OGŁOSZENIE O NABORZE KANDYDATÓW DO SŁU



Podobne dokumenty
Rektor-Komendant Szkoły Głównej Służby Pożarniczej w Warszawie

OGŁOSZENIE O NABORZE DO SŁUŻBY W PSP na stanowisko stażysta w służbie przygotowawczej (docelowo starszy ratownik - kierowca)

Ogłoszenie o naborze do służby przygotowawczej w Komendzie Powiatowej Państwowej Straży Pożarnej w Iławie ul. Wyszyńskiego 10, Iława

ZATWIERDZAM: OGŁOSZENIE O NABORZE KANDYDATÓW DO SŁUŻBY PRZYGOTOWAWCZEJ W KOMENDZIE MIEJSKIEJ PAŃSTWOWEJ STRAŻY POŻARNEJ W KROŚNIE

W przypadku zgłoszenia się do konkursu funkcjonariuszy PSP w pierwszej kolejności rozpatrywane i brane pod uwagę będą oferty tych osób.

OGŁOSZENIE O NABORZE. Komenda Powiatowa Państwowej Straży Pożarnej w Świeciu ul. Laskowicka 2, Świecie

z dnia 21 grudnia 2015 r. (Dz. U. z 2016 r. poz. 30)

Stażysty (ratownik-kierowca)

Liczba kandydatów do przyjęcia do służby w 2014 roku: 2 Wymiar etatowy: 2 System pełnienia służby: zmianowy

KP PSP Łuków - nabór do służby przygotowawczej na stanowisko ratownik - kierowca

OGŁOSZENIE O NABORZE

Ogłoszenie o naborze do służby w Komendzie Powiatowej Państwowej Straży Pożarnej w Łęcznej Łęczna; ul. Przemysłowa 18

Postanowienia ogólne. 2. Rekrutacj prowadzi powo ana zarz dzeniem Komendanta Powiatowego Pa stwowej Stra y Po arnej w Pile Komisja Kwalifikacyjna.

Ogłoszenie o naborze do służby w KP PSP w Namysłowie

Zarządzenie nr 91/2016 Wójta Gminy Zielonki z dnia 21 kwietnia 2016 roku

Warszawa, dnia 23 lipca 2013 r. Poz. 832

ocenie. O kolejności poszczególnych etapów decyduje kierownik jednostki organizacyjnej PSP. 7. Ustala się system punktowy według następującego

Warszawa, dnia 2 lutego 2015 r. Poz. 175 ROZPORZĄDZENIE MINISTRA FINANSÓW 1) z dnia 27 stycznia 2015 r.

Zasady rekrutacji do Publicznego Gimnazjum nr 1 im. Józefa Piłsudskiego w Brzegu zasady, tryb, postępowanie, dokumentacja rok szkolny 2016/2017

11. Oferty osób, o których mowa w punkcie A, przystępujących do konkursu powinny zawierać następujące dokumenty:

ZASADY REKRUTACJI KANDYDATÓW DO XVIII LICEUM OGÓLNOKSZTAŁCĄCEGO IM. JANA ZAMOYSKIEGO NA ROK SZKOLNY 2016/2017

III. Warunki i tryb przyjmowania uczniów do liceum ogólnokształcącego, technikum i zasadniczej szkoły zawodowej.

REGULAMIN Komendy Powiatowej Policji w Świeciu z dnia 12 września 2011 r. naboru na wolne stanowiska w Korpusie Służby Cywilnej

UCHWAŁA NR 19/46/15 ZARZĄDU POWIATU DZIERŻONIOWSKIEGO. z dnia 30 kwietnia 2015 r.

Zasady przyjęć do klas I w gimnazjach prowadzonych przez m.st. Warszawę

ZASADY REKRUTACJI DO PUBLICZNEGO GIMNAZJUM SPORTOWEGO NR 11 im. JANUSZA KUSOCIŃSKIEGO w WAŁBRZYCHU NA ROK SZKOLNY 2016/2017

Zarządzenie Nr 267/2011 Prezydenta Miasta Kalisza z dnia 1 czerwca 2011 r.

