I. Informacje ogólne. Organizacja praktyki

Transkrypt

1 Instrukcja praktyki zawodowej ciągłej dla studentów stacjonarnych kierunku o profilu praktycznym Analityka i kreatywność społeczna I⁰ (specjalność: diagnozy i konsulting społeczny) obowiązuje od naboru 2018/2019 I. Informacje ogólne Zgodnie z planem studiów, studenci Analityki i kreatywności społecznej zobowiązani są do odbycia praktyki zawodowej, która stanowi nieodłączną część procesu dydaktycznego i podlega obowiązkowemu zaliczeniu. Instytucjami w których student może odbyć praktykę są m.in.: biura rzecznika prasowego różnych instytucji prywatnych, państwowych i samorządowych; urząd marszałka województwa; urząd wojewody; inne urzędy administracji publicznej; ośrodki pomocy społecznej; instytucje rządowe diagnozujące aktualne trendy społeczne, kulturowe; organizacje non-profit; placówki biznesowe; placówki służby zdrowia; massmedia (radio, tv; prasa, portale internetowe); agencje public relations; działy promocji; organy związane z funkcjonowaniem partii politycznych /biura partii, biura polityków wszystkich szczebli/; firmy doradcze; działy personalne firm oraz inne firmy w których, student może w sposób praktyczny nabywać wiedzę, umiejętności i kompetencje społeczne związane z diagnozą i konsultingiem społecznym. Praktyka zawodowa obejmująca łącznie 3 miesiące podzielona jest na dwa cykle 6- tygodniowe, w czasie których zalecane jest odbycie jej w dwóch różnych instytucjach. Pozwoli to studentom na poszerzenie i pogłębienie doświadczeń zawodowych związanych ze specyfiką studiowanego kierunku. Student zobowiązany jest praktykować w wybranej przez siebie instytucji w godzinach pracy wyznaczanych przez tę instytucję. Student powinien zgłosić się do dyrekcji zakładu w dniu rozpoczęcia praktyki i pozostawać do dyspozycji przyjmującej jednostki organizacyjnej w okresie każdego sześciotygodniowego cyklu trwania praktyki. Obowiązkiem studenta jest zapoznać się z wewnętrzną strukturą organizacyjną instytucji, w której odbywa się praktyka oraz jej merytoryczną działalnością, jak również zapoznać się i przestrzegać podstawowych regulaminów, przepisów w zakresie BHP i P. Poż, dyscypliny i porządku pracy (przede wszystkim punktualność i nieuchylanie się od powierzonych zadań i obowiązków) i innymi. Obowiązkiem studenta jest godnie reprezentować Akademię im. Jana Długosza w Częstochowie. Organizacja praktyki Student, który dokonał wyboru instytucji, w której zamierza odbyć praktykę ciągłą zobowiązany jest: zapoznać się z Regulaminem Praktyk Studenckich Ciągłych AJD oraz instrukcją odbywania praktyk; złożyć do Działu Spraw Studenckich, Praktyki Studenckie (ul. Waszyngtona 4/8, pokój 104) pisemną prośbę o zorganizowanie praktyki w wybranej placówce ( po wcześniejszym uzyskaniu pisemnej zgody (na podaniu) wybranej Instytucji i Opiekuna praktyk z ramienia Uczelni;

2 terminy składania podań podane są na stronie internetowej Uczelni w zakładce Praktyki Studenckie wydrukować Dziennik praktyk oraz druk Oceny praktyk ze strony internetowej Uczelni ( stawić się na praktykę w wyznaczonym terminie ; po zakończeniu praktyki złożyć u Opiekuna Praktyki z Instytut Nauk Społecznych i Bezpieczeństwa wypełniony Dziennik Praktyk oraz Ocenę przebiegu praktyki w terminie 7 dnie od zakończenia praktyki. Czas trwania praktyki Praktyka realizowana jest w wymiarze 3 miesięcy (nie mniej niż 360 godzin), w dwóch cyklach. Praktyka zawodowa