Załącznik nr 1 do Zarządzenia Nr OR Burmistrza Wadowic z dnia

Transkrypt

1 Załącznik nr 1 do Zarządzenia Nr OR Burmistrza Wadowic z dnia Regulamin Rekrutacji Dodatkowej uczestników projektu Mobilność kadry edukacji szkolnej, realizowanego w ramach Programu Operacyjnego Wiedza Edukacja Rozwój (PO WER) współfinansowanego z Europejskiego Funduszu Społecznego pn. Podniesienie jakości i efektywności pracy szkół i przedszkoli z terenu Gminy Wadowice poprzez rozwijanie kompetencji kadry edukacji szkolnej Nr projektu: PL01-KA Postanowienia ogólne: Niniejszy Regulamin określa szczegółowe zasady przeprowadzania procesu rekrutacji uczestników projektu Podniesienie jakości i efektywności pracy szkół i przedszkoli z terenu Gminy Wadowice poprzez rozwijanie kompetencji kadry edukacji szkolnej. Projekt realizowany jest przez Gminę Wadowice w konsorcjum z trzynastoma instytucjami: Zespołem Szkół Publicznych nr 1 w, Zespołem Szkół Publicznych nr 2 w, Zespołem Szkół Publicznych nr 3 w, Zespołem Szkół Publicznych w Wysokiej, Zespołem Szkół nr 1 w, Zespołem Szkół nr 2 w, Zespołem Szkół w Jaroszowicach, Szkołą Podstawową w Babicy, Przedszkolem Publicznym nr 1 w, Przedszkolem Publicznym nr 2 w, Przedszkolem Publicznym nr 3 w nr 3, Przedszkolem Publicznym nr 5 w, Przedszkolem Publicznym w. 1. Celem projektu jest: 1) udział 108 osób zatrudnionych na stanowisku nauczyciela w mobilności zagranicznej w celach szkoleniowych (kursach językowych lub metodyczno-językowych). 2) podniesienie prestiżu gminnych placówek oświatowych poprzez zastosowanie innowacyjnych rozwiązań dydaktycznych, organizacyjnych i z zakresu zarządzania przy użyciu europejskich programów i narzędzi; 3) upowszechnianie dobrych praktyk w edukacji, 4) promowanie uczenia się języków obcych i poznawania wiedzy o zjednoczonej Europie w środowisku lokalnym. 2. Projekt realizowany jest od 15 listopada 2016 roku do 14 czerwca 2018 roku. 2 Kryteria uczestnictwa: 1. Osoby uprawnione do udziału w projekcie: Nauczyciele zatrudnieni w szkołach i przedszkolach wchodzących w skład konsorcjum. 2. Osoba zainteresowana uczestnictwem w projekcie musi: a) być pracownikiem instytucji wchodzącej w skład konsorcjum

2 b) posiadać wykształcenie pedagogiczne ( nauczyciele, nauczyciele-dyrektorzy, pedagodzy, psychologowie, nauczyciele pracujący w świetlicach, nauczyciele-bibliotekarze) c) być zainteresowana udziałem w mobilności ze względu na cele projektu, d) wyrażać zgodę na modyfikację wykorzystywanego programu nauczania o nowe elementy polecane podczas mobilności. 3 Zasady rekrutacji: 1. Rekrutacja odbywa się z uwzględnieniem równych szans, w tym zasady równości płci, wieku oraz stażu pracy. 2. Kandydaci, przed złożeniem formularza zgłoszeniowego, zapoznają się z całością niniejszego regulaminu. 3. Projekt zakłada rekrutację uczestników na Listę Rezerwową. 4. Niniejszy regulamin dostępny jest na stronie internetowej instytucji wchodzących w skład konsorcjum. 5. Termin składania ankiet rekrutacyjnych trwa do 17 marca 2017 roku. Ankiety należy składać do koordynatora szkoły/przedszkola. Nauczyciele zgłaszający chęć ponownego wzięcia udziału w mobilności składają ponownie wymaganą dokumentację wraz z pisemnym uzasadnieniem. Ankiety są do pobrania w sekretariacie szkół/przedszkoli wchodzących w skład konsorcjum, oraz na stronie internetowej tych placówek.. 6. Złożone dokumenty rekrutacyjne są weryfikowane pod względem formalnym, a kandydaci mają możliwość jednokrotnego poprawienia lub uzupełnienia dokumentów formalnych. 7. Za termin złożenia dokumentów rekrutacyjnych przyjmuje się datę złożenia wszystkich wymaganych dokumentów poprawnych formalnie. 8. Wyboru uczestników mobilności zagranicznych Projektu w Rekrutacji dodatkowej na podstawie analizy dokumentów zgłoszeniowych dokonuje Komisja Rekrutacyjna złożona z przedstawiciela Organu Prowadzącego, przedstawicieli szkół i przedszkoli wchodzących w skład konsorcjum. Komisję Rekrutacyjną powołuje Burmistrz Wadowic. 9. Przyjmuje się następujące kryteria rekrutacji: 1) udział w mobilności w Projekcie po raz pierwszy 5 pkt. 2) wybór kursu metodyczno-językowego 2 pkt. 3) osobisty rozwój zawodowy uczestnika i podnoszenie kwalifikacji zawodowych poprzez udział w różnych formach doskonalenia (w okresie ostatnich 2 lat szkolnych): Za każdą formę rozwoju zawodowego przyznany będzie 1 pkt (maksymalnie 5pkt). 4) opinia nauczyciela w zakresie dotyczącym celów projektu na podstawie ankiety rekrutacyjnej:

