Działając Wspólnie. Working Together

Podobne dokumenty
Gospodarka. Wspólne Działanie

WYDZIAŁ NAUK EKONOMICZNYCH

WYDZIAŁ NAUK EKONOMICZNYCH

POLISH CULTURAL FOUNDATION

EMPLOYERS ORGANIZATION OF POLISH COPPER

What our clients think about us? A summary od survey results

ABOUT NEW EASTERN EUROPE BESTmQUARTERLYmJOURNAL

Health Resorts Pearls of Eastern Europe Innovative Cluster Health and Tourism

WYDZIAŁ NAUK EKONOMICZNYCH. Studia II stopnia niestacjonarne Kierunek Międzynarodowe Stosunki Gospodarcze Specjalność INERNATIONAL LOGISTICS

niedziela, 29 stycznia 2012 PR dobrych praktyk

Wsparcie dla polskich firm w ramach programu COSME.

No matter how much you have, it matters how much you need

Najbardziej pożądani pracodawcy 2014 w opinii specjalistów i menedżerów / Badanie Antal International

Planowanie zrównoważonego transportu miejskiego w Polsce. Sustainable Urban Mobility Planning Poland. Wprowadzenie. Introduction

Sargent Opens Sonairte Farmers' Market

Tworzenie zintegrowanych strategii miejskich. Creation of integrated urban strategies? the example of the Krakow Functional Area

A DIFFERENT APPROACH WHERE YOU NEED TO NAVIGATE IN THE CURRENT STREAMS AND MOVEMENTS WHICH ARE EMBEDDED IN THE CULTURE AND THE SOCIETY

Investment expenditures of self-governement units in percentage of their total expenditure

ERASMUS + : Trail of extinct and active volcanoes, earthquakes through Europe. SURVEY TO STUDENTS.

Awareness campaign Safe rail-road level crossing "Stop and Live!"

Evaluation of the main goal and specific objectives of the Human Capital Operational Programme

Tychy, plan miasta: Skala 1: (Polish Edition)

Gdańsk, r. Szanowni Państwo,

PRACE NAUKOWE. Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu. Redaktor^, naukowi. Wydawnictwo Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu Wrocław 2009

CCIFP razem zmieniamy świat. Projekty Francusko-Polskiej Izby Gospodarczej 2017

Sudecki Związek Pracodawców wczoraj dziś jutro

Appendix. Studia i Materiały Centrum Edukacji Przyrodniczo-Leśnej R. 10. Zeszyt 2 (17) /

Izba Gospodarcza Regionu Płockiego

Umowa o współpracy ponadnarodowej

"Strategic management in organizations XXI Century"

Strona1 PLAN OFERTY. I. Kim jesteśmy... 2 II. Co robimy - 4 obszary działania... 3 III. Kluczowe korzyści z członkostwa... 5 IV. Dołącz do nas..

An employer s statement on the posting of a worker to the territory of the Republic of Poland

Wsparcie dyplomacji ekonomicznej dla strategii surowcowej

Customer engagement, czyli klient, który wraca


POLISH SPACE INDUSTRY ASSOCIATION Związek Pracodawców Sektora Kosmicznego

Tytuł projektu: Osoby 50 + na rynku pracy Project title: People over 50 on the labour market

Network Services for Spatial Data in European Geo-Portals and their Compliance with ISO and OGC Standards

Zientara, P., New Europe s Old Regions, The Institute of Economic Affairs, London 2009.

DZIAŁALNO INNOWACYJNA I JEJ FINANSOWANIE W SEKTORZE MAŁYCH I REDNICH PRZEDSI BIORSTW W WOJEWÓDZTWIE ZACHODNIOPOMORSKIM

British Polish Chamber of Commerce ul. Nowogrodzka 12/ Warszawa Tel/Fax:

SIŁA EKSPORTU POLSKIEJ BRANŻY KOSMETYCZNEJ

Career in IT. in IT it is a comprehensive. the employers. IN THE IT SECTOR. source of knowledge. of HR publications, the strongest interest of

POLITYKA PRYWATNOŚCI / PRIVACY POLICY

Please fill in the questionnaire below. Each person who was involved in (parts of) the project can respond.

