TECHNIK HODOWCA KONI kod

Transkrypt

1 INFORMACJA LOKALNA O ZAWODZIE Z WYKSZTAŁCENIEM ŚREDNIM ZAWODOWYM TECHNIK HODOWCA KONI kod Technik hodowca koni to jeden z 2443 zawodów ujętych w obowiązującej od 1 stycznia 2015 r. klasyfikacji zawodów i specjalności na potrzeby rynku pracy (Dz. U z 2014 r. poz. 1145). Absolwent szkoły kształcącej w zawodzie technik hodowca koni jest przygotowany do wykonywania następujących zadań zawodowych: organizowania i prowadzenia chowu i hodowli koni; szkolenia oraz przygotowywania koni do użytkowania i sprzedaży; prowadzenia gospodarstwa rolnego; prowadzenia i obsługi ciągnika rolniczego z przyczepą (przyczepami); organizowania rekreacji konnej i turystyki jeździeckiej. ANALIZA SYTUACJI NA RYNKU PRACY BEZROBOTNI ORAZ WOLNE MIEJSCA PRACY I MIEJSCA AKTYWIZACJI ZAWODOWEJ W ZAWODZIE TECHNIK HODOWCA KONI W WOJEWÓDZTWIE KUJAWSKO POMORSKIM W LATACH Wyszczegól nienie Bezrobotni zarejestrowani w okresie Bezrobotni według stanu na koniec Osoby do 12 miesięcy od dnia ukończenia nauki Osoby do 12 miesięcy od dnia ukończenia nauki na koniec Wolne miejsca pracy i miejsca aktywizacji zawodowej Wolne miejsca pracy i miejsca aktywizacji zawodowej na koniec 2014 r r r r r W 2014 r. na 1 ofertę pracy przypadało 16 bezrobotnych zarejestrowanych w okresie, w 2013 r. 7 bezrobotnych, w latach nie zgłoszono żadnej oferty pracy. 1 Informacja przygotowana na podstawie opracowania: Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych w województwie kujawsko-pomorskim. Analiza przygotowywana w ramach projektu WUP Rynek Pracy pod Lupą. Raporty z lat wcześniejszych znajdują się na stronie internetowej WUP. 1

2 Większa liczba nowych rejestracji bezrobotnych niż zgłoszonych wolnych miejsc pracy lub aktywizacji zawodowej spowodowała, że w latach zawód ten został sklasyfikowany jako zawód nadwyżkowy, tzn. taki, na który na rynku pracy istnieje mniejsze zapotrzebowanie niż liczba osób poszukujących pracy w tym zawodzie. 2 WYNIKI BADAŃ PRACODAWCÓW 3 W badaniu zrealizowanym w latach , w których uczestniczyło 2000 pracodawców, nie zgłoszono chęci zatrudnienia osób w omawianym zawodzie. W 2014 roku badanie ankietowe pracodawców zostało przeprowadzone na próbie 445 podmiotów należących do kluczowych branż województwa kujawsko-pomorskiego. Ankietowani pracodawcy również nie planowali zatrudnić osób w tym zawodzie. ANALIZA KSZTAŁCENIA W ZAWODZIE, OFERTA KSZTAŁCENIA - SYSTEM OŚWIATY SZKOLNEJ I POZASZKOLNEJ Wg danych pochodzących z Systemu Informacji Oświatowej udostępnianych przez Centrum Informatyczne Edukacji w województwie kujawsko-pomorskim zawód technik hodowca koni można uzyskać w 3 technikach. ABSOLWENCI I UCZNIOWIE KSZTAŁCĄCY SIĘ W ZAWODZIE TECHNIK HODOWCA KONI W WOJEWÓDZTWIE KUJAWSKO-POMORSKIM / / /2013 Liczba uczniów wg stanu na dzień Liczba absolwentów w roku szkolnym 2 Podziału na zawody deficytowe, zrównoważone i nadwyżkowe dokonuje się na podstawie wskaźnika intensywności nadwyżki (deficytu) wyrażonego jako iloraz liczby zgłoszonych wolnych miejsc pracy i miejsc aktywizacji zawodowej w badanym okresie, w danym zawodzie i liczby zarejestrowanych bezrobotnych w badanym okresie, w danym zawodzie. Zawody deficytowe to takie, dla których wskaźnik przekracza wartość 1,1; zawody zrównoważone to te, dla których wartość wskaźnika mieści się w przedziale od 0,9 do 1,1; natomiast zawody nadwyżkowe to te, w których przypadku wskaźnik wynosi poniżej 0,9. 3 Badanie pracodawców jest realizowane w ramach projektu WUP Rynek Pracy pod Lupą. Raport z badania pracodawców w 2010, 2011, 2012,2013 i 2014 r. znajduje się na stronie internetowej WUP. 2

