Towarzystwo Inicjatyw Kulturalno Społecznych,, Ad Astra STATUT Wyryki 2011
ROZDZIAŁ I Postanowienia ogólne 1 1.Towarzystwo Inicjatyw Kulturalno Społecznych Ad Astra, zwane dalej Stowarzyszeniem, posiada osobowość prawną i działa na podstawie Prawa o stowarzyszeniach [Dz. U z 2001 r. Nr 79 poz. 855 z późn. zmianami oraz ustawy z dnia 24.04.2003 r. o działalności pożytku publicznego i wolontariacie. 2. Stowarzyszenie zawiązuje się dla realizacji celów podanych w Rozdziale II niniejszego Statutu. 3.Stowarzyszenie jest zawiązane na czas nieokreślony. 1.Terenem działania Stowarzyszenia jest obszar Rzeczpospolitej Polskiej w szczególności powiat włodawski i gmina Wyryki. 2. Terenem działania może być także obszar Europy i świata. 3.Siedziba Stowarzyszenia mieści się w Wyryki Adampol 73. Stowarzyszenie może współpracować lub być członkiem krajowych, międzynarodowych organizacji i związków stowarzyszeń o zbliżonym profilu działania. 2 3 1.Stowarzyszenie może używać odznak i pieczęci. 2.Stowarzyszenie może używać wyróżniającego znaku graficznego. 3. Stowarzyszenie może używać nazwy skróconej TIK-S Ad Astra. 4 1.Stowarzyszenie jest dobrowolną, pozarządową organizacją społeczną działającą w szczególności na rzecz mieszkańców gminy Wyryki. 2.Stowarzyszenie jest organizacją zrzeszającą osoby fizyczne i prawne. 3.Stowarzyszenie opiera swoją działalność na pracy społecznej członków, a do prowadzenia swoich działań może zatrudniać pracowników. 4.Działalność Stowarzyszenia mogą wspierać ochotniczo i bez pobierania wynagrodzenia osoby nie będące jego członkami (np. wolontariusze). Działalność statutowa Stowarzyszenia może być prowadzona zarówno jako działalność nieodpłatna, jak i jako działalność odpłatna. Odpłatna działalność może być prowadzona w zakresie: działalności wymienionej w 8ust.1,pkt.3, 5,14,15,16,17; ust.2, pkt. 5,10,13;ust.3 pkt3,; ust.4 pkt 1. 5 6
ROZDZIAŁ II Cele i sposoby ich realizacji 7 Głównym celem i zadaniem statutowym Stowarzyszenia będzie szeroko rozumiana aktywizacja społeczności wiejskich do rozwoju lokalnego w wymiarze: kulturowym, społecznym, edukacyjnym i ekonomicznym. Stowarzyszenie swoje cele realizować będzie w pięciu kategoriach, poprzez: 1. Kultura i sztuka: 1)rozwój świadomości narodowej, obywatelskiej, kulturowej, 2)podtrzymywanie i promowanie tradycji regionalnych, narodowych, 3)promocję języka, dorobku kulturowego i materialnego, 8 4) ochronę zabytków i miejsc pamięci narodowej, 5) rozwój sztuk plastycznych np. malarstwa, rzeźby, wzornictwa, fotografii itp., 6) upowszechnianie wiedzy o regionie, 7) propagowanie i promowanie rolnictwa związanego z tradycją regionu, 8) gromadzenie i zabezpieczanie symboli kultury charakterystycznych dla regionu, 9)poszanowanie wartości religijnych, 10)propagowanie wartości kulturowych regionu, 11) wspieranie inicjatyw w zakresie edukacji i wychowania, 12) działania zmierzające do ochrony walorów