Szkoła Podstawowa nr 93 im. Tradycji Orła Białego we Wrocławiu Rekrutacja do Szkoły Podstawowej nr 93 im. Tradycji Orła Białego we Wrocławiu dotycząca oddziałów przedszkolnych i klas kształcenia ogólnego szkoły podstawowej. Załącznik nr 8 do Statutu SP 93 Przyjęty uchwałą RP w dniu 14 lutego 2014r Spis treści: 1. Rozdział I - Przebieg rekrutacji 2. Rozdział II - Komisja rekrutacyjna 3. Rozdział III - Tryb odwoławczy 4. Rozdział IV - Przetwarzanie danych osobowych 5. Rozdział V - Wnioski i oświadczenia
ROZDZIAŁ I Przebieg rekrutacji 1 Szkoła przeprowadza rekrutację do oddziału przedszkolnego i klas pierwszych zgodnie z zasadą powszechnej dostępności. 2 Informacje na stronie Szkoły o zasadach rekrutacji, terminach, kryteriach, wymaganych dokumentach, terminach składania wniosków, terminie składania dokumentów, sposobie przeliczania punktów należy udostępnić do publicznej wiadomości do końca lutego 2014 r. 3. O przyjęciu dziecka do oddziału przedszkolnego oraz dzieci do szkoły podstawowej w trakcie roku szkolnego, w tym do klas pierwszych, decyduje dyrektor, z wyjątkiem przypadków przyjęcia dzieci zamieszkałych w obwodzie Szkoły Podstawowej nr 93 im. Tradycji Orła Białego we Wrocławiu, którzy są przyjmowani z urzędu. 4 Jeżeli przyjęcie ucznia, o którym mowa w ust. 2, wymaga przeprowadzenia zmian organizacyjnych pracy szkoły powodujących dodatkowe skutki finansowe, dyrektor szkoły może przyjąć ucznia po uzyskaniu zgody organu prowadzącego. 5 Rekrutacja do oddziału przedszkolnego i klasy pierwszej jest prowadzona dwóch etapach: 1. I etap z wykorzystaniem systemu elektronicznego uwzględnienia kryteria wskazane w ustawie, tj.: 1) wielodzietność rodziny kandydata; 2) niepełnosprawność kandydata; 3) niepełnosprawność jednego z rodziców kandydata; 4) niepełnosprawność obojga rodziców kandydata; 5) niepełnosprawność rodzeństwa kandydata; 6) samotne wychowywanie kandydata w rodzinie; 7) objęcie kandydata pieczą zastępczą. 2. II etap uwzględnia liczbę wolnych miejsc w oddziale przedszkolnym, kwalifikacja odbywa się z uwzględnieniem dodatkowych kryteriów służących realizacji potrzeb dziecka i jego rodziny- załącznik nr 3 do Statutu SP 93 1) Dodatkowym kryterium wskazanym przez szkołę jest: a) dziecko, którego rodzeństwo jest absolwentem wybranej szkoły b) dziecko, którego jedno z rodziców/opiekunów prawnych pracuje i jego miejsce pracy znajduje się w obwodzie danej szkoły 2) W przypadku takiej samej ilości zebranych punktów jako kryteria różnicujące stosuje się: a) miejsce wyboru danej szkoły na liście preferencji b) odległość miejsca zamieszkania dziecka od szkoły 6.1 Kwalifikowanie odbywa się do jednej ze szkół wskazanych we wniosku przez rodzica/opiekuna prawnego, zgodnie z listą preferencji, na podstawie uzyskanej liczby punktów rekrutacyjnych 2. Liczba punktów rekrutacyjnych uzyskana w danej szkole jest sumą wartości punktowych kryteriów zaznaczonych we wniosku 3. Dziecko, które nie zostanie zakwalifikowane do klasy I wybranej szkoły podstawowej innej niż obwodowa, automatycznie zostanie przyjęte do swojej szkoły obwodowej. 7.1 Postępowanie rekrutacyjne jest prowadzone na wniosek rodzica kandydata złożony do dyrektora szkoły. 2. Wniosek zawiera: 1) imię, nazwisko, datę urodzenia oraz numer PESEL kandydata, a w przypadku braku numeru PESEL serię i numer paszportu lub innego dokumentu potwierdzającego tożsamość; 2) imiona i nazwiska rodziców kandydata; 3) adres miejsca zamieszkania rodziców i kandydata;