3 a) dotychczasowe zaangażowanie w realizację dodatkowych działań, mających na celu rozwój zainteresowań uczniów, ich pasji (np. przygotowanie uczniów do konkursów, olimpiad przedmiotowych, prowadzenie zajęć pozalekcyjnych) - (maksymalnie 5pkt); b) gotowości do podnoszenia kompetencji językowych i wdrażania idei uczenia się przez całe życie (maksymalnie 5pkt); c) gotowości do dzielenia się wiedzą i umiejętnościami z gronem pedagogicznym (maksymalnie 5pkt); d) gotowości do udziału w mobilności zagranicznej i chęci wdrażania jej rezultatów(maksymalnie 5pkt); e) gotowości do promowania projektu w środowisku lokalnym (maksymalnie 5pkt). 5) Pisemne uzasadnienie ponownego udziału w mobilności (dotyczy nauczycieli zakwalifikowanych do udziału w Projekcie decyzją Komisji Rekrutacyjnej z roku). 10. Beneficjent projektu (Gmina Wadowice) oraz instytucje wychodzące w skład konsorcjum zobowiązują się do umieszczenia wyników Rekrutacji dodatkowej na stronach internetowych szkół /przedszkoli w terminie do dnia 30 marca 2017 roku. 11. Wyniki Rekrutacji dodatkowej zostaną opublikowane w formie Listy Rezerwowej kandydatów. Pozycje na liście zależeć będą od sumy punktów przyznanych przez Komisję Rekrutacyjną. 12. Koordynatorzy gminni będą proponować kolejnym osobom z Listy Rezerwowej odbycie mobilności w miarę wolnych miejsc posiadanych przez Konsorcjum (wg rodzaju kursu i kraju docelowego). 13. W przypadku rezygnacji kandydata z Listy Rezerwowej odbycie mobilności proponowane jest kolejnej osobie na Liście. 14. Dokumenty złożone przez Kandydatów na uczestników projektu nie podlegają zwrotowi. 4 Obowiązki osób zakwalifikowanych: 1. Na miesiąc przed wyjazdem każda z osób zakwalifikowanych do wyjazdu na kurs zobligowana jest do podpisania umowy wraz z załącznikami: Warunki ogólne oraz Oświadczenie uczestnika projektu. 2. Uczestnik zakwalifikowany do wyjazdu, który podpisał umowę o odbycie wyjazdu na kurs wraz z załącznikami: Warunki ogólne oraz Oświadczenie uczestnika projektu jest zobligowany do wzięcia udziału w kursie pod rygorem poniesienia kosztów wyjazdu w przypadku rezygnacji lub nie stawienia się w dniu wyjazdu. 3. Każdy uczestnik kursu zobowiązany jest do sporządzenia raportu indywidualnego na zasadach określonych w umowie.

4 4. Każda z osób uczestniczących w wyjeździe zobowiązana jest do opracowania materiałów dydaktycznych, informacyjnych z uczestnictwa w kursie i wdrożenia rozwiązań, które zostaną wykorzystane do osiągnięcia założonych celów projektu. 5. Każda z osób uczestniczących w wyjeździe zobowiązana jest do udostępniania wszelkiej dokumentacji potrzebnej do monitorowania i ewaluacji poszczególnych etapów projektu na każdym etapie realizacji.. 5 Warunki rezygnacji w projekcie: 1. Uczestnik, który zrezygnował z udziału w Projekcie przed rozpoczęciem ścieżki wsparcia zobowiązany jest do zwrotu materiałów szkoleniowych oraz poniesionych na jego rzecz kosztów mobilności. W pozostałych przypadkach związany jest zapisami deklaracji uczestnictwa w projekcie. 2. W przypadku niewystarczającej liczby uczestników przewiduje się dodatkową rekrutację 6 Postanowienia końcowe: 1. Wszelkie zmiany w niniejszym regulaminie będą wprowadzane w drodze zarządzenia Burmistrza. 2. Powyższy Regulamin Rekrutacji dodatkowej obowiązuje przez okres realizacji Projektu.

5 Załącznik 1 Formularz zgłoszeniowy udziału w projekcie Podniesienie jakości i efektywności pracy szkół i przedszkoli z terenu Gminy Wadowice poprzez rozwijanie kompetencji kadry edukacji szkolnej Projektu Mobilność kadry edukacji szkolnej Program Operacyjny Wiedza Edukacja Rozwój współfinansowany z Europejskiego Funduszu społecznego Nr projektu: PL01-KA Imię i nazwisko 2. Data i miejsce urodzenia 3. Adres zameldowania 4. PESEL i nr dowodu osobistego 5. Stanowisko i pełna nazwa placówki, w której kandydat jest zatrudniony 6. Rodzaj umowy o pracę (np. na czas określony, na czas nieokreślony) 7. Numer telefonu kontaktowego 9. Stopień znajomości języka.. (wpisać język, którego dotyczy kurs) : a) podstawowy, b) średniozaawansowany, c) zaawansowany Podpis kandydata

6 Protokół z posiedzenia Komisji Rekrutacyjnej w sprawie Rekrutacji Dodatkowej projektu Mobilność kadry edukacji szkolnej, realizowanego w ramach Programu Operacyjnego Wiedza Edukacja Rozwój (PO WER) współfinansowanego z Europejskiego Funduszu Społecznego pn. Podniesienie jakości i efektywności pracy szkół i przedszkoli z terenu Gminy Wadowice poprzez rozwijanie kompetencji kadry edukacji szkolnej Nr projektu: PL01-KA W dniu w Urzędzie Miasta Wadowice odbyło się posiedzenie Komisji Rekrutacyjnej w składzie : Iwona Majkowska Kochan przewodnicząca Komisji Elżbieta Borycka członek Komisji Klaudia Lehrfeld członek Komisji Jerzy Rajda członek Komisji Zadaniem Komisji była Weryfikacja złożonych dokumentów, ich ocena i dokonanie wyboru uczestników trzech projektu oraz listy utworzenie Listy Rezerwowej zgodnie z kryteriami określonymi w Regulaminie Rekrutacji Dodatkowej. W procesie rekrutacji dodatkowej złożono 9 kompletów dokumentów spełniających wymogi formalne. Lista nauczycieli zakwalifikowanych do udziału w projekcie (kolejnośd wg ilości uzyskanych punktów): Lp. Placówka Imię i nazwisko Kraj Rodzaj kursu Termin wyjazdu 1 ZSP nr 3 w Iwona Majkowska - Kochan Irlandia Metodyczno Językowy 2 ZSP nr 2 w Marta Wyka Irlandia Językowy ZSP nr 2 w Justyna Klink - Mroczek Irlandia Językowy 2017 Lista Rezerwowa (kolejnośd wg ilości uzyskanych punktów): Lp. Placówka Imię i nazwisko Rodzaj kursu 1 ZSP nr 3 w Mariola Bryndza Językowy 2 ZS nr 1 w Barbara Tutaj Językowy 3 ZS nr 1 w Sylwia Lehrfeld Językowy 4 ZS nr 1 w Dorota Ruła Językowy

7 5 ZS nr 1 w Jolanta Stańczyk Językowy 6 ZS nr 1 w Marta Szczur Językowy Zgodnie z Regulaminem Rekrutacji Dodatkowej koordynatorzy gminni będą proponować kolejnym osobom z Listy Rezerwowej odbycie mobilności w miarę wolnych miejsc posiadanych przez Konsorcjum (wg rodzaju kursu i kraju docelowego). Podpisy członków Komisji Rekrutacyjnej

8 Załącznik 2 Ankieta rekrutacyjna do udziału w projekcie Podniesienie jakości i efektywności pracy szkół i przedszkoli z terenu Gminy Wadowice poprzez rozwijanie kompetencji kadry edukacji szkolnej Projektu Mobilność kadry edukacji szkolnej Program Operacyjny Wiedza Edukacja Rozwój współfinansowany z Europejskiego Funduszu społecznego Nr projektu: PL01-KA Uwaga: Proszę o wypełnienie na komputerze, wydrukowanie i podpisanie ankiety. Imię i nazwisko nauczyciela.. Placówka. Kryteria rekrutacji: 1) Udział w mobilności w Projekcie po raz pierwszy: TAK /NIE (niepotrzebne skreślić)../5pkt 2) Rodzaj wybranego kursu: Językowy / Metodyczno językowy (niepotrzebne skreślić). /2 pkt 3) osobisty rozwój zawodowy uczestnika i podnoszenie kwalifikacji zawodowych poprzez udział w różnych formach doskonalenia (w okresie ostatnich 2 lat szkolnych): Za każdą formę rozwoju zawodowego przyznany będzie 1 pkt (maksymalnie 5pkt). L.p. Nazwa szkolenia Data Nabyte umiejętności Liczba realizacji punktów przyznanych przez Komisję Rekrutacyjną

