Mechanik maszyn i urządzeń przemysłowych (723307)



Podobne dokumenty
Kontroler jakości wyrobów mechanicznych (311502) Technicy i inny średni personel

Mechanik maszyn i urządzeń do obróbki metali (723304)

Operator urządzeń do przygotowania powierzchni do nakładania powłok (812206)

Operator koparko-ładowarki (811105)

Monter reklam (711902)

Monter elektroniki samochodowej (821303)

Monter sieci cieplnych (712608)

Spawacz metodą MAG (721204)

Spawacz metodą TIG (721206)

Rękawicznik (753108)

Operator pieców do obróbki cieplnej (812109)

Spawacz metodą MIG (721205) Robotnicy przemysłowi i rzemieślnicy

Spawacz ręczny łukiem elektrycznym (721208) Robotnicy przemysłowi i rzemieślnicy

Elektromechanik urządzeń chłodniczych (741205) Robotnicy przemysłowi i rzemieślnicy

Garmażer (751101) Robotnicy przemysłowi i rzemieślnicy

Specjalista do spraw ubezpieczeń zdrowotnych (241309)

Kierownik działu zakupów (132403)

Monter instalacji wentylacyjnych i klimatyzacyjnych (712703)

Specjalista zarządzania ryzykiem (underwriter) (241310) Specjaliści

Operator zautomatyzowanej i zrobotyzowanej linii produkcyjnej w przemyśle elektromaszynowym (313904)

Operator pras kuźniczych (722103) Robotnicy przemysłowi i rzemieślnicy

Specjalista do spraw sprzedaży (243305)

Fakturzystka (431102)

Organizator imprez sportowych (333203)

Specjalista do spraw zamówień publicznych (242225)

Administrator nieruchomości (411001)

Mechanik samochodów osobowych (723105)

Kontroler robotów przemysłowych (313901)

Monter fasad (712304)* Robotnicy przemysłowi i rzemieślnicy

Monter wyrobów z drewna (821905)

Tokarz/frezer obrabiarek sterowanych numerycznie (722313)

Pracownik obsługi płacowej (431301)

Robotnik rozbiórki budowli (711904)

Inspektor nadzoru budowlanego (242211)

Operator maszyn i urządzeń do produkcji okien z tworzyw sztucznych (814204)

Pracownik centrum elektronicznej obsługi klienta (332202)

Specjalista ochrony informacji niejawnych (242110)

Lutowacz (721201) Robotnicy przemysłowi i rzemieślnicy

Pracownik deratyzacji, dezynfekcji i dezynsekcji (754401)

Elektromechanik elektrycznych przyrządów pomiarowych (741202)

Specjalista informacji naukowej, technicznej i ekonomicznej (262206)

Kierownik działu sprzedaży (122102)

Specjalista do spraw doskonalenia organizacji (242106)

Kontroler jakości wyrobów elektronicznych (311405) Technicy i inny średni personel

Specjalista do spraw pozyskiwania funduszy (242109)

Hydraulik (712601) Robotnicy przemysłowi i rzemieślnicy

Mechanik maszyn szwalniczych (723309)

Konserwator budynków (711101)

Asystent dyrektora (334302)

Kierowca ciągnika rolniczego (834101) Operatorzy monterzy maszyn i urządzeń

Monter fortepianów i pianin (731202)

Instalator systemów alarmowych (311402)

Specjalista do spraw logistyki (242108)

Pośrednik finansowy (331103)

Instruktor sportów siłowych (342307)

Kierownik domu opieki społecznej (134402)

Operator aplikacji komputerowych (413102)

Monter elektronik urządzenia radiowo-telewizyjne (742112)

Kierownik biura (334101)

Doradca finansowy (241202)

Instruktor sportu osób niepełnosprawnych (342202)

Pracownik obsługi monitoringu (541901)

Dyspozytor transportu samochodowego (432302)

Pracownik pralni chemicznej (815702)

Monter rusztowań (711903)

Terapeuta środowiskowy (325201) Technicy i inny średni personel

Ekspedytor (432303) Pracownicy biurowi

Piaskarz (713208) Robotnicy przemysłowi i rzemieślnicy

Pracownik lombardu (421302)

Projektant pakietów usług finansowych (241303)

Kierowca mechanik (832201)

Zarządca nieruchomości (244103)

Doradca klienta (524902)

Rejestratorka medyczna (422603)

Elektromonter sieci trakcyjnej (741305)

