Prezentacja Tkalni Beskidzkiej Sp. z o.o. w likwidacji z siedzibą w Andrychowie

Wielkość: px

Rozpocząć pokaz od strony:

Download "Prezentacja Tkalni Beskidzkiej Sp. z o.o. w likwidacji z siedzibą w Andrychowie"

Aneta Popławska
8 lat temu
Przeglądów:

1 Prezentacja Tkalni Beskidzkiej Sp. z o.o. w likwidacji z siedzibą w Andrychowie i prowadzonych przez nią działań osłonowych finansowanych ze środków PARP

2 Krótka historia Tkalni Beskidzkiej Sp. z o.o. uruchomiła działalność produkcyjną od początku sierpnia 2005 r. w wyniku działań restrukturyzacyjnych Grupy Kapitałowej Andropol poprzez przejęcie dwóch wydziałów produkcyjnych tj. Wydziału Przędzalni i Wydziału Tkalni, zatrudnienie początkowe 695 pracowników przedmiot działalności: produkcja przędz i tkanin surowych ogłoszenie likwidacji Spółki w dniu r.

3 Budynek Przędzalni

4 Element procesu przędzalniczego

5 Budynek Tkalni

6 Proces tkacki na krosnach starych nowych

7 Otoczenie firmy przemysł lekki od wielu lat restrukturyzuje się nieufność instytucji finansowych zniesienie limitów przez Unię Europejską na tekstylia z Chin z dniem r. powódź w nocy z 24 na 25 sierpnia 2005 r. Kondycja finansowa AZPB Andropol S.A. spółki dominującej w Grupie Kapitałowej Andropol

z Chin z dniem 01.01.2005 r. powódź w nocy z 24 na 25 sierpnia 2005 r.

8 Restrukturyzacja przemysłu lekkiego w Polsce I etap lata początki przemian efekt dostosowania poziomu produkcji do popytu: spadek rocznej produkcji tkanin z około 800 tys. km do około 200 tys. km spadek rocznej produkcji przędz bawełnianych z około 200 tys. ton do około 100 tys. ton II etap lata kryzys rosyjski efekt dostosowania poziomu produkcji do popytu: dalszy spadek rocznej produkcji przędz bawełnianych do poziomu około 50 tys. ton III etap rok 2005 zniesienie limitów importowych na tekstylia z Chin

km spadek rocznej produkcji przędz bawełnianych z około 200 tys. ton do około 100 tys.

9 Zniesienie limitów przez UE na tekstylia z Chin wzrost importu tekstyliów EURO Import z Chin do Polski wybranych grup produktowych ogłoszenie upadłości Elko Sp. z o.o. Zwoltex S.A. Dekora S.A. na skraju upadłości: Bełchatowskie Zakłady Przemysłu Bawełnianego Sp. z o.o. likwidacja Wydziału Przędzalni w firmie Polontex S.A. Zamatex Sp. z o.o import wyrobów włókienniczych import odzieży i wyrobów futrzarskich import skór wyprawionych i wyrobów ze skór wyprawionych

Dekora S.A. na skraju upadłości: 20 000 000 15 000 000 10 000 000 5 000 000 Bełchatowskie Zakłady Przemysłu Bawełnianego Sp. z o.o. likwidacja Wydziału Przędzalni w firmie Polontex S.

10 Powódź w Andrychowie Obraz Skutki: dwa tygodnie postoju produkcyjnego nim uruchomiono zakład po uruchomieniu rwanie produkcji na skutek awarii zawilgoconych kabli energetycznych zamknięto dwa ciągi produkcyjne gdyż nie opłacało się ich naprawiać

produkcji na skutek awarii zawilgoconych kabli energetycznych

11 Kondycja AZPB Andropol S.A. Przychody ze sprzedaży AZPB "Andropol" S.A. finansowa tys.zł I półr.2006 Przychody ze sprzedaży Wyniki na poszczególnych segmentach AZPB "Andropol" S.A. tys.zł I półr.2006 Wynik ze sprzedaży Wynik netto wiekowa w dniu roku zakład będzie obchodzić setną rocznicę istnienia

2006 Przychody ze sprzedaży Wyniki na poszczególnych segmentach AZPB "Andropol" S.A. tys.

12 Przyczyny ogłoszenia likwidacji Spółki i zwolnień grupowych wyłączenie z użytkowania na 2 tygodnie hali przędzalni przez Powiatowy Inspektorat Nadzoru Budowlanego z powodu awarii dachu wstrzymanie dostaw bawełny i wszczęcie przez dostawców procedur windykacyjnych nienajlepsza kondycja finansowa jaką firma miała po roku nasilonej konkurencji chińskiej i skutkach powodzi brak pomocy z zewnątrz

dostaw bawełny i wszczęcie przez dostawców procedur windykacyjnych nienajlepsza kondycja finansowa

