REGULAMIN REKRUTACJI PAŃSTWOWEJ SZKOŁY MUZYCZNEJ I ST.IM.JANA SEBASTIANA BACHA W GRAJEWIE

Transkrypt

1 REGULAMIN REKRUTACJI PAŃSTWOWEJ SZKOŁY MUZYCZNEJ I ST.IM.JANA SEBASTIANA BACHA W GRAJEWIE Zasady rekrutacji. Na stronie internetowej naszej szkoły ( ) znajduje się informacja o warunkach rekrutacji. 1. Warunkiem ubiegania się kandydata o przyjęcie do klasy pierwszej: a) szkoły muzycznej I stopnia o sześcioletnim cyklu kształcenia jest ukończenie co najmniej 5 lat w danym roku kalendarzowym i nie więcej niż 10 lat -fortepian -skrzypce -gitara -wiolonczela -akordeon -flet -trąbka -klarnet -saksofon b) szkoły muzycznej I stopnia o czteroletnim cyklu kształcenia jest ukończenie co najmniej 8 lat oraz nie więcej niż 16 lat -fortepian -akordeon -gitara -flet -trąbka -saksofon -klarnet -wiolonczela 2. Szkoła prowadzi dla kandydatów nieodpłatnie: a) informowanie o warunkach rekrutacji, programie kształcenia i warunkach nauki w szkole, b) wstępne badania uzdolnień kandydatów i określanie celowości wyboru przez kandydata zakresu kształcenia. 3. Kandydaci albo rodzice (prawni opiekunowie) niepełnoletniego kandydata składają wniosek o przyjęcie do szkoły w terminie do 30 maja b.r. 4. Do wniosku, o którym mowa w punkcie 3 w przypadku dziecka, które w danym roku kalendarzowym kończy 5 lat, należy dołączyć opinię poradni psychologicznopedagogicznej o psychofizycznej dojrzałości dziecka do podjęcia nauki szkolnej; w

2 przypadku dziecka, które kończy 6 lat - pisemne oświadczenie rodzica, że dziecko rozpoczyna naukę w szkole ogólnokształcącej. 5. Dla kandydatów do szkoły muzycznej I st. przeprowadza się badanie przydatności w terminie od 4 maja do zakończenia zajęć lekcyjnych. 6. Badanie przydatności polega na sprawdzeniu uzdolnień muzycznych i predyspozycji do nauki gry na określonym instrumencie. Obejmuje sprawdzenie: a) uzdolnień muzycznych (poprzez badanie słuchu muzycznego, badanie poczucia rytmu, badanie pamięci muzycznej) b) sprawności fizyczno-manualnej, c) predyspozycji do nauki gry na określonym instrumencie d) dojrzałości szkolnej 8. W celu przeprowadzenia rekrutacji do klasy pierwszej dyrektor szkoły powołuje spośród nauczycieli szkoły komisję rekrutacyjną, wyznacza jej skład i przewodniczącego oraz określa zadania członków komisji. 9. Komisja przygotowuje zestaw pytań i testów oraz przeprowadza badanie przydatności kandydatów. 10. Pytania i testy objęte są tajemnicą służbową. 10. W przypadkach uzasadnionych liczbą kandydatów, do przeprowadzenia badania przydatności przewodniczący komisji może powołać spośród członków komisji zespoły liczące co najmniej 2 osoby. 11. Do zadań komisji rekrutacyjnej należy w szczególności: a) podanie do wiadomości kandydatom informacji o warunkach rekrutacji, z uwzględnieniem kryteriów przyjęć zawartych w statucie szkoły; b) przeprowadzenie badania przydatności; c) podanie do publicznej wiadomości listy kandydatów zakwalifikowanych i niezakwalifikowanych do szkoły w terminie 7 dni od dnia przeprowadzenia badania przydatności ; d) podanie do publicznej wiadomości listy kandydatów przyjętych i nieprzyjętych do w terminie do dnia 5 sierpnia roku szkolnego poprzedzającego rok szkolny, na który przeprowadzane jest postępowanie rekrutacyjne. 12. Oceny badania przydatności ustala komisja.

3 13. Z przebiegu badania przydatności komisja rekrutacyjna sporządza protokół obejmujący w szczególności listę kandydatów, którzy przystąpili do badania przydatności oraz uzyskane przez nich oceny 14. Protokół, o którym mowa w punkcie 12 jest przechowywany w szkole przez okres kształcenia ucznia w szkole. 15. Na podstawie ocen, o których mowa w punkcie 12 komisja rekrutacyjna sporządza listę kandydatów, którzy uzyskali wynik kwalifikujący do przyjęcia do szkoły oraz przekazuje listę dyrektorowi szkoły. 16. Wynik kwalifikujący do szkoły muzycznej I st. to uzyskanie co najmniej 18 punktów w skali 25-punktowej. 17. Dyrektor szkoły na podstawie wyniku kwalifikującego, o którym mowa w punkcie 15 podejmuje decyzję o przyjęciu kandydata do szkoły. 19. W przypadku, gdy liczba kandydatów, którzy uzyskali wynik kwalifikujący, o którym mowa w punkcie 15 jest większa niż liczba miejsc, dyrektor szkoły podejmuje decyzję o przyjęciu kandydata do szkoły z uwzględnieniem dodatkowych kryteriów: 1) wielodzietność rodziny kandydata; 2) niepełnosprawność kandydata; 3) niepełnosprawność jednego z rodziców kandydata; 4) niepełnosprawność obojga rodziców kandydata; 5) niepełnosprawność rodzeństwa kandydata; 6) samotne wychowywanie kandydata w rodzinie; 7) objęcie kandydata pieczą zastępczą. 8) możliwości organizacyjne szkoły Aby spełnić kryteria należy dołączyć do wniosku następujące dokumenty: a) oświadczenie o wielodzietności rodziny kandydata, b) orzeczenie o niepełnosprawności lub o stopniu niepełnosprawności lub orzeczenie równoważne w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 27 sierpnia 1997 r. o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych (Dz. U. z 2011 r. Nr 127, poz. 721, z późn. zm.), c) prawomocny wyrok sądu rodzinnego orzekający rozwód lub separację lub akt zgonu oraz oświadczenie o samotnym wychowywaniu dziecka oraz niewychowywaniu żadnego dziecka wspólnie z jego rodzicem,