3 Rozporządzenie Ministra Edukacji Narodowej z dnia 23 grudnia 2011 roku w sprawie klasyfikacji zawodów szkolnictwa zawodowego (Dz. U. z 2012 poz. 7) zawód technik hodowca koni można uzyskać kształcąc się w technikum oraz na kursach kwalifikacyjnych. Dla zawodu technik hodowca koni wyodrębniono następujące kwalifikacje: Organizowanie chowu i hodowla koni. Szkolenie i użytkowanie koni. Kwalifikacyjny kurs zawodowy to kurs prowadzony według programu nauczania uwzględniającego podstawę programową kształcenia w zawodach w zakresie jednej kwalifikacji. Minimalna liczba godzin kształcenia na tym kursie jest równa minimalnej liczbie godzin kształcenia zawodowego określonej w podstawie programowej kształcenia w zawodach dla danej kwalifikacji. Podmiot prowadzący kwalifikacyjny kurs zawodowy jest obowiązany uwzględnić w realizowanym na kursie programie nauczania wszystkie wskazane w podstawie programowej kształcenia w zawodach komponenty właściwe dla danej kwalifikacji. Ukończenie tego kursu umożliwia przystąpienie do egzaminu potwierdzającego kwalifikacje w zawodzie, w zakresie danej kwalifikacji, przeprowadzanego przez okręgową komisję egzaminacyjną. Osoba, która ukończy kwalifikacyjny kurs zawodowy i zda egzamin potwierdzający kwalifikacje w zawodzie w zakresie danej kwalifikacji, otrzymuje świadectwo potwierdzające kwalifikacje w zawodzie. Dyplom potwierdzający kwalifikacje zawodowe w określonym zawodzie będzie mogła otrzymać osoba, która posiada poziom wykształcenia wymagany dla danego zawodu (odpowiednio wykształcenie zasadnicze zawodowe lub średnie) oraz zda egzaminy z zakresu wszystkich kwalifikacji wyodrębnionych w danym zawodzie, czyli posiada świadectwa potwierdzające uzyskanie kwalifikacji wyodrębnionych w danym zawodzie. Klasyfikacja zawodów szkolnictwa zawodowego przewiduje możliwość kształcenia na kwalifikacyjnych kursach zawodowych 252 kwalifikacji. Kwalifikacyjne kursy zawodowe prowadzą: - szkoły prowadzące kształcenie zawodowe ( publiczne i niepubliczne), - placówki kształcenia ustawicznego, placówki kształcenia praktycznego, ośrodki dokształcania i doskonalenia zawodowego, - instytucje rynku pracy, - podmioty prowadzące działalność oświatową. Informacja o szkoleniach przydatnych dla zawodu technik hodowca koni dostępna jest w Rejestrze Instytucji Szkoleniowych: SZKOŁY KSZTAŁCĄCE W ZAWODZIE TECHNIK HODOWCA KONI: 4 letnie Technikum Adres: Bielice sekretariat@zs-bielice.pl Strona www: zs-bielice.pl Telefon: Faks:

4 Technikum Drzewne Adres: Toruńska 44, Bydgoszcz Strona www: Telefon: Faks: Technikum w Gronowie Adres: Gronowo szkola@zsgronowo.edu.pl Strona www: Telefon: Telefon: Telefon: Faks: Faks: Faks: PRZYDATNE ADRESY portal o koniach serwis o koniach i jeździectwie portal społecznościowy miłośników koni i jeździectwa podstawa programowa kształcenia w zawodzie Opracowała: Jolanta Lebiedzińska Doradca zawodowy WUP w Toruniu - Centrum Informacji i Planowania Kariery Zawodowej we Włocławku Akceptowała: Bogusława Szewczyk-Modrzejewska Kierownik Centrum Informacji i Planowania Kariery Zawodowej we Włocławku Aktualizacja, czerwiec 2015 r. Dostęp do rynków pracy krajów Europejskiego Obszaru Gospodarczego (EOG). W państwach należących do Europejskiego Obszaru Gospodarczego (EOG) swobodny przepływ pracowników jest prawem podstawowym pozwalającym obywatelom danego państwa EOG podjąć pracę w innym państwie należącym do EOG na tych samych warunkach jak obywatele wybranego państwa. Polacy, podejmujący legalną pracę w innym państwie EOG, mają takie same prawa i obowiązki jak pracownicy lokalni. 4

