Administracja publiczna Administracja a etyka. Dr hab. Ryszard Szarfenberg rszarf.ips.uw.edu.pl/apub/

Podobne dokumenty
CBOS CENTRUM BADANIA OPINII SPOŁECZNEJ KORUPCJA, NEPOTYZM, NIEUCZCIWY LOBBING BS/2/2004 KOMUNIKAT Z BADAŃ WARSZAWA, STYCZEŃ 2004

Kodeks Etyki Funkcjonariusza Publicznego (KEFP) materiał do dyskusji. Zasady etyki poselskiej 2

ZARZĄDZENIE NR 2 /2013 Dyrektora Publicznego Gimnazjum nr 1 im Jana Pawła II w Ząbkach. z dnia 31 stycznia 2013 r.

Warszawa, luty 2014 NR 14/2014 OPINIE O KORUPCJI ORAZ STANDARDACH ŻYCIA PUBLICZNEGO W POLSCE

ZARZĄDZENIE Nr 10/2011 Starosty Niżańskiego z dnia 27 stycznia 2011 r.

CBOS CENTRUM BADANIA OPINII SPOŁECZNEJ POSTRZEGANIE KORUPCJI W POLSCE BS/97/2004 KOMUNIKAT Z BADAŃ WARSZAWA, CZERWIEC 2004

ISTOTA LOBBINGU SŁOWO LOBBY (OD ŁAC. LOBBIUM, LOBBIA

Sylabus przedmiotu: Etyka zawodowa funkcjonariuszy służb publicznych

ZARZĄDZENIE Nr 70 PREZESA RADY MINISTRÓW. z dnia 6 października 2011 r.

ZARZĄDZENIE Nr 70 PREZESA RADY MINISTRÓW. z dnia 6 października 2011 r. (M.P. z dnia 21 października 2011 r.) Rozdział 1

Warszawa, lipiec 2013 BS/105/2013 OPINIE O KORUPCJI W POLSCE

KODEKS ETYCZNY Pracowników Urzędu Gminy Lipce Reymontowskie. Preambuła

KODEKS ETYKI PRACOWNIKÓW SZKOŁY PODSTAWOWEJ IM. ANNY I ANDZREAJA NOWAKÓW W OŻAROWIE. Rozdział 1. Przepisy ogólne

Prawo urzędnicze i etyka urzędnicza

CBOS CENTRUM BADANIA OPINII SPOŁECZNEJ POLACY O KORUPCJI, LOBBINGU I KUPOWANIU USTAW BS/37/2003 KOMUNIKAT Z BADAŃ WARSZAWA, LUTY 2003

Zarządzenie Nr 2 / 2011

Administracja publiczna

Administracja publiczna

2.3. Kształtowanie się biurokratycznego systemu administracji publicznej

Zarządzenie Nr 75/2011 Burmistrza Pieniężna z dnia 06 grudnia 2011 r.

Zarządzenie Nr 9 Kierownika Ośrodka Pomocy Społecznej w Nowym Mieście nad Wartą z dnia 07 września 2015 roku

Zarządzenie Nr 24 /2013 Marszałka Województwa Wielkopolskiego z dnia 11 lipca 2013r.

Przywództwo w służbie cywilnej, czyli rola najwyższej kadry zarządczej w kształtowaniu efektywnej polityki zarządzania zasobami ludzkimi

KODEKS ETYKI PRACOWNIKÓW NIE BĘDĄCYCH NAUCZYCIELAMI ZATRUDNIONYCH W GŁOGOWSKIM CENTRUM EDUKACJI ZAWODOWEJ W GŁOGOWIE

KODEKS WARTOŚCI ETYCZNYCH PRACOWNIKÓW POWIATOWEGO URZĘDU PRACY W ZĄBKOWICACH ŚLĄSKICH

Zarządzenie Nr 89/2012 Burmistrza Szydłowca z dnia 30 sierpnia 2012 roku

Uchwała Nr XLV/267/2010 Rady Powiatu w Kluczborku z dnia 26 sierpnia 2010 r.

