OPIS STANOWISKA Nabór 1/2017
|
|
- Aniela Sawicka
- 4 lat temu
- Przeglądów:
Transkrypt
1 Załącznik nr 1 do Regulaminu naboru na wolne stanowiska 1. Nazwa stanowiska pracy: Doradca zawodu 2. Wymiar etatu: 5/18 OPIS STANOWISKA Nabór 1/ Wykształcenie (charakter i typ szkoły): Dyplom licencjata lub magistra pedagogiki 4. Wymagany profil (specjalność): poradnictwo lub doradztwo zawodowe 5. Obligatoryjne uprawnienia: j.w lub kurs kwalifikacyjny z zakresu doradztwa zawodowego Oława, dnia Doświadczenie zawodowe (m. in. w innych placówkach oświatowych oraz poza szkołą przy wykonywaniu podobnych czynności): Nie wymagane. 8. Predyspozycje osobowościowe: Komunikatywność Otwartość Elastyczność Wysokie kompetencje wychowawcze 9. Zakres obowiązków: 1) Prowadzenie zajęć z zakresu zawodoznawstwa w klasach III; 2) Współpraca z wychowawcami; 3) Przeprowadzanie testów uzdolnień kierunkowych wśród uczniów klas III; 4) Wspieranie uczniów w procesie naboru do szkół ponadgimnazjalnych; 5) Udział w targach edukacyjnych; 6) Prowadzenie punktu konsultacyjnego; 7) Współpraca z poradnią oraz szkołami ponadgimnazjalnymi; 8) Współpraca z pedagogiem; 10. Zakres odpowiedzialności: 1) Wyposażenie młodzieży w wiedzę na temat oferty kształcenia; 2) Zapewnienie uczniom możliwości autorefleksji na temat własnych predyspozycji; 3) Przeprowadzenie uczniów klas III przez proces rekrutacji do szkół ponadgimnazjalnych. 11. Inne: 1) Aktywne działanie w radzie pedagogicznej; 2) Dyspozycyjność.... ( pieczątka, podpis dyrektora)
2 Załącznik nr 2 do Regulaminu naboru na wolne stanowiska DYREKTOR GIMNAZJUM NR 3 IM. POLSKICH NOBLISTÓW W OŁAWIE Ul. Lwowska Oława OGŁASZA NABÓR NA WOLNE STANOWISKO Doradca zawodu 1. Wymagania niezbędne: Dyplom licencjata lub magistra pedagogiki o specjalności: poradnictwo lub doradztwo zawodowe lub kurs kwalifikacyjny z zakresu doradztwa zawodowego 2. Wymagania dodatkowe: Nie dotyczy 3. Zakres wykonywanych zadań na stanowisku: 1) Prowadzenie zajęć z zakresu zawodoznawstwa w klasach III; 2) Współpraca z wychowawcami; 3) Przeprowadzanie testów uzdolnień kierunkowych wśród uczniów klas III; 4) Wspieranie uczniów w procesie naboru do szkół ponadgimnazjalnych; 5) Udział w targach edukacyjnych; 6) Prowadzenie punktu konsultacyjnego; 7) Współpraca z poradnią oraz szkołami ponadgimnazjalnymi; 8) Współpraca z pedagogiem; 4. Wymagane dokumenty: 1) w I etapie rekrutacyjnym: a) list motywacyjny; b) życiorys curriculum vitae; 2) w II etapie rekrutacyjnym-po wstępnej analizie dokumentów i przed rozmową kwalifikacyjną m.in.: c) kserokopie dokumentów potwierdzających poprzednie zatrudnienia, d) kserokopie dokumentów potwierdzających wykształcenie i posiadane kwalifikacje, e) kserokopie dokumentów potwierdzających ukończenie form doskonalenia zawodowego; f) oświadczenie o niekaralności; g) oświadczenie o pełnej zdolności do czynności prawnych i korzystaniu z pełni praw publicznych; h) oryginał kwestionariusza osobowego. Wymagane dokumenty aplikacyjne winny być opatrzone klauzulą: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 roku o ochronie danych osobowych (Dz.U. z 2002 r. Nr 101, poz. 926 z późn. zm.) Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać osobiście w sekretariacie Szkoły lub za pośrednictwem poczty na adres: Gimnazjum nr 3 im. Polskich Noblistów w Oławie, ul. Lwowska Oława, z dopiskiem: Dotyczy naboru na stanowisko doradca zawodu w terminie do dnia r. Z Regulaminem naboru można zapoznać się w Gimnazjum nr 3 im. Polskich Noblistów w Oławie, ul. Lwowska Oława oraz na stronie Biuletynu Informacji Publicznej (www. e-bip.org.pl/gim3olawa/). Dodatkowe informacje można uzyskać pod numerem telefonu Aplikacje, które wpłyną do placówki po upływie wyżej określonego terminu nie będą rozpatrywane. Załącznik nr 1 do Regulaminu naboru na wolne stanowiska
3 OPIS STANOWISKA Nabór 2/ Nazwa stanowiska pracy: Nauczyciel edukacji wczesnoszkolnej /klasa II/ 2. Wymiar etatu: umowa na zastępstwo razem 18/18 3. Wykształcenie (charakter i typ szkoły): Dyplom licencjata lub magistra pedagogiki 4. Wymagany profil (specjalność): edukacja wczesnoszkolna, kształcenie zintegrowane 5. Obligatoryjne uprawnienia: j.w Oława, dnia Doświadczenie zawodowe (m. in. w innych placówkach oświatowych oraz poza szkołą przy wykonywaniu podobnych czynności): wczesnoszkolnej oraz posiadające formy doskonalenia z zakresu metod i form pracy z dziećmi klas I- III. 8. Predyspozycje osobowościowe: Komunikatywność Otwartość Elastyczność Wysokie kompetencje wychowawcze 9. Zakres obowiązków: 1) Współpraca z wychowawcą klasy I-III; 3) Udział w zajęciach integracyjnych i projektach realizowanych przez kl.ii; 4) Współpraca z rodzicami, pedagogiem i psychologiem; 5) Praca w zespole nauczycieli edukacji przedszkolnej i wczesnoszkolnej. 10. Zakres odpowiedzialności: 1) Odpowiedzialność za funkcjonowanie dzieci na terenie szkoły; 2) Zapewnienie uczniom możliwości autorefleksji na temat efektów kształcenia i możliwości rozwoju; 11. Inne: 1) Wymagana znajomość zagadnień z zakresu psychologii i pedagogiki; 2) Aktywne działanie w radzie pedagogicznej; 3) Dyspozycyjność.... ( pieczątka, podpis dyrektora) Załącznik nr 2 do Regulaminu naboru na wolne stanowiska