Specjalista zarządzania informacją (262207) Specjaliści

Windykator (421403) Pracownicy biurowi

Monter podzespołów i zespołów elektronicznych (821304)

Monter bram (721401)

Monter konstrukcji stalowych (721404)

Analityk kredytowy (241302)

Specjalista do spraw organizacji i rozwoju transportu (242221)

Zdobnik szkła (731610)

Monter ociepleń budynków (712301) Robotnicy przemysłowi i rzemieślnicy

Specjalista do spraw kadr (242307)

Kierownik hurtowni (142003)

Rymarz (753703) Robotnicy przemysłowi i rzemieślnicy

Specjalista do spraw kontrolingu (241102)

Konsultant do spraw systemów teleinformatycznych (251102)

Specjalista do spraw rachunkowości zarządczej (241106)

Producent zdrowej żywności (611402) Rolnicy, ogrodnicy, leśnicy i rybacy

Przetwórca owoców i warzyw (751402)

Specjalista do spraw factoringu (241305)

Pracownik ochrony fizycznej bez licencji (541307)

Ceramik wyrobów użytkowych i ozdobnych (731402) Robotnicy przemysłowi i rzemieślnicy

Karmelarz (751203) Robotnicy przemysłowi i rzemieślnicy

Operator sieci komputerowych (351301)

Instruktor gimnastyki korekcyjnej (342302)

Szpachlarz (713104) Robotnicy przemysłowi i rzemieślnicy

Hafciarka (753301) Robotnicy przemysłowi i rzemieślnicy

Transkrypt:

Mechanik maszyn i urządzeń przemysłowych (723307) Robotnicy przemysłowi i rzemieślnicy

Ministerstwo Pracy i Polityki Społecznej, Centrum Rozwoju Zasobów Ludzkich Publikacja opracowana w ramach projektu systemowego pn. Rozwijanie zbioru krajowych standardów kompetencji zawodowych wymaganych przez pracodawców. Priorytet I PO KL, Działanie 1.1 Krajowy standard kompetencji zawodowych Mechanik maszyn i urządzeń przemysłowych (723307) Copyright by Centrum Rozwoju Zasobów Ludzkich, Warszawa 2013 Kopiowanie i rozpowszechnianie może być dokonane za podaniem źródła ISBN 978-83-7951-000-9 (całość) ISBN 978-83-7951-222-5 (222) Nakład 1000 egz. Publikacja bezpłatna Centrum Rozwoju Zasobów Ludzkich 00-697 Warszawa, Aleje Jerozolimskie 65/79, tel. (22) 237-00-00, fax (22) 237-00-99 e-mail: sekretariat@crzl.gov.pl http://www.crzl.gov.pl Wydawnictwo Naukowe Instytutu Technologii Eksploatacji Państwowego Instytutu Badawczego 26-600 Radom, ul. K. Pułaskiego 6/10, tel. centr. (48) 364-42-41, fax (48) 364-47-65 e-mail: instytut@itee.radom.pl http://www.itee.radom.pl 2

Spis treści 1. Dane identyfikacyjne zawodu... 4 1.1. Kod, nazwa zawodu i usytuowanie zawodu w klasyfikacjach... 4 1.2. Notka metodologiczna i autorzy... 4 2. Opis zawodu... 6 2.1. Synteza zawodu... 6 2.2. Opis pracy i sposobu jej wykonywania, obszary występowania zawodu... 6 2.3. Środowisko pracy (warunki pracy, maszyny i narzędzia pracy, zagrożenia, organizacja pracy)... 6 2.4. Wymagania psychofizyczne, zdrowotne, w tym przeciwwskazania do wykonywania zawodu... 7 2.5. Wykształcenie i uprawnienia niezbędne do podjęcia pracy w zawodzie... 7 2.6. Możliwości rozwoju zawodowego, potwierdzania/walidacji kompetencji... 7 2.7. Zadania zawodowe... 8 2.8. Wykaz kompetencji zawodowych... 8 2.9. Relacje między kompetencjami zawodowymi a poziomem kwalifikacji w ERK/PRK... 9 3. Opis kompetencji zawodowych... 10 3.1. Diagnozowanie i naprawianie maszyn i urządzeń przemysłowych Kz1... 10 3.2. Instalowanie i wykonywanie rozruchu maszyn i urządzeń przemysłowych na stanowisku pracy oraz wykonywanie przeglądów okresowych Kz2... 12 3.3. Kompetencje społeczne KzS... 13 4. Profil kompetencji kluczowych... 14 5. Słownik... 15 3

