Uchwała Nr XV/134/2007 Rady Powiatu w Bochni z dnia 27 grudnia 2007 roku w sprawie: przyjęcia regulaminu funduszu zdrowotnego dla nauczycieli określającego środki finansowe z przeznaczeniem na pomoc zdrowotną dla nauczycieli korzystających z opieki zdrowotnej, rodzaje świadczeń przyznawanych w ramach tej pomocy oraz warunki i sposób ich przyznawania Na podstawie art. 72 ust. 1 w związku z art. 91d pkt 1 ustawy z dnia 26 stycznia 1982 r. Karta Nauczyciela (tekst jednolity Dz. U. z 2006 r. Nr 97, poz. 674 z późn. zm.) oraz art. 12 pkt 11 ustawy z dnia 5 czerwca 1998 roku o samorządzie powiatowym (tekst jednolity Dz.U. z 2001 r. Nr 142, poz. 1592 z późn. zm.) Rada Powiatu w Bochni uchwala, co następuje: 1 Przyjmuje się regulamin funduszu zdrowotnego dla nauczycieli określający środki finansowe z przeznaczeniem na pomoc zdrowotną dla nauczycieli korzystających z opieki zdrowotnej, rodzaje świadczeń przyznawanych w ramach tej pomocy oraz warunki i sposób ich przyznawania, stanowiący załącznik do niniejszej uchwały. Wykonanie uchwały powierza się Zarządowi Powiatu w Bochni. 2 3 Uchwała wchodzi w życie po upływie 14 dni od dnia ogłoszenia w dzienniku Urzędowym Województwa Małopolskiego, z mocą obowiązującą od dnia 1 stycznia 2008 roku.
Regulamin funduszu zdrowotnego dla nauczycieli Rozdział I Postanowienie wstępne Załącznik do Uchwały NrXV/134/2007 Rady Powiatu w Bochni z dnia 27 grudnia 2007 r. 1 1. Niniejszy regulamin stosuje się w szkołach i placówkach prowadzonych przez Powiat Bocheński. 2. Regulamin określa: 1) tryb przyznawania środków finansowych na pomoc zdrowotną dla nauczycieli; 2) wymagane dokumenty niezbędne w celu uzyskania środków na pomoc zdrowotną; 3) zadania Komisji ds. Funduszu Zdrowotnego opiniującej wnioski; 4) szczegółowe zasady i warunki przyznawania pomocy zdrowotnej dla nauczycieli w tym osoby uprawnione do korzystania z w/w pomocy. 2 Ilekroć w regulaminie jest mowa bez bliższego określenia o: 1) regulaminie należy przez to rozumieć regulamin funduszu zdrowotnego dla nauczycieli; 2) organie prowadzącym należy przez to rozumieć Powiat Bocheński; 3) szkole należy przez to rozumieć szkołę, zespół szkół lub specjalny ośrodek szkolnowychowawczy prowadzony przez Powiat Bocheński; 4) placówce należy przez to rozumieć Bursę Szkolnictwa Ponadgimnazjalnego oraz Poradnię Psychologiczno Pedagogiczną prowadzone przez Powiat Bocheński; 5) dyrektorze należy przez to rozumieć dyrektora jednostki organizacyjnej o której mowa w pkt. 3 i 4; 6) nauczycielu należy przez to rozumieć nauczycieli, wychowawców i innych pracowników pedagogicznych, o których mowa w art. 1 ustawy Karta Nauczyciela, zatrudnionych w jednostkach organizacyjnych wymienionych w pkt. 3 i 4 oraz nauczycieli szkół i placówek wymienionych w pkt 3 i 4, którzy przeszli na emeryturę bądź rentę. Rozdział II Tryb przyznawania pomocy zdrowotnej 3 W budżecie szkół i placówek prowadzonych przez Powiat Bocheński wyodrębnia się corocznie środki finansowe przeznaczone na pomoc zdrowotną dla nauczycieli korzystających z opieki zdrowotnej w wysokości 0,3% planowanych rocznych środków na wynagrodzenie osobowe czynnych nauczycieli. 4 Środkami finansowymi, o których mowa w 3 zarządza dyrektor szkoły lub placówki i decyduje o wysokości przyznanej pomocy finansowej opierając się na opinii Komisji ds. Funduszu Zdrowotnego. 5 W celu racjonalnego i jawnego gospodarowania Funduszem Zdrowotnym Dyrektor powołuje Komisję ds. Funduszu Zdrowotnego w składzie: 1) trzech przedstawicieli Rady Pedagogicznej, w tym jeden jako przewodniczący, 2) po jednym przedstawicielu związków zawodowych działających na terenie szkoły/placówki.
