N A K I E R U N K U K U L T U R O Z N A W S T W O

Transkrypt

1 E L A S T Y C Z N Y B L O K K S Z T A Ł C E N I A N A K I E R U N K U K U L T U R O Z N A W S T W O Z A S A D Y U Z Y S K A N I A Z A L I C Z E N I A Z P R Z E D M I O T U P R A K T Y K A Z A W O D O W A Począwszy od roku akademickiego 2010/2011 zmieniają się zasady realizowania praktyk zawodowych na kierunku kulturoznawstwo w ramach elastycznego bloku kształcenia, który umożliwia studentom i studentkom uzyskanie większej liczby punktów ECTS (European Credit Transfer System) oraz zdobycie wyższych umiejętności praktycznych niezbędnych w przyszłej pracy zawodowej. Dotyczy to naborów z lat 2009 oraz Dotychczasowy przedmiot praktyka zawodowa zastąpiony zostaje dwoma przedmiotami: - praktyka zawodowa, - praktyka zawodowa zewnętrzna. 3. Realizacja i zaliczenie praktyk zawodowych na kierunku kulturoznawstwo odbywa się w następujących semestrach: REALIZACJA ORAZ SEMESTR ZALICZENIA PRAKTYK ZAWODOWYCH NA KIERUNKU KULTUROZNAWSTWO OD ROKU AKADEMICKIEGO 2010/2011 Nabór 2009 Semestr III Semestr IV i Ocena zaliczana 2 ECTS 2. zewnętrzna Nabór 2010 i Ocena zewnętrzna zaliczana 3 ECTS Semestr II Semestr III Semestr IV 2. Ocena i zaliczana 3 ECTS zewnętrzna zewnętrzna Ocena zewnętrzna i zaliczana 3 ECTS

2 4. Przedmiot praktyka zawodowa kończy się zaliczeniem na ocenę, która wliczana jest do średniej ocen na takich samych zasadach, jak oceny z innych przedmiotów wymaganych planami studiów. 5. zawodowa oraz praktyka zawodowa zewnętrzna ma przypisaną liczbę ECTS określoną w planach studiów i wymiar (3 tygodnie) zgodny ze standardami kształcenia dla kierunku kulturoznawstwo. 6. Student lub studentka przystępujący do realizacji praktyki zawodowej wewnętrznej odbywają rozmowę z koordynatorem (koordynatorką) praktyk zawodowych na kierunku kulturoznawstwo w celu ustalenia miejsca i charakteru jej realizacji. Praktyki odbywają się w Akademickiej Przestrzeni Kulturalnej. Po dokonaniu wyboru obszaru realizowania praktyki wraz z koordynatorem (koordynatorką) oraz osobą z danej jednostki ustalany jest zakres i harmonogram realizacji zadań. Utworzony dokument musi zostać zatwierdzony przez koordynatora (koordynatorkę) praktyk zawodowych na kierunku kulturoznawstwo oraz Dyrektora Instytutu Kulturoznawstwa i Dziedzictwa Regionalnego, a także podpisany przez studenta/studentkę zobowiązującego się do realizacji powierzonych zadań. 7. zawodowa realizowana jest w okresie obejmującym dwa semestry. 8. Przyjmuje się, że realizowanie praktyki zawodowej wewnętrznej nie musi oznaczać stałego przebywania na Uczelni przez określoną liczbę godzin, lecz wykonywanie określonych punktów harmonogramu w domu i dostarczanie ich drogą elektroniczną. Dlatego jest to formuła realizacji praktyki przeznaczona również dla osób czynnych zawodowo czy mieszkających poza Bydgoszczą, jak i tych, którzy jako formę kształcenia wybrali studia niestacjonarne. 9. Możliwość zmiany zatwierdzonego harmonogramu i zakresu obowiązków (zadań) określonych w harmonogramie praktyk odbywa się jedynie za pozytywną opinią koordynatora (koordynatorki) praktyk oraz Dyrektora Instytutu Kulturoznawstwa i Dziedzictwa Regionalnego. 10. Zaliczenia praktyki zawodowej wewnętrznej, jej oceny oraz wpisu z przedmiotu dokonuje opiekun (opiekunka) praktyk na kierunku kulturoznawstwo. Ocena wystawiana jest na podstawie pisemnych opinii osoby lub osób nadzorujących realizację poszczególnych zadań wyznaczonych w harmonogramie praktyk wewnętrznych oraz sposobu ich wykonania. Każda z opiniujących osób dokonuje indywidualnej oceny w formie opisowej oraz w skali od 2 do 5, gdzie 2 oznacza