4 DYREKTOR GIMNAZJUM NR 3 IM. POLSKICH NOBLISTÓW W OŁAWIE Ul. Lwowska Oława OGŁASZA NABÓR NA WOLNE STANOWISKO Nauczyciel edukacji wczesnoszkolnej kl.ii 1. Wymagania niezbędne: Dyplom licencjata lub magistra pedagogiki o specjalności: pedagogika-edukacja wczesnoszkolna lub kształcenie zintegrowane. 2. Wymagania dodatkowe: wczesnoszkolnej oraz posiadające formy doskonalenia z zakresu metod i form pracy z dziećmi klas I- III. 3. Zakres wykonywanych zadań na stanowisku: 1) Współpraca z wychowawcą klasy I-III; 3) Udział w zajęciach integracyjnych i projektach realizowanych przez kl.ii; 4) Współpraca z pedagogiem i psychologiem; 5) Praca w zespole nauczycieli edukacji przedszkolnej i wczesnoszkolnej. 6) Współpraca z pedagogiem i psychologiem; 4. Wymagane dokumenty: 1) w I etapie rekrutacyjnym: i) list motywacyjny; j) życiorys curriculum vitae; 2) w II etapie rekrutacyjnym-po wstępnej analizie dokumentów i przed rozmową kwalifikacyjną m.in.: k) kserokopie dokumentów potwierdzających poprzednie zatrudnienia, l) kserokopie dokumentów potwierdzających wykształcenie i posiadane kwalifikacje, m) kserokopie dokumentów potwierdzających ukończenie form doskonalenia zawodowego; n) oświadczenie o niekaralności; o) oświadczenie o pełnej zdolności do czynności prawnych i korzystaniu z pełni praw publicznych; p) oryginał kwestionariusza osobowego. Wymagane dokumenty aplikacyjne winny być opatrzone klauzulą: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 roku o ochronie danych osobowych (tekst jednolity: Dz.U. z 2016 r. poz. 922) Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać osobiście w sekretariacie Szkoły lub za pośrednictwem poczty na adres: Gimnazjum nr 3 im. Polskich Noblistów w Oławie, ul. Lwowska Oława, z dopiskiem: Dotyczy naboru na stanowisko nauczyciela edukacji wczesnoszkolnej w terminie do dnia r. Z Regulaminem naboru można zapoznać się w Gimnazjum nr 3 im. Polskich Noblistów w Oławie, ul. Lwowska Oława oraz na stronie Biuletynu Informacji Publicznej (www. e-bip.org.pl/gim3olawa/). Dodatkowe informacje można uzyskać pod numerem telefonu Aplikacje, które wpłyną do placówki po upływie wyżej określonego terminu nie będą rozpatrywane. Załącznik nr 1 do Regulaminu naboru na wolne stanowiska
5 Oława, dnia OPIS STANOWISKA Nabór 3/ Nazwa stanowiska pracy: Nauczyciel edukacji przedszkolnej /odział przedszkolny/ 2. Wymiar etatu: umowa 22/22 system nieferyjny 3. Wykształcenie (charakter i typ szkoły): Dyplom licencjata lub magistra pedagogiki 4. Wymagany profil (specjalność): edukacja przedszkolna/wychowanie przedszkolne/pedagogika wczesnoszkolna 5. Obligatoryjne uprawnienia: j.w 6. Doświadczenie zawodowe (m. in. w innych placówkach oświatowych oraz poza szkołą przy wykonywaniu podobnych czynności): przedszkolnej oraz posiadające formy doskonalenia z zakresu metod i form pracy z dziećmi 5-6 letnimi. 8. Predyspozycje osobowościowe: Komunikatywność Otwartość Elastyczność Wysokie kompetencje wychowawcze 9. Zakres obowiązków: 1) Współpraca z wychowawcami klasy I-III; 3) Udział w zajęciach integracyjnych i projektach realizowanych w oddziale przedszkolnym; 4) Współpraca z pedagogiem i psychologiem; 5) Prowadzenie zajęć w systemie nieferyjnym /35 dni urlopu/; 6) Praca w zespole nauczycieli edukacji przedszkolnej i wczesnoszkolnej. 10. Zakres odpowiedzialności: 1) Odpowiedzialność za funkcjonowanie dzieci na terenie szkoły; 2) Zapewnienie bezpieczeństwa; 3) Zapewnienie dzieciom refleksji na temat możliwości rozwoju; 4) Współpraca z rodzicami. 11. Inne: 1) Wymagana znajomość zagadnień z zakresu psychologii i pedagogiki; 2) Aktywne działanie w radzie pedagogicznej; 3) Dyspozycyjność.... ( pieczątka, podpis dyrektora) Załącznik nr 2 do Regulaminu naboru na wolne stanowiska
6 DYREKTOR GIMNAZJUM NR 3 IM. POLSKICH NOBLISTÓW W OŁAWIE Ul. Lwowska Oława OGŁASZA NABÓR NA WOLNE STANOWISKO Nauczyciel edukacji przedszkolnej 1. Wymagania niezbędne: Dyplom licencjata lub magistra pedagogiki o specjalności: edukacja przedszkolna/wychowanie przedszkolne/pedagogika wczesnoszkolna 2. Wymagania dodatkowe: przedszkolnej oraz posiadające formy doskonalenia z zakresu metod i form pracy z dziećmi 5-6- letnimi. 3. Zakres wykonywanych zadań na stanowisku: 1) Współpraca z wychowawcami klasy I-III; 3) Udział w zajęciach integracyjnych i projektach realizowanych w oddziale przedszkolnym; 4) Współpraca z pedagogiem i psychologiem; 5) Prowadzenie zajęć w systemie nieferyjnym /35 dni urlopu/; 6) Praca w zespole nauczycieli edukacji przedszkolnej i wczesnoszkolnej. 4. Wymagane dokumenty: 1) w I etapie rekrutacyjnym: q) list motywacyjny; r) życiorys curriculum vitae; 2) w II etapie rekrutacyjnym-po wstępnej analizie dokumentów i przed rozmową kwalifikacyjną m.in.: s) kserokopie dokumentów potwierdzających poprzednie zatrudnienia, t) kserokopie dokumentów potwierdzających wykształcenie i posiadane kwalifikacje, u) kserokopie dokumentów potwierdzających ukończenie form doskonalenia zawodowego; v) oświadczenie o niekaralności; w) oświadczenie o pełnej zdolności do czynności prawnych i korzystaniu z pełni praw publicznych; x) oryginał kwestionariusza osobowego. Wymagane dokumenty aplikacyjne winny być opatrzone klauzulą: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 roku o ochronie danych osobowych (tekst jednolity: Dz.U. z 2016 r. poz. 922) Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać osobiście w sekretariacie Szkoły lub za pośrednictwem poczty na adres: Gimnazjum nr 3 im. Polskich Noblistów w Oławie, ul. Lwowska Oława, z dopiskiem: Dotyczy naboru na stanowisko nauczyciela edukacji przedszkolnej w terminie do dnia r. Z Regulaminem naboru można zapoznać się w Gimnazjum nr 3 im. Polskich Noblistów w Oławie, ul. Lwowska Oława oraz na stronie Biuletynu Informacji Publicznej (www. e-bip.org.pl/gim3olawa/). Dodatkowe informacje można uzyskać pod numerem telefonu Aplikacje, które wpłyną do placówki po upływie wyżej określonego terminu nie będą rozpatrywane.