4 d) dokument poświadczający objęcie dziecka pieczą zastępczą zgodnie z ustawą z dnia 9 czerwca 2011 r. o wspieraniu rodziny i systemie pieczy zastępczej (Dz. U. z 2013 r. poz. 135, ze zm.); 20. Dokumenty, o których mowa w ust. 19 lit. b-d ( ), są składane w oryginale, notarialnie poświadczonej kopii albo w postaci urzędowo poświadczonego zgodnie z art. 76a 1 Kodeksu postępowania administracyjnego odpisu lub wyciągu z dokumentu. 21. Dokumenty, o których mowa w ust. 19 lit. b-d ( ), mogą być składane także w postaci kopii poświadczanej za zgodność z oryginałem przez rodzica kandydata lub pełnoletniego kandydata. 22. Oświadczenia, o których mowa w ust. 19, składa się pod rygorem odpowiedzialności karnej za składanie fałszywych zeznań. Składający oświadczenie jest obowiązany do zawarcia w nim klauzuli następującej treści: Jestem świadomy odpowiedzialności karnej za złożenie fałszywego oświadczenia.. Klauzula ta zastępuje pouczenie organu o odpowiedzialności karnej za składanie fałszywych zeznań. 23. Przewodniczący komisji rekrutacyjnej może żądać dokumentów potwierdzających okoliczności zawarte w oświadczeniach, o których mowa w ust.19, w terminie wyznaczonym przez przewodniczącego, lub może zwrócić się do wójta (burmistrza, prezydenta miasta) właściwego ze względu na miejsce zamieszkania kandydata o potwierdzenie tych okoliczności. Wójt (burmistrz, prezydent miasta) potwierdza te okoliczności w terminie 14 dni. 24. kandydat przyjęty do szkoły winien zgłosić się na zajęcia w dniu rozpoczęcia roku szkolnego; nieusprawiedliwiona nieobecność do dnia 10 września powoduje skreślenie i przyjęcie innego kandydata z listy kandydatów, którzy osiągnęli wynik kwalifikujący. 24. Dyrektor szkoły ogłasza listę przyjętych do szkoły w terminie do dnia zakończenia zajęć dydaktyczno-wychowawczych w szkole. 26. Jeżeli po przeprowadzeniu postępowania rekrutacyjnego PSM I stopnia w Grajewie nadal dysponuje wolnymi miejscami, dyrektor szkoły przeprowadza postępowanie uzupełniające.

5 27. Postępowanie uzupełniające powinno zakończyć się do końca sierpnia roku szkolnego poprzedzającego rok szkolny, na który jest przeprowadzane postępowanie rekrutacyjne. 28. Do postępowania uzupełniającego przepisy niniejszego rozdziału stosuje się odpowiednio. 28. Dopuszcza się możliwość ubiegania się kandydata o przyjęcie do szkoły do klasy wyższej niż pierwsza. 29. Dla kandydata, o którym mowa w punkcie 29 przeprowadza się egzamin kwalifikacyjny, który ma na celu sprawdzenie, czy predyspozycje i poziom umiejętności kandydata odpowiadają programowi klasy, do której kandydat ma być przyjęty. 30. Egzamin kwalifikacyjny przeprowadza komisja kwalifikacyjna powołana przez dyrektora szkoły spośród nauczycieli szkoły. Dyrektor wyznacza skład komisji, jej przewodniczącego oraz określa zadania członków komisji. 31. Z przebiegu egzaminu kwalifikacyjnego komisja sporządza protokół zawierający w szczególności ocenę predyspozycji i poziomu umiejętności kandydata. Komisja przekazuje protokół dyrektorowi. Protokół ten jest przechowywany w szkole przez okres kształcenia ucznia. 32. Dyrektor szkoły na podstawie oceny predyspozycji i poziomu umiejętności kandydata, podejmuje decyzję o przyjęciu kandydata do klasy wyższej niż pierwsza. 33. W uzasadnionych przypadkach, w szczególności w przypadku zmiany miejsca zamieszkania ucznia, uczeń może być przyjęty do szkoły w ciągu roku szkolnego. 34. Dopuszcza się możliwość przechodzenia ucznia z jednej szkoły do innej. 35. W przypadkach, o których mowa w punktach 34 i 35 przepisy z punktów 30-33stosuje się odpowiednio.