KODEKS ETYKI PRACOWNIKÓW URZĘDU MIEJSKIEGO W SANDOMIERZU

ZARZĄDZENIE NR 31/2016 STAROSTY WRZESIŃSKIEGO z dnia 8 września 2016 roku. w sprawie Kodeksu etyki pracowników Starostwa Powiatowego we Wrześni

kodeks etyki Kodeks Etyki Pracowników Wojewódzkiego Funduszu Ochrony Środowiska i Gospodarki Wodnej w Krakowie

KODEKS ETYKI AUDYTORA WEWNĘTRZNEGO W URZĘDZIE MIEJSKIM W NOWYM DWORZE GDAŃSKIM

ZARZĄDZENIE Nr 18/2010

ODNIESIENIA DO ZAPISÓW PROJEKTU KSWP 0 OGÓLNE REGUŁY POSTĘPOWANIA

Zarządzenie Nr 40/ORG/2017 Starosty Piaseczyńskiego z dnia 12 czerwca 2017 r.

KODEKS ETYKI PRACOWNIKÓW URZĘDU GMINY W CHOJNICACH PREAMBUŁA

ROZDZIAŁ I POSTANOWIENIA WSTĘPNE

KODEKS ETYKI. pracowników samorządowych Urzędu Miasta Łańcuta.

Zasady etyki pracownika Urzędu Miasta Chełmży

Warszawa, lipiec 2013 BS/105/2013 OPINIE O KORUPCJI W POLSCE

KODEKS ETYKI PRACOWNIKÓW SAMORZĄDOWYCH

Wzór oświadczenia pracownika o zapoznaniu się z postanowieniami Kodeksu Etyki stanowi załącznik Nr 2 do zarządzenia.

KODEKS ETYKI PRACOWNIKÓW SAMORZĄDOWYCH URZĘDU MIEJSKIEGO W STRZEGOMIU. Rozdział I. Zasady ogólne

KODEKS ETYKI PRACOWNIKÓW POWIATOWEGO URZĘDU PRACY W GRYFICACH

UCHWAŁA NR XLVII / 458 / 2014 RADY MIEJSKIEJ W NOWYM TOMYŚLU. z dnia 26 września 2014 r.

KODEKS ETYKI RADNEGO POWIATU POZNAŃSKIEGO

Zarządzenie Nr 7/2016. Wójta Gminy Łambinowice. z dnia 1 kwietnia 2016r.

KODEKS ETYKI PRACOWNIKA SAMORZĄDOWEGO

KODEKS ETYCZNY PRACOWNIKÓW NYSKIEGO OŚRODKA REKREACJI W SKOROCHOWIE POSTANOWIENIA WSTĘPNE ZASADY OGÓLNE

Na podstawie art. 69 ust. 1 pkt 3 ustawy z dnia 27 sierpnia 2009 r. o finansach publicznych (Dz. U nr 157, poz ze zm.)

Kodeks Etyki pracowników Starostwa Powiatowego w Lesku

Kodeks etyki pracowników samorządowych Gminy Karczmiska PREAMBUŁA

Załącznik do uchwały Zarządu Powiatu Pabianickiego nr z dnia listopada 2007 roku KODEKS ETYKI AUDYTORA WEWNĘTRZNEGO

KODEKS ETYCZNY PRACOWNIKÓW URZĘDU GMINY BOBROWICE

Rozdział I. Postanowienia ogólne.

ZARZĄDZENIE WEWNĘTRZNE NR 10/05 BURMISTRZA ŁĘCZNEJ z dnia 24 marca 2005 r.

ZARZĄDZENIE NR BURMISTRZA MIASTA I GMINY WLEŃ. z dnia 14 marca 2017 r.

Obszary ryzyka korupcyjnego. a korupcja. (Polska Izba Informatyki i Telekomunikacji, 16 czerwca 2014 r.) Prezentacja: Alina Hussein, radca Prezesa NIK

KODEKS ETYKI PRACOWNIKÓW SAMORZĄDOWYCH STAROSTWA POWIATOWEGO W MIKOŁOWIE

RAPORT z przeprowadzonego przeglądu i monitoringu Kodeksu Etyki pracowników samorządowych Urzędu Miasta i Gminy Radzymin za 2013 rok

KODEKS ETYKI AUDYTORA WEWNĘTRZNEGO W URZĘDZIE MIEJSKIM W WYSZKOWIE

Spis treści: Przedmowa. Wprowadzenie. Podziękowania. Rozdział 1. ETYKA DZIENNIKARSKA A ETYKA MEDIÓW

KODEKS ETYCZNY PRACOWNIKÓW

Zarządzenie Nr 11/ 2012 Wójta Gminy Pruszcz Gdański z dnia 6 lutego 2012 r.