OPIS STANOWISKA Nabór 4/2017
Załącznik nr 1 do Regulaminu naboru na wolne stanowiska 1. Nazwa stanowiska pracy: sprzątaczka 2. Wymiar etatu: 40/40 3. Wykształcenie (charakter i typ szkoły): Preferowane średnie 4. Wymagany profil (specjalność):
Bardziej szczegółowoRegulamin naboru na wolne stanowiska urzędnicze w Szkole Podstawowej z Oddziałami Integracyjnymi nr 5 im. Władysława Broniewskiego w Jastrzębiu-Zdroju
Regulamin naboru na wolne stanowiska urzędnicze w Szkole Podstawowej z Oddziałami Integracyjnymi nr 5 im. Władysława Broniewskiego Podstawa prawna: Ustawa z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych
Bardziej szczegółowoRegulamin naboru na wolne stanowiska urzędnicze w Centrum Kształcenia Zawodowego i Ustawicznego w Łapanowie
Załącznik Nr 1 do Zarządzenia Nr 33/2017 Dyrektora Centrum Kształcenia Zawodowego i Ustawicznego w Łapanowie z dnia 16.02.2017 r. Regulamin naboru na wolne stanowiska urzędnicze w Centrum Kształcenia Zawodowego
Bardziej szczegółowoRegulamin naboru na wolne stanowiska urzędnicze w Szkole Podstawowej im. Bronisława Malinowskiego w Tczewie
Zał. 1 Regulamin naboru na wolne stanowiska urzędnicze w Szkole Podstawowej im. Bronisława Malinowskiego w Tczewie 1 1. Przedmiotem niniejszego regulaminu jest określenie zasad zatrudniania na podstawie
Bardziej szczegółowoRegulamin naboru na wolne stanowiska urzędnicze w Szkole Podstawowej nr 2 im. Zygmunta Augusta w Augustowie
Załącznik do zarządzenia Nr 11/2017 Dyrektora Szkoły Podstawowej nr 2 im. Zygmunta Augusta. z dnia 4 września 2017 r. Regulamin naboru na wolne stanowiska urzędnicze w Szkole Podstawowej nr 2 im. Zygmunta
Bardziej szczegółowoZARZĄDZENIE NR 19a/2017/2018
ZARZĄDZENIE NR 19a/2017/2018 Dyrektora Zespołu Szkół im. Janusza Korczaka w Szydłowie z dnia 10.08.2018 r. w sprawie ogłoszenia ujednoliconego tekstu Regulaminu naboru na wolne stanowiska urzędnicze w
Bardziej szczegółowoRegulamin naboru na wolne stanowiska urzędnicze w Szkole Podstawowej z dnia r.
Regulamin naboru na wolne stanowiska urzędnicze w Szkole Podstawowej z dnia 07.03.2011r. 1. 1. Przedmiotem niniejszego regulaminu jest określenie zasad zatrudniania na podstawie umowy o pracę pracowników
Bardziej szczegółowoUZASADNIENIE POTRZEBY ZATRUDNIENIA PRACOWNIKA
Załącznik Nr 1 do Regulaminu naboru Sztabin, dnia 04.12.2009 r. UZASADNIENIE POTRZEBY ZATRUDNIENIA PRACOWNIKA Wszczęcie naboru na stanowisko: Referent do spraw funduszu alimentacyjnego i płac. Wakat powstał
Bardziej szczegółowoREGULAMIN NABORU NA WOLNE STANOWISKA URZĘDNICZE, W TYM KIEROWNICZE STANOWISKA URZĘDNICZE W SZKOLE PODSTAWOWEJ NR 16 W RZESZOWIE.
REGULAMIN NABORU NA WOLNE STANOWISKA URZĘDNICZE, W TYM KIEROWNICZE STANOWISKA URZĘDNICZE W SZKOLE PODSTAWOWEJ NR 16 W RZESZOWIE. Rozdział I Postanowienia ogólne 1. 1. Regulamin ustala zasady naboru pracowników
Bardziej szczegółowoDyrektor Zespołu Placówek Opiekuńczo-Wychowawczych w Świdnicy. ogłasza nabór. na wolne stanowisko : WYCHOWAWCA
Dyrektor Zespołu Placówek Opiekuńczo-Wychowawczych w Świdnicy ogłasza nabór na wolne stanowisko : WYCHOWAWCA 1. Miejsce pracy: Zespół Placówek Opiekuńczo-Wychowawczych w Świdnicy, ul. Serbska 78, 58-100
Bardziej szczegółowoWNIOSEK O ZATRUDNIENIE PRACOWNIKA
Załącznik Nr 1 Błaszki, dnia...... (nazwa komórki organizacyjnej) WNIOSEK O ZATRUDNIENIE PRACOWNIKA Zwracam się z prośbą o wszczęcie naboru na stanowisko... w... Wakat powstał na skutek:... Proponowany
Bardziej szczegółowo1. Logopeda. Wymagania:
Dotyczy projektu: Pilchowickie przedszkola dla każdego dziecka realizowanego w ramach Poddziałania 9.1.1 Zmniejszanie nierówności w stopniu upowszechnienia edukacji przedszkolnej Programu Operacyjnego
Bardziej szczegółowoczasu pracy 2/5 etatu
Kierownik Ośrodka Pomocy Społecznej ogłasza nabór na wolne stanowisko pracownika socjalnego Ośrodka Pomocy Społecznej wymiarze OPS 1100.5.2015 I. Wymagania niezbędne: czasu pracy 2/5 etatu 1. spełnienie
Bardziej szczegółowoINFORMACJA O WYNIKACH naboru na stanowisko starszy referent w I Liceum Ogólnokształcącym im. K. Brodzińskiego w Tarnowie
Ogłoszenie zwykłe /język polski/ Tarnów, dnia 19.12.2012 r. INFORMACJA O WYNIKACH naboru na stanowisko starszy referent w I Liceum Ogólnokształcącym im. K. Brodzińskiego w Tarnowie W dniu 19.12.2012 r.
Bardziej szczegółowoLOKALNA GRUPA DZIAŁANIA MAŁE MORZE
LOKALNA GRUPA DZIAŁANIA MAŁE MORZE PROCEDURA NABORU PRACOWNIKÓW NA WOLNE STANOWISKA PRACY W STOWARZYSZENIU LOKALNA GRUPA DZIAŁANIA MAŁE MORZE Opracowała: Anna Łapińska PUCK, czerwiec 2010 Procedura naboru
Bardziej szczegółowoogłasza nabór na wolne stanowisko pracownika socjalnego Miejskiego Ośrodka Pomocy Społecznej w Mszczonowie.
Kierownik Miejskiego Ośrodka Pomocy Społecznej ogłasza nabór na wolne stanowisko pracownika socjalnego Miejskiego Ośrodka Pomocy Społecznej w Mszczonowie. I. Wymagania niezbędne: II. 1. spełnienie co najmniej
Bardziej szczegółowoOgłoszenie o naborze na stanowisko nauczyciela wychowania przedszkolnego w Zespole Szkół w Gniewczynie Łańcuckiej
Tryńcza, dnia 21 sierpnia 2017 r. Ogłoszenie o naborze na stanowisko nauczyciela wychowania przedszkolnego w Zespole Szkół w Gniewczynie Łańcuckiej Dyrektor Zespołu Szkół w Gniewczynie Łańcuckiej ogłasza
Bardziej szczegółowoREGULAMIN NABORU NA WOLNE STANOWISKA URZĘDNICZE W URZĘDZIE GMINY GŁOWNO
Załącznik do Zarządzenia Nr 14/2008 Wójta Gminy Głowno z dnia 15 lipca 2008 r. REGULAMIN NABORU NA WOLNE STANOWISKA URZĘDNICZE W URZĘDZIE GMINY GŁOWNO Celem Regulaminu jest ustalenie zasad zatrudniania
Bardziej szczegółowoOGŁASZA NABÓR NA STANOWISKO REFERENTA
Załącznik nr 1 do Zarządzenia nr 3/2017 Kierownika Gminnego Ośrodka Pomocy Społecznej w Widawie z dnia 16 stycznia 2017 roku KIEROWNIK GMINNEGO OŚRODKA POMOCY SPOŁECZNEJ W WIDAWIE I. Wymagania niezbędne:
Bardziej szczegółowoogłasza II nabór na 2 wolne stanowiska pracownika socjalnego
Kierownik Miejsko Gminnego Ośrodka Pomocy Społecznej w Nowogrodźcu ogłasza II nabór na 2 wolne stanowiska pracownika socjalnego Nazwa i adres jednostki: Miejsko Gminny Ośrodek Pomocy Społecznej w Nowogrodźcu
Bardziej szczegółowoOGŁOSZENIE nabór na stanowisko: specjalisty ds. projektów. Wymagania niezbędne: Wymagania dodatkowe: Zakres zadań wykonywanych na stanowisku:
OGŁOSZENIE Dyrektor Centrum Kultury i Biblioteki Publicznej w Zwierzyńcu ogłasza nabór na stanowisko: specjalisty ds. projektów. Wymiar czasu pracy: ¼ etatu. Termin rozpoczęcia pracy: 1 lutego 2016 r.