9 4) opinia nauczyciela w zakresie dotyczącym celów projektu (maksymalnie 5pkt w każdym pytaniu).: L.p. Pytanie Odpowiedź Liczba punktów przyznanych przez Komisję Rekrutacyjną 1. W jaki sposób Pan/Pani dotychczas angażował/a w realizację dodatkowych działań, mających na celu rozwój zainteresowań uczniów, ich pasji (np. przygotowanie uczniów do konkursów, olimpiad przedmiotowych, prowadzenie zajęć pozalekcyjnych)? 2. W jaki sposób Pan/Pani zamierza podnosić kompetencje językowe i wdrażać ideę uczenia się przez całe życie? 3. W jaki sposób Pan/Pani zamierza dzielić się wiedzą i umiejętnościami z gronem pedagogicznym? 4. Czy zgłasza Pan/Pani gotowości do udziału w mobilności zagranicznej? W jaki sposób zamierza Pan/Pani wdrażać jej rezultaty w swojej pracy? 5. W jaki sposób zamierza Pan/Pani promować projekt w środowisku lokalnym? Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia o Ochronie Danych Osobowych (j. t. Dz. U. z 2014 r., poz z późn. zm.).... Podpis czytelny Kandydata Decyzja Komisji Rekrutacyjnej Uzyskane punkty../37 Decyzją Komisji Rekrutacyjnej kandydat zostaje / nie zostaje zakwalifikowany do mobilności w ww. projekcie. Data: Podpisy członków Komisji Rekrutacyjnej:

10 Załącznik 3 Pisemne uzasadnienie ponownego udziału w Projekcie Podniesienie jakości i efektywności pracy szkół i przedszkoli z terenu Gminy Wadowice poprzez rozwijanie kompetencji kadry edukacji szkolnej Program Operacyjny Wiedza Edukacja Rozwój współfinansowany z Europejskiego Funduszu społecznego Nr projektu: PL01-KA (dotyczy nauczycieli zakwalifikowanych do udziału w Projekcie decyzją Komisji Rekrutacyjnej z roku). Proszę wypełnić na komputerze, wydrukować i podpisać. Podpis nauczyciela..

11 W projekcie Mobilność kadry edukacji szkolnej, realizowanego w ramach Programu Operacyjnego Wiedza Edukacja Rozwój (PO WER) współfinansowanego z Europejskiego Funduszu Społecznego pn. Podniesienie jakości i efektywności pracy szkół i przedszkoli z terenu Gminy Wadowice poprzez rozwijanie kompetencji kadry edukacji szkolnej w Zespole Szkół Publicznych w Wysokiej bierze udział ośmiu nauczycieli: Beata Abrantowicz-Fajfer, Krzysztof Jaskier, Katarzyna Lasek, Jolanta Misterska, Małgorzata Stanek, Monika Suknarowska, Renata Wacławik i Małgorzata Targosz. Sześciu nauczycieli weźmie udział w kursach językowych w Irlandii i na Malcie, dwóch w kursach metodycznych z języka angielskiego i niemieckiego.

12 Załącznik nr 1 do Zarządzenia Nr OR Burmistrza Wadowic z dnia Regulamin rekrutacji uczestników projektu Mobilność kadry edukacji szkolnej, realizowanego w ramach Programu Operacyjnego Wiedza Edukacja Rozwój (PO WER) współfinansowanego z Europejskiego Funduszu Społecznego pn. Podniesienie jakości i efektywności pracy szkół i przedszkoli z terenu Gminy Wadowice poprzez rozwijanie kompetencji kadry edukacji szkolnej Nr projektu: PL01-KA Postanowienia ogólne: Niniejszy Regulamin określa szczegółowe zasady przeprowadzania procesu rekrutacji uczestników projektu Podniesienie jakości i efektywności pracy szkół i przedszkoli z terenu Gminy Wadowice poprzez rozwijanie kompetencji kadry edukacji szkolnej. Projekt realizowany jest przez Gminę Wadowice w konsorcjum z trzynastoma instytucjami: Zespołem Szkół Publicznych nr 1 w, Zespołem Szkół Publicznych nr 2 w, Zespołem Szkół Publicznych nr 3 w, Zespołem Szkół Publicznych w Wysokiej, Zespołem Szkół nr 1 w, Zespołem Szkół nr 2 w, Zespołem Szkół w Jaroszowicach, Szkołą Podstawową w Babicy, Przedszkolem Publicznym nr 1 w, Przedszkolem Publicznym nr 2 w, Przedszkolem Publicznym nr 3 w nr 3, Przedszkolem Publicznym nr 5 w, Przedszkolem Publicznym w. 1. Celem projektu jest: 1) udział 108 osób zatrudnionych na stanowisku nauczyciela w mobilności zagranicznej w celach szkoleniowych (kursach językowych lub metodyczno-językowych). 2) podniesienie prestiżu gminnych placówek oświatowych poprzez zastosowanie innowacyjnych rozwiązań dydaktycznych, organizacyjnych i z zakresu zarządzania przy użyciu europejskich programów i narzędzi; 3) upowszechnianie dobrych praktyk w edukacji, 4) promowanie uczenia się języków obcych i poznawania wiedzy o zjednoczonej Europie w środowisku lokalnym. 2. Projekt realizowany jest od 15 listopada 2016 roku do 14 czerwca 2018 roku.

