Załącznik nr 1 do Uchwały nr 13/2017 Walnego Zebrania Członków Stowarzyszenia LGD Leśna Kraina Górnego Śląska z dnia 30.11.2017r. Lokalne kryteria wyboru operacji w ramach poddziałania Wsparcie na wdrażanie operacji w ramach strategii rozwoju lokalnego kierowanego przez społeczność objętego PROW 2014-2020, wraz z procedurą ustalania i zmiany kryteriów 1
Oceniając operacje Rada przyznaje punkty w całości (spełnione kryterium - punkty, niespełnione kryterium - brak punktów). W ocenie operacji nie stosuje się punktów wyliczonych ułamkowo. 1. Lokalne kryteria wyboru w zakresie zakładania działalności gospodarczej PREMIA NA START L.p. Kryterium wyboru operacji / źródło weryfikacji 1. Liczba nowych miejsc pracy utworzonych w wyniku realizacji operacji/ Informacja we, 3 do 2. Innowacyjność projektu / Informacje we, Zał. nr 3 do 3. Oddziaływanie na grypy defaworyzowane wskazane w LSR Leśna Kraina Górnego Śląska /, 3 do 4. Zastosowanie rozwiązań sprzyjających ochronie klimatu/ 5. Udział wnioskodawcy w szkoleniach, warsztatach oraz doradztwie organizowanym ze środków LGD / Karta doradztwa LGD, Zaświadczenie o Uzasadnienie deklarujący utworzenie więcej niż jednego miejsca pracy (dodatkowe miejsce pracy poza samozatrudnieniem) innowacyjne poprzez zastosowanie lub wprowadzenie nowych lub ulepszonych produktów, procesów (technologii), metod organizacji lub marketingu poprzez praktyczne wykorzystanie lokalnych zasobów unikalnych i charakterystycznych na obszarze LSR (przyrodniczych, historycznych, kulturowych czy społecznych). Innowacyjne może być ich nietypowe, niestandardowe wykorzystanie czy promocja. należący do grup defaworyzowanych lub deklarujący zatrudnienie osoby z grup defaworyzowanych ze względu na dostęp do rynku pracy opisanych w LSR Leśna Kraina Górnego Śląska : a) osoby młode, b) osoby o niskich kwalifikacjach (w budżecie operacji zaplanowano podniesienie kwalifikacji) Kryterium premiuje projekty, w których wnioskodawca przewidział i opisał realizację działań służących ochronie przeciwdziałaniu zmianom klimatu., którzy biorą udział w szkoleniu organizowanym przez LGD dotyczącym wypełniania wniosków w roku naborów przed ogłoszeniem danego naboru Punktacja 0 pkt Samozatrudnienie na poziomie wymaganym minimum w rozporządzeniu MRiRW w sprawie szczegółowych warunków i trybu przyznawania pomocy finansowej w ramach poddziałania Wsparcie na wdrażanie operacji w ramach strategii rozwoju lokalnego kierowanego przez społeczność objętego Programem Rozwoju Obszarów Wiejskich na lata 2014 2020 15 pkt Jedno i więcej nowoutworzonych miejsc pracy (poza samozatrudnieniem) 0 pkt Projekt nie jest innowacyjny na obszarze jego realizacji 5 pkt Projekt innowacyjny w skali 1 gminy, w której jest realizowany 15 pkt Projekt innowacyjny w skali całego obszaru LGD 0 pkt Operacja nie oddziałuje na żadną z grup defaworyzowanych 10 pkt Operacja pozytywnie oddziałuje na jedną z grup defaworyzowanych 15 pkt Operacja pozytywnie oddziałuje na dwie grupy defaworyzowane 0 pkt Brak rozwiązań sprzyjających ochronie klimatu 5 pkt Wykazane przynajmniej jedno rozwiązanie sprzyjające ochronie klimatu 0 pkt Wnioskodawca nie korzystał z usług doradczych biura LGD na etapie sporządzania 5 pkt Wnioskodawca korzystał z jednej formy doradztwa biura LGD na etapie sporządzania 2
