STATUT UNIWERSYTETU TRZECIEGO WIEKU w TRZCIANCE ROZDZIAŁ I Postanowienia ogólne 1 1. Uniwersytet Trzeciego Wieku w Trzciance, zwany dalej Uniwersytetem, działa na podstawie: ustawy z dnia 7 kwietnia 1989 r. Prawo o stowarzyszeniach; ustawy z dnia 24 kwietnia 2003 r. o działalności pożytku publicznego i o wolontariacie oraz postanowień niniejszego statutu. 2. Uniwersytet może używać nazwy skróconej UTW. Uniwersytet Trzeciego Wieku w Trzciance, zwany dalej UTW, posiada osobowość prawną i działa na podstawie: Siedzibą Uniwersytetu Trzeciego Wieku jest miasto Trzcianka. 2 3 1. Terenem działania UTW jest obszar Rzeczpospolitej Polskiej ze szczególnym uwzględnieniem powiatu czarnkowsko-trzcianeckiego i województwa wielkopolskiego. 2. Dla realizacji celów statutowych UTW może prowadzić działania poza granicami kraju na terenie innych państw, z poszanowaniem tamtejszego prawa. UTW w Trzciance powołany jest na czas nieokreślony. 4 5 Uniwersytet może współpracować z krajowymi, zagranicznymi i międzynarodowymi organizacjami pozarządowymi i innymi instytucjami. Może pozostawać członkiem tych organizacji na zasadach pełnej autonomii. 6 1. Uniwersytet opiera swoją działalność na pracy społecznej członków. Do prowadzenia swoich działań może zatrudniać pracowników, w tym członków Uniwersytetu oraz powołać biuro. 2. Uniwersytet może prowadzić działalność statutową odpłatnie i nieodpłatnie. 7 Uniwersytet może wydawać indeksy, zaświadczenia o ukończeniu kursów i udziale w seminariach.
Uniwersytet może używać pieczęci, odznak i emblematów na zasadach określonych w przepisach szczegółowych. ROZDZIAŁ II Cele i sposoby ich realizacji 8 Celem Uniwersytetu jest prowadzenie działalności edukacyjnej i kulturalnej na rzecz osób starszych (50+) w zakresie: podtrzymywania tradycji narodowej, ochrony i promocji zdrowia oraz upowszechniania profilaktyki gerontologicznej, podejmowania działań na rzecz ekologii i ochrony środowiska, upowszechniania kultury fizycznej i sportu, promocji i organizacji wolontariatu oraz działalności charytatywnej, rozwijania kontaktów i współpracy z władzami samorządowymi i instytucjami państwowymi, edukacja osób starszych. 9 Uniwersytet realizuje swoje cele poprzez: organizowanie warsztatów twórczych dla osób starszych (50+), propagowanie i organizowanie wymiany międzykulturowej, w szczególności poprzez organizację wyjazdów, warsztatów, prelekcji, organizowanie konferencji, seminariów, szkoleń i wykładów, organizowanie zajęć rehabilitacyjnych dla osób starszych i niepełnosprawnych, organizowanie imprez kulturalnych, prowadzenie nauki języków obcych i informatyki, aktywną działalność turystyczno-krajoznawczą oraz upowszechnianie kultury fizycznej i sportu wśród osób starszych i niepełnosprawnych, organizowanie czynnego udziału osób starszych w tworzeniu kultury regionalnej, inicjowanie i uczestnictwo w działaniach na rzecz ekologii i ochrony środowiska, inne działania sprzyjające realizacji statutowych celów Uniwersytetu. ROZDZIAŁ III Członkowie Uniwersytetu, ich prawa i obowiązki 10 Członkami Uniwersytetu mogą być osoby fizyczne (50+) i prawne. Osoba prawna może być jedynie członkiem wspierającym Uniwersytet. Uniwersytet posiada członków: zwyczajnych, wspierających, honorowych.