Regulamin Rekrutacji do Zespołu Szkół Zawodowych im. Piastów Opolskich w Krapkowicach

I. Rekrutacja uczniów do Gimnazjum nr 35 w Zespołu Szkół nr 12 im. Jana III Sobieskiego odbywa się na podstawie:

KWESTIONARIUSZ OSOBOWY KANDYDATA DO SŁUŻBY UWAGA! KWESTIONARIUSZ NALEŻY WYPEŁNIĆ PISMEM DRUKOWANYM (nie dotyczy części A pkt 18)

Komisja rekrutacyjna i jej zadania

Kierownika Oczyszczalni Ścieków w Świeradowie-Zdroju

ZARZĄDZENIE WEWNĘTRZNE Nr 10 / 2006 WÓJTA GMINY RABA WYŻNA z dnia 07 lutego 2006 roku

REGULAMIN PRZYJMOWANIA UCZNIÓW DO LICEUM PLASTYCZNEGO W KOLE

REGULAMIN REKRUTACJI

ROZPORZĄDZENIE MINISTRA EDUKACJI NARODOWEJ 1) z dnia 27 października 2009 r.

USTAWA. z dnia 26 stycznia 1982 r. Karta Nauczyciela. (tekst jednolity) Rozdział 3a. Awans zawodowy nauczycieli

Regulamin rekrutacji. do II Liceum Ogólnokształcącego w Jaśle im. ppłk J.Modrzejewskiego. na rok szkolny 2014/2015

PROCEDURA NABORU PRACOWNIKÓW NA STANOWISKA URZĘDNICZE DO URZĘDU MIEJSKIEGO W KOWARACH

LICEUM OGÓLNOKSZTAŁCĄCE

Regulamin rekrutacji

REGULAMIN REKRUTACJI UCZNIÓW/SŁUCHACZY DO ZESPOŁU SZKÓŁ TECHNICZNYCH I OGÓLNOKSZTAŁCĄCYCH IM. KAZIMIERZA WIELKIEGO W BUSKU-ZDROJU

DZIENNIK USTAW RZECZYPOSPOLITEJ POLSKIEJ

REGULAMIN NABORU KRYTERIA PRZYJMOWANIA UCZNIÓW DO KLASY PIERWSZEJ Zespołu Szkół Ponadgimnazjalnych w Chojnie w roku szkolnym 2016/2017

Warszawa, dnia 6 listopada 2015 r. Poz ROZPORZĄDZENIE MINISTRA ROLNICTWA I ROZWOJU WSI 1) z dnia 23 października 2015 r.

OCENIANIE OSIĄGNIĘĆ EDUKACYJNYCH SŁUCHACZY ZESPOŁU SZKÓŁ PONADGIMNAZJALNYCH IM. K. JAGIELLOŃCZYKA W ŁASINIE.

ROZPORZĄDZENIE MINISTRA OBRONY NARODOWEJ. z dnia 30 kwietnia 2010 r.

ZASADY REKRUTACJI UCZNIÓW DO LICEUM OGÓLNOKSZTAŁCĄCEGO IM. WOJSKA POLSKIEGO W NOWYM DWORZE MAZOWIECKIM NA ROK SZKOLNY 2015/2016

ROZPORZĄDZENIE MINISTRA EDUKACJI NARODOWEJ 1) z dnia 27 października 2009 r.

DZIENNIK USTAW RZECZYPOSPOLITEJ POLSKIEJ

SZKOLNE ZASADY REKRUTACJI

ZASADY REKRUTACJI DO ZESPOŁU SZKÓŁ SAMOCHODOWYCH. IM. GEN. STEFANA ROWECKIEGO "GROTA" W GLIWICACH, na rok szkolny 2015/2016

PROGRAM STYPENDIALNY GMINY DOBRZYCA

OGŁOSZENIE O NABORZE

Warszawa, dnia 10 stycznia 2014 r. Poz. 51 ROZPORZĄDZENIE MINISTRA SPRAW WEWNĘTRZNYCH 1) z dnia 30 grudnia 2013 r.

Regulamin rekrutacji do Technikum Budowlanego nr 5. im. prof. Stefana Bryły. w Warszawie ul. Księcia Janusza 45/47

PROCEDURY PRZYJĘCIA UCZNIA DO TRZYLETNIEGO (Z MOŻLIWOŚCIĄ ROCZNEGO WYDŁUŻENIA) XIX LICEUM OGÓLNOKSZTAŁCACEGO SPECJALNEGO

Nabór na stanowisko informatyka w Publicznej Szkole Podstawowej z Oddziałami Sportowymi w Dobrzeniu Wielkim

Regulamin rekrutacji do Zespołu Szkół Ponadgimnazjalnych Nr 4 na rok szkolny 2016/2017

ZASADY NABORU KANDYDATÓW DO SŁUŻBY NA STANOWISKO STAŻYSTY w KOMENDZIE POWIATOWEJ PAŃSTWOWEJ STRAŻY POŻARNEJ w WADOWICACH

Ogłoszenie konkursu na wolne stanowisko urzędnicze: Kierownika ds. kształcenia ustawicznego w Centrum Kształcenia Ustawicznego nr 2 w Lublinie

2 Harmonogram naboru do gimnazjów, w tym do Gimnazjum nr zgodnie z postanowieniem Kuratora Oświaty w Katowicach zawiera załącznik nr 2.

