Rozdział I. Rozdział II

Transkrypt

1 Góra św Anny STATUT STOWARZYSZENIA SOŁTYSÓW WOJEWÓDZTWA OPOLSKIEGO Rozdział I Nazwa, teren działania, siedziba 1. Tworzy się Stowarzyszenie Sołtysów Województwa Opolskiego, zwane dalej Stowarzyszeniem Stowarzyszenie, o którym mowa w 1 jest stowarzyszeniem w rozumieniu prawa o stowarzyszeniach z dnia 7 kwietnia 1989 roku. 2. Siedzibą Stowarzyszenia jest Urząd Gminy Bierawa, ul. Wojska Polskiego 12, Bierawa, a terenem działania jest województwo opolskie. 3. Stowarzyszenie może należeć do innych krajowych i międzynarodowych organizacji o podobnych celach statutowych 4. O przystąpieniu do organizacji, o których mowa w ust. 3, bądź wystąpieniu z nich, decyduje Walne Zgromadzenie członków zwykłą większością głosów. 5. Stowarzyszenie opiera swoją działalność na pracy społecznej ogółu członków. Dla realizacji celów statutowych Stowarzyszenie może zatrudniać pracowników. Pracownikiem może być każdy członek Stowarzyszenia oraz osoby nienależące do Stowarzyszenia. 1. Celem Stowarzyszenia jest: Rozdział II Cele i zadania Stowarzyszenia 3 a) Reprezentowanie i obrona wspólnych społecznych i prawnych interesów sołtysów jako przedstawicieli społeczności wiejskich i samorządów mieszkańców wsi. b) Podejmowanie działań na rzecz podnoszenia kwalifikacji oraz sprawności kulturalnospołecznej i samorządowej służby sołtysów. 2. Do podstawowych zadań Stowarzyszenia należy w szczególności: a) świadczenie pomocy oraz usług na rzecz rozwoju gmin, powiatów i województwa opolskiego oraz współpraca z samorządami gminnymi, powiatowymi i wojewódzkimi w szczególności w sprawach: upowszechniania doświadczeń samorządowych, mających znaczenie dla postępu w działalności sołeckiej, podejmowanie ocen działalności organów administracji rządowej, 1

2 rozwiązywanie spornych spraw sołecko-gminnych i powiatowych wymagających mediacyjnej pomocy. b) inicjowanie i podejmowanie czynności zapewniających stałe doskonalenie organizacji pracy i działań sołtysów na rzecz sołectw i samorządów mieszkańców. c) promocje sołeckich inicjatyw kulturalnych, społecznych, gospodarczych, ekologicznych i innych, jako zasadniczego środka poprawiania efektywności działań sołtysów i gospodarki sołeckiej. d) doskonalenie współdziałania sołtysów z organami władz gminnych, powiatowych oraz organizacjami społeczno-politycznymi, kulturalnymi oraz gospodarczymi, działającymi w gminach i sołectwach w realizacji ustawowych zadań powiatów, gmin i sołectw. e) podejmowanie działań na rzecz organizowania produkcji rolniczej w warunkach kształtującego się wolnego rynku we współpracy z Izbą Rolniczą, z innymi związkami oraz dostosowanie właściwych dla tych celów form pracy sołtysów i samorządów mieszkańców wsi. f) opiniowanie projektów przepisów prawnych oddziałujących na poziom i efektywność społeczno-kulturalnych i produkcyjno-rolnych warunków życia wsi, a w szczególności mających wpływ na sferę opłacalności produkcji rolnej, tworzenie infrastruktury obszarów wiejskich, rozwiązywania zagadnień odnoszących się do długoterminowych i niskoprocentowych kredytów Kas Rolniczego Ubezpieczenia Rolniczego itp. g) występowanie do organów samorządowych i administracji rządowej z wnioskami dotyczącymi potrzeb zmian warunków społeczno-prawnych pracy sołtysów. h) podejmowanie inicjatyw szkoleniowych oraz wyróżnień społecznych dla sołtysów mających szczególne warunki pracy. i) współpraca i wymiana doświadczeń z organizacjami zagranicznymi. j) podejmowanie działalności charytatywnej. k) podejmowanie i inicjowanie czynów społecznych. Rozdział III Członkowie, ich prawa i obowiązki 4 Członkami Stowarzyszenia mogą być osoby pełniące pełniące aktualnie funkcje sołtysów w myśl ustawy z dnia 8 marca 1990 r. o samorządzie terytorialnym (Dz.U. Nr 16, poz. 95 z późniejszymi zmianami) oraz statutów sołectw, a także inne osoby wymienione w niniejszym statucie Członkowie Stowarzyszenia wypełnią statutowe kompetencje wg następującego statusu: a) członków zwykłych b) członków wspierający c) członków honorowych 2. O przyjęciu na członka decyduje Zarząd w drodze uchwały. Od uchwały Zarządu w sprawie odmowy przyjęcia na członka stowarzyszenia służy odwołanie do Walnego Zgromadzenia członków. 3. Członkami zwykłymi mogą być: a) osoby sprawujące obecnie funkcję sołtysów, jak i byli sołtysi 2