udziale w spotkaniu/szkoleniu, Zał. nr 3 do 6. Wykorzystanie lokalnych zasobów / 7. Miejsce zamieszkania Wnioskodawcy/ Zaświadczenie z Urzędu Gminy o okresie zameldowania na pobyt stały lub czasowy, Zał. nr 3 do 8. Czas realizacji operacji / 9. Wypływ operacji na osiągnięcie wskaźników LSR/ wykorzystujące lokalne zasoby rozumiane jako: lokalna historia, tradycja, kultura, walory lokalnego środowiska, lokalna infrastruktura turystyczna, lokalne produkty i usługi, surowce, jak również wartości niematerialne i prawne. Wnioskodawca szczegółowo opisał sposób wykorzystania lokalnych zasobów. Lokalne zasoby zostały wskazane w Rozdziale 3. LSR. DIAGNOZA OBSZARU Preferencja dla stałych mieszkańców obszaru LSR Preferuje operacje, które od momentu rozpoczęcia działań trwają do 12 m-cy (czas realizacji operacji jest liczony od dnia podpisania umowy z Zarządem Województwa do dnia złożenia o płatność) Preferuje się operacje, które zakładają osiągnięcie wskaźników produktu lub rezultatu określonych dla innych przedsięwzięć wskazanych w LSR niż to przedsięwzięcie w ramach którego realizowana jest operacja. Wykaz wskaźników produktu i rezultatu określonych dla poszczególnych przedsięwzięć LSR znajduje się w Rozdziale 5. LSR CELE I WSKAŹNIKI. 10 pkt Wnioskodawca korzystał z więcej niż jednej formy doradztwa biura LGD na etapie sporządzania, w tym udział w szkoleniu/spotkaniu informacyjnym 0 pkt Projekt nie zakłada wykorzystania lokalnych zasobów 5 pkt Projekt zakłada wykorzystanie jednego lokalnego zasobu 10 pkt Projekt zakłada wykorzystanie przynajmniej dwóch lokalnych zasobów 0 pkt Wnioskodawca nie jest zameldowany nieprzerwanie na pobyt stały lub czasowy na obszarze LSR od co najmniej 24 miesięcy licząc na dzień złożenia 15 pkt Wnioskodawca jest zameldowany nieprzerwanie na pobyt stały lub czasowy na obszarze LSR od co najmniej 24 miesięcy licząc na dzień złożenia 0 pkt Czas trwania projektu powyżej 12 m-cy 5 pkt Czas trwania projektu do 12 m-cy 0 pkt Operacja nie zakłada osiągnięcie wskaźników jest operacja. 10 pkt Operacja zakłada osiągnięcie wskaźników jest operacja SUMA: min. 50 max. 100 punktów 2. Lokalne kryteria wyboru w zakresie rozwoju przedsiębiorczości L.p. Kryterium wyboru operacji / źródło weryfikacji 1. Liczba nowych miejsc pracy utworzonych w wyniku realizacji operacji / Informacja we, 3 do Uzasadnienie deklarujący utworzenie więcej niż jednego miejsca pracy w przeliczeniu na etaty średnioroczne Punktacja 0 pkt Utworzenie 1 etatu na poziomie wymaganym minimum w rozporządzeniu MRiRW w sprawie szczegółowych warunków i trybu przyznawania pomocy finansowej w ramach poddziałania Wsparcie na wdrażanie operacji w ramach strategii rozwoju lokalnego kierowanego przez społeczność objętego 3
Programem Rozwoju Obszarów Wiejskich na lata 2014 2020 5 pkt Jeden etat dodatkowo niż wymagane minimum w rozporządzeniu MRiRW 10 pkt Dwa etaty dodatkowo niż wymagane minimum w rozporządzeniu MRiRW 15 pkt Trzy i więcej etatów dodatkowo niż wymagane minimum w rozporządzeniu MRiRW 2. Innowacyjność projektu / Informacje we, Zał. nr 3 do 3. Oddziaływanie na grypy defaworyzowane wskazane w LSR Leśna Kraina Górnego Śląska // Informacja we, 3 do 4. Zastosowanie rozwiązań sprzyjających ochronie klimatu/ 5. Wysokość wnioskowanej kwoty wsparcia / Informacje we, Zał. nr 3 do 6. Udział wnioskodawcy w szkoleniach, warsztatach oraz doradztwie organizowanym ze środków LGD / Karta doradztwa LGD, Zaświadczenie o udziale w spotkaniu/szkoleniu, Zał. nr 3 do 7. Wykorzystanie lokalnych zasobów / innowacyjne poprzez zastosowanie lub wprowadzenie nowych lub ulepszonych produktów, procesów (technologii), metod organizacji lub marketingu poprzez praktyczne wykorzystanie lokalnych zasobów unikalnych i charakterystycznych na obszarze LSR (przyrodniczych, historycznych, kulturowych czy społecznych). Innowacyjne może być ich nietypowe, niestandardowe wykorzystanie czy promocja. deklarujący zatrudnienie i utrzymanie zatrudnienia osób z obszaru LSR należący do grup defaworyzowanych