A4L LUE3AWA SA. lit POROZUMIENIE O WSPO ŁPRACY. zawarte w dniu r. pomiçdzy

Transkrypt

1 Porozumienie o wspó łpracy A4L POROZUMIENIE O WSPO ŁPRACY 1. zawarte w dniu r. pomiçdzy WiLí!ã Politechnikq Gda ńską, Wydzialem lniynierii L ądowej i Środowiska (WILi Ś PG) a przedsi ębiorstwem lit LUE3AWA SA Lubawa S.A.

2 Roffi l.- L WiLiã LUBAWA SA POROZUMIENIE O WSPÓŁPRACY W dniu r. w Gdańsku zostało zawarte porozumienie o wzajemnej wspó łpracy pomiędzy: Politechniką Gdańską, Wydzia łem Inżynierii L ądowej i Środowiska Politechniki Gdańskiej (WILiS PG), Gdańsk, ul. G. Narutowicza 11/12, posiadaj ącą Regon oraz NIP , reprezentowan ą przez: dr hab. inż. Ireneusza Krej ę, prof. nadzw. PG - Dziekana Wydzia łu, legitymuj ącego się Pełnomocnictwem Rektora Politechniki Gda ńskiej nr 180/2012 (L.dz. RKB-272/2012, z dnia 3 wrzenia 2012 r.), a przedsiębiorstwem Lubawa S.A. z siedzib ą w Ostrowie Wielkopolskim, adres: ul. Staroprzygodzka 117, Ostrów Wielkopolski, wpisanym do rejestru Przedsi ębiorców, prowadzonego przez S ąd Rejonowy w Olsztynie, VIII Wydzia ł Gospodarczy Krajowego Rejestru S ądowego, pod numerem KRS , posiadaj ącym Regon oraz NIP , reprezentowanym przez: Marcina Kubicę - Prezesa Zarzqdu zwanymi dalej łącznie Stronami lub indywidualnie Stroną. Strony umowy uznaj ą nawzajem swoj ą zdolność prawną do zawarcia niniejszego Porozumienia o Wspó łpracy. Ramy wspó łpracy zosta ły okre ślone przez następuj ącą tre ść porozumienia: Porozumienie o wspó łpracy 5Q1"2 Z 6

3 Przedmiot porozumienia Celem porozumienia jest nadanie ram wspó łpracy pomi ędzy Stronami w następuj ących obszarach: wspólne prace badawczo-rozwojowe oraz wdro żeniowe dotyczące innowacyjnych konstrukcji systemów logistycznych b ędących w ofercie Spó łki dominuj ącej dla Grupy, tj. Lubawa S.A. (konstrukcje namiotów i hal oparte zarówno na konstrukcji pneumatycznej, elastomerowej - kauczuk, jak równie ż na konstrukcji sztywnej - stal, aluminium) usprawnienia już istniej ących konstrukcji znajduj ących się w ofercie Lubawa S.A., występowanie z wspólnymi wnioskami w celu uzyskania funduszy na realizacj ę projektów badawczych (np. w NCBiR) oraz pozyskania innych form pomocy publicznej (np. w formie konsorcjum naukowo-przemys łowego), dedykowane projekty zlecane pracownikom i studentom WILi Ś PG, inne działania uzgodnione przez Strony, zwi ązanych z zakresem pracy naukowej prowadzonej przez WILi Ś PG. Zobowiązania Stron Wydzial Inżynierii Lądowej i Środowiska Politechniki Gda ńskiej (WILi Ś PG) będzie rozwijać współprac ę polegaj ącą w szczególno ści na: 1. wykonywaniu dla potrzeb przedsi ębiorstwa Lubawa S.A. prac naukowo-badawczych, studialnych, koncepcyjnych, projektowych, wszelkiego rodzaju ekspertyz i opinii technicznych z zakresu aktualnych potrzeb przedsi ębiorstwa Lubawa S.A., 2. prowadzeniu wspólnie z przedsi ębiorstwem Lubawa S.A. konsultacji specjalistycznych w zakresie aktualnych potrzeb przedsi ębiorstwa Lubawa S.A., 3. wykonywaniu studenckich prac dyplomowych z tematyki obj ętej zainteresowaniem przedsiębiorstwa Lubawa S.A., 4. bieżącym informowaniu o wynikach wspó łpracy i przedsi ęwzięciach podejmowanych wspólnie z przedsi ębiorstwem Lubawa S.A., 5. reklamie i promocji przedsi ębiorstwa Lubawa S.A. (logo i link do strony internetowej przedsiębiorstwa umieszczone na stronie internetowej wydzia łu). Przedsi ębiorstwo Lubawa S.A. będzie rozwijać współpracę polegaj ącą w szczególno ści na: 1. udostępnianiu materiałów niezbędnych do realizacji zamawianych przez przedsiębiorstwo Lubawa S.A. prac naukowo-badawczych, studialnych, koncepcyjnych, projektowych, wszelkiego rodzaju ekspertyz i opinii technicznych, 2. prowadzeniu wspólnie z WILiS PG konsultacji specjalistycznych w zakresie aktualnych potrzeb przedsi ębiorstwa Lubawa S.A., 3. udzielaniu pomocy w zorganizowaniu programowych praktyk zawodowych dla studentów WILiS PG, 4. patronacie nad pracami dyplomowymi oraz wspó łuczestnictwie w organizowaniu konkursów na najlepsza prac ę dyplomową z zakresu pozostaj ącego w sferze zainteresowania obu Stron, Porozumienie o wspó łpracy Śtr "z 6 A,i k/

