Raport z monitoringu zawodów deficytowych i nadwyżkowych za 2011 rok dla miasta Poznania

Wielkość: px
Rozpocząć pokaz od strony:

Download "Raport z monitoringu zawodów deficytowych i nadwyżkowych za 2011 rok dla miasta Poznania"

Transkrypt

1 Poznań, dnia roku Raport z monitoringu deficytowych i nadwyżkowych za 2011 rok dla miasta Poznania Część pierwsza diagnostyczna Powiatowy Urząd Pracy w Poznaniu str. 1

2 Spis treści Wstęp ANALIZA BEZROBOCIA W POZNANIU WEDŁUG ZAWODÓW Struktura bezrobotnych według grup zawodowych Napływ osób bezrobotnych według grup Długotrwałe bezrobocie w zawodach ANALIZA OFERT PRACY W POZNANIU WEDŁUG ZAWODÓW Oferty pracy w zawodach Ranking ofert pracy w dużych grupach zawodowych Zawody ze względu na szansę uzyskania oferty ANALIZA ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH Zawody nadwyżkowe Zawody zrównoważone Zawody deficytowe Analiza nadwyżkowych i deficytowych w dużych grupach ANALIZA BEZROBOCIA I OFERT PRACY ZE WZGLĘDU NA SEKCJĘ PKD Ranking bezrobotnych i ofert pracy Struktura bezrobotnych i ofert pracy Wnioski Spis tabel str. 2

3 Wstęp Monitoring deficytowych i nadwyżkowych jest jednym z zadań Urzędów Pracy, pozwala on w szczególności na: określenie kierunków i natężenia zmian zachodzących w strukturze zawodowokwalifikacyjnej na rynku pracy, stworzenie bazy informacyjnej dla opracowania przyszłych struktur zawodowokwalifikacyjnych, określenie odpowiednich kierunków szkolenia bezrobotnych, zapewniających większą efektywność organizowanych szkoleń, bieżącą korektę poziomu, struktury i treści kształcenia zawodowego (dotyczy władz oświatowych oraz dyrekcji szkół), usprawnienie poradnictwa zawodowego poprzez wskazanie deficytowych i nadwyżkowych, usprawnienie pośrednictwa pracy, ułatwienie realizacji programów specjalnych dla aktywizacji osób długotrwale bezrobotnych w celu promowania ich ponownego zatrudnienia. W tym celu należy systematycznie obserwować zachodzące zmiany dotyczące potrzeb pracodawców i kierunku rozwoju gospodarczego danego regionu. Jednym z elementów wpływających na właściwą realizację polityki rynku pracy jest systematycznie prowadzony monitoring deficytowych i nadwyżkowych. W tym celu należy dokonać analizy bezrobocia, struktury ofert pracy oraz deficytowych i nadwyżkowych. Zawody nadwyżkowe to takie, w których liczba bezrobotnych i poszukujących pracy jest wyższa niż liczba zgłaszanych ofert w tych zawodach. Zawody zrównoważone to te zawody, w których popyt jest równy podaży. Zawody deficytowe to takie zawody, w których liczba bezrobotnych i poszukujących pracy nie zaspokaja potrzeb pracodawców, tzn. występuje przewaga ofert pracy nad możliwością zatrudnienia pracownika o pożądanych kwalifikacjach. Podstawą opracowania części diagnostycznej raportu są dane statystyczne zawarte w sprawozdaniach prowadzonych przez Urząd Pracy. Dane i wskaźniki powstały na bazie półrocznych sprawozdań MPiPS. Raport sporządzono zgodnie z zaleceniami metodycznymi do prowadzenia monitoringu deficytowych i nadwyżkowych, opracowanymi przez Departament Rynku Pracy MPiPS 1. Niniejsze opracowanie stanowi analizę bezrobotnych i ofert pracy w podziale na duże i średnie grupy oraz zawody elementarne (wg Klasyfikacji Zawodów i Specjalności wprowadzonej na potrzeby rynku pracy), jak również ze względu na sekcje PKD. Opracowanie zawiera również analizę deficytowych i nadwyżkowych dla miasta Poznania za 2011 rok. 1 Zalecenia metodyczne do prowadzenia monitoringu deficytowych i nadwyżkowych, Departament Rynku Pracy, Warszawa str. 3

4 Bezrobotni ogółem 1. ANALIZA BEZROBOCIA W POZNANIU WEDŁUG ZAWODÓW Na koniec 2011 roku zarejestrowanych było bezrobotnych mieszkańców Poznania, z czego 54,4% tj osób stanowiły kobiety. Stopa bezrobocia na koniec 2011 roku wynosiła 3,7%. 1.1 Struktura bezrobotnych według grup zawodowych 2 Na koniec 2011 roku najwięcej osób bezrobotnych (według kodu sześciocyfrowego) było zarejestrowanych jako osoby bez zawodu osób. Następną grupę zawodową stanowiły osoby zarejestrowane z zawodem sprzedawcy 609 osób. 274 bezrobotnych zarejestrowanych było jako technik ekonomista, a z zawodem krawca osób. Z pozostałymi zawodami zarejestrowanych było po mniej niż 200 osób. Poniższa tabela jest zestawieniem, z podziałem na grupy bezrobotnych, w których liczebność bezrobotnych ogółem była większa bądź równa 40. Tabela 1. Bezrobotni wg w Poznaniu. Kod zawodu Nazwa zawodu kobiety W tym absolwenci powyżej 12 m-cy razem kobiety razem kobiety Bez zawodu Sprzedawca Technik ekonomista Krawiec Technik mechanik Ekonomista Ślusarz Kucharz Cukiernik Specjalista do spraw organizacji usług gastronomicznych, hotelarskich i turystycznych Mechanik pojazdów samochodowych Pedagog Fryzjer Technik administracji Politolog Specjalista do spraw badań społecznoekonomicznych Filolog - filologia obcojęzyczna Technik budownictwa Pozostali specjaliści do spraw zarządzania i Grupy wg Klasyfikacji Zawodów i Specjalności wprowadzonej na potrzeby rynku pracy str. 4

5 Bezrobotni ogółem W tym Kod zawodu Nazwa zawodu kobiety absolwenci powyżej 12 m-cy razem kobiety razem kobiety organizacji Pozostali mechanicy pojazdów samochodowych Technik handlowiec Tokarz w metalu Technik informatyk Technik prac biurowych Kelner Specjalista administracji publicznej Socjolog Stolarz Murarz Technik elektronik Malarz budowlany Technik technologii odzieży Sprzątaczka biurowa Kulturoznawca Specjalista do spraw finansów Fizjoterapeuta Specjalista do spraw marketingu i handlu Inżynier ogrodnictwa Prawnik legislator Historyk Kucharz małej gastronomii Mechanik samochodów osobowych Inżynier rolnictwa Inżynier zootechniki Filozof Hydraulik Blacharz samochodowy Elektromechanik pojazdów samochodowych Sporządzono na podstawie danych z załącznika 3 do MPiPS-01, dane obejmują okres od stycznia do grudnia 2011 r. Najwięcej osób bezrobotnych było zarejestrowanych w grupie 31 Średni personel nauk fizycznych, chemicznych i technicznych. Osoby te stanowiły 10,1% wszystkich bezrobotnych. 9,5% osób zarejestrowanych było w grupie o kodzie 26 Specjaliści z dziedziny prawa, dziedzin społecznych i kultury, a 9,0% osób bezrobotnych stanowiły osoby z grupy 21 Specjaliści nauk fizycznych, matematycznych i technicznych. W pozostałych grupach było zarejestrowanych po mniej niż 9% ogółu bezrobotnych. str. 5

6 Kod grupy Bezrobotni ogółem [%] Bezrobotne kobiety [%] W przypadku kobiet najliczniejszą grupę bezrobotnych tworzyły kobiety w zawodach z grupy Sprzedawcy i i Specjaliści z dziedziny prawa, dziedzin społecznych i kultury, które stanowiły odpowiednio 14,4% i 11,4% zarejestrowanych kobiet. Wśród bezrobotnych absolwentów również najwięcej zarejestrowanych stanowiły osoby z grupy Specjalistów z dziedziny prawa, dziedzin społecznych i kultury stanowili oni 24,4%. Specjaliści nauk fizycznych, matematycznych i technicznych stanowili 22,4% grupy bezrobotnych absolwentów. Długotrwale bezrobotnymi najczęściej były osoby w zawodach z grupy Średni personel nauk fizycznych, chemicznych i technicznych, które stanowiły 11,1% ogółu zarejestrowanych długotrwale bezrobotnych. Szczegółowe dane z podziałem na kod grupy, nazwę grupy oraz procentowy udział bezrobotnych ogółem, bezrobotnych absolwentów oraz długotrwale bezrobotnych, z wyszczególnieniem kobiet przedstawia tabela nr 2. Tabela 2 Struktura bezrobotnych wg grup * w Poznaniu. W tym Bezrobotni absolwenci [%] Długotrwale bezrobotni [%] razem kobiety razem kobiety Oficerowie sił zbrojnych 0,0237 0,0000 0,0000 0,0000 0,0000 0, Żołnierze szeregowi 0,0000 0,0000 0,0000 0,0000 0,0000 0, Przedstawiciele władz publicznych, wyżsi urzędnicy i 0,0710 0,0213 0,0000 0,0000 0,1145 0,0000 dyrektorzy generalni Kierownicy do spraw zarządzania i handlu 0,1183 0,1064 0,0000 0,0000 0,1144 0, Kierownicy do spraw produkcji i usług 0,0473 0,0213 0,0000 0,0000 0,0000 0, Kierownicy w branży hotelarskiej, handlu i innych 0,0473 0,0426 0,0000 0,0000 0,0000 0,0000 branżach usługowych Specjaliści nauk fizycznych, matematycznych i 8,9791 9, , ,5276 8,2426 7,8271 technicznych Specjaliści do spraw zdrowia 2,0112 3,1065 6,4655 8,6805 1,2020 2, Specjaliści nauczania i wychowania Specjaliści do spraw ekonomicznych i zarządzania Specjaliści do spraw technologii informacyjnokomunikacyjnych Specjaliści z dziedziny prawa, dziedzin społecznych i kultury Średni personel nauk fizycznych, chemicznych i technicznych Średni personel do spraw zdrowia Średni personel do spraw biznesu i administracji Średni personel z dziedziny prawa, spraw społecznych, kultury i pokrewny 2,7212 3,8085 5,8189 6,5972 2,7476 3,3986 6,4830 7, , ,9311 5,9529 7,4151 0,5796 0,1064 1,0776 0,0000 0,5724 0,2060 9, , , ,3889 7,6702 8, ,0796 6,9575 3,6639 1, ,1049 7,5181 1,5618 2,1064 2,3706 2,7777 1,4883 2,1628 5,5839 8,0426 2,5862 2,7778 6,5827 9,7838 1,5853 2,0214 0,8621 1,3889 1,5455 2,0598 str. 6

7 Kod grupy Bezrobotni ogółem [%] Bezrobotne kobiety [%] W tym Bezrobotni absolwenci [%] Długotrwale bezrobotni [%] razem kobiety razem kobiety Technicy informatycy 1,3250 0,5107 1,5086 0,3472 1,2592 0, Sekretarki, operatorzy urządzeń biurowych i 1,4079 2,2341 0,4310 0,6944 2,2896 3, Pracownicy obsługi klienta 1,2894 1,8084 1,5086 2,0833 1,4310 2, Pracownicy do spraw finansowo-statystycznych i 0,6861 0,6383 0,4310 0,0000 1,0875 1,3388 ewidencji materiałowej Pozostali pracownicy obsługi biura 0,2484 0,3829 0,2155 0,3472 0,2289 0, Pracownicy usług osobistych 5,4889 6,9363 5,1724 4,8611 4,5793 6, Sprzedawcy i 8, ,3604 2,5862 3,4722 8, , Pracownicy opieki osobistej i 0,2366 0,3405 0,0000 0,0000 0,1717 0, Pracownicy usług ochrony 0,3667 0,2128 0,0000 0,0000 0,4579 0, Rolnicy produkcji towarowej 0,9463 1,1489 0,4310 0,6944 0,9730 1, Rolnicy i rybacy pracujący na własne potrzeby 0,0828 0,1277 0,0000 0,0000 0,2290 0, Robotnicy budowlani i (z wyłączeniem 4,3299 0,1278 0,2155 0,0000 4,6936 0,2060 elektryków) Robotnicy obróbki metali, mechanicy maszyn i urządzeń 7,7843 0,7872 1,0776 0,0000 7,4985 0,7209 i Rzemieślnicy i robotnicy poligraficzni 1,9756 1,8297 0,0000 0,0000 2,1178 2, Elektrycy i elektronicy 2,8037 0,3192 0,8620 0,0000 3,0338 0, Robotnicy w przetwórstwie spożywczym, obróbce drewna, produkcji wyrobów tekstylnych 7,1453 8,2129 1,0776 1,0417 5,6097 6,2822 i Operatorzy maszyn i urządzeń wydobywczych i 1,1711 1,4256 0,0000 0,0000 1,8316 2,2658 przetwórczych Monterzy 0,2722 0,1064 0,0000 0,0000 0,3433 0, Kierowcy i operatorzy pojazdów 0,9110 0,1490 0,2155 0,0000 1,2020 0, Pomoce domowe i sprzątaczki 1,2185 2,0213 0,0000 0,0000 2,1751 3, Robotnicy pomocniczy w rolnictwie, leśnictwie i rybołówstwie 0,0000 0,0000 0,0000 0,0000 0,0000 0,0000 Robotnicy pomocniczy w górnictwie, przemyśle, 1,3724 0,9575 0,4310 0,3472 1,5455 1,1329 budownictwie i transporcie Pracownicy pomocniczy przygotowujący posiłki 0,2839 0,4681 0,0000 0,0000 0,4579 0,7209 Ładowacze nieczystości i inni pracownicy przy pracach 0,3667 0,4469 0,0000 0,0000 0,6869 0,9269 prostych Ogółem Sporządzono na podstawie danych z załącznika 3 do MPiPS-01, dane obejmują okres od stycznia do grudnia 2011 r. str. 7