przyrodniczych, historycznych i kulturowych regionu, 13) integracja społeczności lokalnej wokół spraw związanych z ochroną środowiska, 14) prowadzenie działalności promocyjnej, informacyjnej i wydawniczej, 15) prowadzenie działalności hobbystycznej, klubów i kół zainteresowań, klubów członkowskich, klubów kolekcjonerów, grup miłośników kultury itp., 16) organizację imprez okolicznościowych, 17) podejmowanie innych działań i kampanii społecznych, 18) inne działania w dziedzinie kultury i sztuki. 2. Integracja społeczna: 1) promocję zatrudnienia i aktywizację zawodową osób zagrożonych zwolnieniem z pracy, 2) wspomaganie rozwoju gospodarczego w tym przedsiębiorczości, 3) wspieranie i promocja zasad porządku i bezpieczeństwa społecznego oraz przeciwdziałania patologiom społecznym w tym np. uzależnieniom, 4) upowszechnianie i ochronę praw kobiet oraz działalność na rzecz równych praw kobiet i mężczyzn, 5) ochronę i promocję zdrowia, zdrowego stylu życia, kultury fizycznej i sportu,
6) promocję i wspieranie idei wolontariatu i filantropii, 7) organizowanie zbiórek rzeczowych i finansowych, pozyskiwanie darowizn, 8) wspomaganie osób znajdujących się w trudnych życiowych sytuacjach (np. ofiar wypadków, klęsk żywiołowych itp.) 9) podejmowanie inicjatyw w celu poprawy bezpieczeństwa mieszkańców, stymulowanie do podejmowania różnych form aktywności, 10) organizowanie wypoczynku dzieci i młodzieży, imprez turystycznych, prowadzenie obiektów służących turystyce lub rekreacji, 11) wspieranie działań innych grup lokalnych: sołectw, stowarzyszeń, fundacji bądź instytucji lub placówek, 12) propagowanie działań prorodzinnych, wzmacnianie funkcji rodziny, 13) działalności na rzecz osób niepełnosprawnych, 14) inne działania z tego obszaru. 3. Prawo i jego ochrona: 1) działania w obronie interesów poszczególnych środowisk, 2) upowszechnianie i ochrona praw i wolności człowieka, troskę o zapewnienie równości szans, promocję wartości demokratycznych, 3) edukację i informację obywatelską, usługi i porady, 4) zapobieganie przestępczości, ochrona bezpieczeństwa publicznego, 5) inne działania w tej dziedzinie. 4. Działalność międzynarodowa: 1) wymianę doświadczeń, kojarzenie partnerów do wspólnych przedsięwzięć, 2) działania na rzecz integracji europejskiej, 3) współpraca międzynarodowa z innymi społecznościami lokalnymi, 4) inne działania w zakresie współpracy międzynarodowej. 5. Współpraca z jednostkami: administracji państwowej, samorządowej, pozarządowej oraz mediami: 1)współpracę z wszelkimi instytucjami rządowymi, samorządowymi, prywatnymi i pozarządowymi z terenu Polski i zagranicy, 2)realizację zadań zleconych przez organy oraz jednostki administracji rządowej i samorządowej polskiej lub zagranicznej, 3)kontakt z mediami, 4) przekazywanie informacji o regionie na stronie internetowej, 5)przedstawianie w mediach wszelkich informacji dotyczących regionu i działalności Stowarzyszenia.