13 2 Kryteria uczestnictwa: 1. Osoby uprawnione do udziału w projekcie: Nauczyciele zatrudnieni w szkołach i przedszkolach wchodzących w skład konsorcjum. 2. Osoba zainteresowana uczestnictwem w projekcie musi: a) być pracownikiem instytucji wchodzącej w skład konsorcjum b) posiadać wykształcenie pedagogiczne ( nauczyciele, nauczyciele-dyrektorzy, pedagodzy, psychologowie, nauczyciele pracujący w świetlicach, nauczyciele-bibliotekarze) c) być zainteresowana udziałem w mobilności ze względu na cele projektu, d) wyrażać zgodę na modyfikację wykorzystywanego programu nauczania o nowe elementy polecane podczas mobilności. 3 Zasady rekrutacji: 1. Rekrutacja odbywa się z uwzględnieniem równych szans, w tym zasady równości płci, wieku oraz stażu pracy. 2. Kandydaci, przed złożeniem formularza zgłoszeniowego, zapoznają się z całością niniejszego regulaminu. 3. Projekt zakłada rekrutację 108 uczestników. 4. Niniejszy regulamin dostępny jest na stronie internetowej instytucji wchodzących w skład konsorcjum. 5. Termin składania ankiet rekrutacyjnych trwa do 30 stycznia 2017 roku. Ankiety należy składać do sekretariatu szkoły/przedszkola. Ankiety są do pobrania w sekretariacie szkół/przedszkoli wchodzących w skład konsorcjum, oraz na stronie internetowej tych placówek.. 6. Złożone dokumenty rekrutacyjne są weryfikowane pod względem formalnym, a kandydaci mają możliwość jednokrotnego poprawienia lub uzupełnienia dokumentów formalnych. 7. Za termin złożenia dokumentów rekrutacyjnych przyjmuje się datę złożenia wszystkich wymaganych dokumentów poprawnych formalnie. 8. Wyboru uczestników mobilności zagranicznych Projektu na podstawie analizy dokumentów zgłoszeniowych dokonuje Komisja Rekrutacyjna złożona z przedstawiciela Organu Prowadzącego, przedstawicieli szkół i przedszkoli wchodzących w skład konsorcjum. Komisję Rekrutacyjną powołuje Burmistrz Wadowic. 9. Przyjmuje się następujące kryteria rekrutacji:

14 1) osobisty rozwój zawodowy uczestnika i podnoszenie kwalifikacji zawodowych poprzez udział w różnych formach doskonalenia (w okresie ostatnich 2 lat szkolnych): Za każdą formę rozwoju zawodowego przyznany będzie 1 pkt (maksymalnie 5pkt). 2) opinia nauczyciela w zakresie dotyczącym celów projektu na podstawie ankiety rekrutacyjnej: a) dotychczasowe zaangażowanie w realizację dodatkowych działań, mających na celu rozwój zainteresowań uczniów, ich pasji (np. przygotowanie uczniów do konkursów, olimpiad przedmiotowych, prowadzenie zajęć pozalekcyjnych) - (maksymalnie 5pkt); b) gotowości do podnoszenia kompetencji językowych i wdrażania idei uczenia się przez całe życie (maksymalnie 5pkt, c) gotowości do dzielenia się wiedzą i umiejętnościami z gronem pedagogicznym (maksymalnie 5pkt; d) gotowości do udziału w mobilności zagranicznej i chęci wdrażania jej rezultatów(maksymalnie 5pkt; e) gotowości do promowania projektu w środowisku lokalnym (maksymalnie 5pkt). 10. O wyborze kandydata decyduje liczba uzyskanych punktów. 11. W przypadku tej samej liczby punktów o kolejności na liście decyduje kolejność zgłoszeń. 12. Beneficjent projektu (Gmina Wadowice) oraz instytucje wychodzące w skład konsorcjum zobowiązują się do umieszczenia wyników rekrutacji na stronach internetowych szkół /przedszkoli w terminie do dnia 20 lutego 2017 roku 13. Komisja rekrutacyjna sporządza protokół z listą osób, które złożyły dokumenty rekrutacyjne, listą osób zakwalifikowanych i listą osób rezerwowych. 14. Dokumenty złożone przez Kandydatów na uczestników projektu nie podlegają zwrotowi. 15. W przypadku niewystarczającej liczby uczestników związanej np. z rezygnacją, przyczynami losowymi, długotrwałą chorobą nauczyciela zrekrutowanego w etapie I oraz braku na liście rezerwowej odpowiedniej ilości kandydatów ogłasza się rekrutację dodatkową. 4 Obowiązki osób zakwalifikowanych: 1. Na miesiąc przed wyjazdem każda z osób umieszczonych na liście uczestników zakwalifikowanych do wyjazdu na kurs zobligowana jest do podpisania dwustronnej umowy wraz z załącznikami: Warunki ogólne oraz Oświadczenie uczestnika projektu. 2. Uczestnik zakwalifikowany do wyjazdu, który podpisał dwustronną umowę o odbycie wyjazdu na kurs wraz z załącznikami: Warunki ogólne oraz Oświadczenie uczestnika projektu jest zobligowany do wzięcia udziału w kursie pod rygorem poniesienia kosztów wyjazdu w przypadku rezygnacji lub nie stawienia się w dniu wyjazdu.

15 3. Każdy uczestnik kursu zobowiązany jest do sporządzenia raportu indywidualnego na zasadach określonych w umowie. 4. Każda z osób uczestniczących w wyjeździe zobowiązana jest do opracowania materiałów dydaktycznych, informacyjnych z uczestnictwa w kursie i wdrożenia rozwiązań, które zostaną wykorzystane do osiągnięcia założonych celów projektu. 5. Każda z osób uczestniczących w wyjeździe zobowiązana jest do udostępniania wszelkiej dokumentacji potrzebnej do monitorowania i ewaluacji poszczególnych etapów projektu na każdym etapie realizacji.. 5 Warunki rezygnacji w projekcie: 1. Uczestnik, który zrezygnował z udziału w Projekcie przed rozpoczęciem ścieżki wsparcia zobowiązany jest do zwrotu materiałów szkoleniowych oraz poniesionych na jego rzecz kosztów mobilności. W pozostałych przypadkach związany jest zapisami deklaracji uczestnictwa w projekcie. W przypadku rezygnacji uczestnika opisanej w pkt. 1, komisja rekrutacyjna kwalifikuje do udziału w Projekcie osobę z listy rezerwowej. 2. W przypadku niewystarczającej liczby uczestników przewiduje się dodatkową rekrutację 6 Postanowienia końcowe: 1. Wszelkie zmiany w niniejszym regulaminie będą wprowadzane w drodze zarządzenia Burmistrza. 2. Powyższy Regulamin Rekrutacji obowiązuje przez okres realizacji Projektu.