8 Kod zawodu 1.2 Napływ osób bezrobotnych według grup Na koniec 2011 roku w Powiatowym Urzędzie Pracy w Poznaniu zarejestrowanych było bezrobotnych mieszkańców Poznania, z czego 54,4% stanowiły kobiety. W tym okresie najwięcej zarejestrowało się bezrobotnych bez zawodu (6 039 osób, tj. 30,3% ogółu napływających). Tabela nr 3 przedstawia napływ bezrobotnych w poszczególnych zawodach. W zestawieniu uwzględniono zawody, w których napływ ogółem w ciągu roku wyniósł co najmniej 40 osób. Można zauważyć, że największy napływ wystąpił wśród sprzedawców. W przypadku tej grupy 87,2% napływu stanowiły kobiety. Tabela 3. Napływ bezrobotnych wg w Poznaniu. Nazwa Bezrobotni ogółem kobiety W tym absolwenci razem kobiety Bez zawodu Sprzedawca Technik ekonomista Krawiec Technik mechanik Ekonomista Kucharz Specjalista do spraw organizacji usług gastronomicznych, hotelarskich i turystycznych Ślusarz Mechanik pojazdów samochodowych Cukiernik Pedagog Pozostali specjaliści do spraw zarządzania i organizacji Filolog - filologia obcojęzyczna Politolog Fryzjer Technik handlowiec Technik budownictwa Technik administracji Pozostali mechanicy pojazdów samochodowych Tokarz w metalu Technik informatyk Specjalista administracji publicznej Socjolog Kelner Technik elektronik str. 8

9 Kod zawodu W tym Nazwa Bezrobotni ogółem kobiety absolwenci razem kobiety Stolarz Specjalista do spraw badań społecznoekonomicznych Kucharz małej gastronomii Kulturoznawca Murarz Mechanik samochodów osobowych Malarz budowlany Fizjoterapeuta Blacharz samochodowy Prawnik legislator Architekt Specjalista do spraw finansów Technik hotelarstwa Specjalista zastosowań informatyki Psycholog Technik prac biurowych Technik technologii odzieży Elektromechanik pojazdów samochodowych Historyk Specjalista do spraw marketingu i handlu Filozof Technik elektryk Lekarz Piekarz Sprzątaczka biurowa Inżynier ogrodnictwa Filolog - filologia polska Geograf Elektromonter instalacji elektrycznych Pozostali elektromechanicy i elektromonterzy Magazynier Inżynier technologii żywności Specjalista do spraw stosunków międzynarodowych Inżynier zootechniki Specjalista ochrony środowiska Chemik Biolog Kosmetolog Hydraulik str. 9

10 Kod grupy Kod zawodu W tym Nazwa Bezrobotni ogółem kobiety absolwenci razem kobiety Technik ogrodnik Aparatowy procesów chemicznych Inżynier rolnictwa Technik telekomunikacji Elektromonter (elektryk) zakładowy Dziennikarz Plastyk Lakiernik samochodowy Pozostali mechanicy maszyn i urządzeń rolniczych i przemysłowych Pielęgniarka Technik żywienia i gospodarstwa domowego Nauczyciel wychowania fizycznego Pracownik socjalny Tapicer Technik mechanik obróbki skrawaniem Pakowacz Technik technologii żywności Monter instalacji i urządzeń sanitarnych Logistyk Technik usług kosmetycznych Ogrodnik terenów zieleni Introligator poligraficzny Sporządzono na podstawie danych z załącznika 3 do MPiPS-01, dane obejmują okres od stycznia do grudnia 2011 r. Według dużych grup największy napływ miał miejsce w grupie 26 Specjaliści z dziedziny prawa, dziedzin społecznych i kultury (10,9%), 31 Średni personel nauk fizycznych, chemicznych i technicznych (10%) oraz 21 Specjaliści nauk fizycznych, matematycznych i technicznych (9,6%). Strukturę napływu bezrobotnych według kodu dużych grup, z wyszczególnieniem kobiet i absolwentów, przedstawia poniższa tabela. Tabela 4. Struktura napływu bezrobotnych wg grup * w Poznaniu. W tym Bezrobotn i ogółem kobiety razem absolwenci kobiety Oficerowie sił zbrojnych 0,0144 0,0000 0,0000 0, Żołnierze szeregowi 0,0144 0,0000 0,0000 0, Przedstawiciele władz publicznych, wyżsi urzędnicy i dyrektorzy generalni 0,0720 0,0411 0,0000 0, Kierownicy do spraw zarządzania i handlu 0,1584 0,1509 0,1426 0, Kierownicy do spraw produkcji i usług 0,0864 0,0548 0,0000 0,0000 str. 10

11 Kod grupy W tym Bezrobotn i ogółem kobiety absolwenci razem kobiety Kierownicy w branży hotelarskiej, handlu i innych branżach usługowych 0,0648 0,0686 0,0000 0, Specjaliści nauk fizycznych, matematycznych i technicznych 9, , , , Specjaliści do spraw zdrowia 2,3756 3,8414 5,9874 8, Specjaliści nauczania i wychowania 2,8581 4,3354 5,7022 7, Specjaliści do spraw ekonomicznych i zarządzania 6,9686 8, , , Specjaliści do spraw technologii informacyjno-komunikacyjnych 0,6335 0,0686 1,2117 0, Specjaliści z dziedziny prawa, dziedzin społecznych i kultury 10, , , , Średni personel nauk fizycznych, chemicznych i technicznych 9,9921 6,2011 3,0650 1, Średni personel do spraw zdrowia 1,5623 2,0441 1,7820 2, Średni personel do spraw biznesu i administracji 4,8666 7,1477 2,7086 3, Średni personel z dziedziny prawa, spraw społecznych, kultury i pokrewny 1,4686 2,0715 0,8555 1, Technicy informatycy 1,3678 0,5762 1,3543 0, Sekretarki, operatorzy urządzeń biurowych i 0,9287 1,6051 0,3564 0, Pracownicy obsługi klienta 1,2887 1,8932 1,9245 2, Pracownicy do spraw finansowostatystycznych i ewidencji materiałowej 0,6551 0,5488 0,2851 0, Pozostali pracownicy obsługi biura 0,2160 0,3294 0,0713 0, Pracownicy usług osobistych 5,8096 6,8184 4,5616 4, Sprzedawcy i 8, ,9530 2,9936 3, Pracownicy opieki osobistej i 0,2520 0,3566 0,0713 0, Pracownicy usług ochrony 0,2664 0,1235 0,0000 0, Rolnicy produkcji towarowej 0,6911 0,8643 0,2138 0, Rolnicy i rybacy pracujący na własne potrzeby 0,0432 0,0823 0,0000 0, Robotnicy budowlani i (z wyłączeniem elektryków) 3,9812 0,1234 0,7840 0, Robotnicy obróbki metali, mechanicy maszyn i urządzeń i 8,1852 0,6036 0,9266 0, Rzemieślnicy i robotnicy poligraficzni 1,7350 1,4131 0,0000 0, Elektrycy i elektronicy 3,0810 0,3293 1,1404 0, Robotnicy w przetwórstwie spożywczym, obróbce drewna, produkcji wyrobów 6,6231 7,2987 0,7841 0,5681 tekstylnych i Operatorzy maszyn i urządzeń wydobywczych i przetwórczych 0,9503 1,2209 0,0000 0, Monterzy 0,2808 0,0686 0,0713 0, Kierowcy i operatorzy pojazdów 0,8063 0,1097 0,2138 0, Pomoce domowe i sprzątaczki 0,8495 1,4680 0,1426 0, Robotnicy pomocniczy w rolnictwie, leśnictwie i rybołówstwie 0,0000 0,0000 0,0000 0, Robotnicy pomocniczy w górnictwie, przemyśle, budownictwie i transporcie 1,3175 0,9604 0,3564 0, Pracownicy pomocniczy przygotowujący posiłki 0,2376 0,3979 0,0000 0,0000 str. 11

12 Kod grupy W tym Bezrobotn i ogółem kobiety absolwenci razem kobiety Sprzedawcy uliczni i pracownicy świadczący usługi na ulicach 0,0144 0,0274 0,0713 0,1136 Ładowacze nieczystości i inni pracownicy przy pracach prostych 0,2520 0,3019 0,0000 0,0000 Ogółem Sporządzono na podstawie danych z załącznika 3 do MPiPS-01, dane obejmują okres od stycznia do grudnia 2011 r. 1.3 Długotrwałe bezrobocie w zawodach Przy tworzeniu rankingu generujących długotrwałe bezrobocie wykorzystano wielkość wskaźnika długotrwałego bezrobocia, obliczonego jako iloraz zarejestrowanych osób długotrwale bezrobotnych oraz zarejestrowanych ogółem. W grupie o kodzie 63 Rolnicy i rybacy pracujący na własne potrzeby zarejestrowanych jest siedmiu bezrobotnych, przy czym czterech pozostaje bez pracy przez okres przekraczający 12 miesięcy. Grupy w najmniejszym stopniu generujące długotrwałe bezrobocie to 01 Oficerowie sił zbrojnych, 13 Kierownicy do spraw produkcji i usług oraz 14 Kierownicy w branży hotelarskiej, handlu i innych branżach usługowych. W grupie 92 Robotnicy pomocniczy w rolnictwie, leśnictwie i rybołówstwie oraz 03 Żołnierze szeregowi na koniec 2011 roku nie były zarejestrowane osoby bezrobotne, stąd wartość wskaźnika równa 0. W poniższej tabeli zaprezentowano grupy, które w największym stopniu generują długotrwałe bezrobocie. Tabela 5. Ranking * generujących długotrwałe bezrobocie w Poznaniu. Kod grupy długotrwałego bezrobocia Rolnicy i rybacy pracujący na własne potrzeby 0, Ładowacze nieczystości i inni pracownicy przy pracach prostych 0, Pomoce domowe i sprzątaczki 0, Sekretarki, operatorzy urządzeń biurowych i 0, Pracownicy pomocniczy przygotowujący posiłki 0, Przedstawiciele władz publicznych, wyżsi urzędnicy i dyrektorzy generalni 0, Pracownicy do spraw finansowo-statystycznych i ewidencji materiałowej 0, Operatorzy maszyn i urządzeń wydobywczych i przetwórczych 0, Kierowcy i operatorzy pojazdów 0, Monterzy 0, Pracownicy usług ochrony 0, Średni personel do spraw biznesu i administracji 0, Robotnicy pomocniczy w górnictwie, przemyśle, budownictwie i transporcie 0, Pracownicy obsługi klienta 0, Średni personel nauk fizycznych, chemicznych i technicznych 0,2277 str. 12