The shape of and the challenges for the Polish EO sector initial findings of the SEED EO project

PROGRAM STAŻU. Nazwa podmiotu oferującego staż / Company name IBM Global Services Delivery Centre Sp z o.o.

Umowa o współpracy ponadnarodowej

Najstarsza prywatna fabryka papierosów w Polsce THE Oldest private cigarettes factory in poland

Financial support for start-uppres. Where to get money? - Equity. - Credit. - Local Labor Office - Six times the national average wage (22000 zł)

SPRAWOZDANIE ZARZĄDU 2017

ZGŁOSZENIE WSPÓLNEGO POLSKO -. PROJEKTU NA LATA: APPLICATION FOR A JOINT POLISH -... PROJECT FOR THE YEARS:.

Wojewodztwo Koszalinskie: Obiekty i walory krajoznawcze (Inwentaryzacja krajoznawcza Polski) (Polish Edition)

POLISH MARITIME CLUSTER POLSKI KLASTER MORSKI

Vice-mayor of Zakopane Wojciech Solik. Polish Ministry of the Environment Chief Specialist for. Tatras National Park (Slovakia) Director Pawel Majko

Galeria Handlowa Starogard Gdański

Agencja Pracy Tymczasowej na Sprzedaż - Staffing Agency for Sale. Sprzedamy 100 % udziałów w spółce jawnej o profilu działalności: agencja pracy

The historical influences Poland-Turkey

DIALOG SOCJALNY NA SZCZEBLU UNII EUROPEJSKIEJ I POLSKI SOCIAL DIALOGUE ON EU AND POLISH NATIONAL LEVEL. Anna Raulin Polska Izba Odzieżowo-Tekstylna

Effective Governance of Education at the Local Level

CZŁONKOSTWO W POLSKIM FORUM HR GWARANCJA JAKOŚCI, PROMOCJA BIZNESU I WSPARCIE MERYTORYCZNE

Standardy członkostwa przedsiębiorstw w sieciach CSR

Fargo, North Dakota Commercial Roofing Contractor Tecta America Dakotas. [stm_sidebar sidebar= 7836 ]

CZŁONKOSTWO W POLSKIM FORUM HR GWARANCJA JAKOŚCI, PROMOCJA BIZNESU I WSPARCIE MERYTORYCZNE


KATOWICE SPECIAL ECONOMIC ZONE GLIWICE SUBZONE and its influence on local economy KATOWICE SPECIAL ECONOMIC ZONE - GLIWICE SUBZONE

III EUROPEAN ECOTOURISM CONFERENCE POLAND European Ecotourism: facing global challenges

Structure of councilors in the legislative organs of local government units

Kierunek: EKONOMIA Profil: OGÓLNOAKADEMICKI Plan studiów stacjonarnych drugiego stopnia Obowiązujący od r. rok I Godzin zajęć, w tym:

Length of expressways and highways per 100 km 2

About the Program. Beneficiaries of the Program. Top 500 Innovators Society building modern science-industry collaboration

CZŁONKOSTWO W POLSKIM FORUM HR.

DOI: / /32/37

Council of the European Union Brussels, 7 April 2016 (OR. en, pl)

EXPERTS IN ROOFING. Join our talented team and start your career today! Search Tecta America's Careers

HOLY TRINITY POLISH MISSION 1118 N. Noble Street Chicago, IL tel fax

POLISH SAUDI CHAMBER OF COMMERCE

UNIVERSITY OF ECONOMIC ACTIVITY INWARSAW SOCIO - ECONOMIC SOCIETY "MAZOWSZE" Globalization. Chance or IUusion?

Dolnośląski Park Technologiczny T-Park, ul. Szczawieńska 2, Szczawno-Zdrój, Sala A001, parter. Szanowni Państwo, Serdecznie zapraszamy!