ROZDZIAŁ III Członkowie, ich prawa i obowiązki 1.Członkowie stowarzyszenia dzielą się na: 1) Członków zwyczajnych 2) Członków honorowych 3) Członków wspierających 9. 2.Członkiem zwyczajnym może być obywatel Polski posiadający pełną zdolność do czynności prawnych i nie pozbawiony praw publicznych. 3.Członkostwo honorowe Stowarzyszenia nadaje na wniosek Zarządu Walne Zebranie Członków, osobom szczególnie zasłużonym w realizacji celów stowarzyszenia. 4.Członkiem wspierającym może być osoba prawna lub fizyczna zainteresowana merytoryczną działalnością Stowarzyszenia i deklarująca pomoc finansową lub rzeczową. 5.Członków zwyczajnych i wspierających przyjmuje w drodze uchwały Zarząd na podstawie pisemnej deklaracji. 10. 1.Członkom zwyczajnym przysługuje: 1) bierne i czynne prawo wyborcze do organów Stowarzyszenia, 2) prawo zwracania się do władz Stowarzyszenia w sprawach osobistych i społecznych, 3) prawo posiadania legitymacji i noszenia odznaki Stowarzyszenia, 4) korzystania z dokumentów, lektury, literatury i urządzeń Stowarzyszenia za uprzednią zgodą Zarządu, 5)prawo zgłaszania opinii, wniosków i postulatów pod adresem władz Stowarzyszenia,korzystanie z pomocy Stowarzyszenia. 2. Członkowie honorowi 1)posiadają głos doradczy,korzystają z praw przysługującym członkom zwyczajnym wyszczególnionych w ust.1 pkt.2,3,4,5,6. 11. 1. Do obowiązków członków zwyczajnych należy: 1) aktywne uczestnictwo w pracach i realizacji celów Stowarzyszenia, 2) przestrzeganie statutu, regulaminu i uchwał władz Stowarzyszenia, 3) regularne opłacanie składek członkowskich w wysokości uchwalonej przez Walne Zebranie Członków na wniosek Zarządu Stowarzyszenia, 4)świadczenie pracy społecznej na rzecz stowarzyszenia. 2. Członkowie honorowi posiadają obowiązki takie jak członkowie zwyczajni zawarte w ust.1 pkt.1,2,4 12. Prawa i obowiązki określone w 10 i 11 nie przysługują członkom wspierającym z wyjątkiem prawa udziału w Walnym Zebraniu Członków z głosem doradczym.
1.Członkostwo ustaje wskutek: 1) dobrowolnego wystąpienia, 2) skreślenia z listy członków, 3) wykluczenia. 13. 2. Rezygnacja z członkostwa winna być złożona na piśmie do Zarządu, który podejmuje uchwałę na najbliższym posiedzeniu. 3. Skreślenie z listy członków może nastąpić w przypadku śmierci lub dobrowolnego wystąpienia. 4. Wykluczenie ze Stowarzyszenia następuje w razie: 1) naruszenia postanowień Statutu i uchwał władz Stowarzyszenia, 2) pozbawienia praw publicznych, 3) nie uczestniczenia w działalności Stowarzyszenia lub nieusprawiedliwionego zalegania w opłacaniu składek członkowskich przez co najmniej 12 miesięcy, 5.Decyzję o skreśleniu lub wykluczeniu podejmuje uchwałą Zarząd Stowarzyszenia. Od tej decyzji członkowi przysługuje odwołanie w terminie 14 dni do Walnego Zebrania Członków, które na najbliższym posiedzeniu rozstrzyga sprawę zwykłą większością głosów. Uchwała Walnego Zebrania Członków jest ostateczna. 6.Osoba względem której Zarząd wydał decyzję o wykluczeniu lub skreśleniu z listy członków, a która wniosła odwołanie do Walnego Zebrania Członków nie ma prawa uczestniczyć w pracach Stowarzyszenia ani działać w jego imieniu do czasu rozpatrzenia odwołania. 1. Zabrania się: 1) udzielania pożyczek lub zabezpieczania zobowiązań majątkiem organizacji w stosunku do jej członków, członków organów lub pracowników oraz osób, z którymi członkowie, członkowie organów oraz pracownicy organizacji pozostają w związku małżeńskim, we wspólnym pożyciu albo w stosunku pokrewieństwa lub powinowactwa w linii prostej, pokrewieństwa lub powinowactwa w linii bocznej do drugiego stopnia albo są związani z tytułu przysposobienia, opieki lub kurateli, zwanych dalej "osobami bliskimi", 2)przekazywania majątku na rzecz członków, członków organów lub pracowników oraz ich osób bliskich, na zasadach innych niż w stosunku do osób trzecich, w szczególności jeśli przekazanie to następuje bezpłatnie lub na preferencyjnych warunkach, 3) wykorzystywania majątku na rzecz członków, członków organów lub pracowników oraz ich osób bliskich na zasadach innych niż w stosunku do osób trzecich, chyba że to wykorzystanie bezpośrednio wynika z celu statutowego, 4)zakupu towarów lub usług od podmiotów, w których uczestniczą członkowie organizacji, członkowie jej organów lub pracownicy oraz ich osób bliskich, na zasadach innych niż w stosunku do osób trzecich lub po cenach wyższych niż rynkowe. 14.