13 Kod grupy długotrwałego bezrobocia Robotnicy budowlani i (z wyłączeniem elektryków) 0, Elektrycy i elektronicy 0, Rzemieślnicy i robotnicy poligraficzni 0, Rolnicy produkcji towarowej 0, Specjaliści nauczania i wychowania 0, Specjaliści do spraw technologii informacyjnokomunikacyjnych 0, Sprzedawcy i 0, Średni personel z dziedziny prawa, spraw społecznych, kultury i pokrewny 0, Kierownicy do spraw zarządzania i handlu 0, Robotnicy obróbki metali, mechanicy maszyn i urządzeń i 0, Średni personel do spraw zdrowia 0, Technicy informatycy 0, Pozostali pracownicy obsługi biura 0, Specjaliści do spraw ekonomicznych i zarządzania 0, Specjaliści nauk fizycznych, matematycznych i technicznych 0, Pracownicy usług osobistych 0, Specjaliści z dziedziny prawa, dziedzin społecznych i kultury 0, Robotnicy w przetwórstwie spożywczym, obróbce drewna, produkcji wyrobów tekstylnych i 0, Pracownicy opieki osobistej i 0, Specjaliści do spraw zdrowia 0, Oficerowie sił zbrojnych 0, Kierownicy do spraw produkcji i usług 0, Kierownicy w branży hotelarskiej, handlu i innych branżach usługowych 0, Robotnicy pomocniczy w rolnictwie, leśnictwie i rybołówstwie 0, Żołnierze szeregowi 0,0000 W poniższej tabeli zaprezentowano grupy wg kodu czterocyfrowego, które w największym stopniu generują długotrwałe bezrobocie oraz w których na koniec 2011 roku zarejestrowanych było co najmniej 20-tu bezrobotnych. Grupa, która w największym stopniu generuje długotrwałe bezrobocie to Technicy chemicy i, Gospodarze budynków oraz Pracownicy przy pracach prostych gdzie indziej, dla których wskaźnik długotrwałego bezrobocia wynosi 0,3929. str. 13

14 Kod grupy Kod grupy Tabela 6. Ranking ** generujących długotrwałe bezrobocie w Poznaniu Technicy chemicy i Gospodarze budynków Pracownicy przy pracach prostych gdzie indziej długotrwa łego bezroboci a 0, , , Fotografowie 0, Inżynierowie elektrycy Kosmetyczki i Pracownicy obsługi biurowej Pomoce i sprzątaczki biurowe, hotelowe i pokrewne Inżynierowie mechanicy Specjaliści do spraw reklamy i marketingu Cieśle i stolarze budowlani 0, Ustawiacze i operatorzy obrabiarek do metali i Analitycy systemowi i specjaliści do spraw rozwoju aplikacji komputerowych gdzie indziej Magazynierzy i Hydraulicy i monterzy instalacji sanitarnych Operatorzy maszyn i urządzeń do produkcji wyrobów spożywczych i długotrwa łego bezroboci a 0,2033 0,2000 0,2000 0,1948 0,1923 0, Pakowacze 0,1923 0, Mechanicy pojazdów samochodowych 0,1917 0, Mechanicy precyzyjni 0,1905 0, Pracownicy pomocy społecznej i pracy socjalnej 0,1892 0, Technicy mechanicy 0,1890 0, Pomoce kuchenne 0, Operatorzy maszyn i urządzeń do produkcji wyrobów chemicznych 0, Sekretarki (ogólne) 0, Matematycy, statystycy i Masarze, robotnicy w przetwórstwie ryb i Stolarze meblowi i Krawcy, kuśnierze, kapelusznicy i Specjaliści w zakresie rolnictwa, leśnictwa i 0,1852 0,1839 0,1839 0,1818 0, Recepcjoniści hotelowi 0, Chemicy 0, Drukarze 0, Księgowi 0, Technicy wsparcia informatycznego i technicznego 0, Technicy rolnictwa i Filozofowie, historycy i 0, politolodzy 0, Kasjerzy bankowi i 0, Ekonomiści 0, Technicy budownictwa 0, Fizycy i astronomowie 0, Technicy elektrycy 0, Monterzy i serwisanci sieci instalacji i 0,1667 str. 14

15 Kod grupy Kod grupy Kierowcy samochodów osobowych i dostawczych Nauczyciele gimnazjów i szkół ponadgimnazjalnyc h (z wyjątkiem nauczycieli kształcenia zawodowego) Pracownicy ochrony osób i mienia długotrwa łego bezroboci a 0, , , Murarze i 0, Specjaliści z dziedziny prawa gdzie indziej Introligatorzy i Pracownicy administracyjni i sekretarze biura zarządu urządzeń telekomunikacyjnych Inżynierowie i gdzie indziej Specjaliści nauk o Ziemi Wizytatorzy i specjaliści metod nauczania Technicy nauk fizycznych i technicznych gdzie indziej długotrwa łego bezroboci a 0,1628 0,1569 0,1569 0,1560 0, Lakiernicy 0,1556 0, , Ogrodnicy 0, Przedstawiciele handlowi Pielęgniarki bez specjalizacji lub w trakcie specjalizacji Posadzkarze, parkieciarze i glazurnicy 0,1538 0,1429 0, Malarze i 0, Tapicerzy i 0, Elektromechanicy i elektromonterzy 0, Architekci 0,1346 Średni personel do spraw statystyki i Psycholodzy i 0, dziedzin 0,1333 pokrewnych Elektrycy budowlani i Operatorzy urządzeń telekomunikacyjnyc h Robotnicy pomocniczy w budownictwie ogólnym 0, Mechanicy maszyn i urządzeń rolniczych i przemysłowych 0,1310 0, Dziennikarze 0,1290 0, Ślusarze i 0, Dietetycy i żywieniowcy Konsultanci i inni pracownicy biur podróży Inżynierowie chemicy i Technicy nauk chemicznych, fizycznych i Piekarze, cukiernicy i 0,1200 0,1176 0, Artyści plastycy 0,1143 0, Analitycy finansowi 0,1111 0, Plastycy, dekoratorzy wnętrz i 0,1111 str. 15

16 Kod grupy Kod grupy długotrwa łego bezroboci a długotrwa łego bezroboci a Jubilerzy, złotnicy i 0, Filolodzy i tłumacze 0, Technicy elektronicy i 0, Kucharze 0, Technicy technologii 0, Średni personel ochrony środowiska, 0,1000 żywności medycyny pracy i bhp Blacharze 0, Fryzjerzy 0, Robotnicy przy pracach prostych w przemyśle gdzie indziej 0, Fizjoterapeuci 0,0909 Robotnicy pracujący przy Szwaczki, hafciarki i 0, przeładunku 0,0870 towarów Monterzy i serwisanci Biolodzy i 0, urządzeń 0, Specjaliści do spraw administracji i rozwoju 0, Kelnerzy 0, Rękodzielnicy wyrobów z tkanin, skóry i pokrewnych materiałów Archeolodzy, socjolodzy i Sprzedawcy sklepowi (ekspedienci) 0, , , elektronicznych Specjaliści do spraw zarządzania i organizacji Inżynierowie do spraw przemysłu i produkcji Specjaliści do spraw ochrony środowiska Lekarze bez specjalizacji lub w trakcie specjalizacji Specjaliści ochrony zdrowia gdzie indziej 0,0825 0,0694 0,0541 0,0400 0,0400 str. 16

17 2. ANALIZA OFERT PRACY W POZNANIU WEDŁUG ZAWODÓW 2.1 Oferty pracy w zawodach W 2011 roku w Powiatowym Urzędzie Pracy w Poznaniu zgłoszono ofert pracy od pracodawców prowadzących działalność gospodarczą na terenie miasta Poznania. Najwięcej ofert 213, przeznaczonych było dla pracowników ochrony fizycznej bez licencji. 203 oferty zgłoszono dla Pozostałych pomocy i sprzątaczek biurowych, hotelowych i podobnych, a po 202 oferty dla Sprzątaczek biurowych oraz Robotników budowlanych. Dla zawodu Kierowca ciągnika siodłowego zgłoszono 200 ofert pracy. W pozostałych zawodach liczba zgłaszanych ofert pracy nie przekraczała 192. Poniższa tabela prezentuje zestawienie ofert pracy w najczęściej zgłaszanych zawodach oraz ich liczbę na koniec 2011 roku. Tabela 7. Oferty pracy wg w Poznaniu. Kod zawodu Nazwa zawodu Oferty pracy zgłoszone w 2011r. w końcu 2011r Pracownik ochrony fizycznej bez licencji Pozostałe pomoce i sprzątaczki biurowe, hotelowe i podobne Sprzątaczka biurowa Robotnik budowlany Kierowca ciągnika siodłowego Sprzedawca* Technik prac biurowych* Przedstawiciel handlowy Rzeźnik - wędliniarz* Kierowca samochodu ciężarowego Pozostali robotnicy przy pracach prostych w przemyśle Kasjer handlowy Kucharz* Agent ubezpieczeniowy Robotnik gospodarczy Ślusarz* Murarz* Pozostali monterzy gdzie indziej Telemarketer Zamiatacz Technik handlowiec* Pracownik ochrony fizycznej II stopnia Robotnik pomocniczy w przemyśle przetwórczym Spawacz metodą MAG Stolarz* Sortowacz surowców wtórnych Pracownik centrum obsługi telefonicznej (pracownik call center) Doradca klienta Specjalista administracji publicznej 50 0 str. 17

18 Kod zawodu Nazwa zawodu Oferty pracy zgłoszone w 2011r. w końcu 2011r Zbrojarz Księgowy Pozostali pracownicy obsługi biurowej Magazynier Ranking ofert pracy w dużych grupach zawodowych W 2011 roku najwięcej ofert pracy (o kodzie dwucyfrowym) zgłoszono dla grupy Sprzedawcy i (9,8% ogółu zgłoszonych ofert). Oferty pracy dla pracowników z grupy Robotnicy pomocniczy w górnictwie, przemyśle, budownictwie i transporcie oraz Średni personel do spraw biznesu i administracji stanowiły po 8,2% ofert zgłoszonych w 2011 roku. W pozostałych grupach zawodowych zgłoszono po mniej niż 8% ogółu ofert. Zestawienie wszystkich grup, w których zgłoszono oferty pracy oraz ich stan na koniec 2011 roku przedstawia poniższa tabela. Tabela 8. Struktura ofert pracy wg grup * w Poznaniu. Kod grupy zgłoszone w 2011 r. Oferty pracy w końcu 2011 r Oficerowie sił zbrojnych 0,0000 0, Żołnierze szeregowi 0,0870 0, Przedstawiciele władz publicznych, wyżsi urzędnicy i dyrektorzy generalni 0,0348 0, Kierownicy do spraw zarządzania i handlu 0,3480 0, Kierownicy do spraw produkcji i usług 0,1740 0, Kierownicy w branży hotelarskiej, handlu i innych branżach usługowych 0,1392 0, Specjaliści nauk fizycznych, matematycznych i technicznych 1,3399 0, Specjaliści do spraw zdrowia 0,5220 0, Specjaliści nauczania i wychowania 1,6880 6, Specjaliści do spraw ekonomicznych i zarządzania 4,1768 1, Specjaliści do spraw technologii informacyjnokomunikacyjnych 0,4002 0, Specjaliści z dziedziny prawa, dziedzin społecznych i kultury 0,7134 0, Średni personel nauk fizycznych, chemicznych i technicznych 2,4713 0, Średni personel do spraw zdrowia 1,1833 0, Średni personel do spraw biznesu i administracji 8, , Średni personel z dziedziny prawa, spraw społecznych, kultury i pokrewny 0,7830 1, Technicy informatycy 0,3480 0, Sekretarki, operatorzy urządzeń biurowych i 4,8903 0, Pracownicy obsługi klienta 1,8621 0, Pracownicy do spraw finansowo-statystycznych i ewidencji materiałowej 2,1407 0, Pozostali pracownicy obsługi biura 0,0696 0, Pracownicy usług osobistych 4,4727 8,1324 str. 18

19 Kod grupy zgłoszone w 2011 r. Oferty pracy w końcu 2011 r Sprzedawcy i 9, , Pracownicy opieki osobistej i 0,0696 0, Pracownicy usług ochrony 5, , Rolnicy produkcji towarowej 0,4003 0, Rolnicy i rybacy pracujący na własne potrzeby 0,0000 0, Robotnicy budowlani i (z wyłączeniem elektryków) 6,1954 0, Robotnicy obróbki metali, mechanicy maszyn i urządzeń i 4,4553 1, Rzemieślnicy i robotnicy poligraficzni 0,4350 0, Elektrycy i elektronicy 2,3841 1, Robotnicy w przetwórstwie spożywczym, obróbce drewna, produkcji wyrobów tekstylnych i 4,5770 0, Operatorzy maszyn i urządzeń wydobywczych i przetwórczych 1,9144 8, Monterzy 1,2356 0, Kierowcy i operatorzy pojazdów 7,2051 2, Pomoce domowe i sprzątaczki 7,5723 6, Robotnicy pomocniczy w rolnictwie, leśnictwie i rybołówstwie 0,0522 0, Robotnicy pomocniczy w górnictwie, przemyśle, budownictwie i transporcie 8,2145 1, Pracownicy pomocniczy przygotowujący posiłki 0,5221 0, Sprzedawcy uliczni i pracownicy świadczący usługi na ulicach 0,0348 0, Ładowacze nieczystości i inni pracownicy przy pracach prostych 3,3240 4,5181 Ogółem Zawody ze względu na szansę uzyskania oferty szansy uzyskania oferty obliczany jest jako iloraz średniej miesięcznej liczby ofert pracy, będących w dyspozycji urzędu pracy oraz średniego miesięcznego poziomu rejestrowanego bezrobocia. Im wyższy wskaźnik tym większa możliwość uzyskania oferty pracy. W 2011 roku w Poznaniu największą szansę uzyskania oferty pracy mieli bezrobotni w grupie Pracownicy usług ochrony, natomiast najmniejszą szansę (spośród grup, w których występowały oferty pracy) Specjaliści z dziedziny prawa, dziedzin społecznych i kultury. Tabela nr 9 przedstawia wskaźnik szansy uzyskania oferty pracy obliczony dla dużych grup. Dla grupy 92 Robotnicy pomocniczy w rolnictwie, leśnictwie i rybołówstwie wskaźnik przyjął wartość MAX, co oznacza, że w tej grupie zgłaszane były oferty pracy, jednak nie było żadnych osób bezrobotnych. Tabela 9. Ranking * zgłoszonych w ofertach pracy w Poznaniu ze względu na wskaźnik szansy uzyskania oferty. Kod grupy szansy uzyskania oferty Oficerowie sił zbrojnych 0, Rolnicy i rybacy pracujący na własne potrzeby 0,0000 str. 19

