Zapraszamy na szkolenie. DJERBA 13-20.10.2010 ALL INCLUSIVE Zapraszamy na szkolenie MENEDŻER CZY LIDER? KANONY ZARZĄDZANIA ZESPOŁEM I FIRMĄ MIĘDZYNARODOWE KOMPETENCJE MENEDŻERSKIE W programie m.inn: Wycieczka na farmę krokodyli Safari Tataouine / Cheini (W opcji wycieczka na wyspę flamingów) 13 20 październik 2010 r. Tunezja - Djerba Hotel Melia Palm Azur 4**** PROWADZĄCY: Włodzimierz Włodarski: Mówią o nim: Najbardziej kompetentny, komunikatywny i uśmiechnięty trener, z jakim miałam do czynienia. Dr habilitowany. Długoletni wykładowca Uniwersytetu Warszawskiego. Aktualnie Rektor jednej z największych uczelni prywatnych. Menedżer. Praktyk biznesu. Wybitny Coach. Od wielu lat prowadzi zajęcia i treningi z psychologii zarządzania i psychologia biznesu, komunikacji syntonicznej, technik prezentacji, sprzedaży, umiejętności negocjacyjnych, wykorzystania technik perswazji i wpływu, zarządzania szkoleniami i rozwojem pracowników, treningi umiejętności osobistych menedżerów i liderów. Negocjator z ogromna praktyką. Pedagog metod twórczych, coach. Jako konsultant specjalizuje się w szeroko rozumianej tematyce zarządzania potencjałem społecznym organizacji, komunikacją w biznesie, ekonomiką systemów edukacyjnych. Najwyższej, światowej klasy licencjonowany trener specjalista NLP, Master of Art. NLP. Z jego usług stale korzystają największe polskie i międzynarodowe koncerny. MOTTO SZKOLENIA: Najlepszym sposobem osiągnięcia naszego celu jest sprawienie, by inni osiągnęli swoje zamierzenia. W tym kontekście ważne są: Problemy - nie ludzie, Intencje - nie zachowania, Korzyści stron - nie stanowiska.
PROGRAM: Dzień I Przelot z Warszawy na wyspę Djerba. Transfer do hotelu Dzień II 09.00-13.00 zajęcia 1. Autodiagnoza własnego stylu kierowania określenie preferowanego stylu zachowania i sposobów komunikowania się z ludźmi możliwość bardziej elastycznego dopasowania sytuacji i potrzeb pracowników elastyczne style przewodzenia wg V. Satir swojego stylu zachowania do 13.00-14.30 - lunch 14.30-17.30 zajęcia: 2. Identyfikacja potrzeb pracownika i kierunku jego motywacji znajomość potrzeb pracownika pozwoli lepiej ukierunkować jego działania nastawione na realizację celów firmy umiejętność identyfikacji potrzeb racjonalnych (zawodowych) i emocjonalnych;
poznanie narzędzi motywujących ludzi np. rotacja stanowisk, zadań w dziale, regularny feedback pozytywny i negatywny, delegowanie polegające na ogólnym nadzorze i zgodzie na realizację zadania metodą zaproponowaną przez pracownika, elastyczne warunki pracy, stwarzanie możliwości uczenia się i rozwoju zrozumienie różnic występujących między ludźmi, które często mogą być przyczyną konfliktu w zespole, trudności w realizacji projektów czy niskiej efektywności zespołu ocena uzyskiwanych wyników. 