ze względu na dostęp do rynku pracy opisanych w LSR: a) osoby młode, b) osoby o niskich kwalifikacjach (w budżecie operacji zaplanowano podniesienie kwalifikacji) Kryterium premiuje projekty, w których wnioskodawca przewidział i opisał realizację działań służących ochronie przeciwdziałaniu zmianom klimatu Preferowane są operacje o kwocie wsparcia poniżej 100 tys. zł, którzy biorą udział w szkoleniu organizowanym przez LGD dotyczącym wypełniania wniosków w roku naborów przed ogłoszeniem danego naboru wykorzystujące lokalne zasoby rozumiane jako: lokalna historia, tradycja, kultura, walory lokalnego środowiska, lokalna infrastruktura turystyczna, lokalne produkty i usługi, surowce, jak również 0 pkt Projekt nie jest innowacyjny na obszarze jego realizacji 5 pkt Projekt innowacyjny w skali 1 gminy, w której jest realizowany 15 pkt Projekt innowacyjny w skali całego obszaru LGD 0 pkt Operacja nie oddziałuje na żadną z grup defaworyzowanych 10 pkt Operacja pozytywnie oddziałuje na jedną z grup defaworyzowanych 15 pkt Operacja pozytywnie oddziałuje na dwie grupy defaworyzowane 0 pkt Brak rozwiązań sprzyjających ochronie klimatu 5 pkt Wykazane przynajmniej jedno rozwiązanie sprzyjające ochronie klimatu 0 pkt Kwota wsparcia powyżej 250 tys. zł 10 pkt Kwota wsparcia od 100 do 250 tys. zł 15 pkt Kwota wsparcia poniżej 100 tys. zł 0 pkt Wnioskodawca nie korzystał z usług doradczych biura LGD na etapie sporządzania 5 pkt Wnioskodawca korzystał z jednej formy doradztwa biura LGD na etapie sporządzania 10 pkt Wnioskodawca korzystał z więcej niż jednej formy doradztwa biura LGD na etapie sporządzania, w tym udział w szkoleniu/spotkaniu informacyjnym 0 pkt Projekt nie zakłada wykorzystania lokalnych zasobów 5 pkt Projekt zakłada wykorzystanie jednego lokalnego zasobu 10 pkt Projekt zakłada wykorzystanie przynajmniej dwóch lokalnych zasobów 4
8. Czas realizacji operacji / 9. Wypływ operacji na osiągnięcie wskaźników LSR/ wartości niematerialne i prawne. Wnioskodawca szczegółowo opisał sposób wykorzystania lokalnych zasobów. Lokalne zasoby zostały wskazane w Rozdziale 3. LSR. DIAGNOZA OBSZARU Preferuje operacje, które od momentu rozpoczęcia działań trwają do 12 m-cy (czas realizacji operacji jest liczony od dnia podpisania umowy z Zarządem Województwa do dnia złożenia o płatność) Preferuje się operacje, które zakładają osiągnięcie wskaźników produktu lub rezultatu określonych dla innych przedsięwzięć wskazanych w LSR niż to przedsięwzięcie w ramach którego realizowana jest operacja. Wykaz wskaźników produktu i rezultatu określonych dla poszczególnych przedsięwzięć LSR znajduje się w Rozdziale 5. LSR CELE I WSKAŹNIKI. 0 pkt Czas trwania projektu powyżej 12 m-cy 5 pkt Czas trwania projektu do 12 m-cy 0 pkt Operacja nie zakłada osiągnięcie wskaźników jest operacja. 10 pkt Operacja zakłada osiągnięcie wskaźników jest operacja SUMA: min. 50 max. 100 punktów 3. Lokalne kryteria wyboru duże projekty L.p. Kryterium wyboru operacji / źródło weryfikacji 1. Liczba nowych miejsc pracy utworzonych w wyniku realizacji operacji/ Informacja we, 3 do 2. Innowacyjność projektu / Informacje we, Zał. nr 3 do 3. Ukierunkowanie na zaspokajanie potrzeb grup defaworyzowanych / Opis/uzasadnienie deklarujący utworzenie więcej niż jednego miejsca pracy innowacyjne poprzez zastosowanie lub wprowadzenie nowych lub ulepszonych produktów, procesów (technologii), metod organizacji lub marketingu poprzez praktyczne wykorzystanie lokalnych zasobów unikalnych i charakterystycznych na obszarze LSR (przyrodniczych, historycznych, kulturowych czy społecznych). Innowacyjne może być ich nietypowe, niestandardowe wykorzystanie czy promocja. przyczyniające się do jak najpełniejszego zaspokojenia Punktacja 0 pkt Brak nowoutworzonego miejsca pracy 5 pkt Jedno i więcej nowoutworzonych miejsc pracy 0 pkt Projekt nie jest innowacyjny na obszarze jego realizacji 5 pkt Projekt innowacyjny w skali 1 gminy, w której jest realizowany 10 pkt Projekt innowacyjny w skali całego obszaru LGD 0 pkt Projekt nie jest skierowany do żadnej z grup defaworyzowanych określonych w LSR 5