20 Kod grupy szansy uzyskania oferty Specjaliści z dziedziny prawa, dziedzin społecznych i kultury 0, Specjaliści nauk fizycznych, matematycznych i technicznych 0, Rzemieślnicy i robotnicy poligraficzni 0, Średni personel nauk fizycznych, chemicznych i technicznych 0, Technicy informatycy 0, Pracownicy opieki osobistej i 0, Pozostali pracownicy obsługi biura 0, Specjaliści do spraw zdrowia 0, Przedstawiciele władz publicznych, wyżsi urzędnicy i dyrektorzy generalni 0, Rolnicy produkcji towarowej 0, Średni personel z dziedziny prawa, spraw społecznych, kultury i pokrewny 0, Robotnicy obróbki metali, mechanicy maszyn i urządzeń i 0, Specjaliści nauczania i wychowania 0, Specjaliści do spraw ekonomicznych i zarządzania 0, Robotnicy w przetwórstwie spożywczym, obróbce drewna, produkcji wyrobów tekstylnych i 0, Specjaliści do spraw technologii informacyjnokomunikacyjnych 0, Średni personel do spraw zdrowia 0, Elektrycy i elektronicy 0, Pracownicy usług osobistych 0, Sprzedawcy i 0, Pracownicy obsługi klienta 0, Średni personel do spraw biznesu i administracji 0, Robotnicy budowlani i (z wyłączeniem elektryków) 0, Operatorzy maszyn i urządzeń wydobywczych i przetwórczych 0, Kierownicy do spraw produkcji i usług 0, Sprzedawcy uliczni i pracownicy świadczący usługi na ulicach 0, Pracownicy pomocniczy przygotowujący posiłki 0, Kierownicy do spraw zarządzania i handlu 0, Pracownicy do spraw finansowo-statystycznych i ewidencji materiałowej 0, Kierownicy w branży hotelarskiej, handlu i innych branżach usługowych 0, Sekretarki, operatorzy urządzeń biurowych i 0, Monterzy 0, Żołnierze szeregowi 0, Robotnicy pomocniczy w górnictwie, przemyśle, budownictwie i transporcie 0, Pomoce domowe i sprzątaczki 0, Kierowcy i operatorzy pojazdów 0, Ładowacze nieczystości i inni pracownicy przy pracach prostych 0, Pracownicy usług ochrony 0, Robotnicy pomocniczy w rolnictwie, leśnictwie i rybołówstwie MAX str. 20

21 Kod grupy Kod grupy Zestawienie wg kodu czterocyfrowego oraz wskaźników szansy uzyskania w nich oferty pracy przedstawia poniższa tabela (bez uwzględnienia grup, dla których wskaźnik wyniósł 0 lub MAX). Największą szansę uzyskania oferty dla o kodzie 4- cyfrowym mieli bezrobotni z grup Doradcy finansowi i inwestycyjni, Agenci ubezpieczeniowi, Urzędnicy do spraw podatków oraz Strażacy. Tabela 10. Ranking ** zgłoszonych w ofertach pracy w Poznaniu ze względu na wskaźnik szansy uzyskania oferty. szansy uzyskania oferty szansy uzyskania oferty Archeolodzy, socjolodzy i Specjaliści w zakresie rolnictwa, leśnictwa i Technicy technologii żywności 0, , , Hydraulicy i monterzy instalacji sanitarnych Diagności laboratoryjni bez specjalizacji lub w trakcie specjalizacji Recepcjoniści (z wyłączeniem hotelowych) 0,0717 0,0740 0, Chemicy 0, Pomocnicy biblioteczni 0, Rzeczoznawcy (z wyłączeniem majątkowych) 0, Pracownicy obsługi biura gdzie indziej 0, Operatorzy maszyn i urządzeń do produkcji wyrobów chemicznych Mechanicy maszyn i urządzeń rolniczych i przemysłowych Recepcjoniści hotelowi Operatorzy urządzeń do produkcji materiałów światłoczułych i obróbki filmów 0, , , , Specjaliści do spraw wychowania małego dziecka Lekarze weterynarii bez specjalizacji lub w trakcie specjalizacji Instruktorzy fitness i rekreacji ruchowej Monterzy instalacji klimatyzacyjnych i chłodniczych 0,0775 0,0794 0,0794 0, Filolodzy i tłumacze 0, Pakowacze 0, Dziennikarze 0, Operatorzy urządzeń do spalania odpadów, uzdatniania wody i 0, Blacharze 0, Specjaliści do spraw rozwoju systemów informatycznych 0, Ustawiacze i operatorzy maszyn do obróbki i produkcji wyrobów z drewna Średni personel do spraw statystyki i dziedzin pokrewnych Mechanicy pojazdów 0, , Hodowcy wyspecjalizowanej produkcji zwierzęcej Kowale i operatorzy pras kuźniczych 0,0833 0,0833 0, Ratownicy medyczni 0,0833 str. 21

22 Kod grupy Kod grupy szansy uzyskania oferty szansy uzyskania oferty jednośladowych Mechanicy precyzyjni Posadzkarze, parkieciarze i glazurnicy Inżynierowie elektrycy Plastycy, dekoratorzy wnętrz i 0, , , , Biolodzy i 0, Architekci 0, Psycholodzy i Technicy nauk chemicznych, fizycznych i Operatorzy urządzeń telekomunikacyjnyc h 0, , , Ekonomiści 0, Pracownicy służb technicznych żeglugi Robotnicy czyszczący konstrukcje budowlane i Piekarze, cukiernicy i Tapicerzy i Rękodzielnicy wyrobów z tkanin, skóry i pokrewnych materiałów Inżynierowie do spraw przemysłu i produkcji Mechanicy pojazdów samochodowych Monterzy linii elektrycznych Pracownicy stacji obsługi pojazdów Robotnicy pracujący przy przeładunku towarów Szefowie kuchni i organizatorzy usług gastronomicznych Specjaliści do spraw reklamy i marketingu Średni personel w zakresie działalności artystycznej i kulturalnej gdzie indziej niesklasyfikowany Elektrycy budowlani i Robotnicy robót stanu surowego i gdzie indziej Pracownicy świadczący usługi na ulicach Szyldziarze, grawerzy i zdobnicy ceramiki, szkła i 0,0833 0,0833 0,0858 0,0882 0,0888 0,0889 0,0890 0,0909 0,0933 0,0933 0, Spedytorzy i 0,0936 0, Konstruktorzy i krojczowie odzieży 0,0952 0, Murarze i 0,0974 0, , , , Kontrolerzy (sterowniczy) procesów przemysłowych gdzie indziej Średni personel z dziedziny prawa i pokrewny Takielarze i monterzy konstrukcji linowych Opiekunowie zwierząt domowych i pracownicy zajmujący się zwierzętami 0,1111 0,1111 0,1111 0,1111 str. 22

23 Kod grupy Kod grupy szansy uzyskania oferty szansy uzyskania oferty Inżynierowie i gdzie indziej Konsultanci i inni pracownicy biur podróży Kasjerzy bankowi i Kompozytorzy, artyści muzycy i śpiewacy Szwaczki, hafciarki i Specjaliści do spraw ochrony środowiska Krawcy, kuśnierze, kapelusznicy i Technicy wsparcia informatycznego i technicznego Technicy farmaceutyczni Technicy chemicy i 0, Lekarze specjaliści 0,1111 0, , Pracownicy przy pracach prostych gdzie indziej Kierownicy do spraw marketingu i sprzedaży 0,1150 0,1154 0, Pomoce kuchenne 0,1174 0, Pracownicy do spraw rachunkowości i księgowości 0,1235 0, Sekretarki (ogólne) 0,1241 0, , , , Technicy elektrycy 0, Urbaniści i inżynierowie ruchu drogowego Inżynierowie inżynierii środowiska 0, , Analitycy finansowi 0, Specjaliści do spraw higieny, bezpieczeństwa pracy i ochrony środowiska Obuwnicy i Technicy budownictwa Specjaliści z dziedziny prawa gdzie indziej Specjaliści ochrony zdrowia gdzie indziej 0, , Kierownicy w handlu detalicznym i hurtowym Kierowcy samochodów osobowych i dostawczych Inżynierowie budownictwa Sekretarze medyczni i Operatorzy sprzętu do robót ziemnych i urządzeń pokrewnych Operatorzy maszyn i urządzeń do produkcji i przetwórstwa metali Operatorzy centrali telefonicznych Operatorzy maszyn do produkcji wyrobów gumowych Cieśle i stolarze budowlani Technicy fizjoterapii i masażyści 0,1250 0,1280 0,1285 0,1333 0,1333 0,1389 0,1403 0,1429 0,1443 0,1455 0, Programiści aplikacji 0,1458 0, , Monterzy konstrukcji budowlanych i konserwatorzy budynków Archiwiści i muzealnicy 0,1467 0, Specjaliści do 0, Księgowi 0,1512 str. 23

24 Kod grupy Kod grupy szansy uzyskania oferty szansy uzyskania oferty spraw administracji i rozwoju Kelnerzy 0, Projektanci i administratorzy baz danych Aktorzy cyrkowi i Monterzy maszyn i urządzeń mechanicznych Pracownicy obsługi technicznej biur, hoteli i innych obiektów Specjaliści nauczania i wychowania gdzie indziej Specjaliści do spraw zarządzania i organizacji Technicy elektronicy i Technicy mechanicy 0, Kontrolerzy (sterowniczy) procesów metalurgicznych Kierownicy do spraw innych typów usług gdzie indziej 0,1666 0,1667 0, Monterzy izolacji 0,1667 0, , , Windykatorzy i Magazynierzy i Gospodarze budynków 0,1818 0,1878 0,1894 0, Opiekunowie dziecięcy 0,1905 0, Tynkarze i 0,2029 0, Lakiernicy 0, Introligatorzy i Specjaliści do spraw sieci komputerowych Inżynierowie mechanicy Nauczyciele szkół podstawowych Specjaliści do spraw księgowości i rachunkowości Pracownicy bibliotek, galerii, muzeów i informacji naukowej 0, , Dealerzy i maklerzy aktywów finansowych Kierownicy do spraw reklamy i public relations Specjaliści do spraw zarządzania zasobami ludzkimi Pracownicy obsługi biurowej 0,2083 0,2083 0,2177 0,2178 0, Planiści produkcyjni 0,2222 0, , , Sadownicy 0, Pielęgniarki bez specjalizacji lub w trakcie specjalizacji 0, Fizjoterapeuci 0, Pracownicy obsługi płacowej Robotnicy pomocniczy w budownictwie drogowym, wodnym i Operatorzy innych maszyn i urządzeń przetwórczych gdzie indziej Organizatorzy konferencji i imprez Choreografowie i tancerze Kierownicy w instytucjach usług 0,2222 0,2302 0,2323 0,2424 0,2500 0,2500 str. 24