w instytucjach związanych ze specjalnością realizowana jest po zajęciach dydaktycznych danego semestru. Praktyka zawodowa I ***- Praktyka odbywa się po zakończeniu zajęć dydaktycznych z semestru 2 (wpis w semestrze 3) w wymiarze 6 tygodni (180 godz.): do odbycia w miesiącach od sierpnia do września Praktyka zawodowa II*** - Praktyka odbywa się po zakończeniu zajęć dydaktycznych z semestru 4 (wpis w semestrze 5) w wymiarze 6 tygodni (180 godz.): do odbycia w miesiącach od sierpnia do września. Cele ogólne Celem studenckich praktyk jest: 1.poszerzenie wiedzy zdobytej na studiach oraz jej praktyczne zastosowanie; 2.poznanie specyfiki pracy zawodowej, zgodnej z kierunkiem kształcenia; 3.wykształcenie umiejętności zastosowania wiedzy teoretycznej zdobytej w toku studiów w praktyce ( integracja wiedzy teoretycznej z praktyczną); 4.kształcenie umiejętności niezbędnych w przyszłej pracy zawodowej, w tym m.in. umiejętności: analitycznych, organizacyjnych, pracy w zespole, nawiązywania kontaktów, prowadzenia negocjacji, a także przygotowanie studenta do samodzielności i odpowiedzialności za powierzone mu zadania, itp.; 5.rozwijanie samodzielnego działania praktykanta. II. Cele szczegółowe praktyki zawodowej 1.Zapoznanie studenta z zakresem działalności danej jednostki organizacyjnej, jej strukturą organizacyjno - prawną, sposobami działania oraz z zakresem świadczonych usług lub produkcji, 2. Zapoznanie studenta z obiegiem dokumentów, komunikacją wewnętrzną i zewnętrzną, działalnością poszczególnych służb realizujących proces gospodarowania tą jednostką, 3. Nabycie umiejętności prowadzenia obserwacji zajęć specyficznych dla instytucji przyjmującej na praktykę i ich dokumentowania, szczególności czynności nawiązujących do procesów diagnozy i konsultingu społecznego. 4. Pogłębianie umiejętności prowadzenia różnych form diagnozy i konsultingu społecznego, poprzez rozwijanie umiejętności zastosowania metod, narzędzi i technik specyficznych dla instytucji przyjmującej na praktykę, stosowania technik twórczego myślenia. 5. Rozwijanie kompetencji komunikacyjnej, nawiązywania kontaktów z klientami i interesariuszami, współpracy w grupie 6. Kształcenie umiejętności samodzielnego organizowania prac, nabycie umiejętności analizowania własnej pracy i jej efektów, 7. Nabycie umiejętności nawiązywania kontaktów instytucjonalnych z podmiotami

3 współpracującymi i/lub będących interesariuszem instytucji przyjmującej na praktykę. III. SZCZEGÓŁOWY PROGRAM PRAKTYK DO REALIZACJI Studenta obowiązują dwa 6-tygodniowe cykle praktyk wg harmonogramu ustalonego przez przydzielonego opiekuna z określonej instytucji. Program praktyk przedstawia się następująco 1. Zapoznanie studenta z regulaminem wewnętrznym instytucji przyjmującej na praktykę, przepisami o dyscyplinie pracy, BHP oraz przeciwpożarowymi. 2. Zapoznanie studenta ze statutem, celami i misją instytucji. 3. Zapoznanie studenta z zakresem działalności danej jednostki organizacyjnej, jej strukturą organizacyjno - prawną, sposobami działania oraz z zakresem świadczonych usług lub produkcji, 4. Zapoznanie studenta z obiegiem dokumentów, komunikacją wewnętrzną i zewnętrzną, działalnością poszczególnych służb realizujących proces gospodarowania tą jednostką, 5. Poznanie typowych rodzajów zajęć, zadań realizowanych placówce (formy, metody, zasady realizowania zajęć, sposób ich dokumentowania) 6. Monitorowanie i analiza celów instytucji, grup, klientów indywidualnych. 