Bardziej szczegółowoNABÓR KANDYDATÓW NA WOLNE STANOWISKO URZĘDNICZE - Specjalista ds. programów, analiz oraz pozyskiwania środków finansowych ze źródeł zewnętrznych
NABÓR KANDYDATÓW NA WOLNE STANOWISKO URZĘDNICZE - Specjalista ds. programów, analiz oraz pozyskiwania środków finansowych ze źródeł zewnętrznych DYREKTOR MIEJSKIEGO OŚRODKA POMOCY SPOŁECZNEJ W OLEŚNICY
Bardziej szczegółowoBestwina, dn. WNIOSEK O PRZYJĘCIE NOWEGO PRACOWNIKA. Zwracam się z prośbą o wszczęcie naboru na stanowisko w Referacie / Urzędzie
Załączniki Nr 1 do regulaminu referat wzór Bestwina, dn. WNIOSEK O PRZYJĘCIE NOWEGO PRACOWNIKA Zwracam się z prośbą o wszczęcie naboru na stanowisko w Referacie / Urzędzie Wakat powstał w związku z*: a)
Bardziej szczegółowoRozdział I Podjęcie decyzji o rozpoczęciu procedury rekrutacyjnej na wolne stanowisko urzędnicze. Rozdział II Powołanie Komisji Rekrutacyjnej
REGULAMIN NABORU NA WOLNE STANOWISKA URZĘDNICZE W URZĘDZIE MIEJSKIM W ŁOWICZU oraz KIEROWNIKÓW GMINNYCH JEDNOSTEK i ZAKŁADÓW BUDŻETOWYCH z wyjątkiem SZKÓŁ i PRZEDSZKOLI 1. Celem Regulaminu jest ustalenie
Bardziej szczegółowo3. Zakres wykonywanych zadań na stanowisku. Wymagane dokumenty:
OGŁOSZENIE Gmina Wałbrzych Placówka Wsparcia Dziennego ogłasza nabór na stanowisko głównego księgowego w Placówce Wsparcia Dziennego przy ul. Mickiewicza 26 w Wałbrzychu w wymiarze 1/2 etatu 1. Wymagania
Bardziej szczegółowoOGŁOSZENIE O NABORZE. Powiatowy Urząd Pracy
Nr sprawy Or.1110-8/MG/08 OGŁOSZENIE O NABORZE Powiatowy Urząd Pracy ul. Brzeska 101 21-500 Biała Podlaska Tel. 083 342 53 16, fax. 083 343 86 67 e-mail: lubp@praca.gov.pl http://pup.bialapodlaska.ibip.pl
Bardziej szczegółowoDyrektor Domu Pomocy Społecznej w Gębicach. ogłasza nabór. na wolne stanowisko urzędnicze
Dyrektor Domu Pomocy Społecznej w Gębicach ogłasza nabór na wolne stanowisko urzędnicze Stanowisko: starszy referent Komórka organizacyjna: dział administracyjny Domu Pomocy Społecznej w Gębicach 1. Wymagania
Bardziej szczegółowoZarządzenie nr I/368/2005 Wójta Gminy Frysztak z dnia 25 listopada 2005 roku
Zarządzenie nr I/368/2005 Wójta Gminy Frysztak z dnia 25 listopada 2005 roku w sprawie ustalenia regulaminu naboru na wolne stanowiska urzędnicze w Urzędzie Gminy we Frysztaku oraz na stanowiska kierowników
Bardziej szczegółowoREGULAMIN NABORU NA WOLNE STANOWISKA URZĘDNICZE W URZĘDZIE MIASTA-GMINY STRYKÓW
Załącznik do Zarządzenia Nr 95/05 Burmistrza Miasta-Gminy Stryków z dnia 7 listopada 2005 r. REGULAMIN NABORU NA WOLNE STANOWISKA URZĘDNICZE W URZĘDZIE MIASTA-GMINY STRYKÓW Celem Regulaminu jest ustalenie
Bardziej szczegółowoRegulamin naboru na stanowiska urzędnicze w Izbie Wytrzeźwień w Rudzie Śląskiej. Rozdział 1 Postanowienia ogólne
Regulamin naboru na stanowiska urzędnicze w Izbie Wytrzeźwień w Rudzie Śląskiej I. Zakres naboru Rozdział 1 Postanowienia ogólne 1 Niniejszy regulamin dotyczy naboru na: 1) wolne stanowiska urzędnicze
Bardziej szczegółowoZarządzenie Nr 4/2013 Dyrektora Tarnowskiego Organizatora Komunalnego z dnia 28 stycznia 2013 roku
Zarządzenie Nr 4/2013 Dyrektora Tarnowskiego Organizatora Komunalnego z dnia 28 stycznia 2013 roku w sprawie wprowadzenia Regulaminu naboru na wolne stanowiska urzędnicze w Tarnowskim Organizatorze Komunalnym
Bardziej szczegółowoOGŁOSZENIE NR 3/2014 O NABORZE NA STANOWISKO NAUCZYCIELA
Jordanów Śląski, dnia 11.08.2014r. OGŁOSZENIE NR 3/2014 O NABORZE NA STANOWISKO NAUCZYCIELA Wójt Gminy Jordanów Śląski ogłasza otwarty nabór ofert na stanowiska nauczycieli prowadzących zajęcia w projekcie
Bardziej szczegółowoREFERENT LUB SAMODZIELNY REFERENT
DYREKTOR GIMNAZJUM IM. KOMBATANTÓW ZIEMI GRYFOWSKIEJ W GRYFOWIE ŚLĄSKIM OGŁASZA NABÓR NA WOLNE STANOWISKO PRACY I. Wymagania niezbędne: REFERENT LUB SAMODZIELNY REFERENT /nazwa stanowiska pracy/ 1. Wykształcenie
Bardziej szczegółowoZarządzenie Nr 2/2006 Kierownika Gminnego Ośrodka Pomocy Społecznej w Wielgomłynach z dnia 04 grudnia 2006 roku.
Zarządzenie Nr 2/2006 Kierownika Gminnego Ośrodka Pomocy Społecznej w Wielgomłynach z dnia 04 grudnia 2006 roku. w sprawie: ustalenia regulaminu naboru na wolne stanowiska urzędnicze. Na podstawie art.
