Nie moŝna wyświetlić obrazu. Na komputerze moŝe brakować pamięci do otwarcia obrazu lub obraz moŝe być uszkodzony. Uruchom ponownie komputer, a następnie otwórz plik ponownie. Jeśli czerwony znak x nadal będzie wyświetlany, konieczne moŝe być usunięcie obrazu, a następnie ponowne wstawienie go. P O W I A T O W Y U R ZĄD PRACY ul. Rzeźnicza 12, 41-200 Sosnowiec, tel. 266 33 24, 266 36 35, 266 13 87 ; fax wew.420, 508 Sosnowiec, Sierpień 2009r. 1
1. WSTĘP W roku bieŝącym raport w części prognostycznej opiera się na wynikach badania GUS dotyczących studentów i absolwentów szkół wyŝszych oraz danych o uczniach szkół ponadgimnazjalnych z SIO MEN. PoniŜsze opracowanie ma charakter szacunkowy i orientacyjny oraz stanowi uzupełnienie Rankingu zawodów deficytowych i nadwyŝkowych w 2008 roku, a takŝe zawiera część prognostyczną na 2009r. 2
1. WYNIKI BADANIA W SZKOŁACH PONADGIMNAZJALNYCH Analiza absolwentów wg zawodów została opracowana w oparciu o dane uzyskane z SIO MEN. Dane te dotyczą szkół ponadgimnazjalnych działających na terenie miasta Sosnowca i odnoszą się do informacji o liczbie absolwentów według zawodów, którzy ukończyli szkołę w roku 2008 oraz o przewidywanej liczbie absolwentów według zawodów w roku 2009. Badaniem objęto: Szkoły policealne publiczne i niepubliczne, Szkoły średnie techniczne, Licea ogólnokształcące, Zasadnicze Szkoły Zawodowe. Absolwenci szkół stanowią szczególną kategorię na rynku pracy, której wyodrębnienie spośród pozostałych bezrobotnych uzasadnia specyficzne cechy tej populacji, między innymi: 1. Absolwenci, kończący naukę stanowią obecnie najwaŝniejsze źródło przyrostu zasobów pracy, tym większe, Ŝe prognozy demograficzne na najbliŝsze lata przewidują wchodzenie na rynek pracy kolejnych roczników z lat 80. 2. Bardzo powaŝny przyrost zasobów pracy nie jest równowaŝony z przyrostem liczby nowych miejsc pracy w gospodarce. 3. Mało elastyczna i nieprzystosowana do potrzeb gospodarki struktura systemu edukacyjnego, a w szczególności kształcenia zawodowego, która według pracodawców i samych absolwentów w nieznacznym stopniu przygotowuje ich do podejmowania samodzielnych ról zawodowych. Na obecnym rynku pracy młodzi ludzie zmuszeni są do zdobywania nowych umiejętności, widomości, ponadto posiadania duŝego doświadczenia zawodowego. 3
W ubiegłym roku 1.431 osób ukończyło licea. Absolwenci tych szkół nie mieli Ŝadnego zawodu. Ponadto na rynek pracy trafiło teŝ 101 techników farmaceutycznych, 86 nauczycieli języka obcego, 81 techników mechaników, 78 techników elektroników, 75 techników informatyków oraz 73 techników elektryków. Przewiduje się, Ŝe w 2009r., podobnie jak w roku ubiegłym, największą grupę kończącą szkoły średnie będą stanowiły osoby bez określonego zawodu 1.288 osób. Drugą co do wielkości grupą będą osoby posiadające zawód technika informatyka 159, oraz technika mechanika 97osób. Liczba zarejestrowanych bezrobotnych do 25 roku Ŝycia na koniec grudnia 2008r. w tutejszym Urzędzie Pracy wynosiła; 1.027 osób, tj. 13,9% ogółu bezrobotnych. W okresie od stycznia do grudnia 2008r. w Urzędzie: zarejestrowano 4.487 osób bezrobotnych do 25. roku Ŝycia z ewidencji wyłączono 4.433 osoby bezrobotne do 25. roku Ŝycia, z czego pracę podjęło 1.299 z nich, a 2.006 osób zostało wyrejestrowanych z powodu braku potwierdzenia gotowości do pracy. Osoby bezrobotne do 25 r.ż. wg wykształcenia -stan na koniec 2008r. Średnie ogólnokształcące 25% Gimnazjalne i poniżej 27,3% Razem 37% Policealne i średnie zawodowe 27,5% Wyższe 10,1% Zasadnicze zawodowe 10,1% 4