16 Protokół z posiedzenia Komisji Rekrutacyjnej projektu Mobilność kadry edukacji szkolnej, realizowanego w ramach Programu Operacyjnego Wiedza Edukacja Rozwój (PO WER) współfinansowanego z Europejskiego Funduszu Społecznego pn. Podniesienie jakości i efektywności pracy szkół i przedszkoli z terenu Gminy Wadowice poprzez rozwijanie kompetencji kadry edukacji szkolnej Nr projektu: PL01-KA W dniu w Urzędzie Miasta Wadowice odbyło się posiedzenie Komisji Rekrutacyjnej w składzie : Iwona Majkowska Kochan przewodnicząca Komisji Elżbieta Borycka członek Komisji Klaudia Lehrfeld członek Komisji Jerzy Rajda członek Komisji Zadaniem Komisji była Weryfikacja złożonych dokumentów, ich ocena i dokonanie wyboru uczestników projektu zgodnie z kryteriami określonymi w Regulaminie Rekrutacji uczestników projektu. Lista nauczycieli zakwalifikowanych do udziału w projekcie: Lp. Placówka Imię i nazwisko Kraj Rodzaj kursu Termin wyjazdu ZSP nr 3 w 1. Bryndza Mariola Austria Językowy Luty ZSP nr 3 w 2. Mużydło Katarzyna Wielka Językowy Lipiec 2017

17 3 ZSP nr 3 w 3. Jenejova Małgorzata Wielka Językowy Lipiec ZSP nr 3 w 4. Kozioł-Ponikiewska Wielka Językowy Luty 2018 Iwona 5 ZSP nr 3 w 5. Dudek Monika Wielka Językowy Luty ZSP nr 3 w 6. Urbaś Iwona Wielka Językowy Lipiec ZSP nr 3 w 7. Gajczak Jan Wielka Językowy Lipiec ZSP nr 3 w 8. Leo Elżbieta Wielka Językowy Luty ZSP nr 3 w 9. Filek Iwona Wielka Językowy Luty ZSP nr 3 w 10 Bernecka Renata Wielka Językowy Luty ZSP nr 3 w 11 Skrzypczak-Płaszczyca Maria Wielka Językowy Lipiec ZSP nr 3 w 12 Majkowska Kochan Iwona Wielka Językowy Luty ZSP nr 3 w 13 Litwa Bożena Wielka Językowy Luty ZSP nr 3 w 14 Supron Paweł Wielka Metodyczno Lipiec Językowy 15 ZSP nr 3 w 15 Bogunia Agnieszka Irlandia Metodyczno Lipiec Językowy 16 ZSP nr 3 w 16 Nogala Małgorzata Irlandia Metodyczno Lipiec Językowy 17 SP w Babicy 1.Pawlik Bernadetta Irlandia Językowy Lipiec SP w Babicy 2. Kubarska - Chylaszek Irlandia Językowy Lipiec 2017 Magdalena 19 SP w Babicy 3. Izabela Denko Irlandia Metodyczno Lipiec Językowy 20 ZS nr 1 w 1. Kozłowska Joanna Wielka Językowy Sierpieo ZS nr 1 w 2. Pasternak-Fraś Wielka Językowy Sierpieo Agnieszka ZS nr 1 w 3. Gałosz Sylwia Irlandia Językowy Lipiec ZS nr 1 w 4. Adamczyk Izabela Irlandia Językowy Luty ZS nr 1 w 5. Socha-Biel Agnieszka Irlandia Językowy Lipiec ZS nr 1 w 6. Skawioska Iwona Irlandia Językowy Lipiec ZS nr 1 w 7. Tutaj Barbara Malta Językowy Czerwiec 2017

18 27 ZS nr 1 w 8. Paterek Anna Malta Językowy Czerwiec ZS nr 1 w 9. Rusinek Mariusz Malta Językowy Lipiec ZS nr 1 w 10. Kowina Aleksandra Malta Językowy Lipiec ZS nr 1 w 11. Ruła Dorota Malta Językowy Lipiec ZS nr 1 w 12. Stańczyk Jolanta Malta Językowy Czerwiec ZS nr 1 w 13. Mastek Daniel Malta Językowy Lipiec ZS nr 1 w 14. Studnicka Dorota Malta Metodyczno- Lipiec 2017 Językowy 34 ZS nr 1 w 15. Szczur Marta Malta Językowy Lipiec ZS nr 1 w 16. Lehrfeld Sylwia Malta Językowy Lipiec ZS nr 1 w 17. Kania Alicja Francja Językowy Czerwiec ZS nr 1 w 18. Cholewka Kinga Malta Metodyczno- Lipiec 2017 Językowy 38 ZS nr 1 w 19. Bratek Ewelina Malta Metodyczno- Lipiec 2017 Językowy 39 ZS nr 1 w 20. Luzar-Matejko Elżbieta Wielka Metodyczno Lipiec Językowy 40 ZSP w 1. Abrantowicz-Fajfer Beata Irlandia Językowy Lipiec 2017 Wysokiej 41 ZSP w 2.Jaskier Krzysztof Malta Językowy Lipiec 2017 Wysokiej 42 ZSP w 3.Lasek Katarzyna Irlandia Językowy Lipiec 2017 Wysokiej 43 ZSP w 4.Misterska Jolanta Irlandia Językowy Lipiec 2017 Wysokiej 44 ZSP w 5.Wacławik Renata Niemcy Metodyczno 2018 Wysokiej -Językowy 45 ZSP w 6.Stanek Małgorzata Malta Językowy Luty 2018 Wysokiej 46 ZSP w 7.Suknarowska Monika Irlandia Językowy Lipiec 2017 Wysokiej 47 ZSP w 8. Targosz Małgorzata Malta Metodyczno Sierpieo Wysokiej -Językowy 2017

19 48 ZS w 1.Jewuła Agnieszka Malta Metodyczno Sierpieo Jaroszowicach -Językowy ZS w 2. Kaleoska Gromada Wielka Językowy Sierpieo Jaroszowicach Renata ZS w 3. Wiercimak Magdalena Malta Językowy Sierpieo Jaroszowicach ZS w 4.Gurdek Renata Wielka Językowy Sierpieo Jaroszowicach ZS w 5.Sajdak Barbara Wielka Językowy Sierpieo Jaroszowicach ZS w 6.Kukla Sylwia Wielka Językowy Luty 2018 Jaroszowicach 54 ZS w 7.Matyszkiewicz Agnieszka Wielka Językowy Sierpieo Jaroszowicach Przedszkole 1. Lehrfeld Klaudia Malta Metodyczno Lipiec 2017 Publiczne w -Językowy 56 ZSP nr 1 w Wielka Językowy Maj Ceremuga Marcin 57 ZSP nr 1 w Wielka Metodyczno Lipiec Blarowska Iwona -Językowy 58 ZSP nr 1 w Czechy Metodyczno Maj Sarapata Paulina -Językowy 59 ZSP nr 1 w 4.Zielioski Radosław Irlandia Językowy Marzec ZSP nr 1 w Wielka Językowy Kwiecieo 5.Rajda Jerzy ZSP nr 1 w 6.Habrzyk Karol Hiszpania Językowy Wrzesieo ZSP nr 1 w 7. Kraska Jan Wielka Metodyczno Luty Językowy 63 Przed. Publ. 1.Bakalarska Agata Wielka Językowy Czerwiec nr 3 w Wad Przed. Publ. 2.Braoka Anna Wielka Językowy Czerwiec nr 3 w Wad Przed. Publ. 3.Czechowicz Monika Irlandia Językowy Lipiec 2017 nr 3 w Wad. 66 Przed. Publ. 4.Drzazga Jadwiga Wielka Językowy Czerwiec nr 3 w Wad Przed. Publ. 5.Jamróz Renata Wielka Językowy Lipiec 2017 nr 3 w Wad. 68 Przed. Publ. 6.Kaletka Elżbieta Wielka Językowy Luty 2018 nr 3 w Wad. 69 Przed. Publ. 7.Maciążka Izabella Wielka Językowy Luty 2018 nr 3 w Wad. 70 Przed. Publ. 8.Oleksy Grabowska Maria Wielka Językowy Czerwiec nr 3 w Wad Przed. Publ. 9.Pająk Agnieszka Wielka Językowy Luty 2018 nr 3 w Wad.