REGULAMIN PRZYJMOWANIA UCZNIÓW

Postanowienia ogólne. Wysokość Stypendium wynosi zł miesięcznie.

Dyrektor Szkoły Podstawowej nr 1 z Oddziałami Integracyjnymi w Rzepinie ogłasza nabór na wolne stanowisko pracy w szkole.

REGULAMIN NABORU NA WOLNE STANOWISKA URZĘDNICZE. w III Liceum Ogólnokształcącym. im. M. Kopernika w Olsztynie

Regulamin Rekrutacji do Publicznego Przedszkola Centrum Rozwoju Dziecka Berek! we Wrocławiu. Rozdział I Postanowienia ogólne

Regulamin Systemu Stypendialnego. Fundacji Grażyny i Wojciecha Rybka Pomoc i Nadzieja. w Bydgoszczy (tekst jednolity)

I. Ogłoszenie konkursu i tryb składania ofert:

2 Zarządzenie wchodzi w życie z dniem podpisania.

Regulamin naboru na wolne stanowiska urzędnicze w Ośrodku Pomocy Społecznej w Gogolinie. Rozdział I Postanowienia ogólne

WARUNKI I KRYTERIA REKRUTACJI DO XXI LICEUM OGÓLNOKSZTAŁCĄCEGO IM. ST.I. WITKIEWICZA - WITKACEGO W KRAKOWIE NA ROK SZKOLNY 2016/ PODSTAWA PRAWNA

OSZACOWANIE WARTOŚCI ZAMÓWIENIA z dnia roku Dz. U. z dnia 12 marca 2004 r. Nr 40 poz.356

Dokumenty regulujące kwestie prawne związane z awansem zawodowym. ustawa z dnia 15 lipca 2004 r.

Podstawa prawna. 4. Ustawa z dnia 24 kwietnia 2003 r. o działalności pożytku publicznego i wolontariacie (Dz. U. nr 96 poz.873);

czasu pracy 1/2 etatu

1. Uczniowie kończący gimnazja, dla których organem prowadzącym jest Miasto Bielsko-Biała, wprowadzają swoje dane do komputera w swoich gimnazjach.

Zasady rekrutacji, kryteria i warunki przyjęć do Przedszkola Samorządowego nr 25 w Kielcach

ZASADY REKRUTACJI UCZNIÓW DO VII LICEUM OGÓLNOKSZTAŁCĄCEGO W LEGNICY W ROKU SZKOLNYM 2012/ 2013

REGULAMIN PRZEPROWADZANIA EGZAMINU KONKURSOWEGO NA APLIKACJĘ KURATORSKĄ W SĄDZIE OKRĘGOWYM W TARNOWIE

REGULAMIN NABORU UCZNIÓW DO KLASY SPORTOWEJ W GIMNAZJUM PUBLICZNYM IM. JANA PAWŁA II W ŁOBŻENICY.

woli rodziców w 2010 roku. 1. W roku szkolnym 2016/2017 obowiązek szkolny spełniają dzieci urodzone w 2009 roku oraz z

Regulamin rekrutacji do Szkoły Policealnej i do Liceum Ogólnokształcącego dla dorosłych przy ZSR w Grzybnie w roku szkolnym 2016/2017

Procedura uzyskiwania awansu zawodowego na stopień nauczyciela mianowanego przez nauczycieli szkół i placówek

Zasady naboru do Technikum nr 2 w Centrum Kształcenia Zawodowego i Ustawicznego w Tarnowie na rok szkolny 2014/15

Lepszy start dla zawodowca

Stypendium ministra za osiągnięcia w nauce może otrzymać student, który spełnia łącznie następujące warunki:

System awansu zawodowego nauczycieli

REGULAMIN drugiego konkursu na stanowisko Prezesa Zarządu Zakładu Gospodarki Mieszkaniowej w Nowym Targu Sp. z o.o.

Postanowienia Śląskiego Kuratora Oświaty Nr OP-DO z dnia 5 lutego grudnia 2014 r.