1. Dane identyfikacyjne zawodu 1.1. Kod, nazwa zawodu i usytuowanie zawodu w klasyfikacjach Według Klasyfikacji zawodów i specjalności na potrzeby rynku pracy (KZiS 2010): 723307 Mechanik maszyn i urządzeń przemysłowych Grupa Wielka 7- Robotnicy przemysłowi i rzemieślnicy (w Międzynarodowej Klasyfikacji Standardów Edukacyjnych ISCED 2011 poziom 3). Grupa elementarna 7233 Mechanicy maszyn i urządzeń rolniczych i przemysłowych (w Międzynarodowym Standardzie Klasyfikacji Zawodów ISCO 08 odpowiada grupie 7233 Agricultural and industrial machinery mechanics and repairers). Według Polskiej Klasyfikacji Działalności (PKD 2007): Sekcja C. Przetwórstwo przemysłowe, Dział 33. Naprawa, konserwacja i instalowanie maszyn i urządzeń. Grupa 33.1. Naprawa i konserwacja metalowych wyrobów gotowych, maszyn i urządzeń. 1.2. Notka metodologiczna i autorzy Opis standardu kompetencji zawodowych wykonano na podstawie: analizy źródeł (akty prawne, klasyfikacje krajowe, międzynarodowe) oraz głównie z wyników badań analitycznych na 15 stanowiskach pracy w 6 przedsiębiorstwach (duże 3, średnie 3, w tym firmy produkcyjne 6), przeprowadzonych w lutym i marcu 2013 r. Zespół Ekspercki: Halina Śledziona ekspert niezależny, były pracownik Zakładów Starachowickich Star S.A., rzecznik patentowy, były dyrektor CKP w Starachowicach, Tomasz Mucha Tchibo Manufacturing Poland w Markach k. Warszawy, Zbigniew Pianka Imperial Tobacco Polska Manufacturing S.A. w Radomiu, Katarzyna Sławińska Instytut Technologii Eksploatacji PIB w Radomiu. 4

Ewaluatorzy: Krzysztof Wojtowicz Świętokrzyskie Centrum Innowacji i Transferu Technologii Sp. z o.o. w Kielcach, Marek Olsza Zespół Szkół Technicznych w Mikołowie. Recenzenci: Włodzimierz Grochal Świętokrzyskie Centrum Innowacji i Transferu Technologii w Kielcach, Igor Lange Ministerstwo Gospodarki w Warszawie. Komisja Branżowa (zatwierdzająca): Jacek Węsierski (przewodniczący) Stowarzyszenie Naukowo- -Techniczne Inżynierów i Techników NOT w Warszawie, Dariusz Jadczyk Regionalna Organizacja Pracodawców w Częstochowie, Norbert Brożek Związek Zawodowy Inżynierów i Techników w Warszawie. Data zatwierdzenia: 07.10.2013 r. 5

2. Opis zawodu 2.1. Synteza zawodu Mechanik maszyn i urządzeń przemysłowych instaluje, naprawia i obsługuje maszyny i urządzenia przemysłowe. 2.2. Opis pracy i sposobu jej wykonywania, miejsca, obszary występowania zawodu Mechanik maszyn i urządzeń przemysłowych wykonuje montaż, demontaż, naprawę i obsługę maszyn i urządzeń przemysłowych. Identyfikuje i diagnozuje uszkodzenia wynikłe w trakcie eksploatacji. Po zdiagnozowaniu uszkodzenia wymienia uszkodzone elementy i zespoły. Przy uszkodzeniach, które wymagają naprawy warsztatowej, demontuje podzespół, następnie montuje i reguluje. Obsługuje maszyny i urządzenia przemysłowe poprzez regulacje i konserwacje (np. czyszczenie, dokręcanie, wymiana płynów eksploatacyjnych), posługuje się dokumentacją techniczną maszyn i urządzeń oraz przestrzega norm dotyczących rysunku technicznego, części maszyn, materiałów konstrukcyjnych i eksploatacyjnych. Wszystkie zadania wykonuje, przestrzegając przepisów i zasad BHP, ochrony ppoż., ergonomii, ochrony środowiska i systemu HACCP. 2.3. Środowisko pracy (warunki pracy, maszyny i narzędzia pracy, zagrożenia, organizacja pracy) Mechanik maszyn i urządzeń przemysłowych może być zatrudniony w przedsiębiorstwach przemysłu metalowego i maszynowego, przedsiębiorstwach obsługowo-naprawczych, a także w innych działach gospodarki zajmujących się wytwarzaniem i eksploatacją maszyn i urządzeń. Dominującym układem czynności w tym zawodzie są prace montażowo-remontowe. Mechanik maszyn i urządzeń przemysłowych swoją pracę najczęściej wykonuje w zamkniętych pomieszczeniach produkcyjnych, gdzie może być narażony na działanie czynników szkodliwych dla zdrowia takich, jak hałas, wibracje, zapylenie. Na stanowisku pracy mogą występować również zagrożenia mechaniczne pochodzące od ruchomych elementów maszyn i urządzeń, jak również zagrożenia elektryczne pochodzące od urządzeń zasilanych energią elektryczną, możliwość kontaktu z elementami o temperaturze niebezpiecznej i różnych cieczy eksploatacyjnych. Choroby zawodowe mogą występować zależnie od branży przemysłu. Praca mechanika maszyn i urządzeń 6