Informacja we 4. Wykorzystanie lokalnych zasobów / 5. Realizacja operacji w miejscowości poniżej 5 tys. mieszkańców/ 6. Wypływ operacji na osiągnięcie wskaźników LSR/ Informacja we ogłoszenia 7. Zastosowanie rozwiązań sprzyjających ochronie klimatu/ 8. Udział wkładu własnego /Informacje we, Zał. nr 3 do 9. Udział wnioskodawcy w szkoleniach, warsztatach oraz doradztwie organizowanym ze środków LGD Karta doradztwa LGD, Zaświadczenie o udziale w spotkaniu/szkoleniu, Zał. nr 3 do 10. Czas realizacji operacji / potrzeb grup defaworyzowanych występujących na obszarze LSR: a) osoby młode b) osoby o niskich kwalifikacjach wykorzystujące lokalne zasoby rozumiane jako: lokalna historia, tradycja, kultura, walory lokalnego środowiska, lokalna infrastruktura turystyczna, lokalne produkty i usługi, surowce, jak również wartości niematerialne i prawne. Wnioskodawca szczegółowo opisał sposób wykorzystania lokalnych zasobów. z zakresu infrastruktury turystycznej, rekreacyjnej, kulturalnej gwarantujące spójność terytorialną w zakresie włączenia społecznego realizowane w miejscowościach zamieszkałych przez mniej niż 5 tys. mieszkańców Preferuje się operacje, które zakładają osiągnięcie wskaźników produktu lub rezultatu określonych dla innych przedsięwzięć wskazanych w LSR niż to przedsięwzięcie w ramach którego realizowana jest operacja. Wykaz wskaźników produktu i rezultatu określonych dla poszczególnych przedsięwzięć LSR znajduje się w Rozdziale 5. LSR CELE I WSKAŹNIKI. Kryterium premiuje projekty, w których wnioskodawca przewidział i opisał realizację działań służących ochronie przeciwdziałaniu zmianom klimatu, których oczekiwany przez wnioskodawców poziom dofinansowania jest niższy od maksymalnego poziomu dofinansowania przewidzianego dla danego obszaru lub w przypadku jednostek sektora finansów publicznych wkład własny wynosi dokładnie 36,37%., którzy biorą udział w szkoleniu organizowanym przez LGD dotyczącym wypełniania wniosków w roku naborów przed ogłoszeniem danego naboru Preferuje operacje, które od momentu rozpoczęcia działań trwają do 12 m-cy (czas realizacji operacji jest liczony od dnia podpisania umowy z Zarządem 10 pkt Projekt jest skierowany do jednej z grup defaworyzowanych określonych w LSR 15 pkt Projekt jest skierowany do dwóch z grup defaworyzowanych określonych w LSR 0 pkt Projekt nie zakłada wykorzystania lokalnych zasobów 5 pkt Projekt zakłada wykorzystanie jednego lokalnego zasobu 10 pkt Projekt zakłada wykorzystanie przynajmniej dwóch lokalnych zasobów 15 pkt Projekt w całości inspirowany lokalnymi zasobami 0 pkt Projekt realizowany w miejscowości zamieszkałej przez więcej niż 5 tys. mieszkańców 5 pkt Projekt realizowany w miejscowości zamieszkałej przez mniej niż 5 tys. mieszkańców 0 pkt Operacja nie zakłada osiągnięcie wskaźników jest operacja. 10 pkt Operacja zakłada osiągnięcie wskaźników jest operacja 0 pkt Brak rozwiązań sprzyjających ochronie środowiska i klimatu 5 pkt Wykazane przynajmniej jedno rozwiązanie sprzyjające ochronie klimatu Punktacja od 0 do 10 punktów (max.10) 0 pkt Wkład własny równy minimalnemu 10 pkt Wkład własny w wysokości powyżej niż minimalny lub w przypadku jednostek sektora finansów publicznych wkład własny wynosi dokładnie 36,37%. 0 pkt Wnioskodawca nie korzystał z usług doradczych biura LGD na etapie sporządzania 5 pkt Wnioskodawca korzystał z jednej formy doradztwa biura LGD na etapie sporządzania 10 pkt Wnioskodawca korzystał z więcej niż jednej formy doradztwa biura LGD na etapie sporządzania, w tym udział w szkoleniu/spotkaniu informacyjnym 0 pkt Czas trwania projektu powyżej 12 m-cy 5 pkt Czas trwania projektu do 12 m-cy 6