TEST SPRAWNOŚCI FIZYCZNEJ OGÓLNEJ I SPECJALNEJ KLASA MISTRZOSTWA SPORTOWEGO

REGULAMIN REKRUTACJI UCZNIÓW DO TECHNIKUM NR 4 W NOWYM SĄCZU W ROKU SZKOLNYM 2016/2017

Załącznik nr 1 do Zarządzenia Nr ZS Dyrektora Zespołu Szkół nr 3 z dnia 3 sierpnia 2013r

Rozdział VIII Zasady przyjmowania uczniów do szkoły

Załącznik nr 1 do Zarządzenia Dyrektora Szkoły nr 17/2013/2014 z dnia 26 lutego 2014r.

UCHWAŁA NR VIII/43/2015 r. RADY MIASTA SULEJÓWEK z dnia 26 marca 2015 r.

Zarządzenie Nr 2/2010 Podkarpackiego Kuratora Oświaty z dnia 4 lutego 2010 r.

I. POSTANOWIENIE OGÓLNE

Uchwała nr O III Krajowej Rady Izby Architektów RP z dnia 27 października 2010 roku

Dyrektor Dzielnicowego Biura Finansów Oświaty - Mokotów m. st. Warszawy

Transkrypt:

Wadowice, dnia 2 września 2011 r. POK.111/ 1/ 11 OGŁOSZENIE O NABORZE KANDYDATÓW DO SŁUŻBY W KOMENDZIE POWIATOWEJ PAŃSTWOWEJ STRAŻY POŻARNEJ w WADOWICACH NA STANOWISKO STAŻYSTY DOCELOWO STARSZEGO RATOWNIKA KIEROWCY Komenda Powiatowa Państwowej Straży Pożarnej w Wadowicach (34-100 Wadowice, ul. Wojska Polskiego 2c) ogłasza nabór do służby w Państwowej Straży Pożarnej w zawodzie strażaka na stanowisko stażysty docelowo starszego ratownika kierowcy w ramach posiadanych wakatów. Kandydaci do służby w Państwowej Straży Pożarnej spełniać muszą, stosownie do postanowień art. 28 i art. 34 ust.4 ustawy z dnia 24 sierpnia 1991 roku o Państwowej Straży Pożarnej (tekst jednolity: Dz. U. z 2009 r. Nr 12, poz. 68), następujące kryteria podstawowe: 1/ posiadać obywatelstwo polskie, 2/ być nie karanym za przestępstwo umyślne lub przestępstwo skarbowe, 3/ korzystać z pełni praw publicznych, 4/ posiadać uregulowany stosunek do służby wojskowej, / posiadać wykształcenie co najmniej średnie, 6/ legitymować się bardzo dobrym stanem zdrowia, tj. zdolnością fizyczną i psychiczną, konieczną do pełnienia tej służby, potwierdzoną orzeczeniem Wojewódzkiej Komisji Lekarskiej, ponadto: 7/ posiadać prawo jazdy kategorii C, Wymagane dokumenty: 1) podanie do Komendanta Powiatowego Państwowej Straży Pożarnej w Wadowicach o przyjęcie do służby w Państwowej Straży Pożarnej, 2) życiorys (curriculum vitae), 3) kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie ogólne i uprawnienia, 4) oświadczenie kandydata o korzystaniu z pełni praw publicznych (wzór oświadczenia do odbioru w sekretariacie Komendy Powiatowej Państwowej Straży Pożarnej w Wadowicach (zwanej dalej KP PSP Wadowice), ) zaświadczenie o niekaralności za przestępstwa popełnione umyślnie lub przestępstwa skarbowe w formie Zapytania o udzielenie informacji o osobie uzyskane w Punktach Informacyjnych Krajowego Rejestru Karnego przy sądach powszechnych (wzór zapytania na stronie Krajowego Rejestru Karnego Ministerstwa Sprawiedliwości), 6) kopia dowodu osobistego nowego typu, 7) kopia tych stron książeczki wojskowej, które uwidaczniają dane osobowe kandydata, kategorię zdrowia i informację o uregulowanym stosunku do służby wojskowej, 8) kopia prawa jazdy, 9) aktualne zaświadczenie lekarskie uzyskane od lekarza rejonowego (rodzinnego bądź internisty), dopuszczające kandydata do próby wysokościowej i wydolnościowej oraz do testu sprawności fizycznej (wzór zaświadczenia do odbioru w sekretariacie KP PSP Wadowice ),