25 Kod grupy Kod grupy szansy uzyskania oferty szansy uzyskania oferty Muzycy i 0, Technicy nauk fizycznych i technicznych gdzie indziej Kosmetyczki i wyspecjalizowanych gdzie indziej Pracownicy do spraw statystyki, finansów i ubezpieczeń 0,2644 0, Żołnierze szeregowi 0,2777 0, Fryzjerzy 0, Formierze odlewniczy i 0, Drukarze 0, Analitycy systemowi i specjaliści do spraw rozwoju aplikacji komputerowych gdzie indziej Kierowcy operatorzy wózków jezdniowych Kierownicy do spraw strategicznych i planowania Specjaliści do spraw public relations 0, , , , Maszyniści i operatorzy maszyn i urządzeń dźwigowotransportowych i Układacze towarów na półkach Górnicy podziemnej i odkrywkowej eksploatacji złóż i Pracownicy usług ochrony gdzie indziej Kierownicy do spraw finansowych Literaci i inni autorzy tekstów Robotnicy obróbki kamienia Specjaliści do spraw rynku nieruchomości 0,2857 0,3043 0,3086 0,3235 0,3333 0,3333 0,3333 0, Fotografowie 0, Kierownicy do spraw budownictwa 0, Malarze i 0, Kierowcy autobusów i motorniczowie 0,3725 tramwajów Pracownicy pomocy społecznej 0, Pomoce i sprzątaczki biurowe, hotelowe i 0,3736 i pracy socjalnej pokrewne Szklarze 0, Operatorzy maszyn do prania 0, Dyrektorzy generalni i 0, Robotnicy przy pracach prostych w przemyśle gdzie 0,3927 wykonawczy indziej Barmani 0, Analitycy systemowi 0, Pielęgniarki Przedstawiciele władz 0, specjalistki publicznych 0,4166 str. 25

26 Kod grupy Kod grupy szansy uzyskania oferty szansy uzyskania oferty Średni personel ochrony środowiska, medycyny pracy i bhp 0, Robotnicy budowy dróg i 0, Ogrodnicy 0, Kasjerzy i sprzedawcy biletów 0, Masarze, robotnicy w Technicy analityki 0, przetwórstwie ryb i medycznej 0, Sprzedawcy (konsultanci) w Rolnicy upraw 0, centrach sprzedaży polowych telefonicznej / 0,4762 internetowej Technicy medyczni Przedstawiciele 0, i dentystyczni handlowi 0, Operatorzy Technicy sieci wprowadzania 0, internetowych danych 0,5000 Monterzy i serwisanci sieci instalacji i urządzeń 0, Czyściciele pojazdów 0,5333 telekomunikacyjnyc h Sprzedawcy sklepowi (ekspedienci) 0, Operatorzy maszyn do produkcji wyrobów z tworzyw sztucznych 0,5385 Ustawiacze i Specjaliści do spraw operatorzy sprzedaży z dziedziny 0, obrabiarek do technologii 0,5416 metali i teleinformatycznych Dekarze 0, Spawacze i 0, Elektromechanicy i Konduktorzy i 0, elektromonterzy 0, Pracownicy sprzedaży Operatorzy i gdzie aparatury 0, indziej medycznej 0, Operatorzy wolnobieżnych maszyn rolniczych i leśnych Pracownicy administracyjni i sekretarze biura zarządu Robotnicy budowlani robót wykończeniowych i gdzie indziej Nauczyciele gimnazjów i szkół ponadgimnazjalnyc h (z wyjątkiem nauczycieli kształcenia zawodowego) 0, , , , Agenci sprzedaży bezpośredniej Nauczyciele muzyki w placówkach pozaszkolnych Specjaliści do spraw sprzedaży (z wyłączeniem technologii informacyjnokomunikacyjnych) Robotnicy pomocniczy w budownictwie ogólnym 0,6666 0,6667 0,7083 0, Gońcy, bagażowi i 0, Operatorzy urządzeń 0,7777 str. 26

Załącznik A Rynek pracy

Załącznik A Rynek pracy Załącznik A Rynek pracy 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 Załącznik B Rynek edukacyjny Tabela 15. Liczba absolwentów oraz bezrobotnych absolwentów według elementarnej grupy

Bardziej szczegółowo

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych Analiza bezrobotnych oraz ofert pracy w obszarze działania Powiatowego Urzędu Pracy w Olkuszu za rok 2012 Zleceniodawca: Projekt i wykonanie: Powiatowy Urząd

Bardziej szczegółowo

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych Monitoring deficytowych i nadwyżkowych Analiza bezrobotnych oraz ofert pracy w obszarze działania Powiatowego Urzędu Pracy w Olkuszu za I półrocze 2013 r. Zleceniodawca: Projekt i wykonanie: Powiatowy

Bardziej szczegółowo

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych. Monitoring Zawodów Deficytowych i Nadwyżkowych za 2014 rok dla Powiatu Olkuskiego

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych. Monitoring Zawodów Deficytowych i Nadwyżkowych za 2014 rok dla Powiatu Olkuskiego Monitoring Zawodów Deficytowych i Nadwyżkowych za 2014 rok dla Powiatu Olkuskiego Powiatowy Urząd Pracy Olkusz 2015 1 SPIS TREŚCI 1 Wstęp... 3 2 ANALIZA BEZROBOCIA W POWIECIE WEDŁUG ZAWODÓW... 4 Struktura

Bardziej szczegółowo

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych Monitoring deficytowych i nadwyżkowych Analiza bezrobotnych oraz ofert pracy w obszarze działania Powiatowego Urzędu Pracy w Olkuszu za I półrocze 2014 roku Zleceniodawca: Projekt i wykonanie: Powiatowy

Bardziej szczegółowo

Bezrobotni oraz wolne miejsca pracy i miejsca aktywizacji zawodowej według średnich grup zawodów województwo pomorskie za II półrocze 2014 r.

Bezrobotni oraz wolne miejsca pracy i miejsca aktywizacji zawodowej według średnich grup zawodów województwo pomorskie za II półrocze 2014 r. Bezrobotni oraz wolne miejsca pracy według średnich grup zawodów (1) Przedstawiciele władz publicznych, wyżsi urzędnicy i kierownicy 964 436 2 19 1317 553 9 7 123 51 737 317 456 185 266 19 34 111 Przedstawiciele

Bardziej szczegółowo

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych Monitoring deficytowych i nadwyżkowych Analiza bezrobotnych oraz ofert pracy w obszarze działania Powiatowego Urzędu Pracy w Augustowie za I półrocze Zleceniodawca: Projekt i wykonanie: Powiatowy Urząd

Bardziej szczegółowo

Bezrobotni oraz wolne miejsca pracy i miejsca aktywizacji zawodowej według średnich grup zawodów województwo pomorskie za II półrocze 2013 r.

Bezrobotni oraz wolne miejsca pracy i miejsca aktywizacji zawodowej według średnich grup zawodów województwo pomorskie za II półrocze 2013 r. Bezrobotni oraz wolne miejsca pracy według średnich grup zawodów (1) Przedstawiciele władz publicznych, wyżsi urzędnicy i kierownicy 916 374 26 16 1371 58 12 6 114 47 815 358 44 175 21 17 18 111 Przedstawiciele

Bardziej szczegółowo

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych Monitoring deficytowych i nadwyżkowych Analiza bezrobotnych oraz ofert pracy w obszarze działania Powiatowego Urzędu Pracy w Olkuszu za rok 2013 Zleceniodawca: Projekt i wykonanie: Powiatowy Urząd Pracy

Bardziej szczegółowo

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w końcu I półrocza 2013 roku. Miasto Suwałki. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w końcu I półrocza 2013 roku. Miasto Suwałki. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w końcu I półrocza 2013 roku Miasto Suwałki Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach I. Wstęp Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych ma na celu przede wszystkim:

Bardziej szczegółowo

ANEKS STATYSTYCZNY. Bezrobotne kobiety. Bezrobotni ogółem

ANEKS STATYSTYCZNY. Bezrobotne kobiety. Bezrobotni ogółem ANEKS STATYSTYCZNY Tabela Nr 1. według zawodów w powiecie siedleckim stan w końcu 2014 r. zawodu Nazwa zawodu ogółem 1 Bezrobotne kobiety absolwencirazem absolwencikobiety powyżej 12 m-cyrazem powyżej

Bardziej szczegółowo

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w końcu I półrocza 2014 roku

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w końcu I półrocza 2014 roku Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w końcu I półrocza 2014 roku Miasto Suwałki Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach 1 SPIS TREŚCI 1. Wstęp 2. Analiza bezrobocia według zawodów w mieście Suwałki

Bardziej szczegółowo

Informacja o działalności w zakresie pośrednictwa pracy na terenie Rzeczypospolitej Polskiej w 2016 r. - województwo kujawsko-pomorskie

Informacja o działalności w zakresie pośrednictwa pracy na terenie Rzeczypospolitej Polskiej w 2016 r. - województwo kujawsko-pomorskie Informacja o działalności w zakresie pośrednictwa pracy na terenie Rzeczypospolitej Polskiej w 2016 r. - województwo kujawsko-pomorskie Wyszczególnienie Liczba osób, które podjęły zatrudnienie lub inną

Bardziej szczegółowo

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych za 2014 rok. Miasto Suwałki. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych za 2014 rok. Miasto Suwałki. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych za 2014 rok Miasto Suwałki Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach 1 SPIS TREŚCI 1. Wstęp 2. Analiza bezrobocia według zawodów w mieście Suwałki w 2014 roku 2.1.

Bardziej szczegółowo

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych za 2013 rok. Miasto Suwałki. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych za 2013 rok. Miasto Suwałki. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych za 2013 rok Miasto Suwałki Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach 1 SPIS TREŚCI 1. Wstęp 2. Analiza bezrobocia według zawodów w mieście Suwałki w 2013 roku 2.1.

Bardziej szczegółowo

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych za 2013 rok. Powiat suwalski. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych za 2013 rok. Powiat suwalski. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych za 2013 rok Powiat suwalski Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach 1 SPIS TREŚCI 1. Wstęp 2. Analiza bezrobocia według zawodów w mieście Suwałki w 2013 roku 2.1.

Bardziej szczegółowo

WOJEWÓDZKI URZĄD PRACY W KIELCACH

WOJEWÓDZKI URZĄD PRACY W KIELCACH WOJEWÓDZKI URZĄD PRACY W KIELCACH PROGNOZOWANE ZATRUDNIENIE DO 2020 ROKU W WOJ. ŚWIĘTOKRZYSKIM WEDŁUG WIELKICH I ŚREDNICH GRUP ZAWODÓW Opracowano w Wydziale Badań i Analiz Rynku Pracy Obserwatorium Rynku

Bardziej szczegółowo

ANEKS STATYSTYCZNY. Bezrobotne kobiety. Bezrobotni ogółem

ANEKS STATYSTYCZNY. Bezrobotne kobiety. Bezrobotni ogółem ANEKS STATYSTYCZNY Tabela Nr 1. według zawodów w mieście Siedlce stan na koniec 2014 r. Kod zawodu Nazwa zawodu ogółem Bezrobotne kobiety absolwencirazem absolwencikobiety powyżej 12 m-cyrazem powyżej

Bardziej szczegółowo

część diagnostyczna KATOWICE 2012 str. 1

część diagnostyczna KATOWICE 2012 str. 1 Monitoring deficytowych i nadwyżkowych analiza bezrobotnych oraz ofert pracy W obszarze działania Powiatowego Urzędu Pracy w Olkuszu za 2011 rok. część diagnostyczna Zleceniodawca: Projekt i wykonanie:

Bardziej szczegółowo

Raport z monitoringu. zawodów deficytowych i nadwyżkowych. za 2014 rok dla miasta Szczecina

Raport z monitoringu. zawodów deficytowych i nadwyżkowych. za 2014 rok dla miasta Szczecina Raport z monitoringu deficytowych i nadwyżkowych za 2014 rok dla miasta Szczecina część pierwsza diagnostyczna Powiatowy Urząd Pracy w Szczecinie SPIS TREŚCI SPIS TREŚCI... 2 WSTĘP... 3 1 ANALIZA BEZROBOCIA

Bardziej szczegółowo

MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE JAROCIŃSKIM RAPORT ZA DRUGIE PÓŁROCZE 2014 r.

MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE JAROCIŃSKIM RAPORT ZA DRUGIE PÓŁROCZE 2014 r. POWIATOWY URZĄD PRACY ul. Zaciszna 2, 63-200 Jarocin, tel. (062) 747 35 79, fax (062) 747 73 88; e-mail: sekretariat@pup.jarocin.pl NIP: 617 101 99 14 MONITORING DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE

Bardziej szczegółowo

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w 2012 roku. Miasto Suwałki. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w 2012 roku. Miasto Suwałki. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w 2012 roku Miasto Suwałki Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach I. Wstęp Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych ma na celu przede wszystkim: określenie

Bardziej szczegółowo

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych za 2014 rok. Powiat suwalski. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych za 2014 rok. Powiat suwalski. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych za 2014 rok Powiat suwalski Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach 1 SPIS TREŚCI 1. Wstęp 2. Analiza bezrobocia według zawodów w mieście Suwałki w 2014 roku 2.1.

