIZACJA PRACY ŻŁOBKA I.I. Szczegółowe zasady funkcjonowania placówki. 1. Żłobek organizuje opiekę nad dziećmi: a) od poniedziałku do piątku w godzinach określonych w Arkuszu Organizacyjnym Żłobka, uwzględniającym opinię rodziców, podpisanym przez Dyrektora Żłobka, stanowiącym załącznik do niniejszego Regulaminu; b) przez 12 miesięcy w roku. 2

3 2. Standardowy czas trwania dziennej opieki nad dzieckiem obejmuje 10 godzin. 3. W szczególnie uzasadnionych przypadkach wymiar opieki w Żłobku może być, na wniosek rodziców dziecka wydłużony za dodatkową opłatą (zał. do niniejszego Regulaminu). 4. Za sytuację szczególną uznaje się m. in.: a) chorobę, delegację rodzica/prawnego opiekuna powodujące dezorganizację życia rodzinnego na podstawie oświadczenia przedłożonego Dyrektorowi Żłobka oraz zespołowi projektu Żłobek niepubliczny Zenitek ; b) nagłą zmianę sytuacji życiowej rodzica/prawnego opiekuna mającą bezpośredni wpływ na opiekę nad dzieckiem, nie dłużej jednak niż przez dwa tygodnie (na podstawie oświadczenia rodzica złożonego każdorazowo u Dyrektora Żłobka, zespołu projektowego Żłobek niepubliczny Zenitek ; c) nieprzewidziany dłuższy pobyt dziecka w Żłobku zgłoszony w dniu pobytu dziecka telefonicznie, potwierdzony pisemnym wnioskiem w najbliższym możliwym terminie. 5. Ustala się następujące procedury rejestrowania obecności pobytu dziecka w Żłobku: a) koordynator projektu przekazuje listy obecności dziecka/potwierdzenie otrzymania całodniowego wyżywienia podpisywane przez rodzica/opiekuna prawnego, przygotowane dla każdej grupy na poszczególne dni miesiąca i przekazuje go Opiekunom pracującym w poszczególnych grupach, którzy są odpowiedzialni za właściwe ich prowadzenie. b) każdego dnia Opiekunowie przekazują listy obecności dziecka/potwierdzenie otrzymania całodniowego wyżywienia do podpisu rodzicowi/opiekunowi prawnemu. c) Dyrektor odpowiada za prawidłowe przechowywanie listy obecności dziecka/potwierdzenie otrzymania całodniowego wyżywienia w grupach. 6. Ramowy rozkład dnia pobytu dziecka w Żłobku: 06:00 08:00 - Przyjmowanie dzieci - Zabawy dowolne - Czas na rozmowy z rodzicami 08:00 08:30 - I Śniadanie 08:30 09:30 - Zabawy edukacyjne i ogólnorozwojowe 09:30 10:00 - Czynności pielęgnacyjne 10:00 11:00 - Spacer / Zajęcia ogólnorozwojowe 11:00 11:30 - Zupa 11:30 14:00 - Leżakowanie 14:00 14:30 - Zabiegi pielęgnacyjne - II danie 14:30 15:20 - Zabawy wspomagające rozwój dziecka 15:20 15:45 - Podwieczorek 15:45 17:00 - Zabawy dowolne - Odbiór dzieci 7. Łączenie grup w Żłobku następuje w czasie: -dyżuru rannego w godzinach od 6.00 do 8.30; -dyżuru popołudniowego w godzinach od do odbioru dzieci. Dyżur pełni dwóch opiekunów, którzy przyjmują oraz oddają dzieci rodzicom lub osobie upoważnionej do odbioru dziecka. 8. Dzieci mają możliwość codziennego korzystania z ogrodu żłobkowego (wyposażonego m.in. ze środków projektu) z odpowiednio dobranymi urządzeniami dostosowanymi do wieku dziecka.