3 b) byli i obecni członkowie Rad Sołeckich 4. Członkiem wspierającym może być każda osoba fizyczna i prawna deklarująca uznanie dla statutowych celów Stowarzyszenia i odpowiednie wsparcie. 5. Członkiem honorowym może być osoba fizyczna przyjęta do Stowarzyszenia mocą uchwały Walnego Zgromadzenia na wniosek Zarządu,w uznaniu zasług dla realizacji celów i zadań Stowarzyszenia. Członek honorowy może wypełniać określone funkcje w organach Stowarzyszenia i przyznane mogą mu być na mocy Uchwały Zarządu określone przywileje, statutowo służące członkowi zwykłemu. Członek Stowarzyszenia ma prawo do: 1. Udziału w działalności Stowarzyszenia i jego organów 2. Korzystania z czynnego i biernego prawa wyborczego 3. Korzystanie ze środków finansowych i rzeczowych oraz urządzeń Stowarzyszenia 4. Reprezentowanie Stowarzyszenia w poszczególnych przypadkach dla realizacji specjalnych celów towarzyszenia, w organach samorządu terytorialnego, zawodowego rolników i organizacji społeczno-gospodarczych na mocy uchwały Zarządu Stowarzyszenia 5. podejmowania statutowych inicjatyw, zgłaszania wniosków i projektów rozwiązań zmierzających do realizacji celów i zadań Stowarzyszenia 6. Członkowie Stowarzyszenia osoby prawne nie posiadające uprawnień głosu stanowiącego, jak też uprawnień wyborczych 6 7 Członkostwo w Stowarzyszeniu ustaje wskutek: 1. Rezygnacji zgłoszonej na piśmie 2. Wykluczenia z powodu nie respektowania postanowień statutu lub działania na szkodę Stowarzyszenia. Wykluczenie następuje w drodze uchwały podjętej przez Zarząd. Zainteresowanemu służy prawo wniesienia odwołania do Walnego Zebrania członków 3. Zalegania ze składkami co najmniej 12 miesięcy Członek ma obowiązek: 1. Wnoszenia inicjatywy i czynnego udziału w realizacji celów Stowarzyszenia 2. Przestrzegania i realizacji postanowień statutu Stowarzyszenia oraz realizacji uchwał i decyzji władz Stowarzyszenia 3. Uczestniczenia w między stowarzyszeniowych formach współpracy w ramach Stowarzyszenia 1.Członek ma obowiązek wnoszenia na rzecz Stowarzyszenia corocznych składek członkowskich. 8 9 Rozdział IV Struktura, kadencja i władze Stowarzyszenia 3

4 Władzami Stowarzyszenia są: 1. Walne Zgromadzenie Stowarzyszenia 2. Zarząd i Prezes Stowarzyszenia 3. Komisja Rewizyjna Stowarzyszenia Walne Zgromadzenie członków jest władne do podejmowania uchwał przy obecności co najmniej połowy członków do głosowania w pierwszym terminie oraz bez względu na liczbę obecnych członków w drugim terminie. 2. Do kompetencji Walnego Zebrania Stowarzyszenia należy w szczególności: a) uchwalenie zmian i uzupełnień w statucie oraz własnego regulaminu b) uchwalenie budżetu i programu działania Stowarzyszenia c) uchwalenie wysokości składek członkowskich d) wybór Prezesa Stowarzyszenia e) wybór Zarządu Stowarzyszenia, zatwierdzenie jego regulaminu oraz kompetencji Zarządu i Prezesa f) wybór Komisji Rewizyjnej g) udzielanie i odmowa udzielania absolutorium Prezesowi i Zarządowi Stowarzyszenia 12 Zarząd Stowarzyszenia zwołuje z własnej inicjatywy, na wniosek Komisji Rewizyjnej lub 1/3 członków Stowarzyszenia Nadzwyczajne Walne Zebranie w ciągu 2 tygodni od złożenia wniosku. W przypadku nie zwołania zebrania przez Zarząd w tym terminie, zebranie zwołuje Komisja Rewizyjna. 13 Do ważnego quorum Walnego Zebrania niezbędna jest obecność co najmniej połowy członków 14 Walne Zebranie Stowarzyszenia podejmuje uchwały zwykłą większością głosów, z wyjątkiem spraw zastrzeżonych w niniejszym statucie dla innej większości. usunięto usunięto Zarząd Stowarzyszenia składa się z Prezesa Stowarzyszenia i 8 członków 2. W skład Zarządu wchodzą; Prezes, 2 Wiceprezesów, Sekretarz, Skarbnik i 3 członków wybieranych przez Walne Zebranie członków 4

