Spółka komandytowo-akcyjna jest spółką osobową, a celem jej jest prowadzenie przedsiębiorstwa pod własną firmą. Za zobowiązania spółki odpowiada co najmniej jeden wspólnik bez ograniczeń zwany akcjonariuszem lub komplementariuszem. Jeden jak i drugi nie odpowiada za zobowiązania całej spółki. Zaspółką komandytowo-akcyjną kryje się zwykle jakaś tradycja, firma pozostaje w rodzinie. Jednak firma ta, pozostając nadal w rękach rodziny, chce się rozwijać, szuka więc źródeł dokapitalizowania u anonimowych inwestorów, którzy także chcągdzieś korzystnie ulokować pieniądze.
Do powstania spółki komandytowo-akcyjnej niezbędne jest podpisanie statutu, który musi mieć formę aktu notarialnego. Osoby podpisujące statut są założycielami spółki. Statut powinni podpisać wszyscy komplementariusze. Statut powinien zawierać: firmę i siedzibę danej spółki gdzie i czym się będzie zajmować, cel prowadzenia działalności, wysokość określonych wkładów, wartość kapitału, liczbę akcji, organizację Walnego Zgromadzenia.
Spółka komandytowo-akcyjna powstaje z chwilą wpisu do rejestru przedsiębiorstw. Spółkę reprezentują komplementariusze, a akcjonariusz może reprezentować ją jako pełnomocnik. Komplementariusze mają prawo i obowiązek prowadzenia spraw spółki, może też spółka powierzyć prowadzenie spraw jednemu, wyznaczonemu wśród komplementariuszy.
Minimalny kapitał zakładowy spółki komandytowo - akcyjnej wynosi 50.000 zł. Kapitał zakładowy dzieli się na akcje o równej wartości nominalnej, a wartość nominalna akcji nie może być mniejsza niż 1 grosz. Ustawa nie określa minimalnej wysokości wkładu komplementariusza. Komplementariusz może wnieść wkład do spółki na kapitał zakładowy lub na inne fundusze. Wniesienie przez komplementariusza wkładu na kapitał zakładowy nie wyłącza jego nieograniczonej odpowiedzialności za zobowiązania spółki. Wkłady komplementariuszy i akcjonariuszy wnoszone do spółki mogą być pieniężne lub niepieniężne. Wkład komplementariusza, z wyłączeniem wkładu na kapitał zakładowy, może polegać także na dokonaniu świadczeń na rzecz spółki, w tym na wykonywaniu pracy lub świadczeniu usług; jego wkładem może być także wynagrodzenie za usługi świadczone przy powstaniu spółki. Udział kapitałowy komplementariusza w spółce odpowiada wartości rzeczywiście wniesionego wkładu. Komplementariusze nie są uprawnieni ani zobowiązani do podwyższenia ich wkładów.
Zalety Dla akcjonariusza - wyłączenie odpowiedzialności za zobowiązania spółki Możliwość pozyskiwania kapitału poprzez emisję akcji Dla komplementariuszy - decydujący wpływ na działania spółki bez konieczności uczestniczenia w pokryciu kapitału zakładowego Wady Wysoki minimalny kapitał zakładowy Wyłącznie pełna księgowość (wysokie koszty) Konieczność sporządzenia statutu w postaci aktu notarialnego
Rozwiązanie spółki powodują: przyczyny przewidywane w statucie uchwała walnego zgromadzenia o rozwiązaniu spółki ogłoszenie upadłości spółki śmierć, ogłoszenie upadłości lub wystąpienie jedynego komplementariusza, chyba że statut stanowi inaczej. Wypowiedzenie spółki przez komplementariusza i jego wystąpienie ze spółki jest dopuszczalne, jeżeli statut tak stanowi. Ogłoszenie upadłości akcjonariusza nie stanowi przyczyny rozwiązania spółki. Ponadto, akcjonariuszowi nie przysługuje prawo wypowiedzenia spółki. Rozwiązanie spółki następuje po przeprowadzeniu likwidacji, chyba że wspólnicy uzgodnili inny sposób zakończenia działalności spółki. Likwidatorzy sporządzają bilans na dzień rozpoczęcia i zakończenia likwidacji. Pozostały po spłaceniu zobowiązań majątek spółki dzieli się między wspólników stosownie do postanowień statutu. Jeżeli majątek spółki nie wystarcza na spłatę długów, niedobór dzieli się między komplementariuszy stosownie do postanowień statutu, a w ich braku - w stosunku, w jakim komplementariusze uczestniczą w stracie. W przypadku niewypłacalności jednego z komplementariuszy, przypadającą na niego część niedoboru dzieli się między pozostałych komplementariuszy w takim samym stosunku. W przypadku ogłoszenia upadłości spółki jej rozwiązanie następuje po ukończeniu postępowania upadłościowego.
najbardziej skomplikowana ze spółek osobowych firma (nazwa) spółki powinna zawierać nazwiska jednego lub kilku komplementariuszy oraz uzupełnienie "spółka komandytowo-akcyjna działa w oparciu o statut statut spółki powinien być sporządzony w formie aktu notarialnego, spółka powstaje z chwilą wpisu do rejestru, minimalna wysokość kapitału zakładowego wynosi 50.000 zł osoby podpisujące statut są założycielami spółki, komplementariusze prowadzą sprawy spółki i reprezentują ją. za zobowiązania spółki odpowiada co najmniej jeden komplementariusz akcjonariusz nie odpowiada za zobowiązania spółki
Wykonała: Dorota Ratajczak Klasa 3Te