Wyniki ankiety monitorowania kariery zawodowej absolwenta



Podobne dokumenty
Wyniki ankiety monitorowania kariery zawodowej absolwenta

Wyniki ankiety monitorowania kariery zawodowej absolwenta

Wyniki ankiety monitorowania kariery zawodowej absolwenta

Wyniki ankiety monitorowania kariery zawodowej absolwenta

Wyniki ankiety monitorowania kariery zawodowej absolwenta

Wyniki ankiety monitorowania kariery zawodowej absolwenta

Wyniki ankiety monitorowania kariery zawodowej absolwenta

Wyniki ankiety monitorowania kariery zawodowej absolwenta

Sprawozdanie z monitorowania kariery zawodowej absolwentów za rok akademickie 2012/2013

Sprawozdanie z monitorowania kariery zawodowej absolwentów za rok akademicki 2017/2018

ZARZĄDZENIE NR 4 Rektora Zachodniopomorskiego Uniwersytetu Technologicznego w Szczecinie z dnia 7 stycznia 2013 r.

ZBIORCZE ZESTAWIENIE WYNIKÓW MONITOROWANIA KARIER ZAWODOWYCH ABSOLWENTÓW UNIWERSYTETU JANA KOCHANOWSKIEGO W KIELCACH ROCZNIK 2014/2015

Dziękuję za pomoc, Prorektor ds. kształcenia UWM w Olsztynie

KWESTIONARIUSZ ABSOLWNETA MONITOROWANIE LOSÓW ABSOLWENTÓW /W MOMENCIE UKOŃCZENIA UCZELNI/ I. Informacje o studiach i zgoda na udział w badaniu

Oczekiwania pracodawców w świetle doświadczeń absolwentów w 2008 roku Joanna Żyra, PK

Wyniki z ankiety Uczelni

Biuro Karier. Formularz

RAPORT DOTYCZĄCY BADANIA LOSÓW ABSOLWENTÓW UNIWERSYTETU EKONOMICZNEGO W KATOWICACH

Wyniki Badania Losów Zawodowych Absolwentów obronionych latem 2014 r. badanych 12 miesięcy po obronie pracy dyplomowej

Wyniki Badania Losów Zawodowych Absolwentów obronionych latem 2012 r. badanych 6 miesięcy od obrony pracy dyplomowej

Badanie losów zawodowych absolwentów PWSIiP w Łomży, którzy ukończyli studia w 2016 roku

Wyniki badań sytuacji zawodowej oraz planów edukacyjnych osób kończących studia w Szkole Wyższej im. Pawła Włodkowica w Płocku

Symbol: USZJK-VI Data: r.

WYNIKI BADANIA ABSOLWENTÓW AKADEMII MORSKIEJ W GDYNI

Działając w związku z art. 13a ustawy Prawo o szkolnictwie wyższym (tekst jedn. Dz. U z 2012, poz. 572 ze zm.) uchwala się, co następuje:

Monitorowanie losów zawodowych absolwentów WAT Badanie 2015

Ankieta nt. Zawodowe losy absolwentów AWF Warszawa

Państwowa Wyższa Szkoła Zawodowa im. prof. Edwarda F. Szczepanika w Suwałkach

Losy zawodowe absolwentów (badanie po 3 latach) 2014/2015

Monitoring Karier Zawodowych Absolwentów Politechniki Warszawskiej podsumowanie badania pilotażowego

Monitorowanie losów zawodowych absolwentów WAT Badanie 2014

Wyniki badań sytuacji zawodowej oraz planów edukacyjnych osób kończących studia w Szkole Wyższej im. Pawła Włodkowica w Płocku

kierunek Bezpieczeństwo wewnętrzne

ANKIETA ANONIMOWA. A) Dane osobowe. a) Jakie województwo?...