5 3. Prezes Stowarzyszenia organizuje bieżącą pracę Zarządu Stowarzyszenia oraz przewodniczy jego posiedzeniom 4. Do zakresu działania Zarządu należą w szczególności następujące sprawy: a) organizowanie bieżącej działalności Stowarzyszenia b) opracowanie preliminarza budżetowego przed wniesieniem go pod obrady Walnego Zebrania Delegatów c) Zarząd wraz z Prezesem są odpowiedzialni za wykonanie uchwał Walnego Zebrania Delegatów d) Określenie sposobu zaciągania pożyczek, zbycia, nabycia, obciążenia nieruchomości jak też przyjmowanie zapasów, darowizn. 5. Prezes reprezentuje Stowarzyszenie wobec władz i organów państwowoadministracyjnych i gospodarczych, a także wobec innych organów i instytucji. 6. Prezes podpisuje w imieniu Stowarzyszenia pisma o charakterze decyzyjnozobowiązującym (np. umowy, zobowiązania, pełnomocnictwa, zlecenia itp. 7. Prezes Stowarzyszenia zwołuje zebranie Zarządu co najmniej raz w kwartale powiadamiając członków skutecznie na 7 dni przed zebraniem, określając datę, miejsce i czas zebrania. 8. Uchwały Zarządu zapadają zwykłą większością głosów obecnych członków zebrania Komisja Rewizyjna Stowarzyszenia składa się z przewodniczącego i dwóch członków wybranych spośród delegatów Walnego Zebrania zwykłą większością głosów. 2. Do kompetencji Komisji Rewizyjnej należy w szczególności: a) nadzorowanie i kontrolowanie działalności finansowej Stowarzyszenia, jego Zarządu i Prezesa b) kontrolowanie zgodności działalności Zarządu ze statutem i uchwałami Ogólnego Zebrania Delegatów c) wnioskowanie do Walnego Zebrania Delegatów w sprawie rozpatrzenia absolutorium dla Prezesa i Zarządu. 3. Posiedzenie Komisji Rewizyjnej zwołuje Przewodniczący pisemnie. Decyzje zapadają w postaci uchwał zwykłą większością głosów wszystkich członków Komisji. 19 usunięto Kadencja władz Stowarzyszenia trwa 4 lata. 21 W przypadku ustąpienia, wykluczenia lub śmierci członka władz Stowarzyszenia w trakcie kadencji skład osobowy tych władz jest uzupełniany spośród nie wybranych kandydatów wg kolejności uzyskanych głosów. Liczba dokooptowanych w ten sposób członków władz nie może przekroczyć 1/3 liczby członków pochodzących z wyboru. 5

6 Rozdział V Finanse i majątek Stowarzyszenia Środki finansowe na swoją działalność Stowarzyszenia uzyskuje ze składek członkowskich, subwencji, dotacji, darowizn, spadków, dochodów z własnej działalności, dochodów majątku Stowarzyszenia oraz działalności publicznej. 2. Środki finansowe Stowarzyszenia gromadzone są na własnym rachunku bankowym. 3. Każdy członek Zarządu może reprezentować Stowarzyszenie na zewnątrz w zakresie spraw bieżących. Do zawierania umów i składnia oświadczeń woli przez Prezesa Stowarzyszenia wymagana jest kontrasygnata Skarbnika Zarządu Stowarzyszenia. Rozdział V Zmiana statutu Stowarzyszenia 23 Zmiana statutu bądź jego uzupełnienie mogą nastąpić w drodze uchwały Walnego Zebrania Delegatów przy obowiązkowej obecności Prezesa Stowarzyszenia i Przewodniczącego Komisji Rewizyjnej, powziętej bezwzględną większością głosów, w obecności co najmniej połowy ogólnej liczby członków zwyczajnych. Rozdział VI Rozwiązanie Stowarzyszenia Rozwiązanie Stowarzyszenia może nastąpić na mocy uchwały Walnego Zebrania Delegatów w obecności co najmniej ½ ogólnej liczby członków delegatów, większością 2/3 głosów. Podejmując uchwałę Walne Zebranie Delegatów określa przeznaczenia majątku Stowarzyszenia. 2. Zarząd Stowarzyszenia zawiadomienie o zamiarze rozwiązania Stowarzyszenia przekazuje członkom delegatom na miesiąc przed terminem posiedzenia Wlanego Zebrania Delegatów. 3. Dla realizacji spraw likwidacyjnych Walne Zebranie Delegatów powołuje Komisję Likwidacyjna Stowarzyszenia. 6

7 Wzór deklaracji członkowskiej. Miejscowość i data wstąpienia DEKLARACJACZŁONKOWSKA WSTĄPIENIA DO STOWARZYSZENIA SOŁTYSÓW WOJEWÓDZTWA OPOLSKIEGO Ja...urodzony.. ( imię i nazwisko) (dzień,miesiąc,rok) Zamieszkały(-a)... ( miejscowość) ( kod pocztowy i poczta) Nr Tel... Dom. Kom. Adres ZNANE MI SĄ CELE I ZADANIA STOWARZYSZENIA ORAZ JEGO STATUT.. Podpis wstępującego 7