4 9. Przy sprzyjających warunkach atmosferycznych organizowany jest jak najdłuższy pobyt dzieci w ogrodzie. I.II. Obsada osobowa 3 1. Dyrektorowi Żłobka podlegają wszyscy pracownicy zatrudnieni w Żłobku. 2. W czasie nieobecności Dyrektora Żłobka jego zadanie przyjmuje osoba wyznaczona przez Dyrektora Żłobka. 1. Organizacja Żłobka i obsada osobowa w Żłobku uwarunkowane są: a) liczbą miejsc organizacyjnych; b) przyjęciem dziecka wymagającego szczególnej opieki. 2. Właściciel Dyrektor Centrum Edukacji i Kultury Zenit ustala obsadę osobową, biorąc pod uwagę zapewnienie właściwej opieki nad dziećmi i racjonalne wykorzystanie kadr z godnie z Zasadą konkurencyjności, Zasadą efektywnego zarządzania. 3. W Żłobku mogą być zatrudnione osoby na niżej wymienionych stanowiskach pracy: a) dyrektora Żłobka, b) pielęgniarki, c) opiekuna dzieci, d) pokojowej, e) animatora zabaw, f) pracownika gospodarczego. 4. Obowiązki i uprawnienia pracowników Żłobka określają zakresy ich czynności, Regulamin organizacyjny Żłobka, Kodeks pracy i inne przepisy. II.I. Szczegółowe zasady funkcjonowania Żłobka 4 II. ZASADY FUNKCJONOWANIA ŻŁOBKA 1. Organizacja opieki nad dziećmi w Żłobku obejmuje zgodnie z normami dla wieku dziecka: a) zapewnienie dziecku opieki w warunkach bytowych zbliżonych do warunków domowych, c) wyżywienie, d) higienę snu i wypoczynku, e) zagwarantowanie właściwej opieki pielęgnacyjnej oraz edukacyjnej, przez organizowanie i prowadzenie zajęć zabawowych z elementami edukacji, z uwzględnieniem indywidualnych potrzeb dziecka w pomieszczeniach i na wolnym powietrzu. f) prowadzenie zajęć opiekuńczo wychowawczych i edukacyjnych, uwzględniający rozwój psychomotoryczny dziecka, właściwych dla wieku dziecka, 5

5 g) działania profilaktyczne, promujące zdrowie, h) działanie na rzecz kształtowania postaw prospołecznych i usamodzielniania, i) udzielanie doraźnej pomocy medycznej, j) bieżący kontakt z rodzicami/opiekunami prawnymi, k) opiekę i pomoc psychologiczną. 1. W Żłobku funkcjonują grupy dziecięce, które określa Arkusz Organizacyjny Żłobka zatwierdzony przez Dyrektora Żłobka, stanowiący załącznik do niniejszego regulaminu. 2. Dopuszcza się łączenie grup dziecięcych, o których mowa w punkcie 1, dla celów organizacyjnych. 1. Po przyjęciu dziecka do Żłobka, dziecko pozostaje pod stałą opieką fachowego personelu Żłobka przez cały okres, aż do odebrania przez rodzica/opiekuna prawnego lub upoważnioną osobę. 2. Sposób sprawowania opieki nad dziećmi w czasie pobytu w Żłobku jest następujący: a) dzieci przebywające w Żłobku są pod opieką opiekunów, którzy organizują im zabawy, zajęcia edukacyjne i wychowawcze, zgodnie z ich możliwościami psychofizycznymi; b) opiekun jest w pełni odpowiedzialny za bezpieczeństwo psychiczne i fizyczne powierzonych dzieci; c) każdorazowo Opiekun kontroluje miejsce przebywania dzieci oraz sprzęt i pomoce dydaktyczne, zauważone usterki, odchylenia zgłasza natychmiast dyrektorowi żłobka; d) każdorazowo Dyrektor lub wyznaczony Opiekun kontroluje plac zabaw oraz sprzęt znajdujący się na nim; e) opiekun opuszczający grupę w momencie przyjścia drugiego Opiekuna, informuje go o wszystkich sprawach dotyczących wychowanków; f) opiekun może opuścić dzieci w sytuacji nagłej tylko wtedy, gdy zapewni w tym czasie Opiekę innego pracownika Żłobka; g) obowiązkiem Opiekuna jest udzielenie natychmiastowej pomocy dziecku w sytuacji, gdy ta pomoc jest niezbędna; h) w wypadkach nagłych wszystkie działania pracowników Żłobka, bez względu na zakres ich czynności służbowych, w pierwszej kolejności skierowane są na zapewnienie bezpieczeństwa dzieciom Nabór do Żłobka odbywa się według zasad i w terminie określonym przez organ prowadzący-centrum Edukacji i Kultury Zenit, szczegółowe zasady naboru znajdują się w Regulaminie uczestnictwa w projekcie Żłobek niepubliczny Zenitek. 