Bardziej szczegółowoDYREKTOR POWIATOWEGO URZĘDU PRACY W TARNOWIE OGŁASZA NABÓR NA WOLNE STANOWISKO URZĘDNICZE
DYREKTOR POWIATOWEGO URZĘDU PRACY W TARNOWIE OGŁASZA NABÓR NA WOLNE STANOWISKO URZĘDNICZE 1. Nazwa i adres jednostki: Powiatowy Urząd Pracy w Tarnowie 33-100 Tarnów, pl. gen. J. Bema 3 2. Stanowisko urzędnicze:
Bardziej szczegółowośagań, Dyrektor Powiatowego Urzędu Pracy w śaganiu ogłasza nabór na stanowisko
śagań, 2010-03-11 Dyrektor Powiatowego Urzędu Pracy w śaganiu ogłasza nabór na stanowisko POŚREDNIK PRACY w Dziale Rynku Pracy 1 miejsce w Filii Szprotawa I. Kandydatem na stanowisko moŝe być osoba, która
Bardziej szczegółowoDyrektor Domu Pomocy Społecznej w Ząbkowicach Śl. ogłasza nabór na wolne
Ząbkowice Śl. 18.11.2013. Dyrektor Domu Pomocy Społecznej w Ząbkowicach Śląskich ul. Szpitalna 3 OGŁASZA NABÓR NA WOLNE STANOWISKO URZĘDNICZE PRACOWNIKA SOCJALNEGO W WYMIARZE 1/1 ETATU Na podstawie art.
Bardziej szczegółowoREGULAMIN NABORU NA WOLNE STANOWISKA URZĘDNICZE W URZĘDZIE GMINY GRUDUSK. Rozdział I Postanowienia ogólne
REGULAMIN NABORU NA WOLNE STANOWISKA URZĘDNICZE W URZĘDZIE GMINY GRUDUSK Rozdział I Postanowienia ogólne 1 Celem regulaminu jest ustalenie zasad zatrudniania na wolnych stanowiskach urzędniczych w Urzędzie
Bardziej szczegółowoMIEJSKI OŚRODEK POMOCY SPOŁECZNEJ W MSZCZONOWIE OGŁASZA NABÓR NA WOLNE STANOWISKO PRACY INSPEKTOR
MIEJSKI OŚRODEK POMOCY SPOŁECZNEJ W MSZCZONOWIE OGŁASZA NABÓR NA WOLNE STANOWISKO PRACY INSPEKTOR 1. Podstawowe wymagania: 1) obywatelstwo polskie, 2) pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie
Bardziej szczegółowoFORMULARZ OPISU STANOWISKA PRACY W II LICEUM OGÓLNOKSZTAŁCĄCYM Z ODDZIAŁAMI DWUJĘZYCZNYMI IM. A. MICKIEWICZA W SŁUPSKU
Załącznik Nr 1 do Regulaminu naboru na wolne stanowiska urzędnicze... wprowadzonego Zarządzeniem Nr 23/2017 Dyrektora II Liceum Ogólnokształcącego z Oddziałami FORMULARZ OPISU STANOWISKA PRACY W II LICEUM
Bardziej szczegółowoOGŁOSZENIE O NABORZE
Nr sprawy Or.1110-1/MG/08 OGŁOSZENIE O NABORZE Powiatowy Urząd Pracy ul. Brzeska 101 21-500 Biała Podlaska Tel. 083 342 53 16, fax. 083 343 86 67 e-mail: lubp@praca.gov.pl http://pup.bialapodlaska.ibip.pl
Bardziej szczegółowoZARZĄDZENIE NR 19/2017/2018
ZARZĄDZENIE NR 19/2017/2018 Dyrektora Zespołu Szkół im. Janusza Korczaka w Szydłowie z dnia 10.08.2018 r. w sprawie naboru na stanowisko urzędnicze głównego księgowego w Zespole Szkół im. Janusza Korczaka
Bardziej szczegółowoDYREKTOR Przedszkola Nr 16 w Bydgoszczy ogłasza nabór na stanowisko: ½ etatu woźna + ½ etatu pomoc kuchenna - łącznie pełen etat
DYREKTOR Przedszkola Nr 16 w Bydgoszczy ogłasza nabór na stanowisko: ½ etatu woźna + ½ etatu pomoc kuchenna - łącznie pełen etat I. Przedmiot naboru: 1. Stanowisko: ½ etatu woźna + ½ etatu pomoc kuchenna
Bardziej szczegółowoREGULAMIN NABORU NA WOLNE STANOWISKA URZĘDNICZE W STAROSTWIE POWIATU WOŁOMIŃSKIEGO
REGULAMIN NABORU NA WOLNE STANOWISKA URZĘDNICZE W STAROSTWIE POWIATU WOŁOMIŃSKIEGO Celem regulaminu jest ustalenie zasad zatrudniania na stanowiska urzędnicze w oparciu o otwarty i konkurencyjny nabór
Bardziej szczegółowoKierownik Miejsko Gminnego Ośrodka Pomocy Społecznej w Nowogrodźcu
Kierownik Miejsko Gminnego Ośrodka Pomocy Społecznej w Nowogrodźcu ogłasza nabór na wolne stanowisko pracownika socjalnego dwa wolne etaty Forma zatrudnienia: umowa o pracę Wymiar etatu: pełny wymiar czasu
Bardziej szczegółowoPowiatowe Centrum Pomocy Rodzinie w Mrągowie, Ul. Warszawska 53. Doradca ds. osób niepełnosprawnych
Powiatowe Centrum Pomocy Rodzinie w Mrągowie, Ul. Warszawska 53 ogłasza nabór na wolne stanowisko: Doradca ds. osób niepełnosprawnych zatrudniony przy realizacji projektu współfinansowanego ze środków
Bardziej szczegółowoOGŁOSZENIE O NABORZE NA WOLNE STANOWISKO URZĘDNICZE. Podinspektora
PS-K.1101.1.2014 OGŁOSZENIE O NABORZE NA WOLNE STANOWISKO URZĘDNICZE Kierownik Gminnego Ośrodka Pomocy Społecznej w Osieku ul. Wyzwolenia 2 83-221 Osiek ogłasza otwarty i konkurencyjny nabór na wolne stanowisko
Bardziej szczegółowoOGŁOSZENIE O NABORZE. Burmistrz Miasta Bartoszyce ogłasza otwarty i konkurencyjny nabór na wolne stanowisko urzędnicze
OGŁOSZENIE O NABORZE Burmistrz Miasta Bartoszyce ogłasza otwarty i konkurencyjny nabór na wolne stanowisko urzędnicze RADCA PRAWNY (nazwa stanowiska) Ilość stanowisk: 1 Wymiar etatu: 0,5 etatu Miejsce
Bardziej szczegółowoZarządzenie Nr 5 /2016 Kierownika Miejsko-Gminnego Ośrodka Pomocy Społecznej w Bieżuniu z dnia 15 lipca 2016 roku
M-GOPS.110.1.2016 Zarządzenie Nr 5 /2016 Kierownika Miejsko-Gminnego Ośrodka Pomocy Społecznej w Bieżuniu z dnia 15 lipca 2016 roku w sprawie: ustalenia Regulaminu naboru na wolne stanowiska urzędnicze,
Bardziej szczegółowoZARZĄDZENIE nr 3/06. Kierownika Gminnego Ośrodka Pomocy Społecznej w Suwałkach z dnia 14 listopada 2006 roku