ROZDZIAŁ IV Organy Stowarzyszenia 15. 1.Organami Stowarzyszenia są: 1) Walne Zebranie Członków, 2) Zarząd, 3) Komisja Rewizyjna. 2. Kadencja wszystkich władz Stowarzyszenia trwa 3 lata, a ich wybór odbywa się w głosowaniu tajnym, bezwzględną większością głosów. Wybór władz następuje spośród nieograniczonej liczby kandydatów. Zebrani mogą uchwalić głosowanie jawne. 3. Uchwały władz Stowarzyszenia, podejmowane są w głosowaniu jawnym, zwykłą większością głosów, przy obecności, co najmniej połowy ogólnej liczby uprawnionych członków. Zebrani mogą uchwalić głosowanie tajne. Walne zebranie członków 16. 1.Najwyższym organem Stowarzyszenia jest Walne Zebranie Członków. 2.Do wyłącznej właściwości walnego zebrania należy: 1) ustalenie programu Stowarzyszenia, 2) rozpatrywanie sprawozdań Zarządu i Komisji Rewizyjnej oraz udzielanie lub odmowa udzielenia absolutorium Zarządowi, 3) wybór na okres trzyletni członków Zarządu oraz Komisji Rewizyjnej, 4) uzupełnianie ich składu i powołanie w głosowaniu tajnym, 5) wybór Prezesa i wiceprezesa Zarządu, rozpatrywanie odwołania od decyzji Zarządu, 6) uchwalanie statutu i jego zmian, 7) podejmowanie uchwały o rozwiązaniu Stowarzyszenia. 3. Walne zebranie sprawozdawczo wyborcze odbywa się co roku. 4. Nadzwyczajne walne zebranie członków zwołuje w szczególnie ważnych wypadkach Zarząd Stowarzyszenia z własnej inicjatywy oraz na wniosek Komisji Rewizyjnej lub co najmniej 1/3 liczby członków Stowarzyszenia wraz ze szczegółowym uzasadnieniem, przy czym zwołanie nadzwyczajnego walnego zebrania członków winno nastąpić w ciągu 30 dni od daty złożenia wniosku. 5. Zawiadomienie o walnym zebraniu członków odbywać się będzie poprzez indywidualne zaproszenie w terminie nie później niż na 14 dni przed datą walnego zebrania, natomiast zawiadomienie o nadzwyczajnym walnym zebraniu członków nie później niż 7 dni przed terminem rozpoczęcia i zawierać proponowany porządek obrad zebrań.
6. Uchwały Walnego Zebrania Członków podejmowane są zwykłą większością głosów, w pierwszym terminie, w obecności, co najmniej połowy członków uprawnionych do głosowania, a w przypadku braku kworum, wyznacza się drugi termin po trzech godzinach, bez względu na liczbę obecnych. 7. Uchwały Walnego Zebrania Członków w sprawie zmiany Statutu oraz rozwiązania stowarzyszenia wymagają większości 2/3 głosów członków Stowarzyszenia, przy obecności, co najmniej połowy liczby członków uprawnionych do głosowania w pierwszym terminie, lub w drugim terminie,bez względu na ilość obecnych. 8. Walne Zebranie Członków wybiera ze swego grona w głosowaniu tajnym, bezwzględną większością głosów, w obecności co najmniej połowy uprawnionych do głosowania członków: 1) Prezesa i wiceprezesa. 2) Pozostałych członków zarządu w liczbie 2 osób. 3) Komisję Rewizyjną w liczbie 3 osób. 9. Kandydatów do władz Stowarzyszenia mają prawo zgłaszać wszystkie osoby określone w 10 ust.1 pkt 1 po uprzednim uzyskaniu zgody danego kandydata. 10. Prezes lub inny członek władz stowarzyszenia może zrezygnować z pełnienia swojej funkcji w trakcie kadencji tylko z ważnych powodów oraz za zgodą walnego zebrania członków wyrażoną uchwałą. 