7. Prowadzenie obserwacji zajęć specyficznych dla instytucji przyjmującej na praktykę i ich dokumentowanie, 8. Praktyczne uczestnictwo studenta w działaniach operacyjnych instytucji przyjmującej na praktykę. 9. Uczestnictwo studenta w kontaktach instytucjonalnych z podmiotami współpracującymi i/lub będących interesariuszem instytucji przyjmującej na praktykę. 10. Monitoring mediów. 11. Prace organizacyjne na rzecz instytucji przyjmującej na praktykę. IV. TOK PRAKTYKI ZAWODOWEJ Student odbywa praktykę w instytucji wybranej przez siebie, zaakceptowanej przez opiekuna praktyk oraz po spełnieniu wymagań formalnych przewidzianych przez Dział Spraw Studenckich, Praktyki Studenckie 1/.Student w pierwszym dniu praktyki zgłasza się do przydzielonego opiekuna praktyk reprezentującego instytucję, w której odbywa się praktyka w celu ustalenia toku i przebiegu praktyki. 2/.Student realizuje program (patrz część III. Instrukcji) zgodnie z harmonogramem ustalonym przez przydzielonego opiekuna 3/. Praktykę kończy podsumowanie jej przebiegu z opiekunem praktyki 4/. Studenci studiów dziennych w ciągu siedmiu dni od zakończenia praktyki, składają u opiekuna praktyk z ramienia Uczelni komplet dokumentów niezbędnych do zaliczenia praktyki: prawidłowo uzupełniony Dziennik Praktyk zaświadczenie o odbyciu praktyki zawierające opinię instytucji wraz z oceną (na odpowiednim druku) samodzielnie przygotowane sprawozdanie z przebiegu praktyki 5/. Warunkiem zaliczenia praktyki jest wywiązanie się z zadań określonych w programie praktyki. Zaliczenie praktyki potwierdzane jest poprzez odpowiedni wpis do Indeksu przez

4 opiekuna praktyki z ramienia Uczelni. Niedotrzymanie terminu zaliczenia praktyki jest równoznaczne z brakiem zaliczenia. Nie zaliczenie praktyki jest jednoznaczne z koniecznością jej powtarzania i nie zaliczeniem semestru, po którym praktyka powinna być realizowana. Instrukcja praktyki zawodowej ciągłej dla studentów stacjonarnych kierunku o profilu praktycznym Analityka i kreatywność społeczna I⁰ (specjalność: coaching i procesy doradcze) obowiązuje od naboru 2018/2019 I. Informacje ogólne Zgodnie z planem studiów, studenci Analityki i kreatywności społecznej zobowiązani są do odbycia praktyki zawodowej, która stanowi nieodłączną część procesu dydaktycznego i podlega obowiązkowemu zaliczeniu. Miejscami, gdzie student może odbyć praktykę są m.in.: instytucje użyteczności publicznej; placówki kulturalne; placówki służby zdrowia; oświatowe; urzędy administracji publicznej; środki masowego przekazu (radio, tv, prasa); organy związane z funkcjonowaniem partii politycznych (biura partii, biura polityków wszystkich szczebli); pracownie rozwoju osobistego; firmy doradcze; działy personalne firm; inne firmy w których student może w sposób praktyczny nabywać wiedzę, umiejętności i kompetencje społeczne związane z coachingiem i procesami doradczymi. Praktyka zawodowa obejmująca łącznie 3 miesiące podzielona jest na dwa cykle 6- tygodniowe, w czasie których zalecane jest odbycie jej w dwóch różnych instytucjach. Pozwoli to studentom na poszerzenie i pogłębienie doświadczeń zawodowych związanych ze specyfiką studiowanego kierunku. Student zobowiązany jest praktykować w wybranej przez siebie instytucji w godzinach pracy wyznaczanych przez tę instytucję. Student ma obowiązek zgłosić się do dyrekcji instytucji w dniu rozpoczęcia praktyki i pozostawać do dyspozycji