20 72 Przed. Publ. 10.Pawłowska Małgorzata Wielka Językowy Lipiec 2017 nr 3 w Wad. 73 Przed. Publ. 11.Smolec Kuś Aleksandra Wielka Językowy Sierpieo nr 3 w Wad Przed. Publ. 12.Świątkowska Schejbal Wielka Językowy Sierpieo nr 3 w Wad. Dominika Przed. Publ. 13.Wołczyk Anna Wielka Językowy Lipiec 2017 nr 3 w Wad. 76 Przed. Publ. 1. Potoczny Elżbieta Irlandia Językowy Czerwiec nr 5 w Wad Przed. Publ. 2. Śliwa Marta Irlandia Językowy Czerwiec nr 5 w Wad ZS nr 2 1.Kowalczyk Bogumiła Wielka Językowy Luty 2018 w 79 ZS nr 2 2.Curzydło Grażyna Wielka Językowy Luty 2018 w 80 ZS nr 2 3.Kasperek Jolanta Wielka Językowy Luty 2018 w 81 ZS nr 2 4.Młynarczyk Robert Malta Metodyczno Lipiec 2017 w -Językowy 82 ZS nr 2 5.Jusioska Agnieszka Malta Metodyczno Lipiec 2017 w -Językowy 83 ZS nr 2 6.Zadora Małgorzata Austria Językowy Luty 2018 w 84 ZS nr 2 7.Gryga Magdalena Malta Metodyczno Lipiec 2017 w -Językowy 85 ZS nr 2 8.Czapla Danuta Wielka Językowy Luty 2018 w 86 ZSP nr 2 w 1. Dyrcz-Kowalska Alina Wielka Językowy Sierpieo ZSP nr 2 w 2. Kowalczyk Renata Wielka Językowy Sierpieo ZSP nr 2 w 3. Studnicka Beata Wielka Językowy Wrzesieo ZSP nr 2 w 4. Filek Maria Wielka Językowy Wrzesieo ZSP nr 2 w 5. Bargiel Jolanta Wielka Językowy Sierpieo ZSP nr 2 w 6. Konopka Dominika Irlandia Językowy Lipiec ZSP nr 2 w 7. Kowalczyk Bogumiła Irlandia Językowy Lipiec ZSP nr 2 w 8. Koźbiał Anna Irlandia Językowy Czerwiec ZSP nr 2 w 9. Janik Lempart Anna Irlandia Językowy Lipiec ZSP nr 2 w 10 Najbor Maciej Malta Metodyczno Luty Językowy 96 ZSP nr 2 w 11. Bobik Magdalena Irlandia Językowy Czerwiec

21 ZSP nr 2 w 12 Wojas Seweryn Malta Metodyczno Luty Językowy 98 ZSP nr 2 w 13Wójcik Wiesława Irlandia Metodyczno Czerwiec -Językowy ZSP nr 2 w 14. Bałys Kamil Malta Metodyczno Luty Językowy 100 Przed. Publ. 1.Roman Urszula Irlandia Językowy Maj 2017 nr 1 w Wad. 101 Przed. Publ. 2.Pawlik Anna Irlandia Językowy Luty 2018 nr 1 w Wad. 102 Przed. Publ. 1.Adamik Teresa Irlandia Językowy Maj 2017 nr 2 w Wad. 103 Przed. Publ. 2.Turek Marta Irlandia Językowy Czerwiec nr 2 w Wad Przed. Publ. 3.Kurnik Joanna Irlandia Językowy Luty 2018 nr 2 w Wad. 105 Przed. Publ. 4.Szewc Magdalena Irlandia Językowy Czerwiec nr 2 w Wad Przed. Publ. 5.Kowalska Bernadetta Irlandia Językowy Luty 2018 nr 2 w Wad. Brak osób na liście rezerwowej. Podpisy członków Komisji Rekrutacyjnej

22 Nr OR Burmistrza Wadowic z dnia Regulamin Rekrutacji Dodatkowej uczestników projektu Mobilność kadry edukacji szkolnej, realizowanego w ramach Programu Operacyjnego Wiedza Edukacja Rozwój (PO WER) współfinansowanego z Europejskiego Funduszu Społecznego pn. Podniesienie jakości i efektywności pracy szkół i przedszkoli z terenu Gminy Wadowice poprzez rozwijanie kompetencji kadry edukacji szkolnej Nr projektu: PL01-KA Postanowienia ogólne: Niniejszy Regulamin określa szczegółowe zasady przeprowadzania procesu rekrutacji uczestników projektu Podniesienie jakości i efektywności pracy szkół i przedszkoli z terenu Gminy Wadowice poprzez rozwijanie kompetencji kadry edukacji szkolnej. Projekt realizowany jest przez Gminę Wadowice w konsorcjum z trzynastoma instytucjami: Zespołem Szkół Publicznych nr 1 w, Zespołem Szkół Publicznych nr 2 w, Zespołem Szkół Publicznych nr 3 w, Zespołem Szkół Publicznych w Wysokiej, Zespołem Szkół nr 1 w, Zespołem Szkół nr 2 w, Zespołem Szkół w Jaroszowicach, Szkołą Podstawową w Babicy, Przedszkolem Publicznym nr 1 w, Przedszkolem Publicznym nr 2 w, Przedszkolem Publicznym nr 3 w nr 3, Przedszkolem Publicznym nr 5 w, Przedszkolem Publicznym w. 1. Celem projektu jest: 1) udział 108 osób zatrudnionych na stanowisku nauczyciela w mobilności zagranicznej w celach szkoleniowych (kursach językowych lub metodyczno-językowych). 2) podniesienie prestiżu gminnych placówek oświatowych poprzez zastosowanie innowacyjnych rozwiązań dydaktycznych, organizacyjnych i z zakresu zarządzania przy użyciu europejskich programów i narzędzi; 3) upowszechnianie dobrych praktyk w edukacji, 4) promowanie uczenia się języków obcych i poznawania wiedzy o zjednoczonej Europie w środowisku lokalnym. 2. Projekt realizowany jest od 15 listopada 2016 roku do 14 czerwca 2018 roku. 2 Kryteria uczestnictwa: 1. Osoby uprawnione do udziału w projekcie: Nauczyciele zatrudnieni w szkołach i przedszkolach wchodzących w skład konsorcjum. 2. Osoba zainteresowana uczestnictwem w projekcie musi: a) być pracownikiem instytucji wchodzącej w skład konsorcjum b) posiadać wykształcenie pedagogiczne ( nauczyciele, nauczyciele-dyrektorzy, pedagodzy, psychologowie, nauczyciele pracujący w świetlicach, nauczyciele-bibliotekarze) c) być zainteresowana udziałem w mobilności ze względu na cele projektu, d) wyrażać zgodę na modyfikację wykorzystywanego programu nauczania o nowe elementy polecane podczas mobilności.