przebiega w systemie jedno-, dwu- lub trzyzmianowym. Mechanik maszyn i urządzeń przemysłowych może pracować samodzielnie, jak i w zespole. 2.4. Wymagania psychofizyczne, zdrowotne, w tym przeciwwskazania do wykonywania zawodu Mechanik maszyn i urządzeń przemysłowych powinien charakteryzować się uzdolnieniami technicznymi, koncentracją uwagi i logicznym rozumowaniem. Montowanie, obsługa i naprawa maszyn i urządzeń przemysłowych wymaga sprawności manualnej, spostrzegawczości oraz dokładności i odpowiedzialności podczas wykonywania zadań zawodowych. Wymaga zdolności pracy w zespole. Osoba podejmująca pracę w tym zawodzie powinna się charakteryzować dobrym stanem zdrowia: dobrym słuchem, dobrym wzrokiem (może być korekcja wad wzroku okularami) z rozpoznawalnością barw, sprawnością fizyczną. 2.5. Wykształcenie i uprawnienia niezbędne do podjęcia pracy w zawodzie Mechanik maszyn i urządzeń przemysłowych powinien być absolwentem szkoły kształcącej w zawodzie mechanik monter maszyn i urządzeń lub ukończyć kwalifikacyjny kurs zawodowy w zakresie kwalifikacji M.17. Montaż i obsługa maszyn i urządzeń. Powinien zostać przeszkolony w zakresie budowy i obsługi konkretnych maszyn w miejscu swojej pracy z uwzględnieniem wymogów branży przemysłowej, w jakiej podejmuje pracę. 2.6. Możliwości rozwoju zawodowego, potwierdzania/ /walidacji kompetencji Podczas zdobywania doświadczenia uczestniczy w regularnych kursach i szkoleniach w zakresie naprawy maszyn i urządzeń przemysłowych. W wyniku przebytych szkoleń osoba zyskuje szanse na awans na stanowisko brygadzisty, mistrza. 7

2.7. Zadania zawodowe Z1. Organizowanie stanowiska pracy, w tym przestrzeganie zasad BHP i ppoż. i ochrony środowiska (niezbędne kompetencje: Kz1, Kz2, KzS). Z2. Montowanie i uruchamianie maszyn i urządzeń przemysłowych na stanowisku pracy (niezbędne kompetencje: Kz2, KzS). Z3. Diagnozowanie przyczyny awarii maszyny lub urządzenia przemysłowego (niezbędne kompetencje: Kz1, KzS). Z4. Demontowanie zespołów lub podzespołów maszyn lub urządzeń przemysłowych (niezbędne kompetencje: Kz1, Kz2, KzS). Z5. Selekcjonowanie części uszkodzonego zespołu lub podzespołu maszyny, urządzenia (niezbędne kompetencje: Kz1, KzS). Z6. Naprawianie maszyn poprzez regulowanie, wymianę lub dorobienie części (niezbędne kompetencje: Kz1, Kz2, KzS). Z7. Montowanie podzespołów lub zespołów maszyn lub urządzeń przemysłowych po naprawie (niezbędne kompetencje: Kz1, Kz2, KzS). Z8. Wykonywanie bieżących i okresowych przeglądów maszyn i urządzeń (niezbędne kompetencje: Kz2, KzS). Z9. Wykonywanie konserwacji maszyn i urządzeń (niezbędne kompetencje: Kz1, Kz2, KzS). Z10. Sprawowanie nadzoru nad stanem technicznym maszyn i urządzeń przemysłowych we współpracy z przełożonym (niezbędne kompetencje: Kz1, Kz2, KzS). 2.8. Wykaz kompetencji zawodowych Kz1 Diagnozowanie i naprawianie maszyn i urządzeń przemysłowych (potrzebne do wykonywania zadań: Z1, Z3, Z4, Z5, Z6, Z7, Z9, Z10). Kz2 Instalowanie i wykonywanie rozruchu maszyn i urządzeń przemysłowych na stanowisku pracy oraz wykonywanie przeglądów okresowych (potrzebne do wykonywania zadań: Z1, Z2, Z4, Z6, Z7, Z8, Z9, Z10). KzS Kompetencje społeczne (potrzebne do wykonywania zadań: Z1 Z10). 8