Monitorowanie losów zawodowych absolwentów WAT Badanie pilotażowe 2013

Raport z badania losów zawodowych absolwentów Losy zawodowe absolwentów rocznik 2013/2014 badanie po 5 latach od ukończenia studiów

Wyniki badania kariery zawodowej absolwenta Wydziału Ekonomicznego ZUT w Szczecinie Absolwenci kierunku Ekonomia (S2)

Monitorowanie losów zawodowych absolwentów WAT Badanie pilotażowe 2013

Analizy wyników Badania Losów Zawodowych Absolwentów 2011/2012

Wyniki badań sytuacji zawodowej oraz planów edukacyjnych osób kończących studia w Szkole Wyższej im. Pawła Włodkowica w Płocku

Państwowa Wyższa Szkoła Zawodowa im. prof. Edwarda F. Szczepanika w Suwałkach

Wyniki badań sytuacji zawodowej oraz planów edukacyjnych osób kończących studia w Szkole Wyższej im. Pawła Włodkowica w Płocku

kierunek Bezpieczeństwo wewnętrzne

Raport z badania losów zawodowych absolwentów Losy zawodowe absolwentów rocznik 2014/2015 badanie po 3 latach od ukończenia studiów

ZBIORCZE ZESTAWIENIE WYNIKÓW MONITOROWANIA KARIER ZAWODOWYCH ABSOLWENTÓW UNIWERSYTETU JANA KOCHANOWSKIEGO W KIELCACH ROCZNIK 2012/2013

Administracja licencjackie - niestacjonarne - rok ukończenia 2013

RAPORT Z BADANIA LOSÓW ABSOLWENTÓW

Państwowa Wyższa Szkoła Zawodowa im. prof. Edwarda F. Szczepanika w Suwałkach

Losy zawodowe studentów Akademii Wychowania Fizycznego w Krakowie, rocznik 2011

Analiza losów absolwentów 2015/16 sprawozdanie z analizy przeprowadzonej przez Wydziałowy Zespół ds. Zapewniania Jakości Kształcenia

kierunek Budownictwo

LOSY ZAWODOWE ABSOLWENTÓW ROCZNIK 2014/2015 BADANIE PO 3 LATACH OD UKOŃCZENIA STUDIÓW WYDZIAŁ PRAWA I ADMINISTRACJI UWM

Wyniki z ankiety pracodawców

Państwowa Wyższa Szkoła Zawodowa im. prof. Edwarda F. Szczepanika w Suwałkach. Sprawozdanie z ankietyzacji absolwentów studiów stacjonarnych I stopnia

Autorzy raportu: Wydziałowy Zespół ds. Zapewnienia Jakości Kształcenia

PLANY ABSOLWENTÓW PWSZ W TARNOWIE DOTYCZĄCE DALSZEJ KARIERY ZAWODOWEJ - ROK

Komisja ds. Monitorowania Losów Absolwentów

Zasiłki, staże, Pierwsza Praca, stypendia

kierunek Budownictwo

Komisja ds. Monitorowania Losów Absolwentów

Wyniki badań absolwentów po 3-latach -rocznik 2013/2014

Kwestionariusze ankiet

Losy zawodowe absolwentów rocznik 2013/2014 Badanie po 5 latach od ukończenia studiów. Wydział Prawa i Administracji UWM

Losy zawodowe absolwentów (badanie po 5 latach) 2013/2014

Gdzie pracują kosmetolodzy wyniki badań losów

pyt.2 Aktualny wiek absolwenta lat lat lat lat 0 5-> 45 lat 0 (puste) Suma końcowa 4

ZARZĄDZENIE NR 45/2012 REKTORA PAŃSTWOWEJ WYŻSZEJ SZKOŁY ZAWODOWEJ W KONINIE z dnia 6 czerwca 2012 r.

1. W oparciu o art. 13b ustawy Prawo o szkolnictwie wyższym (tekst jedn. Dz. U z 2016, poz. 1842

Tabela 1. Liczba odpowiedzi i struktura badanych absolwentów PSW według kierunków ukończonych studiów

kierunek Budownictwo

Studencka ankieta oceny jakości zajęć dydaktycznych realizowanych na Wydziale Mechanicznym Akademii Morskiej w Szczecinie. Nazwa przedmiotu:..