11. Walne Zebranie Członków może odwołać prezesa lub innego członka władz Stowarzyszenia w drodze uchwały podjętej większością 2/3 głosów, działając na wniosek Zarządu lub Komisji Rewizyjnej. 12. W razie zwolnienia poszczególnych funkcji władz stowarzyszenia, Walne Zebranie Członków dokonuje wyboru uzupełniającego, stosując odpowiednio przepisy dotyczące wyboru władz. Zarząd 17. 1. W skład Zarządu wchodzą: prezes, wiceprezes, sekretarz, skarbnik. 2 Zarząd jest najwyższą władzą Stowarzyszenia w okresie pomiędzy Walnymi Zebraniami Członków. 3. Posiedzenia Zarządu zwoływane są przez prezesa i odbywają się w miarę potrzeby, nie rzadziej niż raz w miesiącu. 4.Między członkami Zarządu Stowarzyszenia, a Komisją Rewizyjną nie może zachodzić pokrewieństwo pierwszego stopnia. 5.Zarząd podejmuje uchwały zwykłą większością głosów. 6.Sekretarza i skarbnika wybiera spośród siebie Zarząd. 7.Uchwalanie wysokości wpisowego oraz składek członkowskich. 18. Członkowie Zarządu Stowarzyszenia nie mogą być skazani prawomocnym wyrokiem za przestępstwo umyślne ścigane z oskarżenia publicznego lub przestępstwo skarbowe.
Do zadań Zarządu Stowarzyszenia należy: 19. 1. Reprezentowanie Stowarzyszenia na zewnątrz i działanie w jego imieniu. 2 Wykonanie uchwał Walnego Zebrania Członków. 3. Podejmowanie uchwał o skreśleniu lub wykluczeniu członków Stowarzyszenia. 4. Zarządzanie majątkiem i funduszem Stowarzyszenia. 5. Opracowywanie planów działania, sprawozdań i preliminarzy wydatków. 6.Zarząd podejmuje uchwały zwykłą większością głosów. W przypadku jednakowej ilości głosów, rozstrzyga głos przewodniczącego zarządu. 7. Zmiany w składzie Zarządu Stowarzyszenia w trakcie trwania kadencji są podejmowane przez Walne Zebranie Członków zwykłą większością głosów. Komisja Rewizyjna 20. 1.Komisja Rewizyjna Stowarzyszenia składa się z Przewodniczącego i dwóch członków. 2.Do obowiązków Komisji Rewizyjnej należy: 1) kontrola co najmniej raz w roku działalności Zarządu Stowarzyszenia, 2) wystąpienie do Zarządu z wnioskami wynikającymi z ustaleń kontroli i żądanie wyjaśnień, 3) wnioskowanie o zwołanie nadzwyczajnego Walnego Zebrania Członków, 4) wnioskowanie o udzielenie lub nie absolutorium Zarządowi. 3. Komisja Rewizyjna składa Walnemu Zebraniu Członków sprawozdanie ze swojej działalności do 30 stycznia każdego roku kalendarzowego. 4.Posiedzenia Komisji Rewizyjnej odbywają się w miarę potrzeby, nie rzadziej niż dwa razy w roku. 5.Zmiany w składzie Komisji Rewizyjnej w trakcie trwania kadencji są podejmowane przez Walne Zebranie Członków zwykłą większością głosów. 6.Komisja Rewizyjna podejmuje uchwały większością głosów. W przypadku jednakowej ilości głosów rozstrzyga głos Przewodniczącego Komisji. 7. Członkowie Komisji Rewizyjnej: 1) nie mogą być członkami organu zarządzającego ani pozostawać z nimi w związku małżeńskim, we wspólnym pożyciu, w stosunku pokrewieństwa, powinowactwa lub podległości służbowej, 2) nie mogą być skazani prawomocnym wyrokiem za przestępstwo umyślne ścigane z oskarżenia publicznego lub przestępstwo skarbowe, 3) mogą otrzymywać z tytułu pełnienia funkcji w takim organie zwrot uzasadnionych kosztów lub wynagrodzenie w wysokości nie wyższej niż przeciętne miesięczne wynagrodzenie w sektorze przedsiębiorstw ogłoszone przez Prezesa Głównego Urzędu Statystycznego za rok poprzedni.