2.9. Relacje między kompetencjami zawodowymi a poziomem kwalifikacji w ERK/PRK Kompetencje potrzebne do wykonywania zadań w zawodzie sugeruje się wykorzystać do opisu kwalifikacji na poziomie 3 właściwym dla wykształcenia zasadniczego zawodowego w Europejskiej i Polskiej Ramie Kwalifikacji. Poziom ten jest uzasadniony miejscem usytuowania zawodu w Klasyfikacji zawodów i specjalności (grupa wielka 7 i jej odpowiednik w ISCED 2011). Osoba wykonująca zawód mechanika maszyn i urządzeń przemysłowych: 1) zna fakty, zasady, procesy i pojęcia ogólne w zawodzie mechanik maszyn i urządzeń przemysłowych; zna i rozumie podstawowe fakty, pojęcia i zależności naprawy i instalowania maszyn i urządzeń przemysłowych oraz w szerszym zakresie elementarne uwarunkowania prowadzonej działalności w branży mechanicznej; 2) w zakresie umiejętności: ma umiejętności wymagane do realizacji zadań i rozwiązywania problemów poprzez wybieranie podstawowych metod, narzędzi, materiałów i informacji w zawodzie mechanik maszyn i urządzeń przemysłowych: potrafi wykonywać zadania według ogólnej instrukcji, w częściowo zmiennych warunkach; umie rozwiązywać typowe problemy, odbierać i formułować wypowiedzi, także bardzo proste wypowiedzi w języku obcym. 9

3. Opis kompetencji zawodowych Opis kompetencji dotyczy tylko kompetencji zawodowych zdefiniowanych w badaniach na stanowiskach pracy. Wykonanie zadań zawodowych Z1, Z3, Z4, Z5, Z6, Z7, Z9, Z10 wymaga posiadania kompetencji zawodowej Kz1. 3.1. Diagnozowanie i naprawianie maszyn i urządzeń przemysłowych Kz1 Wiedza zna i rozumie podstawowe fakty, zasady, procesy, pojęcia ogólne i zależności związane z diagnozowaniem i naprawą maszyn i urządzeń przemysłowych, w szczególności zna: zasady i przepisy BHP, ochrony ppoż., ergonomii, ochrony obowiązujące w pracy mechanika maszyn przemysłowych; rysunek techniczny maszynowy oraz strukturę dokumentacji technicznej; konstrukcje i działanie maszyn i urządzeń przemysłowych; metody i narzędzia do diagnozowania awarii i usterek maszyn i urządzeń; zasady eksploatacji maszyn i urządzeń; technologię, narzędzia i przyrządy do montażu i demontażu mechanizmów maszyn i urządzeń; procedury weryfikacji części podzespołów maszyn i urządzeń; technologie naprawy, regulacji i konserwacji; działanie układów kontroli sprawności maszyn i urządzeń. Umiejętności wykonuje niezbyt proste zadania według określonej instrukcji w częściowo zmiennych warunkach, w zakresie diagnozowania i naprawy maszyn i urządzeń przemysłowych, w szczególności potrafi: przestrzegać zasad i przepisów BHP, ochrony ppoż., ergonomii, ochrony środowiska obowiązujące w pracy mechanika maszyn i urządzeń przemysłowych; czytać dokumentację techniczną maszyn i urządzeń: rozpoznawać rozwiązania konstrukcyjne maszyn i urządzeń przemysłowych; diagnozować awarie i usterki maszyny i urządzenia przemysłowego; uruchamiać i obsługiwać maszyny i urządzenia przemysłowe; dobierać metody, narzędzia oraz przyrządy do montażu i demontażu mechanizmów maszyn i urządzeń; montować i demontować maszyny i urządzenia; selekcjonować uszkodzone 10