Bardziej szczegółowo

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w 2011 roku. Powiat suwalski. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w 2011 roku. Powiat suwalski. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w 2011 roku Powiat suwalski Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach I. Wstęp Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych ma na celu przede wszystkim: określenie

Bardziej szczegółowo

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w 2011 roku. Miasto Suwałki. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w 2011 roku. Miasto Suwałki. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w 2011 roku Miasto Suwałki Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach I. Wstęp Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych ma na celu przede wszystkim: określenie

Bardziej szczegółowo

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w końcu I półrocza 2012 roku. Miasto Suwałki. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w końcu I półrocza 2012 roku. Miasto Suwałki. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w końcu I półrocza 2012 roku Miasto Suwałki Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach I. Wstęp Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych ma na celu przede wszystkim:

Bardziej szczegółowo

II część raportu ABSOLWENCI SZKÓŁ PONADGIMNAZJALNYCH

II część raportu ABSOLWENCI SZKÓŁ PONADGIMNAZJALNYCH POWIATOWY URZĄD PRACY W SZTUMIE Z/S W DZIERZGONIU ul. Zawadzkiego 11, 82-440 Dzierzgoń, tel: (55) 276 22 50, fax: (55) 276 33 74 www.pupsztum.mojbip.pl e-mail: gdsz@praca.gov.pl II część raportu Monitoring

Bardziej szczegółowo

POWIATOWY URZĄD PRACY W PRUDNIKU MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE PRUDNICKIM. INFORMACJA SYGNALNA ZA II PÓŁROCZE 2018 r.

POWIATOWY URZĄD PRACY W PRUDNIKU MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE PRUDNICKIM. INFORMACJA SYGNALNA ZA II PÓŁROCZE 2018 r. POWIATOWY URZĄD PRACY W PRUDNIKU 48-200 Prudnik, ul. Jagiellońska 21 tel. 77 436 23 04; tel./ fax. 77 436 99 88 www.pup-prudnik.pl; e-mail: pup@pup-prudnik.pl POWIATOWY URZĄD PRACY W PRUDNIKU MONITORING

Bardziej szczegółowo

POWIATOWY URZĄD PRACY W WAŁBRZYCHU

POWIATOWY URZĄD PRACY W WAŁBRZYCHU KS.PP 0700-03/11 POWIATOWY URZĄD PRACY W WAŁBRZYCHU RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE WAŁBRZYSKIM W 2010 ROKU. Wałbrzych, marzec 2011 r. Spis Treści 1.Wstęp. 1.1 Cele opracowania.

Bardziej szczegółowo

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych Analiza bezrobotnych oraz ofert pracy w obszarze działania Powiatowego Urzędu Pracy w Sochaczewie za rok 2014 Powiatowy Urząd Pracy w Sochaczewie Sochaczew

Bardziej szczegółowo

Informacja o sytuacji na przygranicznym rynku pracy Polski i Słowacji w II kwartale 2017 r.

Informacja o sytuacji na przygranicznym rynku pracy Polski i Słowacji w II kwartale 2017 r. Informacja o sytuacji na przygranicznym rynku pracy Polski i Słowacji w II kwartale 2017 r. Stopa bezrobocia rejestrowanego dla kraju 7,1% Stopa bezrobocia rejestrowanego dla województwa małopolskiego

Bardziej szczegółowo

Informacja o sytuacji na przygranicznym rynku pracy Polski i Słowacji w IV kwartale 2015 r.

Informacja o sytuacji na przygranicznym rynku pracy Polski i Słowacji w IV kwartale 2015 r. Informacja o sytuacji na przygranicznym rynku pracy Polski i Słowacji w IV kwartale 2015 r. Stopa bezrobocia rejestrowanego dla kraju 9,8% Stopa bezrobocia rejestrowanego dla województwa małopolskiego

Bardziej szczegółowo

POWIATOWY URZĄD PRACY w JELENIEJ GÓRZE. Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych. w Jeleniej Górze i powiecie jeleniogórskim INFORMACJA SYGNALNA

POWIATOWY URZĄD PRACY w JELENIEJ GÓRZE. Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych. w Jeleniej Górze i powiecie jeleniogórskim INFORMACJA SYGNALNA URZĄD PRACY POWIATOWY URZĄD PRACY w JELENIEJ GÓRZE Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w Jeleniej Górze i powiecie jeleniogórskim INFORMACJA SYGNALNA za II półrocze 2015 roku oraz za rok 2015

Bardziej szczegółowo

Zawód lub specjalność

Zawód lub specjalność Zawód lub specjalność Zarejestrowani bezrobotni ogółem kobiety mężczyźni Bez zawodu 50 37 13 Kierownik przedsiębiorstwa świadczącego usługi osobiste i porządkowe 1 1 0 Kierownik lokalu gastronomicznego

Bardziej szczegółowo

DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE KOŚCIERSKIM W I PÓŁROCZU 2012 ROKU

DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE KOŚCIERSKIM W I PÓŁROCZU 2012 ROKU POWIATOWY URZĄD PRACY w KOŚCIERZYNIE 83-400 Kościerzyna ul. Tkaczyka 1 tel. (58) 680-20-50 fax 680-20-51 email:gdko@praca.gov.pl www.pup.koscierzyna.pl RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE

Bardziej szczegółowo

Informacja o sytuacji na przygranicznym rynku pracy Polski i Słowacji w I kwartale 2017 r.

Informacja o sytuacji na przygranicznym rynku pracy Polski i Słowacji w I kwartale 2017 r. Informacja o sytuacji na przygranicznym rynku pracy Polski i Słowacji w I kwartale 2017 r. Stopa bezrobocia rejestrowanego dla kraju 8,2% Stopa bezrobocia rejestrowanego dla województwa małopolskiego 6,6%

Bardziej szczegółowo

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w 2012 roku. Powiat suwalski. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w 2012 roku. Powiat suwalski. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w 2012 roku Powiat suwalski Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach I. Wstęp Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych ma na celu przede wszystkim: określenie

Bardziej szczegółowo

POWIATOWY URZĄD PRACY w JELENIEJ GÓRZE. Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych. w Jeleniej Górze i powiecie jeleniogórskim INFORMACJA SYGNALNA

POWIATOWY URZĄD PRACY w JELENIEJ GÓRZE. Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych. w Jeleniej Górze i powiecie jeleniogórskim INFORMACJA SYGNALNA URZĄD PRACY POWIATOWY URZĄD PRACY w JELENIEJ GÓRZE Monitoring zawodów deficytowych i ch w Jeleniej Górze i powiecie jeleniogórskim INFORMACJA SYGNALNA za II półrocze 2016 roku oraz za 2016 rok kwiecień,

Bardziej szczegółowo

Zawody deficytowe i nadwyżkowe dla 11 powiatów w 2018 roku

Zawody deficytowe i nadwyżkowe dla 11 powiatów w 2018 roku Zawody deficytowe i nadwyżkowe dla 11 powiatów w 2018 roku Barometr zawodów 2018 1 wskazuje, że na poziomie regionu wielkopolskiego (11 powiatów) można wyróżnić 127 zawodów deficytowych oraz 32 nadwyżkowe.

Bardziej szczegółowo

RAPORT Z MONITORINGU ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH NA LOKALNYM RYNKU PRACY W 2014 ROKU W KATOWICACH

RAPORT Z MONITORINGU ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH NA LOKALNYM RYNKU PRACY W 2014 ROKU W KATOWICACH POWIATOWY URZĄD PRACY W KATOWICACH RAPORT Z MONITORINGU ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH NA LOKALNYM RYNKU PRACY W 2014 ROKU W KATOWICACH Katowice 2014 rok 1. Podstawowe pojęcia Monitoring - ranking

Bardziej szczegółowo

Absolwenci szkół ponadgimnazjalnych a rynek pracy w powiecie ostrowskim

Absolwenci szkół ponadgimnazjalnych a rynek pracy w powiecie ostrowskim Absolwenci szkół ponadgimnazjalnych a rynek pracy w powiecie ostrowskim Szkoły ponadgimnazjalne funkcjonujące na terenie powiatu ostrowskiego 1. Liceum Ogólnokształcące im. Mikołaja Kopernika w Ostrowi

Bardziej szczegółowo

WSTĘP Zawody nadwyżkowe Zawody zrównoważone Zawody deficytowe

WSTĘP Zawody nadwyżkowe Zawody zrównoważone Zawody deficytowe WSTĘP Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych jest jednym z zadań zawartych w Krajowym Planie Działań na rzecz Zatrudnienia. Przede wszystkim powinien być wykorzystywany jako narzędzie w celu określenia

Bardziej szczegółowo

RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE PSZCZYŃSKIM W 2011 ROKU

RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE PSZCZYŃSKIM W 2011 ROKU Powiatowy Urząd Pracy w Pszczynie ul. Dworcowa 23, 43 200 Pszczyna tel. 32 2104720; 32 2104632 fax 32 4490620 www.pup-pszczyna.pl pup@pup-pszczyna.pl RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE

Bardziej szczegółowo

MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE JAROCIŃSKIM ZA PIERWSZE PÓŁROCZE 2013r.

MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE JAROCIŃSKIM ZA PIERWSZE PÓŁROCZE 2013r. POWIATOWY URZĄD PRACY ul. Zaciszna 2, 63-200 Jarocin, tel. (062) 747 35 79, fax (062) 747 73 88; e-mail: sekretariat@pup.jarocin.pl NIP: 617 101 99 14 MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE

Bardziej szczegółowo

MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE ROPCZYCKO SĘDZISZOWSKIM W I PÓŁROCZU 2014 ROKU

MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE ROPCZYCKO SĘDZISZOWSKIM W I PÓŁROCZU 2014 ROKU Powiatowy Urząd Pracy w Ropczycach 39-100 Ropczyce, ul. NMP 2 Tel/fax (17) 22 18 523 e-mail: rzro@praca.gov.pl MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE ROPCZYCKO SĘDZISZOWSKIM W I PÓŁROCZU

Bardziej szczegółowo

POWIATOWY URZĄD PRACY 14-100 OSTRÓDA, ul. Mickiewicza 32, tel. (0-89) 646-42-92, fax 646-29-56, e-mail: olos@praca.gov.pl

POWIATOWY URZĄD PRACY 14-100 OSTRÓDA, ul. Mickiewicza 32, tel. (0-89) 646-42-92, fax 646-29-56, e-mail: olos@praca.gov.pl POWIATOWY URZĄD PRACY 14-100 OSTRÓDA, ul. Mickiewicza 32, tel. (0-89) 646-42-92, fax 646-29-56, e-mail: olos@praca.gov.pl RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE OSTRÓDZKIM W 2010 ROKU Część

Bardziej szczegółowo

Informacja o sytuacji na przygranicznym rynku pracy Polski i Słowacji w II kwartale 2016 r.

Informacja o sytuacji na przygranicznym rynku pracy Polski i Słowacji w II kwartale 2016 r. Informacja o sytuacji na przygranicznym rynku pracy Polski i Słowacji w II kwartale 2016 r. Stopa bezrobocia rejestrowanego dla kraju 8,8% Stopa bezrobocia rejestrowanego dla województwa małopolskiego

Bardziej szczegółowo

INFORMACJA O STANIE I STRUKTURZE BEZROBOCIA W POWIECIE ŁĘCZYCKIM WEDŁUG STANU NA KONIEC 2010r i 2011r

INFORMACJA O STANIE I STRUKTURZE BEZROBOCIA W POWIECIE ŁĘCZYCKIM WEDŁUG STANU NA KONIEC 2010r i 2011r ZAŁĄCZNIK do Sprawozdania z Działalności PUP w Łęczycy za 2011r INFORMACJA O IE I STRUKTURZE BEZROBOCIA W POWIECIE ŁĘCZYCKIM WEDŁUG U NA KONIEC 2010r i 2011r 1 2 BEZROBOCIE w przekroju miasto gminy MIASTO/

Bardziej szczegółowo

MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE ROPCZYCKO SĘDZISZOWSKIM W 2013 ROKU (CZĘŚĆ DIAGNOSTYCZNA)

MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE ROPCZYCKO SĘDZISZOWSKIM W 2013 ROKU (CZĘŚĆ DIAGNOSTYCZNA) Powiatowy Urząd Pracy w Ropczycach 39-100 Ropczyce, ul. NMP 2 Tel/fax (017) 22 31 660 e-mail: rzro@praca.gov.pl MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE ROPCZYCKO SĘDZISZOWSKIM W 2013

Bardziej szczegółowo

Raport z monitoringu zawodów deficytowych i nadwyżkowych w powiecie średzkim za 2011 rok