KODEKS ETYKI PRACOWNIKÓW Przedszkola Publicznego Nr 5 w Głogowie

KODEKS ETYCZNY PRACOWNIKÓW GMINNEJ ADMINISTRACJI OŚWIATY

CBOS CENTRUM BADANIA OPINII SPOŁECZNEJ KORUPCJA W ŻYCIU PUBLICZNYM BS/166/99 KOMUNIKAT Z BADAŃ WARSZAWA, LISTOPAD 99

KODEKS ETYKI PRACOWNIKÓW SEKRETARIATU DS. MŁODZIEŻY WOJEWÓDZTWA ZACHODNIOPOMORSKIEGO. I Zasady ogólne

KODEKS ETYKI PRACOWNIKÓW STAROSTWA POWIATOWEGO W KŁODZKU

KODEKS ETYKI PRACOWNIKÓW Pogotowia Opiekuńczego im Karola Olgierda Borchardta w Gdańsku. I. Postanowienia wstępne

Niezależność Innowacja Jakość Reakcja. Kodeks etyki Grupy

Zarządzenie Nr R 66/2011 Rektora Politechniki Lubelskiej z dnia 16 grudnia 2011 r.

Zarządzenie Nr 6/2012 Kierownika Gminnego Ośrodka Pomocy Społecznej w Postominie z dnia 28 grudnia 2012r.

ZBIÓR ZASAD ETYKI PRACOWNIKÓW Gimnazjum im. Adama Borysa w Witkowie

Raport z wykonania niezależnej usługi atestacyjnej dającej ograniczoną pewność

Zarządzenie Nr 9/2012 S t a r o s t y K o l n e ń s k i e g o z dnia 23 kwietnia 2012r.

Uchwała nr XII / 150 / 15 Rady Gminy Suchy Las z dnia 26 listopada 2015 r. w sprawie Kodeksu Etyki Radnego Rady Gminy Suchy Las

ZARZĄDZENIE Nr 20/11 Burmistrza Miasta Hajnówka z dnia 28 lutego 2011 r. w sprawie wprowadzenia Kodeksu Etyki Pracowników Urzędu Miasta Hajnówka


KODEKS ETYKI PRACOWNIKÓW SAMORZĄDOWYCH GMINY TOPÓLKA

KODEKS ETYKI ZAWODOWEJ PRACOWNIKÓW GMINNEGO CENTRUM KULTURY, CZYTELNICTWA I SPORTU W SZCZUROWEJ

1 Wprowadzam w życie "Kodeks etyki pracowników Miejskiego Urzędu Pracy w Lublinie" stanowiący załącznik do niniejszego zarządzenia.

UCHWAŁA Nr.././2015 RADY GMINY KRASICZYN z dnia.

KOMUNIKAT Nr 16/2006 MINISTRA FINANSÓW. z dnia 18 lipca 2006 r.

Kodeks Etyki pracowników samorządowych Starostwa Powiatowego w Zawierciu

KODEKS ETYCZNY PHU MIROSŁAWA ZAWADZKA

Zarządzenie nr 03/2012

Warszawa, maj 2010 BS/63/2010 OPINIA PUBLICZNA O KORUPCJI I LOBBINGU W POLSCE

KODEKS ETYKI ZAWODOWEJ

KODEKS POSTĘPOWANIA DLA DOSTAWCÓW GRUPY KAPITAŁOWEJ ORLEN

KODEKS ETYCZNY PRACOWNIKÓW MUZEUM ETNOGRAFICZNEGO IM. MARII ZNAMIEROWSKIEJ-PRÜFFEROWEJ W TORUNIU

Kodeks etyki zawodowej

reguł postępowania stanowiących normy zachowania oczekiwanego od audytora wewnętrznego;

Tadeusz Kowalski KODEKS ETYCZNY A KSZTAŁTOWANIE ZASAD ETYCZNYCH W ADMINISTRACJI

Warszawa, maj 2009 BS/68/2009 NEPOTYZM

Kodeks Etyki. Pracowników Powiatowego Urzędu Pracy w Sosnowcu wraz z Procedurą Corocznego Przeglądu i Monitoringu.