13 Plan Likwidacji Cel: zamknięcie wszystkich spraw Spółki w sposób zapewniający spłatę wszystkich wierzycieli Spółki i uratowanie Wydziału Tkalni Założenia planu likwidacji: zamknięcie Wydziału Przędzalni połączone ze zwolnieniami grupowymi 326 Pracowników pozyskanie środków z Funduszu Gwarantowanych Środków Pracowniczych na odprawy dla pracowników doprowadzenie do podpisania z wierzycielami porozumień dotyczących rozłożenia w czasie spłaty ich wierzytelności źródło spłat dochody Wydziału Tkalni minimalizacja w miarę możliwości kosztów społecznych - uruchomienie działań osłonowych sprzedaż majątku Wydziału Tkalni i przejście pracowników do nowego pracodawcy po spłacie zobowiązań Spółki zamknięcie procesu likwidacji Spółki

podpisania z wierzycielami porozumień dotyczących rozłożenia w czasie spłaty ich wierzytelności źródło spłat dochody Wydziału Tkalni minimalizacja w miarę możliwości kosztów

14 Działania osłonowe Procedura zwolnień grupowych w okresie od kwietnia do lipca br. obejmowała 326 pracowników Działania osłonowe we własnym zakresie: doradztwo udzielane przez Dział Kadr pracownikom w zakresie: pomocy przy kompletowaniu dokumentów niezbędnych do Urzędu Pracy bądź innego pracodawcy, pośredniczenie w przekazywaniu ofert pracy udzielanie informacji na temat przepisów prawa pracy zwalnianie pracowników z obowiązku świadczenia pracy w okresie wypowiedzenia w przypadku znalezienia przez nich nowej pracy zorganizowanie 11 stanowisk pracy na Wydziale Tkalni dla osób znajdujących się w najgorszym położeniu wskazanych przez Związki Zawodowe zatrudnienie w Grupie Andropol 5 zwalnianych pracowników czasowe zatrudnienie 50 osób na stanowiskach skręcarek w przyszłości Wydział Tkalni będzie zatrudniał w sezonach produkcyjnych około pracowników na okres 2-3 miesięcy

innego pracodawcy, pośredniczenie w przekazywaniu ofert pracy udzielanie informacji na temat przepisów prawa pracy zwalnianie pracowników z obowiązku świadczenia pracy w okresie wypowiedzenia w

15 Działania osłonowe Działania osłonowe zorganizowane przez firmę WYG International Sp. z o.o. przedstawiają się następująco: przeprowadzono doradztwo zawodowe dla 235 osób na terenie zakładu (dodatkowo 7 osób z AZPB Andropol S.A. skorzystało z doradztwa) przeprowadzono 11 szkoleń zawodowych dla 186 osób zorganizowano 8 warsztatów aktywizujących dla 136 osób każdej z osób objętych programem zostanie przedstawiona jedna oferta pracy

przeprowadzono doradztwo zawodowe dla 235 osób na terenie zakładu (dodatkowo 7 osób z AZ

16 Podsumowanie działań osłonowych na dzień r. procedurą zwolnień objęto 326 pracowników zwolniono 310 pracowników 6 pracowników nie objętych zwolnieniami grupowymi zwolniło się gdyż znalazło lepszą pracę zorganizowano 11 stanowisk pracy na Wydziale Tkalni wskazanych przez ZZ zatrudniono w Grupie Andropol 5 pracowników, 11 pracowników samodzielnie znalazło pracę czasowo zatrudniono 50 osób na stanowiskach skręcarek z działań osłonowych zorganizowanych przez firmę WYG International Sp. z o.o. skorzystało 235 osób z własnej woli 101 pracowników nie skorzystało z działań osłonowych

lepszą pracę zorganizowano 11 stanowisk pracy na Wydziale Tkalni wskazanych przez ZZ zatrudniono w Grupie Andropol 5 pracowników, 11 pracowników

17 Zalety programu Wsparcie pracowników w trudnej dla nich sytuacji Umożliwienie pracownikom uzyskania nowych kwalifikacji Sprawność w jego realizacji Prosty sposób rozliczenia finansowego programu nie angażujący nadmiernie pracowników firmy Oszczędność czasu pracodawcy

jego realizacji Prosty sposób rozliczenia finansowego programu nie

18 Podziękowania dla PARP-u za uruchomienie programu finansowania działań osłonowych Firmy WYG International za przeprowadzenie działań osłonowych Funduszu Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych za sfinansowanie odpraw pracowniczych i zawarcie 3 letniego układu ratalnego Posła na Sejm RP Panu Markowi Polakowi za wsparcie firmy w jej trudnym okresie Naczelnika Urzędu Skarbowego w Wadowicach za zrozumienie sytuacji Spółki, Dyrekcji oddziału ZUS-u w Chrzanowie za zrozumienie sytuacji Spółki, Związków zawodowych Solidarność i Kadry Technicznej za wsparcie firmy swymi działaniami w trudnym okresie Udziałowców Spółki, którzy podnosząc kapitał Spółki przyczyniają się do uratowania Wydziału Tkalni

okresie Naczelnika Urzędu Skarbowego w Wadowicach za zrozumienie sytuacji Spółki, Dyrekcji oddziału ZUS-u w Chrzanowie za zrozumienie sytuacji Spółki, Związków zawodowych

Podobne dokumenty

WYSTĄPIENIE POKONTROLNE

WYSTĄPIENIE POKONTROLNE KGP-4101-02-07/2012 P/12/052 Warszawa, dnia 30 sierpnia 2012 r. Pani Alina Musiałowska Syndyk Jeleniogórskiej Przędzalni Czesankowej ANILUX Spółka Akcyjna w upadłości likwidacyjnej ul. Jana Sobieskiego