4) adres poczty elektronicznej i numery telefonów rodziców kandydata; 5) wskazanie kolejności wybranych szkół w porządku od najbardziej do najmniej preferowanych;. 8 1. Do wniosku dołącza się: 1) oświadczenie o wielodzietności rodziny kandydata, 2) orzeczenie o potrzebie kształcenia specjalnego wydane ze względu na niepełnosprawność, orzeczenie niepełnosprawności lub o stopniu niepełnosprawności lub orzeczenie równoważne w rozumieniu przepisów 3) prawomocny wyrok sądu rodzinnego orzekający rozwód lub separację lub akt zgonu oraz oświadczenie o samotnym wychowywaniu dziecka oraz niewychowywaniu żadnego dziecka wspólnie z jego rodzicem, 4) dokument poświadczający objęcie dziecka pieczą zastępczą zgodnie z ustawą z dnia 9 czerwca 2011 r. o wspieraniu rodziny i systemie pieczy zastępczej (Dz. U. z 2013 r. poz. 135, ze zm.6); 5) oświadczenie o dochodzie na osobę w rodzinie kandydata jeżeli organ prowadzący określił kryterium dochodu na osobę w rodzinie kandydata; 6) oświadczenia potwierdzające spełnienie wyznaczonych dodatkowo przez szkołę kryteriów. 2. Dokumenty, o których mowa w 8.1 pkt. 2),3),4) są składane w oryginale, notarialnie poświadczonej kopii albo w postaci urzędowo poświadczonego zgodnie z art. 76a 1 Kodeksu postępowania administracyjnego odpisu lub wyciągu z dokumentu. 3. Oświadczenia, o których mowa 8.1 pkt.1),5),6) składa się pod rygorem odpowiedzialności karnej za składanie fałszywych zeznań. Składający oświadczenie jest obowiązany do zawarcia w nim klauzuli następującej treści: Jestem świadomy odpowiedzialności karnej za złożenie fałszywego oświadczenia.. Klauzula ta zastępuje pouczenie organu o odpowiedzialności karnej za składanie fałszywych zeznań. 4. Przewodniczący komisji rekrutacyjnej może żądać dokumentów potwierdzających okoliczności zawarte w oświadczeniach, o których mowa w pkt.3, w terminie wyznaczonym przez przewodniczącego, lub może zwrócić się do wójta (burmistrza, prezydenta miasta) właściwego ze względu na miejsce zamieszkania kandydata o potwierdzenie tych okoliczności. Wójt (burmistrz, prezydent miasta) potwierdza te okoliczności w terminie 14 dni. 9 W celu zapewnienia dziecku podczas pobytu w oddziale przedszkolnym, szkole podstawowej odpowiedniej opieki, odzywania i metod opiekuńczo- wychowawczych rodzic dziecka przekazuje dyrektorowi dane uznanego przez niego za istotne, a dotyczące stanu zdrowia, stosowanej diety i rozwoju psychofizycznego. 10 Wniosek składany przez rodzica kandydata zamieszkałego w obwodzie Szkoły Podstawowej nr 93 im. Tradycji Orła Białego jest jednocześnie oświadczeniem o woli nauki w tej szkole. 11 Warunkiem przyjęcia dziecka do szkoły jest złożenie, w określonym terminie, przez rodzica/opiekuna prawnego oświadczenia woli podjęcia nauki w szkole, do której dziecko zostało zakwalifikowane 12 W przypadku, gdy rodzic/opiekun prawny nie dopełni powyższego wymogu, świadomie rezygnuje z miejsca w tej szkole 13 W przypadku podjęcia decyzji o nauce dziecka w szkole podstawowej innej niż prowadzona przez Miasto Wrocław, rodzic/opiekun prawny zobowiązany jest do niezwłocznego pisemnego powiadomienia szkoły obwodowej o miejscu spełniania obowiązku szkolnego