5 Informacja dla osób poszukujących pracy w grupie zawodowej hodowcy zwierząt i pokrewni w krajach EOG: Osoba chcąca podjąć pracę w grupie zawodowej hodowcy zwierząt i pokrewni w jednym z krajów EOG, powinna sprawdzić czy zawód ten nie jest w tym kraju regulowany, co wiąże się z oficjalnym uznaniem kwalifikacji i doświadczenia zawodowego. Każdy kraj EOG decyduje o uregulowaniu zawodu, dlatego też może się zdarzyć, że dany zawód jest regulowany w jednym kraju, podczas gdy w innych nie będzie regulowany. Aby sprawdzić, czy zawody z grupy hodowcy zwierząt i pokrewni są regulowane należy skorzystać z wyszukiwarki na portalu Twoja Europa prowadzonym przez Komisję Europejską: Obecnie w żadnym z krajów EOG zawody z grupy hodowcy zwierząt i pokrewni nie są regulowane. W przypadku braku informacji o danym zawodzie w powyższej wyszukiwarce lub w razie potrzeby uzyskania dodatkowych informacji, należy zgłosić się do jednego z punktów informacyjnych utworzonych w tym celu w każdym z krajów EOG (tzw. contact points): Zapotrzebowanie na osoby w grupie zawodowej hodowcy zwierząt i pokrewni wg Europejskiego Portalu Mobilności Zawodowej Z danych dostępnych na portalu EURES wynika, że dla osób w grupie zawodowej hodowcy zwierząt i pokrewni zgłoszono 790 ofert pracy w 20 krajach EOG (dane na r.). W poszczególnych grupach było to: -hodowca wyspecjalizowane produkcji zwierzęcej 292 oferty w 14 krajach EOG, najwięcej w Niemczech oferty, Francji 41 ofert, Holandii 25 ofert -hodowcy drobiu 17 ofert w 7 krajach EOG, najwięcej w Niemczech- 6 ofert, Belgii 5 ofert, po 2 oferty Austria i Wielka Brytania -pszczelarze i hodowcy jedwabników 31 ofert w 6 krajach EOG, najwięcej w Wielkiej Brytanii 24 oferty i Belgii- 2 oferty -hodowcy krzyżówek zwierząt 16 ofert w 4 krajach EOG, najwięcej Austria 11 ofert,, po 2 oferty Belgia i Węgry -hodowca ryb 21 ofert w 7 krajach EOG, najwięcej Norwegia 10 ofert, Niemcy 5 ofert, Francja 3 oferty -hodowcy zwierząt przeznaczonych do sprzedaży rynkowej 235 ofert w 7 krajach EOG, najwięcej Niemcy 214 ofert, Czechy 12 ofert -rolnicy produkcji roślinnej i zwierzęcej 178 ofert w 10 krajkach EOG, najwięcej Niemcy-148 ofert, Portugalia 14 ofert, po 3 oferty Belgia i Austria. Osoby ubiegające się o pracę w grupie zawodów hodowcy zwierząt i pokrewni w krajach EOG powinny dysponować 2-3 letnim udokumentowanym doświadczeniem zawodowym. Pożądane jest wykształcenie rolnicze bądź alternatywnie odpowiednie szkolenia zawodowe. Wymagana jest wiedza z zakresu hodowli dotycząca przede wszystkim chorób zwierzęcych i zapobiegania im, karmienia czy rozrodczości. Należy pamiętać, że najczęściej pracodawcy oczekują od pracownika znajomości języka kraju, w którym zamierzają podjąć pracę, czynnego prawa jazdy (często kat. C+E bądź T). Standardowe stawki płacy w grupie zawodów hodowcy zwierząt i pokrewni kształtują się w przedziale miesięcznie brutto. Z uwagi na charakter pracy pracodawcy często oferują zakwaterowanie i wyżywienie. Opracowała: Magdalena Zboińska Pośrednik pracy, WUP w Toruniu, Wydział Pośrednictwa Pracy O/Z we Włocławku 5