2 10) oświadczenie o zgodzie na przetwarzanie danych osobowych (wzór oświadczenia do odbioru w sekretariacie KP PSP Wadowice), 11) udokumentowaną praktykę w kierowaniu pojazdami ciężarowymi. OGÓLNE ZASADY PRZEPROWADZENIA NABORU DO SŁUŻBY w KP PSP WADOWICE 1/ I etap - Komisja kwalifikacyjna powołana przez Komendanta Powiatowego PSP w Wadowicach (zwana dalej Komisją), przeprowadzi weryfikację złożonej dokumentacji osobowej kandydatów do służby na stanowisko stażysty. 2/ II etap - Komisja przeprowadzi dla kandydatów, którzy zostali zakwalifikowani w I etapie: a. próbę wydolnościową wykonywaną w oparciu o Rozporządzenie MSWiA z dnia 27.10.200 r. w sprawie zakresu, trybu i częstotliwości przeprowadzania okresowych profilaktycznych badań lekarskich oraz okresowej oceny sprawności fizycznej strażaka Państwowej Straży Pożarnej (Dz. U. Nr 261, poz. 2191), b. próbę wysokościową (dla osób, które pozytywnie zaliczyły próbę wydolnościową) polegającą na wejściu po drabinie mechanicznej wysuniętej na wysokość 20 metrów przy nachyleniu pod kątem 7 stopni wykonywaną zgodnie z zasadami zawartymi w piśmie Nr BK. IV 716/1/96 z dnia 17.01.1996 roku Biura Kadr i Kształcenia Zawodowego Komendy Głównej PSP. c. test sprawności fizycznej (dla osób, które pozytywnie zaliczyły poprzednie próby) wykonywany w oparciu o Rozporządzenie MSWiA z dnia 27.10.200 r. w sprawie zakresu, trybu i częstotliwości przeprowadzania okresowych profilaktycznych badań lekarskich oraz okresowej oceny sprawności fizycznej strażaka Państwowej Straży Pożarnej (Dz. U. Nr 261, poz. 2191). 3/ III etap - Komisja przeprowadzi z kandydatami, którzy pozytywnie zaliczyli poprzednie próby, rozmowę kwalifikacyjną. Kandydaci, którzy pozytywnie przejdą wszystkie etapy (I-III) naboru do KP PSP Wadowice, będą sukcesywnie kierowani na badania psychologiczne oraz na badania lekarskie do Wojewódzkiej Komisji Lekarskiej MSWiA w celu orzeczenia ich przydatności do służby w PSP. Pozostali kandydaci zostają wykluczeni z dalszego postępowania kwalifikacyjnego. W przypadku braku spełnienia przez kandydata do służby w KP PSP Wadowice innych warunków określonych w ustawie o Państwowej Straży Pożarnej oraz w przepisach wykonawczych do Ustawy zostaje on także wykluczony z dalszego postępowania kwalifikacyjnego.