11 1. Członkiem zwyczajnym Uniwersytetu może być każda osoba fizyczna (50+), która złoży pisemną deklarację, uiści wpisowe oraz będzie opłacać na bieżąco składkę członkowską. 2. Przyjęcia nowych członków dokonuje Zarząd na podstawie podjętej uchwały. 12 1. Członkiem wspierającym Uniwersytetu może zostać osoba fizyczna i prawna deklarująca pomoc finansową, rzeczową lub merytoryczną w realizacji celów Uniwersytetu. 2. Członkiem wspierającym staje się po złożeniu pisemnej deklaracji na podstawie uchwały Zarządu podjętej nie później niż w ciągu jednego miesięcy od daty złożenia deklaracji. 13 1. Członkiem honorowym Uniwersytetu może być osoba fizyczna, która wniosła wybitny wkład w działalność i rozwój Uniwersytetu. 2. Członkiem honorowym staje się po przyjęciu uchwały przez Walne Zebranie na wniosek Zarządu albo co najmniej 6 członków Uniwersytetu. Członkowie zwyczajni mają prawo do: 14 1. Czynnego i biernego uczestniczenia w wyborach do władz Uniwersytetu. 2. Korzystania z dorobku i wszelkich form działalności Uniwersytetu. 3. Udziału w zebraniach, wykładach oraz imprezach organizowanych przez Uniwersytet. 4. Zgłaszania wniosków dotyczących działalności Uniwersytetu. Członkowie zwyczajni mają obowiązek: 15 Brania udziału w działalności Uniwersytetu i w realizacji jego celów. Uczestniczenia w walnych zebraniach członków. Przestrzegania statutu i uchwał władz Uniwersytetu. Regularnego opłacania składek. 16 1. Członkowie wspierający i honorowi nie posiadają biernego oraz czynnego prawa wyborczego, mogą jednak brać udział z głosem doradczym w statutowych władzach Uniwersytetu, poza tym posiadają takie prawa jak członkowie zwyczajni.
2. Członek wspierający ma obowiązek wywiązywania się z zadeklarowanych świadczeń, przestrzegania statutu oraz uchwał władz Uniwersytetu. 3. Członkowie honorowi są zwolnieni ze składek członkowskich. 17 1. Członkostwo w Uniwersytecie ustaje na skutek: a) dobrowolnej rezygnacji pisemnej z przynależności do Uniwersytetu złożonej na ręce Zarządu, b) wykluczenia przez Zarząd: z powodu zalegania z opłatą składek członkowskich lub innych zobowiązań, przez okres przekraczający jednego semestru, z powodu rażącego naruszenia zasad statutowych, nieprzestrzegania postanowień i uchwał władz Uniwersytetu, ze względu na brak przejawów aktywnej działalności na rzecz Uniwersytetu, c) utraty praw obywatelskich na mocy prawomocnego wyroku sądu, d) śmierci członka lub utraty osobowości prawnej przez członka wspierającego. 2. Od uchwały Zarządu w sprawie pozbawienia członkostwa w Uniwersytecie przysługuje odwołanie do Walnego Zebrania Członków w terminie 14 dni od daty doręczenia stosownej uchwały. Odwołanie jest rozpatrywane na najbliższym Walnym Zebraniu Członków. Uchwała Walnego Zebrania jest ostateczna. Władzami Uniwersytetu są: a) Walne Zebranie Członków, b) Zarząd, c) Komisja Rewizyjna. ROZDZIAŁ IV Władze Uniwersytetu 18 19 1. Władze Uniwersytetu wybierane są przez Walne Zebranie Członków w głosowaniu jawnym zwykłą większością głosów. Walne Zebranie może zdecydować o przeprowadzeniu głosowania tajnego. 2. W razie, gdy skład władz Uniwersytetu ulegnie zmniejszeniu w czasie trwania kadencji, uzupełnienie ich składu może nastąpić w drodze uzupełnienia, którego dokonują pozostali członkowie organu, który uległ zmniejszeniu. W trybie tym można powołać nie więcej niż jedną trzecią składu organu. 20
Uchwały wszystkich władz Uniwersytetu zapadają w głosowaniu jawnym zwykłą większością głosów, przy obecności co najmniej połowy członków uprawnionych do głosowania w pierwszym terminie, w drugim terminie bez względu na liczbę obecnych członków. 21 Kadencja wszystkich wybieralnych władz Uniwersytetu trwa 3 lat. Walne Zebranie Członków 22 1. Najwyższą władzą Uniwersytetu jest Walne Zebranie Członków. 2. Walne Zebranie może być zwyczajne i nadzwyczajne. 3. Zwyczajne Walne Zebrania zwołuje Zarząd raz w roku, jako sprawozdawcze, i co trzy lata, jako sprawozdawczo-wyborcze, zawiadamiając członków o jego terminie, miejscu i proponowanym porządku obrad co najmniej na 14 dni przed terminem Walnego Zebrania. Jeśli na zebraniu nie ma wymaganego kworum, zwołuje się zebranie w tym samym dniu, po godzinie od wyznaczonego terminu Walnego Zebrania Członków. 4. Walne Zebranie obraduje wg uchwalonego przez siebie regulaminu obrad. 5. Nadzwyczajne Walne Zebranie zwołuje Zarząd: a) z własnej inicjatywy, b) na żądanie członków Komisji Rewizyjnej, c) na pisemny wniosek co najmniej 1/3 ogólnej liczby członków zwyczajnych Uniwersytetu. 6. Nadzwyczajne Walne Zebranie powinno zostać zwołane przed upływem 21 dni od daty zgłoszenia wniosku lub żądania i obradować nad sprawami, dla których zostało zwołane. Do kompetencji Walnego Zebrania należy: 23 określenie głównych kierunków działania i rozwoju Uniwersytetu oraz budżetu, uchwalanie zmian statutu, wybór i odwoływanie wszystkich władz Uniwersytetu, udzielanie Zarządowi absolutorium na wniosek Komisji Rewizyjnej, rozpatrywanie i zatwierdzanie sprawozdań władz Uniwersytetu, rozpatrywanie odwołań od uchwał Zarządu, podejmowanie uchwały o rozwiązaniu Uniwersytetu i przeznaczeniu jego majątku, podejmowanie uchwał w sprawie przyjęcia członka honorowego, podejmowanie uchwał we wszystkich sprawach niezastrzeżonych do kompetencji innych władz Uniwersytetu w tym wysokości wpisowego oraz składki członkowskiej.