Raport z monitoringu zawodów deficytowych i nadwyżkowych w powiecie średzkim za 2011 rok Powiatowy Urząd Pracy w Środzie Wlkp. www.sroda.pup.gov.pl 63-000 Środa Wlkp. ul. Kosynierów 46 tel. /0-61/ 285 80 32, fax. 285 80 32 Raport z monitoringu zawodów deficytowych i nadwyżkowych w powiecie

Bardziej szczegółowo

część diagnostyczna RYBNIK 2012 w w w. b i o s t a t. c o m. p l Powiatowy Urząd Pracy w Goleniowie str. 1

część diagnostyczna RYBNIK 2012 w w w. b i o s t a t. c o m. p l Powiatowy Urząd Pracy w Goleniowie str. 1 Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych analiza bezrobotnych oraz ofert pracy W obszarze działania Powiatowego Urzędu Pracy w Goleniowie za rok 2011 r. część diagnostyczna Zleceniodawca: Projekt

Bardziej szczegółowo

Raport z monitoringu zawodów deficytowych i nadwyżkowych w powiecie średzkim za II półrocze 2010 roku

Raport z monitoringu zawodów deficytowych i nadwyżkowych w powiecie średzkim za II półrocze 2010 roku Powiatowy Urząd Pracy w Środzie Wlkp. www.sroda.pup.gov.pl 63-000 Środa Wlkp. ul. Kosynierów 46 tel. /0-61/ 285 80 32, fax. 285 80 32 Raport z monitoringu zawodów deficytowych i nadwyżkowych w powiecie

Bardziej szczegółowo

Raport z monitoringu zawodów deficytowych i nadwyżkowych w powiecie średzkim za 2012 rok

Raport z monitoringu zawodów deficytowych i nadwyżkowych w powiecie średzkim za 2012 rok Powiatowy Urząd Pracy w Środzie Wlkp. www.sroda.pup.gov.pl 63-000 Środa Wlkp. ul. Kosynierów 46 tel. /0-61/ 285 80 32, fax. 285 80 32 Raport z monitoringu zawodów deficytowych i nadwyżkowych w powiecie

Bardziej szczegółowo

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych Analiza bezrobotnych oraz ofert pracy w obszarze działania Powiatowego Urzędu Pracy w Miechowie za I półrocze 2013 r. Zleceniodawca: Projekt i wykonanie:

Bardziej szczegółowo

MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE ROPCZYCKO SĘDZISZOWSKIM W I PÓŁROCZU 2012 ROKU

MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE ROPCZYCKO SĘDZISZOWSKIM W I PÓŁROCZU 2012 ROKU Powiatowy Urząd Pracy w Ropczycach 39-100 Ropczyce, ul. NMP 2 Tel/fax (17) 22 18 523 e-mail: rzro@praca.gov.pl MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE ROPCZYCKO SĘDZISZOWSKIM W I PÓŁROCZU

Bardziej szczegółowo

II część raportu Monitoring Zawodów Deficytowych i Nadwyżkowych w Powiecie Sztumskim w II połowie 2010 r. ABSOLWENCI SZKÓŁ PONADGIMNAZJALNYCH

II część raportu Monitoring Zawodów Deficytowych i Nadwyżkowych w Powiecie Sztumskim w II połowie 2010 r. ABSOLWENCI SZKÓŁ PONADGIMNAZJALNYCH POWIATOWY URZĄD PRACY W SZTUMIE Z/S W DZIERZGONIU ul. Zawadzkiego 11, 82-440 Dzierzgoń, tel: 055 276 22 50, fax: 055 276 33 74 www.pupsztum.mojbip.pl e-mail: gdsz@praca.gov.pl II część raportu Monitoring

Bardziej szczegółowo

MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE ROPCZYCKO SĘDZISZOWSKIM W 2014 ROKU (CZĘŚĆ DIAGNOSTYCZNA)

MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE ROPCZYCKO SĘDZISZOWSKIM W 2014 ROKU (CZĘŚĆ DIAGNOSTYCZNA) Powiatowy Urząd Pracy w Ropczycach 39-100 Ropczyce, ul. NMP 2 Tel/fax (017) 22 31 660 e-mail: rzro@praca.gov.pl MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE ROPCZYCKO SĘDZISZOWSKIM W 2014

Bardziej szczegółowo

RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE ŁASKIM W I-PÓŁROCZU 2013 ROKU Raport I/P/2013

RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE ŁASKIM W I-PÓŁROCZU 2013 ROKU Raport I/P/2013 RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE ŁASKIM W I-PÓŁROCZU 2013 ROKU Raport I/P/2013 Spis treści: Wstęp 2 I Analiza bezrobocia...3 II Analiza ofert pracy.9 III Analiza zawodów deficytowych

Bardziej szczegółowo

SPIS TREŚCI. Wstęp 2. 3. Analiza zawodów deficytowych i nadwyżkowych 13 3.1 Zawody nadwyżkowe 13 3.2 Zawody zrównoważone 14 3.3 Zawody deficytowe 15

SPIS TREŚCI. Wstęp 2. 3. Analiza zawodów deficytowych i nadwyżkowych 13 3.1 Zawody nadwyżkowe 13 3.2 Zawody zrównoważone 14 3.3 Zawody deficytowe 15 SPIS TREŚCI Wstęp 2 1. Bezrobotni według grup zawodów w mieście Olsztyn 3 1.1 Struktura bezrobotnych według dużych grup zawodowych 3 1.2 Napływ bezrobotnych według zawodów 6 1.3 Analiza bezrobocia według

Bardziej szczegółowo

II część raportu Monitoring Zawodów Deficytowych i Nadwyżkowych w Powiecie Sztumskim w 2012r. ABSOLWENCI SZKÓŁ PONADGIMNAZJALNYCH

II część raportu Monitoring Zawodów Deficytowych i Nadwyżkowych w Powiecie Sztumskim w 2012r. ABSOLWENCI SZKÓŁ PONADGIMNAZJALNYCH POWIATOWY URZĄD PRACY W SZTUMIE Z/S W DZIERZGONIU ul. Zawadzkiego 11, 82-440 Dzierzgoń, tel: (55) 276 22 50, fax: (55) 276 33 74 www.pupsztum.mojbip.pl e-mail: gdsz@praca.gov.pl II część raportu Monitoring

Bardziej szczegółowo

POWIATOWY URZĄD PRACY W WAŁBRZYCHU

POWIATOWY URZĄD PRACY W WAŁBRZYCHU KS.PP0700-01/09 POWIATOWY URZĄD PRACY W WAŁBRZYCHU RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE WAŁBRZYSKIM W 2008 ROKU. Wałbrzych, marzec 2009 r. Spis Treści 1.Wstęp. 1.1 Cele opracowania. 1.2

Bardziej szczegółowo

RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE KAZIMIERSKIM za I półrocze 2012 roku

RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE KAZIMIERSKIM za I półrocze 2012 roku RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE KAZIMIERSKIM za I półrocze 2012 roku Kazimierza Wielka SPIS TREŚCI str. I. WSTĘP 3 II. ANALIZA BEZROBOCIA WG ZAWODÓW (GRUP ZAWODÓW)... 4 2.1 Analiza

Bardziej szczegółowo

MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE ROPCZYCKO SĘDZISZOWSKIM W 2011 ROKU (CZĘŚĆ DIAGNOSTYCZNA)

MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE ROPCZYCKO SĘDZISZOWSKIM W 2011 ROKU (CZĘŚĆ DIAGNOSTYCZNA) Powiatowy Urząd Pracy w Ropczycach 39-100 Ropczyce, ul. NMP 2 Tel/fax (017) 22 31 660 e-mail: rzro@praca.gov.pl MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE ROPCZYCKO SĘDZISZOWSKIM W 2011

Bardziej szczegółowo

MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE ROPCZYCKO SĘDZISZOWSKIM W II PÓŁROCZU 2010 ROKU (CZĘŚĆ DIAGNOSTYCZNA)

MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE ROPCZYCKO SĘDZISZOWSKIM W II PÓŁROCZU 2010 ROKU (CZĘŚĆ DIAGNOSTYCZNA) Powiatowy Urząd Pracy w Ropczycach 39-100 Ropczyce, ul. NMP 2 Tel/fax (017) 22 31 660 e-mail: rzro@praca.gov.pl MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE ROPCZYCKO SĘDZISZOWSKIM W II PÓŁROCZU

Bardziej szczegółowo

Ranking zawodów deficytowych i nadwyżkowych w powiecie tatrzańskim w I półroczu 2014 roku

Ranking zawodów deficytowych i nadwyżkowych w powiecie tatrzańskim w I półroczu 2014 roku POWIATOWY URZĄD PRACY Powiatowy Urząd Pracy w Zakopanem Ranking zawodów deficytowych i nadwyżkowych w powiecie tatrzańskim w I półroczu 2014 roku Zakopane, październik 2014 Spis treści Wprowadzenie....

Bardziej szczegółowo

POWIATOWY URZĄD PRACY

POWIATOWY URZĄD PRACY POWIATOWY URZĄD PRACY W WAŁBRZYCHU ZAWODY DEFICYTOWE I NADWYŻKOWE POWIAT WAŁBRZYSKI I PÓŁROCZE 2014 Wałbrzych, październik 2014 1 RAPORT RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE WAŁBRZYSKIM

Bardziej szczegółowo

MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE LUBIŃSKIM. w 2013 roku

MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE LUBIŃSKIM. w 2013 roku MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE LUBIŃSKIM w 2013 roku Lubin, marzec 2014 Spis treści Wstęp...3 I. Część diagnostyczna...4 1. Analiza bezrobocia wg zawodów (grup zawodowych)...4

Bardziej szczegółowo

20,1% 19,7% 18,9% 18,0% 16,2% 16,9% 16,3% 16,3% 18,8%

20,1% 19,7% 18,9% 18,0% 16,2% 16,9% 16,3% 16,3% 18,8% Sytuacja młodzieży na regionalnym rynku pracy Liczba bezrobotnych 250 000 50 000 Młodzież wśród ogółu bezrobotnych 43 913 Liczba bezrobotnych VIII. 2009 r. 20,1% 200 000 40 000 VI. 2009 r. I. 2009 r. 19,7%

Bardziej szczegółowo

ZAWODY DEFICYTOWE I NADWYŻKOWE POWIAT m. WAŁBRZYCH I PÓŁROCZE 2013 ROKU

ZAWODY DEFICYTOWE I NADWYŻKOWE POWIAT m. WAŁBRZYCH I PÓŁROCZE 2013 ROKU POWIATOWY URZĄD PRACY W WAŁBRZYCHU ZAWODY DEFICYTOWE I NADWYŻKOWE POWIAT m. WAŁBRZYCH I PÓŁROCZE 2013 ROKU Wałbrzych, październik 2013 1 RAPORT RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE M.

Bardziej szczegółowo

POWIATOWY URZĄD PRACY OSTRÓDA, ul. Mickiewicza 32, tel. (0-89) , fax ,

POWIATOWY URZĄD PRACY OSTRÓDA, ul. Mickiewicza 32, tel. (0-89) , fax , POWIATOWY URZĄD PRACY 14-100 OSTRÓDA, ul. Mickiewicza 32, tel. (0-89) 646-42-92, fax 646-29-56, e-mail: olos@praca.gov.pl RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE OSTRÓDZKIM W 2011 ROKU Część

Bardziej szczegółowo

II część raportu Monitoring Zawodów Deficytowych i Nadwyżkowych w Powiecie Sztumskim w 2011r. ABSOLWENCI SZKÓŁ PONADGIMNAZJALNYCH

II część raportu Monitoring Zawodów Deficytowych i Nadwyżkowych w Powiecie Sztumskim w 2011r. ABSOLWENCI SZKÓŁ PONADGIMNAZJALNYCH POWIATOWY URZĄD PRACY W SZTUMIE Z/S W DZIERZGONIU ul. Zawadzkiego 11, 82-440 Dzierzgoń, tel: (55) 276 22 50, fax: (55) 276 33 74 www.pupsztum.mojbip.pl e-mail: gdsz@praca.gov.pl II część raportu Monitoring

Bardziej szczegółowo

1. Lista zawodów deficytowych i nadwyżkowych w województwie opolskim

1. Lista zawodów deficytowych i nadwyżkowych w województwie opolskim ZAŁĄCZNIK NR 12 LISTA ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W WOJEWÓDZTWIE OPOLSKIM ORAZ KLUCZOWYCH I POTENCJALNIE KLUCZOWYCH OBSZARÓW ROZWOJU W WOJEWÓDZTWIE OPOLSKIM 1. Lista zawodów deficytowych i nadwyżkowych

Bardziej szczegółowo

RAPORT RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE WAŁBRZYSKIM W I PÓŁROCZU 2009r WSTĘP