Wytyczne Goldbeck-Compliance. Grupa GOLDBECK

KODEKS ETYKI PRACOWNIKÓW URZĘDU MIEJSKIEGO W GDAŃSKU

KODEKS ETYKI PRACOWNIKÓW. w Szkole Podstawowej w Kamionce

KODEKS ETYCZNY PRACOWNIKA SAMORZĄDOWEGO GIMNAZJUM NR 3 IM. EUROREGIONU NYSA W LUBANIU

Administracja publiczna Wprowadzenie. Dr hab. Ryszard Szarfenberg rszarf.ips.uw.edu.pl/apub/

Transkrypt:

Administracja publiczna Administracja a etyka Dr hab. Ryszard Szarfenberg rszarf.ips.uw.edu.pl/apub/

Co to jest etyka? M. Bucholc, Etyka pracy eksperta

Co to jest etyka zawodowa? M. Bucholc, Etyka pracy eksperta

Dwa podejścia do problematyki etyki w administracji publicznej Ujmowana w kontekście kadry administracji koncentruje się na zapewnianiu odpowiedniej postawy etycznej pracowników, etyka służby publicznej to jedna z etyk profesjonalnych (zawodowych) Ujmowana w kontekście całości aspektów administracji, a nie tylko jej personalnego wymiaru skoro władza absolutna korumpuje absolutnie, to należy ją ograniczyć w ogóle i w konkretnych przypadkach

Działania proetyczne w ujęciu całościowym Ograniczenie zakresu decyzji uznaniowych Ograniczenie zakresu działalności reglamentacyjnej (deregulacja) Przeprowadzenie decentralizacji (odpowiedniej) Przeprowadzenie dekoncentracji (odpowiedniej) Zapewnienie maksymalnej jawności administracji Wewnętrznej dla stron postępowania Zewnętrznej dla obywateli, prasy Zorganizowanie odpowiednich mechanizmów kontroli Oddzielenie funkcji politycznych od administracyjnych Izdebski & Kulesza

Formy korupcji Obsadzanie krewnych, kolegów, znajomych na stanowiskach w urzędach, spółkach, bankach itp. Załatwianie kontraktów, zamówień rządowych dla rodziny, kolegów, znajomych prowadzących firmy prywatne Branie łapówek za załatwienie sprawy wykorzystywanie pieniędzy publicznych na rzecz swojej partii Uleganie naciskom biznesu, firm, grup zawodowych lub społecznych przy załatwianiu kontraktów, zamówień rządowych w zamian za własne korzyści Kupowanie ustaw - przekupując parlamentarzystów lub innych polityków można spowodować uchwalenie ustawy, zmianę prawa Uwzględnione w badaniach opinii CBOS z 2010

Postrzeganie problemu korupcji w Polsce Opinia publiczna o korupcji i lobbingu, CBOS 2010

Postrzeganie korupcji w różnych obszarach życia publicznego Opinia publiczna o korupcji i lobbingu, CBOS 2010

Własne doświadczenia z łapówkami Korupcyjne doświadczenia Polaków, CBOS, 2009

Podłoże kulturowe korupcji Nie ma generalnie przyzwolenia na korupcję w kulturze protestanckiej, a jest ona częścią kultury anglosaskiej Większe przyzwolenie znajdziemy na kontynencie europejskim, gdzie może ono mieć związek - wobec przewagi katolicyzmu - ze szczególnymi cechami katolickiego podejścia do moralności Polskie tradycje cechuje również przyzwolenie wywodzące się z braku szacunku dla instytucji publicznych cechującego ogółu szlachty w dobie oligarchii magnackiej odrzucania obcego państwa w dobie porozbiorowej, czy w okresie okupacji Izdebski & Kulesza

Dwa reżimy zarządzania etycznego w państwach OECD Zarządzanie etyczne w oparciu o przestrzeganie prawa (compliance-based ethics management) - polega na ścisłym przestrzeganiu procedur administracyjnych, mechanizmów kontrolnych i szczegółowych zasad, które określają, czego urzędnicy powinni unikać, co i jak powinni wykonywać w określonej sytuacji Zarządzanie etyczne w oparciu o zasady moralne (integrity-based ethics management) oparta na aspiracjach, kładzie nacisk na promowanie właściwego zachowania bardziej niż na rozbudowywanie mechanizmów karania za błędy i nieetyczne działania J. Bertok, Promowanie postawy etycznej w służbie publicznej doświadczenia państw OECD, Służba Publiczna 2001,