podzespoły i części maszyn i urządzeń na złomowane, do wymiany i do naprawy; dobierać metodę obróbki ręcznej i mechanicznej oraz narzędzia do naprawy maszyn i urządzeń; naprawiać maszyny poprzez regulację, wymianę lub dorabianie elementów maszyn i urządzeń; wykonywać czynności pomocnicze takie, jak: mycie części, dopasowanie elementów maszyn i urządzeń, zastosowywanie kompensacji i dopasowania elementów współpracujących; dobierać olej, smary lub ich zamienniki oraz wykonywać konserwację maszyn i urządzeń przemysłowych; pozyskiwać informacje z układów kontrolnych maszyny, urządzenia dla oceny poprawności działania po naprawie; współpracować z przełożonym w zakresie nadzoru nad stanem technicznym maszyn i urządzeń przemysłowych. 11

Wykonanie zadań zawodowych Z1, Z2, Z4, Z6, Z7, Z8, Z9, Z10 wymaga posiadania kompetencji zawodowej Kz2. 3.2. Instalowanie i wykonywanie rozruchu maszyn i urządzeń przemysłowych na stanowisku pracy oraz wykonywanie przeglądów okresowych Kz2 Wiedza zna i rozumie podstawowe fakty, zasady, procesy, pojęcia ogólne i zależności związane z instalowaniem i rozruchem maszyn i urządzeń przemysłowych na stanowisku pracy oraz wykonywaniem okresowych przeglądów, w szczególności zna: zasady i przepisy BHP, ochrony ppoż., ergonomii, ochrony środowiska obowiązujące w pracy mechanika maszyn przemysłowych; zasady instalowania maszyn i urządzeń na stanowisku pracy; procedury próbnego uruchamiania maszyn i urządzeń przemysłowych po zainstalowaniu; zasady uruchomienia maszyny, urządzenia przemysłowego po zainstalowaniu; harmonogram i procedura dokonywania przeglądów bieżą- cych i okresowych; raporty po przeglądach i inna dokumentacja eksploatacyjna. Umiejętności wykonuje niezbyt proste zadania według określonej instrukcji w częściowo zmiennych warunkach, w zakresie instalowania i rozruchu maszyn i urządzeń przemysłowych na stanowisku pracy oraz wykonywania okresowych przeglądów, w szczególności potrafi: przestrzegać zasad i przepisów BHP, ochrony ppoż., ergonomii, ochrony środowiska obowiązujących w pracy mechanika maszyn przemysłowych; pozyskiwać informacje dotyczące instalacji i eksploatacji maszyn i urządzeń przemysłowych z dokumentacji dostarczonej przez producenta; instalować maszyny i urządzenia na stanowisku pracy zgodnie z dokumentacją techniczną; usuwać zabezpieczenia maszyn i urządzeń zastosowane przez producenta oraz uzupełniać płyny eksploatacyjne maszyn i urządzeń przemysłowych; gospodarować częściami zamiennymi, płynami eksploatacyjnymi i innymi materiałami 12

otrzymanymi od producenta maszyn i urządzeń przemysłowych; oceniać stan elementów, podzespołów maszyn i urządzeń przemysłowych podczas wykonywania przeglądów bieżących i okresowych; regulować i zabezpieczać maszyny podczas przeglądów bieżących i okresowych; wypełniać dokumenty związane z eksploatacją maszyn i urządzeń przemysłowych; współpracować z przełożonym w zakresie nadzoru nad stanem technicznym maszyn i urządzeń przemysłowych. Wykonanie wszystkich zidentyfikowanych w standardzie zadań zawodowych wymaga posiadania kompetencji społecznych KzS. 3.3. Kompetencje społeczne KzS: ponosi odpowiedzialność za efekty naprawy maszyn i urządzeń przemysłowych, dostosowuje zachowanie do okoliczności w aspekcie zadań związanych z terminowym wykonaniem naprawy maszyn i urządzeń przemysłowych, pracuje częściowo samodzielnie i podejmuje współpracę w zorganizowanych warunkach w zakresie maszyn i urządzeń przemysłowych, potrafi oceniać swoje działania wykonywane w ramach współpracy zespołowej oraz przyjmować odpowiedzialność za ich skutki. 13