Zadanie 5 Program szkoleń i staży dla niepełnosprawnych studentów z UG ANKIETA REKRUTACYJNA

Losy zawodowe absolwenta UWM w Olsztynie. Absolwenci Badanie po trzech latach

Wyniki badań losów zawodowych absolwentów KUL, rok ukończenia 2014 Katolicki Uniwersytet Lubelski Jana Pawła II

Zarządzenie Dziekana WNB nr 19/2014 z dnia 11 grudnia 2014 roku. w sprawie wprowadzenia procedury monitorowania losów absolwentów WNB

kierunek Bezpieczeństwo wewnętrzne

Administracja - magisterskie - niestacjonarne - rok ukończenia 2012

BADANIE LOSÓW ZAWODOWYCH ABSOLWENTÓW KUL 2015

Sprawozdanie. z ankiety kandydata na studia wyższe na. Wydział Kształtowania Środowiska i Rolnictwa. w Zachodniopomorskim Uniwersytecie

4 [Q0004]4. Forma studiów * Proszę wybrać jedną odpowiedź z poniższych: studia stacjonarne studia niestacjonarne

Losy zawodowe absolwentów (badanie po 3 latach) 2013/2014

Administracja licencjackie - stacjonarne - rok ukończenia 2013

Wyniki badań sytuacji zawodowej oraz planów edukacyjnych osób kończących studia w Szkole Wyższej im. Pawła Włodkowica w Płocku

Państwowa Wyższa Szkoła Zawodowa im. prof. Edwarda F. Szczepanika w Suwałkach. Sprawozdanie z ankietyzacji absolwentów studiów stacjonarnych I stopnia

FORMULARZ ZGŁOSZENIOWY - TURA III REKRUTACJA OD 1 LIPCA 2014

STUDIA Z PERSPEKTYWY ABSOLWENTA UWM W OLSZTYNIE Wydział Biologii i Biotechnologii. przeprowadzonego wśród absolwentów rocznika 2012/2013

Badanie aktywności zawodowej studentów Warszawskiej Wyższej Szkoły Informatyki

Raport z badania losów zawodowych absolwentów Wydziału Teologii Uniwersytetu Warmińsko-Mazurskiego w Olsztynie Losy zawodowe absolwenta 5 lata po

Raport z monitorowania losów absolwentów opracowany zgodnie z zarządzeniem nr 103 Rektora UMK z dnia 5 lipca 2016 r.

Aktualny wiek absolwenta

Wyniki monitorowania karier absolwentów Wydziału Podstaw Techniki w 2014

Administracja licencjackie - niestacjonarne - rok ukończenia 2012

Rys.1 Zatrudnienie absolwentów studiów I stopnia

kierunek Zarządzanie i Inżynieria Produkcji

Losy zawodowe absolwentów Wyższej Szkoły Ekonomiczno- Humanistycznej, rocznik 2011/2012

Raport z badania losów zawodowych absolwentów Uniwersytetu Warmińsko-Mazurskiego w Olsztynie Wydział Humanistyczny Studia z perspektywy absolwenta

Formularz zgłoszeniowy Projekt WRACAM DO PRACY!

Badanie losów zawodowych absolwentów

Raport. Badanie Losów Absolwentów INFORMATYKA

kierunek Ratownictwo medyczne

Transkrypt:

Wyniki ankiety monitorowania kariery zawodowej absolwenta Wydział Kierunek Forma studiów Termin badania Liczba respondentów Wydział Ekonomiczny ekonomia - 12 zarządzanie - 3 stacjonarne - 10 niestacjonarne - 5 2014-06-09-2014-08-07 15 w tym: - kobiet: 13 - mężczyzn: 2 Opracował: Małgorzata Nazarkiewicz Data opracowania: Liczba respondentów wg kierunków ekonomia 12 zarządzanie 3 Razem 15 Liczba respondentów wg płci kobiety 13 mężczyźni 2 Razem 15 Pytanie dotyczące oceny: Odpowiedź Liczba odpowiedzi Procent % 1. Czy podjęła Pani pracę po ukończeniu studiów? 1. tak 10 71 % 2. nie 4 29 % Suma 14 100 % Czy podjęła Pani pracę po ukończeniu studiów? tak 71 % nie 29 % 2. 1. Czy podjęta przez Panią praca jest zgodna z kierunkiem wykształcenia? 1. tak 5 50 % 2. nie 5 50 %