Rozdział II - Komisja rekrutacyjna 1.Postępowanie rekrutacyjne przeprowadza Komisja rekrutacyjna powołana przez dyrektora szkoły. 2. W skład komisji wchodzi przewodniczący powołany przez dyrektora szkoły oraz członkowie komisji. 3.1. Do zadań Komisji rekrutacyjnej należy: 1) ustalenie wyników postępowania rekrutacyjnego, w szczególności z zachowania obowiązujących zasad rekrutacji, 2) przygotowanie oraz podanie do publicznej wiadomości listy kandydatów zakwalifikowanych i listy kandydatów niezakwalifikowanych, 3) przygotowanie oraz podanie do publicznej wiadomości listy kandydatów przyjętych i nieprzyjętych, 4) w przypadku, gdy w toku procesu rekrutacji przeprowadzany jest sprawdzian uzdolnień kierunkowych, sprawdzian predyspozycji językowych, sprawdzian kompetencji językowych lub próba sprawności fizycznej przeprowadzenie sprawdzianów i prób, 5) sporządzenie protokołu postępowania rekrutacyjnego, 6) weryfikacja danych zawartych w dostarczonych wnioskach, 7) w przypadku wykorzystania w procesie rekrutacji systemu elektronicznego nadzór nad poprawnością jego wykorzystania, 8) sporządzenie w przewidzianym w przepisach prawa terminie uzasadnień odmów przyjęcia kandydatów, których rodzice o to wystąpili, 9) niezwłocznie udzielanie Dyrektorowi szkoły wszelkich wyjaśnień, w szczególności w odniesieniu do kandydatów, których rodzice wnieśli odwołanie od rozstrzygnięcia Komisji Rekrutacyjnej, 10) dbanie o przetwarzanie danych osobowych kandydatów w trakcie całego procesu rekrutacji, z poszanowaniem zapisów ustawy o systemie oświaty oraz ustawy o ochronie danych osobowych. 2. Do zadań Przewodniczącego Komisji Rekrutacyjnej należy w szczególności: 1) określenie szczegółowego trybu i terminów pracy Komisji Rekrutacyjnej, 2) organizacja i kierowanie pracami Komisji Rekrutacyjnej, 3) nadzór nad prowadzeniem dokumentacji prac Komisji Rekrutacyjnej, 4) współpraca z innymi komórkami szkoły, 5) kierowanie żądań przedstawienia przez rodziców dokumentów potwierdzających okoliczności zawarte w dostarczonych wnioskach oraz określenie wiążących ich terminów dostarczenia tych dokumentów, 6) występowanie prezydenta miasta właściwego ze względu na miejsce zamieszkania kandydata o potwierdzenie wybranych okoliczności wskazanych w przedstawionym wniosku i dokumentach. 4. Komisja Rekrutacyjna współpracuje z innymi komórkami szkoły, w tym w szczególności z sekretariatem, w zakresie gromadzenia dokumentów oraz kontaktu z rodzicami i kandydatami. 5. Komisja Rekrutacyjna może przyjąć wewnętrzny regulamin działania. Zapis 3 stosuje odpowiednio. 6. Komisja rekrutacyjna przyjmuje kandydata do oddziału przedszkolnego i szkoły podstawowej jeżeli w wyniku postępowania rekrutacyjnego kandydat został zakwalifikowany i złożył wymagane dokumenty.