3 SZCZEGÓŁOWE ZASADY PRZEPROWADZENIA NABORU DO SŁUŻBY w KP PSP WADOWICE I etap naboru polega na weryfikacji przez Komisję złożonej przez kandydatów do służby w PSP dokumentacji osobowej oraz przyznaniu odpowiedniej liczby punktów za posiadane przez kandydatów wykształcenie, kwalifikacje, uprawnienia, itp. wg niżej podanej skali: Rodzaj wykształcenia, kwalifikacji, uprawnień, itp. Liczba punktów Świadectwo ukończenia szkoły średniej technicznej( informatyk, mechanik, budowlaniec ) 3 Świadectwo dojrzałości (maturalne): 2 Świadectwo ukończenia średniej szkoły policealnej na kierunku ratownictwem medycznym z jednoczesnym posiadaniem dyplomu ratownika medycznego: Dyplom szkoły wyższej lub wyższej szkoły zawodowej na kierunku lub w specjalności ratownictwo medyczne realizującej w programie nauczania co najmniej cele, treści kształcenia oraz liczbę godzin objęte podstawą programową kształcenia w zawodzie ratownik medyczny z jednoczesnym posiadaniem tytułu licencjata: Dyplom ukończenia studiów na kierunkach lub specjalnościach przydatnych w służbie w KP PSP Wadowice związanych np. z budownictwem, chemią, elektrotechniką, informatyką, inżynierią materiałową, inżynierią środowiska, ochroną środowiska: Prawo jazdy kategorii D: Prawo jazdy kategoria E + C 2 Udokumentowana praktyka w kierowaniu pojazdami kategorii C lub D: 1 rok 2 pkt., 2 lata 4 pkt., 3 lata 6 pkt., 4 lata 8 pkt., lat i powyżej - 10 pkt.: 2 10 Udokumentowana praktyka w wykonywaniu zawodu ratownika medycznego: 1 rok 1 pkt., 2 lata 2 pkt., 3 lata 3 pkt., 4 lata - 4 pkt., lat i powyżej pkt.: 1- Udokumentowane inne kwalifikacje i uprawnienia techniczne przydatne w służbie w KP PSP Wadowice, np. obsługa drabin mechanicznych, obsługa urządzeń teleinformatycznych i telekomunikacyjnych, obsługa urządzeń elektrycznych i energetycznych, itp.: Świadectwo (zaświadczenie) ukończenia kursu (szkolenia) dla członków Ochotniczych Straży Pożarnych (wg Programu szkolenia dla członków Ochotniczych Straży Pożarnych z 1994 roku lub wg Systemu szkolenia członków Ochotniczych Straży Pożarnych biorących bezpośredni udział w działaniach ratowniczych z 2006 roku (wymagany minimum 3-letni okres posiadania przedmiotowego wyszkolenia) - za każdy ukończony wg wymienionych programów kurs lub szkolenie: Zameldowanie na terenie powiatu wadowickiego (potwierdzone przez Burmistrza Miasta lub Wójta Gminy zameldowanie na pobyt stały przynajmniej od sześciu miesięcy): 10 Czas dojazdu do siedziby KP PSP Wadowice poniżej 1 godziny (czas dojazdu liczony publicznymi środkami komunikacji publicznej): 10 Świadectwo (zaświadczenie) ukończenia kursu kwalifikacyjnego szeregowych PSP lub szkolenia podstawowego strażaka jednostki ochrony przeciwpożarowej: 10 Świadectwo (zaświadczenie) ukończenia kursu kwalifikacyjnego podoficerów PSP lub szkolenia uzupełniającego strażaka jednostki ochrony przeciwpożarowej lub szczebla wyższego: Posiadanie uprawnień nurka świadectwo (zaświadczenie, itp.) ukończenia kursu specjalistycznego w zakresie nurkowań w skafandrach suchych w standardzie KDP/CMAS lub LOK lub PADI lub przeszkolenie zawodowe w tym kierunku: Wiek 30 lat lub mniej (liczy się cały rocznik). 1 3 3 1

4 II etap naboru polega na przeprowadzeniu przez Komisję dla kandydatów, którzy zostali zakwalifikowani w I etapie: a. próby wydolnościowej wykonywanej w oparciu o Rozporządzenie MSWiA z dnia 27.10.200 r. w sprawie zakresu, trybu i częstotliwości przeprowadzania okresowych profilaktycznych badań lekarskich oraz okresowej oceny sprawności fizycznej strażaka Państwowej Straży Pożarnej (Dz. U. Nr 261, poz. 2191), Sposób przeprowadzenia zmodyfikowaną metodą harwardzką ("Harward step-up test"): Wykonanie próby: - badany przystępuje do próby w ubiorze sportowym, - metronom nastawiony na rytm 120 uderzeń na minutę, - czas trwania pełnego ćwiczenia: 4 minuty dla kobiet, minut - dla mężczyzn. W ciągu podanego czasu badany wchodzi na stopień o wysokości 30 cm - dla kobiet i 40 cm - dla mężczyzn w tempie 30 razy w ciągu 1 minuty. Na hasło raz ( pierwszy takt metronomu) badany stawia swą lewą stopę na stopniu; na hasło dwa (drugi takt metronomu ) dostawia prawą stopę do lewej (na stopień) przy całkowitym wyproście w stawach kolanowych i biodrowym; na hasło trzy (trzeci takt metronomu) stawia lewą stopę na podłodze; na hasło cztery (czwarty takt metronomu) prawą stopę dostawia do stopy lewej (na podłogę), przyjmując postawę zasadniczą. Czas trwania jednego cyklu wynosi 2 sekundy. Jeżeli badany utrzymuje przepisowy rytm, komenda słowna zostaje wyłączona. Wskaźnik sprawności - FI - to iloczyn czasu pracy w sekundach x 100 i pomnożonej przez dwie sumy trzech pomiarów tętna. Badany, który nie jest w stanie wykonać próby we właściwym czasie, powinien przerwać próbę wcześniej. Próbę przerywa się również, jeżeli badany w ciągu 20 sekund nie jest w stanie skorygować lub utrzymać rytmu wykonywanego ćwiczenia. Badanym tym oblicza się wskaźnik wydolności, wstawiając do licznika wzoru cyfrę odpowiadającą liczbie sekund wykonywania ćwiczenia x 100. Ocena: Wskaźnik wydolności Wynik ocena poniżej 0 próba nie zaliczona 0 i więcej próba zaliczona W przypadku nieosiągnięcia minimalnego wskaźnika wydolności, kandydata nie dopuszcza się do kolejnych etapów naboru. b. próby wysokościowej (dla osób, które pozytywnie zaliczyły próbę wydolnościową) polegającej na wejściu po drabinie mechanicznej wysuniętej na wysokość 20 metrów przy nachyleniu pod kątem 7 stopni) wykonywanej zgodnie z zasadami zawartymi w piśmie Nr BK. IV 716/1/96 z dnia 17.01.1996 roku Biura Kadr i Kształcenia Zawodowego Komendy Głównej PSP. Sposób przeprowadzenia: Dla kandydatów przeprowadza się próbę wejścia na drabinę mechaniczną wysunięta na wysokość 20 metrów i nachyloną pod kątem 7 0 (przy pełnej asekuracji). Ocena: Wejście na drabinę Wynik ocena nieprawidłowe - niezgodne z opisem próba niezliczona prawidłowe zgodne z opisem próba zaliczona