21. W przypadku wakatu w Zarządzie i Komisji Rewizyjnej, zarząd wnioskuje do Walnego Zebrania Członków o uzupełnienie ich składu. ROZDZIAŁ V Majątek i fundusze Stowarzyszenia 22. 1.Majątek stowarzyszenia stanowią jego nieruchomości, ruchomości i fundusze. 2.Fundusze Stowarzyszenia składają się z: 1) składek członkowskich, 2) wpisowego, 3) dotacji, zapisów darowizn, 4) zbiórek pieniężnych. 5) odpłatnej działalności statutowej. 3. Fundusze pozyskane przez Stowarzyszenia przeznaczone są na realizację jego celów statutowych. 4. Wysokość składek członkowskich i wpisowego może ulegać zmianie. Zmiana wysokości składek członkowskich i wpisowego ustalana jest uchwałą Zarządu. 23. 1.Umowy, pełnomocnictwa oraz oświadczenia woli, w sprawach majątkowych wymagają do swojej ważności podpisu dwóch członków Zarządu w tym: prezesa, lub wiceprezesa. 2.Potwierdzenie posiadania środków finansowych do pokrycia powstających zobowiązań potwierdza skarbnik udzielając kontrasygnaty. 3. Do ważności wszystkich pism i dokumentów w sprawach innych niż finansowe wymagane są podpisy dwóch członków Zarządu, w tym: prezesa lub wiceprezesa. 24. 1. Zabrania się: 1)udzielania pożyczek lub zabezpieczania zobowiązań majątkiem organizacji w stosunku do jej członków, członków organów lub pracowników oraz osób, z którymi członkowie, członkowie organów oraz pracownicy organizacji pozostają w związku małżeńskim, we wspólnym pożyciu albo w stosunku pokrewieństwa lub powinowactwa w linii prostej, pokrewieństwa lub powinowactwa w linii bocznej do drugiego stopnia albo są związani z tytułu przysposobienia, opieki lub kurateli, zwanych dalej "osobami bliskimi"
2) przekazywania majątku na rzecz członków, członków organów lub pracowników oraz ich osób bliskich, na zasadach innych niż w stosunku do osób trzecich, w szczególności jeśli przekazanie to następuje bezpłatnie lub na preferencyjnych warunkach, 3) wykorzystywania majątku na rzecz członków, członków organów lub pracowników oraz ich osób bliskich na zasadach innych niż w stosunku do osób trzecich, chyba że to wykorzystanie bezpośrednio wynika z celu statutowego, 4) zakupu towarów lub usług od podmiotów, w których uczestniczą członkowie organizacji, członkowie jej organów lub pracownicy oraz ich osób bliskich, na zasadach innych niż w stosunku do osób trzecich lub po cenach wyższych niż rynkowe. ROZDZIAŁ VI Zmiana Statutu i likwidacji Stowarzyszenia 25. Zmiany Statutu dokonuje Walne Zebranie Członków. Uchwały w tej sprawie zapadają większością głosów przy obecności co najmniej połowy członków. 26. 1. Uchwałę o likwidacji Stowarzyszenia podejmuje Walne Zebranie Członków kwalifikowaną większością głosów. 2. Po podjęciu uchwały o likwidacji Walne Zebranie Członków określa sposób przeprowadzenia likwidacji oraz przeznaczenie majątku Stowarzyszenia. 3.W sprawach dotyczących rozwiązania i likwidacji Stowarzyszenia nie uregulowanych w Statucie obowiązują odpowiednie przepisy ustawy z dnia kwietnia 1989 roku prawo o Stowarzyszeniach (Dz. U. Nr 20 poz. 104 z późn. zm.). 27. Niniejszy Statut oraz jego zmiany wchodzą w życie po uprawomocnieniu się stosownego postanowienia Sądu Rejonowego. Prezes Stanisława Bida.. Wiceprezes Elżbieta Kurec.