ZARZĄDZENIE nr 3/06 Kierownika Gminnego Ośrodka Pomocy Społecznej w Suwałkach z dnia 14 listopada 2006 roku w sprawie: wprowadzenia regulaminu naboru na wolne stanowisko urzędnicze w Gminnym Ośrodku Pomocy
Bardziej szczegółowoREGULAMIN NABORU NA WOLNE STANOWISKO URZĘDNICZE W URZĘDZIE GMINY MANOWO. Rozdział I
Załącznik Nr 1 do zarządzenia nr 64/2014 Wójta Gminy Manowo Z dnia 28.08.2014r. REGULAMIN NABORU NA WOLNE STANOWISKO URZĘDNICZE W URZĘDZIE GMINY MANOWO Celem Regulaminu jest ustalenie zasad zatrudniania
Bardziej szczegółowoBURMISTRZ MIASTA GOSTYNINA OGŁASZA NABÓR NA WOLNE STANOWISKO PRACY. podinspektor ds. promocji miasta (nazwa stanowiska pracy)
BURMISTRZ MIASTA GOSTYNINA OGŁASZA NABÓR NA WOLNE STANOWISKO PRACY podinspektor ds. promocji miasta (nazwa stanowiska pracy) 1. Wymagania niezbędne: a) obywatelstwo polskie, b) nieposzlakowana opinia,
Bardziej szczegółowoOgłoszenie nr 3/08/178/2018 o naborze na stanowisko Nauczyciel Kontraktowy Wychowania Przedszkolnego
Ogłoszenie nr 3/08/178/2018 o naborze na stanowisko Nauczyciel Kontraktowy Wychowania Przedszkolnego Dyrektor Przedszkola nr 7 Bolek i Lolek w Koninie na podstawie: Ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks
Bardziej szczegółowoOgłoszenie o naborze na stanowiska pracy. 2. Nauczyciel ICT 3. Nauczyciel języka angielskiego 4. Doradca zawodowy
Ogłoszenie o naborze na stanowiska pracy 1. Nauczyciel matematyki 2. Nauczyciel ICT 3. Nauczyciel języka angielskiego 4. Doradca zawodowy Dyrektor Zespołu Szkół w Krasnobrodzie ogłasza otwarty i konkurencyjny
Bardziej szczegółowoKIEROWNIK POWIATOWEGO CENTRUM POMOCY RODZINIE W SZTUMIE OGŁASZA NABÓR NA STANOWISKO PRACY- pracownik socjalny
Powiatowe Centrum Pomocy Rodzinie Os. Sierakowskich 15 82-400 Sztum KIEROWNIK POWIATOWEGO CENTRUM POMOCY RODZINIE W SZTUMIE OGŁASZA NABÓR NA STANOWISKO PRACY- pracownik socjalny Wymagania niezbędne: 1)
Bardziej szczegółowoREGULAMIN NABORU NA WOLNE STANOWISKA URZĘDNICZE W ZAKŁADZIE GOSPODARKI MIESZKANIOWEJ W WOLSZTYNIE. Rozdział II Powołanie Komisji Rekrutacyjnej.
Załącznik nr 1 do Zarządzenia nr 3/IX/2007 Dyrektora ZGM w Wolsztynie z dnia 10 września 2007 r. REGULAMIN NABORU NA WOLNE STANOWISKA URZĘDNICZE W ZAKŁADZIE GOSPODARKI MIESZKANIOWEJ W WOLSZTYNIE Rozdział
Bardziej szczegółowoREGULAMIN NABORU NA WOLNE STANOWISKA URZĘDNICZE
REGULAMIN NABORU NA WOLNE STANOWISKA URZĘDNICZE 1. Postanowienia ogólne. 1. Celem regulaminu jest ustalenie zasad zatrudniania pracowników na stanowiskach urzędniczych w oparciu o otwarty i konkurencyjny
Bardziej szczegółowoOGŁOSZENIE O NABORZE
Nr sprawy: Or.1110-4-2/MG/16 OGŁOSZENIE O NABORZE Powiatowy Urząd Pracy ul. Brzeska 101 21-500 Biała Podlaska Tel. 83 341 65 00, fax. 83 341 65 57 e-mail: pupbp@pupbialapodlaska.pl www.pup.bialapodlaska.pl
Bardziej szczegółowoD o r a d c a z a w o d o w y
NABÓR NA POMOCNICZE STANOWISKO PRACY Kierownik Gminnego Ośrodka Pomocy Społecznej w Bojszowach ogłasza nabór na pomocnicze stanowisko pracy: doradca zawodowy Nazwa i adres jednostki zatrudniającej: Gminny
Bardziej szczegółowoOgłoszenie o naborze na stanowisko nauczyciel wychowania przedszkolnego
Ogłoszenie o naborze na stanowisko nauczyciel wychowania przedszkolnego Dyrektor Szkoły Podstawowej im. Marii Konopnickiej w Piasecznie na podstawie Ustawy z dnia 26 stycznia 1982 r. - Karta Nauczyciela
Bardziej szczegółowoOGŁOSZENIE O NABORZE
Nr sprawy: Or.1110-18-2/MG/18 OGŁOSZENIE O NABORZE Powiatowy Urząd Pracy ul. Brzeska 101 21-500 Biała Podlaska Tel. 83 341 65 50, fax. 83 341 65 57 e-mail: pupbp@pupbialapodlaska.pl bialapodlaska.praca.gov.pl
Bardziej szczegółowoOgłoszenie Dyrektora Powiatowego Centrum Pomocy Rodzinie w Ostrowcu Świętokrzyskim o naborze na wolne stanowisko urzędnicze
Ogłoszenie Dyrektora Powiatowego Centrum Pomocy Rodzinie w Ostrowcu Świętokrzyskim o naborze na wolne stanowisko urzędnicze Kierownik Działu do Spraw Pracy z Rodziną i Dzieckiem Jednostka zamierzająca
Bardziej szczegółowoZARZĄDZENIE NR 21/07 WÓJTA GMINY DĄBROWA z dnia 1 marca 2007 r.
ZARZĄDZENIE NR 21/07 WÓJTA GMINY DĄBROWA z dnia 1 marca 2007 r. w sprawie ustalenia Regulaminu naboru na wolne stanowiska urzędnicze pracowników samorządowych w Urzędzie Gminy Dąbrowa i niektórych kierowników
Bardziej szczegółowoIlekroć w procedurze jest mowa o:
Zarządzenie Nr 13/2010 Dyrektora Szkoły z dnia 10.05.2010 r. Procedura naboru na wolne stanowisko urzędnicze / kierownicze stanowisko urzędnicze w Szkole Podstawowej Nr 5 z Oddziałami Integracyjnymi im.
Bardziej szczegółowoGłównego księgowego ds. szkół w Urzędzie Gminy w Międzyrzecu Podlaskim
OK.1110-1/09 WÓJT GMINY MIĘDZYRZEC PODLASKI OGŁASZA NABÓR NA WOLNE KIEROWNICZE STANOWISKO URZĘDNICZE Głównego księgowego ds. szkół w Urzędzie Gminy w Międzyrzecu Podlaskim 1. Wymagania niezbędne: 1) obywatelstwo
Bardziej szczegółowoWójta Gminy w Radkowie z dnia 5 stycznia 2016 r. w sprawie: ustalenia regulaminu naboru na wolne stanowiska urzędnicze w Urzędzie Gminy w Radkowie.