6 1. Rozpatrywanie wniosków odbywa się raz na kwartał, w uzasadnionych przypadkach także częściej. 2. Wnioski nauczycieli o przyznanie pomocy z funduszu zdrowotnego wraz z wymaganą dokumentacją należy składać do dyrektora w terminie odpowiednio do dnia 20 marca, 20 czerwca, 20 września, 20 listopada danego roku. 3. Dyrektor przekazuje wnioski nauczycieli, o których mowa w ust. 2 Komisji ds. Funduszu Zdrowotnego. Rozdział III Zadania Komisji opiniującej wnioski 7 1. Do zadań Komisji ds. Funduszu Zdrowotnego należy opiniowanie wniosków nauczycieli o przyznanie pomocy finansowej z Funduszu Zdrowotnego. 2. Opinie Komisji ds. Funduszu Zdrowotnego są podejmowane zwykłą większością głosów, przy udziale co najmniej połowy członków Komisji. 3. W ramach opinii Komisja ds. Funduszu Zdrowotnego proponuje kwotę pomocy finansowej i uzasadnia swoje rozstrzygnięcie. 4. Wnioski są ewidencjonowane w rejestrze wg wzoru stanowiącego zał. Nr 1 do regulaminu. Rozdział IV Zasady i warunki przyznawania pomocy zdrowotnej 8 Ze świadczeń funduszu zdrowotnego mogą korzystać: 1) nauczyciele zatrudnieni w szkołach i placówkach prowadzonych przez Powiat Bocheński w wymiarze co najmniej połowy obowiązującego wymiaru godzin zajęć dydaktyczno - wychowawczych, 2) nauczyciele w/w szkół i placówek po przejściu na emeryturę lub rentę, bez względu na datę przejścia na emeryturę bądź rentę. 9 1. Pomoc zdrowotna jest udzielana w formie zasiłku pieniężnego w ramach środków przyznanych na ten cel w danym roku. 2. Wysokość jednorazowego świadczenia nie może być niższa niż 20% oraz nie może przekraczać 50% kwoty minimalnego wynagrodzenia za pracę obowiązującego w danym roku kalendarzowym ogłaszanego corocznie w drodze rozporządzenia Rady Ministrów w dzienniku Urzędowym Rzeczpospolitej Polskiej Monitor Polski na podstawie art. 2 ust. 4 ustawy z dnia 10 października 2002 r. o minimalnym wynagrodzeniu za pracę (Dz. U. z 2002 r. Nr 200, poz. 1679 z późn. zm.). 3. Pomoc zdrowotna udzielana jest raz w roku kalendarzowym, a w uzasadnionych przypadkach może być przyznana powtórnie w danym roku. 4. Pomoc zdrowotna przyznawana jest w związku z: 1) zwiększonymi kosztami leczenia spowodowanymi ciężką lub przewlekłą chorobą nauczyciela; 2) zwiększonymi kosztami leczenia w innej miejscowości z powodu braku placówki służby zdrowia w miejscu zamieszkania; 3) korzystaniem z pomocy specjalistycznej np. specjalistyczne badania; 4) koniecznością zakupu sprzętu do rehabilitacji, korekcji, w tym szkieł korekcyjnych, zakupu zwiększonej ilości środków higieny osobistej; 5) koniecznością skorzystania z usług protetyki dentystycznej, ze względów estetycznych i zdrowotnych; 6) stosowaniem profilaktyki zdrowotnej, w tym szczepień ochronnych; 7) kosztami leczenia sanatoryjnego.
10 Wysokość przyznanej pomocy z funduszu zdrowotnego uzależniona jest od wielkości środków przeznaczonych na ten cel w ramach danej szkoły lub placówki oraz: 1) przebiegu choroby i okoliczności z tym związanych wpływających na sytuację materialną nauczyciela (specjalistyczne badania, dodatkowa opieka, dojazdy itp.); 2) wysokości udokumentowanych, poniesionych przez nauczyciela kosztów leczenia; 3) sytuacji materialnej rodziny nauczyciela w kontekście okoliczności, o których mowa w pkt. 1 i 2. 11 Warunkiem przyznania zasiłku z funduszu zdrowotnego jest złożenie wniosku wg wzoru stanowiącego załącznik Nr 2 do regulaminu oraz spełnienie pozostałych warunków, o których mowa w niniejszym regulaminie. 12 Do wniosku należy dołączyć: 1) aktualne zaświadczenie lekarskie dokumentujące chorobę nauczyciela; 2) dokumenty potwierdzające poniesione koszty leczenia (faktury lub rachunki za leczenie, badania specjalistyczne, zakup lekarstw, sprzętu ortopedycznego, rehabilitacyjnego lub środków higieny osobistej); 13 Z inicjatywą przyznania zasiłku dla nauczyciela może wystąpić: 1) zainteresowany nauczyciel; 2) dyrektor; 3) uprawniony przedstawiciel związku zawodowego; 4) rada pedagogiczna; 5) opiekun prawny osoby niezdolnej do podejmowania czynności w tym zakresie. Rozdział V Postanowienia końcowe 14 1. Wypłata przyznanego zasiłku będzie dokonywana na konto bankowe lub w kasie szkoły/placówki wg dyspozycji wnioskodawcy. 2. Odmowa przyznania pomocy zdrowotnej powinna być uzasadniona. 15 Zmiany treści regulaminu wymagają procedury przyjętej dla jego ustalenia.