OFERTA PRACY. Umowa o pracę

Transkrypt

1 OFERTA PRACY Nazwa stanowiska: Dziedzina: Sposób wynagradzania (wynagrodzenie w ramach umowy o pracę/stypendium): Lider Zespołu Badawczego Nauki Fizyczne Umowa o pracę Liczba ofert pracy: 1 Kwota wynagrodzenia/stypendium ( X0 000 PLN pełne koszty wynagrodzenia, tj. orientacyjna kwota wynagrodzenia netto to X 000 PLN ): PLN pełne koszty (rok) / PLN orientacyjna kwota netto Data rozpoczęcia pracy: 01/10/2019 Okres zatrudnienia: 01/10/ /09/2023 Instytucja (zakład / instytut / wydział / uczelnia / instytucja, miasto): Kierownik/kierowniczka projektu: Zakład Fizyki Medycznej, Centrum Onkologii - Instytut im Marii Skłodowskiej-Curie Oddział w Krakowie Damian Kabat Tytuł projektu: Rekonfigurowalny detektor do pomiaru przestrzennego rozkładu dawki promieniowania dla zastosowań w przygotowaniu indywidualnych planów leczenia pacjentów (POIR E518) Projekt jest realizowany w ramach programu Team-Net Fundacji na rzecz Nauki Polskiej Zadania postawione przez zespołem badawczym będą dotyczyć opisu teoretycznego oraz konstrukcji i budowy innowacyjnej matrycy trójwymiarowej stanowiącej aktywną część detektora do pomiaru pełnego rozkładu przestrzennego dawki promieniowania jonizującego. Szczegółowe zadania obejmują: przygotowanie eksperymentów pomiarowych z użyciem urządzeń terapeutycznych w Centrum Onkologii, analizę i opracowanie danych uzyskanych z pomiarów przestrzennych dawki oraz analizy fizyczne własności scyntylatorów użytych do budowy detektora (charakterystykę odpowiedzi komórek scyntylacyjnych). Opis projektu: Centrum Onkologii Instytut stanowi jedną z jednostek wchodzących w skład konsorcjum naukowego Dose-3D realizującego cały projekt. Pozostałe jednostki to Akademia Górniczo Hutnicza oraz Politechnika Krakowska. Budżet przeznaczony dla Zakładu Fizyki Medycznej Centrum Onkologii- Instytutu na realizację projektu zawiera fundusze w kwocie PLN na wynagrodzenie lidera (brutto-brutto) oraz PLN (bruttobrutto) przeznaczone na wynagrodzenia członków zespołu badawczego, kierowanego przez lidera. Jednym z obowiązków lidera będzie nadzorowanie konkursów na stanowiska członków zespołu badawczego. Zadania badawcze: 1. Przygotowanie eksperymentów pomiarowych z użyciem

2 urządzeń terapeutycznych w Centrum Onkologii 2. Analiza i opracowanie danych uzyskanych z pomiarów przestrzennych dawki 3. Charakterystyka odpowiedzi komórek scyntylacyjnych analizy fizyczne własności scyntylatorów użytych do budowy detektora Oczekiwania wobec kandydatów: 1. Od kandydata na Lidera zespołu badawczego oczekuje się znaczącego dorobku naukowego w dyscyplinie fizyka medyczna lub pokrewnego, popartego publikacjami w renomowanych, recenzowanych międzynarodowych czasopismach z obszaru fizyki medycznej i inżynierii biomedycznej 2. Kandydat powinien posiadać dorobek naukowy w szczególności dotyczących nierutynowych pomiarów dozymetrycznych, konstruowania aparatury dozymetrycznej czy kontroli jakości w radioterapii. 3. Mile widziane udokumentowane doświadczenie w pracy z wzorcami promieniowania jonizującego. 4. Od kandydata oczekuje się również doświadczenia na stanowisku kierowniczym (zarządzanie zasobami ludzkimi) oraz w kierowaniu projektami badawczymi finansowanymi z funduszy rządowych lub europejskich, w tym projektami w obszarze zastosowania fizyki medycznej i inżynierii biomedycznej. 5. Dodatkowym atutem będą międzynarodowe patenty lub zgłoszenia patentowe kandydata. 6. Kandydat powinien prowadzić działalność dydaktyczną, jednakże jego pensum nie powinno przekraczać 60 godzin w semestrze. 7. Dodatkowo wymaga się od kandydata braku przeciwskazań do pracy w narażeniu na promieniowanie jonizujące oraz udokumentowanej znajomości przepisów i zasad ochrony radiologicznej. Zgodnie z regulaminem projektu Team-Net punkt (regulamin dostępny na stronie Fundacji na Rzecz Nauki Polskiej) Lista wymaganych dokumentów: 1. CV kandydata. 2. Do pięciu załączników umożliwiających ocenę najważniejszych osiągnięć naukowych i/lub wdrożeniowych z ostatnich 10 lat, którymi są: pełne teksty publikacji (w języku oryginalnym) lub pełne teksty patentów (w języku oryginalnym; osiągnięciem nie mogą być zgłoszenia patentowe) lub opisy wdrożeń. 3. Opis oryginalności prowadzonych do tej pory badań oraz najważniejszych rezultatów ostatnio zrealizowanych projektów badawczych (do 3 stron A4). 4. Propozycję założeń i metod badawczych, które będą przedmiotem prac B+R zespołu badawczego kierowanego przez daną osobę w ramach realizowanego projektu wraz ze wskazaniem (jeśli dotyczy) zagranicznych partnerów naukowych, z którymi zamierza współpracować w ramach realizowanego projektu (do 4 stron A4). 5. Opis innych osiągnięć w tym listę i opis projektów, w których kandydat pełnił rolę kierownika lub wykonawcy, listę publikacji, listę patentów i zgłoszeń patentowych. Dodatkowo wymagane jest dostarczenie 6. Podpisanych dokumentów dodatkowych, które stanowią: regulamin konkursu na stanowisko Lidera Zespołu Badawczego, klauzulę informacyjną oraz zgodę na przetwarzanie danych