Analizując dane, które posiadamy moŝemy stwierdzić, Ŝe w 2008r. najwięcej absolwentów ukończyło szkoły w następujących zawodach: Nazwa zawodu Przewidziani absolwenci na rok 2008. Absolwenci 2008r. Przewidywani absolwenci na 2009r. SZKOŁY POLICEALNE Technik technologii odzieŝy 42 28 26 Technik technologii szkła 5 0 3 Technik informatyk 91 75 159 Asystentka stomatologiczna 0 40 64 Agent reklamy : Technik organizacji reklamy - 8 14 Asystent rachunkowości: Technik rachunkowości - 16 11 Terapeuta zajęciowy 26 11 15 Technik farmaceutyczny 70 101 69 Technik elektroradiolog 0 13 0 Ratownik medyczny 50 29 64 Technik obsługi turystycznej 20 26 31 Renowator zabytków architektury - 3 13 Asystent osoby niepełnosprawnej - 9 0 Organizator usług hotelarskich [zawód szkolny: Technik hotelarstwa] 52 37 49 Pracownik administracyjny: Technik administracji - 10 26 Technik logistyk 53 13 69 Fryzjer technik usług fryzjerskich 57 28 79 Kosmetyczka : Technik usług kosmetycznych 13 31 71 Inspektor bezpieczeństwa i higieny pracy: Technik bezpieczeństwa i higieny pracy - 12 27 Spedytor [zawód szkolny: Technik spedytor] 0 12 11 Pracownicy ochrony mienia i osób: Technik ochrony fizycznej osób i mienia 0 41 46 Technik Ŝywienia i gospodarstwa domowego 47 32 42 Technik organizacji usług gastronomicznych 20 0 20 Kelner 18 15 14 Technik mechanik 25 81 83 Technik handlowiec 21 27 18 Technik ochrony środowiska 40 51 36 Technik elektryk 42 73 41 Technik drogownictwa 24 16 18 Technik transportu kolejowego 0 20 0 Technik budownictwa - 15 15 Technik architektury krajobrazu - 24 27 Muzyk - 41 28 Technik ekonomista 53 53 58 Technik elektronik 55 78 50 Technik telekomunikacji 0 27 0 5
LICEA OGÓLNOKSZTAŁCĄCE Bez zawodu 1304 1431 1288 ZASADNICZE SZKOŁY ZAWODOWE Monter maszyn i urządzeń przemysłowych 28 15 16 Kucharz małej gastronomii 43 30 42 Fryzjer [zawody szkolne: Fryzjer, Technik usług fryzjerskich] 32 21 21 Sprzedawca 22 17 10 Murarz 1 13 15 Ślusarz 0 1 0 Mechanik pojazdów samochodowych 44 26 33 Elektromechanik pojazdów samochodowych 22 3 17 Posadzkarz - 9 16 Monter instalacji gazowych - 9 7 Ślusarz - 1 0 Elektromonter instalacji elektrycznych - 5 5 Optyk mechanik 0 1 0 Operator maszyn drogowych: Mechanik maszyn i urządzeń drogowych - 3 0 Rzeźnik wędliniarz 0 4 0 Cukiernik 29 15 20 Piekarz 6 9 6. 2. WNIOSKI Niniejsza analiza została opracowana na podstawie danych przesłanych z GUS uzyskane informacje pozwalają sporządzić prognozę jedynie o charakterze szacunkowym i orientacyjnym. Z punktu widzenia diagnozy rynku pracy istotne znaczenie ma usytuowanie organizacyjne wolnych miejsc pracy, ale znaczenie podstawowe ma struktura kwalifikacyjno - zawodowa pracowników poszukiwanych do pracy. Najliczniejsza grupa wakujących miejsc pracy na terenie Sosnowca przeznaczona była dla pracowników z wykształceniem zasadniczym zawodowym (50,6%), a w drugiej kolejności dla pracowników z wykształceniem gimnazjalnym i poniŝej (31,6%). 6
Najwięcej wolnych miejsc pracy oczekuje na robotników przemysłowych, rzemieślników i specjalistów. W 2008 roku 2.795 osób ukończyło szkoły zawodowe, średnie lub policealne, z czego szkoły ogólnokształcące 1.431 osób. Planuje się, iŝ w roku 2009 w/w szkoły ukończy 3.092 osoby. Nie sprawdziła się prognoza z roku ubiegłego, gdzie przewidywano 2.548 absolwentów. W 2008r. szkoły policealne, średnie oraz zawodowe ukończyło 249 osób więcej. Obecna sytuacja na rynku pracy powoduje, Ŝe wysoki poziom wykształcenia nie gwarantuje otrzymania pracy, ale daje większe moŝliwości w zwiększeniu szans na zdobycie zatrudnienia. Odnosząc się do młodych ludzi konieczne jest zapewnienie im szerokoprofilowego nauczania, co daje moŝliwości zdobywania umiejętności praktycznych i wiedzy teoretycznej, czyli zdolności do wykonywania zróŝnicowanych jakościowo zadań pracy. Dlatego tak często poruszany temat poszerzania i zdobywania nowych kwalifikacji, dostosowanych odpowiednio do jeszcze szybciej zmieniających się warunków rynku pracy, nie powinien być lekcewaŝony. W odnawianiu, poszerzaniu i zdobywaniu nowych kwalifikacji powinna słuŝyć dobrze rozwinięta edukacja, otwarta na zmieniający się rynek pracy. W istniejącej rzeczywistości na terenie Polski niestety nie ma sprzyjających warunków do realizacji edukacji permanentnej. Ranking opracowała Agnieszka Pierzchała 7