2. Dyrektor Żłobka przyjmuje interesantów w sprawie skarg i wniosków po wcześniejszym ustaleniu terminu i pory spotkania. 3. Dyrektor Żłobka wyznacza godziny swojego stałego dyżuru co najmniej raz w tygodniu, przeznaczone na kontakty z rodzicami/prawnymi opiekunami w sprawie pobytu dzieci w Placówce.

6 11 1. Rodzic/opiekun prawny zobowiązani są do przedłożenia w Żłobku zaświadczenia lekarskiego o braku przeciwwskazań do pobytu dziecka w żłobku. 2. Rodzice/opiekunowie prawni informowani są przez personel Żłobka o wszystkich niepokojących zmianach zachowania się dziecka, tak by ograniczyć lub nie dopuścić do wystąpienia objawów chorobowych u dziecka a także innych dzieci. 3. Na prośbę Rodzica/opiekuna prawnego, uprawniony personel Żłobka obowiązany jest udzielić informacji o stanie psychofizycznym dziecka a także zauważonych u dziecka odstępstwach od norm rozwojowych właściwych dla rówieśników. 4. Jeżeli zachowania dziecka wskazują na takie odstępstwa od norm rozwojowych, które objawiają się nadmierną agresją i nadpobudliwością zagrażającą bezpieczeństwu życia i zdrowia samego dziecka, innych dzieci i personelu Żłobka, Dyrektor Żłobka informuje o tym rodzica/opiekuna prawnego dziecka. Ponadto proponuje się weryfikację opinii przez poradnię psychologiczną dla małych dzieci. 5. Zaobserwowane u dziecka sińce, inne urazy, poddaje się ocenie pielęgniarskiej. Jeśli pielęgniarka uzna, po konsultacji z Dyrektorem Żłobka, że urazy te mogą wskazywać, że są one skutkiem stosowania wobec dziecka przemocy fizycznej, bicia lub molestowania, także molestowania seksualnego, sporządza odpowiednią dokumentację opatrzoną datą i podpisami własnym i Dyrektora Żłobka. 6. O sporządzeniu notatki informuje się odbierającego dziecko lub osobę upoważnioną. 7. Jeżeli urazy zostaną zaobserwowane u dziecka ponownie lub jeżeli urazy stwierdzone po raz pierwszy nie budzą wątpliwości w ocenie personelu Żłobka, że są one przejawem przemocy, Dyrektor Żłobka obowiązany jest skierować do najbliższej jednostki policji i prokuratury zawiadomienie o podejrzeniu popełnienia przestępstwa znęcania się nad dzieckiem. 8. Do zawiadomienia, o którym mowa w punkcie 7 dołącza sie uwierzytelnione kserokopie dokumentacji sporządzonej przez pielęgniarkę i Dyrektora Żłobka. 9. Jeżeli uraz wymaga natychmiastowej interwencji lekarza, Dyrektor Żłobka obowiązany jest wezwać pogotowie ratunkowe, zawiadomić jednocześnie policję i prokuraturę, a także, o ile jest to możliwe, rodziców dziecka Żłobek współfinansowany jest przez Unię Europejską w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego. Oferta w ramach projektu Żłobek niepubliczny Zenitek skierowana jest do Mam powracających na rynek pracy po przerwie związanej z urodzeniem, bądź też wychowaniem dzieci, które kontynuują zatrudnienie, powróciły, weszły na rynek pracy lub pozostających bez zatrudnienia bez względu na adres zamieszkania Zasady korzystania z usług Żłobka określa się w Regulaminie organizacyjnym, oraz Regulaminie uczestnictwa w projekcie, oraz Umowie uczestnictwa w projekcie, które stanowią załącznik do niniejszego Regulaminu. II.II. Kwestie zdrowotne.