UWAGA!!!! Nie odsyłać do Spółki ATTENTION!!!!! Do not send it to the Company


Opportunities Możliwości Resourcefulness Potencjał

WYKAZ prac naukowo badawczych habilitanta zastosowanych w praktyce

PIOTR BtljDOWSKI ZOFIA SZWEDA-LEWANDOWSKA WOBEC. I STARZENIA Sil; W POLSCE W LATACH

Domy inaczej pomyślane A different type of housing CEZARY SANKOWSKI

INSTYTUT EUROPEISTYKI WYDZIAŁ PRAWA, PRAWA KANONICZNEGO I ADMINISTRACJI Katolickiego Uniwersytetu Lubelskiego Jana Pawła II

EPS. Erasmus Policy Statement

Extraclass. Football Men. Season 2009/10 - Autumn round

WIADRA I KASTRY BUDOWLANE BUILDING BUCKETS AND CONTAINERS

PROJECT. Syllabus for course Global Marketing. on the study program: Management

Karpacz, plan miasta 1:10 000: Panorama Karkonoszy, mapa szlakow turystycznych (Polish Edition)

Ankiety Nowe funkcje! Pomoc Twoje konto Wyloguj. BIODIVERSITY OF RIVERS: Survey to students

Gdańsk, dn r. Jak zostać ekspertem Komisji Europejskiej oceniającym wnioski? Magdalena Urbanowicz

Lower Silesia Region CLIMATE-KIC PARTNER

Automotive Executive Barometer

Zintegrowane Inwestycje Terytorialne w województwie zachodniopomorskim

Unit of Social Gerontology, Institute of Labour and Social Studies ageing and its consequences for society

Spis treści. Wprowadzenie... 9

OFERTA REKLAMOWA. advertisement offer

Transkrypt:

Działając Wspólnie OSIĄGNIEMY WIĘCEJ Working Together ACHIEVING MORE

Kontynuujemy tradycję, tworząc nowe drogi dla rozwoju organizacji We carry on our tradition, creating new paths for the organization development 1991 2010 2018 GDAŃSKI ZWIĄZEK PRACODAWCÓW 30 CZŁONKÓW GDANSK EMPLOYERS ASSOCIATION 30 MEMBERS ZMIANA NAZWY NA PRACODAWCY POMORZA 450 CZŁONKÓW NAME CHANGE TO POMERANIAN EMPLOYERS 450 MEMBERS BLISKO 1000 CZŁONKÓW ALMOST 1000 MEMBERS 22 140+ ODDZIAŁY TERENOWE BRANCH OFFICES 23 35 SEKCJE BRANŻOWE I FORA TEMATYCZNE PROFESSIONAL SUBDIVISIONS AND FORUMS ZESPOŁÓW 40+ 2000 I KOMISJI TEAMS AND COMMISSIONS OSÓB FUNKCYJNYCH I EKSPERTÓW POST HOLDERS AND EXPERTS PEŁNOMOCNIKÓW, DORADCÓW REPRESENTATIVES, ADVISORS ODBIORCÓW MAILINGU I NEWSLETTERÓW MAILING AND NEWSLETTER RECEPIENTS