23 3 Zasady rekrutacji: 1. Rekrutacja odbywa się z uwzględnieniem równych szans, w tym zasady równości płci, wieku oraz stażu pracy. 2. Kandydaci, przed złożeniem formularza zgłoszeniowego, zapoznają się z całością niniejszego regulaminu. 3. Projekt zakłada rekrutację uczestników na Listę Rezerwową. 4. Niniejszy regulamin dostępny jest na stronie internetowej instytucji wchodzących w skład konsorcjum. 5. Termin składania ankiet rekrutacyjnych trwa do 17 marca 2017 roku. Ankiety należy składać do koordynatora szkoły/przedszkola. Nauczyciele zgłaszający chęć ponownego wzięcia udziału w mobilności składają ponownie wymaganą dokumentację wraz z pisemnym uzasadnieniem. Ankiety są do pobrania w sekretariacie szkół/przedszkoli wchodzących w skład konsorcjum, oraz na stronie internetowej tych placówek.. 6. Złożone dokumenty rekrutacyjne są weryfikowane pod względem formalnym, a kandydaci mają możliwość jednokrotnego poprawienia lub uzupełnienia dokumentów formalnych. 7. Za termin złożenia dokumentów rekrutacyjnych przyjmuje się datę złożenia wszystkich wymaganych dokumentów poprawnych formalnie. 8. Wyboru uczestników mobilności zagranicznych Projektu w Rekrutacji dodatkowej na podstawie analizy dokumentów zgłoszeniowych dokonuje Komisja Rekrutacyjna złożona z przedstawiciela Organu Prowadzącego, przedstawicieli szkół i przedszkoli wchodzących w skład konsorcjum. Komisję Rekrutacyjną powołuje Burmistrz Wadowic. 9. Przyjmuje się następujące kryteria rekrutacji: 1) udział w mobilności w Projekcie po raz pierwszy 5 pkt. 2) wybór kursu metodyczno-językowego 2 pkt. 3) osobisty rozwój zawodowy uczestnika i podnoszenie kwalifikacji zawodowych poprzez udział w różnych formach doskonalenia (w okresie ostatnich 2 lat szkolnych): Za każdą formę rozwoju zawodowego przyznany będzie 1 pkt (maksymalnie 5pkt). 4) opinia nauczyciela w zakresie dotyczącym celów projektu na podstawie ankiety rekrutacyjnej: a) dotychczasowe zaangażowanie w realizację dodatkowych działań, mających na celu rozwój zainteresowań uczniów, ich pasji (np. przygotowanie uczniów do konkursów, olimpiad przedmiotowych, prowadzenie zajęć pozalekcyjnych) - (maksymalnie 5pkt); b) gotowości do podnoszenia kompetencji językowych i wdrażania idei uczenia się przez całe życie (maksymalnie 5pkt); c) gotowości do dzielenia się wiedzą i umiejętnościami z gronem pedagogicznym (maksymalnie 5pkt); d) gotowości do udziału w mobilności zagranicznej i chęci wdrażania jej rezultatów(maksymalnie 5pkt);

24 e) gotowości do promowania projektu w środowisku lokalnym (maksymalnie 5pkt). 5) Pisemne uzasadnienie ponownego udziału w mobilności (dotyczy nauczycieli zakwalifikowanych do udziału w Projekcie decyzją Komisji Rekrutacyjnej z roku). 10. Beneficjent projektu (Gmina Wadowice) oraz instytucje wychodzące w skład konsorcjum zobowiązują się do umieszczenia wyników Rekrutacji dodatkowej na stronach internetowych szkół /przedszkoli w terminie do dnia 30 marca 2017 roku. 11. Wyniki Rekrutacji dodatkowej zostaną opublikowane w formie Listy Rezerwowej kandydatów. Pozycje na liście zależeć będą od sumy punktów przyznanych przez Komisję Rekrutacyjną. 12. Koordynatorzy gminni będą proponować kolejnym osobom z Listy Rezerwowej odbycie mobilności w miarę wolnych miejsc posiadanych przez Konsorcjum (wg rodzaju kursu i kraju docelowego). 13. W przypadku rezygnacji kandydata z Listy Rezerwowej odbycie mobilności proponowane jest kolejnej osobie na Liście. 14. Dokumenty złożone przez Kandydatów na uczestników projektu nie podlegają zwrotowi. 4 Obowiązki osób zakwalifikowanych: 1. Na miesiąc przed wyjazdem każda z osób zakwalifikowanych do wyjazdu na kurs zobligowana jest do podpisania umowy wraz z załącznikami: Warunki ogólne oraz Oświadczenie uczestnika projektu. 2. Uczestnik zakwalifikowany do wyjazdu, który podpisał umowę o odbycie wyjazdu na kurs wraz z załącznikami: Warunki ogólne oraz Oświadczenie uczestnika projektu jest zobligowany do wzięcia udziału w kursie pod rygorem poniesienia kosztów wyjazdu w przypadku rezygnacji lub nie stawienia się w dniu wyjazdu. 3. Każdy uczestnik kursu zobowiązany jest do sporządzenia raportu indywidualnego na zasadach określonych w umowie. 4. Każda z osób uczestniczących w wyjeździe zobowiązana jest do opracowania materiałów dydaktycznych, informacyjnych z uczestnictwa w kursie i wdrożenia rozwiązań, które zostaną wykorzystane do osiągnięcia założonych celów projektu. 5. Każda z osób uczestniczących w wyjeździe zobowiązana jest do udostępniania wszelkiej dokumentacji potrzebnej do monitorowania i ewaluacji poszczególnych etapów projektu na każdym etapie realizacji.. 5 Warunki rezygnacji w projekcie: 1. Uczestnik, który zrezygnował z udziału w Projekcie przed rozpoczęciem ścieżki wsparcia zobowiązany jest do zwrotu materiałów szkoleniowych oraz poniesionych na jego rzecz kosztów mobilności. W pozostałych przypadkach związany jest zapisami deklaracji uczestnictwa w projekcie.