7 12 1. W celu zapewnienia właściwych warunków opieki nad dziećmi do żłobka przyjmowane są dzieci zdrowe. Chore dzieci nie będą przyjmowane do Żłobka. 2. W przypadku zaobserwowania u dziecka przez pielęgniarkę w żłobku objawów chorobowych, dziecko odsyła się wraz z rodzicem lub inną upoważnioną osobą do lekarza podstawowej opieki zdrowotnej. 3. O zachowaniu dziecka rodzic/opiekun prawny dziecka informowany jest telefonicznie przez pielęgniarkę i jest zobowiązana do odbioru dziecka osobiście lub poprzez osobę upoważnioną ze Żłobka niezwłocznie, a najpóźniej w ciągu 2 godzin. Po upływie tego czasu wzywane będzie Pogotowie Ratunkowe Z powodów organizacyjnych rodzic/opiekun prawny powinien informować Dyrektora Żłobka o każdym zachorowaniu dziecka lub innej przyczynie nieobecności dziecka w Żłobku w miarę możliwości do godziny II.III. Odbieranie dzieci ze Żłobka Za zgodą rodzica/opiekuna prawnego dziecko może być odebrane przez pełnoletnią osobę, wskazaną w Karcie zgłoszenia dziecka do Żłobka niepublicznego Zenitek, gdzie znajdują się informacje a) pokrewieństwo; b) nr dowodu tożsamości 3. Osoba upoważniona, o której mowa w ust. 1 - w każdym przypadku odbioru dziecka ze Żłobka okazuje dowód tożsamości. 4. rodzice/opiekunowie prawni przejmują odpowiedzialność prawną za bezpieczeństwo dziecka odbieranego ze Żłobka przez upoważnioną przez nich osobę. 5. Pracownicy Żłobka mają prawo odmówić wydania dziecka w przypadku stwierdzenia, że rodzic/opiekun prawny uprawniony do odbioru dziecka osoba nie gwarantuje odpowiedniej opieki nad dzieckiem (stany emocjonalne, odurzenie, inne), wówczas dziecko pozostawia się w Żłobku do momentu przybycia zawiadomionej przez Żłobek innej uprawnionej do odbioru dziecka osoby. 6. W przypadku nie odebrania dziecka ze Żłobka przez rodziców/opiekunów prawnych lub inną osobę upoważnioną najpóźniej do godziny zakończenia pracy Żłobka, a także nie przybycia zawiadomionej osoby lub niemożliwością skontaktowania się z rodzicami, Dyrektor lub inny pracownik Żłobka zawiadamia najbliższą jednostkę policji o potrzebie umieszczenia dziecka za zgodą sądu opiekuńczego w Izbie Dziecka we Włocławku. II.IV. Opłaty 15

8 1. Opłata za: - pobyt dziecka w Żłobku na nr konta w Banku KDBS oddział we Włocławku ul. Żabia 6; - wyżywienie; - dodatkową opłatę za pobyt dziecka w Żłobku w wymiarze wydłużonym można uiszczać przelewem na wskazane konto bankowe. 2. Wysokość opłat wynosi: - stała miesięczna opłata za pobyt dziecka w Żłobku 420 zł, w przypadku dofinansowania z programu MALUCH. - dopłata do dziennej stawki żywieniowej 7zł; - dodatkową opłatę za pobyt dziecka 15zł za dodatkową godzinę; - dobrowolna opłatę na ubezpieczenie dziecka. II.V. Żywienie i wyprawka Dzieci nie można pod żadnym pozorem przymuszać do jedzenia. Posiłki należy zorganizować i podawać dzieciom w Żłobku w taki sposób, aby zachęcały dzieci do jedzenia. 