4. Profil kompetencji kluczowych Ocenę ważności kompetencji kluczowych dla zawodu mechanika maszyn i urządzeń przemysłowych przedstawia rys. 1. Wykaz kompetencji kluczowych opracowano na podstawie wykazu stosowanego w Międzynarodowym Badaniu Kompetencji Osób Dorosłych projekt PIAAC (OECD). Rozwiązywanie problemów Współpraca w zespole Komunikacja ustna Wywieranie wpływu/przywództwo Planowanie i organizowanie pracy Sprawność motoryczna Umiejętność czytania ze zrozumieniem i pisania Umiejętności matematyczne Umiejętność obsługi komputera i wykorzystania Internetu Serie1 1 2 3 4 5 Zbędne Mało ważne Istotne Ważne Bardzo ważne Rys. 1. Profil kompetencji kluczowych dla zawodu 723307 Mechanik maszyn i urządzeń przemysłowych 14

5. Słownik Zawód Specjalność Zadanie zawodowe Kompetencje zawodowe Wiedza Umiejętności Kompetencje społeczne Kompetencje kluczowe Standard kompetencji zawodowych Kwalifikacja Europejska Rama Kwalifikacji Polska Rama Kwalifikacji Krajowy System Kwalifikacji zbiór zadań (zespół czynności) wyodrębnionych w wyniku społecznego podziału pracy, wykonywanych stale lub z niewielkimi zmianami przez poszczególne osoby i wymagających odpowiednich kwalifikacji i kompetencji (wiedzy, umiejętności oraz kompetencji społecznych) zdobytych w wyniku kształcenia lub praktyki. Wykonywanie zawodu stanowi źródło dochodów. jest wynikiem podziału pracy w ramach zawodu, zawiera część czynności o podobnym charakterze (związanych z wykonywaną funkcją lub przedmiotem pracy) wymagających pogłębionej lub dodatkowej wiedzy i umiejętności zdobytych w wyniku dodatkowego szkolenia lub praktyki. logiczny wycinek lub etap pracy w ramach zawodu o wyraźnie określonym początku i końcu, wyodrębniony ze względu na rodzaj lub sposób wykonywania czynności zawodowych powiązanych jednym celem, kończący się produktem, usługą lub decyzją. wszystko to, co pracownik wie, rozumie i potrafi wykonać, odpowiednio do sytuacji w miejscu pracy. Opisywane są trzema zbiorami: wiedzy, umiejętności oraz kompetencji społecznych. zbiór opisów faktów, zasad, teorii i praktyk przyswojonych w procesie uczenia się, odnoszących się do dziedziny uczenia się lub działalności zawodowej. zdolność wykonywania zadań i rozwiązywania problemów właściwych dla dziedziny uczenia się lub działalności zawodowej. zdolność autonomicznego i odpowiedzialnego uczestniczenia w życiu zawodowym i społecznym oraz kształtowania własnego rozwoju, z uwzględnieniem kontekstu etycznego. wiedza, umiejętności i postawy odpowiednie do sytuacji, niezbędne do samorealizacji i rozwoju osobistego, bycia aktywnym obywatelem, integracji społecznej i zatrudnienia. norma opisująca kompetencje zawodowe konieczne do wykonywania zadań zawodowych wchodzących w skład zawodu, akceptowana przez przedstawicieli organizacji zawodowych i branżowych, pracodawców, pracobiorców i innych kluczowych partnerów społecznych. zestaw efektów uczenia się (zasób wiedzy, umiejętności oraz kompetencji społecznych), których osiągnięcie zostało formalnie potwierdzone przez uprawnioną instytucję. przyjęta w Unii Europejskiej struktura i opis poziomów kwalifikacji, umożliwiający porównywanie kwalifikacji uzyskiwanych w różnych krajach. W Europejskiej Ramie Kwalifikacji wyróżniono 8 poziomów kwalifikacji opisywanych za pomocą efektów uczenia się; stanowią one układ odniesienia krajowych ram kwalifikacji. opis hierarchii poziomów kwalifikacji wpisywanych do zintegrowanego rejestru kwalifikacji w Polsce. ogół rozwiązań służących ustanawianiu i nadawaniu kwalifikacji (potwierdzaniu efektów uczenia się) oraz zapewnianiu ich jakości. 15