przyjmującej jednostki organizacyjnej w okresie dwunastu tygodni trwania praktyki to jest dwukrotnie po 6 tygodni (po 2 i 4 semestrze studiów). Obowiązkiem studenta jest zapoznać się z wewnętrzną strukturą organizacyjną instytucji, w której odbywa się praktyka oraz jej merytoryczną działalnością, jak również zapoznać się i przestrzegać podstawowych regulaminów, przepisów w zakresie BHP i P. Poż, dyscypliny i porządku pracy (przede wszystkim, punktualność i nieuchylanie się od powierzonych zadań i obowiązków) i innymi. Obowiązkiem studenta jest godnie reprezentować Akademię im. Jana Długosza w Częstochowie. Organizacja praktyki Student, który dokonał wyboru instytucji, w której zamierza odbyć praktykę ciągłą zobowiązany jest:

5 zapoznać się z Regulaminem Praktyk Studenckich Ciągłych AJD oraz instrukcją odbywania praktyk; złożyć do Działu Spraw Studenckich, Praktyki Studenckie (ul. Waszyngtona 4/8, pokój 104) pisemną prośbę o zorganizowanie praktyki w wybranej placówce ( po wcześniejszym uzyskaniu pisemnej zgody (na podaniu) wybranej Instytucji i Opiekuna praktyk z ramienia Uczelni; terminy składania podań podane są na stronie internetowej Uczelni w zakładce Praktyki Studenckie wydrukować Dziennik praktyk oraz druk Oceny praktyk ze strony internetowej Uczelni ( stawić się na praktykę w wyznaczonym terminie ; po zakończeniu praktyki złożyć u Opiekuna Praktyki z Instytut Nauk Społecznych i Bezpieczeństwa wypełniony Dziennik Praktyk oraz Ocenę przebiegu praktyki w terminie 7 dnie od zakończenia praktyki. Czas trwania praktyki Praktyka realizowana jest w wymiarze 6 tygodni. Praktyka zawodowa w instytucjach związanych ze specjalnością realizowana jest po zajęciach dydaktycznych danego semestru. Praktyka zawodowa I ***- Praktyka odbywa się po zakończeniu zajęć dydaktycznych z semestru 2 (wpis w semestrze 3) w wymiarze 6 tygodni (180 godz.): do odbycia w miesiącach od lipca do września. Praktyka zawodowa II*** - Praktyka odbywa się po zakończeniu zajęć dydaktycznych z semestru 4 (wpis w semestrze 5) w wymiarze 6 tygodni (180 godz.): do odbycia w miesiącach od lipca do września. Cele ogólne Celem praktyk studenckich jest: 1.poszerzenie wiedzy zdobytej na studiach oraz jej praktyczne zastosowanie; 2.poznanie specyfiki pracy zawodowej, zgodnej z kierunkiem kształcenia; 3.wykształcenie umiejętności zastosowanie wiedzy teoretycznej zdobytej w toku studiów w praktyce ( integracja wiedzy teoretycznej z praktyczną); 4.kształcenie umiejętności niezbędnych w przyszłej pracy zawodowej, w tym m.in. umiejętności: analitycznych, organizacyjnych, pracy w zespole, nawiązywania kontaktów, prowadzenia negocjacji, a także przygotowanie studenta do samodzielności i odpowiedzialności za powierzone mu zadania, itp.; 5.rozwijanie samodzielnego działania praktykanta. II. Cele szczegółowe praktyki 1. Zapoznanie studenta z zakresem działalności danej jednostki organizacyjnej, jej strukturą organizacyjno - prawną, sposobami działania oraz z zakresem świadczonych usług, 2. Zapoznanie studenta z obiegiem dokumentów, komunikacją wewnętrzną i zewnętrzną, działalnością poszczególnych służb realizujących proces zarządzania tą jednostką, 3. Nabycie umiejętności prowadzenia obserwacji spotkań/zajęć i ich dokumentowania, w szczególności czynności nawiązujących do coachingu bądź procesów doradczych. 4. Poznanie warsztatu pracy coacha bądź analityka społecznego doradcy, prowadzenia procesu doradczego.