Zarządzanie etyczne w oparciu o zasady moralne prawość/misja/ niewymuszalne Wymiar reżimu etycznego oraz wymiar administrowaniezarządzanie porównanie państw OECD, lata 90. Administracja publiczna: Przepisy/procesy Kontrola Nakłady Hierarchia Zarządzanie publiczne: Cele/rezultaty Odpowiedzialność Produkty Autonomia/uznaniowość Zarządzanie etyczne w oparciu o przestrzeganie prawa przepisy/dyscyplina/ wymuszalne Ethics in the Public Service: Current Issues and Practice, OECD, 1996

Przykład ogólnych zasad (standardów) życia publicznego 1. Zasada bezstronności (selflessness) 2. Zasada niezawisłości* (integrity) 3. Zasada obiektywizmu (objectivity) 4. Zasada odpowiedzialności (accountability) 5. Zasada jawności (openness) 6. Zasada uczciwości (honesty) 7. Zasada przywództwa** (leadership) * W podręczniku przetłumaczono jako prawość ** W podręczniku przykład z góry Nolan Committee, UK 1995

Zasady służby cywilnej Zarządzenie Prezesa Rady Ministrów w sprawie wytycznych w zakresie przestrzegania zasad służby cywilnej oraz w sprawie zasad etyki korpusu służby cywilnej, 11.10.2011

Treść wybranych zasad służby cywilnej zasady legalizmu i bezstronności Zarządzenie Prezesa Rady Ministrów w sprawie wytycznych w zakresie przestrzegania zasad służby cywilnej oraz w sprawie zasad etyki korpusu służby cywilnej, 11.10.2011

Treść wybranych zasad służby cywilnej zasada profesjonalizmu ( ) Zarządzenie Prezesa Rady Ministrów w sprawie wytycznych w zakresie przestrzegania zasad służby cywilnej oraz w sprawie zasad etyki korpusu służby cywilnej, 11.10.2011

Zasady etyki korpusu służby cywilnej Zarządzenie Prezesa Rady Ministrów w sprawie wytycznych w zakresie przestrzegania zasad służby cywilnej oraz w sprawie zasad etyki korpusu służby cywilnej, 11.10.2011

Treść wybranych zasad etyki korpusu służby cywilnej 2011 zasady godnego zachowania i służby publicznej Zarządzenie Prezesa Rady Ministrów w sprawie wytycznych w zakresie przestrzegania zasad służby cywilnej oraz w sprawie zasad etyki korpusu służby cywilnej, 11.10.2011

Treść wybranych zasad etyki korpusu służby cywilnej 2011 zasady neutralności i bezstronności Zasada neutralności politycznej polega w szczególności na Zarządzenie Prezesa Rady Ministrów w sprawie wytycznych w zakresie przestrzegania zasad służby cywilnej oraz w sprawie zasad etyki korpusu służby cywilnej, 11.10.2011

Zasady etyki służby cywilnej 2002 i 2011 porównanie 2002 2011 1. Służby publicznej 2. Rzetelnego wykonywania obowiązków 3. Dbałości o rozwój własnych kompetencji 4. Bezstronności 5. Neutralności politycznej 1. Godnego zachowania 2. Służby publicznej 3. Lojalności 4. Neutralności politycznej 5. Bezstronności 6. Rzetelności

Kodeks Etyki Służby Cywilnej 2002 Główne zasady Traktowania przez członka korpusu służby cywilnej pracy jako służby publicznej, władza państwowa jest bowiem władzą służebną w stosunku do praw obywateli i prawa w ogóle Rzetelnego wykonywania obowiązków przez członka korpusu służby cywilnej (w tym twórcze podejście do podejmowanych zadań i aktywna realizacja wyznaczonych obowiązków ) Dbałość członków korpusu służby cywilnej o rozwój własnych kompetencji Bezstronności w wykonywaniu zadań i obowiązków przez członków korpusu służby cywilnej, w tym niedopuszczania do podejrzeń o związek między interesem publicznym a prywatnym Neutralności politycznej w wykonywaniu zadań i obowiązków Zarządzenie Prezesa Rady Ministrów w sprawie ustanowienia Kodeksu Etyki Służby Cywilnej z 11.10.2002