4 5. udzielaniu kolom naukowym WILi Ś PG wsparcia merytorycznego w zakresie problemu naukowego b ędącego przedmiotem prac danego ko ła, 6. udziale praktyków przedsi ębiorstwa Lubawa S.A. w zaj9ciach dydaktycznych (np. seminaria dyplomowe) prowadzonych dla studentów WILiS, 7. pomocy w organizacji wycieczek technicznych dla studentów WILiS, 8. bieżącym informowaniu o wynikach wspó łpracy i przedsi ęwzięciach podejmowanych wspólnie z WILi Ś PG, 9. reklamie i promocji WILiS PG (logo i link do strony internetowej wydzia łu umieszczone na stronie internetowej przedsi ębiorstwa). Ustalenia dodatkowe dotycz ące współpracy Stron 1. Strony ustalaj ą, że realizacja wspó łpracy odbywać się będzie zgodnie z ustalonym i aktualizowanym zakresem wspó łpracy. 2. Strony ustalaj ą, że dane pomiarowe oraz wyniki obliczeń i analiz, powstałe w ramach współpracy, będą ogólnie i nieodpłatnie dostępne w celach naukowo-badawczych. Zobowi ązania finansowe Niniejsze Porozumienie o Wspó łpracy stanowi wyraz woli Stron podj ęcia ze sob ą współpracy i nie niesie za sob ą żadnych konkretnych zobowi ązań finansowych, a poszczególne dzia łania każda ze Stron będzie realizowała na swój koszt. Powoływanie si ę na porozumienie W przypadku przyst ąpienia którejkolwiek ze Stron do działań wspólnych, każda ze Stron może powoływać się na niniejsze Porozumienie o Wspó łpracy. Strony wyrażaj zgodę na powoływanie się na niniejsze Porozumienie o Wspó łpracy wzgl ędem podmiotów trzecich. Pełnomocnicy ds. Wspó łpracy 1. Ze strony Wydzia łu hiżynierii Lądowej i Środowiska Pe łnomocnikami ds. Wspó łpracy będą : dr hab. in ż. Waldemar Magda - Prodziekan ds. Rozwoju i Wspólpracy prof. dr hab. inż. Pawe ł Klosowski - Kierownik Katedry Mechaniki Budowli prof. dr hab. inż. Jacek Tejchman-Konarzewski - Kierownik Katedry Budownictwa i Inżynierii Materia łowej dr hab. inż. Elżbieta Urba ńska-galewska - Kierownik Katedry Konstrukcji Metalowych i Zarz ądzania w Budownictwie Porozumienie o wspó łpracy r z 6