6 5. Rozwijanie umiejętności do prowadzenia różnych form coachingu i doradztwa (jak np.: stosowania technik twórczego myślenia, rozwijania umiejętności zastosowania metod, narzędzi i technik pracy coacha/doradcy). 6. Rozwijanie kompetencji komunikacyjnych, kontaktu z klientem. 7. Kształcenie umiejętności samodzielnego organizowania prac, nabycie umiejętności analizowania własnej pracy i jej efektów. 8. Kształcenie umiejętności pozyskanie materiałów do pracy dyplomowej i zajęć projektowych (jeśli istnieje taka możliwość). 9. Zapoznanie ze sposobami prowadzenia kontaktów instytucjonalnych i ich dokumentowaniem. 10. Zapoznanie się i uchwycenie etycznych aspektów wykonywanego zawodu. III. SZCZEGÓŁOWY PROGRAM PRAKTYK DO REALIZACJI Studenta obowiązują dwa 6-tygodniowe cykle praktyk wg harmonogramu ustalonego przez przydzielonego opiekuna z określonej instytucji. Program praktyk przedstawia się następująco 1. Zdobycie wstępnej orientacji o charakterze i sposobach pracy placówki, instytucji, z obiegiem dokumentów, komunikacją wewnętrzną i zewnętrzną. 2. Zapoznanie się ze statutem, strukturą organizacyjną, zasadami pracy i celami danej instytucji oraz z formami współpracy placówki ze środowiskiem zewnętrznym. Zapoznanie się z zasadami etycznymi pracy metodami coacha/doradcy. 3. Poznanie typowych rodzajów zajęć, zadań realizowanych w placówce (formy, metody, zasady realizacji zajęć, sposób ich dokumentowania). 4. Monitorowanie i analiza celów instytucji, grup, klientów indywidualnych. 5. Uczestniczenie w roli obserwatora w działaniach coachingowych/doradczych. 6. Wsparcie w prowadzeniu spotkań indywidualnych bądź grupowych o charakterze doradczym/coachingowym. 7. Prowadzenie działań doradczych, analiza i praktykowanie strategii coachingowych/doradczych, usprawnianie komunikacji coachingowej/doradczej. 8. Kontakty instytucjonalne, monitoring mediów. 9. Prace organizacyjne na rzecz placówki, instytucji. IV. TOK PRAKTYKI ZAWODOWEJ Student odbywa praktykę w instytucji wybranej przez siebie, zaakceptowanej przez opiekuna praktyk oraz po spełnieniu wymagań formalnych przewidzianych przez Dział Spraw Studenckich, Praktyki Studenckie. 1. Student w pierwszym dniu praktyki zgłasza się do przydzielonego opiekuna praktyk reprezentującego instytucję, w której odbywa się praktyka w celu ustalenia toku i przebiegu praktyki. 2. Student realizuje program (patrz część III. Instrukcji) zgodnie z harmonogramem ustalonym przez przydzielonego opiekuna 3. Praktykę kończy podsumowanie jej przebiegu z opiekunem praktyki 4. Studenci studiów dziennych w ciągu siedmiu dni od zakończenia praktyki, składają u opiekuna praktyk z ramienia Uczelni komplet dokumentów niezbędnych do zaliczenia praktyki: prawidłowo uzupełniony Dziennik Praktyk

7 zaświadczenie o odbyciu praktyki zawierające opinię instytucji wraz z oceną (na odpowiednim druku) samodzielnie przygotowane sprawozdanie z przebiegu praktyki 5. Warunkiem zaliczenia praktyki jest wywiązanie się z zadań określonych w programie praktyki. Zaliczenie praktyki potwierdzane jest poprzez odpowiedni wpis do Indeksu przez opiekuna praktyki z ramienia Uczelni. Niedotrzymanie terminu zaliczenia praktyki jest równoznaczne z brakiem zaliczenia. Nie zaliczenie praktyki jest jednoznaczne z koniecznością jej powtarzania i nie zaliczeniem semestru, po którym praktyka powinna być realizowana.