2. Dzieci w każdym czasie pobytu w Żłobku mają zapewniony dostęp do wody. 3. Mając na uwadze dobro dzieci nie zezwala się na przynoszenie pożywienia dla dzieci (poza mieszankami mlecznymi dla najmłodszych dzieci o specjalnych potrzebach żywieniowych). 1. Dziecko powinno być zaopatrzone w: a) zmienne domowe obuwie z wyjątkiem dzieci w wieku niemowlęcym, b) dwa komplety zmiennej odzieży, c) dwa śliniaczki, d) smoczek z zapinką (jeśli jest używany), e) ulubioną przytulankę, f) kubek niekapek, g) skarpetki dla niemowląt h) mieszanka mleczna wydawana na receptę (dostarczana cotygodniowo w ilości odpowiedniej dla danego dziecka), 2. Jeżeli dziecko: a) korzysta z urządzeń lub aparatów (innych), które winno nosić także w czasie przebywania w Żłobku, rodzice mogą przekazać je personelowi Żłobka wraz z informacją o zasadach ich używania i obsługi, b) ma inne niż rówieśnicy potrzeby jeśli chodzi o dietę, higienę snu, warunki rozwoju psychomotorycznego i emocjonalnego, rodzic/opiekun prawny powinien informować na bieżąco personel Żłobka o takich 17

9 potrzebach, bądź zachowaniach dziecka, po to by w granicach możliwości Żłobka zapewnić dziecku optymalne warunki, c) ma zaleconą dietę eliminacyjną - może być ona realizowana w Żłobku na podstawie zaświadczenia lekarskiego od lekarza z poradni specjalistycznej (alergologa, gastrologa, endokrynologa itp.), począwszy od daty przedłożenia stosownego zaświadczenia w Żłobku do odwołania, z zastrzeżeniem pkt 4, d) dieta eliminacyjna może być realizowane w okresie 1 miesiąca od daty przedłożenia w Żłobku zaświadczenia lekarskiego wydanego na podstawie zaleceń lekarza pediatry. 3. Zalecenia lekarskie, potwierdzone zaświadczeniem lekarskim, o którym mowa w ust.3 pkt 3,4, powinny zawierać określenie jednostki chorobowej oraz wykaz produktów wskazanych i przeciwwskazanych niezbędnych do opracowania właściwej diety eliminacyjnej dla dziecka. 4. Dziecko uczęszczające do Żłobka ze względu na bezpieczeństwo nie może nosić żadnej biżuterii. III. Prawa dziecka 18 Dziecko ma prawo w szczególności do: 1) równego traktowania, 2) akceptacji takim jakie jest, 3) opieki i ochrony, 4) poszanowania godności osobistej, intymności i własności, 5) wysłuchania i w miarę możliwości uwzględniania zdania i życzeń, 6) nietykalności fizycznej, 7) ochrony przed wszelkimi formami wyrażania przemocy fizycznej oraz psychicznej, 8) poszanowania tradycji kulturowej i religijnej z poszanowaniem zwyczajów, 9) zabawy i wyboru towarzyszy zabaw, 10) doświadczania konsekwencji własnego zachowania ograniczonego względami bezpieczeństwa własnego i innych, 11) aktywnego kształtowania kontaktów społecznych i otrzymywania w tym pomocy, 12) odkrywania, pobudzania i wzmacniania własnego potencjału twórczego, 13) odwiedzin rodziców w czasie pobytu w Żłobku. IV. Prawa i obowiązki rodzica/opiekuna prawnego dziecka 1. Do podstawowych obowiązków należy: a) przestrzeganie statutu Żłobka; b) przestrzeganie niniejszego Regulaminu; c) przestrzegania Regulaminu uczestnictwa w projekcie Żłobek niepubliczny Zenitek ; c) przestrzegania ustaleń w sprawie opłaty w żłobku, 19