W przypadku niezaliczenia próby wysokościowej kandydata nie dopuszcza się do kolejnych etapów naboru. c. testu sprawności fizycznej (dla osób, które pozytywnie zaliczyły poprzednie próby) wykonywanego w oparciu o Rozporządzenie MSWiA z dnia 27.10.200 r. w sprawie zakresu, trybu i częstotliwości przeprowadzania okresowych profilaktycznych badań lekarskich oraz okresowej oceny sprawności fizycznej strażaka Państwowej Straży Pożarnej (Dz. U. Nr 261, poz. 2191). Sposób przeprowadzenia: Testy sprawności fizycznej przeprowadza się w ubiorze sportowym, w obuwiu bez kolców. Test sprawności fizycznej składa się z trzech prób sprawnościowych. Każdy kandydat ma prawo do dwukrotnego odbycia każdej z prób sprawnościowych - zalicza się wynik korzystniejszy. Próby dla kobiet: 1. Siady proste z leżenia tyłem. Ćwiczący przyjmuje pozycję leżącą tyłem (na plecach) - ręce wzdłuż tułowia, nogi ustabilizowane (mogą być w lekkim rozkroku), współćwiczący przytrzymuje je w okolicach stawów skokowych lub ćwiczący umieszcza je pod szczebelkiem drabinki. Wykonanie ćwiczenia polega na uniesieniu tułowia do pozycji pionowej. Oceniający zalicza tylko prawidłowe wykonanie ćwiczenia, wymieniając kolejne liczby zaliczonych powtórzeń. 2. Rzut piłką lekarską (o wadze 2 kg) znad głowy. Ćwiczący ustawia się przed linią rzutu, nogi w rozkroku. Unosi piłkę oburącz za głowę i wykonuje rzut. Odległość rzutu wyznacza punkt, w którym piłka zetknęła się z podłożem. Przekroczenie linii w momencie wykonania rzutu lub bezpośrednio po rzucie unieważnia próbę. 3. Bieg wahadłowy 4 x 10 m Ćwiczący ustawia się przed linią startu (mety) w pozycji stojącej, obok chorągiewki (klocka). Na sygnał rozpoczyna bieg na odległość 10 m do linii, na której ustawiona jest chorągiewka (klocek). Po obiegnięciu chorągiewki biegnie do linii startu (mety), obiega chorągiewkę i ponownie przebiega 10 m do chorągiewki i powraca do miejsca startu na metę. Oceniający zalicza wykonanie próby, jeśli ćwiczący pokonał pełne odległości pomiędzy oznaczeniami. Próby dla mężczyzn: 1. Bieg na dystansie 1000 m. Ćwiczący zajmuje pozycję startową (niska lub stojąca) przed linią startu. Na donośny sygnał "startera" rozpoczyna bieg. Czas mierzony jest do momentu osiągnięcia klatką piersiową linii mety. Falstart powoduje powtórzenie startu. 2. Bieg na dystansie 0 m. Ćwiczący zajmuje pozycję startową (niska lub stojąca) przed linią startu. Na donośny sygnał "startera" rozpoczyna bieg. Czas mierzony jest do momentu osiągnięcia klatką piersiową linii mety. Falstart powoduje powtórzenie startu. 3. Podciąganie się na drążku (drążek na wysokości doskocznej). Ćwiczący zajmuje pozycję w zwisie na drążku (nachwytem lub podchwytem) - ramiona wyprostowane i pozostaje w bezruchu. Ćwiczący wykonuje podciągnięcia tak, żeby broda znalazła się ponad drążkiem, wraca do pozycji wyjściowej (ramiona wyprostowane) i ponawia ewolucję. Oceniający zalicza tylko prawidłowe wykonanie ćwiczenia, wymieniając kolejne liczby zaliczonych powtórzeń.