25 2. W przypadku niewystarczającej liczby uczestników przewiduje się dodatkową rekrutację 6 Postanowienia końcowe: 1. Wszelkie zmiany w niniejszym regulaminie będą wprowadzane w drodze zarządzenia Burmistrza. 2. Powyższy Regulamin Rekrutacji dodatkowej obowiązuje przez okres realizacji Projektu. Załącznik 1 Formularz zgłoszeniowy udziału w projekcie Podniesienie jakości i efektywności pracy szkół i przedszkoli z terenu Gminy Wadowice poprzez rozwijanie kompetencji kadry edukacji szkolnej Projektu Mobilność kadry edukacji szkolnej Program Operacyjny Wiedza Edukacja Rozwój współfinansowany z Europejskiego Funduszu społecznego Nr projektu: PL01-KA Imię i nazwisko 2. Data i miejsce urodzenia 3. Adres zameldowania 4. PESEL i nr dowodu osobistego 5. Stanowisko i pełna nazwa placówki, w której kandydat jest zatrudniony 6. Rodzaj umowy o pracę (np. na czas określony, na czas nieokreślony)

26 7. Numer telefonu kontaktowego 8. Adres 9. Stopień znajomości języka.. (wpisać język, którego dotyczy kurs) : a) podstawowy, b) średniozaawansowany, c) zaawansowany Podpis kandydata Załącznik 2 Ankieta rekrutacyjna do udziału w projekcie Podniesienie jakości i efektywności pracy szkół i przedszkoli z terenu Gminy Wadowice poprzez rozwijanie kompetencji kadry edukacji szkolnej Projektu Mobilność kadry edukacji szkolnej Program Operacyjny Wiedza Edukacja Rozwój współfinansowany z Europejskiego Funduszu społecznego Nr projektu: PL01-KA Uwaga: Proszę o wypełnienie na komputerze, wydrukowanie i podpisanie ankiety. Imię i nazwisko nauczyciela.. Placówka. Kryteria rekrutacji: 1) Udział w mobilności w Projekcie po raz pierwszy: TAK /NIE (niepotrzebne skreślić)../5pkt 2) Rodzaj wybranego kursu: Językowy / Metodyczno językowy (niepotrzebne skreślić). /2 pkt 3) osobisty rozwój zawodowy uczestnika i podnoszenie kwalifikacji zawodowych poprzez udział w różnych formach doskonalenia (w okresie ostatnich 2 lat szkolnych): Za każdą formę rozwoju zawodowego przyznany będzie 1 pkt (maksymalnie 5pkt). L.p. Nazwa szkolenia Data realizacji Nabyte umiejętności Liczba punktów przyznanych przez Komisję

27 1. Rekrutacyjną ) opinia nauczyciela w zakresie dotyczącym celów projektu (maksymalnie 5pkt w każdym pytaniu).: L.p. Pytanie Odpowiedź Liczba punktów przyznanych przez Komisję Rekrutacyjną 1. W jaki sposób Pan/Pani dotychczas angażował/a w realizację dodatkowych działań, mających na celu rozwój zainteresowań uczniów, ich pasji (np. przygotowanie uczniów do konkursów, olimpiad przedmiotowych, prowadzenie zajęć pozalekcyjnych)? 2. W jaki sposób Pan/Pani zamierza podnosić kompetencje językowe i wdrażać ideę uczenia się przez całe życie? 3. W jaki sposób Pan/Pani zamierza dzielić się wiedzą i umiejętnościami z gronem pedagogicznym? 4. Czy zgłasza Pan/Pani gotowości do udziału w mobilności zagranicznej? W jaki sposób zamierza Pan/Pani wdrażać jej rezultaty w swojej pracy? 5. W jaki sposób zamierza Pan/Pani promować projekt w środowisku lokalnym? Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia o Ochronie Danych Osobowych (j. t. Dz. U. z 2014 r., poz z późn. zm.).... Decyzja Komisji Rekrutacyjnej Uzyskane punkty../37 Podpis czytelny Kandydata

28 Decyzją Komisji Rekrutacyjnej kandydat zostaje / nie zostaje zakwalifikowany do mobilności w ww. projekcie. Data: Podpisy członków Komisji Rekrutacyjnej: Załącznik 3 Pisemne uzasadnienie ponownego udziału w Projekcie Podniesienie jakości i efektywności pracy szkół i przedszkoli z terenu Gminy Wadowice poprzez rozwijanie kompetencji kadry edukacji szkolnej Program Operacyjny Wiedza Edukacja Rozwój współfinansowany z Europejskiego Funduszu społecznego Nr projektu: PL01-KA (dotyczy nauczycieli zakwalifikowanych do udziału w Projekcie decyzją Komisji Rekrutacyjnej z roku). Proszę wypełnić na komputerze, wydrukować i podpisać. Podpis nauczyciela..

29 Protokół z posiedzenia Komisji Rekrutacyjnej w sprawie Rekrutacji Dodatkowej projektu Mobilność kadry edukacji szkolnej, realizowanego w ramach Programu Operacyjnego Wiedza Edukacja Rozwój (PO WER) współfinansowanego z Europejskiego Funduszu Społecznego pn. Podniesienie jakości i efektywności pracy szkół i przedszkoli z terenu Gminy Wadowice poprzez rozwijanie kompetencji kadry edukacji szkolnej Nr projektu: PL01-KA W dniu w Urzędzie Miasta Wadowice odbyło się posiedzenie Komisji Rekrutacyjnej w składzie : Iwona Majkowska Kochan przewodnicząca Komisji Elżbieta Borycka członek Komisji Klaudia Lehrfeld członek Komisji Jerzy Rajda członek Komisji Zadaniem Komisji była Weryfikacja złożonych dokumentów, ich ocena i dokonanie wyboru uczestników trzech projektu oraz listy utworzenie Listy Rezerwowej zgodnie z kryteriami określonymi w Regulaminie Rekrutacji Dodatkowej. W procesie rekrutacji dodatkowej złożono 9 kompletów dokumentów spełniających wymogi formalne. Lista nauczycieli zakwalifikowanych do udziału w projekcie (kolejnośd wg ilości uzyskanych punktów): Lp. Placówka Imię i nazwisko Kraj Rodzaj kursu Termin wyjazdu 1 ZSP nr 3 w Iwona Majkowska - Kochan Irlandia Metodyczno Językowy 2 ZSP nr 2 w Marta Wyka Irlandia Językowy ZSP nr 2 w Justyna Klink - Mroczek Irlandia Językowy 2017 Lista Rezerwowa (kolejnośd wg ilości uzyskanych punktów): Lp. Placówka Imię i nazwisko Rodzaj kursu 1 ZSP nr 3 w Mariola Bryndza Językowy 2 ZS nr 1 w Barbara Tutaj Językowy 3 ZS nr 1 w Sylwia Lehrfeld Językowy 4 ZS nr 1 w Dorota Ruła Językowy 5 ZS nr 1 w Jolanta Stańczyk Językowy 6 ZS nr 1 w Marta Szczur Językowy

30 Zgodnie z Regulaminem Rekrutacji Dodatkowej koordynatorzy gminni będą proponować kolejnym osobom z Listy Rezerwowej odbycie mobilności w miarę wolnych miejsc posiadanych przez Konsorcjum (wg rodzaju kursu i kraju docelowego). Podpisy członków Komisji Rekrutacyjnej