5 2. Ze strony przedsi ębiorstwa Lubawa S.A. Pe łnomocnikami ds. Wspó łpracy b ędą Marcin Kubica - Prezes Zarządu Artur Frąckiewicz - Dyrektor Operacyjny Jacek Wilczewski - Szef Dzia łu Badań i Rozwoju 3. Realizacja zadań współpracy odbywać się będzie na podstawie bie żących uzgodnień zakresu wspó łpracy w trybie roboczym ustalonym przez Pe łnomocników obu Stron. Zachowanie tajemnicy informacji 1. W czasie trwania niniejszego Porozumienia o Wspó łpracy, a także po jego ustaniu, Strony zobowiązuj ą się do zachowania w tajemnicy wszystkich informacji poufnych, technicznych, technologicznych i organizacyjnych lub innych informacji posiadaj ących warto ść gospodarczą, z którymi zapoznaj ą się, bądź które uzyskaj ą w związku z wykonywaniem zakresu Porozumienia o Wspó łpracy, za wyj ątkiem informacji ujawnionych do wiadomo ści publicznej i powszechnie znanych. 2. Jakiekolwiek przekazywanie, ujawnianie, wykorzystywanie, zbywanie lub oferowanie zbycia osobom trzecim tajemnicy Stron oraz informacji poufnych dopuszczalne jest tylko za uprzednim pisemnym zezwoleniem Strony przeciwnej. Prawa w łasności intelektualnej Strony ustalaj ą, że przed rozpocz ęciem działań zmierzaj ących do opracowania, przekazania bądź wspólnego wdrożenia jakiegokolwiek przedmiotu prawa w łasno ści intelektualnej Strony zawrą umowy reguluj ące zakres praw własno ści intelektualnej przys ługuj ących każdej ze Stron oraz sposób korzystania z tych praw. Wej ście w życie i okres realizacji porozumienia Porozumienie o Wspó łpracy wchodzi w życie z dniem podpisania, jako program czasowej współpracy i będzie obowi ązywać na czas realizacji przez Wydzia ł Inżynierii Lądowej i Środowiska projektu badawczo-rozwojowego pt. Sterowanie retencj ą wód opadowych i roztopowych oraz prognozowanie zagro żenia powodziowego w przymorskiej zlewni zurbanizowanej", dotowanego przez Wojewódzki Fundusz Ochrony Srodowiska i Gospodarki Wodnej w Gdańsku. 10 Rozwi ązanie porozumienia 1. Rozwi ązanie Porozumienia o Wspó łpracy może nastąpić za porozumieniem Stron. 2. Strony maj ą prawo odstąpić od tre ści niniejszego Porozumienia o Wspó łpracy w wypadku, gdyby realizacja jego zapisów by ła zagro żona lub niemo żliwa z przyczyn od Stron niezalenych. Porozumienie o wspó łpracy z 6

6 3. W przypadku wystąpienia przyczyny uzasadniaj ącej rozwiązanie Porozumienia o Wspó łpracy każda ze Stron może złożyć oświadczenie o rozwi ązaniu. W takim przypadku Porozumienie o Wspó łpracy ulega rozwi ązaniu w terminie 3 dni od doręczenia drugiej Stronie o świadczenia przez Stron ę dokonuj ącą wypowiedzenia. 4. Każda ze Stron mo że rozwiązać niniejsze Porozumienie o Wspó łpracy bez podania przyczyn, z zachowaniem trzymiesi ęcznego okresu wypowiedzenia. 5. O świadczenie o rozwi ązaniu powinno by ć złożone na pi śmie. 11 Postanowienia ko ńcowe 1. Wszelkie zmiany niniejszego Porozumienia o Wspó łpracy dla swej ważno ści wymagaj ą pisemnego aneksu pod rygorem niewa żności. 2. W sprawach nieuregulowanych niniejszym Porozumieniem o Wspó łpracy będą miały zastosowanie przepisy Kodeksu Cywilnego. 3. Strony zobowiązuj ą się poddać wszelkie spory z niniejszego Porozumienia o Wspó łpracy pod rozstrzygni ęcie właściwemu rzeczowo s ądowi powszechnemu w Gdańsku. 4. Porozumienie o Wspó łpracy sporządzono w dwóch jednobrzmi ących egzemplarzach, po jednym egzemplarzu dla ka żdej ze Stron. Za Wydział Inżynierii Lądowej i Środowiska Politechniki Gdańskiej Za Lubawa S.A. 2 ciu91a kcł5osior dr hab. in ż. lrenetsz Kreja, prof. nadzw. PG POLITECHNIKA GDANSKA WYDZIA Ł IN ŻYNIERII LĄDOWEJ I ŚRODOWlSA ul. G. Narutowicza 11/12, Gda ń sk tel , faks NIPS RGON ul. po Star--,-rzygodzka AkcWna OSTR 117 lei fx NIP r27 62 Rq, Porozumienie o wspó łpracy Strona 6 z 6