18.00-19.00 - rekreacja, basen, fitnes 20.30-23.00 wieczór tunezyjski. Dzień III 08.00-09.00 śniadanie 09.00-13.00 zajęcia sportowe 13.00-14.00 - lunch 14.00-18.00 wycieczka na farmę krokodyli 18.00-19.00 - rekreacja, basen, fitnes 19.00-20.30 kolacja, wieczór tańca Dzień IV 09.00-13.00 - zajęcia 3. Tworzenie wizji własnego zespołu oraz utożsamianie z nią pracowników większe zrozumienie kierunku działania i swojej roli w firmie przez pracowników, tworzenie szerszej perspektywy większe zaangażowanie i zadowolenie pracowników z wykonywanej pracy formułowanie realnych celów: pozytywny, konkretny, zgodny z otoczeniem, zależny od ciebie, ustalony pierwszy krok 4. Zasady wspierającej komunikacji koncentrowanie się na istocie problemu a nie na osobie tworzenie klimatu szczerości i współpracy
13.00-14.30 lunch 14.30-17.30 zajęcia: 5. Umiejętności komunikacji opisującej dane zachowanie, a nie wartościującej osobę 6. Trening feedbacku rozmowa o wynikach pracy przybierająca formę dwustronnej komunikacji dostarczenie pracownikowi informacji zwrotnej o efektach jego pracy określenie obszarów działalności pracownika, które wymagają poprawy identyfikacja tego, co jest potrzebne pracownikowi do zmiany 7. uzgodnienie ścieżki szkolenia i rozwoju pracownika zmierzającej do osiągnięcia większej efektywności i satysfakcji z pracy 18.00-19.00 - rekreacja, basen, fitnes 20.30-23.00 - kolacja, wieczór animacji Dzień V 09.00-19.00 - Safari Tataouine / Cheini 19.30-23.00 - kolacja, wieczór animacji Dzień VI 09.00-13.00 konsultacje indywidualne 13.00-14.30 - lunch 14.30-18.30 wycieczka na miejscowy targ -dzień zakupów 20.30-23.00 - kolacja, wieczór animacji
Dzień VII 09.00 19.00 opcjonalnie: wycieczka na Wyspę Flamingów 20.30-23.00 Kolacja pożegnalna, uroczyste wręczenie dyplomów Dzień VIII Powrót przelot do Warszawy Pożegnanie z uczestnikami UWAGA: godziny lotów mogą ulec przesunięciu oraz program zajęć (w tym wieczornych) może ulec zmianie w zależności od aktualnego programu hotelu. O zmianach będziemy informować uczestników na bieżąco. INFORMACJE ORGANIZACYJNE I KARTA ZGŁOSZENIA TERMIN: 13 20 października 2010 r MIEJSCE: Djerba Hotel Melia Palm Azur. Hotel posiada kategorię 4****. Jest położony bezpośrednio przy pięknej piaszczystej plaży, porośniętej palmami, (częściowo pokrytej skałkami), oferuje 326 pokoi, rozmieszczonych w 3-4 piętrowym budynku głównym. Do dyspozycji gości: hol powitalny, recepcja, lobby z miejscami do wypoczynku, restauracja z częścią dla niepalących, restauracja a la carte, bar, sala telewizyjna, sklepy, salon fryzjerski. Sala konferencyjna (10-600 os.). Na terenie zewnętrznym basen ze słodką wodą, taras słoneczny, leżaki i parasole bez opłaty. Ręczniki kąpielowe za kaucją. Basen kryty. Hotel przystosowany dla osób niepełnosprawnych, pokoje urządzone nowocześnie, klimatyzacja/ ogrzewanie, sejf i minibar za opłatą (w miarę dostępności), TV-satelitarna, dostęp do internetu, balkon lub taras. Wanna, prysznic, WC, suszarka. Rozrywka: w ciągu dnia programy animacyjne, przedstawienia wieczorne, dyskoteka hotelowa. Sport: aerobik, piłka koszykowa i siatkowa, boccia, strzelanie z łuku, tenis stołowy, mini golf, kajaki, surfing, 4 korty tenisowe. Za opłatą: łaźnia parowa, masaże, siłownia, bilard, wypożyczalnia rowerów, sporty wodne na plaży. All inclusive: trzy posiłki w formie bufetu, śniadanie dla śpiochów do godz. 12.00, do posiłków serwowane wino i woda, lokalne napoje alkoholowe i bezalkoholowe w godz. 10.00.