7.1 Komisja rekrutacyjna uwzględnia następujące zasady pracy: 1) Komisja Rekrutacyjna podejmuje decyzje większością głosów przy udziale co najmniej 2/3 pełnego składu Komisji. 2) W przypadku, gdy Komisja nie jest w stanie wyłonić większości decydujący głos ma Przewodniczący Komisji Rekrutacyjnej. 3) Protokół postępowania rekrutacyjnego podpisują wszyscy członkowie Komisji Rekrutacyjnej. 4) Każdemu członkowi Komisji Rekrutacyjnej przysługuje prawo zgłoszenia do protokołu zadania odrębnego wraz z uzasadnieniem lub uwag. 2. Członkowie Komisji Rekrutacyjnej pracują w niej z zachowaniem zasad profesjonalizmu, rzetelności i bezstronności, zgodnie z obowiązującymi w szkole Zasadami etycznego postępowania nauczycieli oraz pracowników niebędących nauczycielami w Szkole Podstawowej nr 93 im. Tradycji Orła Białego we Wrocławiu 3. W przypadku, gdy praca w Komisji Rekrutacyjnej rodzi lub może rodzić ryzyko niezachowania zasad, o których mowa w ust. 1 lub powodować dla członka Komisji konflikt interesów (w szczególności w sytuacji, gdy postępowaniem rekrutacyjnym objęte jest dziecko członka Komisji Rekrutacyjnej lub dziecko członka jego bliskiej rodziny) osoba taka jest zobowiązana do zawieszenia swojej pracy w Komisji i niezwłocznie poinformowania o tym fakcie Dyrektora szkoły. 4. W przypadku, o którym mowa w ust. 3, Dyrektor szkoły niezwłocznie w trybie zarządzenia zmienia skład Komisji Rekrutacyjnej usuwając z niej członków, o których mowa w ust. 2, zastępując ich osobami lub zmniejszając skład Komisji. 8.1 Jeżeli po przeprowadzeniu postępowania rekrutacyjnego szkoła dysponuje nadal wolnymi miejscami przeprowadza się postępowanie uzupełniające. 2. Postępowanie uzupełniające powinno zakończyć się do końca sierpnia roku poprzedzającego rok szkolny, na który prowadzone jest postępowanie rekrutacyjne. 3. W postępowaniu rekrutacyjnym uzupełniającym stosuje się przepisy niniejszego rozdziału odpowiednio. Rozdział III - Tryb odwoławczy 1. 1. W terminie 7 dni od podania do publicznej wiadomości listy kandydatów, rodzic kandydata może wystąpić do Komisji rekrutacyjnej z wnioskiem o sporządzenie uzasadnienia odmowy przyjęcia kandydata do oddziału przedszkolnego lub szkoły podstawowej. 2. Uzasadnienie, o którym mowa w ust.1 sporządza się w terminie 5 dni od dnia wystąpienia przez rodzica kandydata z wnioskiem. Uzasadnienie zawiera przyczyny odmowy przyjęcia, najniższą liczbę punktów, która uprawnia do przyjęcia oraz liczbę punktów, która kandydat uzyskał w toku postępowania. 2. Rodzic kandydata może wnieść do dyrektora szkoły odwołanie od rozstrzygnięcia Komisji rekrutacyjnej w terminie 7 dni od dnia otrzymania uzasadnienia. 3 Dyrektor szkoły rozpatruje rozstrzygnięcie Komisji rekrutacyjnej w terminie 7 dni od dnia otrzymania odwołania. 4 Na rozstrzygnięcie dyrektora szkoły służy skarga do sądu administracyjnego. 5 Dyrektor w terminie 30 dni od dnia wniesienia skargi przekazuje ją wraz z aktami sprawy i odpowiedzią na skargę do wojewódzkiego sądu administracyjnego.
Rozdział IV - Przetwarzanie danych osobowych 1 Dane osobowe kandydatów zgromadzone w celach postępowania rekrutacyjnego oraz dokumentacja postępowania rekrutacyjnego są przechowywane nie dłużej niż do końca okresu, w którym uczeń korzysta z wychowania przedszkolnego lub opieki szkoły podstawowej. 2 Dane osobowe kandydatów nieprzyjętych zgromadzone w celu przeprowadzenia postępowania rekrutacyjnego są przechowywane przez okres roku, chyba, ze na rozstrzygnięcie dyrektora szkoły została wniesiona skarga do sądu administracyjnego i postępowanie nie zostało zakończone prawomocnym wyrokiem. Rozdział V - Wnioski i oświadczenia 1 W postępowaniu rekrutacyjnym stosuje się obowiązujące w danym roku szkolnym wzory wniosków i oświadczeń wygenerowane przez system elektroniczny lub określone przez szkołę..