10 d) przyprowadzanie i odbieranie dziecka ze Żłobka lub przez upoważnioną przez rodziców pełnoletnią osobę zapewniającą dziecku pełne bezpieczeństwo, e) terminowe uiszczanie opłat za: - pobyt dziecka w Żłobku; - wyżywienie; - dodatkową opłatę za pobyt dziecka w żłobku w wymiarze wydłużonym, do 15-go każdego miesiąca za dany miesiąc. f) informowanie o przyczynach nieobecności dziecka w Żłobku. 2. Rodzic/opiekun prawny zobowiązany jest do zapoznawania się z treścią zarządzeń, ogłoszeń i komunikatów Dyrektora Żłobka i stosować się do nich. 3. Rodzic/opiekun prawny zobowiązani są do przestrzegania doraźnych ustaleń organizacyjnych Dyrektora Żłobka i stosować się do nich. 4. Rodzic/opiekun prawny dziecka ma prawo do: a) uzyskiwania na bieżąco rzetelnej informacji na temat swojego dziecka, b) uzyskiwania porad i wskazówek od opiekunów oraz psychologa w rozpoznawaniu przyczyn i trudności wychowawczych oraz doborze metod udzielaniu dziecku pomocy, c) wyrażania i przekazywania opiekunom i Dyrektorowi Żłobka wniosków z obserwacji pracy Żłobka, d) kierowania do personelu Żłobka uwag mających na celu troskę o dobro dziecka, e) wyrażania i przekazywania opinii na temat pracy Żłobka organowi prowadzącemu i sprawującemu nadzór, o przekazywanych sprawach powinien być każdorazowo poinformowany Dyrektor Żłobka. 5. Rodzice/opiekunowie prawni mogą włączać się w organizację imprez okolicznościowych organizowanych dla dzieci w Żłobku. V. Obowiązki Żłobka w razie śmierci dziecka W razie śmierci dziecka podczas pobytu w Żłobku, Żłobek ma obowiązek niezwłocznie powiadomić: 1) pogotowie ratunkowe w celu stwierdzenia zgonu, 2) najbliższą komendę policji, 3) rodziców dziecka. 2. Na żądanie rodziców Żłobek ma obowiązek udostępnić do wglądu dokumentację wewnętrzną w zakresie wpisów dotyczących dziecka. VI. Postanowienia końcowe Na cele Żłobka mogą być wnoszone darowizny w formie rzeczowej. 2. Przyjęcie darów rzeczowych potwierdza Dyrektor Żłobka lub pracownik i niezwłocznie wprowadza do odpowiedniej ewidencji.

11 3. Za zagospodarowanie darów rzeczowych odpowiada Dyrektor Żłobka. 4. Na każde żądanie darczyńcy Dyrektor Żłobka obowiązany jest udzielić wyczerpujących informacji, a także okazać stosowne dokumenty potwierdzające wykonanie życzenia darczyńcy. 5. Przyjęcie jakichkolwiek darów na cele Żłobka w sposób nieudokumentowany jest niedopuszczalne. 22 Dyrektor Żłobka obowiązany jest udostępnić każdemu Regulamin organizacyjny Żłobka. Integralną część niniejszego Regulaminu stanowią załączniki: Arkusz organizacyjny Żłobka Wniosek rodzica/opiekuna prawnego o wydłużenie pobytu dziecka w Żłobku za dodatkową opłatą, Umowa uczestnictwa w projekcie Żłobek niepubliczny Zenitek Karta zgłoszenia dziecka do Żłobka niepublicznego Zenitek Zmiany niniejszego Regulaminu dokonywane są w sposób właściwy dla jego nadania. Data: 1 stycznia 2015 r.