1. Czy podjęta przez Panią praca jest zgodna z kierunkiem wykształcenia? tak 50 % nie 50 % 3. 2. Ile czasu zajęło Pani znalezienie pracy? 1. mniej niż miesiąc 8 89 % 2. od 1 do 2 miesięcy 0 0 % 3. od 2 do 3 miesięcy 0 0 % 4. od 3 do 4 miesięcy 1 11 % 5. od 4 do 6 miesięcy 0 0 % 6. więcej niż 6 miesięcy 0 0 % Suma 9 100 % 2. Ile czasu zajęło Pani znalezienie pracy? mniej niż miesiąc 89 % od 1 do 2 miesięcy 0 % od 2 do 3 miesięcy 0 % od 3 do 4 miesięcy 11 % od 4 do 6 miesięcy 0 % więcej niż 6 miesięcy 0 % 4. 3. Jaka forma zatrudnienia obowiązuje Panią w aktualnej pracy? 1. umowa o pracę (etat) 5 50 % 2. umowa zlecenie / o dzieło 2 20 % 3. własna działalność gospodarcza 3 30 % 4. kontrakt / projekt 0 0 % 5. wolontariat 0 0 % 6. staż 0 0 % 7. inne 0 0 %

3. Jaka forma zatrudnienia obowiązuje Panią w aktualnej pracy? umowa o pracę (etat) 50 % umowa zlecenie / o dzieło 20 % własna działalność gospodarcza 30 % kontrakt / projekt 0 % wolontariat 0 % staż 0 % inne 0 % 5. 4. Jakie stanowisko zajmuje Pani w aktualnej pracy? 1. właściciel 2 20 % 2. stanowisko kierownicze 1 10 % 3. stanowisko wykonawcze 4. stanowisko niezależne 4 40 % 2 20 % 5. inne 1 10 % 4. Jakie stanowisko zajmuje Pani w aktualnej pracy? właściciel 20 % stanowisko kierownicze 10 % stanowisko wykonawcze 40 % stanowisko niezależne 20 % inne 10 % 6. 5. W jakiej miejscowości/kraju aktualnie Pani pracuje?: 1. kraj Indywidualne tabela nr 1 6. 5. W jakiej miejscowości/kraju aktualnie Pani pracuje?: 2. województwo ( w Polsce) Indywidualne tabela nr 2 6. 5. W jakiej miejscowości/kraju aktualnie Pani pracuje?: 3. miejscowość Indywidualne tabela nr 3 7. 6. Proszę wskazać zasięg działalności firmy, w której aktualnie Pani pracuje? 1. lokalny 4 44 % 2. wojewódzki 2 22 % 3. krajowy 1 11 % 4. międzynarodowy 2 22 % Suma 9 100 %

6. Proszę wskazać zasięg działalności firmy, w której aktualnie Pani pracuje? lokalny 44 % wojewódzki 22 % krajowy 11 % międzynarodowy 22 % 8. 7. Proszę określić do jakiej branży należy firma w której aktualnie Pani pracuje?: 1. podaj Indywidualne tabela nr 4 9. 8. Proszę wskazać sektor do jakiego można zaliczyć profil firmy, w której Pani aktualnie pracuje? 1. sektor 1 (rolnictwo, leśnictwo, rybołówstwo) 2. sektor 2 (budownictwo / przemysł) 0 0 % 0 0 % 3. sektor 3 (usługi) 8 80 % 4. sektor 4 (zdobywanie, przetwarzanie i dostarczanie informacji) 2 20 % 8. Proszę wskazać sektor do jakiego można zaliczyć profil firmy, w której Pani aktualnie pracuje? sektor 1 (rolnictwo, leśnictwo, rybołówstwo) 0 % sektor 2 (budownictwo / przemysł) 0 % sektor 3 (usługi) 80 % sektor 4 (zdobywanie, przetwarzanie i dostarczanie informacji) 20 % 10.1. poziom satysfakcji 9. Proszę wskazać w skali od 1 do 5 Pani poziom satysfakcji z aktualnej pracy (gdzie: 1 - nie jestem zadowolony, 5 - jestem bardzo zadowolony): 2 1 10 % 3 3 30 % 4 3 30 % 5 3 30 %