Pracodawcy Pomorza to jedna z najstarszych i największych polskich regionalnych organizacji pracodawców. Pomeranian Employers is one of the oldest and largest Polish regional employers organization. Pracodawcy Pomorza działają od 1991 roku będąc jedną z pierwszych organizacji pracodawców funkcjonujących w oparciu o ustawę z 23 maja 1991 roku o organizacjach pracodawców. W latach 1991-2010 działaliśmy pod nazwą Gdański Związek Pracodawców. Jesteśmy członkiem Konfederacji Lewiatan reprezentującej interesy pracodawców w Polsce i w Unii Europejskiej, posiadającej status organizacji reprezentatywnej i będącej ustawowym partnerem w dialogu społecznym. Nasi przedstawiciele reprezentują pomorskich przedsiębiorców na różnych szczeblach władzy państwowej i samorządowej oraz uczestniczą w pracach związanych z kształtowaniem przepisów prawa. Jesteśmy autorami wielu stanowisk, opinii, opracowań i strategii w najważniejszych zagadnieniach związanych z rozwojem gospodarczym kraju i Pomorza. Z myślą o naszych członkach organizujemy spotkania z politykami krajowymi i europejskimi, przedstawicielami biznesu, kultury i nauki. Współpracujemy ze wszystkimi instytucjami kontrolującymi i nadzorującymi przedsiębiorstwa. Jesteśmy po to, by bronić interesów naszych przedsiębiorców. Nie ma dla nas spraw błahych i małych. Nasz głos jest głosem pomorskiego środowiska gospodarczego. Pomeranian Employers has been operating since 1991, being one of the first Polish employer s organizations to be legitimized by the Polish Employers Organization Act of 23 May 1991. We were formerly known as the Gdansk Employers Association between 1991 and 2010. Pomeranian Employers organization is a member of the Polish Confederation Lewiatan, established for the nation-wide representation of Polish employers within the European Union. The representative organization status of Polish Conferederation Lewiatan legitimizes its role as a statutory partner in effective social dialogue. Our representatives embody Pomeranian entrepreneurs within the public administration and the local government. They can also significantly influence the changes in the law. We are the creators of various standpoints, opinions, reports and strategies concerning the national and the local economic development. Our members can participate in many worthwhile meetings with domestic and European politicians, and also with business, cultural and scientific representatives. We cooperate with all of the companies-dedicated supervisory bodies.

Zrzeszamy blisko 1000 członków we bring together almost 1000 members 1000 BRANŻE O RÓŻNYM PROFILU DZIAŁALNOŚCI VARIOUS BUSINESS BRANCHES INSTYTUCJE KULTURALNE, EDUKACYJNE I NAUKOWE CULTURAL, EDUCATIONAL AND SCIENTIFIC INSTITUTIONS 100 000 ZATRUDNIONYCH W FIRMACH CZŁONKOWSKICH EMPLOYEES IN MEMBER COMPANIES ŚREDNIE I DUŻE FIRMY MEDIUM AND LARGE-SIZED ENTERPRISES MIKRO I MAŁE PRZEDSIĘBIORSTWA MICRO AND SMALL-SIZED ENTERPRISES ORGANIZACJE POŻYTKU PUBLICZNEGO PUBLIC UTILITY INSTITUTIONS

Naszą misją jest długofalowy, dynamiczny rozwój gospodarczy regionu i podmiotów należących do naszej organizacji. Our mission is to participate in dynamic and long-ranged development of the Pomorskie Region and our member companies. Reprezentując przedsiębiorstwa ze wszystkich sektorów gospodarczych niezależnie od ich wielkości i formy własności jesteśmy reprezentatywni do zajmowania stanowisk w zasadniczych kwestiach gospodarczych i społecznych związanych z naszym regionem. Skutecznie oddziałujemy na dostosowywanie kierunków kształcenia na wszystkich szczeblach edukacji pod zapotrzebowanie rynku pracy oraz analizujemy potrzeby i oczekiwania w tym zakresie. Podejmujemy szereg interwencji w imieniu naszych członków oraz intensywnie współpracujemy z opiniotwórczymi mediami lokalnymi promując pomorski biznes. Każdy powiat Pomorza i każda branża ma zapewnioną możliwość aktywnego działania i prezentowania swoich problemów i racji. Utrzymujemy kontakty z firmami oraz organizacjami z krajów europejskich gdzie z reguły zrzeszanie się w organizacjach pracodawców jest normą. Wspieramy również kontakty handlowe naszych członków nie tylko w Europie, lecz również w Azji, Ameryce oraz Afryce. Promujemy i nagradzamy najlepszych spośród nas nagrodami gospodarczymi, szczególnie doceniając odpowiedzialnych społecznie pracodawców. Corocznie wybieramy Pomorskiego Pracodawcę Roku. Integrujemy środowisko biznesowe Pomorza organizując m.in. uroczyste gale, spotkania networkingowe czy też zawody o charakterze sportowo-rekreacyjnym. We take a stand in the bottom line economic as well as the social matters which are related to our region, whilst representing Pomeranian companies from all industries, regardless of the ownership and the size of the company. Our representatives participate in the process of the proper adjustments required on the job market demand, consider the necessity of making the right need analysis and discuss the different issues of the related expectations. Our organization undertakes many important interventions on the behalf of the companies' members. Our intensive cooperation with opinion-formed local media gives us the ability to be an active partner in the local business promotion. Our companies' members can count on our support for their sales activities all across the globe, e.g. Europe, Asia, America and Africa. We promote and award the best entrepreneurs through special business prizes, especially the exemplary corporate social responsibility implementers. The Pomeranian Employer of the Year prize is our essential annual award. We encourage the integration in the local business environment through ceremonial galas, networking meetings, sports and recreation events.