WÓJT GMINY Radk6W" Zarządzenie Nr 5/2016 Wójta Gminy w Radkowie z dnia 5 stycznia 2016 r. w sprawie: ustalenia regulaminu naboru na wolne stanowiska urzędnicze w Urzędzie Gminy w Radkowie. Na podstawie
Bardziej szczegółowoKierownik. Miejsko- Gminnego Ośrodka Pomocy Społecznej. w Sędziszowie ul. Kard. Wyszyńskiego 4
W związku z zapotrzebowaniem na zatrudnienie wychowawcy w świetlicy środowiskowo-socjoterapeutycznej do realizacji projektu partnerskiego pn. Powiat Jędrzejowski Realizatorem Innowacyjnych i wysokospecjalistycznych
Bardziej szczegółowoWynagrodzenie: zgodnie z Rozporządzeniem Rady Ministrów w sprawie wynagradzania pracowników samorządowych
Dyrektor Szkoły Podstawowej Nr 5 z Oddziałami Integracyjnymi im. Jana Pawła II w Kołobrzegu ogłasza nabór na stanowiska woźnej oddziałowej i pomocy nauczyciela w Oddziale Przedszkolnym Nabór na stanowisko
Bardziej szczegółowoWÓJT GMINY LUBISZYN OGŁASZA NABÓR NA WOLNE STANOWISKO URZĘDNICZE. Stanowisko ds. wymiaru podatków i opłat.
Określenie stanowiska urzędniczego: WÓJT GMINY LUBISZYN OGŁASZA NABÓR NA WOLNE STANOWISKO URZĘDNICZE Stanowisko ds. wymiaru podatków i opłat. 1) Nazwa i adres jednostki: Urząd Gminy Lubiszyn Plac Jedności
Bardziej szczegółowoREGULAMIN NABORU NA WOLNE STANOWISKA URZĘDNICZE W OŚRODKU POMOCY SPOŁECZNEJ W ŁAZISKACH. Rozdział I. Postanowienia ogólne
REGULAMIN NABORU NA WOLNE STANOWISKA URZĘDNICZE W OŚRODKU POMOCY SPOŁECZNEJ W ŁAZISKACH Rozdział I Postanowienia ogólne 1 Celem regulaminu jest ustalenie zasad naboru kandydatów na wolne stanowiska urzędnicze
Bardziej szczegółowoZARZĄDZENIE Nr 4/2009 STAROSTY WĄBRZESKIEGO
ZARZĄDZENIE Nr 4/2009 STAROSTY WĄBRZESKIEGO z dnia 29 kwietnia 2009 roku w sprawie ustalenia Regulaminu naboru na wolne stanowiska urzędnicze, wolne kierownicze stanowiska urzędnicze w Starostwie Powiatowym
Bardziej szczegółowoPOWIATOWE CENTRUM POMOCY RODZINIE
ul. Daniłowicza 12, 32-020 Wieliczka tel./fax. (0 12) 288-02-20 e-mail: pcpr@powiatwielicki.pl NIP: 683-17-84-220 POWIATOWE CENTRUM POMOCY RODZINIE Godziny otwarcia: poniedziałek od 7:30 do 17:00, wtorek-
Bardziej szczegółowoOGŁOSZENIE O NABORZE
Postoliska, dnia 01.07.2016 r. Załącznik nr 1 OGŁOSZENIE O NABORZE Dyrektor Zespołu Szkół w Postoliskach ogłasza nabór na wolne stanowiska pracy 1. Stanowisko i wymiar czasu pracy a) Nauczyciel języka
Bardziej szczegółowoREGULAMIN NABORU NA WOLNE STANOWISKA URZĘDNICZE W DOMU POMOCY SPOŁECZNEJ W ROKOCINIE
Załącznik do Zarządzenia Nr 4/2017 Dyrektora Domu Pomocy Społecznej w Rokocinie z dnia 14.03.2017 roku REGULAMIN NABORU NA WOLNE STANOWISKA URZĘDNICZE W DOMU POMOCY SPOŁECZNEJ W ROKOCINIE 1 1. Niniejszy
Bardziej szczegółowoR E G U L A M I N NABORU NA WOLNE STANOWISKA URZĘDNICZE W URZĘDZIE MIASTA CIECHANÓW
Załącznik do Zarządzenia Prezydenta Nr 125/2005 z dnia 09.09.2005r. R E G U L A M I N NABORU NA WOLNE STANOWISKA URZĘDNICZE W URZĘDZIE MIASTA CIECHANÓW Celem regulaminu jest ustalenie zasad zatrudniania
Bardziej szczegółowoNABÓR KANDYDATA NA WOLNE STANOWISKO URZĘDNICZE - GŁÓWNY SPECJALISTA DS. BHP W SPECJALNYM OŚRODKU SZKOLNO-WYCHOWAWCZYM IM. JANUSZA KORCZAKA W KONINIE
NABÓR KANDYDATA NA WOLNE STANOWISKO URZĘDNICZE - GŁÓWNY SPECJALISTA DS. BHP W SPECJALNYM OŚRODKU SZKOLNO-WYCHOWAWCZYM IM. JANUSZA KORCZAKA W KONINIE Dyrektor Specjalnego Ośrodka Szkolno-Wychowawczego im.
Bardziej szczegółowoDYREKTOR PUBLICZNEGO GIMNAZJUM NR 1. IM. HENRYKA SIENKIEWICZA W ZAKRZEWIE ogłasza nabór na wolne stanowisko urzędnicze :
DYREKTOR PUBLICZNEGO GIMNAZJUM NR 1 IM. HENRYKA SIENKIEWICZA W ZAKRZEWIE ogłasza nabór na wolne stanowisko urzędnicze : SEKRETARZ SZKOŁY w wymiarze ½ etatu na czas określony w Publicznym Gimnazjum nr 1
Bardziej szczegółowoZarządzenie Nr Starosty Nowodworskiego z dnia 3 marca 2009r.
Zarządzenie Nr 12 12009 Starosty Nowodworskiego z dnia 3 marca 2009r. w sprawie regulaminu naboru na wolne stanowiska urzędnicze w Starostwie Powiatowym w Nowym Dworze Mazowieckim Na podstawie art.7 w
Bardziej szczegółowo019- /(,(0 -Ą"J-{11/18
PowiatoW'.Jrząd Pracy w Sulęcinie 69-200 Sulęcin, ul. Lipowa 18 b NIP 596-148-69-92, REGON 211027748 (11) 019- /(,(0 -Ą"J-{11/18 POWIATOWY URZĄD PRACY W SULĘCINIE UL. LIPOWA 18B OGŁASZA NABÓR NA WOLNE
Bardziej szczegółowoOGŁOSZENIE O NABORZE NA WOLNE STANOWISKO
OGŁOSZENIE O NABORZE NA WOLNE STANOWISKO Kierownik Zakładu Gospodarki Komunalnej i Mieszkaniowej z siedzibą Osiedle Niewiadów blok 8, lokal A, 97-225 Ujazd ogłasza nabór na wolne stanowisko: INŻYNIER UTRZYMANIA
Bardziej szczegółowoDyrektor Zespołu Szkół Spożywczych i Hotelarskich w Radomiu ul. Armii Ludowej Radom tel. (48) ;
Dyrektor Zespołu Szkół Spożywczych i Hotelarskich w Radomiu ul. Armii Ludowej 1 26-600 Radom tel. (48) 366 29 96 e-mail; szkola@zssih.radom.pl ogłasza nabór na wolne stanowisko urzędnicze INSPEKTOR DS.
Bardziej szczegółowoUwaga: warunkiem zawarcia angaży jest podpisanie umowy na realizację projektu!
W związku z przystąpieniem do realizacji projektu Góra pomocy Miejski Ośrodek Pomocy Społecznej w Zielonej Górze poszukuje osób na poniższe stanowiska: Uwaga: warunkiem zawarcia angaży jest podpisanie
Bardziej szczegółowoZarządzenie Nr 24/2016. Wójta Gminy Karczmiska z dnia 28 kwietnia 2016 r.