poziom satysfakcji 2 10 % 3 30 % 4 30 % 5 30 % 11.1. specjalistyczne związane z kierunkiem studiów 10. W jakim stopniu wymienione poniżej umiejętności są przydatne na zajmowanym przez Panią stanowisku pracy? (gdzie : 1 całkowicie nieprzydatne, 5 bardzo przydatne) 1 2 20 % 2 2 20 % 3 2 20 % 4 2 20 % 5 2 20 % specjalistyczne związane z kierunkiem studiów 1 20 % 2 20 % 3 20 % 4 20 % 5 20 % 11.2. informatyczne stosowanie narzędzi komputerowych 10. W jakim stopniu wymienione poniżej umiejętności są przydatne na zajmowanym przez Panią stanowisku pracy? (gdzie : 1 całkowicie nieprzydatne, 5 bardzo przydatne) 1 2 20 % 2 0 0 % 3 0 0 % 4 4 40 % 5 4 40 %

informatyczne stosowanie narzędzi komputerowych 1 20 % 2 0 % 3 0 % 4 40 % 5 40 % 11.3. interpersonalne 10. W jakim stopniu wymienione poniżej umiejętności są przydatne na zajmowanym przez Panią stanowisku pracy? (gdzie : 1 całkowicie nieprzydatne, 5 bardzo przydatne) 2 2 20 % 3 2 20 % 4 3 30 % 5 3 30 % interpersonalne 2 20 % 3 20 % 4 30 % 5 30 % 11.4. ekonomiczne 10. W jakim stopniu wymienione poniżej umiejętności są przydatne na zajmowanym przez Panią stanowisku pracy? (gdzie : 1 całkowicie nieprzydatne, 5 bardzo przydatne) 1 2 20 % 2 2 20 % 3 3 30 % 4 1 10 % 5 2 20 %

ekonomiczne 1 20 % 2 20 % 3 30 % 4 10 % 5 20 % 11.5. znajomość języków obcych 10. W jakim stopniu wymienione poniżej umiejętności są przydatne na zajmowanym przez Panią stanowisku pracy? (gdzie : 1 całkowicie nieprzydatne, 5 bardzo przydatne) 1 1 10 % 2 3 30 % 3 3 30 % 4 0 0 % 5 3 30 % znajomość języków obcych 1 10 % 2 30 % 3 30 % 4 0 % 5 30 % 12. 11. Jaka jest przyczyna nie podjęcia przez Panią pracy? 1. szukam pracy, ale nie znalazłem firmy, która spełniłaby moje wymagania pod względem (zarobkowym, lokalizacyjnym, możliwości rozwoju zawodowego, inne proszę wymienić jakie? ) 2. nie mam wystarczającego doświadczenia wymaganego przez firmy 3. nie pojawiają się oferty zgodne z moim wykształceniem 0 0 % 2 40 % 0 0 % 4. kontynuuję edukację 3 60 %

5. nie szukam pracy (pomiń pytania: 12,13 i 14) 0 0 % Suma 5 100 % 11. Jaka jest przyczyna nie podjęcia przez Panią pracy? szukam pracy, ale nie znalazłem firmy, która spełniłaby moje wymagania pod względem (zarobkowym, lokalizacyjnym, możliwości rozwoju zawodowego, inne proszę wymienić jakie? ) nie mam wystarczającego doświadczenia wymaganego przez firmy nie pojawiają się oferty zgodne z moim wykształceniem 0 % 0 % 40 % kontynuuję edukację 60 % nie szukam pracy (pomiń pytania: 12,13 i 14) 0 % 13. 12. Jakiego typu pracy Pani poszukuje? 1. zgodnej z wykształceniem 2. niezgodnej z wykształceniem, jakiej? 1 50 % 0 0 % 3. jakiejkolwiek 1 50 % 12. Jakiego typu pracy Pani poszukuje? zgodnej z wykształceniem 50 % niezgodnej z wykształceniem, jakiej? 0 % jakiejkolwiek 50 % 14. 13. Jak długo szuka Pani pracy? 1. mniej niż miesiąc 0 0 % 2. od 1 do 2 miesięcy 1 50 % 3. od 2 do 3 miesięcy 0 0 % 4. od 3 do 4 miesięcy 0 0 % 5. od 4 do 6 miesięcy 0 0 % 6. więcej niż 6 miesięcy 1 50 %