Misja naszej organizacji Our mission WSPARCIE PRZEDSIĘBIORSTW COMPANY SUPPORT ROZWÓJ GOSPODARCZY REGIONU I KRAJU DOMESTIC AND REGIONAL ECONOMIC DEVELOPMENT ROZWÓJ DIALOGU SPOŁECZNEGO SOCIAL DIALOGUE DEVELOPMENT SPOŁECZNA ODPOWIEDZIALNOŚĆ BIZNESU CORPORATE SOCIAL RESPONSIBILITY BOGATA OFERTA DLA FIRM CZŁONKOWSKICH A RICH OFFER FOR COMPANIES MEMBERS WPŁYW NA PRAWO I STRATEGIE ROZWOJOWE HAVE AN INFLUENCE ON THE LEGISLATION AND THE DEVELOPMENT OF STRATEGIES SYSTEM EDUKACJI DOSTOSOWANY DO POTRZEB RYNKU PRACY ADJUST THE EDUCATION SYSTEM TO THE JOB MARKET DEMANDS WSPÓŁPRACA MIĘDZYNARODOWA INTERNATIONAL COOPERATION ANIMACJA PLATFORMY BIZNESU BUSINESS PLATFORMS KICKSTART

Przyszłość ma wiele imion. Dla słabych ma imię niemożliwe, dla nieśmiałych nieznane, dla myślących i walczących ideał. Victor Hugo The future has many names: For the weak, it means the unattainable. For the fearful, it means the unknown. For the courageous, it means opportunity. Victor Hugo Cały czas zmieniamy się dostosowując nasz program oraz formy współpracy do potrzeb i oczekiwań naszych członków. Posiadamy rozbudowane kanały przekazu informacji drogą elektroniczną, systematycznie informujemy o wszystkich ciekawych i ważnych wydarzeniach związanych z gospodarką oraz naszą organizacją, zapraszamy na bezpłatne spotkania, szkolenia, seminaria i konsultacje. Organizujemy wydarzenia i konferencje o problematyce regionalnej, ogólnopolskiej oraz światowej. Posiadamy własne zaplecze konferencyjne, które udostępniamy naszym członkom. Zachęcamy przedstawicieli naszych firm do nawiązywania kontaktów biznesowych z wykorzystaniem naszych struktur i możliwości jakimi dysponuje nasza organizacja. Zachęcamy również firmy członkowskie do korzystania ze swoich usług poprzez program rabatowy dla naszych członków. Angażujemy się w większość inicjatyw zgłaszanych przez nasze firmy. Jesteśmy otwarci na wspieranie instytucji kultury oraz inicjatyw społecznych, którym patronujemy lub oferujemy partnerstwo i wsparcie organizacyjne. With the view of meeting our members expectations, our organization is in a constant process of improvement. We use complex channels of electronic communication to inform you about various important and interesting events related to Pomeranian Employers. Meetings, seminars, workshops and consultations are all included in our regular schedule. Our events are often dedicated to nationwide and international matters. Our members can freely use our conference facilities. We encourage the representatives of our companies to establish business relations through our organization. Our special discount program stimulates different members to present their services and benefit from each other. We take part in our companies members initiatives. Our actions cover and support a wide scope of cultural institutions and social initiatives.

Dołącz do nas Join us www.pracodawcypomorza.pl Pracodawcy Pomorza Pomeranian Employers Aleja Zwycięstwa 24 80-219 Gdańsk Tel. 58\ 345 83 74 Fax 58\ 340 08 94 Recepcja Reception 58\ 340 08 95 biuro@pracodawcypomorza.pl