11. Promocja obszaru działania LGD/ Informacja we 12. Opłacanie składki członkowskiej / Zaświadczenie o opłaceniu składki członkowskiej, Zał. nr 3 do Województwa do dnia złożenia o płatność) Preferuje operacje, które promują obszar działania LGD z użyciem loga Leśnej Krainy Górnego Śląska. Wnioskodawca szczegółowo opisał sposób promocji., którzy opłacili składkę członkowską w LGD Leśna Kraina Górnego Śląska 0 pkt Brak promocji 5 pkt Operacja/projekt zawiera promocję z wykorzystaniem logo Leśnej Krainy Górnego Śląska 0 pkt Wnioskodawca nie opłacił składki członkowskiej w LGD Leśna Kraina Górnego Śląska 5 pkt Wnioskodawca opłacił składkę członkowską w LGD Leśna Kraina Górnego Śląska SUMA: min. 50 max. 100 punktów Procedura ustalania lub zmiany kryteriów 1. Podczas konsultacji społecznych na etapie opracowywania Strategii Rozwoju Lokalnego kierowanego przez społeczność na lata 2016-2022 Stowarzyszenia LGD Leśna Kraina Górnego Śląska wspólnie z mieszkańcami został opracowany projekt kryteriów wybory operacji, który został zatwierdzony w dniu 28 grudnia 2015r. przez Walne Zebranie Członków Stowarzyszenia. Kryteria te mogą być zmieniane i aktualizowane na każdym etapie wdrażania LSR z zachowaniem poniższej procedury. 2. Kryteria i ich zmiany przyjmowane są uchwałą Walnego Zebrania Członków na wniosek: a) członków Rady, b) członków Walnego Zebrania Członków, c) Mieszkańców, d) Dyrektora biura Stowarzyszenia. 3. Wniosek w zakresie ustalenia kryteriów wyboru i ich zmiany powinien zawierać: a) określenie powiązania z diagnozą obszaru LSR, b) określenie wpływu na osiągnięcie zaplanowanych w LSR wskaźników produktu, rezultatu lub oddziaływania, c) w przypadku w zakresie zmiany, uzasadnienie proponowanych zmian. 4. Do, o którym mowa powyżej, wnioskodawca załącza propozycje kryteriów wraz z uzasadnieniem, które: a) posiadają metodologię wyliczania, b) są mierzalne albo zawierają szczegółowy opis wyjaśniający sposób oceny wskazujący wymagania konieczne do spełnienia danego kryterium, niebudzące wątpliwości interpretacyjnych, c) posiadają dodatkowe opisy, definicje oraz sposób przyznawania wag nie budzi wątpliwości. 5. Kryteria wyboru operacji zaproponowane we, przed posiedzeniem, na którym są przyjmowane, poddawane są analizie przez pracownika biura LGD. Pracownik biura LGD będzie mógł odrzucić pomysły/wnioski niezgodne z przepisami i LSR, ale osoba zgłaszająca może odwołać się do Zarządu LGD od decyzji pracownika. 6. Zaproponowane kryteria i ich zmiany konsultowane są z lokalną społecznością poprzez zamieszczenie na stronie internetowej Stowarzyszenia, co najmniej na 14 dni przed posiedzeniem WZC, na którym podejmowana jest uchwała w sprawie przyjęcia kryteriów wyboru operacji. 7. Przed podjęciem uchwały w sprawie przyjęcia kryteriów wyboru operacji, członkom WZC przedstawiane są wyniki przeprowadzonych konsultacji zawierające w szczególności zestawienie uwag do proponowanych kryteriów ze wskazaniem imienia i nazwiska lub nazwy zgłaszającego. 7
8. Informacja o przyjętych kryteriach wyboru operacji publikowana jest na stronie Internetowej Stowarzyszenia. 9. Kryteria obowiązują dla konkursów ogłaszanych po podjęciu uchwały o wprowadzeniu lub zmianie kryteriów. 8