Zarządzenie Nr 24/2016 Wójta Gminy Karczmiska z dnia 28 kwietnia 2016 r. w sprawie ogłoszenia naboru na wolne kierownicze stanowisko urzędnicze Kierownika Ośrodka Pomocy Społecznej w Karczmiskach Na podstawie
Bardziej szczegółowoREGULAMIN NABORU NA WOLNE STANOWISKO URZĘDNIKA SAMORZĄDOWEGO W SZKOLE MUZYCZNEJ I STOPNIA W DOBCZYCACH
Załącznik nr 1 do zarządzenia nr 3 R/2013 r z dnia 30 sierpnia 2013 roku REGULAMIN NABORU NA WOLNE STANOWISKO URZĘDNIKA SAMORZĄDOWEGO W SZKOLE MUZYCZNEJ I STOPNIA W DOBCZYCACH Postanowienia ogólne 1. Celem
Bardziej szczegółowoNowy Dwór Mazowiecki, dn r.
Nowy Dwór Mazowiecki, dn. 24.09.2018r. DYREKTOR ogłasza nabór na wolne stanowisko: PRACOWNIK SOCJALNY w dziale Ośrodek Interwencji Kryzysowej w Powiatowym Centrum Pomocy Rodzinie w Nowym Dworze Mazowieckim
Bardziej szczegółowoDYREKTOR BURSY MIĘDZYSZKOLNEJ W TARNOWIE OGŁASZA NABÓR NA STANOWISKO Głównego Księgowego
Załącznik Nr 1 DYREKTOR BURSY MIĘDZYSZKOLNEJ W TARNOWIE OGŁASZA NABÓR NA STANOWISKO Głównego Księgowego I. Wymiar etatu pełny etat. II. Odpowiedzialność na w/w stanowisku Głównym księgowym jednostki sektora
Bardziej szczegółowoposzukuje Panią /Pana na stanowisko DORADCY ZAWODOWEGO Wykształcenie wyższe (psychologia, socjologia, pedagogika, doradztwo zawodowe). Doświadczenie w
poszukuje Panie / Panów na stanowiska PSYCHOLOGÓW Europejskiego Funduszu Społecznego. Ukończone studia wyższe magisterskie na kierunku psychologia. Doświadczenie w pracy z osobami zagrożonymi wykluczeniem
Bardziej szczegółowo4. Wymiar zatrudnienia : 1 etat
OGŁOSZENIE Dyrektor Powiatowego Centrum Pomocy Rodzinie w Łowiczu ul. Podrzeczna 30, 99-400 Łowicz ogłasza nabór na wolne stanowisko pracy - PRACOWNIK SOCJALNY 1. Wymagania niezbędne: pracownikiem socjalnym
Bardziej szczegółowoZarządzenie Nr 60/2005 Burmistrza Miasta i Gminy w Nowym Mieście nad Pilicą z dnia 23 listopada 2005 roku
Zarządzenie Nr 60/2005 Burmistrza Miasta i Gminy z dnia 23 listopada 2005 roku w sprawie wprowadzenia Regulaminu naboru pracowników na wolne stanowiska urzędnicze w Urzędzie Miasta i Gminy oraz kierowników
Bardziej szczegółowoZarządzenie Nr 42/2010
Zarządzenie Nr 42/2010 Burmistrza Miasta i Gminy z dnia 31 maja 2010 roku w sprawie wprowadzenia Regulaminu naboru pracowników na wolne stanowiska urzędnicze w Urzędzie Miasta i Gminy oraz kierowników
Bardziej szczegółowoOGŁOSZENIE O NABORZE
Nr sprawy: Or.1110-1/MG/17 OGŁOSZENIE O NABORZE Powiatowy Urząd Pracy ul. Brzeska 101 21-500 Biała Podlaska Tel. 83 341 65 50, fax. 83 341 65 57 e-mail: pupbp@pupbialapodlaska.pl www.pup.bialapodlaska.pl
Bardziej szczegółowoPUBLICZNE GIMNAZJUM NR 3 im. ORLĄT LWOWSKICH W BRZEGU OGŁASZA NABÓR NA WOLNE STANOWISKO URZĘDNICZE GŁÓWNY KSIEGOWY
PUBLICZNE GIMNAZJUM NR 3 im. ORLĄT LWOWSKICH W BRZEGU OGŁASZA NABÓR NA WOLNE STANOWISKO URZĘDNICZE GŁÓWNY KSIEGOWY Na podstawie art.13 ust. 1 ustawy z dnia 21 listopada 2008 roku pracownikach samorządowych
Bardziej szczegółowoRegulamin naboru na wolne stanowiska urzędnicze i kierownicze w Urzędzie Gminy w Lipcach Reymontowskich
Załącznik nr l do zarządzenia Nr 38 Wójta Gminy Lipce Reymontowskie z dnia 25 listopada 2005 r. Regulamin naboru na wolne stanowiska urzędnicze i kierownicze w Urzędzie Gminy w Lipcach Reymontowskich 1
Bardziej szczegółowoBURMISTRZ MIASTA BARTOSZYCE OGŁASZA NABÓR NA STANOWISKO SEKRETARZA MIASTA BARTOSZYCE. w Urzędzie Miasta Bartoszyce
BURMISTRZ MIASTA BARTOSZYCE OGŁASZA NABÓR NA STANOWISKO SEKRETARZA MIASTA BARTOSZYCE wymiar zatrudnienia etat liczba etatów 1 I. Wymagania w stosunku do kandydatów a. Wymagania niezbędne: w Urzędzie Miasta
Bardziej szczegółowoOśrodek Pomocy Społecznej w Otwocku z siedzibą: ul. Sosnowa 4, Otwock. ogłasza otwarty konkurs
Ośrodek Pomocy Społecznej w Otwocku z siedzibą: ul. Sosnowa 4, 05-400 Otwock ogłasza otwarty konkurs na stanowisko pracy z grupy stanowisk pomocniczych i obsługi: asystent rodziny w Ośrodku Pomocy Społecznej
Bardziej szczegółowoZARZĄDZENIE Nr 17/09 Wójta Gminy Teresin z dnia roku
ZARZĄDZENIE Nr 17/09 Wójta Gminy Teresin z dnia 20.02 2009 roku w sprawie ustalenia regulaminu naboru na wolne stanowisko urzędnicze, w tym na kierownicze stanowisko urzędnicze w Urzędzie Gminy Teresin
Bardziej szczegółowoREGULAMIN NABORU NA WOLNE STANOWISKA URZĘDNICZE w Gimnazjum Nr 6 w Rzeszowie. Postanowienia ogólne
Rzeszów 14.04.2016R. REGULAMIN NABORU NA WOLNE STANOWISKA URZĘDNICZE w Gimnazjum Nr 6 w Rzeszowie Postanowienia ogólne 1. Celem Regulaminu jest ustalenie zasad zatrudniania na wolnych stanowiskach urzędniczych
Bardziej szczegółowoOGŁOSZENIE O NABORZE SPECJALISTA DS. EWIDENCJI I ŚWIADCZEŃ W ODDZIALE ZAMIEJSCOWYM EWIDENCJI I RYNKU PRACY W MIĘDZYRZECU PODLASKIM
Nr sprawy: Or.1110-4-2/MG/18 OGŁOSZENIE O NABORZE Powiatowy Urząd Pracy ul. Brzeska 101 21-500 Biała Podlaska Tel. 83 341 65 50, fax. 83 341 65 57 e-mail: pupbp@pupbialapodlaska.pl www.pup.bialapodlaska.pl
Bardziej szczegółowo