3 osobowych przez AGH. Istnieje możliwość składania odwołań od negatywnych wyników rekrutacji, które uczestnicy procesu rekrutacji mają prawo składać w terminie do 7 dni od otrzymania informacji zwrotnej od KNG lub Komisji Rekrutacyjnej. Odwołania będą rozpatrywane przez specjalnie powołaną Komisję Odwoławczą Oferujemy: Dodatkowe informacje o rekrutacji (np. adres strony www): Link do strony Euraxess (dotyczy ogłoszeń na stanowiska doktorantów i młodych doktorów): Adres przesyłania zgłoszeń ( ): Termin nadsyłania zgłoszeń: z5kabat@cyfronet.pl, szumlak@agh.edu.pl 01/09/2019

4 Administrator danych osobowych: Administratorem Państwa danych przetwarzanych w ramach procesu rekrutacji jest Centrum Onkologii- Instytut im. Marii Skłodowskiej-Curie, oddział w Krakowie, ul. Garncarska 11, Kraków Inspektor ochrony danych: Mogą się Państwo kontaktować z inspektorem ochrony danych osobowych pod adresem mailowym: IOD@ONKOLOGIA.KRAKOW.PL Cel i podstawy przetwarzania: Państwa dane osobowe w zakresie wskazanym w przepisach prawa pracy będą przetwarzane w celu przeprowadzenia obecnego postępowania rekrutacyjnego (art. 6 ust. 1 lit. b RODO), natomiast inne dane, w tym dane do kontaktu, na podstawie zgody (art. 6 ust. 1 lit. a RODO), która może zostać odwołana w dowolnym czasie. Instytut będzie przetwarzał Pani/Pana dane osobowe, także w kolejnych naborach pracowników, jeżeli wyrażą Państwo na to zgodę (art. 6 ust. 1 lit. a RODO), która może zostać odwołana w dowolnym czasie. Jeżeli w dokumentach zawarte są dane, o których mowa w art. 9 ust. 1 RODO (dane szczególnej kategorii) konieczna będzie Państwa zgoda na ich przetwarzanie (art. 9 ust. 2 lit. a RODO), która może zostać odwołana w dowolnym czasie. Przepisy prawa pracy: art. 22 Kodeksu pracy oraz 1 rozporządzenia Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z dnia 28 maja 1996 r. w sprawie zakresu prowadzenia przez pracodawców dokumentacji w sprawach związanych ze stosunkiem pracy oraz sposobu prowadzenia akt osobowych pracownika. Odbiorcy danych osobowych : Pani/ Pana dane osobowe nie będą nikomu przekazywane. Okres przechowywania danych: Pani/Pana dane osobowe zgromadzone w obecnym procesie rekrutacyjnym będą przechowywane do zakończenia procesu rekrutacji. W przypadku wyrażonej przez Państwa zgody na wykorzystanie danych osobowych dla celów przyszłych rekrutacji, Państwa dane będą wykorzystywane przez 9 miesięcy. Prawa osób, których dane dotyczą: Ma Pani/Pan prawo do:

5 1) prawo dostępu do swoich danych oraz otrzymania ich kopii; 2) prawo do sprostowania (poprawiania) swoich danych osobowych; 3) prawo do ograniczenia przetwarzania danych osobowych; 4) prawo do usunięcia danych osobowych; 5) prawo do wniesienia skargi do Prezes UODO (na adres Urzędu Ochrony Danych Osobowych, ul. Stawki 2, Warszawa) Informacja o wymogu podania danych: Podanie przez Państwa danych osobowych w zakresie wynikającym z art. 221 Kodeksu pracy jest niezbędne, aby uczestniczyć w postępowaniu rekrutacyjnym. Podanie przez Państwa innych danych jest dobrowolne. Prosimy, aby dołączyć do aplikacji klauzulę o następującej treści: Data. Na podstawie art. 6 ust. 1 lit. A wyrażam dobrowolną zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez Centrum Onkologii- Instytut im. Marii Skłodowskiej-Curie, Oddział w Krakowie w celu wzięcia przeze mnie udziału w procesie rekrutacji na stanowisko.

6