3 niezaliczenie praktyk, a 5 ocenę najwyższą. Wszystkie oceny uzyskane przez studenta/studentkę i składające się na ocenę końcową z przedmiotu muszą być ocenami pozytywnymi. Z zebranych ocen i na podstawie ewentualnych wniosków z rozmów z poszczególnymi opiniującymi koordynator (koordynatorka) wystawia ocenę ostateczną (średnia arytmetyczna) z przedmiotu. 1 Uczestnicy Programu Uczelnia Liderów, którzy odznaczają się dużą aktywnością organizacyjną na rzecz Uczelni, współpracują z jednostkami wskazanymi jako miejsce odbywania praktyki zawodowej wewnętrznej oraz regularnie składają wymagane dokumenty na ręce Prorektora ds. Kształcenia i Studentów są zwolnieni z obowiązku odbycia tej formy praktyki. Jest to równoznaczne z uzyskaniem zaliczenia z tego przedmiotu na ocenę bardzo dobrą (5,0). 12. Nie przewiduje się innych okoliczności zwolnienia z obowiązku zaliczenia przedmiotu praktyka zawodowa dla studentów formy stacjonarnej. W przypadku osób pracujących, zamieszkujących poza Bydgoszczą i jej najbliższą okolicą oraz w trudnej sytuacji życiowej ustala się w porozumieniu z koordynatorem (koordynatorką) praktyk zawodowych na kierunku kulturoznawstwo indywidualny tok zaliczenia praktyk oraz inny charakter zadań. Studenci formy niestacjonarnej realizują praktykę zawodową wewnętrzną fakultatywnie, ale na takich samych zasadach jak studenci formy stacjonarnej. 13. Oceny z przedmiotu praktyka zawodowa zewnętrzna dokonuje koordynator (koordynatorka) praktyk na kierunku kulturoznawstwo na podstawie dostarczonej dokumentacji. 14. W celu dokonania rzetelnej oceny praktyk odbytych przez studenta, koordynator (koordynatorka) praktyk na kierunku kulturoznawstwo może kontaktować się z osobami nadzorującymi studenta w trakcie odbywania przez niego praktyk. 15. Zaliczenia praktyki zawodowej zewnętrznej oraz wpisu z przedmiotu dokonuje osoba wyznaczona przez Biuro Praktyk Zawodowych WSG na podstawie dostarczonych przez studenta dokumentów z przebiegu praktyk i opinii opiekunów z miejsca odbywania praktyk. 16. zawodowa zewnętrzna powinna być realizowana zgodnie z wybraną specjalnością oraz profilem dyplomowania. Odstępstwa od tej reguły możliwe są po zasięgnięciu konsultacji z koordynatorem (koordynatorką) praktyk zawodowych na kierunku kulturoznawstwo oraz otrzymaniu jej pisemnej opinii oraz zgody.

4 17. Z zaliczenia przedmiotu praktyka zawodowa zewnętrzna zwolnione zostają osoby zatrudnione lub na stałe współpracujące z instytucjami kultury lub dowolnym medium (radio, prasa, telewizja, portal internetowy) na podstawie zaświadczenia wystawionego przez tę instytucję lub medium oraz osoby prowadzące własną działalność gospodarczą. 18. Nieprzekraczalne terminy dostarczenia kompletnej dokumentacji związanej z realizacją praktyk zawodowych na poszczególnych rocznikach przedstawiają się następująco: TERMINY ZALICZEŃ PRAKTYK I DOSTARCZENIA KOMPLETNEJ DOKUMENTACJI Nabór 2009 Typ praktyki Wymagane dokumenty Termin dostarczenia Opinie osób nadzorujących zadania wykonywane przez zawodowa studenta/studentkę wraz z oceną wyrażoną w skali od 2 do września 2011 Opinia opiekuna praktyk w 2. zawodowa zewnętrzna instytucji zewnętrznej wraz 15 września 2011 z oceną w skali od 2 do 5. Nabór 2010 Typ praktyki Wymagane dokumenty Termin dostarczenia Opinie osób nadzorujących zadania wykonywane przez zawodowa studenta/studentkę wraz z oceną wyrażoną w skali od 2 do lutego 2012 Opinia opiekuna praktyk w 2. zawodowa zewnętrzna instytucji zewnętrznej wraz z oceną w skali od 2 do września Przesunięcie terminu zaliczenia praktyk możliwe jest w szczególnych okolicznościach tylko za zgodą Kierownika Biura Praktyk Zawodowych WSG. 20. Realizacja oraz kwestie formalne odbywania praktyki zawodowej zewnętrznej pozostają zgodne z zasadami określonymi w Regulaminie Praktyk WSG.

5 2 Do wszystkich kwestii nieuregulowanych niniejszym regulaminem, a które dotyczą realizacji praktyk zawodowych stosuje się Regulamin Praktyk WSG.