-24.00, w godz. 16.00.-17.30 herbata, kawa, ciastka oraz lody dla dzieci, raz w czasie pobytu kolacja w restauracji a la carte CENA: 3 950 PLN od osoby. Obejmuje udział w zajęciach, materiały szkoleniowe, certyfikat, zakwaterowanie w pokojach 2-osobowych, pełne wyżywienie, pakiet all inclusive, 2 wycieczki, przelot, transfery autokarowe, ubezpieczenie, opiekę
koordynatora CKK Alfa oraz rezydenta firmy turystycznej. Pokój 1-osobowy + 890 PLN. Wycieczka pirackim statkiem na wyspę flamingów + 65 USD ZGŁOSZENIA PRZYJMUJEMY DO 15 WRZEŚNIA 2006 PŁATNOŚĆ: przy zgłoszeniu udziału, na konto CKK Alfa-Consulting PEKAO S.A. I O Skierniewice 54 1240 3321 1111 0000 2854 4883 KONTAKT: tel. 046 834 85 25, fax 046 834 85 26 Aneta Kapelusz tel. kom 0697 064 777, tel. 046 832 47 13, e-mail; aneta@alfaconsulting.com Jarosław Ostrowski - tel. kom 0605 32 98 98,, e-mail: jarek@alfa-consulting.com CKK ALFA- Consulting 96-100 Skierniewice ul. Jagiellońska 6/45, z siedzibą: 02-681 Warszawa Al. Wyścigowa 4 A 39 PŁATNOŚĆ: 1 000 PLN, przy zgłoszeniu udziału, na konto CKK Alfa- Consulting Bank PEKAO S.A. I O Skierniewice 54 1240 3321 1111 0000 2854 4883. Pozostała kwota 40 dni przed szkoleniem. KONTAKT: Jarosław Ostrowski tel. kom 0605 32 98 98, e-mail: jarek@alfaconsulting.com CKK ALFA- Consulting 96-100 Skierniewice ul. Jagiellońska 6/45, z siedzibą: 02-681 Warszawa ul. Aleja Wyścigowa 4 A 39 tel. 0...46 834 85 25, fax 0...46 834 85 26
KARTA ZGŁOSZENIA NA SZKOLENIE FAX 46 834 85 26 ZGLASZAMY udział w szkoleniu: Menedżer czy Lider 13-20 październik 2010r. Djerba 1.PAN /PANI...stanowisko...rez. w pokoju... -osob bezpośredni tel...., tel kom..., e-mail:... 2.PAN /PANI...stanowisko...rez. w pokoju... -osob bezpośredni tel...., tel kom..., e-mail:... 3.PAN /PANI...stanowisko...rez. w pokoju... -osob bezpośredni tel...., tel kom..., e-mail:... NAZWA FIRMY... ADRES: KOD...MIEJSCOWOSC...UL...NR... NIP... TELEFON... FAX...E-MAIL... NALEZNOŚĆ...PLN zostanie przekazana na konto: CKK ALFA CONSULTING JAROSŁAW OSTROWSKI 02-681 Warszawa Al. Wyścigowa 4 a 39 Biuro/korespondencja: 96-100 Skierniewice, ul. Jagiellońska 6/45 PEKAO S.A. I O Skierniewice 54 1240 3321 1111 0000 2854 4883 Upoważniamy Centrum Kształcenia Kadr Alfa-Consulting Do wystawienia faktury VAT bez naszego podpisu... Pieczątka firmy, data, podpis osoby upoważnionej Uwaga! Prosimy o pilne przesłanie faksem lub poczta karty zgłoszenia. Kserokopie dowodu wpłaty za szkolenie prosimy przesłać po otrzymaniu potwierdzenia udziału w szkoleniu. W przypadku rezygnacji na 40 dni lub później przed rozpoczęciem szkolenia wpłacona kwota nie podlega zwrotowi. W przypadku rezygnacji wcześniej niż 30 dni kwota podlega zwrotowi z potraceniem 50% na koszty związane z rezerwacjami.