6 Tabela oceny sprawdzianu fizycznego (średnia arytmetyczna punktów z trzech konkurencji ) Średnia arytmetyczna uzyskanych punktów Ocena Liczba cyfrowo słownie punktów 0-4 pkt. 1 niedostateczna 0 46-0 pkt. 2 słaba 20 1 - pkt. 3 dostateczna 40 6-60 pkt. 4 dobra 60 61 6 pkt. bardzo dobra 80 66 pkt. i więcej 6 wybitna 100 W przypadku uzyskania z testu sprawności fizycznej oceny niedostatecznej kandydata nie dopuszcza się do kolejnych etapów naboru. Ocenę niedostateczną otrzymuje także ten kandydat, który w biegu na dystansie 0 metrów uzyska czas powyżej 8,8 sek. lub w biegu na dystansie 100 metrów czas gorszy niż :40,00 minuty lub w konkurencji podciągania się na drążku osiągnie wynik 0 podciągnięć. Każdy z kandydatów przed przystąpieniem do każdej z wymienionych prób i testu zobowiązany jest okazać członkom Komisji dowód tożsamości (z fotografią) oraz zaświadczenie lekarskie o stanie zdrowia dopuszczające do udziału w próbie wysokościowej, wydolnościowej oraz w teście sprawności fizycznej (ważność zaświadczenia 30 dni). Kandydaci zobowiązani są do posiadania ubioru sportowego oraz obuwia sportowego. III etap naboru polega na przeprowadzeniu przez członków Komisji rozmowy kwalifikacyjnej z kandydatami, którzy pozytywnie zaliczyli poprzednie próby oraz test sprawności fizycznej. Odpowiedzi udzielane przez kandydatów do służby na pytania zadawane przez członków Komisji są punktowane (w skali od 0 do 1 pkt. od każdego z członków komisji). Informacje dodatkowe. Do służby w Komendzie Powiatowej Państwowej Straży Pożarnej w Wadowicach zostaną zakwalifikowane osoby, które uzyskają najwyższą liczbę punktów (suma punktów uzyskanych ze wszystkich trzech etapów naboru). Następnie kandydaci przewidziani do zatrudnienia otrzymują skierowanie do Wojewódzkiej Poradni Zdrowia Psychicznego przy Zarządzie Służby Zdrowia MSWiA w Krakowie (pl. Inwalidów 3) -gdzie zostaną poddani badaniom psychologicznym, jako kandydaci do służby w PSP na stanowisko stażysty. Po pozytywnej opinii psychologa kandydaci otrzymują skierowanie do Wojewódzkiej Komisji Lekarskiej Nr 2 MSWiA w Krakowie (pl. Inwalidów 3), w której zostaną poddani szczegółowym specjalistycznym badaniom lekarskim. Wojewódzka Komisja Lekarska wydaje orzeczenie, w którym potwierdza zdolność kandydata do służby w PSP bądź odmawia kandydatowi zdolności do służby w PSP. Dokumenty kandydatów do służby, którzy nie zaliczą testów zostaną komisyjnie zniszczone.

7 Harmonogram przebiegu procesu naboru: 1/ do 12 września 2011 r. do godz. 12.00 - składanie podań i wymaganych dokumentów przez zainteresowanych, 2/ od 12 września 2011 r. do 13 września 2011 r. przeprowadzenie I etapu naboru i ogłoszenie wyników, 3/ 14 września 2011 r. godz. 9.00 - próba wydolnościowa i wysokościowa oraz ogłoszenie wyników 4/ od 1 września 2011 r. godz. 9.00 - próba sprawnościowa ogłoszenie wyników oraz podanie terminu rozmowy kwalifikacyjnej, Wyniki końcowe po zakończonym postępowaniu kwalifikacyjnym zostaną ogłoszone najpóźniej do dnia 20 września 2011 r. Uwaga. Nieobecność kandydata do służby w KP PSP Wadowice na którymś z etapów naboru wiąże się z jego wykluczeniem z dalszego postępowania kwalifikacyjnego Wyniki pierwszego etapu a także ostateczne wyniki naboru, ogłoszone zostaną na tablicy ogłoszeń Komendy Powiatowej PSP w Wadowicach oraz na stronie internetowej KP PSP Wadowice (www.straz.wadowice.internetdsl.pl) i Komendy Wojewódzkiej Państwowej Straży Pożarnej w Krakowie ( kwpsp@straz.krakow.pl ).