13. Jak długo szuka Pani pracy? mniej niż miesiąc 0 % od 1 do 2 miesięcy 50 % od 2 do 3 miesięcy 0 % od 3 do 4 miesięcy 0 % od 4 do 6 miesięcy 0 % więcej niż 6 miesięcy 50 % 15.1. specjalistyczne związane z kierunkiem studiów 14. W jakim stopniu wymienione poniżej umiejętności są przydatne w znalezieniu przez Panią pracy? (gdzie : 1 całkowicie nieprzydatne, 5 bardzo przydatne) 2 1 50 % 3 0 0 % 4 1 50 % 5 0 0 % specjalistyczne związane z kierunkiem studiów 2 50 % 3 0 % 4 50 % 5 0 % 15.2. informatyczne - stosowanie narzędzi komputerowych 14. W jakim stopniu wymienione poniżej umiejętności są przydatne w znalezieniu przez Panią pracy? (gdzie : 1 całkowicie nieprzydatne, 5 bardzo przydatne) 2 0 0 % 3 1 50 % 4 0 0 % 5 1 50 %

informatyczne - stosowanie narzędzi komputerowych 2 0 % 3 50 % 4 0 % 5 50 % 15.3. interpersonalne 14. W jakim stopniu wymienione poniżej umiejętności są przydatne w znalezieniu przez Panią pracy? (gdzie : 1 całkowicie nieprzydatne, 5 bardzo przydatne) 2 0 0 % 3 0 0 % 4 1 50 % 5 1 50 % interpersonalne 2 0 % 3 0 % 4 50 % 5 50 % 15.4. ekonomiczne 14. W jakim stopniu wymienione poniżej umiejętności są przydatne w znalezieniu przez Panią pracy? (gdzie : 1 całkowicie nieprzydatne, 5 bardzo przydatne) 2 0 0 % 3 1 50 % 4 0 0 % 5 1 50 %

ekonomiczne 2 0 % 3 50 % 4 0 % 5 50 % 15.5. znajomość języków obcych 14. W jakim stopniu wymienione poniżej umiejętności są przydatne w znalezieniu przez Panią pracy? (gdzie : 1 całkowicie nieprzydatne, 5 bardzo przydatne) 2 1 50 % 3 0 0 % 4 0 0 % 5 1 50 % znajomość języków obcych 2 50 % 3 0 % 4 0 % 5 50 % Tabela nr 1 odpowiedzi na pytanie 6 5. W jakiej miejscowości/kraju aktualnie Pani pracuje? Odpowiedź Liczba odpowiedzi Procent % Polska 6 60 Anglia 1 10 Norwegia 1 10 polska 1 10 POLSKA 1 10 * podano odpowiedzi z największym procentowym udziałem wskazań Tabela nr 2 odpowiedzi na pytanie 6 5. W jakiej miejscowości/kraju aktualnie Pani pracuje? Odpowiedź Liczba odpowiedzi Procent % zachodniopomorskie 6 75 Lubuskie 1 12.5 ZACHODNIOPOMORSKIE 1 12.5 * podano odpowiedzi z największym procentowym udziałem wskazań

Tabela nr 3 odpowiedzi na pytanie 6 5. W jakiej miejscowości/kraju aktualnie Pani pracuje? Odpowiedź Liczba odpowiedzi Procent % Szczecin 4 40 Barlinek 1 10 Bergen 1 10 CHOJNA 1 10 gryfino 1 10 * podano odpowiedzi z największym procentowym udziałem wskazań Tabela nr 4 odpowiedzi na pytanie 8 7. Proszę określić do jakiej branży należy firma w której aktualnie Pani pracuje? Odpowiedź Liczba odpowiedzi Procent % księgowość 2 22.22 edukacja 1 11.11 gastronomiczna 1 11.11 IT 1 11.11 nieruchomości 1 11.11 * podano odpowiedzi z największym procentowym udziałem wskazań Zatwierdził podpis osoby sporządzającej Prorektor ds. Kształcenia