Zarząd 24 1. Zarząd jest powołany do kierowania całą działalnością Uniwersytetu zgodnie z uchwałami Walnego Zebrania Członków. Zarząd reprezentuje Uniwersytet na zewnątrz. 2. Zarząd składa się z 5 do 7 osób, spośród których na pierwszym posiedzeniu wybiera się: prezesa, wiceprezesa, sekretarza i skarbnika. 3. Posiedzenia Zarządu odbywają się w miarę potrzeb, nie rzadziej jednak niż raz na kwartał. Posiedzenia Zarządu zwołuje prezes. Do kompetencji Zarządu należy: 25 a) kierowanie bieżącą pracą Uniwersytet b) realizowanie uchwał Walnego Zebrania, c) zarządzanie majątkiem Uniwersytetu, d) planowanie i prowadzenie gospodarki finansowej oraz sporządzanie sprawozdań z ich wykonania, e) reprezentowanie Uniwersytetu na zewnątrz i działanie w jego imieniu, f) przyjmowanie i wykluczanie członków Uniwersytetu, g) zwoływanie Walnego Zebrania, h) powołanie Biura Uniwersytetu, ustalenie zakresu jego działania oraz zatrudniania pracowników, i) uchwalanie regulaminów wewnętrznych Uniwersytetu. Komisja Rewizyjna 26 1. Komisja Rewizyjna powołana jest do sprawowania kontroli nad działalnością Uniwersytetu. 2. Komisja Rewizyjna składa się z 3 osób, w tym przewodniczącego wybieranego na pierwszym posiedzeniu komisji. Członkowie Komisji nie mogą być członkami Zarządu. 3. Posiedzenia Komisji Rewizyjnej odbywają się w miarę potrzeb, nie rzadziej jednak niż raz w roku. Posiedzenia Komisji zwołuje przewodniczący. Do kompetencji Komisji Rewizyjnej należy: 27 a) kontrola całokształtu działalności Uniwersytetu, b) ocena pracy Zarządu, w tym corocznych sprawozdań i bilansu oraz żądanie wyjaśnień, c) składanie sprawozdań na Walnym Zebraniu Członków wraz z oceną działalności Uniwersytetu i Zarządu,
d) wnioskowanie do Walnego Zebrania Członków o udzielanie absolutorium Zarządowi, e) wnioskowanie o odwołanie całego Zarządu w razie jego bezczynności lub bezczynnego członka Zarządu, f) wnioskowanie o zwołanie Nadzwyczajnego Walnego Zebrania Członków. 1. Źródłami majątku Uniwersytetu są: ROZDZIAŁ V Majątek i gospodarka finansowa 28 a) składki członkowskie i wpisowe, b) darowizny, zapisy i spadki, środki pochodzące z ofiarności publicznej, c) c)dotacje, subwencje, udziały, lokaty. 2. Uniwersytet prowadzi gospodarkę finansową zgodnie z obowiązującymi przepisami. 3. Decyzje w sprawie nabywania, zbywania i obciążania majątku Uniwersytetu podejmuje Zarząd. 4. Do składania oświadczeń woli w imieniu Uniwersytetu, w tym w sprawach majątkowych, uprawnionych jest dwóch członków Zarządu działających łącznie w tym prezesa lub wiceprezesa. Rozdział VI Postanowienia końcowe 29 1. Uchwałę w sprawie zmiany statutu Stowarzyszenia podejmuje Walne Zebranie Członków bezwzględną większością głosów, w obecności przynajmniej połowy członków uprawnionych do głosowania. 2. Uchwałę o rozwiązaniu Uniwersytetu podejmuje Walne Zebranie Członków kwalifikowaną większością 2/3 głosów przy obecności co najmniej połowy członków uprawnionych do głosowania. 3. Podejmując uchwałę o rozwiązaniu Uniwersytetu, Walne Zebranie Członków określa sposób jego likwidacji oraz przeznaczeniu majątku Uniwersytetu. Statut przyjęto uchwałą w dniu 8 maja 2014 r. Statut podpisali wszyscy członkowie Komitetu Założycielskiego, wg załączonej listy.