RAPORT RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE WAŁBRZYSKIM W I PÓŁROCZU 2009r WSTĘP KS.PP.0700-3-09 RAPORT RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE WAŁBRZYSKIM W I PÓŁROCZU 2009r WSTĘP Cel opracowania, podstawa opracowania, metodologia opracowania Celem opracowania rankingu

Bardziej szczegółowo

RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE PYRZYCKIM

RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE PYRZYCKIM POWIATOWY URZĄD PRACY W PYRZYCACH RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE PYRZYCKIM Raport za rok 2010 Sporządziła Justyna Terelak doradca zawodowy MARZEC 2011 Niniejsze opracowanie stanowi

Bardziej szczegółowo

MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH

MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH Powiatowy Urząd Pracy w Łodzi 93-121 Łódź, Milionowa 91, tel. (42) 251-65-00, fax (42) 251-66-11 Wydział Programów Rynku Pracy i Statystyki - Dział Statystyki i Analiz www.pup-lodz.pl; e-mail: lol2@praca.gov.pl,

Bardziej szczegółowo

WSTĘP Zawody nadwyżkowe Zawody zrównoważone Zawody deficytowe

WSTĘP Zawody nadwyżkowe Zawody zrównoważone Zawody deficytowe WSTĘP Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych jest jednym z zadań zawartych w Krajowym Planie Działań na rzecz Zatrudnienia. Przede wszystkim powinien być wykorzystywany jako narzędzie w celu określenia

Bardziej szczegółowo

Bariery w dopasowaniu edukacji do rynku pracy na podstawie danych statystyki publicznej

Bariery w dopasowaniu edukacji do rynku pracy na podstawie danych statystyki publicznej Bariery w dopasowaniu edukacji do rynku pracy na podstawie danych statystyki publicznej Grant współfinansowany jest ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego Leszek Kuras

Bardziej szczegółowo

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w końcu I półrocza 2012 roku

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w końcu I półrocza 2012 roku Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w końcu I półrocza 2012 roku Powiat suwalski Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach I. Wstęp Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych ma na celu przede wszystkim:

Bardziej szczegółowo

Powiatowy Urząd Pracy w Iławie RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE IŁAWSKIM W I PÓŁROCZU 2014 ROKU

Powiatowy Urząd Pracy w Iławie RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE IŁAWSKIM W I PÓŁROCZU 2014 ROKU Powiatowy Urząd Pracy w Iławie RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE IŁAWSKIM W I PÓŁROCZU 2014 ROKU Iława 2014 Spis treści: 1. Wstęp 2. Analiza bezrobotnych według zawodów / grup zawodów

Bardziej szczegółowo

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w końcu I - półrocza 2011 roku. Miasto Suwałki. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w końcu I - półrocza 2011 roku. Miasto Suwałki. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w końcu I - półrocza 2011 roku Miasto Suwałki Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach I. Wstęp Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych jedno z badań rynku

Bardziej szczegółowo

RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W MIEŚCIE JELENIA GÓRA I POWIECIE JELENIOGÓRSKIM

RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W MIEŚCIE JELENIA GÓRA I POWIECIE JELENIOGÓRSKIM POWIATOWY URZĄD PRACY W JELENIEJ GÓRZE RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W MIEŚCIE JELENIA GÓRA I POWIECIE JELENIOGÓRSKIM RAPORT I/P/2012 Październik 2012 rok SPIS TREŚCI 1. Wstęp.. 3 2. Analiza

Bardziej szczegółowo

Informacja sygnalna na temat zawodów deficytowych, zrównoważonych i nadwyżkowych w II półroczu 2016 roku 1

Informacja sygnalna na temat zawodów deficytowych, zrównoważonych i nadwyżkowych w II półroczu 2016 roku 1 MINISTERSTWO RODZINY, PRACY I POLITYKI SPOŁECZNEJ Departament Rynku Pracy Informacja sygnalna na temat zawodów deficytowych, zrównoważonych i nadwyżkowych w II półroczu 2016 roku 1 Zgodnie z zapisami Ustawy

Bardziej szczegółowo

ANEKS STATYSTYCZNY DO RANKINGU ZAWODÓW

ANEKS STATYSTYCZNY DO RANKINGU ZAWODÓW ANEKS STATYSTYCZNY DO RANKINGU ZAWODÓW T-I/P-1. Bezrobotni według w powiecie zgierskim Stan w końcu I półrocza 2008 roku w tym Bezrobotni Nazwa zawodu absolwenci powyŝej 12 m-cy zawodu ogółem kobiety razem

Bardziej szczegółowo

MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE ROPCZYCKO SĘDZISZOWSKIM W 2008 ROKU (CZĘŚĆ DIAGNOSTYCZNA)

MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE ROPCZYCKO SĘDZISZOWSKIM W 2008 ROKU (CZĘŚĆ DIAGNOSTYCZNA) Powiatowy Urząd Pracy w Ropczycach 39-100 Ropczyce, ul. NMP 2 Tel/fax (017) 2218523 e-mail: rzro@praca.gov.pl MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE ROPCZYCKO SĘDZISZOWSKIM W 2008 ROKU

Bardziej szczegółowo

II część raportu Monitoring Zawodów Deficytowych i Nadwyżkowych w Powiecie Sztumskim w 2009r. ABSOLWENCI SZKÓŁ PONADGIMNAZJALNYCH

II część raportu Monitoring Zawodów Deficytowych i Nadwyżkowych w Powiecie Sztumskim w 2009r. ABSOLWENCI SZKÓŁ PONADGIMNAZJALNYCH POWIATOWY URZĄD PRACY W SZTUMIE Z/S W DZIERZGONIU ul. Zawadzkiego 11, 82-440 Dzierzgoń, tel: 055 276 22 50, fax: 055 276 33 74 www. pupsztum.mojbip.pl e-mail: gdsz@praca.gov.pl II część raportu Monitoring

Bardziej szczegółowo

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w końcu I półrocza 2013 roku. Powiat suwalski. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w końcu I półrocza 2013 roku. Powiat suwalski. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w końcu I półrocza 2013 roku Powiat suwalski Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach I. Wstęp Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych ma na celu przede wszystkim:

Bardziej szczegółowo

DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE KOŚCIERSKIM W I PÓŁROCZU 2014 ROKU

DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE KOŚCIERSKIM W I PÓŁROCZU 2014 ROKU POWIATOWY URZĄD PRACY w KOŚCIERZYNIE 83-400 Kościerzyna ul. Tkaczyka 1 tel. (58) 680-20-50 fax 680-20-51 email:gdko@praca.gov.pl www.pup.koscierzyna.pl RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE

Bardziej szczegółowo

RAPORT Z MONITORINGU ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH ROK 2013

RAPORT Z MONITORINGU ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH ROK 2013 Powiatowy Urząd Pracy w Łodzi 90-012 Łódź, Kilińskiego 102/102a, tel. (42) 251-65-00, fax (42) 676-80-04 Wydział Programów Rynku Pracy i Statystyki - Dział Statystyki i Analiz www.pup-lodz.pl; e-mail:

Bardziej szczegółowo

POWIATOWY URZĄD PRACY

POWIATOWY URZĄD PRACY POWIATOWY URZĄD PRACY W WAŁBRZYCHU POWIAT WAŁBRZYSKI ZAWODY DEFICYTOWE I NADWYŻKOWE W 2013 ROKU Wałbrzych, marzec 2014 1 RAPORT RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE WAŁBRZYSKIM W ROKU

Bardziej szczegółowo

Informacja o sytuacji na przygranicznym rynku pracy Polski i Słowacji w I kwartale 2016 r.

Informacja o sytuacji na przygranicznym rynku pracy Polski i Słowacji w I kwartale 2016 r. Informacja o sytuacji na przygranicznym rynku pracy Polski i Słowacji w I kwartale 2016 r. Stopa bezrobocia rejestrowanego dla kraju 10,0% Stopa bezrobocia rejestrowanego dla województwa małopolskiego

Bardziej szczegółowo

ANALIZA ZAWODÓW NADWYŻKOWYCH I DEFICYTOWYCH W SUBREGIONIE ZACHODNIM. Zestawienie zawodów nadwyżkowych w Subregionie Zachodnim dane za 2013r.

ANALIZA ZAWODÓW NADWYŻKOWYCH I DEFICYTOWYCH W SUBREGIONIE ZACHODNIM. Zestawienie zawodów nadwyżkowych w Subregionie Zachodnim dane za 2013r. Załącznik nr 1 do Strategii Regionalnych Inwestycji Terytorialnych Subregionu Zachodniego Województwa Śląskiego. ANALIZA ZAWODÓW NADWYŻKOWYCH I DEFICYTOWYCH W SUBREGIONIE ZACHODNIM Zestawienie zawodów

Bardziej szczegółowo

POWIATOWY URZĄD PRACY W WAŁBRZYCHU RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE WAŁBRZYSKIM W I POŁOWIE 2008 ROKU.

POWIATOWY URZĄD PRACY W WAŁBRZYCHU RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE WAŁBRZYSKIM W I POŁOWIE 2008 ROKU. POWIATOWY URZĄD PRACY W WAŁBRZYCHU RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE WAŁBRZYSKIM W I POŁOWIE 2008 ROKU. Wałbrzych, wrzesień 2008 r. RAPORT RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH

Bardziej szczegółowo

DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE KOŚCIERSKIM W II PÓŁROCZU 2010 ROKU

DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE KOŚCIERSKIM W II PÓŁROCZU 2010 ROKU POWIATOWY URZĄD PRACY w KOŚCIERZYNIE 83-400 Kościerzyna ul. Tkaczyka 1 tel. (58) 680-20-50 fax 680-20 -51 email:gdko@praca.gov.pl www.pup.koscierzyna.pl RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE

Bardziej szczegółowo

RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W MIEŚCIE JELENIA GÓRA I POWIECIE JELENIOGÓRSKIM

RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W MIEŚCIE JELENIA GÓRA I POWIECIE JELENIOGÓRSKIM POWIATOWY URZĄD PRACY W JELENIEJ GÓRZE RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W MIEŚCIE JELENIA GÓRA I POWIECIE JELENIOGÓRSKIM RAPORT I/P/2011 Październik 2011 SPIS TREŚCI 1. Wstęp.. 3 2. Analiza

Bardziej szczegółowo

Wybrane zawody deficytowe i nadwyżkowe w powiatach

Wybrane zawody deficytowe i nadwyżkowe w powiatach Wybrane zawody deficytowe i nadwyżkowe w powiatach Najczęściej powtarzającymi się zawodami deficytowymi na lokalnych rynkach pracy w 2013 roku były: robotnik gospodarczy, pozostali pracownicy, pomoc kuchenna,

Bardziej szczegółowo

absolwenci powyżej 12 m-cy zawodu ogółem kobiety

absolwenci powyżej 12 m-cy zawodu ogółem kobiety ANEKS STATYSTYCZNY T-II/P-1. Bezrobotni według w powiecie zgierskim Stan w końcu 2008 roku w tym Bezrobotni Nazwa zawodu absolwenci powyżej 12 m-cy zawodu ogółem kobiety razem kobiety razem kobiety 1 2

Bardziej szczegółowo

RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE KAMIENNOGÓRSKIM W II PÓŁROCZU 2010 ROKU

RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE KAMIENNOGÓRSKIM W II PÓŁROCZU 2010 ROKU POWIATOWY URZĄD PRACY 58-400 Kamienna Góra, ul. Sienkiewicza 6a tel. (075) 64-50-160, fax. (075) 64-50-170 pupkamiennagora.pl e-mail: wrka@praca.gov.pl RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE

Bardziej szczegółowo

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych Monitoring deficytowych i nadwyżkowych Analiza bezrobotnych oraz ofert pracy w obszarze działania Powiatowego Urzędu Pracy w Augustowie za rok 2013 Zleceniodawca: Projekt i wykonanie: Powiatowy Urząd Pracy

Bardziej szczegółowo

Ranking zawodów deficytowych i nadwyżkowych w powiecie ostrowskim za II półrocze 2011 roku

Ranking zawodów deficytowych i nadwyżkowych w powiecie ostrowskim za II półrocze 2011 roku POWIATOWY URZĄD PRACY w Ostrowie Wielkopolskim ul. Wolności 29a, 63-400 Ostrów Wielkopolski tel. (62) 73-73-200 fax (62) 73-73-202 e-mail: poow@praca.gov.pl http://www.pup.ostrowwlkp.pl Ranking zawodów

Bardziej szczegółowo

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w I półroczu 2009 roku. Miasto Suwałki. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach

Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w I półroczu 2009 roku. Miasto Suwałki. Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w I półroczu 2009 roku Miasto Suwałki Powiatowy Urząd Pracy w Suwałkach I. Analiza bezrobocia według zawodów i grup zawodów w Suwałkach w końcu I - półrocza

Bardziej szczegółowo